field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

COLOSSUS LOGISTICS Ihr Partner für Transport und Logistik Werde Teil unseres Teams! Wir suchen (m/w/d) <h2>Berufskraftfahrer*in</h2> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <a href="mailto:bewerbung@colossus-logistics.de" target="_blank">bewerbung@colossus-logistics.de</a> Colossus Logistics GmbH &amp; Co. KGHafenstraße 1014641 WustermarkFon 033234/24 99 – 46

Berufskraftfahrer*in (m/w/d)

COLOSSUS LOGISTICS Ihr Partner für Transport und Logistik Werde Teil unseres Teams! Wir suchen (m/w/d) <h2>Auszubildende zum/zur Berufskraftfahrer*in</h2> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <a href="mailto:bewerbung@colossus-logistics.de" target="_blank">bewerbung@colossus-logistics.de</a> Colossus Logistics GmbH &amp; Co. KGHafenstraße 1014641 WustermarkFon 033234/24 99 – 46

Auszubildende zum/zur Berufskraftfahrer*in (m/w/d)

COLOSSUS LOGISTICS Ihr Partner für Transport und Logistik Werde Teil unseres Teams! Wir suchen (m/w/d) <h2>Ausbildung zum/zur Kaufmann / Kauffrau für Spedition- und Logistikdienstleistungen</h2> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <a href="mailto:bewerbung@colossus-logistics.de" target="_blank">bewerbung@colossus-logistics.de</a> Colossus Logistics GmbH &amp; Co. KGHafenstraße 1014641 WustermarkFon 033234/24 99 – 46

Ausbildung zum/zur Kaufmann / Kauffrau für Spedition- und Logistikdienstleistungen (m/w/d)

Wir suchen VERSTÄRKUNG! <h2>Industrieelektriker (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d) / Servicetechniker (m/w/d)</h2> Erste Fragen beantwortet Ihnen gern Frank Blume, Technische Leitung, unter der Telefonnummer 0331. 241 - 80501 oder per E-Mail unter <a href="mailto:frank.blume@klinikevb.de" target="_blank">frank.blume@klinikevb.de</a>. Interesse geweckt? Dann direkt &amp; einfach online bewerben. Klinikum Ernst von Bergmann gGmbHRecruitingCharlottenstraße 7214467 Potsdam<a href="http://www.evb-gesundheit.de/klinikevb" target="_blank">www.evb-gesundheit.de/klinikevb</a>

Industrieelektriker (m/w/d) / Mechatroniker (m/w/d) / Servicetechniker (m/w/d)

Wir suchen VERSTÄRKUNG! <h2>Heizungs-, Sanitär- und Lüftungsinstallateur (m/w/d)</h2> Erste Fragen beantwortet Ihnen gern Frank Blume, Technische Leitung, unter der Telefonnummer 0331. 241 - 80501 oder per E-Mail unter <a href="mailto:frank.blume@klinikevb.de" target="_blank">frank.blume@klinikevb.de</a>. Interesse geweckt? Dann direkt &amp; einfach online bewerben. Klinikum Ernst von Bergmann gGmbHRecruitingCharlottenstraße 7214467 Potsdam<a href="http://www.evb-gesundheit.de/klinikevb" target="_blank">www.evb-gesundheit.de/klinikevb</a>

Heizungs-, Sanitär- und Lüftungsinstallateur (m/w/d)

