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<h2>Komparsen in Eisenhüttenstadt gesucht!</h2><p><br></p><p>Für den historischen Kinofilm „Tania“ suchen wir Hintergrunddarsteller 18-65 J. in Eisenhüttenstadt für einen Drehtag am 26.11.2025. Der Einsatz wird mit 130 € brutto vergütet.</p><p><br></p><p>Bewerbungen bitte bis 10.11.2025 an <a href="mailto:komparsen@nearfuturefilms.de" target="_blank">komparsen@nearfuturefilms.de</a></p><p><br></p>

Mitarbeiter - Komparsen (m/w/d)

<p><strong>Unfallkasse&nbsp;Brandenburg&nbsp;und&nbsp;Feuerwehr-Unfallkasse&nbsp;Brandenburg</strong></p><h2>Referent/in&nbsp;für&nbsp;Öffentlichkeitsarbeit&nbsp;(m/w/d)</h2><p>Beschäftigung&nbsp;nach&nbsp;Tarifvertrag&nbsp;+&nbsp;Vollzeit&nbsp;(39&nbsp;Wochenstunden)&nbsp;+&nbsp;Teilzeit&nbsp;möglich</p><p><strong>Unfallkasse&nbsp;Brandenburg&nbsp;und&nbsp;Feuerwehr-Unfallkasse&nbsp;Brandenburg</strong></p><p>Ansprechpartnerin:&nbsp;Herr&nbsp;Hartmann,&nbsp;Tel.:&nbsp;03&nbsp;35&nbsp;/&nbsp;52&nbsp;16-327</p><p>Bewerbung&nbsp;bitte&nbsp;an:</p><p><a href="mailto:personal@ukbb.de" target="_blank">personal@ukbb.de</a></p><p>Nähere&nbsp;Informationen:</p><p><a href="https://www.ukbb.de/ueber-uns/stellenangebote" target="_blank">https://www.ukbb.de/ueber-uns/stellenangebote</a></p>

Referent/in für Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d)

<p><strong>Landkreis Oder-Spree </strong></p><p><br></p><p>Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung im Bereich des Kultur- und Sportamtes folgende Stelle aus:</p><p><br></p><h2>Sachbearbeitung Kunstarchiv (w/m/d)</h2><p><br></p><p>Die Stelle ist befristet für ein Jahr als Elternzeitvertretung in Vollzeit zu besetzen. Die Tätigkeitsstätten sind Beeskow und Eisenhüttenstadt. </p><p><br></p><p>Nähere Informationen zu den Stelleninhalten und den notwendigen Voraussetzungen sind im Internet unter <a href="http://www.l-os.de/stellen" target="_blank">www.l-os.de/stellen</a> zu finden.</p>

Sachbearbeitung Kunstarchiv (w/m/d)

