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<h3> Über uns</h3><p> Wir sind eine mittelständische Kanzlei mit rund 120 Mitarbeitern an sechs Standorten in Sankt Augustin, Bonn, Köln, Berlin und Nauen (bei Berlin). Unsere Kanzlei betreut Unternehmen, Freiberufler und Privatpersonen in allen steuerlichen, wirtschaftlichen und rechtlichen Fragen.</p><h1> Lohnbuchhalter (m/w/d)</h1><p> In Nauen</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams der Abteilung Lohnbuchführung für unseren Hauptsitz in Sankt Augustin suchen wir Lohnbuchhalter bzw. Steuerfachangestellte oder Personalfachleute (m/w/d) mit Erfahrungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Zweigniederlassung in Nauen in Voll- oder Teilzeit.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie alle dazugehörigen Aufgaben </li> <li>  Ansprechpartner für unsere Mandanten in sozialversicherungs-, lohnsteuerrechtlichen und arbeitsrechtlichen Fragen </li> <li>  Ansprechpartner für Behörden und Sozialversicherungsträger </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (insbes. Lohnsteuer und Sozialversicherung) </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise als Steuerfachangestellte/r </li> <li>  Mindestens drei Jahre Erfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung </li> <li>  Von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich Baulohn/Kurzarbeit </li> <li>  Einwandfreie Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li>  Einsatzbereitschaft, gute Auffassungsgabe, Organisationstalent und Interesse an IT </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen sowie DATEV </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  eine zukunftssichere, abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich </li> <li>  ein modernes Arbeitsumfeld in einem netten Team </li> <li>  eine schnelle und gute Einarbeitung </li> <li>  attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  die Möglichkeit flexibler Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Jobrad </li> <li>  Betriebliche Krankenversicherung </li> <li>  Mitarbeiter-Events sowie regelmäßig Aktivitäten im Team </li> <li>  Parkmöglichkeiten direkt am Haus </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Unterlagen mit Qualifikations-/ Tätigkeitsnachweisen und Ihrer Gehaltsvorstellung, diese senden Sie bitte im PDF-Format und per E-Mail an:</p><p> HKF PartG mbB <br> Frau Verena Klöckner <br> Siegburger Straße 39b <br> 53757 Sankt Augustin <br> <a href="mailto:karriere@hkf.de" target="_blank">karriere@hkf.de</a> / <a href="http://www.hkf.de" target="_blank">www.hkf.de</a></p><p> Onlinebewerbung</p>

Lohnbuchhalter (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter im Rechnungswesen und Controlling (m/w/d) in Potsdam</h1><p> Metabolic Balance ist ein international tätiges Unternehmen, das sich auf Ernährungsprogramme zur Verbesserung der Gesundheit und des Wohlbefindens spezialisiert hat. Mit einem wissenschaftlich fundierten Ansatz begleiten wir Menschen auf ihrem Weg zu einem gesünderen Lebensstil.</p><h2> Mitarbeiter im Rechnungswesen und Controlling (m/w/d) <br> für den Standort Potsdam gesucht!</h2><p> Du hast eine Leidenschaft für Zahlen, arbeitest strukturiert in Planung und Controlling sowie präzise in der Buchhaltung und besitzt ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein – auch gegenüber der Geschäftsführung? Dann bist du bei uns genau richtig!