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<strong>Sympathisches Planungsbüro in Frankfurt/Oder sucht einen Ingenieur/Techniker TGA (m/w/d) für Gebäudesanierungen für die Planung.</strong><ul><li>2–3 Jahre Berufserfahrung vorausgesetzt und Deutsch Sprachniveau mind. Level C1.</li></ul><p><strong>Unsere Vorteile:</strong></p><ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Gleitzeitkonto</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Traditionelle Firmenevents</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Monatliche Guthabenkarte im Wert von 40 EUR</li></ul><p><strong>Kontakt:</strong> GNEISE Planungs- und Beratungsgesellschaft mbH, Halbe Stadt 27, 15230 Frankfurt(Oder), <a href="mailto:karriere@gneise.de" target="_blank">karriere@gneise.de</a>.</p>

Ingenieur / Techniker TGA (m/w/d) für Gebäudesanierungen für die Planung

<strong>Sympathisches Planungsbüro in Frankfurt/Oder sucht dich als kaufmännische Assistent:in (m/w/d) in Teilzeit (30 Wochenstunden).</strong><p>Du hast eine abgeschlossene kfm. Ausbildung und mind. 3 Jahre Berufserfahrung. Bei uns organisierst du das Büro und unterstützt das Team administrativ, sei es bei der Erstellung von Angeboten oder der Prüfung von Rechnungen. Du betreust Auftraggeber telefonisch, persönlich und schriftlich und bist die erste Ansprechperson.</p><p><strong>Unsere Vorteile:</strong></p><ul><li>Überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Gleitzeitkonto</li><li>Traditionelle Firmenevents</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Monatliche Guthabenkarte im Wert von 40 EUR</li></ul><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>GNEISE Planungs- und Beratungsgesellschaft mbH, Halbe Stadt 27, 15230 Frankfurt(Oder), <a href="mailto:karriere@gneise.de" target="_blank">karriere@gneise.de</a></p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p>

kaufmännische Assistent:in (m/w/d) in Teilzeit

<p>Im Mittelpunkt unserer Arbeit im Seniorendomizil Bernau steht der Mensch mit seiner Einzigartigkeit und Vielfalt. Wir nehmen uns Zeit, eine bedarfsgerechte Betreuung und Pflege für unsere Pflegebedürftigen in erstklassiger Qualität zu ermöglichen. Dabei liegt uns eine höhere Lebensqualität und ein gesteigertes Wohlbefinden unserer Bewohner besonders am Herzen.</p><p>Stärken Sie unser Team und ernten Sie neben unseren attraktiven Vorteilen das wärmste Lächeln und die tiefste Dankbarkeit unserer Bewohner!</p><h2>Pflegefachkraft (w/m/d) – Wir suchen Sie!</h2><p>Sie schaffen die größtmögliche Bewohnerzufriedenheit, indem Sie deren selbstständige Lebensführung durch individuelle und aktivierende Pflege und Betreuung sicherstellen. Neben medizinischen Behandlungen beraten Sie unsere Bewohner und deren Angehörige auch gesundheitlich. Außerdem sorgen Sie für eine ständige Verbesserung unserer Qualitätsmaßnahmen.</p><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3><ul><li>unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit</li><li>regionales Spitzengehalt</li><li>neue, moderne Einrichtung mit flachen Hierarchien und einem toleranten, wertschätzenden und familiären Team</li><li>Jahresendprämie</li><li>quartalsweise Gesundheitsprämie</li><li>Einspringprämie</li><li>Werbungsprämie (Mitarbeiter werben Pflegefachkräfte)</li><li>Zuschuss zum BVG-Ticket/ Fahrkostenpauschale</li><li>offene Feedback-Kultur</li><li>umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitwirkung an innovativen Pflegeprozessen</li><li>Angebote zur Gesundheitsprävention</li><li>Teamevents</li></ul><h3>Wie Sie uns begeistern können:</h3><ul><li>Kenntnisse der aktivierenden Grund- und Behandlungspflege der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Standards</li><li>Mitwirkung bei therapeutischen Mobilisierungsmaßnahmen</li><li>Planung und Gestaltung von sowie aktive Teilnahme an bewohner-orientierten tagesstrukturierenden Maßnahmen und der sozialen Betreuung</li><li>gesundheitliche Beratung der Bewohner und deren Angehörigen</li><li>Pflegeplanung und -dokumentation nach vorgeschriebenen Dokumentations- und Qualitätsstandards</li><li>aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen zur Optimierung interner Prozesse</li><li>Mitwirkung an der Ausbildung unserer neuen jungen Kolleg*innen im Rahmen der Ausbildung zur Pflegefachfrau/ -mann</li></ul><h3>Was Sie mitbringen:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann staatlich anerkannter Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder weitere Qualifikationen für unser Kompetenzteam</li><li>ggf. Zusatzqualifikation Mentor/ Praxisanleiter</li><li>Freude und Freundlichkeit im Umgang mit älteren Menschen</li><li>EDV-Grundkenntnisse</li></ul><p>Bereit für die nächste Stufe Ihrer Pflegekarriere?<br>Werden Sie Teil unseres wertschätzenden, offenen und inspirierenden Teams und bewerben Sie sich noch heute!</p><p>Wir freuen uns auf Sie!</p>

