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<h2> Willkommen im Haus Jona</h2><p> Unser Haus Jona in Berkenbrück ist ein liebevolles Zuhause für Kinder und Jugendliche im Autismus-Spektrum. Hier fördern wir die größtmögliche Selbstbestimmung und Lebensqualität unserer Bewohner*innen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort:</p><h1> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h1><p> (z.B. Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Heilpädagoge/in oder B.A. Soziale Arbeit)</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Autismus bei einer größtmöglichen selbstbestimmten Lebensführung </li> <li>  Förderung der sozialen Kompetenzen innerhalb und außerhalb der Wohngemeinschaft </li> <li>  Planung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation von individuellen Fördermaßnahmen </li> <li>  Anleitung und Beratung zur Schaffung und Erhaltung einer wohnlichen Atmosphäre </li> <li>  Durchführung pflegerischer Maßnahmen und medizinischer Verordnungen sowie Arztbesuche </li> <li>  Erstellung von Sozialberichten in digitaler Form am PC </li> <li>  Du machst das Haus Jona zu einem bedeutsamen Zuhause und verbesserst damit die individuelle Lebensqualität </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Heilpädagoge/in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation wie B.A. Soziale Arbeit </li> <li>  Idealerweise Erfahrung mit dem TEACCH Konzept oder unterstützter Kommunikation </li> <li>  Ein offenes Wesen, Empathie und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen </li> <li>  Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft in wechselnden Schichten zu arbeiten </li> <li>  Führerschein Klasse 3 und Bereitschaft zur Fahrtätigkeit wären ideal </li> <li>  Grundkenntnisse in digitaler Dokumentation und MS Office sowie der Arbeit am PC </li> <li>  Wertschätzender Umgang gegenüber christlichen Traditionen </li> <li>  Masern-Impfschutz nach gesetzlichen Vorgaben </li></ul><h2> Deine Benefits</h2><ul> <li>  Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Sinn </li> <li>  Arbeit in einem motivierten, engagierten und kollegialen Team </li> <li>  Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung </li> <li>  Vergütung nach AVR Ost des DWBO (EG 8) inkl. Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und Kinderzuschlag pro Kind </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserer Kita „Arche“ </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Jobrad und Sportangebote </li></ul><h2> So bewirbst du dich</h2><p> Bewirb dich   online  oder per Mail an:   <a href="mailto:bewerbung@samariteranstalten.de" target="_blank">bewerbung@samariteranstalten.de</a> </p><p> Wir legen Wert auf Vielfalt und möchten Chancengleichheit sowie Gleichberechtigung noch mehr stärken. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><h2> Kontakt</h2><p> Deine Ansprechpartnerin ist <br> Ulrike Peisker (Wohnbereichsleitung) <br> Telefon: 033634 / 69 781-360 <br> Mail:   <a href="mailto:u.peisker@samariteranstalten.de" target="_blank">u.peisker@samariteranstalten.de</a> </p><h2> Einsatzort</h2><p> Berkenbrück</p><p> Samariteranstalten Haus Jona <br> Bahnhofstraße 12a <br> 15518 Berkenbrück <br> <a href="http://www.samariteranstalten.de/haus-jona" target="_blank">www.samariteranstalten.de/haus-jona</a></p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<p> Das Leben ist anders. Wir auch.</p><p> Auf zu neuen Horizonten! Als Teil der Stiftung bieten wir Dienstleistungen für Menschen mit Assistenzbedarf und suchen laufend qualifiziertes Fachpersonal. Lust auf neue Herausforderungen, persönliche Entwicklung und beste Karrierechancen? Dann gleich bewerben!</p> <h1>  Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft, Harburg </h1> <h2>  Über uns </h2> Von der intensiven Einzelbetreuung zum Wohn- und Assistenzangebot für drei Klient*innen mit herausforderndem Verhalten - wir gestalten einen neuen Lebensmittelpunkt! Unser Standort liegt in der sogenannten "Eißendorfer Schweiz" in ruhiger, bewaldeter Lage in direkter Nachbarschaft einer Tagesförderstätte. Hier haben wir eine gute Infrastruktur mit vielfältigen Angeboten des Sozialraums. Zugleich besitzen unsere Räumlichkeiten einen eigenen kleinen Außenbereich und viel Raum für den individuellen Rückzug. Wir arbeiten personenzentriert und entwickeln gemeinsam mit unseren Klient*innen individuelle Assistenzpläne, um ein auf deren Wünsche und Bedarfe abgestimmtes Angebot zu schaffen. Sie möchten Strukturen umdenken? Menschen eine Stimme geben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <br> <br> <h2>  Wir bieten Ihnen </h2> <ul>  <li>   Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte im Sommer &amp; zu Weihnachten, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, sechs Wochen Urlaub im Jahr  </li>  <li>   Kooperative Führung – Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!  </li>  <li>   Unsere Grundlage – Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz  </li>  <li>   Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung  </li>  <li>   Neues Onboardingkonzept – um Sie willkommen zu heißen und Sie schnellstmöglich für Ihre neuen Aufgaben fit zu machen  </li>  <li>   Fort- und Weiterbildung – Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison  </li>  <li>   Ihre persönliche Entwicklung – Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund  </li>  <li>   Gesundheit – Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung  </li>  <li>   Vernetzung – Communitys bei myESA (Intranet) – von der „LGBTQIA+-Community“, über die „Kulturküche“ bis zur „Laufgruppe“  </li>  <li>   Mobilität – Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad  </li>  <li>   Benefits – Mitarbeiter*innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partner*innenunternehmen, z.B. Bäderland, Fitnessstudios  </li> </ul> <h2>  Ihre Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Sie führen die Assistenzplanung durch und organisieren darauf aufbauend im Team personenzentrierte, sozialräumliche Assistenzleistungen für Menschen mit Behinderung.  </li>  <li>   Sie bieten Assistenz bei inner- und außerhäuslichen Tätigkeiten, z.B. Unterstützung im Haushalt, gemeinsam Einkaufen, Begleitung bei der Alltags- und Freizeitgestaltung.  </li>  <li>   Sie unterstützen bei der Basisversorgung und grundpflegerischen Tätigkeiten (Körperpflege und Hygiene).  </li>  <li>   Sie ermöglichen sinnstiftende Aktivitäten und unterstützen bei emotionalem Unwohlsein durch z.B. die Bereitstellung von körperorientierten Angeboten.  </li>  <li>   Sie engagieren sich beim Aufbau des neuen Standortes, bauen das dortige Angebot im Team mit auf und bringen sich in die Weiterentwicklung ein.  </li>  <li>   Sie gestalten den konstruktiven Austausch mit dem Netzwerk der Klient*innen.  </li>  <li>   Sie unterstützen die Klient*innen in ihrer Kommunikationsfähigkeit und fördern diese.  </li>  <li>   Sie unterstützen die Klient*innen in der Entwicklung ihrer persönlichen Zukunftsplanung und in den damit einhergehenden Schritten.  </li> </ul> <h2>  Ihr Profil </h2> <ul>  <li>   Qualifizierte Fachkräfte mit einer Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilpädagog*in oder mit vergleichbarer pädagogischer Qualifikation und Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)  </li>  <li>   Souveränes Auftreten und Besonnenheit im Umgang mit den Klient*innen  </li>  <li>   Verständnis von herausforderndem Verhalten als Ausdruck vergangener biographischer Ereignisse/ aktueller Lebensumstände  </li>  <li>   Sie wollen bei der Entwicklung neuer Bewältigungsstrategien mitwirken  </li>  <li>   Wertschätzende und annehmende Einstellung zu unseren Klient*innen mit herausforderndem Verhalten; Ziel: Stärken und Ressourcen identifizieren  </li>  <li>   Interesse, sich in Kriseninterventionsmethoden und Unterstützer Kommunikation fortzubilden  </li>  <li>   Eine eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion  </li>  <li>   Offene und klare Kommunikation, kreative Ideen und Lust, selbst zu gestalten  </li>  <li>   Strukturierte, eigenverantwortliche und reflektierte Arbeitsweise  </li> </ul> <p>  Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. </p> <p>  Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) </p> <p>  Arbeitsbeginn: Ab sofort </p> <p>  Befristung: Unbefristet </p> <p>  Arbeitszeit: 30 - 35 Stunden/Woche </p> <p>  Sonstiges: </p> <p>  Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. </p><p> Fragen beantwortet Ihnen gern: <br> </p><p>  Astrid Warning  <br>  Fachbereichsleitung Kinder- und Jugendhilfe  <br>  Mobil: 0172 4248 381 </p> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. </p> <p>  alsterdorf assistenz west gGmbH  <br>  Kennziffer: 25-aaw-00118 </p><p> <a href="http://www.alsterdorf-assistenz-west.de" target="_blank">www.alsterdorf-assistenz-west.de</a> <br> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a></p>

Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft, Harburg

