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Wir suchen <h2>Aufsichten für das Schloß Rheinsberg </h2> in der Saison 2026 <ul><li>Unterrichtung nach § 34 a GewO</li><li>Einwandfreies Führungszeugnis</li></ul> Bewerbung an: <a href="mailto:info@fridericus.de" target="_blank">info@fridericus.de</a> Fridericus Service GmbHBereich SicherheitSpandauer Damm 10-2214059 Berlin<a href="http://www.fridericus.de" target="_blank">www.fridericus.de</a>

Aufsichten für das Schloß Rheinsberg (m/w/d)

WatchTime ist das führende Special-Interest-Magazin für hochwertige Uhren in Deutschland und den USA und tritt innerhalb seines Medienökosystems auch als Lizenzgeber für weitere internationale Partner unter anderem in Japan, China und Indien auf. Was du bei uns machst: Der Social Media Manager für WatchTime ist verantwortlich für die tägliche Pflege der Social-Media-Kanäle (Instagram, YouTube, TikTok, LinkedIn etc.) und deren Wachstum. Im Fokus stehen die Steigerung der Reichweite und Interaktion mit der Zielgruppe sowie die Entwicklung und Umsetzung von Strategien und neuen Initiativen. Deine Aufgaben: <ul><li>Erstellung und Veröffentlichung von Posts für verschiedene Plattformen wie Instagram, TikTok, LinkedIn und YouTube, um Traffic, Engagement, Wachstum und Umsatz zu maximieren.</li><li>Mitgestaltung und Umsetzung der Social-Media-Strategie in Zusammenarbeit mit der Redaktion und dem Business Development-Team.</li><li>Entwicklung von produktübergreifender Initiativen.</li><li>Aufbau und Pflege der Communities über verschiedene Plattformen hinweg.</li><li>Analysen und Reportings zur Optimierung der Posting-Strategie.</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Studium mit Schwerpunkt Kommunikation, Journalismus, Germanistik, Marketing, bzw. eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Affinität für Social Media und digitale Medien</li><li>Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich Social Media, idealerweise in einem redaktionellen Umfeld.</li><li>Kommunikationsstärke und analytisches Denken</li><li>Ein gutes Gespür für Ästhetik und eine hochwertige, zeitgemäße Bildsprache </li><li>Kreativität und Talent für Organisatorisches </li><li>Strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Skills in MS Office, Adobe Photoshop, Adobe Premiere </li><li>Exzellente Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Was wir bieten: <ul><li>Eine Marke, die in der Branche steht und wächst</li><li>Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, hohe individuelle Eigenverantwortung</li><li>Die Unternehmenskultur der Ebner Media Group steht für Vertrauen, Gleichberechtigung, Offenheit, Mut, Zusammenhalt, Respekt und Diversität</li><li>Einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich in einem modernen, internationalen Medien-Unternehmen</li><li>Ein Büro direkt am Münchner Königsplatz und die Möglichkeit auch in unseren Büros in Ulm, Hamburg, Bremen oder Köln zu arbeiten</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>weitere Mitarbeiterbenefits</li></ul> Klingt nach Dir? Sende uns Deine Bewerbung sowie Dein mögliches Startdatum per Mail an <a href="mailto:bewerbungen@ebnermedia.de" target="_blank">bewerbungen@ebnermedia.de</a> oder klicke hier "jetzt online bewerben". Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin Frau Evelyn Sokic Kontakt Ebner Media Group GmbH &amp; Co. KG Brienner Straße 45 a-d 80333 München

NWZ Neue Württembergische Zeitung

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Haller Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Hohenloher Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Metzinger-Uracher Volksblatt / Der Ermstalbote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Alb Bote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Hohenzollerische Zeitung)

Südwest Mail Brief + Service

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Rundschau)

SÜDWEST PRESSE

SÜDWEST PRESSE (Das Blaumännle)

SÜDWEST PRESSE (Langenau aktuell)

NPG Digital

Märkisches Medienhaus (Märkische Oderzeitung)

Lausitzer Verlags Service GmbH

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Beeskow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Seelow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bernau

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Fürstenwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Erkner

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eisenhüttenstadt

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Uckermark

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bad Freienwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eberswalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Strausberg

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Gransee

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Neuruppin

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Oranienburg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Forst

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Senftenberg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Finsterwalde

