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<h1> Mitarbeiter Netztechnik (m/w/d)</h1><p> Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks. <br> <br> Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort Dresden, Cottbus, Meißen oder Rostock einen Mitarbeiter Netztechnik (m/w/d). <br></p><p> Die Position ist falls gewünscht auch zu 100% in Mobil- / bzw. Telearbeit gestaltbar.</p><h2> Dein Beitrag zur Energiewende</h2><ul> <li>  Gesamtverantwortlich für die elektrotechnische Planung des Netzanschlusses für Erneuerbare Energien </li> <li>  Koordination aller Projektbeteiligten </li> <li>  Abstimmung von technischen Anschlussbedingungen an das öffentliche Netz sowie die technische Planung von Anschlussstationen, Verteilstationen oder Messstationen sowie Umspannwerken </li> <li>  Berechnungen von Anschlusskriterien nach VDE 4110, 4120 und 4130, sowie die daraus folgende technische Dimensionierung aller Betriebsmittel </li> <li>  Planung von Anschlussnetzen für Einzelparks als auch Arealnetzen für mehrere Energieparks </li> <li>  Planung, Durchführung und Umsetzung von Konferenzen im Rahmen der genannten Aufgaben sowie das Wahrnehmen von Außenterminen </li></ul><h2> Neben Deiner Energie bringst Du mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, Erneuerbare Energien oder gleichwertig </li> <li>  gute bis sehr gute Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik und technisches Verständnis </li> <li>  Kenntnisse in Digsilent PowerFactory von Vorteil </li> <li>  sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li>  gute Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h2> Unser Beitrag für Dich</h2><ul> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li>  anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto) </li> <li>  digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto) </li> <li>  Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets an dem Standort Dresden/ Meißen </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%) </li> <li>  zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen </li> <li>  kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb </li></ul><p> Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt. <br> <br> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. <br> <br> Du bewirbst dich auf eine Stelle der UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG.</p><p> Gern kannst du bei Rückfragen vorab mit uns Kontakt aufnehmen, aber wir bitten um die Zusendung der Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbungsformular.</p><br>

Mitarbeiter Netztechnik (m/w/d)

<h1> Chapter Lead (m/w/d) Java Entwicklung</h1><h2> Das sind wir</h2><p> Wir verändern die Versicherungswelt - und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.</p><p> Als Chapter Lead (m/w/d) "Anwendungsentwicklung dezentrale Servicesysteme" führst du Java-Anwendungsentwickler (m/w/d), welche in den Squads "Archiv+", "Inputmanagement" und "In- und Exkasso" eingesetzt sind. Unser Team aus erfahrenen Anwendungsentwicklern bündelt Kompetenzen in der dezentralen Entwicklung mit Java auf unserem Techstack SDA („Service dominierte Architektur). Gemeinsam stellen wir den reibungslosen Betrieb, die kontinuierliche Weiterentwicklung und die nahtlose Integration unseres Services in die bestehende Anwendungslandschaft sicher.</p><p> Als Chapter Lead (m/w/d) übernimmst du in diesem spannenden Umfeld eine Schlüsselrolle. Du förderst den Wissensaustausch im Team, entfachst neue Ideen und sorgst dafür, dass aus individuellen Stärken innovative Integrationslösungen entstehen, die Squad-übergreifend für höchste Qualität und Kompatibilität stehen. Du führst in deiner Rolle das Chapter und übernimmst darüber hinaus die übergreifende Schnittstelle zwischen IT und Business für die IT Area Dokument und Zahlungstransaktionen.</p><h2> Dein Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Disziplinarische Führung des Chapters mit Java Spezialisten einschließlich deren kontinuierlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Zusammenführung der Mitarbeitenden in einer fachlichen Heimat, die squadübergreifend den Austausch, die Unterstützung und das gegenseitige Verständnis fördert </li> <li>  Wertschöpfungsorientierte Entsendung der Mitarbeitenden in die Squads unter Berücksichtigung der unternehmerischen Ziele sowie enge Zusammenarbeit mit den Product Ownern der Squads </li> <li>  Scharnierfunktion in Richtung IT als Ansprechpartner für Squads aus dem Business </li> <li>  Steuerung der IT-Budgets sowie das Management der IT-Externen im Verantwortungsbereich </li> <li>  Sonderaufgaben aus dem IT-Leadership Team mit Auswirkungen auf die IT Area oder gesamte IT der Signal Iduna </li></ul><h2> Du</h2><ul> <li>  hast ein abgeschlossenes Studium im Fachbereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, eine Ausbildung als Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  kannst fundierte Berufs- und Führungserfahrung im Bereich der Softwareentwicklung und/oder Systemintegration vorweisen </li> <li>  hast Erfahrung in der Steuerung komplexer IT-Vorhaben (Programmmanagement) sowie im Projektmanagement </li> <li>  bist sicher im Umgang mit der bestehenden SDA-Anwendungslandschaft (u.a. Java-Plattform im Docker und Kuberrnetes Umfeld) </li> <li>  hast eine ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  bist ein Organisationstalent und besitzt Verantwortungsbewusstsein sowie Überzeugungsfähigkeit </li> <li>  hast starke technisch-analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  hast technologischen und strategischen Weitblick </li></ul><h2> Bei uns</h2><ul> <li>  kannst du durch unser Co-Leadership-Programm Führungskraft in Teilzeit sein </li> <li>  kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern </li> <li>  profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten </li> <li>  kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing verbessern </li> <li>  erhältst du vergünstigte Versicherungsangebote und Vorteile über die Onlineplattform Corporate Benefits </li></ul><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2><p> Dienstsitz/Einsatzort <br> Der gewöhnliche Einsatzort wäre Hamburg oder Dortmund.</p><p> Hinweis zur Bewerbung <br> Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch.</p><p> Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.</p><p> Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.</p><p> Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund <br> Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg</p><p> Ansprechpartner: Aaron Luithle</p><p> Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.</p><p> Hinweis für Personalvermittler <br> Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.</p><h2> Kontakt</h2><p> Aaron Luithle</p><h2> Einsatzort</h2><p> Dortmund, Hamburg</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund</p>