<h1> Digital Print Operator (m/w/d)</h1><p> Altro ist ein innovatives Unternehmen in der Bodenbelagsindustrie. Wir stehen für Qualität, Zuverlässigkeit und moderne Technologien. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Digital Print Operator (m/w/d), der die Umsetzung hochwertiger Drucksachen sicherstellt und mit Kreativität wie Präzision unsere Projekte begleitet.</p><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von Drucksachen aller Art </li> <li>  Prüfung und Qualitätskontrolle eingehender Druckdaten </li> <li>  Abstimmung mit der Arbeitsvorbereitung und enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen </li> <li>  Einsatzplanung der Druckmaschine </li> <li>  Datencheck und Aufbereitung von Druckdaten für die Produktion </li> <li>  Mitarbeit und Abwicklung von Aufträgen im Bereich Digitaldruck </li> <li>  Projektbetreuung und Beratung unserer internen und externen Kunden </li> <li>  Durchführung von Qualitätsprüfungen gemäß Verfahrens- und Arbeitsanweisungen </li> <li>  Einhaltung von Ordnung, Sauberkeit sowie allen Sicherheits- und Qualitätsstandards am Arbeitsplatz </li> <li>  Wartung und Pflege der Druckmaschine </li> <li>  Durchführung einfacher Reparaturen in Zusammenarbeit mit externen Servicedienst </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Drucktechnik, Mediengestaltung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Erfahrung im Digitaldruck sowie fundierte Kenntnisse in gängigen Grafik- und Druckprogrammen (z. B. Adobe Creative Suite) </li> <li>  Grundkenntnisse im Colour Management </li> <li>  Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Technisches Verständnis und Blick für Details </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung </li> <li>  Flexibilität, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft </li></ul><p> Warum Altro:</p><ul> <li>  Mehrwöchige qualifizierte Einarbeitung in die neuen Aufgaben </li> <li>  Unterstützung bei der Weiterentwicklung zum Meister </li> <li>  Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung </li> <li>  Bezahlte Dusch- und Umkleidezeit </li> <li>  Gemeinsamen Events wie City- und Firmenlauf und Sommer- /Weihnachtsfeier </li> <li>  Corporate Benefits – Rabatte bei namhaften Firmen und Händlern </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Bewachter Fahrradstellplatz </li> <li>  Krank ohne Krankenschein </li> <li>  Betriebliche Sozialberatung </li> <li>  Betriebsärztliche Betreuung inkl. Angebotsvorsorge, z.B. angepasster Gehörschutz oder Schutzbrille mit Sehstärke </li> <li>  Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) </li> <li>  40flex – Zuschuss </li> <li>  Firmeneigene Kantine inkl. Essenzuschuss </li> <li>  Einladung zum Geburtstagsessen mit der Geschäftsleitung </li> <li>  Offene Unternehmenskultur – kununu Top-Company </li> <li>  Mehr auch unter <a href="http://www.karriere-altro.de" target="_blank">www.karriere-altro.de</a> </li></ul><p> Wenn Sie Lust haben, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und Ihre Expertise einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins – bevorzugt über unser Onlineformular. Alternativ nutzen Sie <a href="mailto:bewerbung@altro.de" target="_blank">bewerbung@altro.de</a> .</p><p> Wir freuen uns, Sie bald in unserem Team Willkommen zu heißen!</p><p> Altro Deutschland GmbH &amp; Co. KG <br> Ebertallee 209 <br> 06814 Dessau-Roßlau</p>

Digital Print Operator (m/w/d)

<h1> Brandmanager / Marketingmanager (m/w/d) Lebensmittelindustrie</h1><p> Wir, die Friesenkrone... <br></p><p> ...sind ein mittelständisches Familienunternehmen in vierter Generation an der schönen Nordseeküste in Marne. Seit 1904 stellen die mittlerweile knapp 250 Mitarbeiter/-innen frische und gesunde Fischfeinkostspezialitäten mit höchstem Qualitätsanspruch her. Moderne Fertigungsmethoden, hohe Innovationsfähigkeit sowie ein dynamisches Arbeitsumfeld sorgen für nachhaltiges Wachstum.</p><p> Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und möchtest als motivierter Teamplayer mit Begeisterung unser Unternehmen mitgestalten?</p><p> Dann bist Du bei der Friesenkrone genau richtig!</p><br><br><p> Deine Aufgaben</p><br><ul> <li>  Erstellen von Markt- und Konkurrenzanalysen </li> <li>  Wettbewerbsbeobachtung </li> <li>  Planung, Koordination und stetige Verbesserung von Promotion </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Produkt- und Marketingplänen </li> <li>  Operative Umsetzung von Maßnahmen in Kooperation mit den internen Fachabteilungen sowie den Werbe-, Promotion- und PR Agenturen </li> <li>  Artwork-/Reinzeichnungsmanagement </li> <li>  Betreuung von Rezeptentwicklungen &amp; Fotoshootings </li> <li>  Erstellung von Verkaufsunterlagen </li> <li>  Pflege von Verbraucherkontakten </li> <li>  Durchführung von Produktvorträgen und Produktpräsentationen </li> <li>  Budgetplanung und -kontrolle für den Produktbereich </li></ul><br><p> Dein Profil</p><br><ul> <li>  Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing </li> <li>  Erste Berufserfahrungen/Praktika (Promotion-Agenturen, Trade Marketing) von Vorteil </li> <li>  Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Gespür für Marken und aufkommende Trends </li> <li>  Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten </li> <li>  Norddeutsche Hemdsärmeligkeit / Hands-On-Mentalität </li> <li>  Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamspirit </li> <li>  Generelle Reisebereitschaft (der Dienstsitz ist Marne) </li> <li>  Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift </li></ul><br><p> Unsere Benefits:</p><br><ul> <li>  einen abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Familienunternehmen </li> <li>  offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein freundliches Arbeitsumfeld </li> <li>  die Möglichkeit das Unternehmen weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen </li> <li>  leistungsgerechte Entlohnung sowie Stellung entsprechender EDV-Hard- und Software </li> <li>  individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Zuschuss zum Firmenfitness-Programm EGYM Wellpass </li> <li>  Dienstrad-Leasing </li> <li>  Verpflegung in hauseigener Kantine sowie Mitarbeiterrabatte für unsere Produkte </li></ul><br><p>  Du bist auf den Geschmack gekommen? </p> <br> Dann sende jetzt Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@friesenkrone.de" target="_blank">bewerbung@friesenkrone.de</a>! <br> <br> Für Fragen steht Dir die Personalabteilung unter der Telefonnummer 04851 / 803-919 oder per WhatsApp unter der 0151-62675399 gern zur Verfügung. <br> Frau Christin Picker <br> <a href="mailto:bewerbung@friesenkrone.de" target="_blank">bewerbung@friesenkrone.de</a> <br> <br> Friesenkrone Feinkost <br> Heinrich Schwarz &amp; Sohn GmbH &amp; Co. KG <br> Alter Kirchweg 18 <br> 25709 Marne <br> <a href="https://www.friesenkrone.com" target="_blank">https://www.friesenkrone.com</a><br><p> Dann sende jetzt Deine Bewerbung per Mail an <a href="mailto:bewerbung@friesenkrone.de" target="_blank">bewerbung@friesenkrone.de</a>! <br> <br> Für Fragen steht Dir die Personalabteilung unter der Telefonnummer 04851 / 803-919 oder per WhatsApp unter der 0151-62675399 gern zur Verfügung.</p><br>

