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<p>Die<strong> Gemeinde Hoppegarten</strong> sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><p><br></p><h2>Sachbearbeiter/in im Einwohnermeldeamt / Gesundheitsmanagement (m/w/d)</h2><p><br></p><p>Bewerbungsschluss: 10.07.2025</p><p>Die ausführlichen Bewerbungskriterien finden Sie unter: <a href="http://www.gemeinde-hoppegarten.de" target="_blank">www.gemeinde-hoppegarten.de</a></p>

Sachbearbeiter/in im Einwohnermeldeamt / Gesundheitsmanagement (m/w/d)

<p>Die<strong> Waldgartenkulturgemeinde Schöneiche </strong>bei Berlin schreibt folgende Stelle aus:</p><p><br></p><h2>Sachbearbeiter Buchhaltung/Wohnungsverwaltung (m/w/d)</h2><p><br></p><p>Nähere Informationen finden Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.schoeneiche.de" target="_blank">www.schoeneiche.de</a></p>

Sachbearbeiter Buchhaltung/Wohnungsverwaltung (m/w/d)

<p>Im Mittelpunkt unserer Arbeit im Seniorendomizil Bernau steht der Mensch mit seiner Einzigartigkeit und Vielfalt. Wir nehmen uns Zeit, eine bedarfsgerechte Betreuung und Pflege für unsere Pflegebedürftigen in erstklassiger Qualität zu ermöglichen. Dabei liegt uns eine höhere Lebensqualität und ein gesteigertes Wohlbefinden unserer Bewohner besonders am Herzen.</p><p>Stärken Sie unser Team und ernten Sie neben unseren attraktiven Vorteilen das wärmste Lächeln und die tiefste Dankbarkeit unserer Bewohner!</p><h2>Pflegefachkraft (w/m/d) – Wir suchen Sie!</h2><p>Sie schaffen die größtmögliche Bewohnerzufriedenheit, indem Sie deren selbstständige Lebensführung durch individuelle und aktivierende Pflege und Betreuung sicherstellen. Neben medizinischen Behandlungen beraten Sie unsere Bewohner und deren Angehörige auch gesundheitlich. Außerdem sorgen Sie für eine ständige Verbesserung unserer Qualitätsmaßnahmen.</p><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3><ul><li>unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit</li><li>regionales Spitzengehalt</li><li>neue, moderne Einrichtung mit flachen Hierarchien und einem toleranten, wertschätzenden und familiären Team</li><li>Jahresendprämie</li><li>quartalsweise Gesundheitsprämie</li><li>Einspringprämie</li><li>Werbungsprämie (Mitarbeiter werben Pflegefachkräfte)</li><li>Zuschuss zum BVG-Ticket/ Fahrkostenpauschale</li><li>offene Feedback-Kultur</li><li>umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitwirkung an innovativen Pflegeprozessen</li><li>Angebote zur Gesundheitsprävention</li><li>Teamevents</li></ul><h3>Wie Sie uns begeistern können:</h3><ul><li>Kenntnisse der aktivierenden Grund- und Behandlungspflege der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Standards</li><li>Mitwirkung bei therapeutischen Mobilisierungsmaßnahmen</li><li>Planung und Gestaltung von sowie aktive Teilnahme an bewohner-orientierten tagesstrukturierenden Maßnahmen und der sozialen Betreuung</li><li>gesundheitliche Beratung der Bewohner und deren Angehörigen</li><li>Pflegeplanung und -dokumentation nach vorgeschriebenen Dokumentations- und Qualitätsstandards</li><li>aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen zur Optimierung interner Prozesse</li><li>Mitwirkung an der Ausbildung unserer neuen jungen Kolleg*innen im Rahmen der Ausbildung zur Pflegefachfrau/ -mann</li></ul><h3>Was Sie mitbringen:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann staatlich anerkannter Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder weitere Qualifikationen für unser Kompetenzteam</li><li>ggf. Zusatzqualifikation Mentor/ Praxisanleiter</li><li>Freude und Freundlichkeit im Umgang mit älteren Menschen</li><li>EDV-Grundkenntnisse</li></ul><p>Bereit für die nächste Stufe Ihrer Pflegekarriere?<br>Werden Sie Teil unseres wertschätzenden, offenen und inspirierenden Teams und bewerben Sie sich noch heute!</p><p>Wir freuen uns auf Sie!</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) im Dauernachtdienst

