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<h2> Tolles Team sucht Unterstützung!</h2><h1> Heilerziehungspfleger, Erzieher <br>   oder  Pflegefachkraft   (m/w/d) </h1><p> als pädagogische Fachkraft <br> für unser Wohnheim in Stuhr Heiligenrode</p><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> mit 20 Std./Woche, unbefristet</p><p> Im Zentrum unseres Wohnangebotes steht eine umfassende Lebensbegleitung mit dem Ziel „Hilfe zur Selbsthilfe“. Ausgehend vom jeweiligen Hilfebedarf werden die Bewohner darin unterstützt in größtmöglicher Selbständigkeit und Eigenständigkeit zu leben. Um ein sicherer Ort für Kinder, Jugendliche und Erwachsene zu sein, hält die Lebenshilfe Syke ein Schutzkonzept vor, an dem wir stetig weiterarbeiten.</p><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Vergütung und Sozialleistungen in Anlehnung an den TVöD </li> <li>  Verschiedene Mitarbeitervorteile wie beispielsweise eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, erhöhte Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto, Firmenfitness über Hansefit, JobRad und vieles mehr </li> <li>  Zusätzliche Urlaubstage für Schichtarbeit sowie Regenerationstage </li> <li>  Auf Ihre Tätigkeit ausgerichtete interessante Fortbildungen </li> <li>  Einen wertschätzenden und unterstützenden Umgang in unserem motivierten Team </li> <li>  Eng begleitete Einarbeitung </li></ul><h3> Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Unterstützung und Begleitung unser Bewohner in allen lebenspraktischen und sozialen Belangen mit dem Ziel „Hilfe zur Selbsthilfe“ </li> <li>  Erstellen von pädagogischen Hilfeplänen und Entwicklungsberichten sowie Organisation, Durchführung und Kontrolle der praktischen Umsetzung </li> <li>  Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d), wir freuen uns auch über Bewerbungen von Pflegefachkräften (m/w/d) </li> <li>  Erfahrungen in der Begleitung von Menschen mit Hilfebedarf </li> <li>  Wertschätzender Umgang mit den Bedürfnissen und Individualitäten der bei uns wohnenden Menschen </li> <li>  Bereitschaft im Früh-, Spät- und Wochenenddienst zu arbeiten </li> <li>  Besitz einer Fahrerlaubnis für Pkw </li></ul><p> Weitere Informationen zur Lebenshilfe Syke erhalten Sie unter lh-syke.de. Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen unsere Einrichtungsleitung, Anja Abels, telefonisch unter 04206 445980.</p><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Referenznummer: 078-2025 <br> Kontakt: Lebenshilfe Syke, Hauptstraße 5, 28857 Syke <br> <a href="mailto:bewerbung@lhsyke.de" target="_blank">bewerbung@lhsyke.de</a></p><p> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird die männliche Sprachform verwendet. Sie gilt gleichermaßen für alle Geschlechter.</p>