Pflegefachkraft (m/w/d) im Dauernachtdienst

<p>Du hast bereits eine duale Berufsausbildung in der Tasche, merkst aber, dass dieser Job vielleicht doch nicht so dein Ding ist? Oder du brauchst für deine Familienplanung plötzlich mehr Flexibilität und/oder Sicherheit im Job als bisher?</p><p>Wenn du dich beruflich umorientieren möchtest und mit einer neuen Berufsausbildung im öffentlichen Dienst nochmal richtig durchstarten willst, ist jetzt der ideale Zeitpunkt dafür!</p><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene staatlich anerkannte duale Berufsausbildung</li><li>Erfüllung der Voraussetzungen gemäß § 39 Absatz 2 BbgSchulG (Vollendung 21. Lebensjahr) für die vorgesehene Berufsschulbefreiung</li><li>Interesse an Büro- und Verwaltungstätigkeiten</li><li>Freude am Umgang mit Menschen und Aufgeschlossenheit</li><li>Spaß am selbstständigen Arbeiten und Mitdenken</li><li>Ein hohes Maß an Ehrgeiz und Selbstdisziplin</li><li>keine Scheu vor Gesetzestexten</li><li>sicherer Umgang mit der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau C1)</li></ul><p><strong>Übrigens:</strong>&nbsp;Wusstest du, dass die „Sozifa“-Ausbildung zu einem der zehn bestbezahltesten Ausbildungsberufe in Deutschland gehört?&nbsp;</p><h2>Ausbildungsinhalte</h2><p>Die DRV Berlin-Brandenburg ermöglicht dir eine verkürzte 2-jährige Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/r. Die Voraussetzung ist, dass du bereits einen Ausbildungsabschluss in einem anderen Beruf erlangt hast. Diese Ausbildung rechnen wir dir als Berufsgrundbildungsjahr an, d. h. du startest bei uns im 2. Ausbildungsjahr.</p><p>Damit du den identischen fachlichen Stand erlangst wie bei einer 3-jährigen Ausbildung, wirst du von der Berufsschule freigestellt. Die freiwerdende Zeit wird für die fachtheoretischen Unterweisungen in unserem Haus am Sitz Frankfurt (Oder) genutzt. Hier lernst du das spezielle Recht der gesetzlichen Rentenversicherung kennen. Unterrichtsfächer sind unter anderem Renten- und Rehabilitationsrecht, Soziale Sicherung in Deutschland und Versicherungs- und Beitragsrecht.</p><p>Zum Ende deiner Berufsausbildung bereiten wir dich in einem 5-tägigen Abschlusslehrgang gezielt auf die Abschlussprüfung vor.</p><p>Die Ausbildung qualifiziert dich dazu, eine wesentliche Rolle in der Beratung und Verwaltung von Rentenversicherungsleistungen zu übernehmen. Zu Beginn der Ausbildung lernst du die Grundlagen der Versicherungspflicht und wie die Rentenversicherung finanziert wird, einschließlich der Beitragszahlungen von Arbeitnehmern, Arbeitgebern und anderen Versichertengruppen. Die Rehabilitation als Leistung der Rentenversicherung wird ebenfalls behandelt. Du bearbeitest Anträge auf Rente und Leistungen zur beruflichen und medizinischen Rehabilitation. Dabei berechnest du Rentenzahlungen, Übergangsgelder sowie Zusatzleistungen und veranlasst deren Zahlung an die Versicherten oder an die Hinterbliebenen.</p><h2>Perspektiven nach deinem Abschluss</h2><p>Wir möchten, dass du nach deiner Ausbildung weiterhin für uns arbeitest und dein erlerntes Wissen einsetzt. Nach Ausbildungsabschluss hast du also beste Chancen, direkt bei uns übernommen zu werden.&nbsp;Du kannst dich auf einen sicheren, modernen Arbeitsplatz mit Zukunft und allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes freuen.</p><p>Dein frisch erworbenes Wissen kannst du z. B. in einem unserer Teams rund um Entscheidungen in Versicherungs-, Renten- und Rehabilitationsfragen anwenden.</p><p>Für dich soll es noch höher hinaus gehen? Für erfolgreich ausgebildete „Sozifas“ kann ein Fortbildungslehrgang oder ein Studium den nächsten Schritt auf der Karriereleiter bedeuten.</p><h2>Deine Ansprechpartnerin</h2><p>Frau Kathleen Leonhardt<br>Telefon: 0335 551 – 1205</p><p>E-Mail für Nachfragen: <a href="mailto:bewerbungnwk@drv-berlin-brandenburg.de" target="_blank">bewerbungnwk@drv-berlin-brandenburg.de</a></p><p>Bewerbungen bitte nicht per E-Mail einreichen, sondern unser Stellenportal nutzen:&nbsp;<a href="https://drv-bb.stellen.center/ausbildung" target="_blank">﻿Stellenportal Deutsche Rentenversicherung Berlin-Brandenburg</a>&nbsp;</p>

