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<p>  Über uns:  <br>  Wir sind APLEONA – Wir realisieren Potential. Mit unseren nun über 40.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern gehören wir zu den führenden Dienstleistern im Gebäudemanagement. Mit dem Betrieb und Ausbau von Immobilien, der Wartung von Anlagen und integrierten Facility Services, wie z.B. der Reinigung, der Grünpflege und der Sicherheitsdienste, erleichtern wir täglich das Leben Tausender Menschen. Jobs mit Sinn und Herz, mit welchen Sie Ihr Potential entfalten können. </p> <h1>  Fachkraft für Arbeitssicherheit im technischen Facility Management (w/m/d) in Berlin </h1> <p>  Das machen Sie bei uns: </p> <ul>  <li>   Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung, sowie Kontrolle von Projekten im Bereich des betrieblichen Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzes sowie Qualitätsmanagement (HSEQ)  </li>  <li>   Sie beraten und schulen unsere Mitarbeiter und Führungskräfte zum Arbeitsschutz und Unfallverhütung gemäß § 6 ASIG.  </li>  <li>   Unterstützung bei der Entwicklung von Unterweisungen/ Unterweisungskonzepten für operative Führungskräfte und Mitarbeitende, sowie Durchführung von internen Schulungen  </li>  <li>   Beurteilen von arbeitsbedingten Unfall- und Gesundheitsgefahren sowie entwickeln von Maßnahmen zur künftigen Verhinderung  </li>  <li>   Kommunikation mit Behörden und Berufsgenossenschaften  </li>  <li>   Organisieren und durchführen sicherheitstechnischer Begehungen in unseren Niederlassungen sowie Kundenobjekten – Raum Rheinland/ Ruhrgebiet/ Münsterland  </li>  <li>   Verantwortung für das Berichtswesen und Kennzahlenmanagement  </li> </ul> <p>  Das wünschen wir uns von Ihnen: </p> <ul>  <li>   Sie bringen eine berufsgenossenschaftliche Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit mit.  </li>  <li>   Sie passen zu uns, wenn Sie eine technische Qualifikation als Ingenieur, Techniker oder Meister haben.  </li>  <li>   Sie haben bereits Berufserfahrung und eine Fortbildung in den Bereichen Arbeits- und ggf. Umweltschutz/QM sammeln können und besitzen eine hohe Sozialkompetenz und Erfahrung im Umgang mit Führungskräften, Mitarbeitenden und Dritten.  </li>  <li>   Sie haben einen sehr guten, routinierten Umgang mit MS Office-Produkten.  </li>  <li>   Eine Reisebereitschaft mindestens im Norden Deutschlands runden Ihr Profil ab.  </li> </ul> <p>  Darauf können Sie sich freuen: </p> <ul>  <li>   Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche  </li>  <li>   30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester  </li>  <li>   Hauseigener APLEONA-Tarifvertrag (IG BAU)  </li>  <li>   Dienstwagen auch zur privaten Nutzung  </li>  <li>   Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft durch Entgeltumwandlung  </li>  <li>   Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg  </li>  <li>   Sonderkonditionen für renommierte Produkte und Dienstleistungen (inklusive Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen  </li>  <li>   APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung  </li>  <li>   JobRad-Leasing für mehr Mobilität und Fitness  </li> </ul> Ansprechpartner: <br> <p>  Christoph Schenk  <br>  0151 / 161 309 01 </p>

Fachkraft für Arbeitssicherheit im technischen Facility Management (w/m/d) in Berlin

