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<p><strong>Gastfroh</strong></p><p><br></p><p>Wir suchen Sie: </p><p><br></p><h2>Koch m/w/d oder Beikoch m/w/d</h2><p><br></p><p>mit Erfahrung, munterem Verstand und Spaß am Kochen, für unseren Betrieb der Polizei-Hochschule in Oranienburg, 6-8 Stunden/Tag, keine Wochenend- und keine Feiertagsarbeit.</p><p><br></p><p>Ihre Bewerbung an: <a href="mailto:info@gastfroh.de" target="_blank">info@gastfroh.de</a></p><p>oder Frau G. Hertel T 030 / 398 89 722</p><p>Informieren Sie sich: </p><p><a href="http://www.gastfroh.de" target="_blank">www.gastfroh.de</a> </p>

Koch m/w/d oder Beikoch m/w/d

<p>Wir suchen</p><p><br></p><h2>Mitarbeiter/in in den Bereichen Kasse, Frischtheke, Service</h2><p><br></p><p>sehr gern auch Quereinsteiger!</p><p>Festanstellung 36 Std. oder auch TZ in einem renommierten Unternehmen.</p><p><br></p><p>Bewerbung an:</p><p><br></p><p><strong>EDEKA</strong></p><p>Rigaer Straße 04</p><p>16761 Hennigsdorf</p><p>Tel. 03302-22 43 04</p>

Mitarbeiter/in in den Bereichen Kasse, Frischtheke, Service (m/w/d)

<h1> Referent (m/w/d) Standortleitung</h1><p> Wir öffnen Türen für neue Herausforderungen! Für die MOSOLF Logistics &amp; Services GmbH am Standort in Ketzin/Havel - rund 25 Kilometer westlich unserer dynamischen Hauptstadt Berlin suchen wir ab sofort und unbefristet in Vollzeit einen engagierten: <br> Referenten (m/w/d) Standortleitung.</p><p> Über MOSOLF: Als Logistik-Experte und Systemdienstleister für die Automobilindustrie bewegt MOSOLF rund 2,5 Millionen Fahrzeuge – und das jedes Jahr. Zu unseren Dienstleistungen gehören neben dem Transport der Fahrzeuge auch die Verkaufs- und Vermietvorbereitungen, Lagerung, Begutachtungen, Aufbereitung und Sonderausbau. So begleiten wir die Fahrzeuge unserer namhaften europäischen Kunden über den gesamten Lebenszyklus hinweg.</p><p> EIN VIELFÄLTIGES AUFGABENGEBIET:</p><ul> <li>  Sie unterstützen die Standortleitung unseres Logistikbetriebes und treffen hier auf anspruchsvolle und vielseitige Arbeitsaufgaben. </li> <li>  Sie haben einen Blick für funktionierende Prozessabläufe, überprüfen diese in Zusammenarbeit mit den Bereichsverantwortlichen und engagieren sich, sie zu optimieren. </li> <li>  Als Schnittstelle am Standort und über die Standortgrenzen hinaus sorgen Sie für einen klaren Informationsfluss und halten alle Beteiligten auf dem neuesten Stand. </li> <li>  Sie übernehmen strukturierte Projektplanungen und deren Koordination und wirken bei unterschiedlichen Projekten aktiv mit. </li> <li>  In Ihrer Funktion wirken Sie mit bei der Erfüllung von Umwelt- und Nachhaltigkeitsaufgaben für den Standort. Zudem unterstützen Sie unsere Standortleitung bei der Fremdfirmenkoordination. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung und Nachbereitung von Kundenterminen. Im Rahmen Ihrer Aufgabe werden Sie auch unser Veranstaltungsmanagement unterstützen. </li></ul><p> SIE ÜBERZEUGEN UNS MIT FOLGENDEM KNOW-HOW:</p><ul> <li>  Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium (FH) im Bereich der Logistik absolviert oder eine vergleichbare Qualifikation erworben. Sie beherrschen die gängigen MS Office-Anwendungen und verfügen idealerweise über gute SAP-Kenntnisse. Gute englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil. </li> <li>  Sie besitzen eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, sind ein Organisationstalent sowie ein absoluter Teamplayer. </li> <li>  Selbständige und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Zudem bewahren Sie auch in herausfordernden Situationen einen sorgfältigen und strukturierten Arbeitsstil. </li> <li>  Für die Tätigkeit benötigen Sie einen Führerschein der Klasse B. </li></ul><p> BEI UNS ERWARTET SIE:</p><ul> <li>  Als Teil unseres Teams übernehmen Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem modernen und innovativen Familienunternehmen. </li> <li>  Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und das spiegelt sich in einer angemessenen Vergütung, zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen wider. </li> <li>  Ihre 40 Wochenstunden erfüllen Sie in Gleitzeit und dank Ihres flexiblen Zeitkontos können Sie Überstunden in Freizeit umwandeln, für eine ausgewogene Work-Life-Balance. </li> <li>  Die stetige Qualifikation und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. </li> <li>  Natürlich bieten wir auch Corporate Benefits, eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorgen und vieles mehr. </li> <li>  Einer der Vorteile unseres zu 100 Prozent familiengeführten Unternehmens: Hier kennt man sich – oder lernt sich spätestens auf einem unserer Firmenevents kennen! </li></ul> Als innovatives Unternehmen der MOSOLF Gruppe setzen wir auf engagierte Mitarbeitende mit hohem Potenzial und Teamfähigkeit. Nutze deine beruflichen Weiterentwicklungschancen in einem stabilen, wachstumsorientierten Arbeitsfeld. Du möchtest mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Dann besuche doch unser Arbeitgeberprofil.<p> Zum Arbeitgeberprofil</p> <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrer frühestmöglichen Verfügbarkeit. Bewerben Sie sich einfach, indem Sie auf „ICH BIN INTERESSIERT“ klicken oder Ihre Bewerbung direkt per E-Mail an Frau Doreen Schalow unter <a href="mailto:personalwesen.ketzin@mosolf.de" target="_blank">personalwesen.ketzin@mosolf.de</a> senden.<p> ICH BIN INTERESSIERT <br> <br> Bei Fragen hilft Ihnen Frau Doreen Schalow gerne weiter – telefonisch erreichen Sie sie unter <br> +49 (0)33233 88-390 oder per E-Mail an <a href="mailto:personalwesen.ketzin@mosolf.de" target="_blank">personalwesen.ketzin@mosolf.de</a>. <br> <br> <br> MOSOLF Logistics &amp; Services GmbH | Niederlassung Ketzin/Havel <br> Gewerbegebiet Etzin | 14669 Ketzin | <a href="http://www.mosolf.com" target="_blank">www.mosolf.com</a></p>