</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Finanzverwaltung: Eigenverantwortliche Buchhaltung für mehrere Mandanten in DATEV, inklusive Debitoren- und Kreditorenmanagement unter Einsatz KI-gestützter DATEV-Lösungen </li> <li>  Finanztransaktionen: Koordination des Zahlungsverkehrs, einschließlich Überweisungen, Lastschriften sowie Kassen- und Bankbuchungen, unter Einsatz KI-automatisierter Prozesse </li> <li>  Budgetplanung: Anfertigung von Finanzanalysen und Reports in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung </li> <li>  Dokumenten- und Vertragsmanagement: Bearbeitung und Pflege von Dokumenten, Formularen und Verträgen </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r oder eine kaufmännische Ausbildung im Rechnungswesen bzw. Bankwesen, Bilanzbuchhalter:in, Buchhalter:in, Debitoren- / Kreditorenbuchhalter:in, Finanzbuchhalter:in oder Lohn- und Gehaltsbuchhalter:in. </li> <li>  Praktisches Know-how: Fundierte Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise mit Mandantenbuchhaltung. </li> <li>  Softwarekenntnisse: Erfahrung im Umgang mit DATEV und cloudbasierten Buchhaltungssystemen (z. B. BuchhaltungsButler) und versierter Umgang mit MS Office. </li> <li>  Arbeitsorganisation: Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Zahlenverständnis – du hast alles im Blick in der Zahlenwelt! </li> <li>  Persönlichkeit: Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen. </li> <li>  Kompetenzen: Lösungsorientierte Denkweise und Verantwortungsbewusstsein. </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li>  Flexibilität: Hybridarbeit oder Homeoffice möglich, inklusive moderner Hardware für eine produktive Arbeitsumgebung. </li> <li>  Vielseitigkeit: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld und Zusammenarbeit mit motivierten Menschen in einem lebendigen, wachstumsstarken Umfeld. </li> <li>  Eigenverantwortung: Vielfältige, verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Freiräumen. </li> <li>  Teamgeist: Zusammenarbeit in einem dynamischen, internationalen Team. </li> <li>  Atmosphäre: Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. </li></ul><h4> Bereit durchzustarten?</h4><p> Dann bewirb dich jetzt mit deinen vollständigen Unterlagen, inklusive Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung, bei:</p><p> Dr. Anna Wohlthat <br> Metabolic Balance Europe GmbH <br> <a href="mailto:bewerbung@metabolic-balance.com" target="_blank">bewerbung@metabolic-balance.com</a> <br> <a href="http://www.metabolic-balance.de" target="_blank">www.metabolic-balance.de</a></p>

Mitarbeiter im Rechnungswesen und Controlling (m/w/d) in Potsdam

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Technischer Bauabrechner/ Aufmaßtechniker (m/w/d) baustellenbedingte Reisetätigkeit</h1><p> Prüfen. Erfassen. Abrechnen. Als technischer Bauabrechner (m/w/d) bei SPITZKE tragen Sie maßgeblich zum erfolgreichen Abschluss unserer Bauvorhaben bei. Dabei erwarten Sie abwechslungsreiche Bahninfrastrukturprojekte, ein zukunftssicherer Arbeitsplatz und ein großartiges Projektteam. Klingt das nach einer neuen beruflichen Herausforderung für Sie? Perfekt – dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Technischer Bauabrechner (m/w/d) mit Reisebereitschaft auf unseren Bauvorhaben.</p><h3> Was Sie begeistert</h3><ul> <li>  Expertise: Übernahme der Leistungsabrechnung durch selbstständige Aufnahme von Leistungen aus den Bauvorhaben sowie eigenverantwortliche Erstellung von Aufmaßblättern </li> <li>  Dokumentation: Pflege der Abrechnungsmengen und Führung eines kontinuierlichen Abgleichs zwischen vertraglich geschuldeten und erbrachten Leistungen </li> <li>  Analyse: Ableitung möglicher Nachtragspotenziale im Austausch mit dem Bauleiter / Projektleiter und dem Nachtragsmanagement </li> <li>  Nachträge: Unterstützung des Nachtragsmanagements bei der Nachtragserstellung, beispielsweise durch die Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen </li> <li>  Optimierung: Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der digitalen Aufmaßerfassung </li> <li>  Abwechslung: Persönlicher SPITZKE-Dienstwagen, spannende Projekte sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene SPITZKE AKADEMIE </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. im Bereich Metall, Elektrotechnik, Tief- und Straßenbau; alternativ kaufmännische Ausbildung mit Bezug zur Bau- oder Bahnbranche </li> <li>  Erfahrungen: Erste Erfahrungen im Bereich der Bauabrechnung wünschenswert </li> <li>  Fähigkeiten: Hohes technisches Verständnis, analytisches Denken sowie unternehmerisches