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<ul><li>Fliesenleger</li><li>Trockenbau</li><li>Estricharbeiten</li><li>Altersgerechter</li><li>Badumbau</li><li>Abriss</li><li>Fliesenlegerfachbetrieb</li><li>Pierre Viola</li></ul> Wir suchen Verstärkung für unser Team: <h2>Fliesenleger/Trockenbauer (m/w/d)</h2> Bewerbung telefonisch: 0174/1752426 Fliesenlegerfachbetrieb Pierre ViolaGranseer Straße 3 16515 Oranienburg0174 1752426 <a href="mailto:mail@pierreviola.de" target="_blank">mail@pierreviola.de</a>

Fliesenleger/Trockenbauer (m/w/d)

Wir suchen <h2>Mitarbeiter (m/w/d) für Landschaftspflege und/oder Winterdienst in Potsdam und Ludwigsfelde</h2> Vollzeit in Festeinstellung oder als Minijob im Winterdienst* *Minijob 556 € - 603 €/Monat garantiert, auch ohne Winterdiensteinsatz! Info SIL GmbH0175 2216660<a href="mailto:silgmbh@gmail.com" target="_blank">silgmbh@gmail.com</a><a href="http://www.silgmbh.de" target="_blank">www.silgmbh.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d) für Landschaftspflege 

Ofenstadt Velten Wir suchen Sie! <h2>Straßenbetriebsmanager/in (m/w/d)</h2> Nähere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.velten.de" target="_blank">www.velten.de</a>

Straßenbetriebsmanager/in (m/w/d)

Wir sind ein alteingesessenes Familienunternehmen im Landkreis Oberhavel. <h2>Bestattungsfachkraft / Quereinsteiger</h2>gesucht Sie suchen eine sinnhafte Tätigkeit, die Einfühlungs-vermögen und sachliche Kompetenz erfordert, um Angehörige in einer außergewöhnlichen Lebenslage fundiert zu unterstützen. <ul><li>Beratung der Angehörigen im Trauerfall und bei der Bestattungsvorsorge </li><li>Planung und Organisation von Trauerfeiern </li><li>Führen von Trauergesprächen </li><li>Abwicklung von Formalitäten im Trauerfall</li></ul> Sie sollten Freude am Umgang mit Menschen haben, ein gepflegtes Erscheinungsbild und einen Führerschein Klasse B besitzen. Wir bieten Ihnen einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit in einem sympathischen Team. André Döhnert freut sich auf Ihren Anruf unter Tel.: 03302. 80 12 54 Bewerbungen bitte per E-Mail an:<a href="mailto:buero@bestattungshaus-doehnert.de" target="_blank">buero@bestattungshaus-doehnert.de</a> Albert-Schweitzer-Str. 1416761 HennigsdorfTel.: 03302. 80 12 54Viktoriastraße 1a16727 VeltenTel.: 03304. 52 10 646 bestattungshaus-doehnert.de Bestattungshaus DöhnertFamilienunternehmen seit 1893

Bestattungsfachkraft / Quereinsteiger (m/w/d) 

Kremmen OT Hohenbruch Reiterhof Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir <h2>Pferdewirt (m/w/d) bzw. Arbeitskraft</h2> mit entsprechender Eignung, geregelte Arbeitszeit/ 5-Tage-Woche, gute leistungsgerechte Zahlung. Bewerbungen bitte an: Hohenbrucher Dorfstraße 2116766 Kremmenoder <a href="mailto:hans@wall-berlin.de" target="_blank">hans@wall-berlin.de</a>Mobil: 0171 2603610

Pferdewirt (m/w/d) bzw. Arbeitskraft

Wir sind ein alteingesessenes Familienunternehmen im Landkreis Oberhavel. <h2>Bestattungsfachkraft/Quereinsteiger gesucht</h2> Sie suchen eine sinnhafte Tätigkeit, die Einfühlungsvermögen und sachliche Kompetenz erfordert, um Angehörige in einer außergewöhnlichen Lebenslage fundiert zu unterstützen. • Beratung der Angehörigen im Trauerfall und bei der Bestattungsvorsorge• Planung und Organisation von Trauerfeiern• Führen von Trauergesprächen• Abwicklung von Formalitäten im Trauerfall Sie sollten Freude am Umgang mit Menschen haben, ein gepflegtes Erscheinungsbild und einen Führerschein Klasse B besitzen. Wir bieten Ihnen einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit in einem sympathischen Team. André Döhnert freut sich auf Ihren Anruf unter Tel.: 03302. 80 12 54Bewerbungen bitte per E-Mail an: <a href="mailto:buero@bestattungshaus-doehnert.de" target="_blank">buero@bestattungshaus-doehnert.de</a> Albert-Schweitzer-Str. 1416761 HennigsdorfTel.: 03302. 80 12 54 Viktoriastraße 1a16727 VeltenTel.: 03304. 52 10 646 bestattungshaus-doehnert.de Familienunternehmen seit 1893