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbenau

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbe

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion  Hoyerswerda

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Weißwasser

Neue Berliner Redaktionsgesellschaft

Neue Pressegesellschaft mbH & Co. KG

Recruiting Clip Antje Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Julia Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Daniel Neue Pressegesellschaft

(Junior) Social Media Manager (m/w/d) Redaktion WatchTime

WatchTime ist das führende Special-Interest-Magazin für hochwertige Uhren in Deutschland und den USA und tritt innerhalb seines Medienökosystems auch als Lizenzgeber für weitere internationale Partner unter anderem in Japan, China und Indien auf. Was du bei uns machst: Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten und strategisch denkenden Content Manager (m/w/d). In dieser Rolle koordinierst du globale Inhalte über mehrere Plattformen, verantwortest Newsletter- und Affiliate-Aktivitäten und optimierst operative Workflows zur nachhaltigen Steigerung von User-Engagement und Umsatzpotenzialen. Deine Aufgaben: <ul><li>Steuerung der Content-Projektabwicklung und globale Koordinierung von Inhalten über alle relevanten Märkte hinweg</li><li>Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Artikeln, idealerweise mit einem ausgewogenen Mix aus eigenen sowie syndizierten Inhalten</li><li>Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von Inhalten rund um WatchTime-Tentpole-Events</li><li>Erstellung, Pflege und Aktualisierung von E-Mail-Kampagnen gemäß Markenanforderungen</li><li>Konzeption und Implementierung eines Affiliate-Programms, inklusive Partnerauswahl, Angebotsstruktur und Performance-Optimierung</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Studium mit Schwerpunkt Kommunikation, Journalismus, Germanistik, Marketing, bzw. eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich Publishing oder E-Commerce.</li><li>Berufserfahrung mit Publishing, CMS- und Analytic-Tools</li><li>Kommunikationsstärke und analytisches Denken</li><li>Bereitschaft, sich an eine stets verändernde Medienlandschaft anzupassen und neue Zielgruppen zu finden</li><li>Ein gutes Gespür für Ästhetik und eine hochwertige, zeitgemäße Bildsprache</li><li>Kreativität und Talent für Organisatorisches</li><li>Strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Skills in MS Office, Adobe Photoshop, Adobe Premiere</li><li>Exzellente Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Was wir bieten: <ul><li>Eine Marke, die in der Branche steht und wächst</li><li>Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, hohe individuelle Eigenverantwortung</li><li>Die Unternehmenskultur der Ebner Media Group steht für Vertrauen, Gleichberechtigung, Offenheit, Mut, Zusammenhalt, Respekt und Diversität</li><li>Einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich in einem modernen, internationalen Medien-Unternehmen</li><li>Ein Büro direkt am Münchner Königsplatz und die Möglichkeit auch in unseren Büros in Ulm, Hamburg, Bremen oder Köln zu arbeiten</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>weitere Mitarbeiterbenefits</li></ul> Klingt nach Dir? Sende uns Deine Bewerbung sowie Dein mögliches Startdatum per Mail an <a href="mailto:bewerbungen@ebnermedia.de" target="_blank">bewerbungen@ebnermedia.de</a> oder klicke hier "jetzt online bewerben". Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin Frau Evelyn Sokic Kontakt Ebner Media Group GmbH &amp; Co. KG Brienner Straße 45 a-d 80333 München

