field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

WSV.deFür lebendige Wasserstraßen Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oder-Havel sucht im Fachbereich Schifffahrt zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine/einen <h2>Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor) für Hydrologie als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) für die Gewässerkunde</h2> Der Dienstort ist Eberswalde. Referenzcode der Ausschreibung 20250864_9561 Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 08.05.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite <a href="https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV" target="_blank">https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a> Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20250864_9561 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den oben genannten Link. Im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oder-Havel stehen für fachliche Fragen die Leiterin des Fachbereiches Schifffahrt, Frau Jeske, Tel.: 03334 276-330, und für tarifliche Fragen Frau Maeß, Tel.: 03334 276-121, zur Verfügung. Weitere Informationen erhalten Sie über das Internet unter <a href="https://www.wsa-oder-havel.wsv.de" target="_blank">https://www.wsa-oder-havel.wsv.de</a> und <a href="https://www.bav.bund.de" target="_blank">https://www.bav.bund.de</a>

Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) für Hydrologie als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d)

Martin Gropius Krankenhaus GmbHAkademisches Lehrkrankenhaus der Charité Wir tun mehr für Sie:<ul><li>ein tolles Miteinander</li><li>Chancen für die Zukunft</li><li>GLG-Bikes für Pendler</li><li>Kinderferienlager</li></ul> Wir lieben es, wenn unsere Mitarbeiter mit ganzem Einsatz dabei sind. Kommen Sie zu uns als ... <h2>Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Heilerziehungspfleger und Erzieher (m/w/d)</h2> Stellen-ID: 11/24/1458 – für die Klinik für Forensische Psychiatrie – unbefristet, 40 Std. Woche Schnell bewerben! Über unser Bewerberformular oder per Mail an: <a href="mailto:bewerbung.pflege@glg-mbh.de" target="_blank">bewerbung.pflege@glg-mbh.de</a>Alle Infos finden Sie unter<a href="http://www.glg-karriere.de" target="_blank">www.glg-karriere.de</a>

Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Heilerziehungspfleger und Erzieher (m/w/d)

