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<p>VERSTÄRKE UNSER TEAM IM <strong>OBI </strong>MARKT COTTBUS</p><p><br></p><p>Wir suchen eine:n</p><p><br></p><h2>Küchenplaner:in!</h2><p><br></p><p>Alle Stellenanzeigen:</p><p>jobs.obi.de/planer</p><p>Jetzt online bewerben!</p><p>Wir freuen uns auf dich</p>

Küchenplaner:in (m/w/d)

<p>Gestalten Sie Ihre Zukunft mit der Sparkasse.</p><p><br></p><h2>KREDITBERATER (m/w/d)</h2><p><br></p><p>Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich bei einer der erfolgreichsten Sparkassen Deutschlands. Übernehmen Sie eigenverantwortlich die ganzheitliche und bedarfsgerechte Beratung und Betreuung im gewerblichen Kundengeschäft.  </p><p><br></p><p><strong>Sparkasse Spree-Neiße</strong></p><p><br></p><p>Bewerben Sie sich.</p><p>Sparkasse Spree-Neiße, Tel. 0355 / 610 281</p><p><a href="http://www.sparkasse-spree-neisse.de/kreditberater" target="_blank">www.sparkasse-spree-neisse.de/kreditberater</a></p>

KREDITBERATER (m/w/d)

<p><strong>Leiter IT (m/w/d) – Verstärke unser Team in der Telekommunikationsbranche!</strong></p><p>📍&nbsp;<strong>Standort: Guben | Unbefristete Vollzeitstelle</strong></p><p>Die&nbsp;<strong>TV-Netzgesellschaft mbH Guben</strong>&nbsp;ist der&nbsp;<strong>lokale Kabelnetzbetreiber für Guben und seine Ortsteile</strong>&nbsp;und versorgt rund 8.000 Haushalte mit&nbsp;<strong>hochwertiger Telekommunikation</strong>. Unser Unternehmen bietet&nbsp;<strong>modernste Glasfaserinfrastruktur&nbsp;(eigenes LWL/ HF-Netz)</strong>, digitales Fernsehen, schnelles Internet, Telefonie&nbsp;sowie maßgeschneiderte Kommunikationslösungen im&nbsp;Privat - und Gewerbekundenbereich.</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir&nbsp;ab sofort&nbsp;einen&nbsp;<strong>Leiter IT (m/w/d)</strong>, der unsere Netzwerke, IT-Systeme und Telekommunikationsinfrastruktur weiterentwickelt und optimiert.</p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Leitung und strategische Weiterentwicklung der&nbsp;<strong>IT- und Netzwerkinfrastruktur</strong></li><li>Planung, Aufbau und Administration von&nbsp;<strong>FTTx- und Koax-Netzwerken</strong></li><li>Implementierung und Betreuung von&nbsp;<strong>Netzwerkmonitoring- und GIS-Systemen</strong></li><li>Sicherstellung der&nbsp;<strong>IT-Sicherheit</strong>&nbsp;und effizienten Datenverarbeitung</li><li>Unterstützung und Betreuung von&nbsp;<strong>IP-TV-, Telefonie- und Internetdiensten</strong></li></ul><p><br>&nbsp;</p><p><strong>Das bringst du mit:</strong></p><ul><li>Erfahrung in der&nbsp;<strong>IT-Administration und Netzwerktechnik</strong></li><li>Fundierte Kenntnisse in&nbsp;<strong>Windows-Administration (ab Win10Prof) und MS Office</strong></li><li>Erfahrung mit&nbsp;<strong>LWL-Technologien und Netzdesign (Cluster, Segmentierung, VLAN, L2/L3-Netzwerke)</strong></li><li>Kenntnisse im Bereich&nbsp;<strong>IP-TV- und IP-Daten-Topologie</strong>&nbsp;für digitale Übertragungen</li><li>Erfahrung mit&nbsp;<strong>Netzwerkmonitoring (Wireshark, PRTG)</strong>&nbsp;und&nbsp;<strong>GIS-Systemen (QGIS)</strong></li></ul><p><br>&nbsp;</p><p><strong>Das bieten wir:</strong></p><ul><li><strong>Unbefristete Vollzeitbeschäftigung</strong>&nbsp;mit langfristiger Perspektive</li><li><strong>Leistungsorientierte Vergütung</strong>&nbsp;mit Sonderzahlungen</li><li><strong>Monatlicher steuerfreier Sachbezug</strong></li><li><strong>Homeoffice-Möglichkeit</strong>&nbsp;für flexible Arbeitsgestaltung</li><li><strong>Dienstwagen&nbsp;und moderne IT-Ausstattung</strong></li><li><strong>Familiäres und aufgeschlossenes Team</strong>&nbsp;mit kurzen Entscheidungswegen</li></ul><p><br>&nbsp;</p><p><strong>Jetzt bewerben!</strong></p><p>Sende deine aussagekräftige Bewerbung an:</p><p><strong>TV-Netzgesellschaft mbH Guben</strong><br>Berliner Straße 4, 03172 Guben<br>📞&nbsp;<strong>Telefon:</strong>&nbsp;03561 22 82</p><p>Mehr Informationen unter:&nbsp;<a href="http://www.guben.tv/" target="_blank"><strong>www.guben.tv</strong></a></p><p>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!</p>