Ausbildung Sozialversicherungs-fachangestellte/r als Zweitausbildung

<strong>Stellenangebot: Fachverkäufer/in im Innendienst (m/w/d) – Vollzeit</strong><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Eintrittstermin zur Verstärkung unseres Teams in Berlin eine/n Fachverkäufer/in im Innendienst (m/w/d) in Vollzeit.</p><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionellen und innovativen Familienunternehmen</li><li>Faire Bezahlung und attraktive Arbeitszeiten</li></ul><p><strong>Ihr Aufgabengebiet:</strong></p><ul><li>Verkauf von Produkten und Dienstleistungen an Kunden</li><li>Erstellung der Angebote und Kostenvoranschläge</li><li>Unternehmensintern oder beim Lieferanten Bestellungen aufgeben</li><li>Behebung von auftretenden Problemen und Fragen zur Auftragsabwicklung</li></ul><p><strong>Wir erwarten:</strong></p><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt im Bereich Groß- und Außenhandel</li><li>Gute bis sehr gute Kenntnisse mit MS-Office-Programmen</li><li>Ein freundliches Auftreten</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Freude an der Arbeit im Team</li><li>Nach Möglichkeit Kenntnisse im Bereich Dach + Fassade</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>Gerhard Borchert Baustoff-Fachhandel GmbH<br>Seidelstr. 123, 12345 Berlin<br>Email: <a href="mailto:scholz@borchert-berlin.de" target="_blank">scholz@borchert-berlin.de</a><br>z.Hd. Herrn Scholz</p>