Stellenausschreibung Stadt ZehdenickIm Norden des Landkreises Oberhavel befindet sich die Havelstadt Zehdenick. Die kreisangehörige Stadt Zehdenick mit rund 13.500 Einwohnern gehört zu dem Mittelzentrum in Funktionsteilung mit „Gransee und Fürstenberg“ im Land Brandenburg.Die Stadt Zehdenick sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Fachdienstleiter/in Infrastruktur (w/m/d)Die Stelle ist dem Fachbereichsleiter Stadtentwicklung und Bauen direkt unterstellt. Dem Fachbereich gehören 15 Mitarbeiter an, von denen 9 Mitarbeiter im Fachdienst Infrastruktur beschäftigt sind. Die Verwaltung verfügt über eine Zentrale Vergabestelle.Wir bieten:<ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst (VKA) in der EG 11</li><li>die Zahlung einer attraktiven Fachkräftezulage</li><li>eine tarifliche Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, darüber hinaus arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>eine leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine zusätzliche Altersvorsorge in Form einer Betriebsrente über den kommunalen Versorgungsverband Brandenburg</li><li>individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Gleitzeit</li><li>die Möglichkeit mobil zu arbeiten</li><li>eine krisensichere Beschäftigung</li><li>eine selbständige, interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li></ul>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst insbesondere:<ul><li>Leitung des Fachdienstes: Wirtschaftliche Aufgabenerfüllung des Fachdienstes planen, entwickeln, steuern und überwachen.</li><li>Entscheidungen zu grundsätzlichen, fachlichen, personellen, finanzwirtschaftlichen und organisatorischen Angelegenheiten sowie schwierigen Einzelfällen treffen</li><li>Schwierige Einzelfallbearbeitung aus dem Aufgabenportfolio des Fachdienstes (mit den Bereichen: Flächenmanagement, Gebäudemanagement, Stadtplanung, Straßenausbaubeiträge, Hochbau und Tiefbau)</li><li>Zielvorstellungen und Leitlinien für die Arbeit im Fachdienst entwickeln und festlegen</li><li>Controlling, insbesondere Anforderungen an das Berichtswesen formulieren, Produktberichte auswerten und Berichterstattung an die Verwaltungsleitung</li><li>Vertretung des Fachdienstes nach innen und außen (Verwaltungsleitung/Dritte)</li><li>Stellvertretung der Fachbereichsleitung Stadtentwicklung und Bauen</li></ul>Personalwirtschaftliche Angelegenheiten und Personalführung:<ul><li>Teilnahme an Personalauswahlgesprächen</li><li>Aus- und Fortbildungsbedarfe erfassen</li><li>Leistungsvereinbarung und -bewertung, Mitarbeitergespräche führen</li><li>Fachaufsicht wahrnehmen</li></ul>Finanzverantwortung:<ul><li>Finanzplanung für den Fachdienst Infrastruktur</li><li>Controlling und Berichtspflicht über Einsatz der Haushaltsmittel</li><li>Wirtschaftlichkeit der Leistungserstellung sicherstellen</li><li>Kostenentwicklungen beobachten, Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen veranlassen</li></ul>Organisationsverantwortung wahrnehmen:<ul><li>Aufgabenplanung und Gewährleistung der Aufgabenerfüllung</li><li>Organisationsentwicklung anregen</li></ul>Gremien- und Netzwerkarbeit:<ul><li>Vorlagen an die Verwaltungsführung sowie Stadtverordnetenversammlung abschließend bearbeiten</li><li>Teilnahme an Sitzungen/Beratungen und Vertretung sowie Ausführung zu fachlichen Themen</li></ul>Sie bringen mit:<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement, Mobilitätsmanagement, Stadt- und Regionalplanung, Architektur oder vergleichbaren Abschluss</li><li>mehrjährige Erfahrungen (mindestens 3 Jahre) in einer Leitungsfunktion</li><li>anwendungsbereite Kenntnisse der entsprechenden Rechtsgrundlagen wie VOB, HOAI, BauGB und weitere Gesetze</li><li>Rechtskenntnisse der allgemeinen Verwaltungsvorschriften, des Bundes- und Landesrechts für Bau, Planung, Betrieb und Unterhaltung von Straßen, Wegen, Plätzen und Ingenieurbauwerken</li><li>fundierte Berufserfahrung im Bereich des Hoch- und Tiefbaus oder im Bereich Stadt- und Regionalplanung</li><li>sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen</li><li>Organisationsgeschick, selbstständige Arbeitsweise, Entscheidungsvermögen</li><li>Fähigkeit zur Führung von Mitarbeitern</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li><li>Im Umgang mit Bürgern, Mandatsträgern und Mitarbeitern anderer Behörden und Einrichtungen höflich, korrekt und bestimmt auftreten</li><li>Loyalität zum Vorgesetzten sollte selbstverständlich sein</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul>Direkt für Sie da:Stellvertretende Fachbereichsleiterin Zentrale Verwaltung Frau Bewersdorf Telefon: 03307 - 4684114 E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@zehdenick.de" target="_blank">Bewerbung@zehdenick.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf („Monat/Jahr“), Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse, Beurteilungen, Zertifikate etc.) aus denen die Erfüllung der formalen und fachlichen Anforderungen hervorgehen.Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte vorzugsweise per E-Mail (PDF-Format), unter Angabe des Kennwortes „Fachdienstleiter/in Infrastruktur“, bis zum 19.05.2025 an: <a href="mailto:Bewerbung@zehdenick.de" target="_blank">Bewerbung@zehdenick.de</a>.Sollten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post an uns senden, bitte an folgende Adresse:Stadtverwaltung Zehdenick Vertrauliche Personalangelegenheit Kennwort: Fachdienstleitung Infrastruktur z.Hd. Frau Bewersdorf Falkenthaler Chaussee 1 16792 ZehdenickBei Interesse der Rücksendung der Bewerbungsunterlagen bitten wir um Zusendung eines ausreichend frankierten Rückumschlages. Die Bewerbungsunterlagen können auch persönlich abgeholt werden. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen datenschutzrechtlich vernichtet. Kosten und Auslagen, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, sowie Fahrtkosten für die Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch, werden nicht erstattet.Datenschutzhinweis:Informationen über die Verarbeitung personenbezogener Daten im o.g. Bewerbungsverfahren und über ihre Rechte nach der Datenschutz-Grundverordnung sowie über Ihre Ansprechpartner in Datenschutzfragen entnehmen Sie bitte dem allgemeinen Informationsschreiben. Diese finden Sie online auf der Homepage der Stadt Zehdenick <a href="http://www.Zehdenick.de" target="_blank">www.Zehdenick.de</a> unter Ausschreibungen, Stellenausschreibungen. Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen erfassen und bis zu drei Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren.

