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WIR SUCHEN SIEStarten Sie Ihre Karriere beimLandkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa! <h2>Sachbearbeiter Gewässerschutz/häusliches Abwasser (m/w/d)</h2> JETZT BEWERBEN!stellen.lkspn.de

Sachbearbeiter Gewässerschutz/häusliches Abwasser (m/w/d)

WIR SUCHEN SIEStarten Sie Ihre Karriere beimLandkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa! <h2>Reinigungskraft (Schullandheim Burg) (m/w/d)</h2> JETZT BEWERBEN!stellen.lkspn.de

Reinigungskraft (Schullandheim Burg) (m/w/d)

WIR SUCHEN SIEStarten Sie Ihre Karriere beimLandkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa! <h2>Sachbearbeiter Katastrophenschutz (m/w/d)</h2> JETZT BEWERBEN!stellen.lkspn.de

Sachbearbeiter Katastrophenschutz (m/w/d)

WIR SUCHEN SIEStarten Sie Ihre Karriere beimLandkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa! <h2>Sachbearbeiter Zivilschutz (m/w/d) </h2> JETZT BEWERBEN!stellen.lkspn.de

Sachbearbeiter Zivilschutz (m/w/d) 

Du wolltest Dein Können schon immer unter Beweis stellen? Dann tu es endlich!Wir suchen Dich (m/w/d) für Sanitär - Heizung - Klima auch als Quereinsteiger Du willst Dich beweisen <h2>als Monteur*in (m/w/d)</h2> der<ul><li>Magie von 1000 und 1 Rohr </li><li>eigenständigen Installation von modernen Heizungsanlagen </li><li>‍Umsetzung hochwertiger Badinstallationen </li><li>‍selbstständigen Baustellen- und Terminabsprache </li><li>‍Beratung und Abwicklung von Kundenwünschen </li></ul> Wir bieten Dir <ul><li>‍ein super Team von Spezialisten in unserem Wirkungskreis </li><li>umfangreiche Einarbeitung in Deine Aufgabengebiete </li><li>‍ständige Weiterbildung und sehr gute </li><li>Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>sehr gute Verdienstmöglichkeiten </li><li>finanziellen Zuschuss zur Altersversorgung </li></ul> Tritt den Beweis an – wir freuen uns auf Dich!Hauptstr. 5 | 03185 Drehnow | Tel.: 035601 - 30944 | <a href="mailto:info@nld.smukalski.de" target="_blank">info@nld.smukalski.de</a>Smukalski Haustechnik GmbH

Monteur*in (m/w/d)

Du wolltest Dein Können schon immer unter Beweis stellen? Dann tu es endlich!Wir suchen Dich (m/w/d) für Sanitär - Heizung - Klima auch als Quereinsteiger Du willst Dich beweisen <h2>als Kundendienstmonteur*in (m/w/d) </h2> der <ul><li>harten Welt der Servicetechniker </li><li>‍Wartung von Heizungsanlagen </li><li>Störungs- und Fehleranalyse </li><li>‍Beherrschung komplexer Anlagentechnik </li><li>‍selbstständigen Abwicklung von Kundendienstaufträgen </li></ul> Wir bieten Dir <ul><li>‍ein super Team von Spezialisten in unserem Wirkungskreis </li><li>umfangreiche Einarbeitung in Deine Aufgabengebiete </li><li>‍ständige Weiterbildung und sehr gute </li><li>Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>sehr gute Verdienstmöglichkeiten </li><li>finanziellen Zuschuss zur Altersversorgung </li></ul> Tritt den Beweis an – wir freuen uns auf Dich!Hauptstr. 5 | 03185 Drehnow | Tel.: 035601 - 30944 | <a href="mailto:info@nld.smukalski.de" target="_blank">info@nld.smukalski.de</a>Smukalski Haustechnik GmbH

 Kundendienstmonteur*in (m/w/d) 

Du wolltest Dein Können schon immer unter Beweis stellen? Dann tu es endlich!Wir suchen Dich (m/w/d) für Sanitär - Heizung - Klima auch als Quereinsteiger Du willst Dich beweisen <h2>als stahlharter(e) Bürokaufmann(frau) (m/w/d)</h2> in der <ul><li>Beherrschung eines sich plötzlich aufbäumenden Chaostages </li><li>‍selbstständigen Projekt- und Finanzbuchhaltung </li><li>‍empathischen Kommunikation mit Kunden und Lieferanten </li><li>‍Organisationsfähigkeit und Weiterentwicklung </li><li>in der Flut der sozialen Medien </li></ul> Wir bieten Dir <ul><li>‍ein super Team von Spezialisten in unserem Wirkungskreis </li><li>umfangreiche Einarbeitung in Deine Aufgabengebiete </li><li>‍ständige Weiterbildung und sehr gute </li><li>Entwicklungsmöglichkeiten </li><li>sehr gute Verdienstmöglichkeiten </li><li>finanziellen Zuschuss zur Altersversorgung </li></ul> Tritt den Beweis an – wir freuen uns auf Dich!Hauptstr. 5 | 03185 Drehnow | Tel.: 035601 - 30944 | <a href="mailto:info@nld.smukalski.de" target="_blank">info@nld.smukalski.de</a>Smukalski Haustechnik GmbH