Fachverkäufer/in im Innendienst (m/w/d) - Vollzeit

Das im Mai 2021 neu eröffnete Seniorendomizil Bernau verfügt über 151 hochmoderne Einzelzimmer und erstklassige Pflegeangebote. Als Einrichtung der stationären Langzeitpflege steht der Mensch mit seiner Vielfalt, Einzigartigkeit und seiner Individualität im Mittelpunkt. Egal, ob es die Menschen sind, die bei uns leben oder arbeiten. Im Zuge unserer personellen Erweiterung suchen wir ab sofort Pflegefachkräfte für das stellv. Wohnbereichsmanagement (w/m/d).<p><strong>In guten Händen:</strong> Als stv. Wohnbereichsmanager tragen Sie die pflegerische und organisatorische Verantwortung für Ihren Wohnbereich zusammen mit der Wohnbereichsleitung. Zusammen sind Sie das prägende Bindeglied zwischen unseren Bewohnern und unseren Mitarbeitern und koordinieren u. a. Pflege- und Therapieprozesse.</p><p><strong>Einstiegsdatum:</strong> ab sofort</p><p><strong>Was wir von Ihnen erwarten:</strong></p><ul><li>umfassende Kenntnisse der aktivierenden Grund- und Behandlungspflege der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Standards</li><li>sorgfältige Pflegedokumentation</li><li>verantwortungsvolle Koordination, Leitung und Organisation der Ablaufprozesse zusammen mit der Wohnbereichsleitung Ihres Wohnbereichs</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Patientenbegutachtungen des Medizinischen Dienstes zur Bestimmung der Pflegestufe unserer Bewohner</li><li>Entwicklung und Sicherung von einrichtungsbezogenen Qualitätsstandards auf Grundlage unseres Qualitätsmanagementhandbuchs sowie interner Regelungen</li></ul><p><strong>Was Sie mitbringen:</strong></p><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, staatlich anerkannter Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, ggf. weitere Qualifikationen</li><li>3 Jahre Berufserfahrung</li><li>Nachweis einer leitungsbezogenen Weiterbildung nach § 113 SGB XI von mindestens 460 Stunden kann auch in unserer Einrichtung erworben werden</li><li>ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Team- und Konfliktfähigkeit, und Zuverlässigkeit</li><li>Freude und Freundlichkeit im Umgang mit älteren Menschen sowie Mitarbeitern</li><li>Organisationstalent</li><li>sicherer Umgang mit branchenspezifischen Software-Systemen (z.B. DAN)</li></ul><p><strong>Worauf Sie sich freuen können:</strong></p><ul><li>unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit</li><li>regionales Spitzengehalt</li><li>neue, moderne Einrichtung mit flachen Hierarchien und einem toleranten, wertschätzenden und familiären Team</li><li>Jahresendprämie</li><li>quartalsweise Gesundheitsprämie</li><li>Einspringprämie</li><li>Werbungsprämie (Mitarbeiter werben Pflegefachkräfte)</li><li>Zuschuss zum BVG-Ticket/ Fahrkostenpauschale</li><li>offene Feedback-Kultur</li><li>umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitwirkung an innovativen Pflegeprozessen</li></ul><p>Sie lieben Herausforderungen und sind Coach, Pflegeexperte und Dialogpartner in Einem? Mit unserem Seniorendomizil Bernau bringen Sie Ihre Karriere pflegeleicht auf die nächste Stufe. Werden Sie Teil unseres offenen Teams und bewerben Sie sich noch heute!</p><p><strong>Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte elektronisch an:</strong> <a href="mailto:karriere@seniorendomizil-bernau.de" target="_blank">karriere@seniorendomizil-bernau.de</a></p><p>Bei Fragen können Sie uns gern vorab telefonisch (03338 – 90 390 60) oder per E-Mail kontaktieren! Wir freuen uns auf Sie!</p><p><strong>Seniorendomizil Bernau SDB GmbH</strong><br>Heinersdorfer Str. 47<br>16321 Bernau<br><a href="mailto:info@seniorendomizil-bernau.de" target="_blank">info@seniorendomizil-bernau.de</a><br>Telefon: 03338 – 90 390 60</p><p>Für die bessere Lesbarkeit unserer Stellenausschreibungen wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter (w/m/d).</p>

Pflegefachkräfte für das stellv. Wohnbereichsmanagement (w/m/d)