Heilerziehungspfleger, Erzieher oder Pflegefachkraft (m/w/d) Teilzeit

<h1> Speditionskaufmann (m/w/d) Customer Service - Hafenwirtschaft</h1><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bremen und umzu gesucht.</p><p> Du möchtest raus aus der klassischen Spedition aber weiterhin im Speditionsumfeld arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir vereinen Logistik- und Speditions-Know-How mit Digitalisierung.</p><p> Bei dbh hast Du die Möglichkeit Deine Interessen und Talente auszuleben und an der richtigen Stelle einzubringen. Mit rund 300 Mitarbeitenden gehören wir zu den führenden Anbietern von Logistiksoftware. Das Team Customer Service betreut und berät unsere externen Kunden bei alle Fragen rund um die Anwendung unserer Softwareprodukte.</p><p> Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Du übernimmst die telefonische Kundenberatung und führst eigenständig den Kundensupport durch - Schwerpunkt Hafen </li> <li>  Du bist Ansprechpartner:in für unsere Kunden, nimmst Kundenanforderungen sowie Störungen per Telefon oder E-Mail entgegen und analysierst und bearbeitest diese </li> <li>  Du gibst Hilfestellung bei Anwenderproblemen, übernimmst die Lösung von Störungen und Anforderungen oder gibst komplexe technische Kundenanfragen an die Fachabteilungen für den 3rd-Level-Support weiter </li> <li>  Du übernimmst die administrativen Tätigkeiten im Supportumfeld innerhalb der Applikation (Schwerpunkt Hafen) </li> <li>  Du unterstützt Deine Kolleg:innen des Professional Service und des Data Center Operations </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition, Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Hafen </li> <li>  Du bringst fundierte Kenntnisse im Hafenumfeld mit </li> <li>  Idealerweise konntest Du bereits erste Berufserfahrungen im Support sammeln und verfügst über Grundkenntnisse in Monitoring, Fehleranalyse sowie im Umgang mit Tools wie z. B. Jira und TeamViewer </li> <li>  Du interessierst Dich für IT-Themen, hast ein gutes technisches Verständnis und eine hohe Affinität für Softwarelösungen </li> <li>  Der direkte Kundenkontakt macht Dir Spaß – Du arbeitest lösungsorientiert und hilfst gerne weiter </li> <li>  Eine ausgeprägte Kundenorientierung, Flexibilität sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnen Dich aus </li> <li>  Idealerweise hast Du bereits Erfahrung mit den dbh Hafenlösungen, wie z.B. BHT und ALPO </li> <li>  Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1) </li></ul><h2> Wir bieten Dir (Benefits)</h2><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden Unternehmen </li> <li>  Einen starken Teamzusammenhalt mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und hoher Hilfsbereitschaft </li> <li>  Flexible Arbeitszeit, ohne Kernarbeitszeit und die Möglichkeit flexibel im Büro (Bremer Innenstadt) oder aus dem Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  Möglichkeiten zur Weiterbildung (Technologie, Softskills und Methoden) </li> <li>  Bis zu 31 Tage Urlaub, für besondere Anlässe gibt es zusätzliche freie Tage </li> <li>  Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine unternehmensweite Duz-Kultur </li> <li>  Dienstradleasing, Sportmitgliedschaften (Hansefit / EGYM Wellpass) und Vergünstigungen durch dbh Corporate Benefits </li> <li>  Immer ein offenes Ohr für neue Ideen und Vorschläge </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Dein Interesse ist geweckt? Du hast Lust? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Für Rückfragen stehen Dir Sarah und Julia aus dem Personal-Team als Ansprechpartnerinnen gerne zur Verfügung. Zur Bewerbung nutze unser Online-Portal, bei Fragen kannst Du uns per Mail unter <a href="mailto:deinezukunft@dbh.de" target="_blank">deinezukunft@dbh.de</a> erreichen.</p><p> SOFTWARE.BERATUNG.LÖSUNGEN.</p>

Speditionskaufmann (m/w/d) Customer Service - Hafenwirtschaft

<h1> Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst / Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragsabwicklung mit Fahrdiensttätigkeiten zur Auslieferung von Blutprodukten</h1><p> Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.</p><p> Wir suchen für unser Institut in Bremen zum nächstmöglichen Termin eine/n engagierte/n</p><h2> Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Die Innendiensttätigkeit dieser Funktion umfasst die Entgegennahme von Bestellungen aus Krankenhäusern und Arztpraxen sowie die Verwaltung der Lagerbestände. </li> <li>  Nach der Kommissionierung erfolgen die Erstellung der notwendigen Versand- und Lieferpapiere, die ordnungsgemäße Verpackung und die Organisation des temperaturüberwachten Transportes zum Empfänger. </li> <li>  Die Arbeitszeit erfolgt im Schichtbetrieb. </li> <li>  Die Fahrdiensttätigkeit umfasst vorrangig die Auslieferung von Blutprodukten an Kunden (Krankenhäuser und niedergelassene Ärzte) im Rahmen täglicher Verteilertouren sowie die Durchführung von Belieferungen innerhalb des internen Werksverkehrs vom Institut Bremen unter Beachtung und Einhaltung der vorgeschriebenen Lager- und Transportbedingungen von Blutpräparaten. </li></ul><h3> Unsere Anforderungen:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Führerschein sowie einschlägige Fahrpraxis </li> <li>  Kenntnisse in den SAP-Modulen SD und MM und Anwendungskenntnisse im Bereich MS Office sind von Vorteil </li> <li>  Bereitschaft für einen regelmäßigen Einsatz am Standort Oldenburg </li> <li>  Zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Freundliches, verbindliches Auftreten sowie kundenorientiertes Verhalten </li> <li>  Freude an der Arbeit im Team </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><p> Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter 05041 772368 zur Verfügung.</p><p> DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung | Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe</p><br><br>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst / Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragsabwicklung mit Fahrdiensttätigkeiten zur Auslieferung von Blutprodukten