Bürokaufmann(frau) (m/w/d)

Die Brandenburgische Technische Universität Cottbus–Senftenberg (BTU) ist eine junge aufstrebende Universität und die einzige Technische Universität des Landes Brandenburg. Mit mehr als 1.500 Beschäftigten ist die BTU einer der größten Arbeitgeber in der Lausitz und kann hier vor allem durch ihre Vereinbarkeit von Beruf und Familie überzeugen. In der Abteilung Studium und Lehre ist in Cottbus folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:<h1> Leiter*in Studierendenservice (m/w/d)</h1><h2> unbefristet, Vollzeit, E 11 TV-L</h2><h2> Kennziffer: 37/25</h2> Das Referat Studierendenservice, welches der Abteilung Studium und Lehre zugeordnet ist, verwaltet und koordiniert den gesamten Student Life Cycle. Das Referat bietet zentral administrative Leistungen für das Studierendenmanagement an und arbeitet eng mit Fakultäten zusammen. Werden Sie Teil unseres serviceorientierten Teams!<h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3> Leitung des Studierendenservice<ul> <li> Bearbeitung von allgemeinen Grundsatzangelegenheiten des Sachgebietes </li> <li> Wahrnehmung der Organisationsverantwortung: Entscheidung zum strukturellen Aufbau und zur Prozessgestaltung, Planung, Steuerung und Koordinierung der Arbeitsabläufe/-aufgaben und des Personaleinsatzes zwischen den Arbeitsbereichen des Studierendenservice, Aufsicht der Rechtsanwendung, Erstellung und Umsetzung von nachhaltigen Konzepten für die Überwachung rechtlicher Vorgaben und interner Regelungen sowie die sachgerechte und einheitliche Anwendung rechtlicher Vorgaben, Erarbeitung von Leitlinien etc., Steuerung und Optimierung der Geschäftsprozesse, Festlegung der strategischen Ausrichtung und operativer Handlungsziele </li> <li> Wahrnehmung der Personalverantwortung: leistungsorientierte Personalführung und -motivation sowie Konzeption und Umsetzung einer Personalentwicklungsstrategie </li> <li> Sicherstellung der Vernetzung mit anderen Akteur*innen des Student Life Cycle an der BTU, insbes. Abteilung Lehre und Studium, College, International Relations Office (IRO), Kommunikation und Marketing </li> <li> beratende Mitarbeit in einschlägigen Kommissionen, Senatskommissionen und den Prüfungsausschüssen </li> <li> Beratung der Abteilungsleitung in allen Angelegenheiten des Sachgebietes, Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für die Abteilungsleitung, die Referate bzw. die Gremien </li> <li> Verantwortung für die Erstellung und Pflege der Immatrikulationsordnung und der Rahmenprüfungs- und Studienordnungen der BTU </li> <li> Prüfung neuer und geänderter fachspezifischer Studien- und Prüfungsordnungen, Auswahlsatzungen sowie studienbezogener Kooperationsverträge </li> <li> Entscheidung zum Ablauf des Fachverfahrens als Grundlage zur Abbildung im Campusmanagementsystem (CMS) </li> <li> verantwortliche Steuerung des Gebührenmanagements </li> <li> Klärung von komplexen Sach- und Rechtsfragen von Bewerber*innen und Studierenden im Einzelfall </li> <li> Koordination der Informations- und Serviceangebote des Bereichs Studierendenservice </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom-FH) im Bereich Verwaltungswissenschaften, Public-Management, Betriebswirtschaftslehre oder einer für die Tätigkeit ähnlich geeigneten Fachrichtung. Folgende Kenntnisse und/oder Erfahrungen sind wünschenswert:<ul> <li> sehr gute Kenntnisse des Hochschul- und Studiensystems sowie administrativer Prozesse des Hochschulmanagements, </li> <li> sehr gute Kenntnisse der Grundlagen, Methoden und Techniken des Prozessmanagements sowie Erfahrungen in der Leitung und Koordinierung von administrativen Prozessen, </li> <li> Kenntnisse und Erfahrung in der Personalführung, </li> <li> sehr gute Kenntnisse von integrierten Informationstechnologien und Content Managementsystemen und deren Strukturen, </li> <li> sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. </li></ul> Persönlich zeichnen Sie sich durch eine analytische Denk- und Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zur strukturübergreifenden Problemanalyse aus. Außerdem bringen Sie Führungskompetenz, Teamfähigkeit, Organisationstalent, Zielstrebigkeit und Zuverlässigkeit mit. Ihr Profil wird durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit unterschiedlichen Zielgruppen abgerundet.<h3> Das bieten wir Ihnen:</h3> Wir bieten Ihnen eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag der Länder. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, Erholungsurlaub nach TV-L, verschiedenen internen und externen Weiterbildungsangeboten sowie einem aktiven Gesundheitsmanagement. Werden Sie ein Teil der BTU-Familie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bieten Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Entwicklungs- und Gestaltungspotenzial. Die BTU Cottbus-Senftenberg engagiert sich für Chancengleichheit und Diversität und strebt in allen Beschäftigtengruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Personen mit einer Schwerbehinderung sowie diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet. Für weitere Informationen über die zu besetzende Stelle steht Ihnen Grit Scheppan (E-Mail: <a href="mailto:lehre-studium@b-tu.de" target="_blank">lehre-studium@b-tu.de</a>, Tel.: 0355 69-2233) gern zur Verfügung. Bitte beachten Sie die näheren Hinweise zum Auswahlverfahren auf der Internetseite der BTU. Ihre Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer ausschließlich per E-Mail bis zum 24.05.2025 an die Abteilung Studium und Lehre, Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg, E-Mail: <a href="mailto:lehre-studium@b-tu.de" target="_blank">lehre-studium@b-tu.de</a>. <a href="http://www.b-tu.de" target="_blank">www.b-tu.de</a>