<p> Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am Arbeitsort Berlin (Alt-Moabit) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:</p><h1> Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (w/m/d)</h1><p> (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: BEFN1352, Stellen-ID 1388764)</p><p> Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p><p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben</p><p> Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p> Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p> Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><p> Der Geschäftsbereich ist zuständig für die Betreuung Oberster Bundesbehörden bzw. Verfassungsorgane (u. a. Bundestag, Bundesrat, Regierungsflughafen).</p><h2> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul> <li>  Wahrnehmung des technischen Gebäudemanagements  <ul>   <li>    Gewährleisten der Verantwortung der BImA als Betreiberin für den gesamten technischen Betrieb und die Betriebssicherheit der Anlagen sowie der Einhaltung geltender Vorschriften   </li>   <li>    Erstellung und fortlaufende Optimierung von Betriebskonzepten für eine effiziente Betriebsführung   </li>   <li>    Berücksichtigung vorhandener Grundlagenkonzepte (u. a. Abwasser-, Energie-, Brandschutz- und Trinkwasserkonzept)   </li>   <li>    Überprüfung der Wirtschaftlichkeit der technischen Anlagen, insbesondere Auswertung der technischen Daten unter Berücksichtigung der Bedienungsanforderungen der Anlagen sowie der geltenden gesetzlichen Anforderungen   </li>   <li>    Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen für Neu- und Ersatzbeschaffungen   </li>   <li>    Planung und Optimierung von Instandhaltungsprozessen (Inspektion, Wartung)   </li>   <li>    Beratung der Mieter:innen zu Fragen des technischen Gebäudemanagements, insbesondere zu Einsparpotentialen und Kostenoptimierungen   </li>   <li>    Inbetriebnahme und Außerbetriebnahme technischer Anlagen und Geräte, Begleitung der VOB-Abnahmen, ggf. Übergaben an Betreiber:innen/Mieter:innen   </li>   <li>    Unterstützung des Baumanagements bei der Planung, Durchführung und Abnahme baufachlicher Maßnahmen in Bezug auf das technische Gebäudemanagement   </li>  </ul> </li> <li>  Bewirtschaftung und Betrieb von Liegenschaften  <ul>   <li>    Abschluss von Wartungs- und Serviceverträgen über technische Anlagen im Zusammenwirken mit dem Objekt- und Baumanagement   </li>   <li>    Abschluss, Durchführung und Beendigung von Verträgen mit TGM-Dienstleistungsunternehmen unter Beachtung der spezifischen Anforderungen der Mieter:innen (u. a. Sicherheits- und Qualitätsanforderungen)   </li>   <li>    Führen und Leiten von Verhandlungen sowie fachliche Auswertung von Besprechungen, einschließlich Protokollierung   </li>   <li>    Erstellung von Leistungsverzeichnissen und -beschreibungen für den technischen Bereich   </li>   <li>    Mitwirkung bei nationalen und europaweiten Ausschreibungen   </li>   <li>    Prüfung und Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflicht für technische Anlagen und fachtechnische Begleitung von Sofortmaßnahmen   </li>   <li>    Wahrnehmung von Rechten und Pflichten aus abgeschlossenen Verträgen, d. h. Sicherstellung der vertragsgemäßen Leistungserbringung, Auswertung von Berichten hinsichtlich z. B. Störungshäufigkeit, Überprüfung der Reaktionszeiten sowie Behebungszeiten   </li>   <li>    Erfassung und Inventarisierung der technischen Anlagen und Einrichtungen der Liegenschaft einschließlich der dazu bestehenden Verträge   </li>   <li>    Behebung erstmalig auftretender Störungen bei technischen Anlagen und bei der Gebäudeautomation unter Einbeziehung des operativen Liegenschaftspersonals oder von Fremdfirmen   </li>   <li>    Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für alle baulichen Maßnahmen des TGM   </li>   <li>    Durchführung von Begehungen zur Ermittlung von Handlungsbedarfen   </li>   <li>    Abschließende Bearbeitung und Feststellung der sachlichen Richtigkeit von Rechnungen unter Beachtung der Wertgrenzen   </li>  </ul> </li></ul><h2> Was erwarten wir?</h2><h3> Qualifikation:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Technisches Facility Management, Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation (z. B. staatl. geprüfte/r Techniker/in [w/m/d] mit mindestens 3-jähriger einschlägiger Berufserfahrung) </li></ul><h3> Fachkompetenzen:</h3><p> Fachliche Voraussetzungen:</p><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb technischer Anlagen, insbesondere in den Kostengruppen 300 (Bauwerk – Baukonstruktion) und 400 (Technische Anlagen) nach DIN 276. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Planung, Organisation und Steuerung von Betriebsprozessen im technischen Gebäudemanagement. </li> <li>  Nachweisbare Erfahrung in der Umsetzung und Sicherstellung der Betreiberverantwortung. </li> <li>  Praxis in der Ausschreibung, Vergabe und Steuerung technischer Dienstleistungen sowie Qualitätssicherung von Fremdleistungen. </li></ul><p> Wünschenswert:</p><ul> <li>  Zusatzqualifikationen in den Bereichen Energiemanagement, Nachhaltigkeit oder Arbeitssicherheit. </li> <li>  Erfahrung mit hochtechnisierten Liegenschaften im öffentlichen oder industriellen Umfeld </li></ul><h3> Weiteres:</h3><ul> <li>  Hohe Steuerungs- und Koordinationsfähigkeit im Umgang mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern. </li> <li>  Sicherer Umgang mit Microsoft Office; Kenntnisse in relevanten IT-/CAFM-Systemen sowie digitalen Tools für Prozess- und Qualitätsmanagement sind wünschenswert. </li> <li>  Strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Problemlösungskompetenz. </li> <li>  Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte adressatengerecht darzustellen. </li> <li>  Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung gem. § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz). </li></ul><p> Besonderer Hinweis:</p><p> Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe-/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="http://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).</p><h2> Was bieten wir?</h2><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes </li> <li>  Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen </li> <li>  Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV </li> <li>  Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) </li> <li>  In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewerben Sie sich online bis zum 5. Januar 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1388764.</p><h2> Haben Sie noch Fragen?</h2><p> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer +49 30 3181-1204 oder per E-Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p><p> Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Laube unter der Telefonnummer +49 30 3181-3172.</p><p> Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p> Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2> Hinweise:</h2><p> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p> Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p> Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.</p><p> Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p> Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i. V. m. § 12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.</p><p> Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><p> <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></p>

Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (w/m/d)

<h1> Vorzimmer der Staatsrätin in Berlin</h1><h2> Senat der Freien und Hansestadt Hamburg - Senatskanzlei - Vertretung beim Bund</h2><p> Job-ID:</p><p> J000038700</p><p> Startdatum:</p><p> 01.02.2026</p><p>  Art der Anstellung: </p> Vollzeit/Teilzeit <br> (unbefristet)<p> Bezahlung:</p><p> EGr. 8 TV-L</p><p>  Bewerbungsfrist: </p> 04.01.2026<h3> Wir über uns</h3><p> Die Landesvertretung vertritt die Interessen der Freien und Hansestadt Hamburg, wirkt bei der Gesetzgebung und Verwaltung des Bundes mit, unterstützt Hamburger Unternehmen, Einrichtungen und Verbände bei der Wahrnehmung ihrer Interessen und berichtet dem Senat über die von der Bundesregierung und dem Bundestag verfolgte Politik und Vorhaben. Sie pflegt die Beziehungen mit den Abgeordneten des Bundestages, dem Diplomatischen Korps und den in Berlin ansässigen Verbänden und Organisationen sowie die Kontakte zu den anderen Landesvertretungen.</p><p> Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg und Landesvertretung Hamburg in Berlin.</p><p> Impressum der Senatskanzlei der Freien und Hansestadt Hamburg - hamburg.de</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Planung, Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Terminen, Sitzungen und Reisen der Bevollmächtigten beim Bund, bei der Europäischen Union und für Auswärtige Angelegenheiten, inklusive Koordinierung und inhaltliche Aufbereitung der Termine mit den Fachreferent:innen </li> <li>  Posteingang und -ausgang, Korrespondenz und Telefongespräche führen (auch in englischer Sprache) </li> <li>  Aktenführung einschließlich Wiedervorlage, allgemeine Sekretariatsaufgaben </li> <li>  Unterstützung und Vertretung des Vorzimmers der Dienststellenleiterin und gegebenenfalls des Vorzimmers der Staatsrätin in Hamburg </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><h4> Erforderlich</h4><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder Sekretär:in oder eine vergleichbare Büroausbildung oder der Berufsausbildung gleichwertige Fachkenntnisse. </li> <li>  Sie verfügen zudem über eine uneingeschränkte Bildschirmtauglichkeit, ggf. unter Hinzunahme von Hilfsmitteln. </li></ul><h4> Vorteilhaft</h4><ul> <li>  einschlägige möglichst dreijährige Berufserfahrung in den oben genannten Betätigungsfeldern </li> <li>  anwendungsreife Kenntnisse der Microsoft-Standardanwendungen und gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich) </li> <li>  besonders wichtig: gute organisatorische Fähigkeiten, sicherer Ausdruck, sehr gutes Kooperationsverhalten, Verschwiegenheit, Zuverlässigkeit, freundliches Auftreten, Eigenständigkeit, Urteilsvermögen und Problemlösefähigkeit </li> <li>  hohes Maß an Flexibilität (auch zeitlich), Lern- und Veränderungsbereitschaft </li> <li>  wünschenswert: Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien und Entscheidungsträger:innen </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  eine Stelle, unbefristet, zum 01.02.2026 zu besetzen </li> <li>  Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TV-L (siehe Entgelttabelle, Karriere.Hamburg) </li> <li>  als Sekretär:in einer Staatsrätin mit einer Zulage (aktuell 250 Euro/Monat) </li> <li>  über eine Umzugskostenzusage wird im Einzelfall entschieden </li> <li>  sehr viele weitere Vorteile: bitte werfen Sie einen Blick auf diese Seite Arbeitgeberin Hamburg Benefits </li> <li>  eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem attraktiven Umfeld mit hoch motivierten Kolleg:innen an der Schnittstelle zur Bundespolitik in Berlin </li> <li>  einen Arbeitsplatz in der Innenstadt von Berlin mit guter ÖPNV-Anbindung </li></ul><h3> Ihre Bewerbung</h3><p> Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:</p><ul> <li>  Anschreiben, </li> <li>  tabellarischer Lebenslauf, </li> <li>  Nachweise der geforderten Qualifikation (sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach, bei in der EU erworbenen Abschlüssen ggf. durch einen Auszug aus der Anabin-Datenbank der KMK), </li> <li>  Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis über die aktuell wahrgenommene Tätigkeit (nicht älter als drei Jahre), wenn diese bereits länger als ein Jahr besteht, ansonsten bitte Beurteilungen und Arbeitszeugnisse für die vorherigen Beschäftigungen, </li> <li>  für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, </li> <li>  Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). </li> <li>  Da die Senatskanzlei Sicherheitsbereich ist, erfolgt im Falle einer Einstellung/Versetzung eine Sicherheitsüberprüfung. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung eine Einverständniserklärung zur Sicherheitsüberprüfung bei (formlos). </li></ul><p> Kosten, die Ihnen aufgrund der Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch entstehen, können Ihnen leider nicht erstattet werden.</p><p> Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.</p><p> Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen <br></p><h3>  Kontakt bei fachlichen Fragen </h3> <p>  Senat der Freien und Hansestadt Hamburg - Senatskanzlei  <br>  Vertretung beim Bund  <br>  Stellvertretende Dienststellenleiterin Inga Cordes  <br>  +49 30 20646 120 </p> <h3>  Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren </h3> Senat der Freien und Hansestadt Hamburg - Senatskanzlei <br> Vertretung beim Bund <br> Verwaltung Andreas Voigt <br> +49 30 20646 350