Referent (m/w/d) Standortleitung

<h1> Qualitätsmanager (m/w/d)</h1><h2> Qualitätsmanagement</h2><h3> 16515 Oranienburg Onsite Vollzeit Unbefristet</h3><p> <br> ORAFOL-Produkte findet man überall auf der Welt: auf Flugzeugen, Autos, Ortsschildern, Sicherheitswesten und vielem mehr. Unser Anspruch an uns selbst ist dabei nicht nur, nie stehen zu bleiben und unsere Produkte immer weiterzuentwickeln. Als Spezialist in der Veredlung von Kunststoffen suchen wir Menschen, die mit uns VON BRANDENBURG AUS DIE GANZE WELT GESTALTEN. Dafür ermöglichen wir in unserem Familienunternehmen, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch unsere vielfältigen Arbeitsbereiche und Möglichkeiten weiterentwickeln können. <br> <br> Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Oranienburg suchen wir ab sofort einen Qualitätsmanager (m/w/d).</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Umsetzung einer konformen Qualitätssicherung und der kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards </li> <li>  Sie etablieren Instrumente zur ständigen Qualitätsverbesserung und stimmen sich regelmäßig mit internen Kunden zu deren Umsetzung ab </li> <li>  Sie implementieren Qualitätsmanagementmethoden und Verfahren zur frühzeitigen Analyse und Verbesserung von allen produktbezogenen internen Prozessen </li> <li>  Sie erstellen Prüfpläne sowie produktbezogene Qualitätsvorgaben und koordinieren die Prüf- und Messmittel im zuständigen Bereich </li> <li>  Sie arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus Entwicklung, Prozesstechnik und Fertigung in Projekten zur Sicherstellung und Weiterentwicklung der Produktqualität mit </li> <li>  Sie bearbeiten Beanstandungen und etablieren und überwachen daraus resultierende Abstell- und Vorbeugemaßnahmen </li> <li>  Sie begleiten externe und interne Audits. Sie führen Lieferantenaudits durch und koordinieren daraus resultierende Maßnahmen zur Weiterentwicklung unserer Zulieferer </li></ul><h2> Wen wir suchen</h2><ul> <li>  Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium idealerweise aus dem Bereich der Chemie oder einer ähnlichen Fachrichtung. </li> <li>  Sie bringen idealerweise Erfahrung im Bereich Qualitätssicherung/ Qualitätsmanagements mit </li> <li>  Sie arbeiten gerne an Weiterentwicklungen und Optimierungen von bestehenden Prozessen und schauen gerne über den Tellerrand hinaus </li> <li>  Sie besitzen idealerweise gute IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS Office-Anwenderprogrammen, ERP-Systemen sowie Datenbanken und labortypischer Messtechnik </li> <li>  Sie haben verhandlungssichere Deutschkenntnisse </li> <li>  Ihre Arbeitsweise ist präzise unter Termin- und Komplexitätsdruck </li> <li>  Sie zeichnet eine absolute Teamfähigkeit und verbindliche Kommunikation aus </li></ul><h2> Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Deshalb haben wir ein Paket geschnürt, um privates Leben und das Arbeiten im Unternehmen in ein ausgewogenes Verhältnis zu stellen.</h2> <ul>  <li>   Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie  </li>  <li>   Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben  </li>  <li>   Schulungs- und Weiterbildungsangebote  </li>  <li>   Aktiv geförderte Work-Life-Balance, z. B. mit Gleitzeit, Homeoffice- und 30 Urlaubstagen  </li>  <li>   Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur  </li> </ul> <br> Unsere Werte <br> ORAFOL ist in einer hart umkämpften Branche schnell gewachsen und hat sich als Weltmarktführer positioniert. Um am Markt weiter vorn dabei zu sein, investiert ORAFOL permanent in Forschung &amp; Entwicklung, Produktionsstätten und Maschinen. Nur so können Arbeitsplätze geschaffen und gesichert werden. Denn im Mittelpunkt aller Bestrebungen steht bei ORAFOL immer der Mensch. <br> STÄRKE <br> im Markt und gegenüber dem Wettbewerb <br> Wir sind schnell gewachsen und haben uns weltweit einen Namen gemacht. Damit das so bleibt, investieren wir ständig in Forschung und Entwicklung, Produktionsstätten und Maschinen. So können wir Arbeitsplätze sichern und neue schaffen. <br> NÄHE <br> als Familienunternehmen <br> Wir sind ein Familienunternehmen, verbindlich in den Absprachen mit unseren Kunden und Mitarbeitern. Vertrauen ist uns wichtig. Die Geschäftsleitung sucht die Kommunikation und setzt auf individuelle Entwicklungen. <br> WERTSCHÄTZUNG <br> Unternehmenskultur geprägt von gegenseitiger Achtung <br> Nach innen und außen wollen wir als freundliches Unternehmen wahrgenommen werden. Unser Handeln ist geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Achtung. Ein respektvoller Umgang schafft eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre.<h2> Haben wir ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines wachsenden und international agierenden Unternehmens! Wir freuen uns auf die Zusendung Ihres Lebenslaufs.</p><p> Frau Corinna Last</p><p> Orafol Europe GmbH</p><p> <a href="http://www.orafol.com" target="_blank">www.orafol.com</a></p><p> Teilen</p>

Qualitätsmanager (m/w/d)