<p> Achim. Stadt zum Leben. Attraktiver Wohn- und Wirtschaftsstandort – nahe Bremen und doch so ganz anders. Familiärer. Hier kennt man sich. Persönliche Atmosphäre, interessante Perspektiven, abwechslungsreiche Aufgaben: Das ist Achim als Arbeitgeberin. Als moderne, dienstleistungsorientierte und familienfreundliche Stadtverwaltung mit rund 600 Mitarbeitenden kümmern wir uns um das Wohl der ca. 32.000 Menschen, die hier leben. Gemeinsam wollen wir Achims Stärken weiter ausbauen.</p><p> Die Kindertagesstätte Uesener Weltentdecker ist eine Integrationseinrichtung und bietet Kindern mit besonderem Förderbedarf eine wohnortnahe Betreuung in einer Gruppenintegration. Insgesamt werden in der Kita 120 Kinder von 26 pädagogischen Fachkräften in ihrer Entwicklung begleitet, gestärkt und unterstützt. <br> Die Einrichtung unterteilt sich in zwei Häuser mit einem gemeinsamen Außengelände: den Krippenbereich mit drei Regelgruppen und den Elementarbereich mit einer integrativen Gruppe und zwei Regelgruppen. Die Betreuungszeiten der Gruppen liegen zwischen 7:30 – 16:00 Uhr.</p><p> Mehr Informationen zur Kindertagesstätte Uesener Weltentdecker und zu den pädagogischen Schwerpunkten erfahren Sie unter: Kita Uesener Weltentdecker.</p><p> Unterstützen Sie uns als</p><h1> Leitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Uesener Weltentdecker</h1><h2> in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt</h2><h3> Ihre Verantwortung</h3><ul> <li>  Sie leiten den Betrieb der Kindertagesstätte in pädagogischer, organisatorischer, finanzwirtschaftlicher und personeller Hinsicht eigenverantwortlich. </li> <li>  Sie führen ein Team von derzeit 26 pädagogischen Fach- und Zusatzkräften, insbesondere koordinieren Sie den Einsatz Ihrer Mitarbeitenden im Gruppendienst, fördern die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden, führen regelmäßig Mitarbeitergespräche und sorgen für die Sicherheit und den Gesundheitsschutz Ihres Teams. </li> <li>  Sie gestalten mit Ihrem Team die pädagogische Arbeit, unterstützen die Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes mit den Schwerpunkten der Einrichtung, definieren Standards und überwachen deren Einhaltung. </li> <li>  Sie arbeiten vertrauensvoll und aktiv mit dem Träger und den 8 Leitungen der weiteren Kindertagesstätten der Stadt Achim an übergeordneten Themen und Prozessen zusammen. </li> <li>  Sie kooperieren mit Eltern, Elternvertretungen, dem Träger, anderen Einrichtungen der Stadt Achim und anderen Institutionen partnerschaftlich und zielorientiert. </li> <li>  Sie repräsentieren Ihre Einrichtung in der Öffentlichkeit. </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><p> Sie verfügen</p><ul> <li>  über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung </li> <li>  alternativ über die staatliche Anerkennung zur*zum Erzieher*in sowie nebenberufliche Fach- und Leitungsqualifizierungen mit vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten </li> <li>  mehrjährige Erfahrung in der Leitung oder stellvertretenden Leitung einer Kindertagesstätte </li></ul><p> Das zeichnet Sie aus</p><ul> <li>  ein empathischer, authentischer und wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen </li> <li>  eine situationsangemessene, motivierende und zielorientierte Mitarbeiterführung </li> <li>  ausgeprägte sozial-kommunikative Kompetenzen, insbesondere Kooperations-, Feedback-, Konflikt- und Diversitätsfähigkeit </li> <li>  ein starkes Verantwortungsbewusstsein und Engagement in Kombination mit der Fähigkeit, (Veränderungs-) Prozesse ergebnisorientiert zu gestalten und zu organisieren </li> <li>  die Bereitschaft, sich selbst zu reflektieren und stets offen für Neues und für Weiterentwicklung zu sein, auch für die Digitalisierung </li></ul><h3> UNSER ANGEBOT</h3><p> Wir bieten Ihnen eine befristete Beschäftigung wegen einer Elternzeitvertretung bis 31.01.2027 in EG S16 oder alternativ eine unbefristete Beschäftigung in EG S08a mit einer Zulage zur EG S16 sowie</p><ul> <li>  Bezahlung nach dem TVöD Sozial- und Erziehungsdienst </li> <li>  Vollzeit, Teilzeiteignung mit mind. 35 Wochenstunden </li> <li>  30 Tage Urlaub/Jahr, 2 Regenerationstage (davon sind ca. 15 Tage frei verplanbar) </li> <li>  Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 €/Monat, Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL </li> <li>  Homeoffice und mobiles Arbeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision </li> <li>  JobRad, JobTicket mit 20 €/Monat Zuschuss sowie gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Gesundheitsförderung und Firmenfitness über EGYM Wellpass mit rund 30 €/Monat Zuschuss </li> <li>  Diensthandy und zusätzliches mobiles Endgerät </li></ul><h3> Informationen</h3><p> Die Stadt Achim schätzt Vielfalt und freut sich über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Nationalität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, Behinderung oder sexueller und geschlechtlicher Identität. Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung werden Bewerbungen von Männern für diese Stelle ausdrücklich begrüßt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden besonders berücksichtigt.</p><h3> Bewerbung</h3><p> Das könnte für Sie passen und Sie möchten mehr über dieses Angebot erfahren? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 14.07.2025 über das Bewerbungsformular in unserem Online-Portal.</p><p> Kontakt</p><p> Sandra Ahrens <br> Leitung Fachbereich 2 <br> 04202 9529-121</p>

Leitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Uesener Weltentdecker (Sozialpädagoge / Erzieher (m/w/d))

<p> Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.</p><p> Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab 01.09.2025 unbefristet eine/n</p><h1> Logopädin/ Logopäde im Therapeutischen Bereich (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 94-1/2025 <br> Entgeltgruppe: EG 9a TV-L <br> Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden <br> Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist. <br> Standort: Es werden verschiedene Standorte besetzt.</p><h2> Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...</h2><ul> <li>  Logopädische Diagnostik und Therapie (Einzel- und Gruppentherapie) bei gefährdeten, entwicklungsauffälligen und behinderten, schwerstmehrfach behinderten Kleinkindern, Kindern und Jugendlichen unter Anwendung spezieller Diagnostik-, Therapiemethoden und Beratungsverfahren </li> <li>  Befunddokumentation und Therapieplanung sowie Hilfsmittelversorgung, -anfertigung </li> <li>  Fachspezifische, gesundheitsbezogene und präventive Beratung und Anleitung der Bezugspersonen, des Fachpersonals bezirklicher Institutionen </li> <li>  Zusammenarbeit mit den verordnenden Ärzten und Ärztinnen sowie weiteren betreuenden Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen sowie externen Kooperationspartnern </li> <li>  Öffentlichkeitsarbeit und Anleitung von Lernenden und Studierenden in der praktischen Phase der Ausbildung </li> <li>  Zuarbeit zu statistischen Erhebungen, Therapiedokumentation, Abrechnungswesen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><p> Tarifbeschäftigte:</p><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatliche anerkannte/n Logopädin/Logopäde mit Berufserlaubnis durch Berufsurkunde </li> <li>  oder Bachelor of Science in Logopädie mit abgeschlossener Ausbildung zum/zur staatlich anerkannte/n Logopädin/Logopäden mit Berufserlaubnis durch Berufsurkunde </li> <li>  oder Bachelor of Science in Patholinguistik mit mindestens einem Jahr Praxiserfahrung </li></ul> Für alle gilt:<p> Bitte unbedingt beachten: <br> Bei   Einstellung  ist ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung erforderlich.</p><p> Fachliche Kompetenzen:</p><ul> <li>  Kenntnisse in der Entwicklungsdiagnostik bei Kindern sowie in der Befunddokumentation </li> <li>  Fachspezifische Kenntnisse zum logopädischen Prozess (Problemanalyse, Zielformulierung, Durchführung, Evaluation) bei Kindern und Jugendlichen </li></ul><p> Außerfachliche Kompetenzen:</p><ul> <li>  Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) </li> <li>  eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team </li> <li>  eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement) </li> <li>  30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei </li> <li>  eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte </li> <li>  Möglichkeit zur Mobilen Arbeit </li> <li>  Möglichkeit der Teilnahme an der Ferienregelung, d.h. Sie arbeiten die Arbeitszeit der Ferien vor und haben dann während der Berliner Schulferien frei. Dadurch erhöht sich Ihre wöchentliche Arbeitszeit. </li> <li>  ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements </li> <li>  ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>  ein vergünstigtes Jobticket </li> <li>  Bildungsurlaub </li> <li>  eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m. </li></ul> Wichtig:<p> Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung. <br> Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. <br> Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.</p><p> Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Frau Seekamp, Stellenzeichen: Ges 5201, Tel.: +49 30 90299-5276.</p><p> Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 13.08.2025 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.</p><p> Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.</p><p> Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie   hier  .</p><p> Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. <br> (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)</p><p> Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a></p><p> Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.</p><p> Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.</p><p> Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist. <br> Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a></p><p> weitere Informationen</p><h5> MEIN JOB, MEIN BEZIRK <br> VIELFÄLTIG BESONDERS <br> STEGLITZ-ZEHLENDORF</h5>

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