TV-Netzgesellschaft mbH Guben

Leiter IT (m/w/d)

<h1> Architekt (m/w/d) Schwerpunkt Entwurfsplanung <br></h1><p> Ort: Cottbus</p><p> Job-ID: 9762</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Umfangreiche Bedarfsanalyse und Grundlagenermittlung </li> <li>  Kundenorientierte Erstellung von individuellen Konzepten und Projektentwürfen </li> <li>  Optimierung im Rahmen des Vertrags sowie Integration der GOLDBECK-Systeme und -Produkte </li> <li>  Schwerpunkttätigkeit von der Grundlagenermittlung bis zur Ausführungs- und Detailplanung in den Leistungsphasen 1–5 </li> <li>  Kundenorientierte Abstimmung und Koordination aller Planungsprozesse mit Bauherren, Behörden, Fachingenieuren sowie allen Planungspartnern bei GOLDBECK </li> <li>  Bearbeitung der Projekte auf Basis des CAD-Tools Revit bzw. entsprechende Applikationen, modell- und datenbankorientiert </li> <li>  Die Planungssystematik folgt der GOLDBECK-BIM-Strategie </li> <li>  Gemeinsamer Aufbau eines neuen Bürostandorts in Cottbus </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens </li> <li>  Kreativität und Spaß an der Entwurfsarbeit </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung in der Entwurfs- oder Ausführungsplanung von anspruchsvollen Projekten in den Leistungsphasen 1–5 </li> <li>  Kenntnisse in der Planungssoftware Autodesk Revit wünschenswert </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit MS Office und gängigen Grafik- und Präsentationsprogrammen </li> <li>  Selbstständige, qualitäts- und ergebnisorientierte Arbeitsweise gepaart mit Teamfähigkeit </li> <li>  Hohes Engagement in Verbindung mit Argumentationsstärke und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Freude daran, einen neuen Bürostandort in Cottbus gemeinsam aufzubauen </li></ul><h3> Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:</h3><p> Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist <br> Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: <br></p><p> Vergütung &amp; Prämien: <br> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende</p><p> Urlaub &amp; Flexibilität: <br> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit</p><p> Familie &amp; Beruf: <br> Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung</p><p> Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: <br> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote</p><p> Onboarding &amp; Karriere: <br> Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen</p><p> Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><h3> Über GOLDBECK</h3><p> GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.</p><p> Mit viel Entscheidungsfreiraum und Kreativität begleiten unsere Planungsteams die Projekte von der ersten Idee bis zur Fertigstellung.</p><h3>  Klingt interessant? </h3> <p>  Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Neumann. </p> <p>  GOLDBECK Ost GmbH  <br>  Geschäftsstelle Bautzen  <br>  Kleinwelkaer Straße 3, 02625 Bautzen  <br>  +49 3591 27555-0 </p> <a href="http://www.goldbeck.de/karriere" target="_blank">www.goldbeck.de/karriere</a>

