field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Viel Work, wenig Life? Nicht bei uns! Bei deiner <h2>Ausbildung als Bankaufmann/frau </h2> bei der Berliner Volksbank erwarten dich: <ul><li>Eine dynamische Branche mit spannenden Aufgaben</li><li>Eine attraktive Vergütung von bis zu 1.500 EUR monatlich</li><li>Zahlreiche Sonderkonditionen und Benefits </li></ul> Berliner Volksbankberliner-volksbank.de/ausbildung

Ausbildung als Bankaufmann/frau (m/w/d)

BRINGEN WIR DEINE SCHÄFCHEN INS TROCKENE <h2>Mit einer Ausbildung bei der Sparkasse-OPR</h2> Top Verdienst und nice Credits. Alle Infos zur Ausbildung bei der Sparkasse-OPR.de auf unserer Webseite. Sparkasse Ostprignitz-Ruppin

Auszubildende (m/w/d)

Wir sind ein freundliches, aufgeschlossenes und engagiertes Team, das Menschen in schweren Zeiten mit Respekt, Einfühlungsvermögen und Professionalität begleitet. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n <h2>Bestattungshelfer (m/w/d)</h2> die / der mit Herz und Verantwortung arbeitet. Ihre Aufgaben<ul><li>Organisation/Durchführung von Bestattungen</li><li>Betreuung und Beratung von Angehörigen</li><li>Vorbereitung und Versorgung der Verstorbenen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Führerschein Klasse B erforderlich</li><li>Flexibilität bei den Arbeitszeiten (Bereitschaftsdienst inklusive)</li><li>Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Teamgeist</li><li>freundliches und gepflegtes Auftreten</li></ul> Wir bieten<ul><li>ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>flexible Arbeitszeiten und faire Vergütung</li><li>Einarbeitung durch erfahrende Kolleginnen und Kollegen</li><li>abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li></ul> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:info@bestattungshaus-forst.de" target="_blank">info@bestattungshaus-forst.de</a> Nähe spüren. Halt finden. Bestattungshaus Forst - D. Menzel GmbH0 35 62 / 64 81Alexanderstraße 1303149 Forst (Lausitz)

Bestattungshelfer (m/w/d)

Wir sind eine moderne, marktorientierte Volksbank mit einem Bilanzvolumen von über 3 Mrd. Euro, rund 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie 21 Filialen in den Regionen Wolfenbüttel, Peine, Helmstedt, Haldensleben und Börde sowie der Stadt Salzgitter und der Stadt Braunschweig. In der Volksbank eG soll am Standort Wolfenbüttel zum nächstmöglichen Termin eine unbefristete Stelle in Vollzeit oder Teilzeit besetzt werden als:<h1> Referent (m/w/d) im Prozess- und Projektmanagement mit dem Schwerpunkt Prozessmanagement</h1><h3> Welche Aufgaben erwarten Sie?</h3><ul> <li> Kontinuierliche Modellierung und Optimierung der Geschäftsprozesse auf der Basis der Prozesslandkarte </li> <li> Übernahme von Verantwortung für die Einführung von innovativen vertrieblichen Geschäftsprozessen </li> <li> Mitarbeit in Projekten bzw. Übernahme von Verantwortung als (Teil)Projektleiter von der Planung bis hin zu Review </li> <li> Durchführung von Schulungen und 1st-Level-Support für Multiplikatoren </li> <li> Zusammenarbeit im Team und anderen internen Abteilungen mit dem Ziel der Optimierung und Implementierung von Prozessabläufen </li></ul><h3> Was sollten Sie mitbringen?</h3><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und / oder Studium der Betriebswirtschaftslehre </li> <li> Erste einschlägige Berufserfahrung, bspw. in der Prozesssteuerung oder Prozessoptimierung, im besten Fall im genossenschaftlichen Bankbereich </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations-, Präsentations- und Vernetzungsfähigkeiten sowie Selbstorganisation und Teamfähigkeit </li> <li> Idealerweise Kenntnisse in der Administration des Kernbankverfahrens agree21 </li> <li> Hohe IT-Affinität sowie ein sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen </li> <li> Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Spaß an der Konzeption von Prozessen und modernen Lösungen </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><ul> <li> Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit </li> <li> Attraktive tarifliche Leistungen (13. Gehalt, 30 Tage Urlaub u. v. m.) </li> <li> Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge und eines Lebensarbeitszeitkontos </li> <li> Vergünstigtes Fahrrad-Leasing zur privaten Nutzung </li> <li> Familienfreundliche Unternehmenskultur </li> <li> Mitarbeiterkonditionen bei unseren Bankprodukten und den Verbundpartnern </li></ul><h3> Fühlen Sie sich angesprochen?</h3> Dann senden Sie uns bitte zeitnah Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittsdatums. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt hier bewerben". Wenn Sie Fragen zur Stelle haben, sprechen Sie gerne unseren zuständigen Abteilungsleiter Herrn Kerstan (05331 889-19932), unsere Bereichsleiterin Frau Hille (05331 889-19911) oder unsere Personalreferentin Frau Jürgens (05331 889-19041) an.