<p>Du hast bereits eine duale Berufsausbildung in der Tasche, merkst aber, dass dieser Job vielleicht doch nicht so dein Ding ist? Oder du brauchst für deine Familienplanung plötzlich mehr Flexibilität und/oder Sicherheit im Job als bisher?</p><p>Wenn du dich beruflich umorientieren möchtest und mit einer neuen Berufsausbildung im öffentlichen Dienst nochmal richtig durchstarten willst, ist jetzt der ideale Zeitpunkt dafür!</p><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene staatlich anerkannte duale Berufsausbildung</li><li>Erfüllung der Voraussetzungen gemäß § 39 Absatz 2 BbgSchulG (Vollendung 21. Lebensjahr) für die vorgesehene Berufsschulbefreiung</li><li>Interesse an Büro- und Verwaltungstätigkeiten</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und Aufgeschlossenheit</li><li>Spaß am selbstständigen Arbeiten und Mitdenken</li><li>Ein hohes Maß an Ehrgeiz und Selbstdisziplin</li><li>keine Scheu vor Gesetzestexten</li><li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau C1)</li></ul><p><strong>Übrigens:</strong>&nbsp;Wusstest du, dass die „Sozifa“-Ausbildung zu einem der zehn bestbezahltesten Ausbildungsberufe in Deutschland gehört?&nbsp;</p><h2>Ausbildungsinhalte</h2><p>Die DRV Berlin-Brandenburg ermöglicht dir eine verkürzte 2-jährige Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/r. Die Voraussetzung ist, dass du bereits einen Ausbildungsabschluss in einem anderen Beruf erlangt hast. Diese Ausbildung rechnen wir dir als Berufsgrundbildungsjahr an, d. h. du startest bei uns im 2. Ausbildungsjahr.</p><p>Damit du den identischen fachlichen Stand erlangst wie bei einer 3-jährigen Ausbildung, wirst du von der Berufsschule freigestellt. Die freiwerdende Zeit wird für die fachtheoretischen Unterweisungen in unserem Haus am Sitz Frankfurt (Oder) genutzt. Hier lernst du das spezielle Recht der gesetzlichen Rentenversicherung kennen. Unterrichtsfächer sind unter anderem Renten- und Rehabilitationsrecht, Soziale Sicherung in Deutschland und Versicherungs- und Beitragsrecht.</p><p>Zum Ende deiner Berufsausbildung bereiten wir dich in einem 5-tägigen Abschlusslehrgang gezielt auf die Abschlussprüfung vor.</p><p>Die Ausbildung qualifiziert dich dazu, eine wesentliche Rolle in der Beratung und Verwaltung von Rentenversicherungsleistungen zu übernehmen. Zu Beginn der Ausbildung lernst du die Grundlagen der Versicherungspflicht und wie die Rentenversicherung finanziert wird, einschließlich der Beitragszahlungen von Arbeitnehmern, Arbeitgebern und anderen Versichertengruppen. Die Rehabilitation als Leistung der Rentenversicherung wird ebenfalls behandelt. Du bearbeitest Anträge auf Rente und Leistungen zur beruflichen und medizinischen Rehabilitation. Dabei berechnest du Rentenzahlungen, Übergangsgelder sowie Zusatzleistungen und veranlasst deren Zahlung an die Versicherten oder an die Hinterbliebenen.</p><h2>Perspektiven nach deinem Abschluss</h2><p>Wir möchten, dass du nach deiner Ausbildung weiterhin für uns arbeitest und dein erlerntes Wissen einsetzt. Nach Ausbildungsabschluss hast du also beste Chancen, direkt bei uns übernommen zu werden.&nbsp;Du kannst dich auf einen sicheren, modernen Arbeitsplatz mit Zukunft und allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes freuen.</p><p>Dein frisch erworbenes Wissen kannst du z. B. in einem unserer Teams rund um Entscheidungen in Versicherungs-, Renten- und Rehabilitationsfragen anwenden.</p><p>Für dich soll es noch höher hinaus gehen? Für erfolgreich ausgebildete „Sozifas“ kann ein Fortbildungslehrgang oder ein Studium den nächsten Schritt auf der Karriereleiter bedeuten.</p><h2>Deine Ansprechpartnerin</h2><p>Frau Kathleen Leonhardt<br>Telefon: 0335 551 – 1205</p><p>E-Mail für Nachfragen: <a href="mailto:bewerbungnwk@drv-berlin-brandenburg.de" target="_blank">bewerbungnwk@drv-berlin-brandenburg.de</a></p><p>Bewerbungen bitte nicht per E-Mail einreichen, sondern unser Stellenportal nutzen:&nbsp;<a href="https://drv-bb.stellen.center/ausbildung" target="_blank">﻿Stellenportal Deutsche Rentenversicherung Berlin-Brandenburg</a>&nbsp;</p>