Fachdienstleiter/in Infrastruktur (w/m/d)

Im Norden des Landkreises Oberhavel befindet sich die Havelstadt Zehdenick. Die kreisangehörige Stadt Zehdenick mit rund 13.500 Einwohnern gehört zu dem Mittelzentrum in Funktionsteilung mit „Gransee und Fürstenberg“ im Land Brandenburg.In der Stadt Zehdenick ist schnellstmöglich eine neu eingerichtete Stelle Fachbereichsleitung Zentrale Verwaltung (w/m/d) neu zu besetzen. Die Stelle ist organisatorisch direkt dem Bürgermeister unterstellt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist unbefristet. Der Fachbereichsleitung sind 13 Mitarbeiter/innen unterstellt. Davon sind 3 Beschäftigte des Aufgabengebietes EDV der Fachbereichsleitung direkt unterstellt.Für diese interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit bieten wir:<ul><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA entsprechend persönlicher und fachlicher Eignung bis zur Entgeltgruppe EG 12 plus Jahressonderzahlung und leistungsorientiertem Entgelt</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine zusätzliche Altersvorsorge in Form einer Betriebsrente über den kommunalen Versorgungsverband Brandenburg</li><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, darüber hinaus arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitenregelungen</li><li>ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum</li><li>ein Team, das Sie jederzeit unterstützt und vertrauensvoll, wertschätzend und respektvoll mit Ihnen zusammenarbeitet</li><li>individuelle Förderung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>2 Teamtage im Jahr</li><li>modern eingerichtete Arbeitsplätze</li><li>Kostenzuschuss für eine Bildschirmbrille</li><li>Parkmöglichkeiten direkt an der Stadtverwaltung</li></ul>Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Aufgaben:<ul><li>Die strategische und operative Steuerung des Fachbereiches mit den Aufgabenbereichen Innere Verwaltung, Personal, Kommunales und Organisation</li><li>Die Verantwortung für die rechtssichere, wirtschaftliche und zweckmäßige Erledigung aller Aufgaben des Fachbereiches</li><li>Das Bearbeiten von Grundsatzangelegenheiten des Fachbereiches</li><li>Bearbeitung personalwirtschaftlicher Grundsatzfragen, zukunftsorientierte Koordination von Personalmanagement und -entwicklung</li><li>Strategische Ausrichtung und Planung der Personalentwicklung der gesamten Stadtverwaltung</li><li>Durchführen von Stellenbesetzungsverfahren</li><li>Gerichtliche Vertretung der Stadt in verwaltungsrechtlichen, arbeitsrechtlichen und zivilrechtlichen Verfahren</li><li>Erarbeiten von kompetenten und entscheidungsreifen Vorlagen zu strategischen Grundsatzentscheidungen oder fachbereichsübergreifenden Entscheidungen</li><li>Organisation und Umsetzung von Maßnahmen des Datenschutzes und Arbeitsschutzes</li><li>Aufbau einer effizienten IT-Betriebsstruktur</li><li>Unterstützung anderer Fachbereiche bei der Einführung neuer IT-Systeme</li></ul>Ihr ProfilFachliche Voraussetzungen:<ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-FH, Master) mit verwaltungswissenschaftlicher oder vergleichbarer Ausrichtung, z.B. Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften, Personalmanagement (Bachelor/FH-Diplom, Diplom, 1. Staatsexamen)</li><li>einschlägige Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung oder einer Körperschaft des öffentlichen Rechts insbesondere im Personal-, Arbeits- und Kommunalrecht</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Vertrautheit mit aktuellen Entwicklungen in der Verwaltungsorganisation und Personalmanagement sowohl auf inhaltlicher als auch organisatorischer Ebene</li><li>wünschenswert ist eine mindestens 2-jährige Führungs- und Personalverantwortung in einem oder mehreren der genannten Aufgabenbereiche</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Zur Umsetzung der Aufgaben des Fachbereiches pflegen Sie eine enge und konstruktive Zusammenarbeit mit allen weiteren Geschäftsbereichen der Stadtverwaltung sowie hinsichtlich der kommunalen Aufgaben mit den politischen Gremien und Mandatsträgern</li><li>Sie leiten den Aufgabenbereich mit Erfahrung, Innovationsfreude und Weitsicht und tragen mit Ihren Ideen, Zielvorstellungen und Impulsen maßgeblich zur Weiterentwicklung des Aufgabenbereiches einschließlich seiner Leitlinien, Projekte und Konzepte bei</li><li>Sie führen und motivieren die Mitarbeiter/innen mit hoher Ergebnisorientierung, unterstützen sie bei der Umsetzung ihrer Aufgaben, Pläne und Projekte und fördern sie mit geeigneten Instrumenten der Personalentwicklung</li><li>ausgeprägte und vorurteilsfreie Analyse- und Urteilsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li><li>ein hohes Maß an Entscheidungsstärke, Organisations-, Moderations-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie IT- und Medienkompetenz</li><li>hohes Engagement, Sozialkompetenz, Flexibilität und Belastbarkeit</li></ul>Eine Erweiterung beziehungsweise Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Die Bereitschaft zum Dienst außerhalb der regulären Arbeitszeit ist für die vielfältigen Aufgaben dieser Stelle erforderlich.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf, Zeugnisse, Befähigungsnachweise, Beurteilungen, Zertifikate etc.)Die Bewerbung senden Sie bitte bis zum 19.05.2025 an die:Stadtverwaltung Zehdenick Vertrauliche Personalangelegenheit/ Kennwort: FBL Zentrale Verwaltung Fachbereich III/ Frau Bewersdorf Falkenthaler Chaussee 1 16792 ZehdenickBewerbungen per E-Mail bitte an <a href="mailto:Bewerbung@zehdenick.de" target="_blank">Bewerbung@zehdenick.de</a>. Die Unterlagen sind nur als PDF Dateien erwünscht. Bei Interesse der Rücksendung der Bewerbungsunterlagen bitten wir um Zusendung eines ausreichend frankierten Rückumschlages. Die Bewerbungsunterlagen können auch persönlich abgeholt werden. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen datenschutzrechtlich vernichtet. Kosten und Auslagen, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, sowie Fahrtkosten für die Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch, werden nicht erstattet.Datenschutzhinweis: Informationen über die Verarbeitung personenbezogener Daten im o.g. Bewerbungsverfahren und über ihre Rechte nach der Datenschutz-Grundverordnung sowie über Ihre Ansprechpartner in Datenschutzfragen entnehmen Sie bitte dem allgemeinen Informationsschreiben. Diese finden Sie online auf der Homepage der Stadt Zehdenick <a href="http://www.Zehdenick.de" target="_blank">www.Zehdenick.de</a> unter Ausschreibungen, Stellenausschreibungen.Hinweis: Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen erfassen und bis zu drei Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren.