Chapter Lead (m/w/d) Java Entwicklung

<h1> Schichtleiter mit Führungserfahrung als Operations Manager / Betriebsleiter - Kontraktlogistik (m/w/d)</h1><p> CEVA Logistics verbindet weltweit Menschen, Produkte und Anbieter. <br> Mit über 110.000 Mitarbeitenden in 130 Ländern streben wir danach, einer der Top-5-Kontraktlogistikanbieter zu werden.</p><p> Wir wachsen stetig – bist Du bereit, mit uns zu wachsen? <br> Unsere Mitarbeitenden sind unser Erfolgsfaktor. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das persönliche Entwicklung und Innovation unterstützt.</p><p> Für unseren neuen European-DC-Standort Meppen suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  Dich als:</p><h2> Teamleitung Operations (m/w/d)</h2><h2> Deine zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li>  Teamführung und -entwicklung: Leitung, Förderung und Entwicklung des operativen Teams. </li> <li>  Kundenorientierung: Sicherstellung der rechtzeitigen Bearbeitung von Kundenaufträgen und der Kundenzufriedenheit. </li> <li>  Effiziente Planung: Strategische Ressourcenplanung und Koordination von Aufträgen sowie Personal. </li> <li>  Prozessoptimierung: Steuerung, Überwachung und Optimierung der Arbeitsabläufe und Sicherstellung der Prozessqualität. </li> <li>  Leistungserbringung: Einhaltung der vereinbarten Leistungen und Produktivitätsziele. </li> <li>  Kontinuierliche Verbesserung: Initiative und Umsetzung von Optimierungsprojekten. </li> <li>  Kennzahlenbasierte Steuerung: Analyse der Kennzahlen und Unterstützung des Teams bei der Zielerreichung. </li></ul><h2> Was wir uns von Dir wünschen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in Logistik, Ingenieurwesen / Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaftslehre / BWL eine vergleichbare Qualifikation, erworben durch langjährige Erfahrung, beispielsweise als Schichtleiter (m/w/d). </li> <li>  Da unsere Mitarbeitenden im Fokus stehen, sind uns Führungskompetenzen und Erfahrung im Umgang mit vielfältigen Teams sehr wichtig. </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Logistikumfeld mit fundiertem Prozessverständnis. </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Du hast einen gesunden Humor und bist bereit, bei Bedarf auch selbst mit anzupacken. </li> <li>  Du bist eine teamfähige Persönlichkeit, die gerne gemeinsam Herausforderungen annimmt und ein starkes Wir-Gefühl fördert. </li> <li>  Auch in anspruchsvollen und zeitkritischen Situationen bewahrst Du einen kühlen Kopf und triffst überlegte Entscheidungen. </li></ul><h2> Dein Mehrwert – Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Mitentwicklung eines neuen Standortes in Meppen. </li> <li>  30 Tage Urlaub, unbefristeter, außertariflicher Vertrag. </li> <li>  Langfristige Karriereperspektive &amp; Wachstum durch Weiterbildung und Talentförderung in einem innovativen Unternehmen. </li> <li>  Moderner Arbeitsplatz mit neuester Technik am neuen Standort und strukturierte Einarbeitung. </li> <li>  Starkes Team durch regelmäßige Team-Events. </li> <li>  Finanzielle Vorteile &amp; Absicherung: betriebliche Altersvorsorge, Pluxee-Karte, attraktive Corporate Benefits, Lebens- und Unfallversicherung. </li> <li>  Mobilität &amp; Wohlbefinden: JobRad, Parkplätze, Snacks und Getränke. </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der globalen Logistik.</h2><p> Sende uns dazu Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit in 60 Sekunden über unser Bewerber-Formular.</p><p> CEVA Logistics GmbH <br> Unterschweinstiege 2–14 <br> 60549 Frankfurt <br> <a href="http://www.cevalogistics.com" target="_blank">www.cevalogistics.com</a></p><p> Als globales Unternehmen und Teil der CMA-CGM-Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Nur wenn wir die Kulturen, Sprachen, Werte und lokale Kenntnisse unserer Kunden widerspiegeln können, sind wir erfolgreich. Indem wir Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen und Fähigkeiten beschäftigen, erweitern wir unser Wissen und steigern unsere Kreativität und Innovation.</p>