Vorzimmer der Staatsrätin in Berlin

<p> Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) amArbeitsort Berlin-Mitte eine/n</p><h1> Baumanager/in (w/m/d)</h1><p> (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund/Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: BEFN1184, Stellen-ID 1392346)</p><p> Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p><p> Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 250 Euro gewährt.</p><p> Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheitsbehörden.</p><p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben</p><p> Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p> Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p> Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h2> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul> <li>  Feststellung der erforderlichen zustandsbedingten Bauaufgaben einschließlich Planung </li> <li>  Maßnahmen- und Budgetplanung </li> <li>  Wahrnehmung der Interessen der Bauherrin und Eigentümerin, Leitung und Koordination der Baumaßnahme im Zusammenspiel aller Gewerke </li> <li>  Beauftragung und laufende Begleitung der Baumaßnahmen, Verfolgung und Überwachung der Baudurchführung </li> <li>  Erfassung, fachtechnische Bewertung und Fortschreibung der Bauzustände und Klassifizierung des Gebäudebestandes </li> <li>  Steuerung des operativen Liegenschaftspersonals im Objektmanagementteam </li> <li>  Entgegennahme von Schadensmeldungen </li> <li>  Prüfung und Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflicht </li> <li>  Sicherstellung der Durchsetzung von Schadensersatz-/Gewährleistungsangelegenheiten </li></ul><h2> Was erwarten wir?</h2><h2> Qualifikation:</h2><p> abgeschlossene bautechnische (Fach-)Hochschulausbildung (Diplom (FH) /Bachelor) vorzugsweise der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Studiengänge</p><p> oder</p><p> Staatlich geprüfte/r Techniker/in (w/m/d) mit Schwerpunkt Hochbau, mit umfassender, mind. 3-jähriger Erfahrung auf Ingenieursniveau</p><h2> Fachkompetenzen:</h2><ul> <li>  Berufserfahrung im Bereich von kleinen Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen sowie bei Bauunterhaltungsmaßnahmen, möglichst praktische Erfahrungen als Bauleitung und häufiger Umgang mit Firmen/Handwerksunternehmen </li> <li>  gute baufachliche Fachkenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich des Facility Managements, möglichst auf dem Gebiet des Baumanagements </li> <li>  fundierte Fachkenntnisse in allen Leistungsphasen der HOAI sowie gute Kenntnisse aller einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften sowie Normen </li> <li>  Kenntnisse in SAP und CAFM bzw. die Bereitschaft, sich fehlende Kenntnisse kurzfristig anzueignen </li></ul><h2> Weiteres:</h2><ul> <li>  Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln </li> <li>  Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten </li> <li>  Gute Auffassungsgabe </li> <li>  Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten </li> <li>  Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten </li> <li>  Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Kunden- / adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick </li> <li>  Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz </li> <li>  Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen </li> <li>  Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen gem. § 10 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) </li></ul><p> Besonderer Hinweis: <br> Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe-/ Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="http://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).</p><h2> Was bieten wir?</h2><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes </li> <li>  Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen </li> <li>  30 Tage Urlaub im Kalenderjahr </li> <li>  Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen </li> <li>  Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV </li> <li>  Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewerben Sie sich online bis zum 12.01.2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1392346.</p><h2> Haben Sie noch Fragen?</h2><p> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer (030) 3181 1204 oder per E-Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p><p> Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Krüger unter der Telefonnummer (030) 319982 300.</p><p> Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p> Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2> Hinweise:</h2><p> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p> Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p> Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.</p><p> Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p> Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i.V.m. § 12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.</p><p> Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><p> <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></p>