Fachbereichsleitung Zentrale Verwaltung (w/m/d)

Die GLG Martin Gropius Krankenhaus GmbH in Eberswalde sucht für die Klinik für Forensische Psychiatrie zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger / Heilerziehungspfleger und Erzieher (m/w/d)</h3>mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden, unbefristet.<h3>Über uns</h3>Die GLG Martin Gropius Krankenhaus GmbH ist ein Fachkrankenhaus mit über 160 Jahren Tradition. Es liegt im Grünen in Eberswalde, der Kreisstadt des Landkreises Barnim. Berlin ist in ca. 30 Minuten mit der Bahn erreichbar. Neben Psychiatrie, Neurologie, Psychotherapie und Psychosomatik gibt es viele weitere Fachbereiche.Die Klinik für Forensische Psychiatrie behandelt psychisch kranke (§ 63 StGB) und suchtkranke (§ 64 StGB) Straftäter im Rahmen von Besserung, Sicherung und Resozialisierung.Weitere Informationen unter: <a href="http://www.glg-gesundheit.de" target="_blank">www.glg-gesundheit.de</a><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Pflegequalität</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Entwicklung</li><li>Mitarbeiterrabatte im Rahmen des GLG-Benefits</li><li>GLG-Bikes für Berufspendler/innen</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung</li><li>Ferienlagerplätze für die Kinder unserer Mitarbeiter/innen</li><li>kostenfreie Parkplätze</li></ul><h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul><li>Betreuung von Patienten mit Unterbringung nach §§ 63 und 64 StGB</li><li>Umsetzung und Begleitung im Resozialisierungsprozess</li><li>Planung und Durchführung pflegerischer Maßnahmen</li><li>Gesprächsführung im Umgang mit Problemerleben und Unterbringungssituation der Patienten</li><li>Unterstützung bei der Gestaltung eines strukturierten, sinnvollen Alltags</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in einem der folgenden Berufe: Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Heilerziehungspfleger oder Erzieher</li><li>Idealerweise Erfahrung im Umgang mit psychisch kranken Menschen</li><li>Hohe soziale Kompetenz, Engagement, Integrität und Empathie</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Wertschätzende Kommunikation</li><li>Gültiger Führerschein und Fahrpraxis</li></ul><h3>Bewerbung und Kontakt</h3>Ansprechpartner für Rückfragen: Herr Florian Müller (Pflegedienstleitung) Telefon: 03334 53 474

Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger / Heilerziehungspfleger und Erzieher (m/w/d)

SELBSTPFLÜCKE ELISENAU sucht <h2>Verkäufer (m/w/d)</h2> saisonal oder ganzjährig. Vollzeit oder Teilzeit, auch Schüler und Studenten. Weitere Infos unter: <a href="http://www.pomona-gartenbau.de" target="_blank">www.pomona-gartenbau.de</a> PomonaHelenenauer Weg 216356 Ahrensfelde

Verkäufer (m/w/d)

Wollen Sie in der 1. Liga spielen? Mit unserem Team von 500 Mitarbeiter*innen sorgen wir gemeinsam dafür, dass täglich regionale Fleisch- und Wurstspezialitäten der Marke Eberswalder in tausenden Haushalten für Freude sorgen. Eberswalder Wurstspezialitäten sucht die besten Talente der Region für die Zukunft der Ernährung. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir zur Team-Verstärkung (m/w/d): <h2>Verkäufer für Fleisch- und Wurstwaren für den Direktverkauf Wandlitz</h2> Das erwartet Sie <ul><li>Bestückung der Verkaufstheke, Preisauszeichnung </li><li>Warenpräsentation/-pflege </li><li>Kundenberatung </li><li>Verkauf hochwertiger Fleisch- und Wurstwaren</li><li>Einhaltung gesetzlicher und hygienischer Bestimmungen (HACCP) </li><li>Bedienung/Pflege der Arbeitsgeräte und Maschinen </li><li>Bedienung des Imbisses</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Die Mitarbeit in einer marktführenden wachsenden Unternehmensgruppe </li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Aufgaben mit Eigenverantwortung und Raum für Ihre Ideen </li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit kurzen Entscheidungswegen und gutem Arbeitsklima </li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li><li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit </li><li>Werksverkauf u. kostenfreier Parkplatz </li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li></ul> Sie bringen mit <ul><li>Fachverkäufer/in Lebensmittelhandwerk (Fleischerei) von Vorteil </li><li>Fach- u. Produktkenntnisse, Berufserfahrung </li><li>Qualifizierung Fachkunde Fleisch u. Wurst/Thekenpräsentation </li><li>Freude im Umgang mit Menschen </li><li>Leidenschaft für aktives Verkaufen </li><li>Selbständige und teamorientierte Arbeitsweise </li><li>Flexibilität/Einsatzbereitschaft </li><li>Gepflegtes, sicheres Auftreten</li></ul> Wir freuen uns auf Sie! Senden Sie uns noch heute Ihre Unterlagen: E-Mail: <a href="mailto:info@eberswalder.de" target="_blank">info@eberswalder.de</a> Alle Stellenagebote finden Sie unter eberswalder.de/karriere EWN Wurstspezialitäten GmbH &amp; Co. KG Joachimsthaler Str. 10016230 Britz