Schichtleiter mit Führungserfahrung als Operations Manager / Betriebsleiter - Kontraktlogistik (m/w/d)

<h1> Strategischer Einkäufer für IT Bedarfe (m/w/d)</h1><br><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten</p><h2> Strategischen Einkäufer (m/w/d) für IT Bedarfe</h2><p> Die ivv GmbH ist der Full-Service IT-Dienstleister der öffentlich-rechtlichen Versicherungen in Niedersachsen, Bremen und Sachsen-Anhalt (u.a. für die VGH). Wir versorgen die verschiedenen Standorte mit modernen IT-Dienstleistungen - und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Zentraler Ansprechpartner für Beschaffungsthemen in enger Abstimmung mit den relevanten Schnittstellen im Unternehmen (z.B. IT-Abteilung, Projektleitung, Vertragsmanagement) </li> <li>  Eigenverantwortliche Führung von Ausschreibungsverfahren </li> <li>  Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Vergabe- und Nachtragsverhandlungen sowie die selbständige Steuerung kompletter Bestellvorgänge </li> <li>  Beschaffung von Hard- und Software, IT-Services und IT-Dienstleistungen </li> <li>  Durchführung von Preisverhandlungen, Lieferantenanfragen sowie Abschluss von Rahmenvereinbarungen </li> <li>  Entwurf und Betreuung von IT Vertragswerken inkl. der Abwicklung von Vertragsstörungen </li> <li>  Erstellung kaufmännischer Entscheidungsvorlagen für das Management </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie vereinen Ihre IT-Affinität für Sachverhalte rund um Dienstleistungen sowie Hard- &amp; Software mit sehr gutem und praxiserprobtem kaufmännischen Verständnis </li> <li>  Dabei verfügen Sie idealerweise über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft bzw. einem vergleichbaren Studium oder alternativ über eine kaufmännische oder technische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Sie bringen Know-how und mehrjährige praktische Erfahrung im Vertragsrecht mit </li> <li>  Mind. 3-jährige Praxiserfahrung bei IT-Beschaffungsverfahren für Dienstleistungen und Rahmenverträgen sowie Hard- und Software </li> <li>  Sie besitzen Kommunikations- und Durchsetzungsstärke und zeichnen sich durch diplomatisches Geschick sowie Souveränität bei Vertragsverhandlungen mit Lieferanten und Dienstleistern aus </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Anteiliges Home-Office (60%) und moderne Arbeitsplätze </li> <li>  Attraktive Vergütung mit 14 Gehältern </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten </li> <li>  Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland Ticket </li> <li>  Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li>  Sehr gutes Betriebsrestaurant </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Vergünstigte Versicherungskonditionen </li></ul><h3> Ihre Bewerbung:</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Weitere Informationen über den Arbeitgeber ivv finden Sie unter <a href="http://www.ivv.de" target="_blank">www.ivv.de</a>.</p><h3> Für Vorabinformationen:</h3><p> ivv GmbH <br> Felix Herborn <br> E-Mail: <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a></p>

Strategischer Einkäufer für IT Bedarfe (m/w/d)