Das Deutsche Institut für Ernährungsforschung Potsdam-Rehbrücke (DIfE) ist eine Stiftung des öffentlichen Rechts und gehört zu den Instituten der Leibniz-Gemeinschaft. Es hat die Aufgabe, neue Erkenntnisse über Zusammenhänge zwischen Ernährung und Gesundheit zu gewinnen (<a href="https://www.dife.de" target="_blank">https://www.dife.de</a>). Das Referat Technik / Betrieb sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n <h2>MSR-Techniker*in (m/w/d)</h2> Ihre Aufgaben:<ul><li>Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der haustechnischen Anlagen, wie z. B. HLK-Anlagen, Wasseraufbereitung, Kältemaschinen, Splitt-Kühlung, Dampferzeugung und Autoklaven</li><li>Überwachung, Optimierung und nutzerspezifische Einstellungen an den gebäudetechnischen Anlagen mit computergestützter Leittechnik der BACnet-Gebäudemanagement-Bedieneinrichtung INGA und den Feldgeräten der Firmen Johnson Controls (JCI), DEOS und Delta Controls</li><li>Erstellung von Zeichnungsrevisionen in WSCAD</li><li>Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Gebäudeleittechnik-Projekten und Sanierungsmaßnahmen</li><li>Prüfung, Entstörung und Instandhaltung der technischen Anlagen sowie eigenständige Durchführung von Reparaturen</li><li>Aufnahme von Mängeln und Schadensbildern mit Beschreibung von technischen Lösungsvorschlägen</li><li>Mitwirkung an der Entwicklung eines Energiemanagementkonzeptes</li><li>Zusammenarbeit mit externen Firmen, u. a. im Störungseinsatz</li><li>Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft (24/7)</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Interessante Tätigkeit in einer spannenden Forschungsumgebung</li><li>Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgaben in einem engagierten Team</li><li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TV-L zuzüglich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersversorgung</li><li>Möglichkeit der gezielten Fort- und Weiterbildung</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Zertifikat „audit berufundfamilie“)</li><li>Gute verkehrstechnische Erreichbarkeit mit dem ÖPNV bzw. Pkw (einschließlich eines kostenlosen Parkplatzes)</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul> Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker*in, Elektromeister*in oder staatlich geprüfte*r Techniker*in im Bereich Elektrotechnik bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen; auch für Berufseinsteiger*innen geeignet</li><li>Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR)</li><li>Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Gebäudeautomation, vorzugsweise über BACnet, INGA und die Feldgeräteanbieter Johnson Controls (JCI), DEOS und Delta Controls</li><li>Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Zeichnungsrevisionen, idealerweise in WSCAD oder gleichwertig</li><li>Führerscheinklasse B erforderlich</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und flexibles Handeln beim Durchführen der Aufgaben</li><li>Korrektes, gepflegtes und souveränes Auftreten</li><li>Hohes dienstleistungs- und lösungsorientiertes Handeln sowie Belastbarkeit</li><li>Sichere Beherrschung der gängigen MS-Office-Programme</li></ul> Wir erwarten von den Bewerber*innen sehr gute Leistungen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit. Die Aufgaben setzen gesundheitliche Tauglichkeit voraus und erfordern die Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Die Stelle wird in einem laufenden Verfahren besetzt, sobald ein*e passende*r Kandidat*in identifiziert wurde.Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse) unter Angabe der Kennziffer 2025_A02_BP in einem PDF-Dokument per E-Mail an <a href="mailto:jobs@dife.de" target="_blank">jobs@dife.de</a>. Für weitere Auskünfte steht Ihnen zur Verfügung:Mathias NollLeiter des Referats Technik / BetriebTel.: 033200 88-2512 Ihre Bewerbungsunterlagen verarbeiten wir zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. b) DSGVO, Art. 88 DSGVO. Für nähere Informationen über die im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erfolgende Erhebung, Verarbeitung und Nutzung personenbezogener Daten durch das Deutsche Institut für Ernährungsforschung und die Ihnen nach dem Datenschutzrecht zustehenden Rechte kontaktieren Sie bitte das Referat Personal- und Sozialwesen (<a href="mailto:jobs@dife.de" target="_blank">jobs@dife.de</a>).

MSR-Techniker*in (m/w/d)