Architekt (m/w/d) Schwerpunkt Entwurfsplanung

<h3> Ihre Karriere in der Region Brandenburg-Berlin</h3><p> Wir sind die IKK BB – als regionale TOP-Krankenkasse schlägt unser Herz für die Menschen in Brandenburg und Berlin! Bei uns bekommen Sie nicht nur eine umfassende und verlässliche Gesundheitsversorgung für sich und Ihre Familie – bei uns geht noch Mehr: Mehr Bonus, Mehr Zuschüsse, Mehr Naturheilverfahren und vieles Mehr.</p><p> Rund 550 Mitarbeiter*innen betreuen derzeit in 25 Geschäftsstellen und 8 Servicestellen in Kooperation mit der Signal Iduna rund 220.000 Versicherte und fast 41.000 Betriebe im Land Brandenburg und in der Hauptstadt Berlin. Die IKK BB bietet alle gesetzlichen Gesundheitsleistungen und viele freiwillige Extraleistungen über den gesetzlichen Katalog hinaus.</p><p> Ihr Know-How und unsere hervorragenden Rahmenbedingungen – werden Sie gemeinsam mit uns erfolgreich!</p><p> Aktuell besetzen wir die Stelle im Unternehmensbereich Markt am Standort Kolkwitz befristet für die Mutterschafts- und Elternzeitvertretung der Stelleninhaberin.</p><h1> Gruppenleiter (m/w/d) Versicherungsrecht</h1><h2> Ihre Vorteile:</h2><ul> <li>  Eingruppierung nach VG 8 IKK-TV (ggf. Einstieg in VG 7 IKK-TV) </li> <li>  Ein Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 Std./Wo.) oder Teilzeit </li> <li>  Eine positive Work-Life-Balance durch familienfreundliche flexible Arbeitszeiten, Home-office möglich </li> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Familienzulage und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in kollegialer Arbeitsatmosphäre </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Gesundheitsförderung durch aktives betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Gesundheitsticket </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket / Deutschlandticket-Job </li> <li>  Umfangreiche individuelle Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen </li> <li>  Corporate Benefits sowie attraktive Rabatte auf Event- und Freizeitangebote </li></ul><h2> Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul> <li>  Leitung einer Gruppe mit derzeit 7 Mitarbeitenden </li> <li>  Steuerung der fachlichen Prozesse im Bereich Krankenversicherung der Rentner, Studenten und Versorgungsbezieher und versicherungsrechtliche Beurteilung (Selbstzahler) </li> <li>  Sicherstellung der kundenorientierten Ausrichtung des Bereichs </li> <li>  Fachliche Anleitung der Mitarbeitenden und Beratung zu rechtlich komplexen Fragestellungen </li> <li>  Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Umsetzung gesetzlicher- und satzungsrechtlicher Anforderungen </li> <li>  Führung von Schriftwechsel und Versichertengesprächen, insbesondere bei schwierigen Fallkonstellationen </li> <li>  Vorbereitung der Fälle für die Widerspruchssitzung bzw. für das Klageverfahren </li> <li>  Förderung von bereichsübergreifender Kooperation und Teamfähigkeit </li> <li>  Sonstige Arbeiten nach Anweisung der vorgesetzten Leitungsverantwortlichen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Sozialversicherung </li> <li>  Zusatzqualifikation, wie z.B. KrankenkassenfachwirtIn, FachwirtIn für Management und Führung </li> <li>  Idealerweise erste Führungserfahrungen </li> <li>  Hohe Leistungsbereitschaft sowie prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Selbstständigkeit, Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten sowie Lernbereitschaft für die Einarbeitung in weitere Software </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit </li></ul><p> Wir begrüßen die Bewerbung von Angehörigen aller Geschlechter sowie aller Menschen unabhängig von ihrer Herkunft oder einer Behinderung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Jetzt bewerben unter Angabe der Kennziffer: MARKT_BPG_2025_24</p><p> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer Markt_BPG_2025_24 und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 15.05.2025 per E-Mail (eine PDF-Datei) oder per Post. Sofern Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail übersenden, weisen wir darauf hin, dass es sich hier um eine unsichere Kommunikationsform über das Internet handelt.</p><p> IKK Brandenburg und Berlin <br> Personalmanagement <br> Keithstr. 9/11 <br> 10787 Berlin</p><p> Ihr Kontakt <br> Frau Stephanie Herzog <br> Rufnummer: 030/21991 560 <br> Mail: <a href="mailto:bewerbung@ikkbb.de" target="_blank">bewerbung@ikkbb.de</a></p>