Referent (m/w/d) im Prozess- und Projektmanagement mit dem Schwerpunkt Prozessmanagement

Du möchtest Dich beruflich verändern, arbeitest gern mit Menschen und kennst Dich im Vertrieb aus? Dann haben wir den passenden Job für Dich! Wir suchen engagierte Personalberater zur Unterstützung für unsere Niederlassung. Der Fokus liegt auf Vertrieb und dem Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Außerdem begleitest Du Bewerbergewinnung und Mitarbeitereinsätze im Kundenbetrieb – denn Du erkennst Talente und weißt, wie man sie gezielt einsetzt. <h1> Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d) </h1> für unsere Niederlassung in Hamburg Aufgaben: <ul> <li> Vertrieb: Du steuerst die Aktivitäten Deiner kaufmännischen Abteilungen auf Basis von vertrieblichen KPI. Darüber hinaus entwickelst Du kundenspezifische Strategien zum Ausbau der kaufmännischen Personaldienstleistungen in den Vertragsformen Arbeitnehmerüberlassung (Temp) und Personalvermittlung (Perm) </li> <li> Kundenbetreuung: Du führst Besuche bei kaufmännischen Groß- und Potenzialkunden durch und sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst Verantwortung für die Qualitätssicherung </li> <li> Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung von kaufmännischen Fachkräften in den Kundenunternehmen </li> <li> Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen rund um den Job bei der Einstellung sowie während der Besetzung zur Seite </li> </ul> Profil: <ul> <li> Du kommunizierst sicher und präzise in Wort und Schrift und kannst Dich mühelos auf jede Gesprächssituation einstellen </li> <li> Du überzeugst mit Deinem Dienstleistungs-Mindset sowie Deiner Service- und Kundenorientierung </li> <li> wenn Du Freude an der Arbeit für und mit Menschen hast, bist Du bei uns genau richtig </li> <li> dank Deiner emphatischen Art und der Freude an der Arbeit mit Menschen hast Du stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und Kollegen und verstehst umfänglich, wie Du diese zielführend motivieren kannst </li> <li> Deine unternehmerisch geprägte, authentische Persönlichkeit, Dein verbindliches Handeln sowie Deine Kommunikationsstärke und Ergebnisorientierung zeichnen Dich aus </li> <li> Du bist gerne mobil unterwegs und schätzt die Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag, zudem bezeichnest Du Dich als flexibel und kannst Dich auf wechselnde Herausforderungen einstellen </li> </ul> Unser Angebot: <ul> <li> unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen </li> <li> geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li> Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst </li> <li> Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder </li> <li> Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen </li> <li> strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig </li> <li> Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies </li> <li> betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken </li> <li> betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig </li> <li> Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso </li> </ul> Jetzt bewerben! Seit fast sechs Jahrzehnten bringen wir als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands Menschen in Arbeit – mit Professionalität und Menschlichkeit. Werde Teil von persona service und gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Job-ID 1003690. Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter. #LI-SG1 persona service AG &amp; Co. KG • Herr Patrick Ahlers Sachsenstr. 5 • 20097 Hamburg • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)