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Projektingenieur als Leiter Bauablaufplanung (m/w/d)</h1><p> Planen. Steuern. Optimieren. Als Leiter Bauablaufplanung (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Wertschöpfungskette bei SPITZKE. Sie garantieren eine reibungslose Termin- bzw. Bauablaufplanung und sind Experte (m/w/d), wenn es um die Einführung von Standards und Prozessen geht. Dabei bieten wir Ihnen ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung, eine moderne Arbeitsatmosphäre mit eigenem Fitnessstudio und Cafeteria, abwechslungsreiche Projekte sowie eine durch Teamgeist und Zusammenhalt geprägte Unternehmenskultur. Mit Ihrem Engagement tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unserer Bauvorhaben bei und gestalten aktiv die Zukunft der schienengebundenen Mobilität mit. Wenn Sie bereit sind, diese Herausforderung anzunehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Leiter Bauablaufplanung (m/w/d) im GVZ Berlin Süd in Großbeeren!</p><h3> Was Sie begeistert</h3><ul> <li>  Fokus: Entwicklung, Einführung und Optimierung von Strukturen, Prozessen und Standards sowie Erstellung, Nachverfolgung und Steuerung der Terminplanung unserer Bauvorhaben </li> <li>  Weitblick: Untersuchung von Varianten in der Terminplanung bzw. Bauablaufplanung, um die optimalen Abläufe in den Planungs- und Bauphasen zu erzielen </li> <li>  Effizienz: Bauzeitliche Optimierung von Bauabläufen sowie das Erstellen des Baustellenberichtswesens inklusive Progress Monitoring </li> <li>  Planung: Aufstellung von Bauablaufplanungen als Balkenplandarstellungen und als Zeit-Wege-Diagramm in allen Planungsabschnitten auf Basis von z. B. MS Project (mit Ressourcenplanung), SOG / TILOS o. Ä. sowie inhaltliche Prüfung der bestehenden Planungen </li> <li>  Weiterentwicklung: Fachliche Anleitung, Begleitung und Entwicklung eines kleinen Teams </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesen </li> <li>  Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Terminablaufplanung oder Bauablaufplanung (Zeit-Wege-Darstellungen, Balkenplantechnik, Risikoanalyse) sowie ein sehr gutes Verständnis von technischen, planerischen und vertraglichen Zusammenhängen </li> <li>  Persönlichkeit: Eigeninitiative, hohe Einsatzbereitschaft sowie Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, mit Weitblick und strategischem Denken zu agieren </li> <li>  Kommunikation: Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache oder Bereitschaft, sich sprachlich zu entwickeln </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit. </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle: Für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist Flexibilität ein wichtiger Baustein. Davon sind wir überzeugt. Daher tun wir im Rahmen unserer Möglichkeiten alles, um Ihnen das für Sie passende Arbeits- und Teilzeitmodell anzubieten. </li> <li>  Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder Einzelne (m/w/d) bringt uns alle diesem Ziel näher. </li> <li>  Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen! </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Mercedes Ficek, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20343 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Projektingenieur als Leiter Bauablaufplanung (m/w/d)