Leiter*in Studierendenservice (m/w/d)

Die Groupe Hamelin ist ein international führendes Familienunternehmen, das sich durch moderne Führung und Innovationskraft auszeichnet. Als Marktführer in der Herstellung von Schul- und Bürobedarf unterstützen unsere Produkte weltweit Millionen von Schulkindern, Studierenden und Berufstätigen beim Lernen und Arbeiten. Wir sind überzeugt von der hohen Bedeutung von Bildung und guter Organisation – unabhängig vom Alter. Unsere starken Marken wie Oxford, Pelikan, Herlitz, Unilux, Linex und Elba machen uns zu einem der führenden Schreibwarenhersteller in Europa. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Region Ostdeutschland eine/n Vertriebsmitarbeiter/in, Außendienstmitarbeiter/in, Account Manager, Regional Sales Manager oder vergleichbar als<h1> Gebietsverkaufsleiter/in Fachhandel für die Region Ostdeutschland (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben als Gebietsverkaufsleiter/in (m/w/d)</h2><ul> <li> Umsatz- und Ertragsverantwortung für Ihr Verkaufsgebiet. </li> <li> Akquisition von Neukunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen. </li> <li> Entwicklung und Ausbau des Verkaufsgebiets. </li> <li> Betreuung des Groß- und Fachhandels für unsere Marken und Eigenmarken. </li> <li> Führen von Konditions- und Preisverhandlungen. </li> <li> Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen. </li> <li> Koordination der Angebotserstellung sowie Reklamationsbearbeitung. </li> <li> Erstellung von monatlichen Reports an den Sales Director. </li> <li> Sicherstellung der Produktpräsenz im Handel und online. </li> <li> Organisation von Messen und Marketingaktionen. </li></ul><h2> Was Du mitbringen solltest</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung. </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb. </li> <li> Kenntnisse der relevanten Vertriebskanäle und Verhandlungsgeschick. </li> <li> Kommunikationsstärke und Eigenmotivation. </li> <li> Reisebereitschaft und Teamfähigkeit. </li> <li> Sicherer Umgang mit Office 365 (Excel, Word, PowerPoint). </li></ul><h2> Was erwartet dich bei uns?</h2> Bei Hamelin erwartet dich das Beste aus beiden Welten: die Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns, kombiniert mit den Vorteilen eines agilen mittelständischen Unternehmens. Wir legen großen Wert auf eine offene und transparente Kommunikation und ermutigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ihre Meinungen und Ideen frei zu äußern. Wir sind überzeugt, dass Fehler zum Lernprozess gehören und fördern daher eine offene Fehlerkultur. Es ist uns ein Anliegen, unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu bieten, ihre Fähigkeiten zu verbessern und sich beruflich weiterzuentwickeln. Als Arbeitgeber bieten wir zahlreiche Leistungen und Vorteile, von denen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren können:<ul> <li> Du bist Teil eines Unternehmens für das Nachhaltigkeit und Kundenutzen im Einklang stehen: Produkte schaffen, die den Nutzer inspirieren und dabei die Umwelt respektieren </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen Ihnen die aktive Mitgestaltung der Zukunft eines renommierten Unternehmens und Marktführers </li> <li> Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit </li> <li> Es werden 30 Tage Urlaub gewährt, sowie zusätzlich je ein halber Tag an Heiligabend und Silvester </li> <li> Es wird eine Duz-Kultur gepflegt, um ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld zu fördern </li> <li> Mitarbeiter haben die Möglichkeit, das Job-Bike-Leasing-Angebot zu nutzen </li> <li> Eine Edenred-Einkaufskarte mit 50€ Guthaben jeden Monat </li> <li> Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung wird gewährleistet, um den Einstieg zu erleichtern </li> <li> Für die erfolgreiche Vermittlung neuer Mitarbeiter wird eine Empfehlungsprämie gezahlt </li> <li> Zu besonderen Dienstjubiläen werden spezielle Sonderzuwendungen gewährt </li> <li> Regelmäßige Firmenevents um das Gemeinschaftsgefühl zu stärken </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams!</h2> Wenn du dich in dieser Beschreibung wiederfindest und Teil eines netten und dynamischen Teams werden möchten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal. Unser Kooperationspartner Mercuri Urval übernimmt die Rekrutierung für diese Position und erhält Zugriff auf Ihre Bewerbungsdaten. Hamelin GmbH Robert-Hamelin-Straße 1 31028 Gronau/ Leine <a href="https://de.hamelinbrands.com" target="_blank">https://de.hamelinbrands.com</a>