<h2> VIELSEITIGE TÄTIGKEITEN IM ERFAHRENEN TEAM</h2><h1> SACHBEARBEITER PERSONALWESEN   (m/w/d) </h1><p> für unsere Geschäftsstelle <br> in Syke</p><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> mit 36 Std./Woche, unbefristet</p><p> Mit mehr als 800 Beschäftigten ist die Lebenshilfe Syke einer der größten Arbeitgeber der Region. Wir in der Geschäftsstelle unterstützen unsere 20 Einrichtungen aus den Bereichen Kindertagesstätten, Tagesbildungsstätten, Wohnheime und ambulante Dienste. Ziel unserer Arbeit ist, dass die Einrichtungen mit voller Energie ihrer wertvollen Arbeit mit den Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit und ohne Behinderung nachgehen können. Wir identifizieren uns mit unseren Aufgaben und haben Freude an dem was wir tun – das zeichnet uns aus. Um ein sicherer Ort für Kinder, Jugendliche und Erwachsene zu sein, hält die Lebenshilfe Syke ein Schutzkonzept vor, an dem wir stetig weiterarbeiten.</p><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Vergütung und Sozialleistungen in Anlehnung an den TVöD, die Eingruppierung erfolgt bei entsprechender Qualifikation in Entgeltgruppe E9a </li> <li>  Verschiedene Mitarbeitervorteile wie bspw. eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness über Hansefit und JobRad sowie 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen entsprechend des Aufgabengebiets </li> <li>  Eine eng begleitete Einarbeitung anhand eines Einarbeitungsplans mit Patenprogramm </li> <li>  Ein sehr gutes Betriebsklima und ein motiviertes und erfahrenes Team im Personalwesen </li></ul><h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der entgeltrelevanten Kriterien </li> <li>  Bearbeitung der Personaleinstellungs- und Änderungsvorgänge, des Melde- und Bescheinigungswesens sowie aller personalbezogenen Einzelvorgänge (bspw. Mitbestimmungen beim Betriebsrat, Arbeitsvertragserstellung, Zusatzversorgung etc.) </li> <li>  Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in Personalabrechnungs- und -verwaltungsfragen </li> <li>  Erfassung und Pflege der Personalstammdaten und Bewegungsdaten im Abrechnungsprogramm P&amp;I Loga und im Dienstplanprogramm AlphaWin </li> <li>  Teilnahme an regelmäßigen Besprechungen im eigenen Team sowie Fortbildungen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit geeigneter Zusatzqualifikation im Bereich Personal und Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, insbesondere im Bereich der Entgeltabrechnung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, idealerweise auch Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD) </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen und Programmen zur Personalabrechnung, vorzugsweise P&amp;I Loga </li> <li>  Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li></ul><p> Weitere Informationen zur Lebenshilfe Syke erhalten Sie unter <a href="http://www.lh-syke.de" target="_blank">www.lh-syke.de</a>. Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Personalwesen, Mareike Mintken, telefonisch unter 04242 9229-16.</p><h3> Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung!</h3><p> Referenznummer: 089-2025 <br> Lebenshilfe Syke, Hauptstraße 5, 28857 Syke <br> <a href="mailto:bewerbung@lhsyke.de" target="_blank">bewerbung@lhsyke.de</a></p><p> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird die männliche Sprachform verwendet. Sie gilt gleichermaßen für alle Geschlechter.</p>

