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Stellenausschreibung Das Amt Rhinow hat ab sofort eine Teilzeitpersonalstelle mit 30 Wochenstunden als <h2>Erzieher (m/w/d)</h2> zu besetzen. Die Einstellung erfolgt befristet bis zum 31.12.2025. Die vollständige Stellenanzeige finden Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.rhinow.de" target="_blank">www.rhinow.de</a>.

Erzieher (m/w/d)

Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung in der Volkshochschule folgende Stelle aus: <h2>Leitung Volkshochschule (w/m/d)</h2> Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen.Die erste Tätigkeitsstätte ist Fürstenwalde/Spree. Nähere Informationen zu den Stelleninhalten und den notwendigen Voraussetzungen sind im Internet unter <a href="http://www.l-os.de/stellen" target="_blank">www.l-os.de/stellen</a> zu finden.

Leitung Volkshochschule (w/m/d)

Die Waldgartenkulturgemeinde Schöneiche bei Berlin schreibt folgende Stelle aus: <h2>Erzieher (m/w/d)</h2> Nähere Informationen finden Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.schoeneiche.de" target="_blank">www.schoeneiche.de</a>

Für unser Team suchen wir eine <h2>Fachkraft m/w/d für die Wohnstätte „Haus Kokon“</h2> unbefristet in Teilzeit (30 h / Wo) Wir bieten Ihnen:<ul><li>Einbindung in ein engagiertes, aufgeschlossenes Team</li><li>leistungsgerechte Vergütung und Urlaub</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung / KITA-Zuschuss</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten intern / extern</li><li>Fall- und Teamsupervision</li><li>Jobrad</li></ul> Wir erwarten von Ihnen:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung in den Berufen:</li><li>HEP Heilerziehungspfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in, Erzieher/in mit Zusatzqualifikation</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. DRK-Kreisverband Gransee Ostprignitz-Ruppin e. V.Straße des Friedens 316816 NeuruppinDoreen Gollas / Fachbereichsleiterin EingliederungshilfeE-Mail: <a href="mailto:gollas@drk-gransee-opr.de" target="_blank">gollas@drk-gransee-opr.de</a>Tel.: 01 51 / 53 51 35 38

Fachkraft m/w/d für die Wohnstätte

Bildungsangebote Förderung über Bildungsgutschein möglich! <h2>Fortbildung Kita-Ergänzungskräfte</h2> Sachkompetenz für Betreuungskräfte ohne pädagogischen Berufsabschluss27.01.25, 8 Wochen ABW GmbHAn der MTS 716278 AngermündeTel: 03331 296978 104Mail: <a href="mailto:wittmiss@abw-ang.de" target="_blank">wittmiss@abw-ang.de</a>

Fortbildung Kita-Ergänzungskräfte (m/w/d)

Bildungsangebote Förderung über Bildungsgutschein möglich! <h2>Kita - ergänzende Qualifizierungsmaßnahme</h2> Sachkompetenz für Betreuungskräfte mit anderen pädagogischen Berufsberufsabschlüssen10.02.25, 3 WochenSOZIAL ABW GmbHAn der MTS 716278 AngermündeTel: 03331 296978 104Mail: <a href="mailto:wittmiss@abw-ang.de" target="_blank">wittmiss@abw-ang.de</a>

Kita - ergänzende Qualifizierungsmaßnahme (m/w/d)