Bestattungsfachkraft/Quereinsteiger m/w/d

<h2>Handwerker/Techniker/Monteure m/w/d</h2> zur Verstärkung unseres Technikteams für 16761 Hennigsdorf gesucht, wir betreiben u.a. Grundwasserreinigungsanlagen und suchen handwerklich versierte Mitarbeiter für einen Minijob (ca. 10 Stunden die Woche - 14 €//h), gern auch 50+. Bewerbung an: <a href="mailto:susanne.poeschl@delta-umwelt.com" target="_blank">susanne.poeschl@delta-umwelt.com</a>Tel: 03328/303605

Handwerker/Techniker/Monteure m/w/d

In der Zentralabteilung des Bundesinstituts für Risikobewertung (BfR) ist im Referat Bau und Technik ab sofort folgende Stelle zu besetzen:<h1> Kältemonteur/in Mechatroniker/in für Kältetechnik (w/m/d)</h1> Kennziffer 3723 Entgeltgruppe 8 TVöD Dienstort Berlin Unbefristet Bewerbungsfrist 29.10.2025 Hier bewerben BfR Jobportal Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland. In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen. Das Referat Bau und Technik ist für die Wartung und Instandsetzung unserer anspruchsvollen technischen Anlagen zuständig. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die effizient und belastbar arbeitet, und so die notwendigen technischen Voraussetzungen für die Arbeit aller Kolleginnen und Kollegen sicherstellt. Dabei setzen wir auf Teamgeist und eine eigenverantwortliche und selbständige Arbeitskultur.<h3> Aufgaben</h3><ul> <li> Betreuung und Instandhaltung der zentralen Kälteanlage (5,55 MW), Klima- und Lüftungsanlagen sowie Betriebseinrichtungen mit Automatisierung </li> <li> Fundierte und fachgerechte Analyse von Störfällen </li> <li> Selbständige Wartungs-, Instandsetzungs-, Störungsbeseitigungsarbeiten an betriebstechnischen Anlagen, z. B. zentralen und dezentralen Kälteanlagen, Klimasplitgeräten, Umluftkühlgeräten, Tiefkühlräume usw. </li> <li> Installation, Inbetriebnahmen, Funktions- und Sicherheitsüberprüfungen von technischen Anlagen wie z.B. Kälteanlagen </li> <li> Mitwirkung bei der Koordination von Dienstleistenden und Fremdfirmen </li> <li> Teilnahme an der Rufbereitschaft außerhalb der Regelarbeitszeit (max. 1x monatlich) </li> <li> Teilnahme am Leitwartendienst innerhalb der Regelarbeitszeit </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li> Betreuung und Instandhaltung der zentralen Kälteanlage (5,55 MW), Klima- und Lüftungsanlagen sowie Betriebseinrichtungen mit Automatisierung </li> <li> Fundierte und fachgerechte Analyse von Störfällen </li> <li> Selbständige Wartungs-, Instandsetzungs-, Störungsbeseitigungsarbeiten an betriebstechnischen Anlagen, z. B. zentralen und dezentralen Kälteanlagen, Klimasplitgeräten, Umluftkühlgeräten, Tiefkühlräume usw. </li> <li> Installation, Inbetriebnahmen, Funktions- und Sicherheitsüberprüfungen von technischen Anlagen wie z.B. Kälteanlagen </li> <li> Mitwirkung bei der Koordination von Dienstleistenden und Fremdfirmen </li> <li> Teilnahme an der Rufbereitschaft außerhalb der Regelarbeitszeit (max. 1x monatlich) </li> <li> Teilnahme am Leitwartendienst innerhalb der Regelarbeitszeit </li></ul> Bei ausländischen Bildungsqualifikationen wird ein Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss benötigt (siehe: anabin.kmk.org ). Der Nachweis muss in deutscher oder englischer Sprache vorliegen.<h3> Erwünscht</h3><ul> <li> Erfahrung mit der Betriebsführung und Instandhaltung zentraler großer Kälteanlagen </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li> Als familienfreundliches Institut bieten wir verschiedene Teilzeitarbeitsmodelle an </li> <li> Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit </li> <li> 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li> Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben </li> <li> Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job/Firmenticket </li> <li> Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz </li> <li> Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li> VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> AWO-Familienservice </li></ul><h3> Bewerbungsverfahren</h3> Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 29.10.2025 über unser Online-System . Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an: <a href="mailto:bewerbung@bfr.bund.de" target="_blank">bewerbung@bfr.bund.de</a> . (Bitte senden Sie keine Bewerbungen an diese E-Mail-Adresse) Sofern Sie sich nicht online bewerben können, verweisen wir auf den Weg der postalischen Bewerbung: Bundesinstitut für Risikobewertung Personalreferat Max-Dohrn-Str. 8-10 10589 Berlin Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an: Herrn Schoppa: T +49 30 18412-70703 Frau Lange: T +49 30 18412-70600 E-Mail: <a href="mailto:angelika.lange@bfr.bund.de" target="_blank">angelika.lange@bfr.bund.de</a> Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: bfr.bund.de/de/karriere Das BfR begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Als innovative wissenschaftliche Einrichtung bietet das BfR familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Dafür wurde das BfR mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie®“ ausgezeichnet. Das BfR gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

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