(Junior) Content Manager (m/w/d) Redaktion WatchTime

WatchTime Magazine is the leading special-interest magazine for luxury watches in the U.S. and Germany. WatchTime operates as a licensor for additional international partners, including in Japan, China, the Middle East and India. Our editorial teams create high-quality, compelling content for influential audiences and foster a workplace built on transparency, respect, and shared values. We are looking for a strategic leader to join our team. We are seeking an experienced and strategic Editor-in-Chief to lead our U.S. editorial operations. This role oversees content strategy across digital, print, social, video, and events platforms, adapts global stories for the local market, and drives audience growth and engagement. The ideal candidate is a creative, entrepreneurial leader with deep editorial expertise, a passion for storytelling, and a strong understanding of the luxury watch industry. Key Responsibilities: <ul><li>Define and execute the editorial vision and strategy for WatchTime USA across print, digital, social, and video platforms, aligning local initiatives with global goals.</li><li>Lead, mentor, and inspire our editorial team, fostering collaboration, creativity, and high performance.</li><li>Oversee content creation, editorial planning, and workflow management to ensure timely, high-quality output across all channels.</li><li>Adapt global content for local audiences to increase engagement and reach.</li><li>Collaborate with sales and events teams to identify and develop revenue-generating opportunities.</li><li>Represent WatchTime at industry events, client meetings, and on-camera appearances.</li><li>Manage editorial budgets and resources effectively, balancing editorial ambition with financial goals.</li></ul> Required Skills &amp; Qualifications: <ul><li>Minimum of 10-years of leadership experience in editorial, digital, social, or video media, ideally in a global organization.</li><li>Strong understanding of the watch and luxury industries.</li><li>Proven ability to craft compelling stories and maintain a consistent brand voice across multiple platforms.</li><li>Experience managing and mentoring editorial teams, empowering them to achieve high-performance.</li><li>Strong on-camera presence and experience with video content, as well as proficiency in camera use.</li><li>Creative and innovative thinker with a record of introducing new editorial concepts.</li><li>Established industry network and relationships with key opinion leaders.</li><li>Excellent organizational, prioritization, and time-management skills; able to balance multiple deadlines and long-term goals.</li><li>Experience managing budgets and aligning financial and editorial objectives.</li><li>Strong interpersonal and communication skills.</li><li>Proficiency in MS Office, Adobe Photoshop, InDesign and Premiere.</li><li>Fluent in English; German and French skills a plus.</li><li>Willingness to travel required</li></ul> Was wir bieten: <ul><li>Flexible work environment with flat hierarchies and high individual responsibility.</li><li>Culture that values trust, equality, openness, courage, solidarity, respect, and diversity.</li><li>Varied and challenging tasks in a modern, international media company.</li><li>WatchTime's US office is New York City based. </li><li>Flexible and individualized working hours with remote options.</li></ul> We look forward to receiving your application, including your salary expectations and earliest possible start date. Please apply using our online form by clicking the "Apply Now" button. Ihre Ansprechpartnerin Frau Evelyn Sokic Kontakt Ebner Media Group GmbH &amp; Co. KG Brienner Straße 45 a-d 80333 München

Editor-in-Chief (m/f/d)

ARISTOTECH ist seit 2006 auf medizintechnische Produkte spezialisiert. Wir beliefern weltweit Implantathersteller mit Präzisionsgelenkschmiedeteilen, Implantaten und Instrumenten. An unseren Produktionsstandorten Berlin und Luckenwalde entstehen Produkte höchster Qualität für die orthopädische Chirurgie. Für unseren Hauptstandort in Luckenwalde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <h2>• Projektmanager (w/m/d)</h2> Wir bieten– Eine gezielte Einarbeitung– 30 Tage Urlaub– Bezuschusstes Essen und kostenlose Getränke– Betriebliche Altersvorsorge Interessiert?Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (kurzes Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Aristotech Industries GmbH PersonalabteilungE-Mail: <a href="mailto:personal@aristotech.de" target="_blank">personal@aristotech.de</a>Im Biotechnologiepark 6 | 14943 Luckenwalde | <a href="http://www.aristotech.de" target="_blank">www.aristotech.de</a>

Projektmanager (w/m/d)

Eberswalder Berufemarkt am Sonnabend, dem 17. Januar 2026, 9.30 bis 13.00 Uhr am OSZ II Barnim in der Alexander-von-Humboldt-Straße 40 <h2>Freie Ausbildungs-, Praktikums- und Studienplätze</h2> Mehr als 100 Aussteller! Herzlich eingeladen sind Schülerinnen und Schüler, Schulabgänger, junge Erwachsene und Eltern Die Veranstalter: Das OSZ II Barnim, die Stadt Eberswalde und die Arbeitsagentur Eberswalde mit dem Jobcenter Barnim und der Jugendberufsagentur Barnim Weitere Infos: Tel. 03334 374666<a href="http://www.osz2.barnim.de/berufemarkt/" target="_blank">www.osz2.barnim.de/berufemarkt/</a>

Ausbildungs-, Praktikums- und Studienplätze (m/w/d)