<h1> Produktionsfachkraft (m/w/d)</h1><p> Geesthacht, Schleswig-Holstein, DE</p><p> Anzeigen-ID: 5603</p><p> Veröffentlichungsdatum: May 19, 2025</p><p> Kategorie: Produktion</p><p> Due to the nature of this position German language skills are required. If you are not able to communicate fluently in German, you may want to look for other vacancies at Sensient or register on <a href="https://www.sensient.com/careers" target="_blank">https://www.sensient.com/careers</a> to stay informed about new open positions in future. Thank you.</p><p> Für den Firmenstandort Geesthacht bei Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft in der Produktion für Herstellung von Lebensmittelfarben (m/w/d).</p><h2> Ihr Aufgabengebiet</h2><ul> <li>  Bedienen und Führen von Produktionsanlagen </li> <li>  Durchführung von Destillation- und Extraktionsprozessen </li> <li>  Produktion sowie Ab- und Umfüllung von Farbmischungen (Pulver/Flüssig) </li> <li>  Reinigen und Desinfizieren der Anlagen und Produktionsräume </li> <li>  Fehlerbehebung bei Stillstand der Anlage und Durchführung von leichten Reparaturarbeiten </li> <li>  Überwachung und Dokumentation des Produktionsprozesses sowie Beachtung der Qualitäts- und Hygienevorschriften </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Chemikanten, Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Produktion </li> <li>  Erfahrungen aus der Lebensmittel- und Getränkeherstellung, dem Bereich Tiernahrung, der Herstellung von chemischen Grundstoffen, pharmazeutischen Produkten oder vergleichbarer Produktionsbetriebe </li> <li>  Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind grundlegende Voraussetzung für diese Tätigkeit, englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit EDV-gestützten Produktions- und Warenwirtschaftssystemen gewünscht </li> <li>  Selbstständige, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  5-Tage-Woche in Zweischicht </li> <li>  Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe </li> <li>  In einem internationalen und teamorientierten Arbeitsumfeld </li> <li>  Vergütung nach Chemie-Tarifvertrag </li></ul><h2> Über Sensient:</h2><p> Die Sensient Technologies Europe GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit 180 Mitarbeitern. Sie gehört weltweit zu den führenden Herstellern natürlicher Lebensmittelfarbstoffe und ist mit einer über 70jährigen Erfahrung spezialisiert auf die Herstellung und Entwicklung von Naturfarbstoffen und färbenden Lebensmitteln. Als Unternehmen der Sensient Technologies Gruppe mit weltweit ca. 4000 Mitarbeitern bietet sie ihren Kunden eine breite Produktpalette von färbenden Lebensmitteln, über natürliche Farbstoffe bis hin zu synthetischen Farbstoffen. Darüber hinaus vertreibt und produziert sie ein umfangreiches Sortiment an ätherischen Ölen für unterschiedlichste Anwendungsgebiete.</p><p> #LI-NP1</p>

Produktionsfachkraft (m/w/d)