Verkäufer für Fleisch- und Wurstwaren (m/w/d)

<h2>Lehrkräfte gesucht (m/w/d)</h2> Die Montessorischule Niederbarnim in Bernau sucht ab sofort Lehrkräfte - bevorzugt für den Fachbereich Mathematik Sekundarstufe II - zur Verstärkung unseres Teams. Auch andere Fächer(-kombinationen) sind willkommen. Neben einer leistungsgerechten Bezahlung, digitalen Standards sowie einer wertschätzenden und freundlichen Arbeitsatmosphäre bieten wir flexible Arbeitszeiten, die Beruf und Familienleben miteinander vereinbaren lassen, die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit und kleine Klassen, die ein interaktives und differenziertes Lernen ermöglichen. Mit unserer verkehrsgünstigen Lage in Wald- und Seenähe schaffen wir Raum für eine gelungene Verbindung von Arbeit und Erholung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Ihr damit verbundenes Interesse an unserer Einrichtung. Bewerbungen senden Sie bitte an <a href="mailto:sekretariat@montessori-niederbarnim.de" target="_blank">sekretariat@montessori-niederbarnim.de</a>. Montessorischule Niederbarnim e.V.SekretariatNiederbarnimallee 7516321 Bernau bei Berlin

Lehrkraft (m/w/d)

Für das Caritas-Wohnen St. Johannesberg in Oranienburg suchen wir ab sofort für eine pflegeintensive Gruppe eine*n <h2>HEILERZIEHUNGSPFLEGER:IN / ERZIEHER:IN /GESUNDHEITS- UND KRANKENPFLEGER:IN / ALTENPFLEGER:IN (TZ/VZ)</h2> Ihre Aufgaben<ul><li>Mit Ihrem Einsatz begleiten Sie pflegebedürftige Bewohnerinnen und Bewohner bei der Gestaltung ihres Alltags.</li><li>Sie erstellen individuelle Entwicklungskonzepte und stehen regelmäßig im professionellen und freundlichen Austausch mit Angehörigen sowie gesetzlichen Betreuern.</li><li>Die Dokumentation der Arbeit rundet Ihren täglichen Einsatz bei uns ab.</li><li>Sie unterstützen bei verschiedenen Freizeitaktivitäten und beim Besuch kultureller Orte und Veranstaltungen sowie bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten.</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Sie haben eine der oben genannten Ausbildungen und bringen idealerweise Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Behinderung mit.</li><li>Wir freuen uns ebenfalls über Altenpfleger:innen, die sich ein neues Aufgabengebiet erschließen möchten.</li><li>Sie zeigen Einfühlungsvermögen und legen Wert auf ein wertschätzendes, respektvolles Miteinander.</li><li>Sie sind bereit unser christliches Leitbild mitzutragen und in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden zu lassen.</li></ul> Unser Angebot<ul><li>Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit, bei der Sie sich mit viel Zeit und eigenen Ideen einbringen können.</li><li>Sie arbeiten bei uns ausschließlich im Tag- bzw. Früh-/Spätdienst. Nachtdienste (zw. 22.00 und 6.00 Uhr) werden durch unser Nachtdienstteam übernommen.</li><li>Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung gemäß dem Tarifvertrag des Deutschen Caritasverbandes. Dazu zählen unter anderem: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Job Rad, flexibles Arbeitszeitkonto, Deutschlandticket Job sowie ein jährlicher Urlaubsanspruch von bis zu 37 Tagen.</li><li>Sie profitieren von der Unterstützung und Sicherheit eines starken Trägers.</li><li>Ihre Fachlichkeit ist uns wichtig. Durch eine strukturierte Einarbeitung und Anleitung, interne und externen Fort- und Weiterbildungen sowie regelmäßige Supervisionen bleiben Ihre Kenntnisse auf dem neuesten Stand.</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30. April 2025 und wünschen Ihnen ein frohes Osterfest. Caritas-Wohnen St. JohannesbergMatthias Jakob – EinrichtungsleiterBerliner Straße 9116515 OranienburgTelefon: 03301 8520E-Mail: <a href="mailto:sekretariat217@caritas-cfj.de" target="_blank">sekretariat217@caritas-cfj.de</a>