Ausbildung Sozialversicherungs-fachangestellte/r als Zweitausbildung

<strong>Stellenangebot: Fachverkäufer/in im Innendienst (m/w/d) – Vollzeit</strong><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Eintrittstermin zur Verstärkung unseres Teams in Berlin eine/n Fachverkäufer/in im Innendienst (m/w/d) in Vollzeit.</p><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionellen und innovativen Familienunternehmen</li><li>Faire Bezahlung und attraktive Arbeitszeiten</li></ul><p><strong>Ihr Aufgabengebiet:</strong></p><ul><li>Verkauf von Produkten und Dienstleistungen an Kunden</li><li>Erstellung der Angebote und Kostenvoranschläge</li><li>Unternehmensintern oder beim Lieferanten Bestellungen aufgeben</li><li>Behebung von auftretenden Problemen und Fragen zur Auftragsabwicklung</li></ul><p><strong>Wir erwarten:</strong></p><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt im Bereich Groß- und Außenhandel</li><li>Gute bis sehr gute Kenntnisse mit MS-Office-Programmen</li><li>Ein freundliches Auftreten</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Freude an der Arbeit im Team</li><li>Nach Möglichkeit Kenntnisse im Bereich Dach + Fassade</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>Gerhard Borchert Baustoff-Fachhandel GmbH<br>Seidelstr. 123, 12345 Berlin<br>Email: <a href="mailto:scholz@borchert-berlin.de" target="_blank">scholz@borchert-berlin.de</a><br>z.Hd. Herrn Scholz</p>