Gruppenleiter (m/w/d) Versicherungsrecht Vollzeit / Teilzeit

<p> Die Brandenburgische Technische Universität Cottbus–Senftenberg (BTU) ist eine junge aufstrebende Universität und die einzige Technische Universität des Landes Brandenburg. Mit mehr als 1.500 Beschäftigten ist die BTU einer der größten Arbeitgeber in der Lausitz und kann hier vor allem durch ihre Vereinbarkeit von Beruf und Familie überzeugen.</p><p> In der Abteilung Studium und Lehre ist in Cottbus folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:</p><h1> Leiter*in Studierendenservice (m/w/d)</h1><h2> unbefristet, Vollzeit, E 11 TV-L</h2><h2> Kennziffer: 37/25</h2><p> Das Referat Studierendenservice, welches der Abteilung Studium und Lehre zugeordnet ist, verwaltet und koordiniert den gesamten Student Life Cycle. Das Referat bietet zentral administrative Leistungen für das Studierendenmanagement an und arbeitet eng mit Fakultäten zusammen. Werden Sie Teil unseres serviceorientierten Teams!</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben:</h3><p> Leitung des Studierendenservice</p><ul> <li>  Bearbeitung von allgemeinen Grundsatzangelegenheiten des Sachgebietes </li> <li>  Wahrnehmung der Organisationsverantwortung: Entscheidung zum strukturellen Aufbau und zur Prozessgestaltung, Planung, Steuerung und Koordinierung der Arbeitsabläufe/-aufgaben und des Personaleinsatzes zwischen den Arbeitsbereichen des Studierendenservice, Aufsicht der Rechtsanwendung, Erstellung und Umsetzung von nachhaltigen Konzepten für die Überwachung rechtlicher Vorgaben und interner Regelungen sowie die sachgerechte und einheitliche Anwendung rechtlicher Vorgaben, Erarbeitung von Leitlinien etc., Steuerung und Optimierung der Geschäftsprozesse, Festlegung der strategischen Ausrichtung und operativer Handlungsziele </li> <li>  Wahrnehmung der Personalverantwortung: leistungsorientierte Personalführung und -motivation sowie Konzeption und Umsetzung einer Personalentwicklungsstrategie </li> <li>  Sicherstellung der Vernetzung mit anderen Akteur*innen des Student Life Cycle an der BTU, insbes. Abteilung Lehre und Studium, College, International Relations Office (IRO), Kommunikation und Marketing </li> <li>  beratende Mitarbeit in einschlägigen Kommissionen, Senatskommissionen und den Prüfungsausschüssen </li> <li>  Beratung der Abteilungsleitung in allen Angelegenheiten des Sachgebietes, Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für die Abteilungsleitung, die Referate bzw. die Gremien </li> <li>  Verantwortung für die Erstellung und Pflege der Immatrikulationsordnung und der Rahmenprüfungs- und Studienordnungen der BTU </li> <li>  Prüfung neuer und geänderter fachspezifischer Studien- und Prüfungsordnungen, Auswahlsatzungen sowie studienbezogener Kooperationsverträge </li> <li>  Entscheidung zum Ablauf des Fachverfahrens als Grundlage zur Abbildung im Campusmanagementsystem (CMS) </li> <li>  verantwortliche Steuerung des Gebührenmanagements </li> <li>  Klärung von komplexen Sach- und Rechtsfragen von Bewerber*innen und Studierenden im Einzelfall </li> <li>  Koordination der Informations- und Serviceangebote des Bereichs Studierendenservice </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><p> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom-FH) im Bereich Verwaltungswissenschaften, Public-Management, Betriebswirtschaftslehre oder einer für die Tätigkeit ähnlich geeigneten Fachrichtung.