Rund 135 Millionen Tageszeitungen, Anzeigenblätter und Briefe bringen wir Jahr für Jahr zuverlässig in die Haushalte im Verbreitungsgebiet unserer Mediengruppe. Die NOZ/mh:n Logistik ist hierbei die zentrale Steuerungseinheit: Zustellbezirke werden geplant und optimiert, große Projekte gesteuert und es wird dafür gesorgt, dass die Zustellung mit höchster Qualität erfolgt. Leser:innen und Werbekunden sind zufrieden und wir sind es auch! Du erkennst ungenutzte Optimierungspotenziale, interessierst dich für Geodaten und gehst komplexen Prozessen mit analytischem Feingefühl auf den Grund? Dann wartet bei uns eine neue Herausforderung auf dich!<h3> WIR SUCHEN ab dem 01.01.2026 in Vollzeit (Befristet auf 2 Jahre)</h3><h1> Spezialist für Datenanalyse und Geoinformation (GIS) (m/w/d)</h1><h3> · Osnabrück · Rendsburg · Hybrides Arbeiten möglich ·</h3><h2> So bringst du dich ein:</h2><ul> <li> Effizienz: Optimierung der Zustellstrukturen durch datenbasierte Analysen und effiziente Neuplanungen </li> <li> Ortung: Überprüfung und Auswertung von GPS-Aufzeichnungen zur Steigerung der Zustellgenauigkeit und -effizienz </li> <li> Analyse: Identifikation von Optimierungspotenzialen durch die Analyse von Zustell- und Organisationsstrukturen </li> <li> Visualisierung: Erstellung und Pflege aussagekräftiger Reports und Kartenmaterial zur Unterstützung der Zustellplanung </li> <li> Weiterentwicklung: Aktive Mitarbeit an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Zustellprozesse </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li> Fachkompetenz: Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Geographie oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Datenverständnis: Du bringst Erfahrungen in der Datenverarbeitung und Analyse von Datenmengen mit </li> <li> Toolwissen: Du bist sicher im Umgang mit MS-Excel und bringst erste Erfahrungen in Geoinformationsystemen (bspw. ArcGIS) mit </li> <li> Raumdenken: Du arbeitest dich zügig in komplexe Prozesse ein und hast Freude an der Arbeit mit Kartenmaterial </li> <li> Struktur: Du hast Freude am analytischen Denken und besitzt eine strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2> Veranstaltungen Sommerfest, Teamevents, Firmenläufe &amp; Co. - bei uns ist immer was los. Flexibilität Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Sonderurlaube. Weiterbildung Lebenslanges Lernen durch internen Wissensaustausch, Trainings &amp; individuelle Angebote. Vergünstigungen Schnäppchenalarm: Vergünstigtes Deutschlandticket, JobLunch, JobBike, Zeitungsabo u.v.m. Soziales Sie sind uns wichtig - beruflich und persönlich. Unser Sozialberater steht Ihnen bei Bedarf zur Seite. Gesundheit Firmenfitness mit EGYM Wellpass und Hansefit sowie moderne Arbeitsplätze und vieles mehr. Familie Family First! Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder mit Zuschuss zur Kinderbetreuung. Altersvorsorge Sorgenfrei in die Zukunft blicken: Wir bieten Ihnen vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Angebote. Durstlöscher Ob leckerer Kaffee oder spritziges Wasser - bei uns sitzt niemand auf dem Trockenen. Spaß Haben wir. Aber noch mehr mit dir! HABEN WIR DICH ÜBERZEUGT? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. NOZ/mh:n Logistik GmbH &amp; Co. KG Recruiting: Louisa Schiller · 0541/310 862 Fachbereich: Janne Baese · 04331/464 9103 <a href="http://www.noz-mhn.de" target="_blank">www.noz-mhn.de</a> Ein Unternehmen der

Spezialist für Datenanalyse und Geoinformation (GIS) (m/w/d)