Sachbearbeiter Personalwesen (m/w/d)

<br><h1> Industriemechaniker/ Maschinenbediener als Facharbeiter (m/w/d) in der Produktion</h1><p> Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen. <br> <br></p><p> Aktuell suchen wir zur Verstärkung des Teams unserer Serienfertigung in der Konzernzentrale in Bremen einen Facharbeiter (m/w/d) in der Produktion.</p><h3> Hier packen Sie mit an:</h3><ul> <li>  Sie richten komplexe Montageanlagen in der Serienfertigung ein und wickeln hydrauliktechnische Aufträge ab </li> <li>  Nach Vorgabe konfektionieren Sie Schlauchleitungen und bearbeiten Anschlussarmaturen mechanisch </li> <li>  Sie stellen Baugruppen zusammen, um den Produktionsfluss aufrechtzuerhalten </li> <li>  Um unsere hohen Qualitätsstandards zu gewährleisten, überwachen Sie mithilfe von neuster Produktionstechnik in SAP Ihren Fertigungsschritt </li> <li>  Mit unserem systematischen Arbeitsplatz-/ und Aufgabenwechsel innerhalb der Produktion arbeiten Sie flexibel an allen Stationen der Fertigung </li></ul><h3> Das haben Sie auf Lager:</h3><ul> <li>  Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung aus der Mechanik, z. B. als Land- und Baumaschinenmechaniker, Industriemechaniker oder Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) mit. </li> <li>  Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in komplexen Serienfertigungen gesammelt </li> <li>  Wichtig sind uns Ihr mechanisches Verständnis, Ihre Zuverlässigkeit, Genauigkeit und ein hilfsbereiter Umgang mit Kunden und Kollegen. </li> <li>  Darüber hinaus sind Sie flexibel für die Arbeit im Schichtdienst und bringen gute Deutschkenntnisse mit. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> Berufsunfähigkeitsversicherung: <br> HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge <br> Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.</p><p> Langzeitkonto: <br> Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.</p><p> Kindergartenzuschuss: <br> HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt</p><p> Angebote für Mitarbeitende: <br> Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!</p><p> Fit bei HANSA-FLEX: <br> Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile</p><h3>  Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie? </h3> Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular. <p>  HANSA-FLEX AG  <br>  Kevin Schrader  <br>  Recruiting  <br>  0421-48907-617  <br>  <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a> </p>

Industriemechaniker/ Maschinenbediener als Facharbeiter (m/w/d) in der Produktion