Brandmanager / Marketingmanager (m/w/d) Lebensmittelindustrie

<p> Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.</p><p> Für unseren Standort Dresden suchen wir unbefristet einen</p><h1> Fachberater (m/w/d) Medien und Öffentlichkeitsarbeit</h1><h2> So sieht Ihre Mission Gesundheit bei uns aus</h2><ul> <li>  Sie machen die AOK PLUS als Gesundheitskasse nach außen sichtbar und entwickeln strategische Kommunikationsmaßnahmen und setzen diese operativ um – dabei immer die Unternehmensziele im Blick. </li> <li>  Bei unseren Thementischen und Kommunikationskonferenzen bringen Sie frische Impulse, bewerten Themen und führen bei Bedarf das Team durch den Content-Room-Prozess. </li> <li>  Gespür für die relevanten Themen rund um das Thema Gesundheit: Mit den Fachbereichen und Regionen der AOK PLUS entdecken Sie relevante Themen und entwickeln diese adressatengerecht für unsere Kommunikation an Medien und Stakeholder. </li> <li>  Immer up to date: Sie wissen, worüber die Medien aktuell berichten, und bereiten die Ergebnisse des Medienmonitorings kompakt für interne Stakeholder auf. </li> <li>  Texte, Reden und Medieninformationen schreiben: Sie verfassen überzeugende Beiträge, von Reden über Statements bis hin zu Social-Media-Inhalten für unseren LinkedIn-Kanal. </li> <li>  Mit Ihrem Know-how beraten Sie andere Bereiche bei der Auswahl der richtigen Kanäle und der Entwicklung von Kommunikationsstrategien. </li></ul><h2> Ihr PLUS für uns</h2><ul> <li>  Mit Ihrem abgeschlossenen Bachelor-Studium im Bereich Kommunikation wollen Sie Teil unseres Teams werden. </li> <li>  Sie sind unser PLUS und haben idealerweise mehr als zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Journalismus, Marketing, Agentur- oder Öffentlichkeitsarbeit. </li> <li>  Sie sind technisch fit – mit Know-how bedienen Sie Excel, Monitoring-Tools oder KI-Anwendungen. </li> <li>  Analytisch und neugierig: Sie denken strukturiert, haben Lust auf Medien und Öffentlichkeitsarbeit und bringen mit Eigeninitiative neue Ideen ein. </li> <li>  Sie wissen uns ins richtige Bild zu setzen: Sie haben ein Gespür für ein gutes Bild und können bestenfalls kleine Videos für unsere Online-Kanäle produzieren und bearbeiten. </li></ul><h2> Unser PLUS für Sie</h2><ul> <li>  Auf eine gesunde Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten können Sie sich freuen. </li> <li>  Nach erfolgreich abgeschlossener Einarbeitung ist, nach Abstimmung im Team, auch tageweise Homeoffice möglich. </li> <li>  Ihre attraktive Vergütung ist in unserem Tarifvertrag BAT-AOK-Neu abgesichert – mit einem Jahresbrutto (Vollzeit) von ca. 49.100 EUR bis 62.200 EUR. </li> <li>  Weihnachtsgeld (13. Gehalt) sowie Familien- und Kinderzuschläge erhalten Sie on top. </li> <li>  30 Tage Urlaub und die Möglichkeit Gleitzeit zu nutzen, schaffen Raum, um auch einmal richtig abschalten zu können. </li> <li>  Gemeinsam kommen wir weiter: mit regelmäßigen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. </li></ul><h2> Sie PLUS Ihre Bewerbung</h2><p> Fachlicher Ansprechpartner: <br> Pascal Ziehm, Leiter Stabsstelle Medien und Politik - 0800 10590-11144,   <a href="mailto:pascal.ziehm@plus.aok.de" target="_blank">pascal.ziehm@plus.aok.de</a> </p><p> Recruiterin: <br> Ute Mönch – 0800 10590-41807</p><p> Klingt nach dem richtig Job für Sie? Dann bewerben Sie sich bis 25. November 2025 online auf diese für unbefristete Stelle. Wir freuen uns auf Sie!</p><h2> AOK PLUS - Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen.</h2><p> Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.</p>

Fachberater (m/w/d) Medien und Öffentlichkeitsarbeit

<p> Verstärken Sie unser Team am DRK-Standort Raisdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Projektmanager und IT-Anforderungsmanager (m/w/d)</h1><p> in Teil- oder Vollzeit mit bis zu 38,5 Stunden/Woche. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</p><p> Der DRK-Standort Raisdorf bietet Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Körper- und Mehrfachbehinderungen verschiedene Wohn-, Förder- und Betreuungsangebote. In einem interdisziplinären Umfeld mit pädagogischen, pflegerischen und therapeutischen Fachkräften nimmt die Digitalisierung eine wichtige Rolle ein: Sie unterstützt nicht nur die moderne Betreuung und effiziente Arbeitsprozesse, sondern ist ein wesentlicher Treiber für unsere Weiterentwicklung.</p><p> Die Stelle hat zwei Schwerpunkte: das Anforderungsmanagement und das Projektmanagement. Dafür suchen wir Sie als kommunikatives Bindeglied zwischen den Fachbereichen, der zentralen IT und externen Partnern. In dieser vielseitigen Rolle arbeiten Sie mit unterschiedlichsten Softwarelösungen und digitalen Systemen, erfassen die Bedarfe unserer Fachbereiche und sorgen für deren passgenaue Umsetzung.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Analyse von Prozessen und Bedarfen: Gemeinsam mit den unterschiedlichen Fachbereichen – von Betreuung und Pflege bis zur Verwaltung – identifizieren und analysieren Sie systematisch die internen Abläufe und digitalen Anforderungen. </li> <li>  Anforderungsmanagement und Schnittstellenkommunikation: In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen fungieren Sie als Bindeglied, dokumentieren die fachlichen Bedarfe und übersetzen diese in konkrete IT-Anforderungen – einschließlich der Erstellung von Lastenheften. </li> <li>  Koordination mit dem zentralen IT-Management: Sie stehen in engem Austausch mit dem zentralen IT-Management des DRK-Landesverbandes Schleswig-Holstein e. V., stimmen Anforderungen und Maßnahmen ab und unterstützen die standortübergreifende Umsetzung von IT-Projekten. </li> <li>  Begleitung von Softwareeinführungen: Sie unterstützen die Einführung neuer Softwarelösungen vor Ort – von der Abstimmung mit externen Partnern über die technische Vorbereitung bis zur Unterstützung der Mitarbeitenden. </li> <li>  Mitgestaltung der digitalen Transformation: Sie bringen Ideen zur Digitalisierung und Verbesserung ein. Die Umsetzung begleiten Sie fachlich und organisatorisch in Zusammenarbeit mit den Prozessverantwortlichen. </li> <li>  Projekte steuern, dokumentieren und Ergebnisse kommunizieren: Wir haben uns vielfältige Weiterentwicklungen in unseren Einrichtungen vorgenommen. Mit Ihrer Projektmanagement-Erfahrung lenken Sie diese Vorhaben durch den Alltag, sodass sie zeit- und budgetgerecht zum erfolgreichen Abschluss kommen. Die inhaltliche Expertise bringen die Kolleg*innen unserer verschiedenen Fachbereiche ein. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als IT-Kaufmann (m/w/d), Fachinformatiker (m/w/d) oder alternativ ein Studium der Informatik </li> <li>  Berufserfahrungen im dezentralen IT-Management, Schwerpunkt medizintechnische Endgeräte und Softwareanwendungen aus dem Gesundheitswesen </li> <li>  Erfolgreich erprobte Erfahrungen im Projektmanagement </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine gute, adressatengerechte Kommunikation </li> <li>  Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und übernehmen Verantwortung </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen und sehr engagierten Team </li> <li>  Vergütung nach Tarifvertrag des DRK SH inkl. Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen und darüber hinausgehende Benefits </li> <li>  Vielseitige interne und externe berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima, das u.a. durch gemeinsame Veranstaltungen und eine Kantine mit leckeren Angeboten ergänzt wird </li> <li>  Betriebssport und andere Maßnahmen des Gesundheitsmanagements </li> <li>  Unterstützung des Jobtickets und des Bike-Leasings </li> <li>  Externe Mitarbeitendenberatung (EAP) für herausfordernde Lebenslagen </li> <li>  Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Arbeitszeitkonto – so genießen Sie mehr Gestaltungsspielraum für Ihr Privatleben </li></ul><p> Für Informationen vorab steht Ihnen Frau Saskia Bermbach unter der Telefonnummer 04307 909-400 gern zur Verfügung.</p><p> Voraussetzung für ein Beschäftigungsverhältnis ist für nach 1970 Geborene der Immunitätsnachweis gegen Masern gemäß Infektionsschutzgesetz.</p><p> Lernen Sie den DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. am Standort Raisdorf als attraktiven Arbeitgeber auch im Internet unter DRK-Standort Raisdorf kennen.</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen – inklusive Angabe Ihres Gehaltswunsches – über unser Karriereportal.</p><p> DRK-Standort Raisdorf <br> Henry-Dunant-Straße 6-10 <br> 24223 Schwentinental</p>