Die SHBB, ein anerkannter freier Jugendhilfeträger, sucht hinzukommende*n Erzieher*in (m/w/d) mit 10 Wochenstunden oder geringfügiger Beschäftigung in Kloster Lehnin OT Rädel Wir suchen ab sofort eine*n hinzukommende*n <h2>Erzieher*in für unsere Familienwohngruppe in Rädel.</h2> Zu Ihren Aufgaben zählen:<ul><li>Die Betreuung von bis zu 4 Kindern und Jugendlichen im Alter von 1319 Jahren.</li><li>aktive Teilnahme am Gruppenalltag und an der Alltagsgestaltung mit den Kindern zur Unterstützung und Vertretung der innewohnenden Erzieher*innen.</li><li>Eine intensive Beziehungsarbeit mit den Kindern zur Förderung ihrer individuellen Entwicklungsmöglichkeit in den für sie wichtigen Lebensbereichen.</li><li>Angebote in der Freizeitgestaltung.</li></ul> Wir wünschen uns eine*n Kolleg*in (m/w/d):<ul><li>Mit Freude an der Arbeit mit Kindern und Interesse in einem kleinen Team zu arbeiten</li><li>Erfahrungen im Bereich der Hilfen zur Erziehung oder in fortgeschrittener Ausbildung zum Erzieher*in</li><li>mit Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten auch in den Nachmittags- und Abendstunden sowie am Wochenende.</li></ul> Wir bieten:<ul><li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in der Jugendhilfe</li><li>regelmäßige Supervision und intensive fachliche</li><li>Unterstützung und Begleitung durch den Innewohnenden Erzieher</li><li>Fortbildungen und fachliche Entwicklung der Mitarbeitenden</li></ul> Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte SHBB/KJSH e.V.Herrn LangerPotsdamer Straße 1-314548 Schwielowseeoder per Mail an <a href="mailto:langer@shbb-potsdam.de" target="_blank">langer@shbb-potsdam.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Erzieher*in m/w/d