<h3> Crew-Mitglieder gesucht</h3><h2> Kommen Sie an Bord!</h2><p> Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! <a href="http://www.nvl.de" target="_blank">www.nvl.de</a></p><h3> DAS BIETEN WIR IHNEN</h3><p> Für unseren Standort in Bremen oder Hamburg suchen wir eine*n:</p><h1> Projektkoordinator (m/w/d) Risikomanagement</h1><h5> Ihr Posten in unserer Crew</h5><ul> <li>  Sie übernehmen den Aufbau und die operative Durchführung des Projekt-Risikomanagements innerhalb des Projekts auf Basis der gültigen Richtlinien und Standards. </li> <li>  Dabei managen Sie proaktiv die Projektrisiken und identifizieren in enger Abstimmung mit dem Projektleiter technische, kommerzielle oder programmatische Risiken. </li> <li>  Gemeinsam mit den Teilprojekten und den betroffenen Fachbereichen identifizieren Sie Möglichkeiten zur Risikominderung und verfolgen die vereinbarten Maßnahmen aktiv nach. </li> <li>  Zudem unterstützen Sie die Gruppenleitung Risikomanagement im Project Management Office bei der Etablierung und Weiterentwicklung projektübergreifender Prozesse und Methoden im Risikomanagement. </li> <li>  Darüber hinaus stellen Sie sicher, dass externe Risikoeigner wie Kunden, Unterauftragnehmer, Partner oder Baustandorte in das Risikomanagement eingebunden werden. </li> <li>  Sie administrieren die Risikomanagement-Software für Ihren Projektbereich und halten diese aktuell. </li> <li>  Außerdem berichten Sie regelmäßig über Risiken an die relevanten Stakeholder. </li> <li>  Sie unterstützen die Schnittstelle zwischen Projekt- und Unternehmensrisikomanagement und tragen so zu einer ganzheitlichen Betrachtung bei. </li> <li>  Schließlich verfolgen Sie die Einhaltung der Richtlinien des Risikomanagements durch alle Projektbeteiligten konsequent nach. </li></ul><br><p> Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p><h5> Das haben Sie im Gepäck</h5><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor) der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs und/oder kaufmännische Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung sowie fachspezifischer Weiterbildung, z. B. durch eine Projektmanagement- oder Risikomanagement-Zertifizierung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement; eine Zertifizierung nach IPMA, PMI o. ä. ist von Vorteil </li> <li>  Sicherer Umgang mit Methoden und Verfahren des Risikomanagements </li> <li>  Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge sowie von Kosten- und Kalkulationsstrukturen </li> <li>  Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit der Bereitschaft zum Wissenstransfer </li> <li>  Erfahrung im Risikomanagement von Großprojekten, idealerweise in Investitions- oder Industrieprojekten </li> <li>  Praktische Kenntnisse im qualitativen und quantitativen Risikomanagement </li> <li>  Bereitschaft zu ca. 10 % nationaler Reisetätigkeit </li></ul><p> Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p><p> <br> Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an <br> NVL B.V. &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Kim Scholte <br> Tel.: +49 421 6604 1632 <br> E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a></p><p> Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grundlage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.</p><p> Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.</p><p> Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.</p><p> Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p><h4> The DNA of Shipbuilding</h4>

Projektkoordinator (m/w/d) Risikomanagement

<h1> Medizinische Fachangestellte (m/w/d) / MFA / Arzthelferin (m/w/d) für unseren OP</h1><p> Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in unmittelbarer Nähe zur Hansestadt Bremen mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Labor, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit Praxen für Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 500 Mitarbeitenden versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h2> Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für unseren OP</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Unterstützung des OP- und Anästhesieteams bei ambulanten Eingriffen (z. B. Springertätigkeit sowie direkte Assistenz im Rahmen definierter OP- und Anästhesieschritte) </li> <li>  Betreuung von Patientinnen und Patienten im Rahmen ambulanter Operationen (prä- und postoperativ) </li> <li>  Unterstützung bei Vorbereitung und Organisation der OP-Abläufe (Material, Dokumentation, Terminabstimmung) </li> <li>  Zuverlässige Mitverantwortung von Hygienestandards, Monitoring und Dokumentation im Rahmen delegierter Tätigkeiten </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit mit langfristiger und sicherer Perspektive </li> <li>  Vergütung nach TVöD-K/VKA </li> <li>  Qualifizierte und strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Unterstützung Ihrer beruflichen Qualifizierung durch innerbetriebliche und externe Fortbildung </li> <li>  Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung Ihrer Arbeitsorganisation </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement, hauseigene Cafeteria, Firmenfitness, Fahrradleasing </li> <li>  Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Lademöglichkeit </li></ul><h3> Wir wünschen uns:</h3><ul> <li>  Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im medizinischen Bereich </li> <li>  Berufserfahrung im operativen Bereich und/oder in der Anästhesie, z. B. in einer chirurgischen Praxis, einem OP-Zentrum oder einem Krankenhaus </li> <li>  Sicherer Umgang mit Hygienerichtlinien, medizinischen Geräten und Monitoring </li> <li>  Bereitschaft zur Teamarbeit in einem interprofessionellen Setting (Pflege, ärztlicher Dienst, OTA/ATA) </li> <li>  Zuverlässige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li></ul><p> Für telefonische Fragen steht Ihnen Herr Caspers, Pflegedienstleitung, T 04791/803 - 439, gerne zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte direkt über unser Online-Bewerbungsportal.</p><p> KREISKRANKENHAUS OSTERHOLZ <br> Am Krankenhaus 4 · 27711 Osterholz-Scharmbeck <br> <a href="http://www.kreiskrankenhaus-osterholz.de" target="_blank">www.kreiskrankenhaus-osterholz.de</a></p>