</p><p> Folgende Kenntnisse und/oder Erfahrungen sind wünschenswert:</p><ul> <li>  sehr gute Kenntnisse des Hochschul- und Studiensystems sowie administrativer Prozesse des Hochschulmanagements, </li> <li>  sehr gute Kenntnisse der Grundlagen, Methoden und Techniken des Prozessmanagements sowie Erfahrungen in der Leitung und Koordinierung von administrativen Prozessen, </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrung in der Personalführung, </li> <li>  sehr gute Kenntnisse von integrierten Informationstechnologien und Content Managementsystemen und deren Strukturen, </li> <li>  sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. </li></ul><p> Persönlich zeichnen Sie sich durch eine analytische Denk- und Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zur strukturübergreifenden Problemanalyse aus. Außerdem bringen Sie Führungskompetenz, Teamfähigkeit, Organisationstalent, Zielstrebigkeit und Zuverlässigkeit mit. Ihr Profil wird durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit unterschiedlichen Zielgruppen abgerundet.</p><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><p> Wir bieten Ihnen eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag der Länder. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, Erholungsurlaub nach TV-L, verschiedenen internen und externen Weiterbildungsangeboten sowie einem aktiven Gesundheitsmanagement.</p><p> Werden Sie ein Teil der BTU-Familie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bieten Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Entwicklungs- und Gestaltungspotenzial. <br> <br> Die BTU Cottbus-Senftenberg engagiert sich für Chancengleichheit und Diversität und strebt in allen Beschäftigtengruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Personen mit einer Schwerbehinderung sowie diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.</p><p> Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet.</p><p> Für weitere Informationen über die zu besetzende Stelle steht Ihnen Grit Scheppan (E-Mail: <a href="mailto:lehre-studium@b-tu.de" target="_blank">lehre-studium@b-tu.de</a>, Tel.: 0355 69-2233) gern zur Verfügung.</p><p> Bitte beachten Sie die näheren Hinweise zum Auswahlverfahren auf der Internetseite der BTU.</p><p> Ihre Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer ausschließlich per E-Mail bis zum 24.05.2025 an die Abteilung Studium und Lehre, Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg, E-Mail: <a href="mailto:lehre-studium@b-tu.de" target="_blank">lehre-studium@b-tu.de</a>.</p><p> <a href="http://www.b-tu.de" target="_blank">www.b-tu.de</a></p><br>