Fachverkäufer/in im Innendienst (m/w/d) - Vollzeit

Das im Mai 2021 neu eröffnete Seniorendomizil Bernau verfügt über 151 hochmoderne Einzelzimmer und erstklassige Pflegeangebote. Als Einrichtung der stationären Langzeitpflege steht der Mensch mit seiner Vielfalt, Einzigartigkeit und seiner Individualität im Mittelpunkt. Egal, ob es die Menschen sind, die bei uns leben oder arbeiten. Im Zuge unserer personellen Erweiterung suchen wir ab sofort Pflegefachkräfte für das stellv. Wohnbereichsmanagement (w/m/d).<p><strong>In guten Händen:</strong> Als stv. Wohnbereichsmanager tragen Sie die pflegerische und organisatorische Verantwortung für Ihren Wohnbereich zusammen mit der Wohnbereichsleitung. Zusammen sind Sie das prägende Bindeglied zwischen unseren Bewohnern und unseren Mitarbeitern und koordinieren u. a. Pflege- und Therapieprozesse.</p><p><strong>Einstiegsdatum:</strong> ab sofort</p><p><strong>Was wir von Ihnen erwarten:</strong></p><ul><li>umfassende Kenntnisse der aktivierenden Grund- und Behandlungspflege der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Standards</li><li>sorgfältige Pflegedokumentation</li><li>verantwortungsvolle Koordination, Leitung und Organisation der Ablaufprozesse zusammen mit der Wohnbereichsleitung Ihres Wohnbereichs</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Patientenbegutachtungen des Medizinischen Dienstes zur Bestimmung der Pflegestufe unserer Bewohner</li><li>Entwicklung und Sicherung von einrichtungsbezogenen Qualitätsstandards auf Grundlage unseres Qualitätsmanagementhandbuchs sowie interner Regelungen</li></ul><p><strong>Was Sie mitbringen:</strong></p><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, staatlich anerkannter Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, ggf. weitere Qualifikationen</li><li>3 Jahre Berufserfahrung</li><li>Nachweis einer leitungsbezogenen Weiterbildung nach § 113 SGB XI von mindestens 460 Stunden kann auch in unserer Einrichtung erworben werden</li><li>ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Team- und Konfliktfähigkeit, und Zuverlässigkeit</li><li>Freude und Freundlichkeit im Umgang mit älteren Menschen sowie Mitarbeitern</li><li>Organisationstalent</li><li>sicherer Umgang mit branchenspezifischen Software-Systemen (z.B. DAN)</li></ul><p><strong>Worauf Sie sich freuen können:</strong></p><ul><li>unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit</li><li>regionales Spitzengehalt</li><li>neue, moderne Einrichtung mit flachen Hierarchien und einem toleranten, wertschätzenden und familiären Team</li><li>Jahresendprämie</li><li>quartalsweise Gesundheitsprämie</li><li>Einspringprämie</li><li>Werbungsprämie (Mitarbeiter werben Pflegefachkräfte)</li><li>Zuschuss zum BVG-Ticket/ Fahrkostenpauschale</li><li>offene Feedback-Kultur</li><li>umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitwirkung an innovativen Pflegeprozessen</li></ul><p>Sie lieben Herausforderungen und sind Coach, Pflegeexperte und Dialogpartner in Einem? Mit unserem Seniorendomizil Bernau bringen Sie Ihre Karriere pflegeleicht auf die nächste Stufe. Werden Sie Teil unseres offenen Teams und bewerben Sie sich noch heute!</p><p><strong>Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte elektronisch an:</strong> <a href="mailto:karriere@seniorendomizil-bernau.de" target="_blank">karriere@seniorendomizil-bernau.de</a></p><p>Bei Fragen können Sie uns gern vorab telefonisch (03338 – 90 390 60) oder per E-Mail kontaktieren! Wir freuen uns auf Sie!</p><p><strong>Seniorendomizil Bernau SDB GmbH</strong><br>Heinersdorfer Str. 47<br>16321 Bernau<br><a href="mailto:info@seniorendomizil-bernau.de" target="_blank">info@seniorendomizil-bernau.de</a><br>Telefon: 03338 – 90 390 60</p><p>Für die bessere Lesbarkeit unserer Stellenausschreibungen wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter (w/m/d).</p>

Pflegefachkräfte für das stellv. Wohnbereichsmanagement (w/m/d)