Handeln und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis runden Ihr Profil ab </li> <li>  Mobilität: Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft auf unsere Bauvorhaben </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind. </li> <li>  Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie über Ihr gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleiben. </li> <li>  Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. </li> <li>  Weiterbildungen und Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Sie Ihr volles Potenzial entfalten können und Ihr Know-how immer auf dem neuesten Stand ist. </li> <li>  Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. </li> <li>  Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen! </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Tanja Franke, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20633 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Technischer Bauabrechner / Aufmaßtechniker (m/w/d) baustellenbedingte Reisetätigkeit

<h1> Pflegefachkraft (m/w/d) Haus Weide Potsdam Eingliederungshilfe</h1><ul> <li>  Stephanus-Stiftung, Potsdam Hermannswerder </li> <li>  ab sofort, Min. 30h / Woche, unbefristet </li> <li>  Pflege &amp; Soziales </li> <li>  bis zu 4.043 Euro Grundgehalt in Vollzeit + Jahressonderzahlung + Zuschläge (Grundgehalt je nach Berufserfahrung und Qualifikation), 7,5% Gehaltssteigerung im Jahr 2025 inkludiert </li></ul><h2> Das ist die Stephanus-Stiftung</h2><p> Unser Haus Weide befindet sich auf der schönen Halbinsel Hermannswerder. Hier bieten wir Menschen mit geistiger und mehrfacher Beeinträchtigung ein Zuhause in kleinen, liebevollen Wohngruppen. Unser Haus ist barrierefrei gestaltet, damit sich alle wohlfühlen können.</p><p> Wir gehen auf die individuellen Bedürfnisse jedes Einzelnen ein und unterstützen sie dabei, ihre Fähigkeiten zu entfalten. Jeder soll die Möglichkeit haben, sein Leben selbstbestimmt zu gestalten. In unserer familiären Gemeinschaft verbringen wir den Tag gemeinsam und sinnvoll.</p><h2> IHRE BENEFITS</h2><ul> <li>  Finanzielle Vorteile </li> <li>  Ihre Expertise und Ihr Engagement begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen zählen. Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind für uns selbstverständlich. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: vom Krankengeldzuschuss bis zu Kinderzulagen. Und mit Corporate Benefits erhalten Sie Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik. Wenn Sie für uns im ambulanten Bereich tätig sind, erhalten Sie für Ihre Arbeit in Potsdam und Potsdam-Mittelmark bei Bedarf ein eigenes Surface und ein Monatsticket für den öffentlichen Nahverkehr – das sich selbstverständlich auch in der Freizeit nutzen lässt. Auch haben wir die Möglichkeit, Sie im ambulanten Bereich in der Entgeltgruppe 8 AVR DWBO einzustellen. </li> <li>  Fachliche Entwicklung &amp; Weiterbildung </li> <li>  In der Behindertenhilfe erwartet Sie ab dem ersten Tag ein Lernumfeld, in dem Sie sich fachlich weiterentwickeln können: vom persönlichen und individuellen Onboarding über fachspezifische Fort- und Weiterbildungskurse an unserer Stephanus-Akademie oder bei externen Partnerinnen und Partnern bis hin zu Hospitationsangeboten und bereichsübergreifenden Projekten. Wir freuen uns darauf, Sie genau da zu unterstützen, wo Ihre individuellen Stärken und Interessen liegen! Fachkräfte, die sich zur Gruppenleitung oder auch Einrichtungsleitung entwickeln möchten, unterstützen wir dort, wo es möglich ist, sowohl fachlich als auch persönlich auf ihrem Weg. An vielen Standorten können auch Betreuungshelfer*innen, die sich für eine Ausbildung zum*zur Heilerziehungspfleger*in entscheiden, von uns auf diesem Weg begleitet werden. </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li>  Als Arbeitgeber verfolgen wir immer das Ziel, dass es Ihnen physisch und psychisch rundum gut geht. Um Sie hierbei bestmöglich zu unterstützen, bieten wir Ihnen zusätzlich zu unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement viele verschiedene Leistungen: Von Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt über die HUMANOO APP bis hin zu finanziellen Zuschüssen, bspw. für eine neue Arbeitsplatzbrille oder einen Zahnersatz, oder dem Gesundheitsticket im Wert von 80 Euro pro Jahr, das Sie individuell für verschiedene Anwendungen und Kurse nutzen können. </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Auf der Insel Hermannswerder bringen Sie Ihre Leidenschaft für die Pflege ein und unterstützen Menschen mit geistigen und mehrfachen körperlichen Beeinträchtigungen in einem selbstbestimmten Leben. </li> <li>  In einem motivierten Team von 2 bis 5 Mitarbeitenden arbeiten Sie im 2-Schichtsystem, gelegentlich auch im Nachtdienst, und tragen die Verantwortung für bis zu 25 Klient*innen pro Schicht. </li> <li>  Sie entwickeln individuelle Pflegeplanungen nach Expertenstandards des SGB XI und nutzen ein modernes Dokumentationssystem, das Ihre Arbeit erleichtert. </li> <li>  Zudem gestalten Sie eine lebendige Tagesstruktur, die die Wünsche der Klient*innen in den Mittelpunkt stellt, und arbeiten eng mit externen Diensten wie Hospiz, Apotheken und Therapeut*innen zusammen. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie sind eine engagierte Pflegefachkraft oder examinierte*r Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in – und bringen Ihre Expertise in einem inspirierenden Umfeld ein. </li> <li>  Erfahrung im digitalen Arbeiten zur effizienten Dokumentation im System DAN ist von Vorteil. </li> <li>  Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. </li></ul><h2> Stephanus-Stiftung</h2><p> Unser Haus Weide befindet sich auf der schönen Halbinsel Hermannswerder. Hier bieten wir Menschen mit geistiger und mehrfacher Beeinträchtigung ein Zuhause in kleinen, liebevollen Wohngruppen. Unser Haus ist barrierefrei gestaltet, damit sich alle wohlfühlen können.</p><p> Wir gehen auf die individuellen Bedürfnisse jedes Einzelnen ein und unterstützen sie dabei, ihre Fähigkeiten zu entfalten. Jeder soll die Möglichkeit haben, sein Leben selbstbestimmt zu gestalten. In unserer familiären Gemeinschaft verbringen wir den Tag gemeinsam und sinnvoll.</p><p> Uns ist der Kontakt zu Angehörigen und Betreuern wichtig. Wenn Ihnen das am Herzen liegt, sind Sie bei uns genau richtig!</p><p> Überzeugt?</p><p> Stephanus ist eine sinnstiftende Gemeinschaft – Ein Mosaik der Menschlichkeit. Werden Sie Teil von uns und lassen Sie uns gemeinsam Fortschritt und Vielfalt nutzbar machen, um aktiv die Zukunft der Gesellschaft mitzugestalten! Freuen Sie sich auf eine starke Willkommenskultur und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich vom ersten Tag an wertgeschätzt und ernstgenommen fühlen.</p><p> Ihr Kontakt</p><p> Babett Herrmann <br> Recruiting Spezialist</p><ul> <li>  <a href="mailto:bewerbung@stephanus.org" target="_blank">bewerbung@stephanus.org</a> </li> <li>  Telefon: 030 9624 9292 </li> <li>  WhatsApp: 0160 2707702 </li></ul><p> Stephanus-Stiftung | Albertinenstraße 20 | 13086 Berlin | <a href="http://www.stephanus.org" target="_blank">www.stephanus.org</a></p>

Pflegefachkraft (m/w/d) Haus Weide Potsdam Eingliederungshilfe

<h3> DAS MIT UNS HAT ZUKUNFT</h3><p> Gemeinsam mit unseren Verbundunternehmen stehen wir für eine sichere Daseinsvorsorge.</p><p> Als Stadtwerke Potsdam sorgen wir mit 1.800 engagierten Mitarbeitenden täglich für eine lebens- und liebenswerte Stadt. Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei.</p><p> Willkommen in deinem Netz der Möglichkeiten</p><p> In der Netzgesellschaft Potsdam GmbH spinnen wir keine Geschichten, sondern sorgen für die Stabilität und den Energiefluss in den Netzen von morgen. Deine Mission als Energieheld (m/w/d) bei uns: die Menschen und Unternehmen in der Region sicher und zuverlässig mit Strom, Gas, Fernwärme und Wasser versorgen.