Baumanager/in (w/m/d)

<h1> Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d)</h1><p> Die SVG Straßenverkehrsgenossenschaft Berlin und Brandenburg bietet als Branchenspezialist für das Transport- und Logistikgewerbe gemeinsam mit starken Verbundpartner:innen individuelle gewerbewirtschaftliche Dienstleistungen an. Ein Schwerpunkt unserer Tätigkeiten liegt in der Arbeitssicherheitsberatung sowie in der Betreuung unserer Kund:innen in allen Fragen rund um Arbeitsschutz, Unfallverhütung und Arbeitssicherheit. Durch maßgeschneiderte Konzepte, persönliche Kontaktpersonen und ein hohes Servicelevel sind wir ein verlässlicher Partner für Unternehmen und gestalten den Markt aktiv mit.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d) für unser Betreuungsgebiet im Süden des Landes Brandenburg.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie übernehmen die sicherheitstechnische Beratung und Betreuung unserer Kund:innen gemäß § 6 ASiG im Raum Berlin und Brandenburg </li> <li>  Sie führen Betriebsbegehungen und ASA-Sitzungen in den Unternehmen durch </li> <li>  Die Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich </li> <li>  Sie führen Unterweisungen und Schulungen durch </li> <li>  Die Untersuchung und Aufarbeitung von Arbeitsunfällen sowie Beinaheunfällen zählen zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Darüber hinaus unterstützen Sie die Weiterentwicklung unserer Servicedienstleistungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Ausbildungsabschluss als Meister oder Techniker bzw. ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften sowie eine Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit oder die Bereitschaft, diese zu erwerben; Berufserfahrung in diesem Bereich ist wünschenswert </li> <li>  Sie bringen gute EDV-Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen mit </li> <li>  Strukturiertes und selbständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Kundenorientiertes Handeln, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zeichnen Sie aus </li> <li>  Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B </li> <li>  Wenn Sie darüber hinaus ein zuverlässiger Teamplayer (m/w/d) sind, passen Sie perfekt zu uns </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Wir bieten Ihnen ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima mit gegenseitiger Wertschätzung in einem aufgeschlossenen Team und der Rückhalt eines genossenschaftlichen Verbundes </li> <li>  Dank flexibler Arbeitszeiten lassen sich Familie und Beruf gut vereinbaren </li> <li>  Freuen Sie sich auf eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen </li> <li>  Ihnen steht ein neutraler Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung – zur Verfügung </li> <li>  Darüber hinaus können Sie an regelmäßigen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten teilnehmen </li> <li>  Sie erhalten eine gründliche Einarbeitung in eine langfristig angelegte Tätigkeit </li></ul><h2> Sie möchten als Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sicherheitsingenieur (m/w/d) Teil unseres starken Teams werden?</h2><p> Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbung über das Online-Formular.</p><p> Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@svg-berlin.de" target="_blank">bewerbung@svg-berlin.de</a> senden.</p><p> Ansprechpartner <br> Ralf Schädler</p><p> Fahrschule der SVG Berlin und Brandenburg GmbH <br> Friedenstraße 34 <br> 10249 Berlin <br> <a href="http://www.svg-berlin.de" target="_blank">www.svg-berlin.de</a></p>

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