<p> Wir sind die DAH Gruppe (DAH), ein integriertes Agrar- und Energieunternehmen, das Gas, Strom und Wärme aus regenerativen Energieträgern erzeugt. Wir bewirtschaften mehr als 20.000 Hektar Agrarflächen und betreiben 23Biogasanlagen in einem Umkreis von rund 200km um Berlin. Unsere Agrarflächen werden von mehr als 30 Landwirtschaftsbetrieben an 14Standorten betrieben.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen</p><h1> Talent Acquisition Specialist (m/w/d)</h1><p> Standort: Oranienburg</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Definieren von Anforderungsprofilen für vakante Stellen in Zusammenarbeit mit dem Hiring Manager bzw. der Fachabteilung </li> <li>  Selbständiges Steuern sämtlicher Recruitingverfahren der DAH Gruppe </li> <li>  Auswahl und Koordination geeigneter Kanäle und Kooperation mit externen Dienstleistern </li> <li>  Entwicklung von Formen der Direktansprache z. B. über LinkedIn </li> <li>  Ausbau von Social Media Aktivitäten zur Unterstützung der Bemühungen im Personalmarketing </li> <li>  Entwickeln und Gestalten einer eindrucksvollen Customer Journey für alle KandidatInnen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Aus- und / oder Fortbildung als Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement bzw. Bürokommunikation oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Psychologie, Pädagogik oder Betriebswirtschaft von Vorteil </li> <li>  Mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung im Personalmarketing, der Personalbeschaffung und im Führen von Interviews auch für das Hiring von leitenden Angestellten </li> <li>  Hohe Sensibilität im Umgang mit vertraulichen Informationen </li> <li>  Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2), und gute Englischkenntnisse (mindestens auf Niveau B2), um auch Interviews in Englisch führen zu können </li> <li>  Fähigkeit, Recruitingverfahren charmant zu managen und ggf. mit sanftem Druck voranzutreiben </li> <li>  Sicherer Umgang mit MSOffice (insbesondere Word, Excel und PowerPoint) und anderen Büroanwendungen sowie die Bereitschaft, sich in unsere HR-Software (Personio) einzuarbeiten </li></ul><h3> Das können wir Ihnen bieten</h3><ul> <li>  Sehr flexible Arbeitszeiteinteilung (Vertrauensarbeitszeit) </li> <li>  Gleitzeitkonto und unbegrenzte Anzahl an Gleittagen </li> <li>  Mobiles Arbeiten möglich </li> <li>  Keine Kernarbeitszeiten bei 30-35 h/Woche (Teilzeit) </li> <li>  Großen Gestaltungsspielraum – bringen Sie unser Recruiting auf ein neues Level! </li> <li>  Kantine am Hauptsitz in Oranienburg mit täglich frischen Mahlzeiten und subventionierten Essenspreisen und Kaffee-, Tee- und Wasserflatrate </li> <li>  Herzliche Duzkultur und die Möglichkeit, den Hund mit ins Büro zu nehmen </li> <li>  Jobradleasing </li> <li>  Individuelle fachliche und persönliche Weiterbildung </li> <li>  Als Berliner:in profitieren Sie vom antizyklischen Arbeitsweg </li></ul><h3> Sind Sie interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem Gehaltswunsch und Ihrem voraussichtlichen Einstellungsdatum über unsere Karriereseite.</p><p> DAH Gruppe <br> z. Hd. Personalabteilung <br> An den Eichen 1 <br> 16515 Oranienburg <br> <a href="http://www.dah-gruppe.de" target="_blank">www.dah-gruppe.de</a></p>

Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

<h1> Technischer Vertriebsberater (m/w/d) Außendienst im Bereich Tief-/Kanalbau und Infrastruktur</h1><h2> Standort: Colbitz oder Jessen (Schweinitz)</h2><p> Die P.V. Betonfertigteilwerke GmbH ist eine eigentümergeführte und kontinuierlich wachsende mittelständische Unternehmensgruppe, die sich auf die Entwicklung und Produktion von Betonfertigteilen für Infrastruktur und Umweltschutz an 16 Standorten in Europa spezialisiert hat. Durch innovative und qualitativ hochwertige Produkte sind wir ein verlässlicher und anerkannter Partner der Bauindustrie.</p><p> Für die Vertriebsregion: Berlin, Brandenburg, Sachsen-Anhalt und Mecklenburg-Vorpommern, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Vertriebsberater (m/w/d) Außendienst im Bereich Tief-/Kanalbau und Infrastruktur.</p><p> Ihre Verantwortung:</p><ul> <li>  Langfristige Pflege und Ausbau von bestehenden Kundenbeziehungen als Key Accounter </li> <li>  eigenverantwortliche Akquise von Bauunternehmen, Baustoffhändlern und kommunalen Betrieben </li> <li>  Akquise und Betreuung von Unternehmen in der Regen- und Abwasserentsorgung sowie Energieversorgung </li> <li>  Technische und kaufmännische Beratung unserer Kunden </li> <li>  Durchführung von Vertragsverhandlungen und Projektbearbeitung </li> <li>  Repräsentation des Unternehmens bei regelmäßigen Kundenbesuchen und Messeauftritten sowie Schulungsmaßnahmen für unsere Kunden </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Techniker (m/w/d) bzw. technisch versierter Kaufmann (m/w/d) mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen </li> <li>  Alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb eines produzierenden Unternehmens </li> <li>  Produkt- und Branchenkenntnisse im Umfeld der Tief-Baubranche von Vorteil </li> <li>  Gutes technisches Verständnis </li> <li>  Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen sowie eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement sowie Kommunikationsstärke und Vertrauenswürdigkeit </li></ul><p> Unser Angebot:</p><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr gesunden und wachsenden Unternehmen </li> <li>  Arbeiten im Home Office oder als hybride Lösung in einem unserer Werke </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung, Sonderzahlungen sowie ein Dienstfahrzeug für private Nutzung </li> <li>  Eine Unternehmenskultur, die von Kreativität, Wachstum und Teamarbeit bestimmt ist </li></ul><p> Sie möchten zur P.V. Gruppe gehören?</p><p> Dann bewerben Sie sich einfach über unser Online-Formular.</p><p> Bei Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Jacqueline Schiebler Tel. 037203 911 19 gern zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Technischer Vertriebsberater (m/w/d) Außendienst im Bereich Tief-/Kanalbau und Infrastruktur