<h1> Mechaniker / Mechatroniker (m/w/d)</h1><h3> 10245 Berlin Vollzeit/Teilzeit Unbefristet</h3><h2> TALGO – DER AUFTRAG</h2><p> Talgo (Deutschland) GmbH – Teil der erfolgreichen spanischen Talgo-Gruppe – ist ein anerkanntes Serviceunternehmen für Schienenfahrzeuge und eisenbahnspezifische Werkzeugmaschinen mit Sitz am RAW-Gelände in Berlin-Friedrichshain.</p><p> In unserem modernen Werk, in dem wir derzeit mehr als 120 Mitarbeitende beschäftigen, führen wir die Instandhaltung von Schienenfahrzeugen für verschiedene Eisenbahnverkehrsunternehmen aus.</p><h2> DAS ERWARTET DICH</h2><ul> <li>  Reparaturen und Wartungsarbeiten an Schienenfahrzeugen (z. B. Inspektions- und Wartungsarbeiten an den Fahrwerken oder Drehgestellen, Überwachung und Wiederherstellung der Radgeometrie, Wartung und Reparatur der Brems- und Federungsanlage, der Kupplungselemente, der Wasser- und Druckluftanlage, der Kücheneinrichtungen in Bistro-Wagen sowie der Inneneinrichtungen) </li> <li>  Teilmodernisierung von Reisezugwagen </li> <li>  Dokumentation der Arbeitsergebnisse und Erkenntnisse Deiner durchgeführten Tätigkeiten </li></ul><h2> DAMIT BEGEISTERST DU UNS</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechaniker/-in, Mechatroniker/-in o. ä. </li> <li>  Hohe Bereitschaft, sich neues Wissen anzueignen </li> <li>  Interesse für die Instandhaltung von Schienenfahrzeugen </li> <li>  ggf. schon theoretische und praktische Kenntnisse auf dem Gebiet der Instandhaltung von Eisenbahnfahrzeugen </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität </li> <li>  Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit </li> <li>  gern zweisprachig Spanisch/Deutsch, aber kein Muss </li> <li>  Bereitschaft zum Schichtdienst </li> <li>  Gerne Berufseinsteiger </li></ul><h2> DAS BIETEN WIR DIR</h2><ul> <li>  Ein offenes und familiäres Miteinander, in dem Spaß an der Arbeit, Loyalität und Wertschätzung gelebt werden </li> <li>  Eine intensive und fundierte Einarbeitung in Dein Aufgabengebiet </li> <li>  Kontinuierliche Weiterentwicklung deiner Fachqualifikationen </li> <li>  Eine attraktive Vergütung inkl. Weihnachtsgeld und individueller Leistungsprämie sowie kollektiver Ergebnisprämie </li> <li>  Eine offene Feedbackkultur mit jährlichen Mitarbeitergesprächen </li> <li>  Bezuschusste Altersvorsorge über den gesetzlichen Pflichtzuschuss hinaus + AVWL </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  38 h/Woche in Vollzeit; Teilzeit möglich </li> <li>  Regelmäßige Sommer- und Weihnachtsfeiern </li> <li>  Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens </li> <li>  Einen attraktiven Standort im Herzen von Berlin (S-Bahnhof Warschauer Straße) mit Parkplatz vor Ort </li></ul><h2> DEIN WEG ZU UNS</h2><p> Gern begrüßen wir Dich in unserem engagierten und motivierten Team! Solltest du Dich in der Stellenbeschreibung wiederfinden und wir Dein Interesse geweckt haben, dann sende Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung, sowie frühestem Startzeitpunkt per E-Mail an:</p><p> Frau Klausing</p><p> <a href="mailto:Bewerber@talgo.de" target="_blank">Bewerber@talgo.de</a></p><p> Talgo (Deutschland) GmbH</p><p> Revaler Straße 99</p><p> 10245 Berlin</p><p> <a href="http://www.talgo.de" target="_blank">www.talgo.de</a></p><p> Whatsapp Bewerbung</p><p> Teilen</p>

Mechaniker / Mechatroniker (m/w/d)