Modern // regional // wirtschaftsnah: Die Technische Hochschule Brandenburg (THB) ist eine junge und dynamische Hochschule mit ca. 2.500 Studierenden in 24 Studiengängen in den Fachbereichen Informatik und Medien, Technik sowie Wirtschaft in der Stadt Brandenburg an der Havel. Als familienfreundliche Hochschule auf dem grünen Campus bieten wir attraktive Arbeitsbedingungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle unbefristet zu besetzen: <h2>Leiter der Abteilung Personal und Organisation (w/m/d)</h2> <ul><li>Entgeltgruppe: bis zu 13 TV-L / A 13</li><li>40 h/Woche</li><li>Kennziffer: PVO 1</li></ul> Gesucht wird eine verantwortungsbewusste, kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit, die mit Engagement die Abteilung serviceorientiert und unter Berücksichtigung der besonderen rechtlichen und strukturellen Bedingungen einer Hochschule leitet. Ihr Aufgabengebiet:<ul><li>Wahrnehmung der Personalverantwortung für derzeit sechs Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und hierbei insbesondere die Personalentwicklung und serviceorientierte Gestaltung der Arbeitsabläufe unter Berücksichtigung aller personal-, personalvertretungs- und hochschulrechtlichen Fragestellungen</li><li>allgemeines Personalmanagement, Bearbeitung von Grundsatzfragen, Personalangelegenheiten und Personalsachbearbeitung im Arbeits-, Tarif- und Beamtenrecht</li><li>Ansprechpartnerin/Ansprechpartner in personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten, Beratung der Hochschulleitung und der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in diesen Fragen</li><li>Erarbeitung personalwirtschaftlicher Dienstanweisungen und Dienstvereinbarungen sowie Stellungnahme zu personalwirtschaftlichen Fragen</li><li>Planung und Umsetzung von Personal- und Organisationsentwicklungsprozessen, Fortbildungsplanung</li><li>Beauftragte für das Berufungsmanagement einschließlich Begleitung und</li><li>Bearbeitung der Berufungsverfahren</li><li>Ansprechperson für die Interessenvertretungen (wie Personalrat, Gleichstellungsbeauftragte und Schwerbehindertenvertretung)</li></ul> Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium in einem wirtschafts-, verwaltungs- oder rechtswissenschaftlichen Fachgebiet</li><li>gute personal-, arbeits- und tarifrechtliche Kenntnisse</li><li>wünschenswert sind Kenntnisse im Hochschulrecht</li><li>mehrjährige, einschlägige Berufs- und Leitungserfahrung</li><li>Personalführungskompetenz</li><li>Fähigkeit zu konzentrierter, gründlicher und selbstständiger Arbeit sowie zur Aufgabenpriorisierung, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul> Unser Angebot an Sie:Die Technische Hochschule Brandenburg ist eine zuverlässige Arbeitgeberin, die ihre Beschäftigten mit vielfältigen Angeboten und Leistungen unterstützt: <ul><li>Profitieren Sie von betrieblicher Altersvorsorge, einer Jahressonderzahlung und vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Entwickeln Sie sich und Ihre Kompetenzen in verschiedenen attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten weiter.</li><li>Nutzen Sie die vielfältigen Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li><li>Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bietet die Technische Hochschule Brandenburg ihren Beschäftigten flexible Arbeitszeiten.</li><li>Wir bieten eine langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz.</li></ul> Darüber hinaus ist empfehlenswert, dass Wohn- und Dienstort der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers in räumlicher Nähe liegen. Die Hochschule fordert qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen von anerkannt Schwerbehinderten bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin. Personalabteilung (+49 3381 355-110, <a href="mailto:leitung-pvo@th-brandenburg.de" target="_blank">leitung-pvo@th-brandenburg.de</a>) und Gleichstellungsbeauftragte (+49 3381 355-443, <a href="mailto:gba@th-brandenburg.de" target="_blank">gba@th-brandenburg.de</a>) stehen für eine Besprechung zur Klärung von Einzelfragen zur Verfügung. Für weitere Informationen siehe auch <a href="https://www.th-brandenburg.de" target="_blank">https://www.th-brandenburg.de</a>. Mit Ihrer Bewerbung erheben und verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten gemäß Art. 5 und 6 Abs. 1 lit. b) der DSGVO, § 26 Abs. 1 und Abs. 8 Satz 2 BbgDSG nur zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung und für Zwecke, die sich durch eine mögliche zukünftige Beschäftigung an der THB ergeben. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre Daten gelöscht. Bitte bewerben Sie sich bis zum 13.01.2025 über unser Online-Bewerbungsportal (<a href="https://www.th-brandenburg.de/stellenausschreibungen/" target="_blank">https://www.th-brandenburg.de/stellenausschreibungen/</a>) unter Angabe der oben genannten Kennziffer. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns! Technische Hochschule Brandenburg

Leiter der Abteilung Personal und Organisation (w/m/d)

7-RÜCKKEHRERTAG - 27. Dezember 2024 <ul><li>Wohnungsangebote</li><li>Stellenangebote</li></ul> <h2>Arbeiten UND Wohnen in Guben</h2> Alle Infos zum diesjährigen Rückkehrertag in Guben finden Sie auf: <a href="http://www.guben-tut-gut.de" target="_blank">www.guben-tut-gut.de</a> Am 27.12.2024 von 10 - 13 Uhr in der Alten Färberei Guben teilnehmende Firmen &amp; Institutionen:GuWo - Gubener Wohnungsgesellschaft mbH, Gubener Sozialwerke gGmbH, Energierversorgung Guben GmbH, Grupa Azoty ATT Polymers GmbH, Gubener Wohnungsbaugenossenschaft eG, Lebenshilfe Guben e.V., Naëmi-Wilke-Stift Guben, Rock Tech Consulting GmbH, Staatliches Schulamt Cottbus, Stadt Guben, TV-Netzgesellschaft mbH Guben, Volkssolidarität Spree-Neiße, Volksbank Spree-Neiße, Willkommensagentur „Guben tut gut.“ und weitere. Guben tut gut.

Mitarbeiter (m/w/d)

Nur Gemeinsam. Wir suchen Sie als Verstärkung! Folgende Stelle ist zu besetzen: <h2>staatlich anerkannte Erzieher/innen (m/w/d)</h2> Bei uns arbeiten Sie in einem kollegialen und wertschätzenden Umfeld. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die ausführliche Stellenausschreibung finden Sie unter <a href="http://www.loewenberger-land.de" target="_blank">www.loewenberger-land.de</a>. Besuchen Sie unsere Website. Wir suchen regelmäßig Verstärkung in den verschiedensten Bereichen. Gemeinde Löwenberger Land

Staatlich anerkannte Erzieher/innen (m/w/d)

Die Stadt Storkow (Mark) sucht: <h2>Auszubildende</h2> für die berufsbegleitende 3-jährige Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d/k. A.) Nähere Informationen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.storkow.de" target="_blank">www.storkow.de</a> im Bereich Storkow für Bürger | Rathaus | Stellenausschreibungen.

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