Leiter*in Studierendenservice (m/w/d)

<p> Die Groupe Hamelin ist ein international führendes Familienunternehmen, das sich durch moderne Führung und Innovationskraft auszeichnet. Als Marktführer in der Herstellung von Schul- und Bürobedarf unterstützen unsere Produkte weltweit Millionen von Schulkindern, Studierenden und Berufstätigen beim Lernen und Arbeiten. Wir sind überzeugt von der hohen Bedeutung von Bildung und guter Organisation – unabhängig vom Alter. Unsere starken Marken wie Oxford, Pelikan, Herlitz, Unilux, Linex und Elba machen uns zu einem der führenden Schreibwarenhersteller in Europa.</p><p> Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  für die Region Ostdeutschland eine/n Vertriebsmitarbeiter/in, Außendienstmitarbeiter/in, Account Manager, Regional Sales Manager oder vergleichbar als</p><h1> Gebietsverkaufsleiter/in Fachhandel für die Region Ostdeutschland (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben als Gebietsverkaufsleiter/in (m/w/d)</h2><ul> <li>  Umsatz- und Ertragsverantwortung für Ihr Verkaufsgebiet. </li> <li>  Akquisition von Neukunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen. </li> <li>  Entwicklung und Ausbau des Verkaufsgebiets. </li> <li>  Betreuung des Groß- und Fachhandels für unsere Marken und Eigenmarken. </li> <li>  Führen von Konditions- und Preisverhandlungen. </li> <li>  Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen. </li> <li>  Koordination der Angebotserstellung sowie Reklamationsbearbeitung. </li> <li>  Erstellung von monatlichen Reports an den Sales Director. </li> <li>  Sicherstellung der Produktpräsenz im Handel und online. </li> <li>  Organisation von Messen und Marketingaktionen. </li></ul><h2> Was Du mitbringen solltest</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung. </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb. </li> <li>  Kenntnisse der relevanten Vertriebskanäle und Verhandlungsgeschick. </li> <li>  Kommunikationsstärke und Eigenmotivation. </li> <li>  Reisebereitschaft und Teamfähigkeit. </li> <li>  Sicherer Umgang mit Office 365 (Excel, Word, PowerPoint). </li></ul><h2> Was erwartet dich bei uns?</h2><p> Bei Hamelin erwartet dich das Beste aus beiden Welten: die Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns, kombiniert mit den Vorteilen eines agilen mittelständischen Unternehmens. <br> Wir legen großen Wert auf eine offene und transparente Kommunikation und ermutigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ihre Meinungen und Ideen frei zu äußern. Wir sind überzeugt, dass Fehler zum Lernprozess gehören und fördern daher eine offene Fehlerkultur. <br> Es ist uns ein Anliegen, unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu bieten, ihre Fähigkeiten zu verbessern und sich beruflich weiterzuentwickeln.</p> Als Arbeitgeber bieten wir zahlreiche Leistungen und Vorteile, von denen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren können:<ul> <li>  Du bist Teil eines Unternehmens für das Nachhaltigkeit und Kundenutzen im Einklang stehen: Produkte schaffen, die den Nutzer inspirieren und dabei die Umwelt respektieren </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen Ihnen die aktive Mitgestaltung der Zukunft eines renommierten Unternehmens und Marktführers </li> <li>  Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit </li> <li>  Es werden 30 Tage Urlaub gewährt, sowie zusätzlich je ein halber Tag an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Es wird eine Duz-Kultur gepflegt, um ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld zu fördern </li> <li>  Mitarbeiter haben die Möglichkeit, das Job-Bike-Leasing-Angebot zu nutzen </li> <li>  Eine Edenred-Einkaufskarte mit 50€ Guthaben jeden Monat </li> <li>  Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung wird gewährleistet, um den Einstieg zu erleichtern </li> <li>  Für die erfolgreiche Vermittlung neuer Mitarbeiter wird eine Empfehlungsprämie gezahlt </li> <li>  Zu besonderen Dienstjubiläen werden spezielle Sonderzuwendungen gewährt </li> <li>  Regelmäßige Firmenevents um das Gemeinschaftsgefühl zu stärken </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams!</h2><p> Wenn du dich in dieser Beschreibung wiederfindest und Teil eines netten und dynamischen Teams werden möchten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal.</p><p> Unser Kooperationspartner Mercuri Urval übernimmt die Rekrutierung für diese Position und erhält Zugriff auf Ihre Bewerbungsdaten.</p><p>  Hamelin GmbH  <br>  Robert-Hamelin-Straße 1  <br>  31028 Gronau/ Leine </p> <a href="https://de.hamelinbrands.com" target="_blank">https://de.hamelinbrands.com</a>

Gebietsverkaufsleiter/in Fachhandel für die Region Ostdeutschland (m/w/d)

<h1> Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)</h1><h2> für toom in Region Cottbus</h2><p> Vollzeit</p><p> Region Cottbus</p><p> unbefristet</p><p> ab sofort</p><br><p> Es wird für die Region Cottbus gesucht.</p><p> Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. <br> <br>  Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende. <br></p><p> Deine Aufgaben:</p><ul> <li>  Eigenverantwortliche Leitung des Marktes sowie die Bearbeitung der Anliegen unserer Kund:innen </li> <li>  Ausrichtung des Handelns im Markt auf die Anforderungen der Kundschaft, Sicherstellung der Umsetzung der Serviceleistungen sowie Handeln als Unternehmer:in vor Ort </li> <li>  disziplinarische Führung und strukturierte Weiterentwicklung deines Marktteams (z.B. Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Personalsuche) sowie Agieren als Motivator:in, Vorbild und Coach </li> <li>  Erreichung der Budgetziele und Verantwortung der strategischen Standortentwicklung </li> <li>  Gewährleistung der (saisonalen) Warenverfügbarkeit, Inventursicherheit und Abläufe im Markt in Zusammenarbeit mit deinem gesamten Markt-Team </li> <li>  Schaffung einer Kommunikationsstruktur im Markt und agieren als Impulsgeber:in </li> <li>  Sicherstellung der Umsetzung von Konzepten, Richtlinien und Serviceleistungen sowie interner und gesetzlicher Vorgaben (z.B. Arbeitssicherheit) </li></ul><p> Das bringst du mit:</p><ul> <li>  eine Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau im Einzel-/Großhandel (m/w/d), Handelsfachwirt:in, Betriebswirt:in, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Berufserfahrung als Filialleiter:in, Storemanager:in, Niederlassungsleiter:in oder Hausleiter:in </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Führung von größeren Teams sowie der Weiterentwicklung und Motivation von Mitarbeitenden </li> <li>  Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse in der Auswertung von Kennzahlen, z.B. per Warenwirtschaftssystem </li> <li>  Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, z.B. für die Abwicklung des Tagesgeschäfts sowie die Langfristplanung </li> <li>  Hohes Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Lust auf Eigenverantwortung </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse im Baumarktsortiment </li></ul><p> Das bieten wir dir:</p><ul> <li>  Variable Vorteile - entscheide selbst, was du wählst: eine fixe monatliche Prämie oder ein Fahrzeug inklusive Tankkarte, auch für die private Nutzung </li> <li>  Work-Life-Balance - 6 Wochen Jahresurlaub, eine gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit sowie die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (z.B. Elternzeit, Sabbatical, Pflege-Auszeit etc.) </li> <li>  Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz - als Teil der REWE Group unterstützen wir dich mit vielen Sozialleistungen, wie der betrieblichen Altersvorsorge, einem JobRad etc. </li> <li>  Eine strukturierte Einarbeitung - damit du toom und deine Aufgaben schnell kennenlernst </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsangebote - in Präsenz und per E-Learning </li> <li>  Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung </li> <li>  Deine Gesundheit ist uns wichtig - vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine gute Vorsorge </li> <li>  Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc. </li> <li>  Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip </li></ul><p> Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.</p><h4> Dein Team. Dein toom.</h4><p> Wir wollen, dass sich nicht nur unsere Kund:innen rundum wohlfühlen, sondern auch unsere Mitarbeitenden. Erfahre hier was die Arbeit bei toom für dich bereit hält.</p><h3> Du hast noch Fragen?</h3><p> Wende dich gerne an uns.</p><p> Malte Weinert</p><p> Recruiting &amp; Employer Branding</p><p> tel:0151 / 5512 2599</p>

Marktleiter / Filialleiter (m/w/d)