Kaufhaus Rolf Wreesmann GmbH &amp; Co. KG <a href="http://www.wreesmann.com" target="_blank">www.wreesmann.com</a> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@wreesmann.com" target="_blank">bewerbung@wreesmann.com</a><h1> IT-Systemadministrator (m/w/d) – Teilzeit</h1> Wir sind ein wachsendes, inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen mit über 120 Standorten in Ost- und Norddeutschland. Als vielseitiger Discounter bieten wir unseren Kunden ein breites Sortiment von mehr als 30.000 Artikeln – von Garten- und Campingbedarf über Haushaltswaren bis hin zu Spielzeug und Schreibwaren. Sie haben Freude daran, komplexe IT-Landschaften am Laufen zu halten, Netzwerke sicher zu betreiben und knifflige Probleme zu lösen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen einen engagierten IT-Systemadministrator (m/w/d) Infrastruktur &amp; Netzwerke, der mit Fachwissen, Verantwortungsbewusstsein und Leidenschaft unsere Systeme betreut und weiterentwickelt.<h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li> Administration und Betreuung von Windows 11 Pro und Windows Server </li> <li> Verwaltung und Überwachung von Netzwerken (TCP/IP, Routing, VPN/IPSec) </li> <li> Betrieb und Pflege von VMWare-Umgebungen </li> <li> Sicherstellung der Datensicherung mit Veeam Backup </li> <li> Konfiguration und Administration von Firewall-Systemen (Sophos) sowie Endpoint Security </li> <li> Einrichtung und Verwaltung von Microsoft 365 inkl. Exchange Online </li> <li> Administration von Unify Netzwerk- und WLAN-Management </li> <li> Betreuung von Cloud-Telefonie (SWXY / Netphone Telekom) </li> <li> Verwaltung von Mobile Devices mit Sophos Mobile </li> <li> Remote-Support mittels TeamViewer </li> <li> Betreuung von Kassensystemen, Bondruckern, EC-Zahlungssystemen und Filialnetzwerken </li> <li> Kenntnisse im Bereich öffentliche Netze, DNS, Webhosting </li> <li> Aufbau, Installation und Betreuung von Videoüberwachungssystemen (Synology Surveillance) </li> <li> Durchführung von analytischer Fehlerdiagnostik für Betriebssysteme und Netzwerke </li> <li> Bestellung und Organisation von Hardware </li> <li> Durchführung von Wartungs- und Pflegearbeiten, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von IT-Systemen und Netzwerken </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in den oben genannten Technologien </li> <li> Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz </li> <li> Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li> Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Wartung, Notfälle, Wochenende) </li> <li> Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Systemzugängen </li></ul><h2> Darauf können Sie sich freuen</h2><ul> <li> Ein sicherer Job in einem modernen, zukunftsorientierten Arbeitsumfeld </li> <li> vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem inhabergeführten Unternehmen auf Wachstumskurs </li> <li> faire und leistungsorientierte Vergütung, die Ihren Einsatz wirklich anerkennt </li> <li> Ein offenes, herzliches Team, das Zusammenarbeit und gemeinsame Erfolge großschreibt </li> <li> Flexible Arbeitszeiten im Umfang von 20–30 Stunden/Woche </li> <li> Exklusive Mitarbeiterrabatte und kostenlose Getränke, damit Sie sich rundum wohlfühlen </li></ul> Einsatzort Ostrhauderfehn Vertragsart Teilzeit Branche Konsumgüter und Handel Ansprechpartner Jeannette Stäps Bereit für den nächsten Schritt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@wreesmann.com" target="_blank">bewerbung@wreesmann.com</a> oder klicken direkt auf "Jetzt bewerben". Ihre Ansprechpartnerin für Rückfragen: Jeannette Stäps Fragen zur Stellenausschreibung beantwortet Ihnen Frau Stäps unter 0151/56362149. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

