Deine Aufgaben
IFRS-Finanzberichterstattung
- Verantwortung für die Erstellung und Koordination des quartalsweisen Reportings nach IFRS.
- Sicherstellung der vollständigen, korrekten und fristgerechten Einreichung aller Reporting-Packages.
- Erstellung und Review der Konzernabschlüsse insbesondere:
- Gewinn- und Verlustrechnung
- Bilanz
- Kapitalflussrechnung
- Anhang und weitere IFRS-relevante Berichtsbestandteile
- Intercompany-Abstimmungen
- Währungsumrechnung
- weiterer Konsolidierungssachverhalte
- Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des jährlichen sowie unterjährigen CbCR-Prozesses.
- Sicherstellung einer vollständigen, korrekten und nachvollziehbaren Erfassung sowie Validierung länderbezogener Steuerdaten, insbesondere zu:
- Umsatzerlösen mit verbundenen Unternehmen und Dritten
- Ergebnissen vor Ertragsteuern
- gezahlten und abgegrenzten Steuern
- Mitarbeiterzahlen
- Sachanlagen
- Identifizierung von Datenlücken und Systemanforderungen
- Sicherstellung der Abstimmung zwischen Accounting- und Steuerdaten
- kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Datenqualität und Berichtsstandards auf Gruppenebene
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens fünf Jahre) in einer vergleichbaren Position.
- Erfahrung im Controlling- oder Finanzbereich, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus.
- Fundierte Kenntnisse in der IFRS-Rechnungslegung und Konsolidierung.
- Gute Kenntnisse der OECD-BEPS-Richtlinien sowie der Anforderungen an Country-by-Country Reporting und OECD-Pillar2.
- Ausgeprägtes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge und komplexer Finanzprozesse.
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz.
- Integrität, Verantwortungsbewusstsein und ein vertrauensvoller Umgang mit sensiblen Informationen.
- Hohe Eigenmotivation sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
- Ausgeprägtes Organisationsgeschick und ein effizientes Zeitmanagement.
- Sorgfältige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.
- Sicherer Umgang mit SAP.
- Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, Word und Outlook.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1–C2 gemäß GER).
Deine Benefits
- Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit 37-Stunden-Woche
- 30 Tage Jahresurlaub
- Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten
- Ein internationales, global agierendes Team
- Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen - Eingruppierung nach Haustarifvertrag in Gehaltsgruppe VI (Sachsen)
- Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen
- Kostenloser Kaffee und Betriebskantine
- Firmenparkplatz mit E-Ladestationen
- Büro mit guter ÖPNV-Anbindung und sicheren Fahrradstellplätzen