Stellenausschreibung Die Stadtwerke Cottbus GmbH versorgt als kommunales Unternehmen im Herzen der Lausitz derzeit ca. 60 Tausend Kunden mit Strom, Gas und Wärme. Zuverlässigkeit, Regionalität und Kundennähe sind die Markenzeichen, mit welchen wir Privat- und Gewerbekunden bedarfsgerechte und auf Wunsch auch maßgeschneiderte Produkte anbieten. Wir suchen zur Verstärkung unserer Marktpräsenz einen <h2>Referent Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement </h2> Es erwarten Sie vielseitige und interessante Schwerpunktaufgaben:<ul><li>Regelmäßige Recherche zur Markenwahrnehmung in unserem Versorgungsgebiet</li><li>Bearbeitung und Umsetzung zielgruppenfokussierter Maßnahmen</li><li>Kommunikation mit Medien, Verbänden, Vereinen und Interessensvertretern</li><li>Planung, Vorbereitung und Betreuung von internen und öffentlichen Veranstaltungen </li></ul> Wir erwarten Ihr überzeugendes Profil:<ul><li>Abschluss im Bereich Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Marketing, Journalismus oder vergleichbaren Ausbildungsgängen</li><li>Erfahrung in den Bereichen Marketing, Öffentlichkeitsarbeit, Projektmanagement und Veranstaltungsorganisation</li><li>hohe kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten sowie</li><li>ausgeprägte Affinität zu digitalem Contentmanagement </li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im kommunalen Verbund</li><li>Eine leistungsgerechte tarifliche Vergütung</li><li>Die Gelegenheit, die Entwicklung in Ihrem Aufgabenbereich aktiv mitzugestalten</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten </li></ul> Wenn Sie sich der Herausforderung moderner Energieversorgungskonzepte an dem beschriebenen Arbeitsplatz stellen möchten, dann richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bitte bis zum 08.02.2026 an: Stadtwerke Cottbus GmbHz.Hd. Frau HornitschekKarl-Liebknecht-Straße 13003046 Cottbusoder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-cottbus.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-cottbus.de</a> Wir suchen Menschen und wir würden uns freuen, Sie unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer Abstammung, Ihrer Rasse, Ihrer Sprache, Ihrer Heimat und Herkunft Ihres Glaubens. Ihrer religiösen oder politischen Anschauungen, oder einer etwaigen Behinderung kennenzulernen. <a href="http://www.stadtwerke-cottbus.de" target="_blank">www.stadtwerke-cottbus.de</a>

Referent Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement (m/w/d) 

