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Zukunftssichere Ausbildungsplätze bei FEURERWerde Mitglied im Team der Verpackungsprofis Wer bei FEURER ausgebildet wird, hat immer gute Chancen auf Weiterentwicklung und eine Karriere, etwa in der Auftragsbearbeitung, der Produktionsplanung oder im Vertrieb. Das stetige Wachstum der FEURER-Group und aktuell 800 Mitarbeiter an sechs Standorten machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Wir leben unsere Werte: Begeisterung, Freude, Effizienz und Effektivität, Ehrlichkeit, Innovation, Loyalität, Offenheit, Sauberkeit und Ordnung. Besondere Leistungen erhalten unsere Mitarbeiter in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Essens-Zuschuss für die Kantine, kostenlosen Getränken, Leasingangebote für ein JobRad und FEURER-Berufskleidung. FEURER ist der Profi für Verpackungslösungen und Kunststoffverarbeitung. Für jede Branche und jedes Produkt, für jeden Transportweg und Produktionsprozess entwickeln die Verpackungsspezialisten individuelle Lösungen. Die FEURER-Produktwelt umfasst das gesamte Spektrum rund um Verpackung – von Ladungsträgern, zum Beispiel für die Automobilindustrie, über CoPacking bis hin zu Isolierbehältern und Formteilen. Zum 125-jährigen Jubiläum präsentieren wir uns dieses Jahr in der vierten Generation unter der Leitung von Markus Feurer. Die fünfte Generation ist schon mit am Start. Nicht nur die Familie Feurer prägt den Zusammenhalt im Betrieb. Viele Familien und auch Generationen arbeiten heute gemeinsam in verschiedensten Abteilungen. Was gefällt euch an eurem Beruf? Fabian (Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik): Der Beruf ist sehr vielseitig. Jeden Tag steht etwas Neues an, und es gibt keinen typischen Arbeitsablauf. Meine Aufgabe ist es, Wartungen durchzuführen und Maschinen mit neuen Werkzeugen auszustatten.Justin (Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik):Ich habe mich für diese Ausbildung entschieden, weil ich Arbeiten an Maschinen cool finde. Melanie (Industriekauffrau): Mir gefällt besonders das Arbeiten mit dem PC. Als Industriekauffrau durchläuft man alle Abteilungen. Ich bin aktuell im Versand, schreibe Lieferscheine und Speditionsbestellungen und mache Wareneingangsbuchungen. Was gefällt euch bei der Ausbildung bei FEURER besonders?Melanie: Dass man in jeder Abteilung, auch mal in der Produktion, mitarbeiten darf. Die Kommunikation funktioniert, und die Kollegialität ist super. Fabian: Mir gefällt an der Ausbildung, dass wir alle Abteilungen kennenlernen. Justin: Bevor ich meine Lehre bei FEURER begonnen habe, habe ich ein Praktikum absolviert. Für mich war das die richtige Entscheidung. Ich finde es toll, dass man überall im Team arbeiten kann. Was möchtet ihr zukünftigen Azubis mit auf den Weg geben?Justin: Man ist nie auf sich allein gestellt, die Kollegen helfen immer weiter. Melanie: Die Einführungstage sind sehr gut, und man wird jederzeit sehr gut unterstützt, jedes Jahr gibt es mit dem Standort Muggensturm einen Azubiausflug, der den Zusammenhalt unter den Auszubildenden und zu den Ausbildern stärkt. Fabian: Ausbildung bedeutet, viel lernen und Ehrgeiz zeigen, aber mit einer guten Einstellung kann man jede Hürde überstehen. Unser Ausbildungsangebot (m/w/d):<h2>Schülerpraktikum</h2> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!Senden Sie uns Ihre Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@feurer.com" target="_blank">bewerbung@feurer.com</a> oder bewerben Sie sich online. Unsere Benefits:<ul><li>kostenlose Getränke</li><li>Essenszuschuss</li><li>Gutscheinsystem</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Beteiligung am Unternehmenserfolg</li><li>JobRad und vieles mehr</li></ul> FEURER Febra GmbHBetriebsstätte SchwarzheideNaundorfer Straße 40/4101987 SchwarzheideTelefon 03 57 52 / 9 27<a href="http://www.feurer.com" target="_blank">www.feurer.com</a>FEURER. Protecting Products

Schülerpraktikum (m/w/d)

Zukunftssichere Ausbildungsplätze bei FEURERWerde Mitglied im Team der Verpackungsprofis Wer bei FEURER ausgebildet wird, hat immer gute Chancen auf Weiterentwicklung und eine Karriere, etwa in der Auftragsbearbeitung, der Produktionsplanung oder im Vertrieb. Das stetige Wachstum der FEURER-Group und aktuell 800 Mitarbeiter an sechs Standorten machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Wir leben unsere Werte: Begeisterung, Freude, Effizienz und Effektivität, Ehrlichkeit, Innovation, