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<p> LEBENSQUALITÄT IM EINKLANG MIT ERFOLGREICHER ARBEIT.</p><p> Sina V.: Medizinisch-technische Laboratoriumsassistentin</p><h1> Teamleitung Medizinische:r Technolog:in für Laboratoriumsanalytik (MTL) (all genders) - diagnostischer Bereich der Immunologie</h1><h2> Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg Eppendorf <br> UKE_Zentrum für Diagnostik</h2><h2> Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2><p> Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. <br> <br> Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. <br> <br> Willkommen im UKE.</p><h3> Das macht die Position aus</h3><p> Das Institut für Immunologie im UKE ist Teil des Zentrums für Diagnostik. Seine Aufgaben sind die Labordiagnostik von immunvermittelten Erkrankungen, die Forschung und die akademische Lehre für Studierende auf dem Gebiet der Immunologie. Es führt zudem wissenschaftliche Untersuchungen als Dienstleistung durch. Im DIN EN ISO 15189:2023 akkreditierten medizinischen Laboratorium wird in der Krankenversorgung routinemäßig vorwiegend folgende Analytik durchgeführt: <br> <br></p><ul> <li>  Immunphänotypisierung mittels Durchflusszytometrie </li> <li>  Bestimmung von Autoantikörpern mittels Immunfluoreszenz und Festphasen-Assays </li> <li>  Diagnostik von monoklonalen Gammopathien mittels Immunfixations-Elektrophorese </li> <li>  Allergiediagnostik </li> <li>  Proteindiagnostik (z. B. ELISA) </li></ul><p> Die Immunologie ist ein zentrales Fach für fast alle Bereiche der Medizin, da das Immunsystem an den meisten Erkrankungen beteiligt ist und immer mehr neue Behandlungsmethoden zur Verfügung stehen, die auf neuen Erkenntnissen über das Immunsystem beruhen.</p><p> Sie erhalten die Möglichkeit, für ein engagiertes Team verantwortlich zu sein. Entsprechend der Handlungsfelder für Leitende MTL/MTLA und deren Stellvertreter im UKE erwarten Sie anspruchsvolle Aufgabenstellungen mit Freiraum für Eigenständigkeit, Fortbildungen und Kreativität sowie eine adäquate technische Ausstattung.</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  fachliche und disziplinarische Mitarbeiterführung </li> <li>  Organisation der Arbeitsplätze/-abläufe im Labor </li> <li>  Durchführung von arbeitsplatzbezogenen Einarbeitungen und Schulungsmaßnahmen </li> <li>  Mitarbeit in der Diagnostik und Einführung neuer Untersuchungsverfahren </li> <li>  Koordination des Qualitätsmanagements und Umsetzung der IVDR </li> <li>  Dienstplanung </li> <li>  Sachmittelverwaltung </li> <li>  Zusammenarbeit mit angrenzenden Berufsgruppen </li> <li>  Umsetzung der vereinbarten Institutsziele </li></ul><h3> Darauf freuen wir uns</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinisch-Technischen Laboratoriumsassistenz (MTLA) bzw. zum/zur Medizinischen Technolog:in für Laboratoriumsanalytik (MTL) </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Fachgebiet der Immunologie bzw. zu den Untersuchungsverfahren unseres Diagnostiklabors </li> <li>  Vertiefte Kenntnisse im Qualitätsmanagement </li> <li>  Erfahrung in der Leitungsfunktion </li> <li>  Abgeschlossene Fort- und Weiterbildung zur Leitung oder vergleichbare Führungsqualifikation bzw. die Bereitschaft, diese Qualifikation zeitnah zu erwerben </li> <li>  Kenntnisse der UKE-Führungsgrundsätze </li> <li>  Wertschätzende/situative Führungskompetenz </li> <li>  Lösungs- und Zielorientierung, Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Engagement, Eigeninitiative, Flexibilität, wirtschaftliches Handeln </li> <li>  Kooperationsfähigkeit </li></ul><h3> Das bieten wir</h3><ul> <li>  Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere </li> <li>  Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten </li> <li>  Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing </li> <li>  Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen </li> <li>  Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote </li> <li>  Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände </li></ul><h4> Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz</h4><h3> Kontakt ins UKE</h3><p> Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 09. Februar 2026.</p><p> Kontakt zum Fachbereich: <br> Frau Rita Herbrand <br> +49 (0) 40 7410-54551 <br> <a href="mailto:herbrand@uke.de" target="_blank">herbrand@uke.de</a></p><p> Kontakt zum Recruiting: <br> Recruiting Team <br> +49 (0) 40 7410-52599</p><p> Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. <br> <br></p><h3> Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt</h3><p> Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. <br> <br></p><ul> <li>  Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren </li></ul>