<p> Die Jochum Medizintechnik GmbH zählt zu den führenden Anbietern von Homecare-Produkten und allen damit verbundenen Dienstleistungen im Raum Berlin und Brandenburg. Das Engagement und die Fachkompetenz unserer Mitarbeiter sowie die Qualität unserer Produkte werden von Medizinern, Anwendern und Patienten gleichermaßen geschätzt.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/einen</p><h1> Servicetechniker*in für Medizintechnik im Innendienst (w/m/d)</h1><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Sie sind, gemeinsam mit dem Team, zuständig für die Instandhaltung, Wartung, STK und Durchführung von Reparaturen an medizinischen Geräten. </li> <li>  Unsere Kunden werden von Ihnen in die Handhabung und Bedienung von Therapiegeräten aus den Bereichen der Schlaf- und Beatmungsmedizin sowie der Sauerstofftherapie eingewiesen. </li> <li>  Die Betreuung findet in unserem Haus sowie bei Bedarf auch in der Häuslichkeit bzw. Pflegeeinrichtung statt. </li> <li>  Selbstverständlich gehört auch die Pflege der Daten in unserem Warenwirtschaftssystem zur täglichen Arbeit. </li></ul><h2> Ihr Anforderungsprofil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Medizintechniker*in, Elektroniker*in, Medizintechnische*r Assistent*in, oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung und Kenntnis der entsprechenden gesetzlichen Regelungen (MDR, MPBetreibV etc.) </li> <li>  Für die Betreuung unserer Patienten sind sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) und eine hohe Sozialkompetenz unerlässlich </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Unbefristeter Vollzeit-Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Deutschlandticket Job </li> <li>  Laufend Weiterbildungen </li> <li>  Nettes, motiviertes Team in einem familiären Arbeitsumfeld </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe eines Gehaltswunsches an:</p><p> Jochum Medizintechnik GmbH <br> Straße 9 Nr. 3 <br> 12309 Berlin <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@jochummed.de" target="_blank">bewerbung@jochummed.de</a></p>

Servicetechniker*in für Medizintechnik im Innendienst (w/m/d)

<h3> Stellenausschreibung</h3><p> Die Stadtwerke Cottbus GmbH versorgt als kommunales Unternehmen im Herzen der Lausitz derzeit ca. 60 Tausend Kunden mit Strom, Gas und Wärme. Zuverlässigkeit, Regionalität und Kundennähe sind die Markenzeichen, mit welchen wir Privat- und Gewerbekunden bedarfsgerechte und auf Wunsch auch maßgeschneiderte Produkte anbieten.</p><p> Wir suchen zur Verstärkung unserer Marktpräsenz einen</p><h1> Leiter   (m/w/d)  Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement</h1><p> Als Stabsstelle des Geschäftsführers erwarten Sie abwechslungsreiche und anspruchsvolle Schwerpunktaufgaben:</p><ul> <li>  Regelmäßige Analyse der Konzernverbundwahrnehmung </li> <li>  Weiterentwicklung und Umsetzung der konzernübergreifenden PR-Strategie </li> <li>  Ansprechpartner für Medien sowie öffentliche Interessensgruppen </li> <li>  Planung, Vorbereitung und Betreuung von öffentlichen und internen Veranstaltungen </li> <li>  Betreuung der PR-relevanten Online-Kommunikation des Konzerns </li></ul><h2> Wir erwarten Ihr überzeugendes Profil:</h2><ul> <li>  Hochschulabschluss in einem den Aufgaben entsprechenden Studiengang </li> <li>  Erfahrung in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsorganisation </li> <li>  Hohe kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li>  Ausgeprägte Affinität zu digitalem Contentmanagement </li> <li>  Initiative, Engagement und Flexibilität </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im kommunalen Verbund </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Die Gelegenheit, die Entwicklung in Ihrem Aufgabenbereich aktiv mitzugestalten </li> <li>  Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung </li> <li>  Flexibles und mobiles Arbeiten </li></ul><p> Wenn Sie sich der Herausforderung moderner Energieversorgungskonzepte an dem beschriebenen Arbeitsplatz stellen möchten, dann richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bitte bis zum 18. Mai 2025 an:</p><h4> Stadtwerke Cottbus GmbH</h4><p> z.Hd. Frau Hornitschek <br> Karl-Liebknecht-Straße 130, 03046 Cottbus <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-cottbus.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-cottbus.de</a></p><p> Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!</p><p> <a href="http://www.stadtwerke-cottbus.de" target="_blank">www.stadtwerke-cottbus.de</a></p>

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