</p><h1> Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Regulierung</h1><h2> Stellen-ID 1933548</h2><p> In dieser Position sicherst du die Einhaltung sämtlicher gesetzlicher Vorgaben, insbesondere im Hinblick auf Regulierung und Unbundling. Du gewährleistest, dass alle relevanten regulatorischen Pflichten erfüllt und die gesetzlichen Anforderungen im Bereich des EnWG und der ARegV präzise umgesetzt werden.</p><h3> DEINE POSITION</h3><ul> <li>  Berichterstattung: Du bereitest eigenständig Daten auf und erstellst Anträge, Erhebungsbögen, Meldungen sowie Statistiken für die Regulierungsbehörde entsprechend den Vorgaben des EnWG sowie weiteren gesetzlichen Regelungen, Verordnungen und Richtlinien. </li> <li>  Analyse: Du analysierst regulatorische Sachverhalte und Fragestellungen und unterstützt bei der strategischen technischen sowie kaufmännischen Optimierung der regulierten Bereiche, um fundierte Entscheidungsgrundlagen für das Unternehmen zu liefern. </li> <li>  Regulatorische Pflichten: Du bereitest Monitoring- und Veröffentlichungspflichten sowie Testaterstellungen, bspw. für Konzessionsabgaben und vermiedene Netzentgelte, eigenständig vor und stellst deren fristgerechte Erfüllung sicher. </li> <li>  Berechnungen: Du berechnest eigenständig Erlösobergrenzen, Netzentgelte, vermiedene Netzentgelte und Sonderentgelte und erstellst darüber hinaus interne und externe Statistiken sowie Berichte, darunter Monatsberichte für das Controlling und Übersichten zu Regulierungskonten. </li> <li>  Planung: Du arbeitest an der Erstellung des Wirtschaftsplans und Jahresabschlusses mit; hierzu gehören auch Mittelfristplanung für die Erlösobergrenzen, Abstimmung von Energieflüssen und Rückstellungen für Konzessionsabgaben. Zusätzlich bereitest du den Sparten- und Tätigkeitsabschluss eigenständig vor und optimierst diesen. </li> <li>  Datenaufbereitung: Du bereitest den Sparten- und Tätigkeitsabschluss eigenständig vor, optimierst diesen und wirkst an der Datenaufbereitung mit, während du die Anhörungen bei der Kostenprüfung für Gas und Strom in den Fotojahren begleitest. </li> <li>  Expertise: Du bist Ansprechperson für kaufmännische regulatorische Fragestellungen und stehst internen sowie externen Stakeholdern (m/w/d) beratend zur Seite, während du gleichzeitig an Benchmark- und Regulierungsprojekten teilnimmst und dein Fachwissen aktiv einbringst. </li></ul><h3> SO ÜBERZEUGST DU UNS</h3><ul> <li>  Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene einschlägige Bachelor- oder Fachwirtausbildung, idealerweise in den Fachrichtungen Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften. </li> <li>  Kenntnisse: Du hast fundierte Kenntnisse der ARegV (Anreizregulierungsverordnung) und des EnWG (Energiewirtschaftsgesetz). </li> <li>  PC-Kenntnisse: Du bist souverän in der Anwendung der Bürostandardsoftware und hast Erfahrung im Umgang mit SAP (nicht zwingend). </li> <li>  Persönlichkeit: Deine Ergebnisorientierung, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit machen dich zum idealen Kandidaten für diese Position. </li></ul><h3> DARUM WIRST DU DICH BEI UNS WOHLFÜHLEN</h3><ul> <li>  Schlüsselrolle: In deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist. </li> <li>  Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. </li> <li>  Work-Life-Balance: Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. </li> <li>  Vergütung: Tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt, eine erfolgsabhängige Sonderzahlung sowie Stromrabatt. </li> <li>  Freie Zeit: 30 Tage Jahresurlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhen zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals. </li> <li>  Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschlandticket. </li> <li>  Gesundheit: Mitarbeitendenschwimmen, Übernahme arbeitsmedizinischer Wunschvorsorgen, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Mitarbeitendenevents u. v. m. </li> <li>  Entwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. </li> <li>  Shopping: Online-Rabatte durch das Corporate-Benefits-Portal. </li></ul><p> Unsere Jobs sind so vielfältig wie du! Wir begrüßen die Bewerbung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft oder anderer persönlicher Merkmale. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen.</p><h3> Du hast noch Fragen?</h3><p> Klaudia Kaatz aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für dich da: Tel. (0331) 661 97 44</p><p> Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen Ihnen unter <a href="http://www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise" target="_blank">www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise</a> zur Verfügung.</p><p> Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal <br> Steinstraße 104 – 106 Haus 14 | 14480 Potsdam</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Regulierung

<h2> Werden Sie zur unverzichtbaren Schnittstelle – als:</h2><h1> Assistenz (m/w/d) der Standortleitung</h1><h2> MOSOLF Logistics &amp; Services GmbH | Ketzin/Havel (bei Berlin)</h2><p> Sie suchen nicht nur einen Job, sondern eine Position mit Verantwortung, Einblicken in strategische Prozesse und echtem Gestaltungsspielraum? Dann öffnen Sie mit uns neue Türen – als Assistenz (m/w/d) der Standortleitung in unserer Niederlassung Ketzin/Havel, rund 25 Kilometer westlich von Berlin. Die Stelle ist ab sofort und unbefristet in Vollzeit zu besetzen.</p><p> Bei MOSOLF dreht sich alles um Mobilität: Seit der Gründung im Jahr 1955 als Familienunternehmen hat MOSOLF durch Vision, Innovationskraft und Entschlossenheit eine führende Position in der Fahrzeuglogistik erreicht. Heute steht unser Name für Qualität, Zuverlässigkeit und fortschrittliche Lösungen. Dieser Geist der Zusammenarbeit und der kontinuierlichen Verbesserung prägt unser Unternehmen. <br> <br> MOSOLF bietet maßgeschneiderte Logistik-, Technik- und Servicelösungen für Pkw, leichte Nutzfahrzeuge sowie High &amp; Heavy. Mit einem europaweiten Standortnetzwerk und einer multimodalen Verkehrsträgerflotte sorgen wir für optimale Transporte. Unser Angebot umfasst auch Werkstattdienste, Sonderfahrzeugbau, Industrielackierungen, Mobilitätsdienstleistungen und Releasing-Agent-Dienstleistungen.</p><p> Sie sind das organisatorische Rückgrat unserer Standortleitung:</p><ul> <li>  Mitdenken, planen, koordinieren – und gestalten  <ul>   <li>    Sie unterstützen die Standortleitung tatkräftig im Tagesgeschäft – mit einem feinen Gespür für Prioritäten und Abläufe.   </li>   <li>    Sie begleiten Prozesse kritisch und konstruktiv, identifizieren Optimierungspotenziale und treiben Verbesserungen aktiv voran – gemeinsam mit den Bereichsverantwortlichen.   </li>  </ul> </li> <li>  Kommunikative Drehscheibe  <ul>   <li>    Sie sorgen dafür, dass Informationen dort ankommen, wo sie gebraucht werden – standortübergreifend, zielgerichtet und auf den Punkt.   </li>   <li>    Als zentrale Schnittstelle kommunizieren Sie intern wie extern professionell und verlässlich.   </li>  </ul> </li> <li>  Projekte mit Struktur und Wirkung  <ul>   <li>    Sie übernehmen die Planung, Organisation und Koordination verschiedenster Projekte – und bringen dabei Ihre Ideen ein.   </li>   <li>    Auch bei Themen wie Nachhaltigkeit, Umweltmanagement oder Fremdfirmenkoordination bringen Sie sich ein und verschaffen dem Standort einen echten Mehrwert.   </li>  </ul> </li> <li>  Auftritt nach außen  <ul>   <li>    Sie bereiten Kundentermine professionell vor und nach – von der Präsentation bis zur Protokollierung.   </li>  </ul> </li></ul><p> Ihr Profil: Organisationstalent mit Weitblick</p><ul> <li>  Das bringen Sie mit: Fachlich auf den Punkt  <ul>   <li>    Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (FH) oder eine kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Berufserfahrung in der Logistikbranche.   </li>   <li>    Versierter Umgang mit MS Office – vor allem Excel und PowerPoint.   </li>   <li>    SAP-Kenntnisse? Sehr willkommen.   </li>   <li>    Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil – aber kein Muss.   </li>  </ul> </li> <li>  So arbeiten Sie: Strukturiert, souverän, selbstständig  <ul>   <li>    Sie behalten auch bei komplexen Themen den Überblick und arbeiten lösungsorientiert.   </li>   <li>    Organisation ist Ihre Stärke – Sie denken mit, planen voraus und handeln eigenverantwortlich.   </li>   <li>    Sie sind kommunikativ stark, zuverlässig und teamorientiert.   </li>  </ul> </li> <li>  Und außerdem…  <ul>   <li>    Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B – für gelegentliche Standort- oder Kundentermine.   </li>  </ul> </li></ul><p> Ihre Vorteile: Weil gute Arbeit auch gute Bedingungen verdient</p><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive  <ul>   <li>    Sie übernehmen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem etablierten Familienunternehmen mit Innovationskraft.   </li>   <li>    Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftsstarken Branche – die Mobilität von morgen braucht kluge Köpfe wie Sie.   </li>  </ul> </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle für mehr Lebensqualität  <ul>   <li>    Ihre 40 Wochenstunden organisieren Sie im Gleitzeitmodell.   </li>   <li>    Mit Ihrem flexiblen Zeitkonto wandeln Sie Überstunden einfach in Freizeit um – für eine gesunde Work-Life-Balance.   </li>   <li>    Und das Beste: Sie genießen bei uns 30 Tage Urlaub pro Jahr.   </li>  </ul> </li> <li>  Faire Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen  <ul>   <li>    Neben einem marktgerechten Gehalt profitieren Sie von zusätzlichen Zahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und exklusiven Mitarbeiterrabatten.   </li>  </ul> </li> <li>  Weiterbildung? Selbstverständlich.  <ul>   <li>    Wir investieren in Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung – durch Schulungen, Trainings und gezielte Förderung.   </li>  </ul> </li> <li>  Wir feiern Erfolge gemeinsam  <ul>   <li>    Als inhabergeführtes Unternehmen legen wir Wert auf ein starkes Miteinander.   </li>   <li>    Bei Firmenevents, Teamveranstaltungen und Workshops wird Gemeinschaft bei uns nicht nur geschrieben, sondern gelebt.   </li>  </ul> </li></ul> Als innovatives Unternehmen der MOSOLF Gruppe setzen wir auf engagierte Mitarbeitende mit hohem Potenzial und ausgeprägter Teamfähigkeit. Nutzen Sie Ihre beruflichen Entwicklungschancen in einem stabilen, wachstumsorientierten Arbeitsumfeld. Sie möchten mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann werfen Sie gern einen Blick auf unser Arbeitgeberprofil.<p> Zum Arbeitgeberprofil</p> <br> Bereit, Ihre Karriere mit uns zu bewegen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – am besten direkt und unkompliziert! Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. <br> <br> Jetzt bewerben – entweder per E-Mail an Frau Doreen Schalow unter <a href="mailto:personalwesen.ketzin@mosolf.de" target="_blank">personalwesen.ketzin@mosolf.de</a> oder direkt über den Button – und kommen Sie ins Gespräch mit einem Arbeitgeber, der wirklich Türen öffnet.<p> <br> <br> Bei Fragen hilft Ihnen Frau Doreen Schalow gerne weiter – telefonisch erreichen Sie sie unter <br> +49 (0)33233 88-390 oder per E-Mail an <a href="mailto:personalwesen.ketzin@mosolf.de" target="_blank">personalwesen.ketzin@mosolf.de</a> <br> <br> <br> MOSOLF Logistics &amp; Services GmbH | Niederlassung Ketzin/Havel <br> Gewerbegebiet Etzin | 14669 Ketzin | <a href="http://www.mosolf.com" target="_blank">www.mosolf.com</a></p>

Assistenz (m/w/d) der Standortleitung