Teamleitung Medizinische:r Technolog:in für Laboratoriumsanalytik (MTL) (all genders) - diagnostischer Bereich der Immunologie

<p> Die ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH ist eine 100-prozentige Tochter der ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH. In den drei Werkstätten – in Eberswalde, Parchim und Görlitz – ist sie für die Instandhaltung und Wartung der Schienenfahrzeuge der ODEG, aber auch von Fahrzeugen anderer Kunden zuständig. Werden auch Sie ein Teil davon!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mechatroniker / Elektriker (m/w/d) für unsere Betriebswerkstatt in Eberswalde oder Görlitz. #FangGroßAn</p><h1> Mechatroniker / Elektriker / Elektroniker (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Fach- und qualitätsgerechte Instandhaltung bzw. Instandsetzung von Personen¬nahverkehrszügen </li> <li>  Eigenständige Fehlersuche und -behebung bei elektrischen oder pneumatischen Störungen </li> <li>  Wartung/Instandsetzung der verschiedenen Baugruppen sowie Störungssuche </li> <li>  Wartung/Instandsetzung der Bremsen </li> <li>  Wartung/Instandsetzung der Klimaanlagen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie haben eine Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder artverwandter Fachrichtung abgeschlossen </li> <li>  Sie verfügen über Erfahrung in der Instandhaltung und der Fehlersuche sowie Fehlerbehebung an Schienen/oder Kraftfahrzeugen. </li> <li>  Sie sind bereit im Schichtdienst zu arbeiten, sind flexibel, teamorientiert und arbeiten auch bei höchsten Anforderungen konzentriert und ausdauernd. </li> <li>  Geübter Umgang mit PC und Diagnosegeräten wünschenswert </li> <li>  Führerscheinklasse B </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Vergütung nach Tarifvertrag </li> <li>  Einstiegsgehalt i.d.R. 3.189 € zzgl. ca. 300 € Zuschläge bei einer 39-Stunden-Woche (Einstiegsgehalt abhängig von Qualifikationen) </li> <li>  jährliche Zuwendung i.H.v. 50% des Bruttomonatsgehalts </li> <li>  156€ Erholungsbeihilfe </li> <li>  bis zu 34 Tage Urlaub über Wahlmodell möglich </li> <li>  Work-Life-Balance und Planungssicherheit durch Jahresruhetagsplan und geregeltem 3 Schichtsystem </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge mit 1% Arbeitgeberbeteiligung </li> <li>  Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und Jobticket </li></ul>

Mechatroniker / Elektriker / Elektroniker (m/w/d)

<h3> Crew-Mitglieder gesucht</h3><h2> Kommen Sie an Bord!</h2><p> Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! <a href="http://www.nvl.de" target="_blank">www.nvl.de</a></p><h3> DAS BIETEN WIR IHNEN</h3><p> Für den Standort Bremen (Lemwerder) oder Hamburg suchen wir einen:</p><h1> Netzwerkadministrator / Network Engineer (m/w/d)</h1><h5> Ihr Posten in unserer Crew</h5><p> Unsere Arbeit beginnt lange, bevor wir den ersten Stahl für unsere Marineschiffe schneiden. Um überhaupt operationsfähig zu sein, ist eine starke IT-Infrastruktur für uns unverzichtbar - hier ist ihr Einsatz gefragt!</p><p> Ihre Aufgaben auf einen Blick:</p><ul> <li>  Sie überprüfen unsere Netzwerkinfrastruktur, identifizieren aktuelle und zukünftige Anforderungen und wählen geeignete Komponenten aus. Dabei planen sowie implementieren Sie erforderliche Änderungen und neue Netzwerke. </li> <li>  In diesem Rahmen verfolgen Sie Trends und neue Technologien, verbessern unsere Infrastruktur durch die Einführung neuer Netzwerkstandards und dokumentieren regelmäßig Ihre Diagramme, Konfigurationen und Problemlösungen. </li> <li>  Darüber hinaus sorgen Sie für einen reibungslosen Infrastrukturbetrieb, indem Sie Netzwerkkomponenten wie Router, Switches und Firewalls warten bzw. konfigurieren und sowohl Netzwerksicherheit als auch Netzwerkleistung regelmäßig kontrollieren. </li> <li>  Nicht zuletzt analysieren Sie Fehler in der Infrastruktur, beheben Störquellen und unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen im technischen Anwendersupport. </li></ul><p> Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.</p><h5> Das haben Sie im Gepäck</h5><ul> <li>  Abgeschlossene IT-Ausbildung, z. B. zum/zur Fachinformatiker/-in für Systemintegration </li> <li>  Alternativ ein Studium in Informatik, Informations- und Telekommunikationstechnik oder einer verwandten Fachrichtung </li> <li>  Mehrjährige Berufspraxis als Network Engineer (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen in Netzwerktechnologien (Routing, Switching, LAN, WLAN und WAN) </li> <li>  Versierter Umgang mit Netzwerkmanagement-Tools sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Eine kommunikative und engagierte Persönlichkeit mit Teamgeist, analytischer Arbeitsweise und ausgeprägten Kompetenzen zur Problemlösung. </li></ul><p> Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.</p><p> <br> Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an <br> NVL B.V. &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Julia Nor <br> Tel.: +49 421 6604-5776</p><p> Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grundlage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.</p><p> Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.</p><p> Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.</p><p> Vielen Dank für Ihr Verständnis.</p><h4> The DNA of Shipbuilding</h4>

Netzwerkadministrator / Network Engineer (m/w/d)

<p> FÜR LEBENSWERTE RÄUME VON MORGEN – werden Sie Teil des Teams der SICORE Real Assets GmbH!</p><p> Die SICORE Real Assets, ein Tochterunternehmen der SIGNAL IDUNA Gruppe, erbringt vielfältige Dienstleistungen rund um Immobilien- und Infrastrukturthemen. Unsere international aufgestellten Teams managen Büro-, Einzelhandels-, Hotel-, Logistik- sowie Wohnimmobilien mit einem Immobilienvermögen von über 8 Milliarden Euro.</p><p> Bei uns erwartet Sie ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Menschlichkeit zählt und viel Teamspirit herrscht. Genug Freiraum, den Sie mit Ihrer Kreativität und Ihrem Innovationsgeist füllen können. Viele Mitgestaltungsmöglichkeiten, die Ihr eigenverantwortliches Handeln fördern. Flache Hierarchien, damit Sie schnell Verantwortung übernehmen können. Hanseatische Werte, nach denen WIR@SICORE gerne zusammenarbeiten.</p><p> Kurzum: Ein Umfeld, in dem Sie sich entfalten und gemeinsam mit uns, unseren Partnern und Investoren weiterwachsen.</p><p> Klingt gut? Dann bewerben Sie sich bei uns. Wir freuen uns auf Sie!</p><h1> Baubuchhaltung / SAP-Buchhaltung (m/w/d) im Bereich Projektentwicklung - befristet für 2 Jahre</h1><h2> Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>  Eigenständige Bearbeitung der Baubuchhaltung und projektbezogener Buchungsvorgänge in SAP </li> <li>  Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen sowie Kostenkontrolle </li> <li>  Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Reports für die Projektentwicklung </li> <li>  Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Schnittstellen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern </li></ul><h2> Das sind Sie:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in der Baubuchhaltung oder im Immobilienbereich </li> <li>  Sicherer Umgang mit SAP und MS Office (Excel, Word, PowerPoint) </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Offenheit, Dynamik und Freude an Veränderungen sowie an bereichsübergreifender Zusammenarbeit </li> <li>  „Hands-On-Mentalität“, Organisationstalent und gutes Zeitmanagement </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><p> Neben den üblichen Mitarbeiterangeboten (Flexible Arbeitszeiten, Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte und ÖPNV-Zuschuss) sind uns die folgenden Aspekte besonders wichtig:</p><ul> <li>  Nachhaltigkeit: Wir engagieren uns in namhaften Initiativen rund um das Thema Nachhaltigkeit und wirken aktiv bei der Etablierung von ESG in der Immobilienbranche mit </li> <li>  Freiraum: Bei uns sind Ihre Ideen willkommen und wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in facettenreichen Projekten engagiert mitzuwirken und die Zukunft unseres Unternehmens kreativ mitzugestalten </li> <li>  Lernkurve: Wir geben Ihnen die Möglichkeit, sich durch ein umfangreiches Bildungsangebot stetig weiterzuentwickeln und die eigenen Horizonte zu erweitern </li> <li>  Austausch: Kommunikation liegt uns am Herzen, aus diesem Grund bieten wir unterschiedliche interne und externe Plattformen und Formate für einen interessanten Austausch </li> <li>  Gute Gründe ins Büro zu kommen: Großartige Kolleginnen und Kollegen, modernes Office, kostenfreie Getränke und eine bezuschusste Kantine warten auf Sie </li> <li>  SICORE-Spirit: Unsere Kultur und das Gefühl von Teamgeist und Zugehörigkeit sind besonders. Unsere Stärke liegt in der Zusammenarbeit </li> <li>  Onboarding: Sie werden unterstützt und begleitet durch einen Mentor oder eine Mentorin über die gesamte Einarbeitungsphase hinweg </li></ul><h3> Sie sind interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Bewerberportal.</p><p> Für Fragen steht Ihnen Sophie Bahr unter 040 182103-6560 zur Verfügung.</p><p> SIGNAL IDUNA Gruppe <br> Personal Tochterunternehmen</p><p> *Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.</p><p> Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.</p><h3> Kontakt</h3><p> Sophie Bahr <br> 040 182103-6560</p><h3> Standort</h3><p> Hamburg</p><p> SICORE Real Assets GmbH <br> Kapstadtring 7 <br> 22297 Hamburg <br> <a href="http://www.sicore.de" target="_blank">www.sicore.de</a></p>

Baubuchhaltung / SAP-Buchhaltung (m/w/d) im Bereich Projektentwicklung

<p> </p><h2>  ifi intense gGmbH </h2> <h1>  Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d) </h1> <p>  Barßel </p> Vollzeit oder Teilzeit Festanstellung<p> Bei uns läuft Betreuung nicht "irgendwie" - sondern 24/7 in echter Doppelbesetzung. Tag und Nacht. <br> Zwei pädagogische Fachkräfte, ein starkes Setting, volle Präsenz. <br> <br> Dein Place to be <br> Werde Teil eines Teams, das rund um die Uhr ein stabiles, strukturiertes und gleichzeitig warmes Umfeld schafft – immer angepasst an die individuellen Bedürfnisse unserer Klient*innen. Kein Schema F, sondern echtes Hinschauen und gemeinsames Weitergehen. Gemeinsam unterstützen wir vier junge Menschen dabei, ihre eigenen Ressourcen zu entdecken, zu nutzen und ihren Weg zu gehen – in ihrem Tempo, mit unserer kompetenten Begleitung im Rücken. <br> <br> Wir suchen Dich <br> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt verstärken wir unser Team in der Intensivpädagogisch/-therapeutischen Kleinsteinrichtung in Barßel. Wir suchen pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, die Lust haben, Teil dieses stabilen, wertschätzenden und lebendigen Settings zu werden.</p><h2> Was Du bei uns bewirkst</h2><ul> <li>  Du gestaltest Alltag bewusst und entwicklungsfördernd – mit Blick fürs Detail und fürs große Ganze </li> <li>  Du erkennst Ressourcen, stärkst Potenziale und machst Entwicklung im Alltag erlebbar </li> <li>  Du setzt pädagogische Impulse, die tragen und passt sie flexibel an individuelle Prozesse an </li> <li>  Du hältst Beziehung auch dann, wenn es herausfordernd wird – klar, respektvoll und verlässlich </li> <li>  Du hältst Entwicklungen fest - Dokumentation: fachlich sauber, transparent und nachvollziehbar </li> <li>  Du verbindest Systeme, Menschen und Perspektiven durch wertschätzende Kommunikation </li> <li>  Du bringst Dich aktiv in Reflexion, Austausch und Weiterentwicklung des Settings ein </li></ul><h2> Was Du mitbringst</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in den Bereichen Erziehung, Jugend- und Heimerziehung, Heilerziehungspflege, Sozialpädagogik/Sozialarbeit, Kindheitspädagogik oder aus einem vergleichbaren Feld </li> <li>  Drive für Entwicklung – bei Dir selbst und den Menschen um Dich herum </li> <li>  Ein echtes Gespür für andere: zuhören, fühlen, verstehen – ohne Drama, mit Haltung </li> <li>  Interesse an fairen, konstruktiven Konfliktlösungen und Lust, Prozesse mutig und kreativ anzugehen </li> <li>  Dieses selbstverständliche „Ich mach's einfach“-Mindset – authentisch, nicht aufgesetzt </li> <li>  Führerschein Klasse B &amp; eigenes Auto </li> <li>  Und vor allem: eine respektvolle, klare Art, die Beziehungen echt hält und Wertschätzung nicht als Floskel benutzt </li></ul><h2> Was Dich bei uns erwartet</h2><ul> <li>  Ein stabiler, entspannter Start: strukturierte Einarbeitung, echtes Onboarding, klare Ansprechpersonen </li> <li>  Teamtime, die wirklich was bringt: wöchentliche Meetings, regelmäßige Supervision und Fallbesprechungen, die Dir Rückhalt und Reflexion geben </li> <li>  Raum zum Wachsen: vielfältige Möglichkeiten für Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung – ohne leere Versprechen </li> <li>  Ein sicherer Rahmen: 2-jährige Befristung, Vergütung angelehnt an den TVöD SuE </li> <li>  Plus on top: Zuschläge für Feiertage, Nacht- und Sonntagsdienste. </li> <li>  30 Tage Urlaub &amp; 2 extra Regenerationstage – weil Balance nicht verhandelbar ist </li> <li>  Nice-to-haves für Dich: Hansefit, Dienstrad-Leasing &amp; eine betriebliche Altersvorsorge, die über das Standardprogramm hinausgeht </li></ul><h2> Dein nächster Move</h2><p> Wenn Du das Gefühl hast: „Ja, das könnte mein Platz sein“, dann schick uns bis zum 31.01.2026 deine Bewerbungsunterlagen – ganz easy per Online-Bewerbung (Stellenbezeichnung: AZ-90 I ifi intense gGmbH 2025), als PDF per Mail an <a href="mailto:bewerbung@ifi-stiftung.de" target="_blank">bewerbung@ifi-stiftung.de</a> oder klassisch per Post an die IFI Stiftung, z.H. Fenna Hippen.</p><p> <br> Noch unsicher? - Okay! <br> Du musst nicht alles sofort wissen. Ruf uns einfach unter 04941/6977456 an oder schreib uns über <a href="mailto:info@ifi-intense.de" target="_blank">info@ifi-intense.de</a>. Wir finden gemeinsam heraus, ob dieser Job zu Dir und Deinen Vorstellungen passt – entspannt, ehrlich, ohne Druck und auf Augenhöhe. <br> <br></p><p> Wir freuen uns auf Dich. Wirklich.</p>

Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d)

<p> </p><h1>  Fachplaner TGA Industrie- und Prozessanlagen (m/w/d) </h1> Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Leipzig in unbefristeter Festanstellung.<h2> Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten.</h2><p> Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 45 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 50 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. <br> <br> Bei uns erlebst Du inhaltliche Vielfalt in multidisziplinären Projekten. Basis unseres Geschäfts ist die Prozessindustrie mit einem starken Fokus auf Power-to-X. Gemeinsam mit 750 Engineering-Kolleg*innen arbeitest Du gewerkübergreifend Hand in Hand, denn unsere Leistungen sind Teamarbeit. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Durchführung von Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanungen für TGA-Anlagen in Industrie- und Produktionsumfeldern </li> <li>  Anwendung und Integration von BIM-fähigen Planungswerkzeugen sowie CAD-Software zur Entwicklung technischer Konzepte </li> <li>  Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen sowie Mitwirkung im Vergabeverfahren </li> <li>  Technische Beratung und Präsentation von Planungsergebnissen gegenüber Bauherren, Projektbeteiligten und Nachunternehmern </li> <li>  Konzeptionierung und Kalkulation von TGA Systemen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, normativer und kundenspezifischer Anforderungen </li> <li>  Steuerung und fachliche Koordination externer Ingenieurbüros sowie Unterstützung der Projekt- und Bauleitungen bei technischen Fragestellungen </li> <li>  Unterstützung der Bau- und Montageüberwachung </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium Versorgungstechnik, Versorgungs-/Energietechnik, Maschinenbau oder vergleichbar, alternativ Meister oder Techniker mit relevanter Erfahrung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der TGA-Planung, Erfahrung in Industrieprojekten von Vorteil </li> <li>  Sicherer Umgang mit CAD-/BIM-Tools (Revit/AutoCAD) </li> <li>  Kenntnisse einschlägiger Normen (DIN/EN/VDI) </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse wünschenswert, Team- und Kommunikationsstärke </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. </li> <li>  Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents </li> <li>  Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich </li> <li>  Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege </li> <li>  Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme </li> <li>  Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen </li> <li>  Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption </li></ul><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Betriebsarzt</p><p> Fitnessangebote</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle</p><p> Gleitzeit</p><p> Homeoffice</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Unbefristeter Festvertrag</p><p> Vermögenswirksame Leistungen</p><p> Weiterbildungen</p><p> Jobrad</p><h4> Dein Recruiting-Team</h4><p> Für Rückfragen wende Dich gerne auch telefonisch an uns: 02232 / 708 708 <br> Dein Recruiting-Team <br> Griesemann Gruppe <br></p><p> Industriestr. 73 <br> 50389 Wesseling</p>

Fachplaner TGA Industrie- und Prozessanlagen (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) mit Option auf mobiles Arbeiten</h1><p> Zur Verstärkung unserer Personalabrechnung der VITREA Verwaltung &amp; Management Deutschland GmbH suchen wir am Standort Damp zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Entgeltabrechner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.</p><p> Wenn Sie zu uns kommen, werden Sie Teil einer großen Familie:</p><p> VITREA Deutschland gehört zur VITREA Gruppe mit Gesundheitseinrichtungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz.</p><p> In Deutschland gehören 27 Rehakliniken, zwei Akutkliniken, acht Ambulante Rehazentren, zwei Medizinische Versorgungszentren (MVZ), neun Pflegeeinrichtungen und ein Prevention Center zu uns. Darüber hinaus betreiben wir einen touristischen Standort in Damp. Rund 63.000 Patienten entscheiden sich jährlich für eine stationäre Rehabilitation in unseren Einrichtungen, 21.000 behandeln wir in unseren Akutbereichen, 37.000 Patienten besuchen jährlich unsere ambulanten Rehazentren, etwa 70.000 Patienten betreuen wir in unseren MVZs und rund 1.200 Personen werden in unseren Pflegeeinrichtungen versorgt. Dafür beschäftigen wir insgesamt rund 8.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</p><h2> Ihre Aufgaben – vielfältig und bedeutungsvoll:</h2><p> Als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung betreuen Sie als interner Dienstleister Mitarbeitende eines oder mehrerer Mandanten in allen lohn- und gehaltsrelevanten Fragestellungen. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:</p><ul> <li>  Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung von der Einstellung bis zum Austritt </li> <li>  Ansprechpartner für Mitarbeitende und Geschäftsführung in allen abrechnungsbezogenen Belangen </li> <li>  Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten </li> <li>  Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und anderen Behörden </li> <li>  Mitarbeit bei Betriebsprüfungen und Jahresabschlusstätigkeiten </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Personalabteilung, Zeitwirtschaft und Personalcontrolling </li></ul><h2> Ihr Profil – das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung von Vorteil </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel </li> <li>  Erfahrung mit P&amp;I LOGA wünschenswert, aber kein Muss </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Teamgeist und Diskretion </li> <li>  Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und ein sicheres, freundliches Auftreten </li></ul><h2> Unser Angebot – mehr als nur ein Arbeitsplatz:</h2><ul> <li>  Ein besonderer Standort: Unser Standort in Damp befindet sich direkt am Sandstrand. Genießen Sie in Ihrer Mittagspause ein Eis am Strand oder entspannen Sie sich nach der Arbeit mit einem Sprung ins Wasser. </li> <li>  Flexibilität, die begeistert: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell und der Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten, um Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren. </li> <li>  Ein Team, das zusammenhält: Bei uns zählen Zusammenhalt, offene Kommunikation und ein respektvolles Miteinander. Hier können Sie sich wirklich wohlfühlen. </li> <li>  Gesundheitsmanagement: Profitieren Sie von unserem vielfältigen Angebot an Gesundheitsförderungsmaßnahmen. </li> <li>  Karriereentwicklung: Bei uns können Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln – wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe. </li></ul><p> Und sonst so?</p><p> Die VITREA Plus-Card: eine Zusatzkrankenversicherung mit umfassenden Serviceleistungen für Sie und Ihre Familie</p><p> Corporate Benefits: dauerhafte Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter</p><p> Wir haben einen Rahmenvertrag mit BikeLeasing abgeschlossen und Sie können – bei Vorliegen der Voraussetzungen – ein Jobrad im Rahmen der Entgeltumwandlung leasen.</p><p> Nutzen Sie die Möglichkeit, mit der bezuschussten EGYM Wellpass Mitgliedschaft in über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich zu trainieren.</p><h2> Zu guter Letzt:</h2><p> Sie wollen keine Zeit verlieren? Können wir verstehen, uns geht es genauso! Aus diesem Grund müssen Sie uns kein Anschreiben schicken, wenn Sie sich bewerben wollen. Lieber lernen wir Sie gleich im Gespräch oder bei der Probearbeit kennen!</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erste Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Leiterin der Entgeltabrechnung Frau Alexandra Tönnies, unter der Telefonnummer: 04352 80 8044.</p><p> Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft, sich zu bewerben.</p><p> Sie haben es sich sicher schon gedacht: Für alle Tätigkeiten in unseren Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen ist ein gesetzlich vorgeschriebener Nachweis über eine Immunisierung gegen Masern erforderlich.</p><p> VITREA Verwaltung &amp; Management Deutschland GmbH <br> Seeuferweg 10 | 24351 Damp | Deutschland</p>

Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) mit Option auf mobiles Arbeiten

<p> Gestalten Sie Ihre Zukunft bei der Klingele Paper &amp; Packaging Group, einem international tätigen Anbieter von Papier und Verpackungslösungen aus Wellpappe. Als inhabergeführtes Familienunternehmen richten wir unser Handeln stets auf die Zukunft aus. Es liegt uns viel daran, wirtschaftlichen Erfolg mit gesellschaftlicher Verantwortung, Mitarbeiterorientierung, langfristigen Kundenbeziehungen und umweltfreundlicher Produktion zu verbinden. Das Engagement, die Professionalität und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden machen die Klingele Paper &amp; Packaging Group seit über 100 Jahren erfolgreich. Werden Sie Teil unseres Teams - mit Tempo, Technik und Teamwork - in einem führenden Unternehmen der Verpackungsbranche.</p><h1> Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)</h1><h2> Das erwartet Sie bei uns</h2><ul> <li>  Elektrische Wartungs-, Instandsetzungs- und Montagearbeiten an unseren Anlagen der Wellpappenerzeugung und -verarbeitung gehören zu Ihrem täglichen Aufgaben. </li> <li>  Bei der Erweiterung und Inbetriebnahme von Maschinen wirken Sie aktiv mit und bringen Ihr Know-how ein. </li> <li>  Sie halten unsere Schaltpläne und Dokumentationen aktuell. </li> <li>  Für eine größtmögliche Maschinenverfügbarkeit sorgen Sie durch Ihr technisches Fachwissen und Ihre schnelle Reaktionsfähigkeit. </li> <li>  Bei Optimierungsprozessen und Projekten bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein – von der Planung bis zur Umsetzung. </li> <li>  Als Ansprechpartner für Monteure, Lieferanten und externe Dienstleister behalten Sie den Überblick und koordinieren zuverlässig. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Kenntnisse in der SPS-Programmierung und Fehleranalyse (insbesondere S7) wären wünschenswert </li> <li>  Erfahrung mit elektronischen Antriebstechniken sowie Feldbussystemen </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit (Frühschicht: 5 Tage, Spät-/Nachtschicht: 4 Tage), sowie zu Wochenend- und Bereitschaftsdiensten </li> <li>  Eigeninitiative sowie Teamorientierung, Flexibilität und Begeisterung für die Lösung technischer Herausforderungen. </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Eine Tätigkeit, bei der Sie mit Ihrem Know-how unser Werk am Laufen halten und Ausfälle verhindern </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche </li> <li>  6 Wochen Jahresurlaub sowie 2 zusätzliche tarifliche Freischichttage pro Jahr </li> <li>  Tarifgebundene Entlohnung, Jahressonderzahlung, zusätzliches Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Attraktives Schichtmodell für mehr Freizeit und Flexibilität </li> <li>  Gesundheitsförderung und Firmenfitness </li> <li>  E-Bike-Leasing – auch für Ihre Angehörigen </li> <li>  Kostenfreies Laden von E-Autos an firmeneigenen Ladesäulen </li> <li>  Kostenfreie Firmenparkplätze direkt am Standort </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung </li> <li>  Weitere attraktive Mitarbeitervorteile wie exklusive Rabatte und Sonderkonditionen bei Versicherungen </li></ul><h2> Klingt das nach einer Aufgabe, die zu Ihnen passt?</h2><p> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie mit nur wenigen Klicks über unser Online-Bewerbungstool einreichen können. <br> <br> Ihr Ansprechpartner für Fragen zu dieser Stelle ist Sarah Lamping. <br> <br> Wir freuen uns auf ein Gespräch mit Ihnen.</p><br><p> Klingele Paper &amp; Packaging SE &amp; Co. KG · Wellpappenwerk Delmenhorst · Am Annenheider Bahnhof · 27755 Delmenhorst <br> Sarah Lamping · Tel: +49 4221 299 807 · <a href="mailto:sarah.lamping@klingele.com" target="_blank">sarah.lamping@klingele.com</a> · <a href="http://www.klingele.com" target="_blank">www.klingele.com</a></p>