Projektmanager und IT-Anforderungsmanager (m/w/d)

<p> Die Nordsee-Zeitung GmbH stellt ab sofort in Bremerhaven in Vollzeit ein:</p><h1> SENIOR SEO EXPERT (M/W/D) ONLINE REDAKTION</h1><p> Neben Verlagen mit vielfältigen gedruckten und digitalen Produkten bündelt die Marke Nexus Media Nord Druckereien, Logistik und Agenturgeschäft in der Region. Wir sind der Full-Service-Partner für Kommunikation, Reichweite und Logistik entlang der Nordseeküste.</p><p> Wir denken vernetzt, handeln zukunftsorientiert und entwickeln individuelle Strategien, die genau zu den Bedürfnissen und den Ansprüchen unserer Partner:innen sowie Leser:innen passen. - Klingt spannend? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Medienwelt von morgen!</p><h2> Eine detaillierte Stellenbeschreibung findest Du unter: <a href="http://www.nexusmedianord.de/karriere" target="_blank">www.nexusmedianord.de/karriere</a></h2><p> Du bist neugierig und möchtest Teil eines starken, motivierten Teams werden – dann melde Dich bei uns!</p><h2> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung:</h2><p> Julia Bykovec, Abt. Personal <br> Hafenstr. 140, 27576 Bremerhaven, <br> Tel. 0471 597-243</p><p> <a href="http://www.nexusmedianord.de" target="_blank">www.nexusmedianord.de</a></p>