<p> Inmitten des Lebens der Menschen – quer durch die Welt</p><br><p> Die Siegfried Gruppe ist eine der weltweit führenden Custom Development and Manufacturing Organizations (CDMOs), die pharmazeutische Wirkstoffe (API), Zwischenprodukte und Fertigarzneimittel entwickelt und produziert. Als unsere Kernkompetenz integrieren wir erfolgreich chemische und pharmazeutische Kompetenzen in ein einziges Geschäftsmodell.</p><p> Der Name Siegfried steht für höchste Qualität, Effizienz, Flexibilität und Sicherheit. Mit Niederlassungen in Europa, Asien und Nordamerika bedienen wir eine breite globale Kundenbasis, von großen internationalen Pharmaunternehmen bis hin zu kleinen biologisch-pharmazeutischen Unternehmen. Für sie entwickeln und produzieren wir Produktinnovationen im großen Stil bis zum fertigen Produkt. Wir integrieren unser Angebot nahtlos in die Wertschöpfungskette der Kunden. Unser umfassendes Leistungsspektrum reicht von frühen Forschungs- und Entwicklungsdienstleistungen wie Synthese, Scale-up, Formulierungsentwicklung, Stabilitätsstudien und Methodenentwicklung bis hin zu Produktionsdienstleistungen, die von präklinischem F&amp;E-Material für klinische Studienzwecke bis hin zur kommerziellen Produktion reichen.</p><p> Wir sind in der Lage, etwa 200 der etwa 1500 registrierten Arzneistoffe, die in der Medizin verwendet werden, herzustellen. Darüber hinaus produzieren wir 20 Prozent der weltweiten Nachfrage nach Koffein. Fast 1 Milliarde Menschen kommen so mit Siegfried-Produkten in Berührung.</p><p> An seinen weltweiten Standorten bietet Siegfried seinen Mitarbeitern spannende Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Wir pflegen eine multidisziplinäre Zusammenarbeit und ermutigen unsere Mitarbeiter, ihre Karriere aktiv zu gestalten und zu beeinflussen. Dieser Ansatz, gepaart mit unserem dynamischen Arbeitsumfeld, macht Siegfried zu einem attraktiven Arbeitgeber. <br> <br> Was wir in Hameln machen</p><p> Unser Standort in Hameln, der seit 2014 zur Siegfried Gruppe gehört, ist ein renommierter Lohnhersteller, der sowohl nationale als auch internationale Pharmaunternehmen beliefert. Mit über 450 Mitarbeitern werden sterile Arzneimittel, vor allem für den Einsatz in Krankenhäusern und Intensivstationen, hergestellt. <br> <br></p><p> Die Hauptaktivitäten</p><ul> <li>  Lohnherstellung von parenteralen Lösungen und Suspensionen – aseptisch oder endsterilisiert in Ampullen und Fläschchen </li> <li>  Spezialist für die Herstellung komplexer Präparate wie Anästhetika, brennbare und sauerstoffempfindliche Flüssigkeiten und Kühlkettenprodukte </li></ul><p> Besondere Merkmale</p><ul> <li>  Erfolgreiche Transfers und Etablierung neuer Produkte in der Sterilproduktion </li> <li>  Batchgröße bis zu 3500 Litern </li> <li>  Reinraumbereich: 4000 m² </li> <li>  chargenweise Herstellung und Abfüllung von sterilen Produkten, von der Sichtkontrolle bis zur Endverpackung </li></ul><p> Strategische Bedeutung</p><ul> <li>  Lohnfertigung für Parenteralia </li></ul><h1> Abteilungsleitung Abfüllung &amp; Autoklavierung (jeglichen Geschlechts)</h1><p> Ihre Rolle</p><ul> <li>  Sicherstellung, dass die Produkte vorschriftsmäßig hergestellt und gelagert werden </li> <li>  Verantwortung für die Kontrolle der Wartung, der Räumlichkeiten und der Ausrüstung für die in seinem Bereich befindlichen Herstellungsschritte </li> <li>  Sicherstellung, dass die notwendigen Validierungen der Herstellungsverfahren bis einschl. der Abfüllung von Chargen durchgeführt werden </li> <li>  Sicherstellung der erforderlichen anfänglichen und fortlaufenden Schulungen des Personals, das in den zugewiesenen Unterabteilungen der MF1 tätig ist </li> <li>  Sicherstellung, dass Produktionsprogramme termingerecht durchgeführt und die produktbezogenen Fertigungspapiere zeitnah bearbeitet werden </li> <li>  Koordination und Steuerung aller Einzelmaßnahmen und Prozessschritte entlang des gesamten Herstellungsprozesses von der Abfüllung bis hin zur Autoklavierung </li> <li>  Verantwortung für die Herstellung der Arzneimittel im Sinne der OPEX Philosophie und die Schaffung des Verständnisses für die Bedeutung und nachhaltige Notwendigkeit kontinuierlicher Verbesserungen </li> <li>  Sicherstellung, dass EHS-Maßnahmen eingehalten und durchgeführt werden, sowie die Einhaltung aller Regelwerke bezüglich Qualität, Arbeits-/ Sicherheit, Umweltschutz, Gesetzeskonformität und Dokumentation im Verantwortungsbereich </li> <li>  Budgetierung, Budgetkontrolle und Ressourcenplanung (Anlagen, Betriebsmittel und Personal) </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium, alternativ abgeschlossene Berufsausbildung mit fachspezifischer Weiterbildung und mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  Mehrjährige Führungserfahrung, möglichst im Produktionsumfeld </li> <li>  Teamorientierung, faire und respektvolle Mitarbeiterführung </li> <li>  Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, Empathie und Durchsetzungsstärke sowie Teamfähigkeit </li> <li>  Sehr gutes GMP-Verständnis </li> <li>  Gute MS-Office-Kenntnisse und möglichst SAP-Kenntnisse </li> <li>  Ausgeprägtes Technisches Verständnis </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Arbeiten bei Siegfried</p><p> Das Arbeitsumfeld von Siegfried ist dynamisch und international. Mit einem hochprofessionellen und motivierten Team agiert das Unternehmen in einem zukunftsorientierten Geschäftsfeld. Siegfried verfügt über eine einzigartige Kultur, die kulturelle Unterschiede nutzt, um sich einen Wettbewerbsvorteil zu verschaffen. Siegfried legt höchsten Wert auf ein flexibles, vielfältiges und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld, in dem sich die Mitarbeiter persönlich und beruflich weiterentwickeln, Innovationen vorantreiben und Höchstleistungen erbringen können. Wir streben danach, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem die Mitarbeiter herausfordernde Aufgaben und damit verbundene Verantwortlichkeiten übernehmen können, die ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung am besten dienen und vom Erfolg unseres Unternehmens profitieren können. Die Unternehmensrichtlinien bezüglich Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten gelten für alle Siegfried-Standorte gleichermaßen. Zusätzliche Arbeitsbedingungen richten sich nach den standortspezifischen Gegebenheiten, der Gesetzgebung und Gepflogenheiten.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich auf unserem Karriereportal, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.</p><p> Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise auf: <br> <a href="http://www.siegfried.ch/privacy-policy" target="_blank">www.siegfried.ch/privacy-policy</a></p><p> Siegfried Hameln <br> Langes Feld 13 <br> 31789 Hameln <br> <br> Weitere Informationen finden Sie unter <br> <a href="http://www.siegfried.ch" target="_blank">www.siegfried.ch</a> <br> <br> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Abteilungsleitung Abfüllung & Autoklavierung (jeglichen Geschlechts)