IT-Systemadministrator (m/w/d) Teilzeit

<h1> Head of Major Giving (d/w/m)</h1> Informationen Jedes Kind hat das Recht auf eine Zukunft. In Deutschland und weltweit arbeiten wir als größte unabhängige Kinderrechtsorganisation mit aller Kraft dafür, dass Kinder gesund aufwachsen, lernen können und geschützt werden, auch in Krisenzeiten. In unseren Projekten beteiligen wir sie und setzen uns gemeinsam mit ihnen für ihre Zukunft ein. Um unsere Arbeit gerechter und machtsensibler zu gestalten, möchten wir Raum für Perspektiven marginalisierter Personen schaffen. Wir sind auf dem Weg, uns verstärkt mit den Themen Diversität, Gerechtigkeit, Inklusion und Anti-Rassismus sowie den Diskriminierungspotenzialen in unseren eigenen Strukturen und Prozessen auseinanderzusetzen. Save the Children Deutschland e.V. baut das Privatspenderfundraising seit einigen Jahren stark aus. Nun soll insbesondere in den Bereich Großspenden investiert werden, um das Wachstum in den kommenden Jahren rasch zu skalieren. Dafür suchen wir eine*n hochmotivierte*n, unternehmerisch denkende*n und erfahrene*n Fundraiser*in für Großspenden, die oder der ein schnell wachsendes Großspendenteam leitet, um dieses Einnahmepotenzial auszuschöpfen. Dies ist eine fantastische Gelegenheit für Fundraiser, die einen Schritt auf ihrer Karriereleiter nach oben machen und sich profilieren möchten. In unserer Abteilung Fundraising &amp; Marketing möchten wir die Position Head of Major Giving (d/w/m) in Vollzeit (40 Std./Wo.) zum 01.01.2026 und vorerst befristet bis 31.12.2027 besetzen. Bei entsprechenden Wachstumserfolgen wird eine Entfristung angestrebt. Ihre Aufgaben: <ul> <li> Weiterentwicklung und Umsetzung unserer hoch ambitionierten Wachstumsstrategie (von 1,5 MEUR in 2025 auf 10 MEUR bis 2030, +667%) </li> <li> Aktive Gewinnung, Betreuung und Weiterentwicklung von privaten Großspender*innen, strategischen Philanthropie-Kontakten und weiteren Multiplikator*innen (auch unter Einbindung der Gremienmitglieder von Save the Children im Vorstand, Aufsichtsrat und Mitgliedschaft) </li> <li> Steuerung, Auswertung und Optimierung von Akquise-, Bindungs-, Upgrading- und Reaktivierungsmaßnahmen für die Zielgruppe Major Donor </li> <li> Leitung eines kleinen Teams von 4 Mitarbeitenden, welches sich in den nächsten 2-3 Jahren verdoppeln wird </li> <li> Budgetverantwortung zur Steuerung der Einnahmen und Ausgaben im Bereich Major Giving </li> <li> Erstellung und Umsetzung eines maßgeschneiderten Angebots- und Engagementportfolios (Spendenangebote, Impact Reporting, Veranstaltungen) </li> <li> aktiver Teil des Leitungsteams der Abteilung Fundraising &amp; Marketing sowie Mitarbeit im globalen Major Donor Leadership Team von Save the Children International zur strategischen Entwicklung und Umsetzung der globalen Großspendenstrategie </li> </ul> Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen: <ul> <li> erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und 8-10 Jahre relevante Berufs- und Führungserfahrung in der Betreuung vergleichbarer Zielgruppen; Quereinstieg bei passender Persönlichkeit, übertragbaren Qualifikationen und enorm schneller Lernfähigkeit ebenso möglich </li> <li> Begeisterung für hohe Wachstumsambitionen und die Gabe, ihnen mit Mut, Zuversicht und Ideenreichtum zu begegnen </li> <li> Erfahrung in Personalführung und Teamentwicklung, Coaching- und Moderationskompetenzen </li> <li> Kreativität, Erfahrung und Talent für den Ausbau und die Weiterentwicklung unseres Großspender*innen-Netzwerkes – gern um eigene Kontakte bereichert </li> <li> hohe Serviceorientierung, Überzeugungsfähigkeit sowie ein sicheres und verbindliches, repräsentatives Auftreten </li> <li> hohes Bewusstsein für die Einzigartigkeit jedes Kontakts, große Neugierde auf Menschen und eine Vorliebe für persönliche Kommunikation </li> <li> Identifikation mit der Vision, Mission und den Zielen von Save the Children </li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen in Deutschland für persönliche Gespräche und Begegnungen </li> <li> sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul> Unser Angebot <ul> <li> flexible Arbeitszeitgestaltung und bis zu 60% mobiles Arbeiten </li> <li> Bezahlung nach organisationsinternem Gehaltsmodell; das Gehalt für diese Position startet bei 5.000€ ( brutto Vollzeit bei 40h / Woche ), je nach relevanter Berufserfahrung und Expertise </li> <li> professionelle Unterstützung und Maßnahmen zur Weiterentwicklung </li> <li> ein internationales Arbeitsumfeld und eine wertebasierte Organisationskultur </li> <li> viel Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative </li> <li> 30 Tage Urlaub im Jahr plus 1 Tag Sonderurlaub </li> <li> Auswahl eines zusätzlichen Benefits: Edenred-Guthabenkarte, zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club-Mitgliedschaft bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket Job </li> <li> auf Wunsch 20 % Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> volle Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes </li> <li> betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Familienraum sowie Ruhe- und Gebetsraum in unserem Büro </li> <li> Arbeitslaptop </li> </ul> Grundsätze unserer Arbeit Wir unternehmen alles, um Kinder im Rahmen unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Deshalb setzen wir die Bereitschaft voraus, nach den Child Safeguarding Standards von Save the Children zu handeln und benötigen bei einer Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses. Wir arbeiten daran, nicht auf die gesamtgesellschaftlich bestehende strukturelle Diskriminierung einzuzahlen. Uns ist wichtig, Begegnungen zwischen Menschen zu fördern und sie sicher für alle zu gestalten. Wir ermutigen Menschen, die marginalisierten Gruppen zugehörig sind oder Diskriminierung erfahren haben, sich bei uns zu bewerben. Mehr Informationen finden Sie hier: Unsere Haltung Um zu mehr Transparenz unserer Interessen gegenüber der Politik beizutragen, verpflichten wir uns und unsere Interessenvertreter*innen zur Eintragung in das beim Deutschen Bundestag geführte Lobbyregister . Hinweise zur Bewerbung Bitte senden Sie uns bis zum 19.11.2025 Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse /Referenzen) über unser Bewerbungsportal zu. Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Wir schätzen motivierte Quereinsteiger*innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und passenden Fähigkeiten. Barrierefreiheit : Noch sind nicht alle Bereiche unserer Arbeit barrierefrei, teilen Sie uns gern in Ihrer Bewerbung mit, was für Sie wichtig ist. Sollten Sie bei der Nutzung unseres Bewerbungsportals Barrieren erfahren, kontaktieren Sie uns bitte telefonisch unter 030 / 275 959 79 241.