View job here <h1>  Technische*r Projektmanager*in (m/w/d) – Schwerpunkt anlagentechnischer Brandschutz </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   Hybrid  </li>  <li>   Voltaireweg 4 A, 14469, Potsdam  </li>  <li>   Mit Berufserfahrung  </li>  <li>   07.03.25  </li> </ul> <h2>  Technische*r Projektmanager*in (m/w/d) – Schwerpunkt anlagentechnischer Brandschutz </h2> <p>  Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führend in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit über 18.000 Mietwohnungen stellen wir einen bedeutenden Anteil des Potsdamer Wohnungsmarktes und engagieren uns für die Schaffung von lebenswertem Wohnraum für alle Bevölkerungsschichten. </p> <p>  Unser Facility-Management-Team stellt sicher, dass unsere Bestände technisch einwandfrei und zukunftssicher betrieben werden. </p> <p>  Zur Unterstützung unseres Teams sucht die ProPotsdam Wohnen GmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n </p> <h3>  Technische*r Projektmanager*in (m/w/d) – Schwerpunkt anlagentechnischer Brandschutz – Vollzeit, unbefristet </h3> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Planung, Steuerung und Umsetzung von Instandsetzungsmaßnahmen mit dem Schwerpunkt anlagentechnischer Brandschutz  </li>  <li>   Koordination externer Dienstleister für Wartung, Inspektion, Instandhaltung und Optimierung brandschutztechnischer Anlagen  </li>  <li>   Beauftragung, Begleitung und Abnahme technischer Dienstleistungen sowie deren Abrechnung  </li>  <li>   Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Pflege der technischen Dokumentation in SAP und anderen IT-Systemen  </li>  <li>   Analyse von Schadensbildern, Entwicklung von Lösungsvorschlägen und Mitwirkung bei der Störungsbeseitigung  </li>  <li>   Kommunikation mit Mieter*innen, Dienstleistern und internen Fachabteilungen  </li>  <li>   Überprüfung und Durchsetzung von Gewährleistungsansprüchen  </li>  <li>   Unterstützung bei der technischen und finanziellen Jahresplanung sowie der Überwachung von Fristen und Budgets  </li>  <li>   Durchführung administrativer Tätigkeiten in SAP und MS Office  </li>  <li>   Sonstige vergleichbare Aufgaben  </li> </ul> <p>  Berufliche Voraussetzungen: </p> <ul>  <li>   abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium mit den Schwerpunkten Haustechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen Hochbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem handwerklich-technischen Beruf, idealerweise in einem Wohnungs- oder Facility Management-Unternehmen  </li>  <li>   möglichst fundierte Kenntnisse in SAP, Module PM/RE, und MS Office  </li>  <li>   baurechtliche, normative und bautechnische Kenntnisse, vorzugsweise sicherheitstechnischer Ausstattungen wie Brandmelde-, Entrauchungsanlagen etc.  </li>  <li>   Erfahrungen bei der Bewirtschaftung von Wohn- und Gewerbeimmobilien  </li>  <li>   gute anwendungsbereite Kenntnisse VOB, VOL, HOAI, BGB, Landesbauordnung sowie technischer Normen, Regeln und Richtlinien  </li>  <li>   Erfahrung bei der Durchführung umfassender Baumaßnahmen auch gewerkeübergreifend (Projektsteuerung/-planung)  </li>  <li>   eigenverantwortlich, selbstständig, kundenorientiert, kommunikationsstark, wirtschaftlich handelnd  </li>  <li>   Fahrerlaubnis der Klasse B  </li> </ul> <p>  Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge - wir suchen nach Mitarbeiter*innen, die uns mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind, in dem Themenbereich zu arbeiten. </p> <p>  Wir bieten u. a.: </p> <p>  Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können: </p> <ul>  <li>   mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten  </li>  <li>   mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen  </li>  <li>   mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen  </li>  <li>   mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen  </li> </ul> <p>  Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier: </p> <p>  MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de) </p> <p>  Was Sie bei uns erwartet! </p> <p>  Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® mehrfach als „Beste Arbeitgeberin in Berlin-Brandenburg“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen. </p> <p>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? </p> <p>  Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. </p> <p>  Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen. </p> <p>  Ansprechpartnerin: Cassie Opitz (0331-6206 229) </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

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