<p> Alle reden über Pflege - wir tun es. Immer nah am Menschen, mit viel Freude, aber auch mit nötigem Ernst bei der Sache sind wir Überzeugungstäter in Sachen Pflege und Wohnen. Wir trauen uns das zu sagen, denn unsere zufriedenen Kund:innen vertrauen uns - seit mehr als 25 Jahren, deutschlandweit. Unser Geheimnis? Kein Geheimnis: Wir können pflegen! Und wir pflegen auch unsere Mitarbeiter:innen! In einer schnell wachsenden Branche gestalten wir die Zukunft der Pflege mit. Helfen Sie uns dabei. <br> Verstärken Sie unsere Teams des ambulanten Pflegedienstes in Berlin in Vollzeit als ambitionierte <br> </p><h1>  Pflegedirektion ambulant (m/w/d)  <br> </h1><h2> Wir bieten <br></h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und Jahressonderzahlungen </li> <li>  kompetente Unterstützung durch unsere Geschäftsführung und Fachabteilungen  <br> </li> <li>  individuelle Einarbeitung u.A. in der Firmenzentrale in Berlin </li> <li>  Gestaltungsspielräume für den Ausbau und Optimierung der ambulanten Pflege  <br> </li> <li>  regelmäßige interne Führungskräfte-Seminare und Führungskräftetagungen für den fachlichen Austausch  <br> </li> <li>  interne und deutschlandweite Firmenevents  <br> </li> <li>  ein erfahrenes und stabiles Team aus Führungskräften und Mitarbeitenden, das ein freundliches und offenes Betriebsklima pflegt </li></ul><h2> Ihre Aufgaben <br></h2><ul> <li>  akquirieren von Kunden durch einen regelmäßigen Außendienst und Netzwerkarbeit </li> <li>  kaufmännische Steuerung und Ergebnisverantwortung für die zugeordneten ambulanten Pflegeteams  <br> </li> <li>  Entscheidung über die Aufnahme und Ablehnung von Klienten bzw. Mietern </li> <li>  regelmäßiges Controlling zur Überprüfung der Wirtschaftlichkeit der Touren und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung </li> <li>  Mitwirkung bei der Vorbereitung von Pflegesatz- und Investitionskostenverhandlungen, sowie der Budgeterstellung </li> <li>  strategische Entwicklung der Produkte im Bereich ambulante Pflege sowie Mitarbeit bei der Optimierung der Kunden- und Personalwerbung sowie aktive Unterstützung von Marketingaktionen </li> <li>  Entwicklung und Einarbeitung Ihres Pflegeteams  <br> </li> <li>  Standortübergreifende Personalbedarfs- und Einsatzplanung mit Verantwortung für alle Ein- und Austrittsprozesse </li> <li>  Überwachung einer effizienten teamübergreifenden Dienstplan -und Urlaubsplanung </li></ul><h2> Das bringen Sie mit <br></h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheits- Pflegemanagement, Betriebswirtschaft oder ähnliche Qualifikation </li> <li>  Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft </li> <li>  Erfahrung in der Dienst- und Tourenplanung sowie im Abrechnungswesen ambulanter Leistungen  <br> </li> <li>  ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, überzeugende und gewinnende Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  teamunterstützende Einsatzbereitschaft, hohe Motivation und ein großes Herz für die Pflege  <br> </li></ul><br><p> Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres ambulanten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal.</p><p> AlexA Seniorendienste GmbH <br> Mandy Barsch · 030 726 2668 61 <br> Rudower Chaussee 12 · 12489 Berlin <br> <br> Impressum | Datenschutzhinweise</p>

Pflegedirektion ambulant (m/w/d)