<h3> Weltweit tätig und doch vor Ort - Das Unternehmen</h3><p> Die Rentokil Initial GmbH &amp; Co. KG gehört zu einem der größten Dienstleistungs-Konzerne weltweit und setzt als Innovationsmarktführer seit mehr als 100 Jahren weltweit Maßstäbe im Bereich der Schädlingsbekämpfung, professionellen Hygienedienstleistung, Material- &amp; Vorratsschutz und inspirierenden Arbeitsumgebungen. Die Rentokil Initial Gruppe ist in über 92 Ländern aktiv und beschäftigt mehr als 63.000 Menschen unterschiedlichster Kulturen im Dienste einer gemeinsamen Mission: Menschen schützen. Leben verbessern. Unseren Planeten bewahren. In Deutschland setzen sich jeden Tag mehr als 800 Mitarbeiter dafür ein, unseren mehr als 30.000 Kunden einen exzellenten Service zu bieten.</p><p> Für unsere Niederlassung in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> <h1>  Servicetechniker (m/w/d) in der Schädlingsprävention </h1> <br> im Großraum Springe</h2><h3> Vielseitig und eigenverantwortlich - Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Du stellst die vertraglich vereinbarte Servicequalität und -quantität innerhalb Deines Servicegebiets bei Bestands-, Privat- und Firmenkunden sicher </li> <li>  Vorsorgemaßnahmen führst Du termingerecht durch und leitest Behandlungs-Aktivitäten bei Schädlingsbefall ein </li> <li>  Teamintern unterstützt Du Kollegen servicetechnisch </li> <li>  Du berätst Kunden zur Gefahrenabwehr und empfiehlst Maßnahmen zur Schädlingsprävention und -bekämpfung </li> <li>  Die Auftragsdokumentation erfolgt digital </li></ul><h3> Proaktiv und kommunikationsstark - Dein Profil</h3><ul> <li>  Lass Dich an unserer eigenen Akademie mit oder ohne abgeschlossener Ausbildung als Quereinsteiger/in zur/zum Schädlingsbekämpfer/in ausbilden </li> <li>  Du hast einen Hauptschulabschluss erworben </li> <li>  Du verfügst über handwerkliches Geschick und besitzt einen gültigen PKW-Führerschein </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse (Niveau B2) wünschen wir uns von Dir für Kundengespräche </li> <li>  Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit, Sorgfalt und Teamfähigkeit aus </li></ul><h3> Spannend und reizvoll - Unser Angebot</h3><ul> <li>  Eine intensive Einarbeitung, so dass auch Quereinsteigende ideale Startbedingungen haben </li> <li>  Fahrzeit gleich Arbeitszeit </li> <li>  Prämienmodell - Mitarbeiter werben Mitarbeiter </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle zwischen 34 und 42,5 Wochenstunden </li> <li>  Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen in unserer eigenen Academy </li> <li>  Firmen PKW inkl. Privatnutzung </li> <li>  Wochenendarbeit auf freiwilliger Basis – kein Schichtdienst </li> <li>  29 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Mitarbeiter-Benefits mit vielen Rabatten und Angeboten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  attraktives Gehalts-, Spesen- und Bonussystem </li> <li>  Ausbildung bei vollem Gehalt </li> <li>  Die expansive Schubkraft und der hohe Bekanntheitsgrad des Marktführers im Zukunftsbereich der Umweltdienstleistungen bieten Dir außergewöhnliche Entwicklungschancen </li></ul><h3> JETZT BEWERBEN!</h3><p> Du hast Interesse? Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum und Deinem Gehaltswunsch direkt über unser Bewerberportal.</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p>