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

<p> / GEMEINSAM EINFACH MACHEN / Die ARTUS GRUPPE zählt zu den führenden unabhängigen Versicherungsmaklern in Deutschland und engagiert sich mit Leidenschaft für die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen.</p><p> Als Teil der ARTUS GRUPPE berät die ARTUS Osnabrück Versicherungsmakler GmbH Unternehmen in allen Bereichen des Risikotransfers. Wir begleiten unsere Kunden - unabhängig ob Industrie oder Gewerbe - mit Innovationsfreude, Kundennähe und Zuverlässigkeit auf nationalen und internationalen Märkten.</p><p> Machen Sie unser Team komplett und verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team als</p><h1> B2B Kundenbetreuer Industrieversicherung (m|w|d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Versicherungslösungen im B2B-Bereich!</p><p> Als Spezialist für die spartenübergreifende Betreuung von Industriekunden übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Beratung unserer Geschäftspartner und bringen Ihr fachliches Know-how aktiv ein:</p><ul> <li>  Individuelle Kundenbetreuung: Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Industriekunden und begleiten sie ganzheitlich – von der Analyse der bestehenden Versicherungssituation über die Vertragsgestaltung bis hin zur Unterstützung im Schadenfall. </li> <li>  Fachgerechte Bedarfsermittlung: Mit Ihrem breiten Fachwissen erfassen Sie individuelle Risikosituationen über verschiedene Sparten hinweg und entwickeln fundierte, maßgeschneiderte Empfehlungen. Dabei haben Sie potenzielle Risiken stets im Blick und konzipieren kreative, kundenorientierte Lösungen. </li> <li>  Kommunikation &amp; Verhandlung: Sie stehen im kontinuierlichen Austausch mit Kunden und Versicherungsgesellschaften und überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten sowie Ihr Verhandlungsgeschick. </li> <li>  Interne Expertise: Als spartenübergreifende Ansprechperson übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Betreuung unserer Geschäftskunden und bringen Ihr Fachwissen aktiv ein. </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen:</h2><ul> <li>  Kommunikationsstarker Teamplayer: Sie überzeugen durch ein souveränes Auftreten und Freude am Umgang mit Kunden. </li> <li>  Strukturierte Arbeitsweise: Selbstständigkeit und Organisationstalent zeichnen Sie aus. </li> <li>  Fundierte Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen, ggf. auch die Weiterbildung zum Fachwirt/Betriebswirt oder eine vergleichbare Ausbildung. </li> <li>  Berufserfahrung: Erste Praxiserfahrung im Bereich Industrieversicherung bringen Sie mit, idealerweise in einem Maklerumfeld. </li> <li>  Teamgeist: Sie schätzen ein Miteinander, bei dem man füreinander einsteht, sich unterstützt und gemeinsam an Lösungen arbeitet – denn ein starkes Team ist Ihnen wichtig. </li> <li>  Verhandlungsgeschick &amp; Kommunikationsstärke: Diese Kompetenzen setzen Sie gekonnt im Austausch mit Kunden und Versicherungsgesellschaften ein. </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  FLEXIBILITÄT | Gleitzeit-Modell und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Homeoffice) </li> <li>  WEITERBILDUNG | mit der ARTUS Academy &amp; externen Angeboten – immer individuell zusammengestellt </li> <li>  VORSORGE | betriebliche Unfall- und Altersversorgung &amp; betriebliche Krankenversicherung </li> <li>  BEWEGUNG | EGYM/ Wellpass Mitgliedschaft &amp; Dienstradleasing </li> <li>  RABATTE | Zugang zum Vorteilsportal Corporate Benefits </li> <li>  ZUSAMMENHALT | ein tolles Team &amp; regelmäßige Mitarbeiterevents </li></ul><p> Kurzum: Bei uns haben Sie erstklassige Aussichten auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem inhabergeführten Familienunternehmen. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns dabei, die Erfolgsgeschichte der ARTUS GRUPPE fortzuschreiben.</p><h2> / GEMEINSAM EINFACH MACHEN /</h2><p> Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf, Informationen zu Ihrer Person &amp; Ihrer Veränderungsmotivation sowie Ihrer Kündigungsfrist.</p><p> Noch Fragen? Kein Problem: Dann wenden Sie sich einfach an Ihre zuständige Ansprechperson.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Kristin Kairies <br> HR/ Personal <br> +49 (0) 54194000 51</p><p> ARTUS Osnabrück Versicherungsmakler GmbH <br> Wittekindstraße 9/10 | 49074 Osnabrück <br> <a href="https://artus-gruppe.com/osnabrueck" target="_blank">https://artus-gruppe.com/osnabrueck</a> <br></p><p> Bewerbungen bitte über das Bewerbungsportal unserer Homepage.</p>

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