<p> Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.</p><p> Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab 01.09.2025 befristet bis 31.08.2026 eine/n</p><h1> Ergotherapeut/in (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 118/2025 <br> Entgeltgruppe: EG 9a TV-L <br> Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden <br> Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.</p><h2> Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...</h2><ul> <li>  Ergotherapeutische Diagnostik und Therapie (Einzel- und Gruppentherapie) bei gefährdeten, entwicklungsauffälligen und behinderten, schwerstmehrfach behinderten Kleinkindern, Kindern und Jugendlichen unter Anwendung spezieller Diagnostik-, Therapiemethoden und Beratungsverfahren </li> <li>  Befunddokumentation und Therapieplanung im interprofessionellen Team sowie Hilfsmittelversorgung, -anfertigung </li> <li>  Fachspezifische, gesundheitsbezogene und präventive Beratung und Anleitung der Bezugspersonen, des Fachpersonals bezirklicher Institutionen </li> <li>  Zusammenarbeit mit den verordnenden Ärzten und Ärztinnen sowie weiteren betreuenden Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen sowie externer Partner im Netzwerk </li> <li>  Öffentlichkeitsarbeit und Anleitung von Lernenden und Studierenden in der praktischen Phase der Ausbildung </li> <li>  Zuarbeit zu statistischen Erhebungen, Therapiedokumentation, Abrechnungswesen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><p> Tarifbeschäftigte:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum/ zur staatlich anerkannten Ergotherapeuten/ Ergotherapeutin mit Berufserlaubnis durch Berufsurkunde </li> <li>  oder Bachelor in Ergotherapie mit abgeschlossener Ausbildung zum/ zur staatlich anerkannten Ergotherapeuten/ Ergotherapeutin mit Berufserlaubnis durch Berufsurkunde </li> <li>  oder Erlaubnis nach §§ 8, 8a Ergotherapeutengesetz </li> <li>  oder Erlaubnis als „Beschäftigungs- und Arbeitstherapeut“ oder „Beschäftigungs- und Arbeitstherapeutin“ nach § 9 Ergotherapeutengesetz </li></ul> Für alle gilt:<p> Bitte unbedingt beachten: <br> Bei Einstellung ist ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung erforderlich.</p><p> Fachliche Kompetenzen:</p><ul> <li>  Kenntnisse in der Entwicklungsdiagnostik bei Kindern sowie in der Befunddokumentation </li> <li>  Fachspezifische Kenntnisse zum ergotherapeutischen Prozess (Problemanalyse, Zielformulierung, Durchführung, Evaluation) bei Kindern und Jugendlichen </li></ul><p> Außerfachliche Kompetenzen:</p><ul> <li>  Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit </li> <li>  Organisationsfähigkeit </li> <li>  Ziel- und Ergebnisorientierung </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Kooperationsfähigkeit </li> <li>  Dienstleistungsorientierung </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) </li> <li>  eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team </li> <li>  eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement) </li> <li>  30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei </li> <li>  eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte </li> <li>  Möglichkeit zur Mobilen Arbeit </li> <li>  Interprofessionelle Zusammenarbeit mit Angehörigen der Gesundheits- und pädagogischen Fachberufe </li> <li>  ausreichend Zeit für Dokumentation und Kooperation </li> <li>  Möglichkeit zur Teilnahme an der Ferienregelung </li> <li>  ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements </li> <li>  ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>  ein vergünstigtes Jobticket </li> <li>  Bildungsurlaub </li> <li>  eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m. </li></ul> Wichtig:<p> Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung. <br> Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. <br> Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.</p><p> Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Eva Lombardo, Stellenzeichen: Ges 5300, Tel.: +49 30 90299-2872.</p><p> Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 17.07.2025 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.</p><p> Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. <br> Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.</p><p> Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie   hier  .</p><p> Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. <br> (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)</p><p> Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://www.kmk.org/zab/?zeugnisbewertung.html" target="_blank">https://www.kmk.org/zab/?zeugnisbewertung.html</a>.</p><p> Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.</p><p> Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.</p><p> Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist. <br> Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a></p><p> weitere Informationen</p><h5> MEIN JOB, MEIN BEZIRK <br> VIELFÄLTIG BESONDERS <br> STEGLITZ-ZEHLENDORF</h5>

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