Job-ID: J2025695<h1> Product Owner Kund:innenportal Netz</h1> enercity Netz GmbH Hannover Vollzeit Bei uns ist jede Person, unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität willkommen.<h2> Aufgaben</h2><ul> <li> Als IT Product Owner im Bereich Self Service Portal bist du verantwortlich für die Entwicklung und Pflege einer Produktvision und -strategie in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und der IT. </li> <li> Des Weiteren kümmerst du dich um die Priorisierung von Anforderungen und Features unter Berücksichtigung von Business Value, technischer Machbarkeit und Applikationsstandard. </li> <li> Außerdem kümmerst du dich um die Analyse und Bewertung fachlicher Anforderungen auf Basis des Soll-Business-Prozesses. </li> <li> Kontinuierlich bewertest und steuerst du die Weiterentwicklung im Spannungsfeld zwischen individuellen Fachbereichsbedarfen und dem übergreifenden Applikationsstandard. </li> <li> Du förderst Standardisierung und Wiederverwendbarkeit innerhalb der Applikationslandschaft. </li> <li> Außerdem arbeitest du eng mit internen Stakeholder:innen zusammen (Fachbereiche, IT, Architektur, Betrieb) zur Sicherstellung eines gemeinsamen Verständnisses. </li> <li> Die Moderation von Workshops und Reviews zur kontinuierlichen Abstimmung und Feedback-Einholung gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben. </li> <li> Verantwortung für die fachliche Abnahme von Entwicklungen und Releases. </li> <li> Die Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und regulatorischen Anforderungen runden dein Aufgabenprofil ab. </li></ul><h2> Anforderungen</h2><ul> <li> Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Des Weiteren hast du ein tiefes Verständnis von Geschäftsprozessen und deren Abbildung in IT-Systemen. </li> <li> Dazu hast du Erfahrung im Requirements Engineering und agilen Produktmanagement. </li> <li> Du hast Kenntnisse in Applikationsarchitektur und IT-Standards sowie Erfahrung mit gängigen Tools wie Jira, Confluence, BPMN-Modellierung. </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Entscheidungsfreude, die Fähigkeit zur Priorisierung, Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft zeichnen deine Persönlichkeit aus. </li> <li> Außerdem hast du mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als Product Owner, Business Analyst oder Projektleiter im IT-Umfeld. </li> <li> Darüber hinaus besitzt du idealerweise Zertifizierungen wie Scrum Product Owner (CSPO), IREB CPRE oder PMI-PBA. </li></ul> Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam. Als IT-Product Owner für unser Self-Service-Portal gestaltest du den digitalen Zugang zur Energieversorgung von morgen. Du verantwortest die Weiterentwicklung eines zentralen Kund:innenportals, das über eine Million Menschen in Niedersachsen nutzen – für Services rund um Strom, Gas, Wasser und mehr. Mit deinem Gespür für Nutzerbedürfnisse, technischen Möglichkeiten und strategische Ziele machst du unser Portal intuitiver, leistungsfähiger und zukunftssicher. Du bist die treibende Kraft hinter einem digitalen Erlebnis, das begeistert. In enger Zusammenarbeit mit UX-Design, Entwicklung und Fachbereichen priorisierst du Anforderungen, definierst Roadmaps und sorgst dafür, dass aus Ideen reale Lösungen werden. Dabei denkst du immer einen Schritt weiter – in Richtung Automatisierung, Self-Service und Kund:innenzufriedenheit. Was bieten wir dir? - Purpose und Impact: Du entwickelst ein zentrales digitales Produkt für die Energiewelt von morgen – mit echtem Mehrwert für unsere Kund*innen. - Flexibilität und Verantwortung: Hybrides Arbeiten, agile Teams und viel Raum für Eigenverantwortung. - Sicherheit und Perspektive: Tarifbindung, betriebliche Altersvorsorge und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen Umfeld. Du willst mit uns die digitale Kundenschnittstelle der Zukunft gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! #positiveenergie<h2> Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:</h2><ul> <li> Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. </li> <li> Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. </li> <li> Fort- &amp; Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. </li> <li> Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. </li> <li> Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. </li> <li> Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. </li> <li> enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. </li> <li> Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. </li> <li> Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. </li> <li> Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! </li> <li> Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. </li> <li> Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. </li> <li> enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! </li></ul> Alle Vorteile kennenlernen Wir sind ausgezeichnet! Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.<h2> Interesse geweckt?</h2> Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular. Fragen zur Bewerbung? Meld' dich gerne bei mir! Svenja Rudolph (sie/ihr) Recruiterin E-Mail senden enercity NETZ GmbH Auf der Papenburg 18 30459 Hannover <a href="http://www.enercity-netz.de" target="_blank">www.enercity-netz.de</a>

Product Owner Kund:innenportal Netz

<h1> MARKETING MANAGER (M/W/D)</h1> Nordsee-Zeitung GmbH Bremerhaven Vollzeit nach interner Vergütungsstruktur Über uns: Unter der Marke Nexus Media Nord vereinen wir Verlage, Druck, Logistik und Agenturgeschäft – der Full-Service-Partner für Kommunikation, Reichweite und Medienlösungen entlang der Nordseeküste. Du brennst dafür, Kampagnen zu steuern, die messbar wachsen? Dann bring als Marketing Manager (m/w/d) Dein Know-how in Performance, KPIs und Conversion- Optimierung ein und gestalte unsere Abo- und Digitalstrategie aktiv mit! Freu Dich auf ein starkes Team, attraktive Verdienstchancen und echte Gestaltungsmöglichkeiten.<h2> Jetzt QR-Code scannen und bewerben:</h2> <a href="https://nexusmedianord.de/karriere/marketing-manager" target="_blank">https://nexusmedianord.de/karriere/marketing-manager</a><h2> Deine Ansprechpartnerin:</h2> Melanie Wosnitza, Abt. Personal Hafenstr. 140, 27576 Bremerhaven, Tel. 0471 597-240 <a href="http://www.nexusmedianord.de" target="_blank">www.nexusmedianord.de</a>

Marketing Manager (m/w/d)