Servicetechniker (m/w/d) in der Schädlingsprävention

<p> Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten.</p><p> Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition.</p><p> Wir suchen für den Standort Lauenburg</p><h1> Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Betriebs- und Gebäudetechnik</h1><h3> Herausforderungen für Mitmacher:</h3><ul> <li>  Gut vernetzt und bestens verdrahtet übernehmen Sie als Teil eines kollegialen Teams die Wartung und Instandhaltung unserer betriebs- und gebäudetechnischen Maschinen und Anlagen. </li> <li>  Zuverlässig erkennen und beheben Sie aufgetretene Fehler bzw. Störungen und verhindern so negative Einflüsse auf die Produktion und die Sicherheit. </li> <li>  Auch externe Dienstleistende, die in unserem Hause tätig sind, werden von Ihnen umsichtig betreut und beaufsichtigt. </li></ul><h3> Das Besondere an Ihnen:</h3><ul> <li>  Nach Ihrer Ausbildung zum Elektriker (m/w/d) o.ä. haben Sie bereits Berufserfahrung im industriellen Umfeld gesammelt. </li> <li>  Wichtig ist uns, dass Sie auf dem aktuellen Stand der Technik und mit dem „Innenleben“ moderner Fertigungsanlagen vertraut sind. </li> <li>  Persönlich sind Sie ein Teamplayer, der seine Aufgaben präzise und mit großem Engagement meistert. </li></ul><ul> <li>  Familienunternehmen  <br>  Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz </li> <li>  Zusammenarbeit  <br>  gute Zusammenarbeit und faires Miteinander in kleinen Teams </li> <li>  Karrierechancen  <br>  intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung </li> <li>  Weiterbildungen  <br>  großes Angebot an internen Schulungen und externen Weiterbildungen </li> <li>  Arbeitsbedingungen  <br>  modernste Technik (Hard- und Software) </li> <li>  JobRad  <br>  JobRad inkl. Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  Zusatzleistungen  <br>  Zuschuss zu VL und Direktversicherungen </li> <li>  Mitarbeiterrabatte  <br>  ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen </li></ul><h3> Ihre Bewerbung:</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung, alternativ können Sie sich auch per E-Mail bewerben.</p><p> Ihr Weg zu uns: <br> MEWA Textil-Service SE &amp; Co. <br> Deutschland OHG <br> Standort Lauenburg <br> Hermann-Gebauer-Straße 1 <br> 21481 Lauenburg</p><p> Ihr Ansprechpartner: <br> Frau Bettina Moldenhauer <br> Tel. +49 4153 592-180</p><p> <a href="http://www.mewa.jobs" target="_blank">www.mewa.jobs</a></p>

Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Betriebs- und Gebäudetechnik

<p> Verstärken Sie unser Team am DRK-Standort Raisdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Projektmanager und IT-Anforderungsmanager (m/w/d)</h1><p> in Teil- oder Vollzeit mit bis zu 38,5 Stunden/Woche. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Der DRK-Standort Raisdorf bietet Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Körper- und Mehrfachbehinderungen verschiedene Wohn-, Förder- und Betreuungsangebote. In einem interdisziplinären Umfeld mit pädagogischen, pflegerischen und therapeutischen Fachkräften nimmt die Digitalisierung eine wichtige Rolle ein: Sie unterstützt nicht nur die moderne Betreuung und effiziente Arbeitsprozesse, sondern ist ein wesentlicher Treiber für unsere Weiterentwicklung.</p><p> Die Stelle hat zwei Schwerpunkte: das Anforderungsmanagement und das Projektmanagement. Dafür suchen wir Sie als kommunikatives Bindeglied zwischen den Fachbereichen, der zentralen IT und externen Partnern. In dieser vielseitigen Rolle arbeiten Sie mit unterschiedlichsten Softwarelösungen und digitalen Systemen, erfassen die Bedarfe unserer Fachbereiche und sorgen für deren passgenaue Umsetzung.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Analyse von Prozessen und Bedarfen: Gemeinsam mit den unterschiedlichen Fachbereichen – von Betreuung und Pflege bis zur Verwaltung – identifizieren und analysieren Sie systematisch die internen Abläufe und digitalen Anforderungen. </li> <li>  Anforderungsmanagement und Schnittstellenkommunikation: In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen fungieren Sie als Bindeglied, dokumentieren die fachlichen Bedarfe und übersetzen diese in konkrete IT-Anforderungen – einschließlich der Erstellung von Lastenheften. </li> <li>  Koordination mit dem zentralen IT-Management: Sie stehen in engem Austausch mit dem zentralen IT-Management des DRK-Landesverbandes Schleswig-Holstein e. V., stimmen Anforderungen und Maßnahmen ab und unterstützen die standortübergreifende Umsetzung von IT-Projekten. </li> <li>  Begleitung von Softwareeinführungen: Sie unterstützen die Einführung neuer Softwarelösungen vor Ort – von der Abstimmung mit externen Partnern über die technische Vorbereitung bis zur Unterstützung der Mitarbeitenden. </li> <li>  Mitgestaltung der digitalen Transformation: Sie bringen Ideen zur Digitalisierung und Verbesserung ein. Die Umsetzung begleiten Sie fachlich und organisatorisch in Zusammenarbeit mit den Prozessverantwortlichen. </li> <li>  Projekte steuern, dokumentieren und Ergebnisse kommunizieren: Wir haben uns vielfältige Weiterentwicklungen in unseren Einrichtungen vorgenommen. Mit Ihrer Projektmanagement-Erfahrung lenken Sie diese Vorhaben durch den Alltag, sodass sie zeit- und budgetgerecht zum erfolgreichen Abschluss kommen. Die inhaltliche Expertise bringen die Kolleg*innen unserer verschiedenen Fachbereiche ein. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als IT-Kaufmann (m/w/d), Fachinformatiker (m/w/d) oder alternativ ein Studium der Informatik </li> <li>  Berufserfahrungen im dezentralen IT-Management, Schwerpunkt medizintechnische Endgeräte und Softwareanwendungen aus dem Gesundheitswesen </li> <li>  Erfolgreich erprobte Erfahrungen im Projektmanagement </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine gute, adressatengerechte Kommunikation </li> <li>  Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und übernehmen Verantwortung </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen und sehr engagierten Team </li> <li>  Vergütung nach Tarifvertrag des DRK SH inkl. Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen und darüber hinausgehender Benefits </li> <li>  Vielseitige interne und externe berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima, das u.a. durch gemeinsame Veranstaltungen und eine Kantine mit leckeren Angeboten ergänzt wird </li> <li>  Betriebssport und andere Maßnahmen des Gesundheitsmanagements </li> <li>  Unterstützung des Jobtickets und des Bike-Leasings </li> <li>  Externe Mitarbeitendenberatung (EAP) für herausfordernde Lebenslagen </li> <li>  Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Arbeitszeitkonto – so genießen Sie mehr Gestaltungsspielraum für Ihr Privatleben </li></ul><p> Für Informationen vorab steht Ihnen Frau Saskia Bermbach unter der Telefonnummer 04307 909-400 gerne zur Verfügung.</p><p> Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Voraussetzung für ein Beschäftigungsverhältnis ist für nach 1970 Geborene der Immunitätsnachweis gegen Masern gemäß Infektionsschutzgesetz.</p><p> Lernen Sie den DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. am Standort Raisdorf als attraktiven Arbeitgeber auch im Internet unter DRK-Standort Raisdorf kennen.</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen, inklusive Angabe Ihres Gehaltswunsches, über unser Karriereportal.</p><p> DRK-Standort Raisdorf <br> Henry-Dunant-Straße 6-10 <br> 24223 Schwentinental</p>