Das wachsende Mittelzentrum Nauen mit rund 20.000 Einwohnern liegt am westlichen Stadtrand der Metropole Berlin. Nur 43 Kilometer vom Alexanderplatz entfernt und mit dem Auto oder dem Regionalexpress in weniger als einer Stunde erreichbar, lebt man hier in den 14 Ortsteilen idyllisch im Grünen oder in der aufstrebenden Kernstadt mit seiner liebevoll restaurierten Altstadt. Hier finden die Nauener/-innen alle öffentlichen Einrichtungen und müssen darüber hinaus auf die Annehmlichkeiten, die die Nähe zur Hauptstadt bietet, nicht verzichten. Die Region Nauen im Landkreis Havelland gelegen, bietet darüber hinaus viel Natur und touristische Sehenswürdigkeiten, wie das Dorf Ribbeck mit seinem berühmten Birnbaum. Die Nauener Stadtverwaltung ist eine familienfreundliche und zukunftsorientierte Arbeitgeberin mit rund 170 Beschäftigten, die täglich mit hohem Engagement dafür sorgen, dass das Leben und Arbeiten in Nauen jeden Tag ein Stückchen besser wird. Werden Sie ein Teil davon und unterstützen uns in unserem Dienst für die Gemeinschaft.Bei der Stadt Nauen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle des/der Rechnungsprüfer/-in (unbefristet – Vollzeit) zu besetzen.Ihr Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen folgende Aufgaben:<ul><li>Die Stadt Nauen verfügt gemäß § 101 Abs. 1 Satz 2 der Kommunalverfassung des Landes Brandenburg (BbgKVerf) über ein eigenes Rechnungsprüfungsamt. Die Aufgaben des Rechnungsprüfungsamtes bzw. der Rechnungsprüfer ergeben sich aus § 102 BbgKVerf.</li><li>Als Rechnungsprüfer/-in prüfen Sie die Wirtschaftlichkeit und Ordnungsmäßigkeit der gesamten Haushalts- und Wirtschaftsführung und sind bei der sachlichen Beurteilung der Prüfungsvorgänge unabhängig und insoweit an Weisungen nicht gebunden.</li><li>Neben der Prüfung bei der Stadt Nauen führen Sie als Rechnungsprüfer/-in auch Prüfungen bei anderen Kommunen durch, die sich gem. § 101 Abs. 1 Satz 3 BbgKVerf des Rechnungsprüfungsamtes der Stadt Nauen bedienen.</li><li>Die Prüfungen erstrecken sich auf das Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen. Die Gemeindevertretung kann dem Rechnungsprüfungsamt weitere Prüfungen übertragen.</li><li>Die Prüfungen erfolgen auf der Basis eines durch Sie aufzustellenden Prüfplanes. Dem zuständigen Ausschuss ist regelmäßig zu berichten.</li><li>Über die Bestellung zum/zur Rechnungsprüfer/-in entscheidet die Stadtverordnetenversammlung.</li></ul>Was sollten Sie mitbringen?<ul><li>Wir wünschen uns eine souverän auftretende Persönlichkeit, die gern und mit hohem Verantwortungsbewusstsein gemeinsam mit den Mitarbeiter(inne)n für den verantwortungsvollen, effizienten und effektiven Umgang mit öffentlichen Mitteln Sorge trägt.</li><li>Wir suchen eine wirtschaftlich denkende Persönlichkeit, die in der Lage ist, auch komplexe Sachverhalte strukturiert zu analysieren und Mitarbeiter/-innen und Führungskräfte gleichermaßen problemlösungsorientiert zu beraten.</li><li>Die Aufgabe erfordert darüber hinaus die Fähigkeit, sich auf wechselnde Sachverhalte einzustellen und sich neue Themen selbständig zu erschließen.</li><li>Eigeninitiative und Genauigkeit sowie Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.</li></ul>Unabdingbar:<ul><li>abgeschlossenes Fachhochschulstudium in einer für das Aufgabengebiet relevanten Fachrichtung, z. B. als Dipl.-Verwaltungswirt/-in (FH); Betriebswirt/-in, Verwaltungsbetriebswirt/-in oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Bezug zum Aufgabengebiet</li><li>oder erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II</li><li>entsprechende betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen sowie Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung und in den o. g. Aufgaben</li><li>fundierte Fachkenntnisse in der doppischen Haushaltsführung bzw. im öffentlichen Haushaltsrecht</li><li>fundierte Kenntnisse des öffentlichen Vergaberechts</li></ul>Ferner werden erwartet:<ul><li>Fähigkeit zu konzeptionellem Arbeiten und hohes Organisationsvermögen</li><li>Eigeninitiative und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen</li><li>stark ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie Dienstleistungsorientierung</li><li>Sozial- und Entscheidungskompetenz</li><li>überzeugende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache</li><li>sicherer Umgang mit der MS-Standardsoftware (Word, Outlook, Excel, PowerPoint) und Grafikprogrammen sowie Aufgeschlossenheit für digitales Arbeiten</li><li>PKW-Führerschein und die Bereitschaft, Dienstfahrzeuge der Stadt Nauen zu nutzen, sind erforderlich</li><li>Eine Fortbildung bzw. Qualifizierung im Bereich Rechnungsprüfung ist von Vorteil</li></ul>Die Stadt Nauen bietet:<ul><li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (z. Zt. 39 Wochenstunden); Teilzeitbeschäftigung (vollzeitnah) ist ggf. möglich</li><li>flexible Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz</li><li>großzügige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA EG 11 zuzüglich der im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen</li><li>Firmenticket des VBB/ Deutschlandticket Job</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>EGYM-Wellpass</li></ul>Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, Referenzen), unter Angabe des Stichwortes Rechnungsprüfer/-in bis zum 15.06.2025 (Posteingang) an:Stadt Nauen Personalamt Rathausplatz 1 14641 Nauen oder an <a href="mailto:bewerbungen@nauen.de" target="_blank">bewerbungen@nauen.de</a> (Bewerbungen per E-Mail sind durchaus erwünscht)Bewerbungen per E-Mail sind in einem PDF-Dokument zusammenzufassen (max. 15 MB). Bei einer Bewerbung auf dem Postweg beachten Sie bitte, dass Kopien Ihrer Unterlagen genügen, da wir Ihnen diese nicht zurücksenden. Diese werden nach Abschluss des Verfahrens datenschutzkonform vernichtet.Die Information zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Artikel 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage unter folgendem Link entnehmen: <a href="https://www.nauen.de/ds-gvo-bewerber.pdf" target="_blank">ds-gvo-bewerber.pdf</a> (nauen.de).Kosten, die mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.Für weitere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Herr Manuel Meger (Tel.: 03321/408-221) gerne zur Verfügung. Auskünfte das Bewerbungsverfahren betreffend erhalten Sie über Herrn Sebastian Plato (Tel.: 03321/408-252).