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Ingenieur Elektrotechnik als Leiter 50 Hz (m/w/d)</h1><p> Als Ingenieur Elektrotechnik als Leiter 50 Hz im Bahnbau (m/w/d) bei SPITZKE übernehmen Sie eine zentrale Rolle, wenn es um die erfolgreiche Umsetzung multidisziplinärer Bahninfrastrukturprojekte mit Schwerpunkt Elektrotechnische Anlagen 50 Hz geht. Dabei verantworten Sie den Aufbau der Abteilung, insbesondere im Hinblick auf eine effiziente Planungskoordination und ein strukturiertes Planlaufmanagement. Durch Ihr Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg unserer Bauvorhaben und gestalten aktiv die Zukunft der schienengebundenen Mobilität mit. Wenn Sie bereit sind, sich dieser Herausforderung anzunehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Leiter 50 Hz (m/w/d) im GVZ Berlin Süd in Großbeeren!</p><h3> Was Sie begeistert</h3><ul> <li>  Problemlösung: Koordinierung bzw. Lösung von technischen Problemstellungen und Planungsaufgaben mit dem Schwerpunkt 50 Hz sowie fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Projektleiter </li> <li>  Teamleitung: Fachliche Führung, Motivation und Entwicklung eines kleinen Teams </li> <li>  Planungskoordination: Fachliche Begleitung und Koordination der Planung, um die Passfähigkeit aller weiteren Gewerke sicherzustellen </li> <li>  Planlaufmanagement: Festlegung von Terminen und Abläufen in der Planerstellung und Planprüfung unserer Ausführungsplanungen, u. a. Beschaffung, Bewertung und Verteilung aller erforderlichen Planungsgrundlagen </li> <li>  Projekte: Begleitung von der Ausführungsplanung bis zur Bauausführung im Hinblick auf Planerstellung, Entwurfsanpassungen und technischen Einzellösungen </li> <li>  Maßstäbe: Überwachung von Machbarkeitsuntersuchungen, inklusive der Vertragsführung mit Sachverständigen und Ingenieurbüros in technischer bzw. wirtschaftlicher Hinsicht </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik / Elektrische Energietechnik. Alternativ eine Qualifizierung zum Techniker im Bereich Elektrotechnik (m/w/d) oder zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung in der Planung von elektrischen Energieanlagen / 50 Hz </li> <li>  Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Elektroingenieur (m/w/d) bzw. Planungsingenieur (m/w/d) im Umfeld der Deutschen Bahn AG </li> <li>  Mitarbeiterführung: Erfahrung in der Leitung eines kleinen Teams </li> <li>  Vertragsmanagement: Erfahrung im Bereich Vertrags- und Nachtragsmanagement </li> <li>  Kompetenzen: Selbständigkeit und Eigeninitiative sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit komplexe Themen zu überblicken </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit. </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle: Für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist Flexibilität ein wichtiger Baustein. Davon sind wir überzeugt. Daher tun wir im Rahmen unserer Möglichkeiten alles, um Ihnen das für Sie passende Arbeits- und Teilzeitmodell anzubieten. </li> <li>  Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder Einzelne (m/w/d) bringt uns alle diesem Ziel näher. </li> <li>  Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen! </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Mercedes Ficek, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20343 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Ingenieur Elektrotechnik als Leiter 50 Hz (m/w/d)

<p> Berlin gemeinsam besser, grüner und sauberer machen – das ist unsere Mission als größtes kommunales Entsorgungsunternehmen Deutschlands. Dafür suchen wir engagierte Persönlichkeiten.</p><p> Für unseren Geschäftsbereich Abfallbehandlung / Stoffstrommanagement suchen wir für unsere Biogasanlage am Standort Ruhleben eine:n</p><h2> <h1>  (Junior) Schaltwart:in (w/m/d) </h1> <br> Entgeltgruppe 7 – 8 TVöD VKA (je nach individueller beruflicher Erfahrung und fachlicher Voraussetzung)</h2><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Vergütung: Wir bezahlen nach TVöD VKA mit regelmäßigen Tarifanpassungen, einer Jahressonderzahlung und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (VBL). </li> <li>  Work-Life-Balance: Wir haben eine 39-Stunden-Woche mit tarifvertraglich geregelten Arbeitszeiten und mind. 30 Tagen Urlaub. </li> <li>  Sicherheit: Als krisensichere Arbeitgeberin bieten wir dir einen unbefristeten Job mit Sinn. </li> <li>  Mobilität: Wir bieten Fahrrad-Leasing und bezuschussen BVG-Jobticket oder Deutschlandticket mit 15 EUR/mtl. </li> <li>  Alle unsere Benefits findest du unter bsr.de/benefits. </li></ul><h2> Was du mit uns gestaltest</h2><ul> <li>  Bedienen und Fahren einer der größten Biogasanlagen Deutschlands </li> <li>  Erfassen und Dokumentieren der Betriebsdaten sowie Auswerten von Daten der Prozessabläufe </li> <li>  Kontrollieren, Warten und Instandsetzen aller Anlagenteile am Standort </li> <li>  Unterstützen des Annahmebetriebes mit dem Radlader und Reinigen der Anlagenbereiche </li></ul><h2> Was du mitbringst</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Aufbereitungsmechaniker:in, Maschinist:in, Industrie- / Anlagenmechaniker:in bzw. als Mechatroniker:in mit maschinentechnischen Kenntnissen </li> <li>  Ausbildung als „Elektrisch unterwiesene Person (EuP)“ für Instandhaltung und Freischaltung von technischen Anlagen </li> <li>  Schulung im Umgang mit Löschgeräten </li> <li>  Bereitschaft zu Samstagsarbeit sowie Übernahme von Rufbereitschaft </li> <li>  Teamfähigkeit und persönlicher Einsatz </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann bewirb dich bitte mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite.</p><h2> Wir leben Vielfalt:</h2><p> Wir fördern die berufliche Gleichstellung! Angesprochen und willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welchen Geschlechts (w/m/d) und welcher Herkunft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen und Menschen mit Migrationshintergrund zu erhöhen, sind die Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund ausdrücklich erwünscht.</p><h2> Berliner Stadtreinigung (BSR)</h2><p> Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.bsr.de" target="_blank">www.bsr.de</a> <br> Kontakt: Personalgewinnung <br> E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@BSR.de" target="_blank">Bewerbung@BSR.de</a> <br> Telefon: +49 30 7592-1000</p>