<p> Die Gemeinde Mühlenbecker Land bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> eine unbefristete Stelle in Vollzeit im Hauptamt als</p><h1> Digitalisierungsbeauftragte/r (m/w/d)</h1><p> an.</p><h2> Wir sind:</h2><p> Die Gemeinde Mühlenbecker Land liegt mit ihren vier Ortsteilen am nördlichen Rand der Hauptstadt Berlin. Mit ca. 200 Mitarbeiter/-innen in der Verwaltung (incl. interkommunales Bauamt) und den 8 Kindereinrichtungen sowie 2 Grundschulen arbeiten wir daran, den rund 15.600 Einwohnern unserer Gemeinde das „Glück“ jeden Tag ein Stück näher zu bringen.</p><h2> Ihre Aufgaben bei uns sind u.a.:</h2><ul> <li>  Konzeption der virtuellen Infrastruktur in Umsetzung einer Digitalisierungsstrategie  <ul>   <li>    Entwicklung und laufende Fortschreibung einer Digitalisierungsstrategie unter Einbeziehung verwaltungsinterner und gesetzlicher Vorgaben (z.B. EGovG, OZG etc.),   </li>   <li>    Unterstützung beim Aufbau einer digitalen Akten- bzw. Vorgangsstruktur (z. B. Einführung eines Datenmanagementsystems, Umstellung auf E-Akten),   </li>  </ul> </li> <li>  IT-Verwaltungsaufgaben  <ul>   <li>    Entwicklung eines IT-Sicherheitskonzepts in Absprache mit der IT-Abteilung,   </li>   <li>    Zusammenarbeit mit verwaltungsinternen Akteuren zu Themenfeldern des E-Gouvernements, des Datenschutzes und der IT-Sicherheit,   </li>  </ul> </li> <li>  Betreuung von Digitalisierungsprojekten  <ul>   <li>    Projektinitiierung bei der Digitalisierung der Verwaltungsprozesse und Vernetzung der verschiedenen Prozessbeteiligten,   </li>   <li>    Beratung und Schulung der jeweils beteiligten Fachdienste und Abteilungen zu allen Digitalisierungsthemen.   </li>  </ul> </li></ul><h2> Sie erfüllen folgende fachliche und persönliche Voraussetzungen:</h2><ul> <li>  ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Bachelor in der Verwaltungsinformatik oder </li> <li>  Verwaltungswissenschaften oder </li> <li>  ein gleichwertiger Abschluss (z.B. Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt oder AII- Lehrgang), </li> <li>  einschlägige Berufserfahrung in den passenden Bereichen, </li> <li>  Führerschein der Klasse B, </li> <li>  bei Einstellung: erweitertes Führungszeugnis ohne Eintragung, </li> <li>  Fachkenntnisse:  <ul>   <li>    vertiefte Kenntnisse im Bereich Organisations-, Prozess- und Projektmanagement,   </li>   <li>    ausgeprägte IT-Affinität.   </li>  </ul> </li> <li>  Rechtskenntnisse und spezifische Kenntnisse:  <ul>   <li>    Brandenburgisches E-Government-Gesetz,   </li>   <li>    eIDAS-Verordnung,   </li>   <li>    Gesetz zur Verbesserung des Onlinezugangs zu Verwaltungsleistungen (OZG).   </li>  </ul> </li> <li>  Persönliche und soziale Kompetenzen:  <ul>   <li>    hohe Motivation und Offenheit für neue Ideen,   </li>   <li>    Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln,   </li>   <li>    Engagement und ein hohes Maß an Eigeninitiative,   </li>   <li>    ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit,   </li>   <li>    teamorientiertes Arbeiten.   </li>  </ul> </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  eine spannende &amp; vielseitige Tätigkeit in einer bürgernahen Kommunalverwaltung, </li> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis zum nächstmöglichen Zeitpunkt, </li> <li>  ein Arbeitsverhältnis in Vollzeit, Teilzeit möglich, </li> <li>  Bezahlung nach Tarif: EG 9b TVöD – VKA, </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub sowie am 24.12. &amp; 31.12. bezahlt frei, </li> <li>  Jahressonderzahlung &amp; Leistungsentgelt, </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen, </li> <li>  individuelle Förderung: persönliche und fachliche Fortbildungen, </li> <li>  Unterstützung bei der Wohnungssuche in der Gemeinde, </li> <li>  Fahrradleasing. </li></ul><h2> Unsere Werte:</h2><ul> <li>  Familienfreundlich. Unsere Arbeitszeit orientiert sich an unseren Öffnungszeiten, wobei wir flexibel agieren (Gleitzeit, Teilzeit, mobiles Arbeiten). </li> <li>  Vielfalt. Jeder Arbeitsbereich bei uns in der Verwaltung/Außenstellen ist unterschiedlich in der Arbeitsweise und von den Charakteren des Teams. </li> <li>  Miteinander. Wir sind eine familiäre Verwaltung, wo man sich in der Verwaltung und in den Kindereinrichtungen kennt. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Vertrauen und Wertschätzung. </li> <li>  Sicherheit. Wir bieten die Vorzüge einer öffentlichen Arbeitgeberin. </li> <li>  Gesundheit. Wir arbeiten aktiv an einem attraktiven Gesundheitsmanagement. Dazu zählen Obstkörbe über die kalte Jahreszeit, Getränke in den Sommermonaten und weitere Benefits. </li></ul><p> Erkennen Sie sich in unseren Wünschen und Werten wieder? <br> Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><p> Bewerben Sie sich bis zum 24.02.2025 mit folgenden Unterlagen: <br> Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse (Abschlusszeugnis/?Studienzeugnis zur Berufsbildung/?Qualifikationsnachweise/?Arbeitszeugnisse). Bewerbungen mit unvollständigen Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden.</p><p> Bewerben Sie sich über unser Online-Portal <br> <a href="http://www.muehlenbecker-land.de/stellen" target="_blank">www.muehlenbecker-land.de/stellen</a> oder alternativ per Mail (eine PDF, max. 10 MB) unter: <a href="mailto:bewerbung@muehlenbecker-land.de" target="_blank">bewerbung@muehlenbecker-land.de</a> oder per Post an: Gemeinde Mühlenbecker Land, OT Mühlenbeck, Liebenwalder Straße 1, 16567 Mühlenbecker Land.</p><p> Kennwort: Digitalisierung</p><p> Nähere Auskünfte zu den Stelleninhalten und dem Bewerbungsverfahren erteilt Ihnen Frau Müller unter der Rufnummer 033056/841-60.</p><p> Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerber/-innen (SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beilegen). <br> Mit Einsenden Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass diese im Rahmen des Bewerbungsprozesses verarbeitet werden. <br> Eine Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen erfolgt bis zu 6 Monate nach Beendigung des Auswahlverfahrens. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wurde. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzgerecht vernichtet. Fahrkosten zu den Bewerbergesprächen werden nicht erstattet.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung..</p><p> Erfahren Sie mehr über die Gemeinde Mühlenbecker Land auf <a href="http://www.muehlenbecker-land.de" target="_blank">www.muehlenbecker-land.de</a>.</p>