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) / MFA / Arzthelferin (m/w/d) für unseren OP

<p> Seit über 140 Jahren produziert AMAZONE Hightech für die Landwirtschaft. Jeden Tag vertrauen Kunden in mehr als 70 Ländern auf AMAZONE-Maschinen, um die weltweite Nahrungsmittelversorgung zu sichern. Als innovationsgetriebenes Familienunternehmen verbinden wir Tradition mit Fortschritt und entwickeln gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden die Zukunft der Landtechnik.</p><h1> Mitarbeiter Lager &amp; Logistik – Schwerpunkt Gabelstaplerfahren (m/w/d)</h1><h2> am Standort Hude, Hasbergen-Gaste oder Bramsche</h2><h3> Deine Aufgaben / Das bewegst du bei uns</h3><ul> <li>  Be- &amp; Entladung von LKWs: Du übernimmst die sichere Be- und Entladung von LKWs und achtest dabei auf eine sachgemäße Handhabung der Waren. </li> <li>  Warenannahme &amp; Kontrolle: Du bist verantwortlich für die Entgegennahme der Waren von unseren Lieferanten, prüfst diese auf Vollständigkeit und Beschaffenheit und dokumentierst den Wareneingang am PC, in der EDV oder schriftlich. </li> <li>  Lagerung &amp; Sortierung: Du sorgst für die fachgerechte Verpackung, Einlagerung und Sortierung der Waren in unserem Lagerbereich. </li> <li>  Innerbetrieblicher Transport: Du organisierst und führst den innerbetrieblichen Transport von Materialien und Waren effizient und zuverlässig durch, sodass ein reibungsloser Ablauf der Produktionsprozesse gewährleistet ist. </li> <li>  Kommissionierung &amp; Materialversorgung: Du kommissionierst Waren und stellst die regelmäßige Materialversorgung der Produktionslinien sicher, sodass ein reibungsloser Ablauf gewährleistet ist. </li></ul><h3> Deine Qualifikationen / Das bringst du mit</h3><ul> <li>  Ausbildung &amp; Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst Erfahrung im Logistikbereich mit. </li> <li>  Führerschein &amp; Staplerschein: Du besitzt einen gültigen Staplerschein (Flurförderschein) sowie einen Führerschein (mindestens Mofa oder Trecker). </li> <li>  Technisches Verständnis: Der Umgang mit Scannern und EDV-gestützten Lagerverwaltungssystemen ist dir vertraut. Idealerweise hast du Erfahrung in der Verladung von Maschinen mittels Stapler und Kran. </li> <li>  Flexibilität &amp; Arbeitsweise: Du bist bereit, im Schichtsystem zu arbeiten, arbeitest selbstständig, zuverlässig und strukturiert und bringst Teamfähigkeit mit. </li></ul><h3> Deine Vorteile / Darauf kannst du dich freuen</h3><ul> <li>  Attraktives Vergütungspaket </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Bis zu 35 Tage Urlaub </li> <li>  Weiterbildung und Entwicklung (AmaTrain) </li> <li>  E-Bike-Leasing mit BusinessBike </li> <li>  Gesundheitsangebote wie z.B. Hansefit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Bezuschusste Kantine </li> <li>  Rabatte in diversen Online-Shops </li> <li>  Kostenfreie Kinder-Ferienbetreuung </li> <li>  Ein Team, das zusammenhält </li></ul><h3> Dein neuer Arbeitgeber / Das ist AMAZONE</h3><p> Was 1883 begonnen hat, führen wir mittlerweile in vierter Generation fort: Gemeinsam mit über 2.500 Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Landmaschinen und Technologien. Jeden Tag arbeiten wir an über 9 Standorten daran, die Leistungsfähigkeit und den Bedienkomfort unserer Maschinen weiter zu optimieren. <br> <br> Wir leben in jeder Abteilung einen hohen Anspruch an Qualität und Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Kooperation und unserem gemeinschaftlichen Erfolg. Mit individuellen Karrierepfaden, dem Personalentwicklungsprogramm AmaTrain und dem starken Drang für Innovation halten wir nicht nur unser Unternehmen auf Wachstumskurs, sondern sichern jedem einzelnen Mitarbeitenden eine erfolgreiche Zukunft bei AMAZONE.</p><h3> Deine Bewerbung / Das sind die nächsten Schritte</h3><p> Bewirb dich in nur wenigen Minuten online! Nach dem Absenden deiner Bewerbung erhältst du automatisch eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wir melden uns innerhalb von zwei Tagen mit einem ersten Feedback bei dir zurück.</p><h3> Dein Ansprechpartner / Das sind unsere Kontaktdaten</h3><p> Christien Kreymborg <br> Personalwesen <br> <a href="mailto:personal.hude@amazone.de" target="_blank">personal.hude@amazone.de</a> <br> Telefon: 0440 8927 0 <br> WhatsApp: 05405 501 7555</p><p> Keine Zeit? Bewirb dich einfach später! <br> Hier klicken, um dir den Link zum Job bequem selbst zuzusenden.</p>