Gebietsverkaufsleiter/in Fachhandel für die Region Ostdeutschland (m/w/d)

<h1> Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)</h1><h2> für toom in Region Cottbus</h2> Vollzeit Region Cottbus unbefristet ab sofort Es wird für die Region Cottbus gesucht. Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende. Deine Aufgaben:<ul> <li> Eigenverantwortliche Leitung des Marktes sowie die Bearbeitung der Anliegen unserer Kund:innen </li> <li> Ausrichtung des Handelns im Markt auf die Anforderungen der Kundschaft, Sicherstellung der Umsetzung der Serviceleistungen sowie Handeln als Unternehmer:in vor Ort </li> <li> disziplinarische Führung und strukturierte Weiterentwicklung deines Marktteams (z.B. Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Personalsuche) sowie Agieren als Motivator:in, Vorbild und Coach </li> <li> Erreichung der Budgetziele und Verantwortung der strategischen Standortentwicklung </li> <li> Gewährleistung der (saisonalen) Warenverfügbarkeit, Inventursicherheit und Abläufe im Markt in Zusammenarbeit mit deinem gesamten Markt-Team </li> <li> Schaffung einer Kommunikationsstruktur im Markt und agieren als Impulsgeber:in </li> <li> Sicherstellung der Umsetzung von Konzepten, Richtlinien und Serviceleistungen sowie interner und gesetzlicher Vorgaben (z.B. Arbeitssicherheit) </li></ul> Das bringst du mit:<ul> <li> eine Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Handelsfachwirt:in, Betriebswirt:in, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Berufserfahrung als Filialleiter:in, Storemanager:in, Niederlassungsleiter:in oder Hausleiter:in </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Führung von größeren Teams sowie der Weiterentwicklung und Motivation von Mitarbeitenden </li> <li> Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse in der Auswertung von Kennzahlen, z.B. per Warenwirtschaftssystem </li> <li> Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, z.B. für die Abwicklung des Tagesgeschäfts sowie die Langfristplanung </li> <li> Hohes Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Lust auf Eigenverantwortung </li> <li> Idealerweise Kenntnisse im Baumarktsortiment </li></ul> Das bieten wir dir:<ul> <li> Variable Vorteile - entscheide selbst, was du wählst: eine fixe monatliche Prämie oder ein Fahrzeug inklusive Tankkarte, auch für die private Nutzung </li> <li> Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.) </li> <li> Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc. </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning </li> <li> Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung </li> <li> Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge </li> <li> Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc. </li> <li> Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip </li></ul> Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.<h4> Dein Team. Dein toom.</h4> Wir wollen, dass sich nicht nur unsere Kund:innen rundum wohlfühlen, sondern auch unsere Mitarbeitenden. Erfahre hier was die Arbeit bei toom für dich bereit hält.<h3> Du hast noch Fragen?</h3> Wende dich gerne an uns. Malte Weinert Recruiting &amp; Employer Branding tel:0151 / 5512 2599

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