<h1> Abteilungsleiter / Chapter Lead (m/w/d) Produktmanagement Hab und Gut Privat</h1><h2> Das sind wir</h2> Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt. Das Geschäftsfeld Komposit Versicherung ist für die SIGNAL IDUNA Gruppe ein wesentliches Wachstumsfeld. Gleichzeitig steht es unter zunehmendem Wettbewerbsdruck und sieht sich erheblichen Herausforderungen gegenüber, insbesondere im Zusammenhang mit der stärkeren Ausrichtung auf Kundeninteressen sowie der Digitalisierung. Innerhalb der Komposit Versicherung kommt der privaten Sach- und Haftpflichtversicherung mit einem Bestand, der sich in 5 Jahren von 201 Mio € auf aktuell 316 Mio. EUR solide entwickelt hat, besondere Bedeutung zu.<h2> Dein Aufgabengebiet</h2><ul> <li> Disziplinarische und fachliche Führung eines 8-köpfigen Teams </li> <li> Mitverantwortung für die Beitrags- und Ergebnisentwicklung für das Geschäftsfeld private Sach- und Haftpflichtversicherung sowie die Absicherung der Profitabilität </li> <li> Marktbeobachtung und -segmentierung über den deutschen Privatkundenmarkt, inklusive Nutzung der GDV-Informationen </li> <li> Weiterentwicklung unserer privaten Versicherungslösungen </li> <li> Unterstützung des Tribe Leads bei der Formulierung und Vereinbarung von Zielen, Standards und Richtlinien mit den Squads </li> <li> Identifikation fachlicher Weiterentwicklungsbedarfe und Optimierungspotenziale sowie Förderung agiler Arbeitsweisen </li> <li> Durchführung von Coaching, Feedback-Gesprächen und Vereinbarung von Entwicklungszielen </li> <li> Zusammenführen der Mitarbeitenden in einer fachlichen Heimat, die squadübergreifend den Austausch, die Unterstützung und das gegenseitige Verständnis fördert </li> <li> Wertschöpfungsorientierte Entsendung der Mitarbeitenden in die Squads unter Berücksichtigung der unternehmerischen Ziele </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner der Squad Profitabilität Hab und Gut sowie mit den Führungskräften des Tribe Lösung kaufen - Hab und Gut </li></ul><h2> Du</h2><ul> <li> besitzt ein abgeschlossenes Studium im Fachbereich Versicherungsmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik-Aktuariat oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> kannst fundierte Berufserfahrung im Produktmanagement oder Produktmarketing einer Versicherung oder einer vergleichbaren Funktion vorweisen </li> <li> verfügst über sehr ausgeprägte Spartenkenntnisse in der privaten Sach- und Haftpflichtversicherung </li> <li> hast Erfahrung in der personalwirtschaftlichen Führung und fachlichen Weiterentwicklung von Teams sowie in der Leitung von Projekten </li> <li> besitzt ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li> bist ein Organisationstalent und hast Verantwortungsbewusstsein sowie Überzeugungsfähigkeit </li> <li> verfügst über ein Mindset mit Fokus auf die Optimierung von Arbeitsweisen sowie Implementierung von Künstlicher Intelligenz in Arbeitsprozesse </li> <li> hast ein detailliertes Verständnis für Wünsche und Bedarfe der Zielgruppen sowie unserer Vertriebseinheiten </li></ul><h2> Bei uns</h2><ul> <li> kannst du deinen ökologischen Fußabdruck zum Beispiel durch ein E-Bike Leasing verbessern </li> <li> profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten </li> <li> kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern </li> <li> wirst du Teil eines dynamischen und hochmotivierten Teams und gestaltest die Zukunft von SIGNAL IDUNA aktiv mit </li> <li> erwarten dich spannende Herausforderungen, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung </li> <li> erwartet dich eine umfassende Einarbeitungsphase sowie Qualifizierungsmöglichkeiten </li> <li> bekommst du einen modernen Arbeitsplatz in einem kollaborativen Arbeitsumfeld </li></ul><h2> Haben wir dein Interesse geweckt?</h2> Dienstsitz/Einsatzort Der gewöhnliche Arbeitsort wäre in Hamburg. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über unser Bewerbermanagementsystem hoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen. Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden. SIGNAL IDUNA Gruppe Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg Ansprechpartner: René Figge Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet. Hinweis für Personalvermittler Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.<h2> Kontakt</h2> René Figge<h2> Einsatzort</h2> Hamburg SIGNAL IDUNA Gruppe Joseph-Scherer-Straße 3, 44139 Dortmund Neue Rabenstraße 15-19, 20354 Hamburg

Abteilungsleiter / Chapter Lead (m/w/d) Produktmanagement Hab und Gut Privat

27 Marketing / Medien / Design jobs