Mitarbeiter Lager & Logistik - Schwerpunkt Gabelstaplerfahren (m/w/d)

<br><h1> Servicetechniker / Systemtechniker / Mechaniker (m/w/d) Fluidservice - Hydraulik</h1><p> Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen.</p><p> Leben Sie Ihre Leidenschaft für Technik und verstärken Sie unser Team im Fluidservice für den Großraum Hamburg und Bremen als Servicetechniker/ Systemtechniker/ Mechaniker (w/m/d) Fluidservice – Öl- &amp; Systemanalysen.</p><h3> Hier setzen Sie Ihre Energie ein:</h3><ul> <li>  Ob an der Industrieanlage, Mobilhydraulik oder auf Werften – durch Ihre vorausschauende Wartung und Instandhaltung sorgen Sie dafür, dass bei unseren Kunden vor Ort alles einwandfrei läuft. </li> <li>  Sie montieren unsere Hydrauliksysteme und achten auf eine sehr gute Ölreinheit mit Blick auf der eingesetzten Hydraulik. </li> <li>  Sie führen Schadens- und Reparaturumfänge durch und klären diese mit dem Vorgesetzten. </li> <li>  Bei Ihren Serviceeinsätzen überzeugen Sie – von der Ankunft bis zur Abfahrt – durch Ihr technisches Fachwissen und Ihren servicebetonten Umgang und tragen so maßgeblich zur Kundenbindung bei. </li> <li>  Um unseren Service stetig zu verbessern, dokumentieren Sie im Anschluss an Ihr Projekt die durchgeführten Arbeiten. </li> <li>  Sie arbeiten mit qualitativ hochwertigen Ölanalysen von OELCHECK sowie mit Condition-Monitoring-Products (Ölzustandssensoren). </li> <li>  Sie verstehen Ihr Handwerk und beraten unsere Kunden gerne zu möglichen Folgemaßnahmen. </li></ul><h3> Das sind Ihre Anlagen:</h3><ul> <li>  Ihr Erfolg basiert auf einer technischen Berufsausbildung, z. B. zum Industriemechaniker, Mechatroniker, Land- und Baumaschinenmechaniker (w/m/d) - Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind ebenfalls erwünscht. </li> <li>  Sie bringen Berufs- und Montageerfahrung mit. </li> <li>  Idealerweise haben Sie Erfahrung als Servicetechniker (w/m/d) und Kenntnisse der Mobil- und Stationär-Hydraulik, auf jeden Fall aber sollten Sie mit konventionellen Maschinen, Anlagen und Nutzfahrzeugen umgehen. </li> <li>  Wichtig ist, dass Sie Lust auf Abenteuer im Außeneinsatz haben und sich stets auf neue Aufträge einstellen können. </li> <li>  Sie punkten als im hohen Maße belastbare und zuverlässige Teamplayer-Persönlichkeit, die gerne unterwegs ist (natürlich mit gültigem Führerschein) und den Servicegedanken beim Kunden vor Ort umsetzt </li> <li>  Als Servicetechniker (w/m/d) wissen Sie, was Service bedeutet – Sie bringen zeitliche Flexibilität und den Führerschein der Klasse B mit. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> Berufsunfähigkeitsversicherung: <br> HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.</p><p> Betriebliche Altersvorsorge <br> Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.</p><p> Langzeitkonto: <br> Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.</p><p> Kindergartenzuschuss: <br> HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt</p><p> Angebote für Mitarbeitende: <br> Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!</p><p> Fit bei HANSA-FLEX: <br> Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können – auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile</p><h3> Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie?</h3><p> Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular.</p><p> HANSA-FLEX AG <br> HR Business Partner <br> Silke Blume <br> +49-421-48907-633 <br> <a href="http://www.hansa-flex.com" target="_blank">www.hansa-flex.com</a></p>