Senior SEO Expert (m/w/d) Online Redaktion

<h2> Über WELLER als Arbeitgeber</h2><p> Bei WELLER sind wir davon überzeugt, dass jede Person durch ihre Leidenschaft und ihr Engagement Großartiges erreichen kann. Aber gemeinsam geht noch viel mehr – und deswegen wollen wir dich in unserem Macher-Team haben!</p><p> Wir legen großen Wert auf deine persönliche und berufliche Entwicklung und bieten dir die Chance, deine Fähigkeiten zu erweitern und neue Potenziale zu entdecken – und zu nutzen!</p><p> Hier bei WELLER hast du die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen, Projekte zu leiten und aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mitzugestalten. So ziehen wir alle an einem Strang, um unsere gemeinsame Vision „Gemeinsam. Zukunft. Machen.“ zu verwirklichen.</p><h1> Social Media Manager / Content Creator (m/w/d)</h1><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Du entwickelst kreative Social-Media-Strategien und setzt sie in spannenden Content um – von Story-Posts über Reels bis hin zu kurzen Videos und Fotos, die Emotionen wecken und unsere Marke lebendig machen. </li> <li>  Als Content Creator bist Du nah dran an unserer Community – authentisch, sympathisch und mit einem Gespür dafür, was ankommt. </li> <li>  Du planst, produzierst und veröffentlichst Content für verschiedene Social-Media-Kanäle (z. B. Instagram, TikTok) </li> <li>  Du analysierst die Performance unserer Beiträge, achtest auf Reichweite, Engagement und die perfekte Hook in den ersten Sekunden jedes Videos. </li> <li>  Du arbeitest eng mit unserem Marketing- und Content-Team zusammen, um neue Ideen und Kampagnen zu entwickeln. </li> <li>  Du beobachtest aktuelle Social-Media-Trends, Sounds und Formate – und setzt sie schnell, kreativ und markengerecht um. </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Leidenschaft für Social Media, Content Creation und Marketing. </li> <li>  Erfahrung im Videoschnitt und Grundkenntnisse in Tools wie Canva, Photoshop oder CapCut. </li> <li>  Gespür für Trends, Ästhetik und authentische Kommunikation. </li> <li>  Quereinsteiger willkommen – entscheidend ist Deine Motivation und Kreativität. </li> <li>  Führerschein Klasse B erforderlich. </li></ul><h2> Benefits</h2><ul> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Gesundheitsservice </li> <li>  Firmenfitness </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien </li> <li>  Dienstfahrrad-Leasing </li> <li>  Technik-Leasing Eleasa </li> <li>  WELLER-Rente </li> <li>  WELLERAkademie </li> <li>  Eigenes soziales Netzwerk für unsere Mitarbeitenden </li></ul><p> Performance GmbH &amp; Co. KG <br> Pagenstecherstraße 77-84 <br> 49090 Osnabrück <br> wellergruppe.de</p>

Social Media Manager / Content Creator (m/w/d)