Rechnungsprüfer/-in (unbefristet – Vollzeit)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Baufacharbeiter im Bereich Hochbau (w/m/d). Der Einsatz erfolgt auf wechselnden Baustellen im Großraum Berlin/Brandenburg.Ein Einblick in Ihre Aufgaben:Sie als Hochbauprofi erwarten Arbeiten wie:<ul><li>Herstellung von Mauerwerkswänden, allgemeine Maurerarbeiten, Schal-, Bewehrungs- und Betonarbeiten (Bodenplatten, Wände, Stützen, Unterzüge, Ringbalken, uvm.)</li><li>Bauen im Bestand, Umbauten, Wiederherstellung von Oberflächen, Verarbeitung aller Art und Umgangsbewusstsein mit unterschiedlichen Baustoffen</li><li>Einrichtung und Absicherung von Baustellen</li><li>Führung von Baumaschinen und Bedienung von Baugeräten</li><li>Dokumentation der ausgeführten Aufgaben in den technischen Unterlagen</li><li>Erstellung täglicher Arbeitsberichte</li></ul>Was wir uns von Ihnen wünschen:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Hochbaufacharbeiter oder bereits vorerlangte Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position&nbsp;</li></ul>Wir nehmen und fördern auch Quereinsteiger!<ul><li>Erfahrung im Führen von Baugeräten jeder Art</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau </li><li>Kenntnisse in der Bedienung von Baumaschinen</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Selbstständiger und zuverlässiger Arbeitsstil</li><li>Regionale Montagebereitschaft und Belastbarkeit</li><li>Führerschein mindestens der Klasse B&nbsp; </li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, kontaktfreudige und engagierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li></ul>Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:<ul><li>Dienstwagen und betriebliche Krankenzusatzleistungen</li><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie 30 Tage Erholungsurlaub</li><li>eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung sowie vielfältige Entwicklungschancen</li><li>selbstständiges Arbeiten und viel Raum für Eigeninitiative</li><li>eindrucksvolle Firmenevents auch für die Familien jeden Mitarbeiters</li><li>Mitarbeiterwohnungen Nahe des Firmenstandorts in Umsetzung bzw.&nbsp;Planung </li><li>Die Sicherheit, Nachhaltigkeit sowie Karrieremöglichkeiten und die Arbeit in flexiblen, kreativen Teams, wo Sie viel bewegen und erreichen können</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen durch individuelle Förderungen und Weiterbildungsangebote</li><li>Seit 1905 - wirtschaftlich gesundes und etabliertes Familienunternehmen mit sicherer Zukunftsperspektive sowie kurzen Entscheidungswegen</li><li>Eine gemeinsame Unternehmenskultur als Bindeglied unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, welche sich auf starke gemeinsame Grundwerte stützt: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität</li></ul>Wir stehen für Qualität aus Überzeugung. Wir stellen Ihnen für qualitativ hochwertiges Handwerk alle notwendigen Voraussetzungen zur Verfügung und sind gespannt auf die Zusammenarbeit mit Ihnen. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich&nbsp;kennenzulernen.&nbsp;

Schielicke Bau GmbH

Hochbaufacharbeiter (m/w/d)