Servicetechniker / Systemtechniker / Mechaniker (m/w/d) Fluidservice - Hydraulik

<p> Die GEWOBA AG zählt mit über 43T eigenen und ca. 13,5T verwalteten Wohneinheiten zu den größten Wohnungsgesellschaften Deutschlands. Ihr Bestand befindet sich hauptsächlich in Bremen und Bremerhaven, erstreckt sich aber auch bis nach Oldenburg. Die Gesellschaft beschäftigt mehr als 530 Mitarbeitende, ihre Kultur zeichnet sich durch Respekt, Wertschätzung, Akzeptanz und Chancengleichheit aus. Die soziale wie unternehmerische Verantwortung nimmt die GEWOBA somit sehr ernst und trägt kontinuierlich zur nachhaltigen, innovativen Stadt- und Quartiersentwicklung bei. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit als</p><h1> Bereichsleitung Immobilienwirtschaft</h1><p> Aufgabenschwerpunkte. Mit Berichtsweg an den Vorstand und perspektivisch mit Prokura tragen Sie die Gesamtverantwortung für das Kerngeschäft Immobilienwirtschaft der GEWOBA. Mit insgesamt 280 Mitarbeitenden kümmern Sie sich um das Neukundengeschäft, Bestandskunden- und Vertragsmanagement einschließlich Mietinkasso, Nachbarschaftsmanagement, An- und Verkauf von Immobilien, Quartiersmanagement, Kundenservice sowie Hauswartdienste und Garten-/ Landschaftspflege. Intern wie extern pflegen Sie tragfähige Beziehungen und repräsentieren die Organisation souverän wie nahbar gegenüber sämtlichen Stakeholder:innen. Mit einem ausgeprägten Gespür für wohnungswirtschaftliche Themen fördern Sie aktiv die Entwicklung neuer Wohnformen.</p><p> Qualifikationen. Auf Basis Ihres abgeschlossenen (Fach-)Hochschulstudiums oder einer vergleichbaren Qualifikation haben Sie einschlägige Erfahrung in leitender Position größerer Teams in der Immobilienwirtschaft gesammelt. Sie bringen umfassende Kenntnisse in der Bestandsverwaltung mit, idealerweise sind Sie zudem bereits mit SAP vertraut. Analytisches Geschick paaren Sie mit Eigenverantwortung, Innovationskraft und Entscheidungskompetenz. Auch mittels Ihres sicheren Auftretens und überzeugenden Kommunikationsstils gewinnen Sie Ihre Mitmenschen für Ideen und bieten Orientierung. Sie denken und handeln unternehmerisch, strategisch und diplomatisch. Eine kundenorientierte Grundeinstellung und einen teamorientierten, motivierenden Führungsansatz vereinen Sie mit Belastbarkeit und Flexibilität. Eine hohe Identifikation mit dem gesellschaftlichen Auftrag der GEWOBA und dem kommunalen Umfeld rundet Ihr Profil ab.</p><p> Ansprechpartnerinnen <br> Annika Decker <br> +49 (0) 221 20506 53 <br> <a href="mailto:annika.decker@ifp-online.de" target="_blank">annika.decker@ifp-online.de</a></p><p> Maria Panten <br> + 49 (0) 221 20506 193</p><p> Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.937-STA zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.</p><p>   Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln  ifp-online.de</p>

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