Projektmanager und IT-Anforderungsmanager (m/w/d)

<h2> Mission Handwerk – Seien Sie dabei!</h2><p> Bewerben Sie sich bei der größten Handwerkskammer des Nordens und verstärken Sie uns in unserer Berufsbildungsstätte Elmshorn als</p><h1> Ausbilder im Fachbereich Schweißen, Schweißfachmann, Schweißwerkmeister oder Schweißlehrer (w/m/d)</h1><p> Kennziffer BBE202507</p><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Mitarbeit und Einarbeitung in einem besonders lebendigen und kreativen Bildungszentrum </li> <li>  Ein attraktives und vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team </li> <li>  Eine familienfreundliche Beschäftigung im öffentlichen Dienst </li> <li>  Eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle </li> <li>  Vergütung gem. Entgeltgruppe 9a TV-L mit Zulagen, betrieblicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung und den Vorzügen des öffentlichen Dienstes </li> <li>  Ein Arbeitsplatz mit sehr guter Erreichbarkeit und Parkplatz </li> <li>  30 Tage Urlaub pro Jahr, bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester, sofern diese auf einen Wochenarbeitstag fallen </li> <li>  Zuschuss zum Jobticket und Möglichkeit zum Jobradleasing </li></ul><h2> Ihre Aufgabe</h2><ul> <li>  Durchführung der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU) im Bereich Schweißen </li> <li>  Vermittlung fachpraktischer und fachtheoretischer Inhalte in Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie in der Berufsorientierung </li> <li>  Erstellung und Konzeption von Lehrgangsunterlagen, Präsentationen und Bewertungen </li> <li>  Sicherstellen der Betriebsbereitschaft von Werkstatt und -ausstattung </li> <li>  Meldung von Ausstattungs- und Materialbedarfen, Wareneingangskontrollen und Lagerhaltung </li></ul><h2> Ihre Kompetenzen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene handwerkliche oder gewerblich-technische Ausbildung </li> <li>  Nachweis über Schweißprüfungen im Gas- und Lichtbogenschweißen bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren </li> <li>  Fachliche und persönliche Eignung zur Ausbildung von Lehrlingen (z.B. bestandene Ausbildereignungsprüfung) </li> <li>  Fortbildung Schweißfachmann/-frau bzw. Schweißwerkmeister/in (Gas- oder/und Lichtbogenschweißen) bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren </li> <li>  Idealerweise besitzen Sie ein DVS-Zertifikat als Schweißlehrer/in oder sind bereit, diese Zertifizierung zu erwerben </li> <li>  Praktische Erfahrungen in verschiedenen Schweißverfahren </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office-Anwendungen </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Homepage. <br> <a href="http://www.hwk-luebeck.de/ueber-uns/stellenangebote.html" target="_blank">www.hwk-luebeck.de/ueber-uns/stellenangebote.html</a></p><p> Bei Interesse oder Rückfragen schauen Sie einfach einmal in der Berufsbildungsstätte Elmshorn, Ramskamp 6 vorbei, wenden Sie sich bitte an die Leiterin der Berufsbildungsstätte Elmshorn, Melanie Andresen, Tel. 0 41 21 4739 – 614.</p><p> Die Bewerbungsfrist endet am 31.07.2025.</p><p> Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in KW32/2025 statt.</p>

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