<h1> Redakteur*in (d/w/m)</h1> Informationen <p>  Jedes Kind hat das Recht auf eine Zukunft. In Deutschland und weltweit arbeiten wir als größte unabhängige Kinderrechtsorganisation mit aller Kraft dafür, dass Kinder gesund aufwachsen, lernen können und geschützt werden, auch in Krisenzeiten. In unseren Projekten beteiligen wir sie und setzen uns gemeinsam mit ihnen für ihre Zukunft ein. </p> <p>  Um unsere Arbeit gerechter und machtsensibler zu gestalten, möchten wir Raum für Perspektiven marginalisierter Personen schaffen. Wir sind auf dem Weg, uns verstärkt mit den Themen Diversität, Gerechtigkeit, Inklusion und Anti-Rassismus sowie den Diskriminierungspotenzialen in unseren eigenen Strukturen und Prozessen auseinanderzusetzen.  <br> </p> <p>  In unserer Brand &amp; Content Unit möchten wir die Position Redakteur*in (d/w/m) in Vollzeit (40 Std./Wo.) zum 01.01.2026 und zunächst bis 31.12.2027 befristet besetzen. </p> Ihre Aufgaben: <ul>  <li>   Konzepterstellung, Planen, Recherchieren, Schreiben und Redigieren von Texten, unter anderem für den Jahresbericht, das Spendenmagazin „Kinder der Welt“ und andere Publikationen (z. B. Infobroschüren, Berichte aus der Programmarbeit, Spenden-Mailings und weitere Fundraising-Materialien)  </li>  <li>   Betreuung von Layout und Produktion  </li>  <li>   Steuerung externer Dienstleister  </li>  <li>   Mitarbeit an der Neu- und Weiterentwicklung von Kommunikationsmaterialien für unterschiedliche Zielgruppen  </li>  <li>   Aufbereitung aktueller Inhalte für die Kommunikation zur Nothilfe in Krisen und Katastrophen  </li>  <li>   Beratung anderer Teams von Save the Children bei der Erstellung von Publikationen  </li>  <li>   Beratung der Gesamtorganisation für kohärente Marken-Kommunikation (u. a. zu Wording-Guidelines und Corporate Design)  </li> </ul> Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen: <ul>  <li>   abgeschlossenes Studium und/oder eine journalistische Ausbildung sowie fundierte Berufserfahrungen in den Bereichen Redaktion und Produktion von Publikationen  </li>  <li>   mehrjährige redaktionelle Erfahrungen in einer Non-Profit-Organisation, im Fundraising oder im Bereich Corporate Social Responsibility (CSR)  </li>  <li>   Erfahrung und Kompetenz im Projektmanagement mit vielen unterschiedlichen Schnittstellen  </li>  <li>   Sorgfältige und genau Arbeitsweise  </li>  <li>   flexible, positive und lösungsorientierte Denkweise, auch in stressigen Situationen  </li>  <li>   hohe Kommunikationsfähigkeit, Spaß an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Teams  </li>  <li>   Eigeninitiative, Kreativität und Freude an der gemeinsamen Entwicklung von Produkten  </li>  <li>   Kenntnisse oder Interesse an den Themen Kinderrechte, internationale Zusammenarbeit und humanitäre Hilfe  </li>  <li>   Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2), sehr gute Englischkenntnisse  </li> </ul> Unser Angebot <ul>  <li>   flexible Arbeitszeitgestaltung und bis zu 60% mobiles Arbeiten  </li>  <li>   Bezahlung nach organisationsinternem Gehaltsmodell; das Startgehalt für diese Position liegt zwischen 3.900€ und 4.500€ (brutto Vollzeit bei 40h / Woche), je nach relevanter Berufserfahrung und Expertise  </li>  <li>   professionelle Unterstützung und Maßnahmen zur Weiterentwicklung  </li>  <li>   ein internationales Arbeitsumfeld und eine wertebasierte Organisationskultur  </li>  <li>   viel Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative  </li>  <li>   30 Tage Urlaub im Jahr plus 1 Tag Sonderurlaub  </li>  <li>   Auswahl eines zusätzlichen Benefits:   <br>   Edenred-Guthabenkarte, zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club-Mitgliedschaft bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket Job  </li>  <li>   auf Wunsch 20 % Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   volle Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes  </li>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Familienraum sowie Ruhe- und Gebetsraum in unserem Büro  </li>  <li>   Arbeitslaptop  </li> </ul> <p>  Grundsätze unserer Arbeit </p> <p>  Wir unternehmen alles, um Kinder im Rahmen unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Deshalb setzen wir die Bereitschaft voraus, nach den Child Safeguarding Standards von Save the Children zu handeln und benötigen bei einer Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses.  <br> </p> <p>  Wir arbeiten daran, nicht auf die gesamtgesellschaftlich bestehende strukturelle Diskriminierung einzuzahlen. Uns ist wichtig, Begegnungen zwischen Menschen zu fördern und sie sicher für alle zu gestalten. Wir ermutigen Menschen, die marginalisierten Gruppen zugehörig sind oder Diskriminierung erfahren haben, sich bei uns zu bewerben. Mehr Informationen finden Sie hier: Unsere Haltung </p> <p>  Um zu mehr Transparenz unserer Interessen gegenüber der Politik beizutragen, verpflichten wir uns und unsere Interessenvertreter*innen zur Eintragung in das beim Deutschen Bundestag geführte Lobbyregister . </p> <p>  Hinweise zur Bewerbung </p> <p>  Bitte senden Sie uns bis zum 25.11.2025 Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse /Referenzen sowie ausgewählte Arbeitsproben) über unser Bewerbungsportal zu. </p> <p>  Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Wir schätzen motivierte Quereinsteiger*innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und passenden Fähigkeiten. </p> <p>  Barrierefreiheit : Noch sind nicht alle Bereiche unserer Arbeit barrierefrei, teilen Sie uns gern in Ihrer Bewerbung mit, was für Sie wichtig ist. Sollten Sie bei der Nutzung unseres Bewerbungsportals Barrieren erfahren, kontaktieren Sie uns bitte telefonisch unter 030 / 275 959 79 241. </p>

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