Heilerziehungspfleger:in / Erzieher:in (m/w/d)

Für das Caritas-Wohnen St. Johannesberg in Oranienburg suchen wir ab sofort für eine pflegeintensive Gruppe eine*n <h2>Mitarbeiter:in im Bereich Hauswirtschaft</h2> Ihre Aufgaben<ul><li>Ausführung der hauswirtschaftlichen Tätigkeiten:</li><li>Reinigung der Sanitärbereiche, Fußböden im gesamten Wohnbereich und sonstiger Oberflächen.</li><li>Einhaltung und Beachtung der gesetzlichen und betrieblichen Hygienevorschriften.</li><li>Reinigung und Desinfektion nach den Vorgaben des aktuellen Reinigungs- und Desinfektionsplanes.</li><li>Fachgerechter und wirtschaftlicher Einsatz von Geräten und Hilfsmitteln sowie die Reinigung und deren Pflege.</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Sie können selbstständig, gründlich und zuverlässig arbeiten.</li><li>Zu Ihren Stärken gehören Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.</li><li>Sie besitzen einen freundlichen Umgang mit den Bewohnerinnen und Bewohnern.</li><li>Sie zeigen Eigeninitiative, erkennen auch selbstständig notwendige Aufgaben und erledigen diese verantwortungsvoll. (Erfahrungen in der Hauswirtschaft sind wünschenswert, aber nicht erforderlich.)</li><li>Sie können sich mit den Zielen der Caritas und ihren christlichen Grundwerten identifizieren. Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist erwünscht (aber nicht erforderlich).</li></ul> Unser Angebot<ul><li>Eine interessante verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team.</li><li>Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung gemäß dem Tarifvertrag des Deutschen Caritasverbandes. Dazu zählen unter anderem: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Job Rad; flexibles Arbeitszeitkonto, Deutschlandticket Job sowie ein jährlicher Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen. (lt. Caritas AVR)</li><li>Sie profitieren von der Unterstützung und Sicherheit eines starken Trägers.</li><li>Ihre Fachlichkeit ist uns wichtig. Durch eine strukturierte Einarbeitung und Anleitung, interne und externen Fort- und Weiterbildungen bleiben Ihre Kenntnisse auf dem neuesten Stand.</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30. April 2025 und wünschen Ihnen ein frohes Osterfest. Caritas-Wohnen St. JohannesbergMatthias Jakob – EinrichtungsleiterBerliner Straße 9116515 OranienburgTelefon: 03301 8520E-Mail: <a href="mailto:sekretariat217@caritas-cfj.de" target="_blank">sekretariat217@caritas-cfj.de</a>

71 jobs in 16348 Wandlitz-Klosterfelde, Deutschland