(Junior) Schaltwart:in (w/m/d)

<h1> Ausbilder (m/w/d) Augenoptik</h1><p> Berlin</p><p> Vollzeit</p><p> bfw</p><p> 226-2125-1440 (Agentur: 10001-1001450885-S)</p><p> Verstärken Sie unser Team am Standort Berlin, Lise-Meitner-Str. 30!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Ausbilder (m/w/d) für Augenoptiker in Vollzeit (40 Std./Wo.) unbefristet.</p><h2> Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li>  Sie gestalten die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische Ausbildungsinhalte und geben Ihren Erfahrungsschatz und Ihre Expertise praxisorientiert weiter. </li> <li>  Sie übernehmen die Verantwortung für Lehrgänge und haben die Lernfortschritte Ihrer Teilnehmenden - auch im Praktikum - im Blick. </li> <li>  Durch Ihre Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von (Abschluss-)Prüfungen tragen Sie dazu bei, dass in Ihren Lehrgängen bestmögliche Ergebnisse erzielt werden. </li> <li>  Ergänzend unterstützen Sie uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Produktportfolios. </li></ul><h2> Ihr Qualifikationsprofil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Augenoptiker und über eine pädagogische Zusatzqualifikation (z. B. Eignung nach AEVO) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen in der Erwachsenbildung mit. </li> <li>  Sie überzeugen durch Ihre Freude an der Wissensvermittlung und Ihre Intention, Menschen zu unterstützen und weiterzuentwickeln. </li> <li>  Ein routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien ist für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch sicheres Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, Ihre selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationstalent und Teamfähigkeit aus. </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular (Button "Bewerben" unten).</p><p> Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement unter Angabe der Referenznummer 226-2125-1440 (Agentur: 10001-1001450885-S).</p><p> Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.</p><p> Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist.</p><h2> Ihre Vorteile bei uns</h2><ul> <li>  Aufgeschlossenes und qualifiziertes Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt </li> <li>  Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum </li> <li>  Vertrag im Angestelltenverhältnis und Vergütung nach Haustarifvertrag </li> <li>  30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li>  Zusätzlicher freier „Tag für mich“ </li> <li>  20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung </li> <li>  Individuelle Mitarbeiterentwicklung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und -konten </li> <li>  Jobrad, Fitnessstudio-Kooperation, Einkaufsplattform und mehr </li></ul><p> (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)</p><h2> Unser Unternehmen</h2><p> Das bfw – Unternehmen für Bildung ist einer der führenden Bildungsdienstleister in Deutschland. Als anerkannter gemeinnütziger Träger der beruflichen Aus- und Weiterbildung qualifizieren wir mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen jährlich mehr als 45.000 Menschen an über 200 Bildungseinrichtungen bundesweit. Durch die inhaltliche Spezialisierung über unsere Tochterunternehmen inab und weitblick sowie unsere Marke maxQ. begegnen wir den vielfältigen Herausforderungen der Aus- und Weiterbildungsbranche mit Expertenwissen und passgenauen Angeboten.</p>

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