Head of Major Giving (d/w/m)

SIEB &amp; MEYER ist ein auf Antriebs- und Steuerungstechnik spezialisiertes, international erfolgreiches Unternehmen – und ein attraktiver Arbeitgeber: Unsere Mitarbeiter sind ein eingespieltes Team aus versierten Experten und jungen Talenten, das motiviert zum Unternehmenserfolg beiträgt. Langfristige Entwicklungsperspektiven, ein vielseitiges Arbeitsgebiet, eine moderne Infrastruktur und attraktive Konditionen – all das erwartet Sie bei uns!<h1> Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d)</h1> Lüneburg ab sofort Vollzeit unbefristet<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li> Aufbau, Pflege, Verantwortung und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Informationssicherheit Management Systems (ISMS) basierend auf ISO-27001, BSI, NIS2, ISO-42001 und DSGVO </li> <li> Zentraler Ansprechpartner für Informations-, Daten-, KI- und Cybersicherheit sowie enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur praxisnahen Umsetzung gesetzlicher und normativer Anforderungen </li> <li> Mitgestaltung und Implementierung sicherer Geschäftsprozesse unter Berücksichtigung von IT-Security- und Datenschutzanforderungen </li> <li> Planung, Koordination und Durchführung interner Audits sowie Begleitung externer und Kunden-Audits im Rahmen des ISMS </li> <li> Berichtswesen und Abstimmung mit internen und externen Stellen zu Sicherheitsvorfällen sowie dazugehörigen Schutzmaßnahmen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium der Fachrichtung IT-Sicherheit, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung in den Bereichen Informationssicherheit, Netzwerktechnik, Cybersecurity, Datenschutz und IT-Risikomanagement und der Integration in ein ISMS </li> <li> Kenntnisse und Interesse an der Arbeit mit regulatorischen Compliance-Anforderungen, z. B. ISO 27001, ISO 42001, BSI, NIS2 und DSGVO </li> <li> Sicherer Umgang mit externen und Kunden-Audits sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden und Zertifizierungsstellen </li> <li> Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägter Lösungsorientierung und Umsetzungskompetenz </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Unser Angebot</h3> Aus- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge JobRad On-Site-Position mit flexiblen Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Kantine Sport- und Fitnessangebote<h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Christina Poultourtzidou Recruiting Team Tel.: +49-4131-203-1456 <a href="http://www.sieb-meyer.de" target="_blank">www.sieb-meyer.de</a>

21 Beratung / Consulting jobs