Digitalisierungsbeauftragte/r (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<p> ALLIANZ BERATUNGS- UND VERTRIEBS-AG</p><h1> Kundenberater im Vertrieb (m/w/d)</h1><h2> - auch als Quereinstieg möglich</h2><p> Deine Vorteile im Vertrieb der Allianz</p><ul> <li>  Kontinuierliche Unterstützung: Profitiere von Schulungen und Coachings durch erfahrene Mitarbeiter:innen, Trainer:innen und Führungskräfte, um fachlich und persönlich zu wachsen. </li> <li>  Flexible Arbeitsmöglichkeiten: Nutze unsere digitalen Beratungstools, um von überall aus zu arbeiten und Deine Kundinnen und Kunden bestmöglich zu betreuen. </li> <li>  Attraktives Vergütungsmodell: Gestalte Dein Einkommen selbst – durch Fleiß und Engagement kannst Du über Dein Festgehalt hinaus Provisionen und leistungsbezogene Sondervergütungen verdienen. </li> <li>  Karriereturbo Vertrieb: Deine engagierte Arbeit kann schnell zu beruflichem Fortschritt führen. </li></ul><p> Darum geht es</p><ul> <li>  Als Kundenberater:in im Vertrieb der Allianz trägst Du aktiv dazu bei, die Existenzen von Familien und Unternehmer:innen abzusichern. </li> <li>  Mit passgenauen Versicherungslösungen hilfst Du dabei, Menschen in verschiedensten Lebenssituationen zu schützen. </li> <li>  Dabei bist Du eine:r unserer Lebensbegleiter:innen, die sicherstellen, dass unsere Kundinnen und Kunden nach Vertragsabschluss die richtige Absicherung haben. </li> <li>  Auch über den Vertragsabschluss hinaus stehst Du im Schaden- oder Leistungsfall vertrauensvoll an der Seite Deiner Kunden und Kundinnen. </li> <li>  Dein Einsatz ermöglicht es Menschen, ihre finanzielle Zukunft zu planen und sich vor unvorhersehbaren Risiken zu schützen. </li></ul><p> Das bringst Du mit</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zum:r Kaufmann:frau für Versicherungen und Finanzanlagen, Fachmann:frau für Versicherungsvermittlung oder eine vergleichbare Qualifikation  <br>  Hast Du nicht? Dann schau Dir unser Angebot für Quereinsteiger:innen an! </li> <li>  Freude am Verkaufen und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse </li> <li>  Flexibilität und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise </li></ul><p> Das treibt uns an</p><p> Bei der Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG setzen wir uns leidenschaftlich dafür ein, das Leben unserer Kundinnen und Kunden sicherer und besser zu gestalten. Unser Leitbild „We secure your future“ begleitet uns in allem, was wir tun. Wir sind Sorgenversteher:innen, Mutmacher:innen, Möglichmacher:innen – jeden Tag aufs Neue! Als Allianz bieten wir Dir nicht nur eine stabile und sichere berufliche Heimat, sondern auch eine Vielzahl an Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.</p><p>  Zusätzliche Informationen &amp; Ansprechpartner </p> <br> Die Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG ist ein Unternehmen, das Chancengleichheit fördert. Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. <br> <br> <p>    Ansprechpartner:   </p>   Ramwolt Prill   <br>       Vertreterbereichsleiter/-in    <br>    <br>    <br>    <br>    <ul>     <li>      0171 4193755     </li>     <li>      Rückruf vereinbaren     </li>     <li>      <a href="mailto:ramwolt.prill@allianz.de" target="_blank">ramwolt.prill@allianz.de</a>     </li>     Für mehr Informationen hier klicken:     <li>      <a href="http://www.allianz-vertrieb.de/berlin-brandenburg/" target="_blank">www.allianz-vertrieb.de/berlin-brandenburg/</a>     </li>    </ul>      <br>   Allianz Geschäftsstelle Berlin-Brandenburg   <br>   Merlitzstraße 8   <br>   12489 Berlin   <br>    <br>  ich bin interessiert

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