<h2> Potsdam,14467,Potsdam,Neuruppin,Rathenau,Brandenburg an der Havel | full-time</h2><h1> Haleon Merchandiser (m/w/d) im Außendienst Apotheke Potsdam / Neuruppin / Rathenau / Brandenburg an der Havel</h1> Die TMS-Gruppe mit Sitz in Offenbach ist eine der führenden Trademarketing Agenturen in Deutschland. Im ausschließlichen Zentrum unseres Handelns stehen unsere Kunden, die wir in allen Bereichen der klassischen Field Sales- und Marketingaktivitäten unterstützen. Neben der cleveren Vernetzung von engagierten Menschen und konsequent digitalisierten Vertriebsprozessen, sind Geschwindigkeit, Flexibilität und maximale Serviceorientierung unsere zentralen Leistungsversprechen.<h4> Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:</h4><ul> <li> Haleon-Markenauftritt im Handel: Du betreust eigenständig die Markenwelt (Voltaren, Vitasprint, Fenistil) unseres Kunden im Apothekenumfeld. </li> <li> Abwechslung garantiert: Du besuchst verschiedene Märkte in einem festgelegten Rhythmus und sorgst für eine optimale Platzierung der Produkte. </li> <li> Distributionsaufbau &amp; Platzierungssicherung: Du baust die Distribution nachhaltig aus, sicherst bestehende Platzierungen und optimierst die Sichtbarkeitder Produkte im Handel. </li> <li> Regalpflege &amp; Präsentation: Du bestückst die Theken nach Planogramm und setzt Werbematerialien professionell um. </li> <li> Kommunikation &amp; Austausch: Als Ansprechpartner vor Ort stehst du im direkten Austausch mit Marktmitarbeitern und sorgst für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. </li></ul><h4> Warum du bei uns arbeiten solltest:</h4><ul> <li> Sicherheit &amp; Wachstum: Als Deutschlands größte inhabergeführte Sales und Retail Agentur bieten wir dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz. </li> <li> Work-Life-Balance: Feste Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie flexibler Gestaltungsspielraum für deinen Arbeitsalltag. </li> <li> Mobiles Arbeiten &amp; Ausstattung: Im Außendienst sind unsere Teams mit Tablet, Laptop und Smartphone bestens ausgestattet, um jederzeit und überall einsatzbereit zu sein. Mit einem Firmenwagen inkl. Tankkarte, der auch privat genutzt werden kann, sorgen wir dafür, dass der Point of Sale schnell und sicher erreicht werden kann. </li> <li> Corporate Benefits: Wir arbeiten für die großen Marken und Händler. Über unsere Corporate Benefits kannst du coole Rabatte für ausgewählte Marken abstauben. </li> <li> Was uns auszeichnet: Wir stehen für Toleranz, Offenheit, Respekt und Integrität – Werte, die Vielfalt fördern und ein vertrauensvolles Miteinander stärken. Mit Freude, Mut und Verantwortung schaffen wir eine inspirierende Kultur, die Innovation und nachhaltiges Handeln vereint. </li> <li> Onboarding-Days: Wir laden dich in unser Office ein, geben dir einen Überblick über deinen Joballtag, stellen dir die wichtigsten Ansprechpartner vor und lassen dich die TMS-Kultur hautnah erleben! </li></ul><h4> Deine Stärken und Skills:</h4><ul> <li> Erfahrung im Handel: Du hast bereits Berufserfahrung im Einzelhandel oder im Bereich Merchandising – Quereinsteiger sind herzlich willkommen! </li> <li> Kunden- &amp; Serviceorientierung: Du überzeugst mit einem freundlichen Auftreten und hast ein Gespür für die Bedürfnisse unserer Handelspartner. </li> <li> Kommunikationsstärke: Der Austausch mit Marktmitarbeitern fällt dir leicht, und du kannst Informationen klar vermitteln. </li> <li> Mobilität &amp; Flexibilität: Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B und bist bereit, verschiedene Märkte in deiner Region zu besuchen. </li> <li> Sprachkenntnisse: Sehr gutes Deutsch (C1-Level) in Wort und Schrift. </li></ul><h4> Unser Bewerbungsprozess – schnell, transparent und persönlich:</h4><ul> <li> Schnelles erstes Feedback: Wir lassen dich nicht lange warten! Bereits innerhalb von 3 Tagen erhältst du eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung. </li> <li> Persönlicher Erstkontakt: Dein Ansprechpartner meldet sich zu einem kurzen Telefonat, um offene Fragen zu klären und den nächsten Schritt gemeinsam zu planen. </li> <li> Digitales Kennenlernen: In einem virtuellen Meeting bekommst du einen ersten Eindruck von deinem zukünftigen Job, unserem Team und den Aufgaben, die dich erwarten. </li> <li> Persönliches Gespräch: In einem intensiven Austausch vor Ort oder digital gehen wir gemeinsam in die Tiefe, um alle Details zu besprechen und sicherzustellen, dass wir zueinander passen. </li> <li> Schnelle &amp; transparente Entscheidung: Wir treffen unsere Entscheidungen zügig und halten dich jederzeit auf dem Laufenden – offen, ehrlich und transparent. </li> <li> Dein persönlicher Ansprechpartner: Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir ein fester Ansprechpartner zur Seite, der dich begleitet und alle deine Fragen beantwortet. </li></ul><h4> Dein Ansprechpartner </h4> Miriam Ferrara 069-405625-427 Referenznummer:KP1457 Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.

99 jobs in 14550 Groß Kreutz (Havel)-Schmergow, Deutschland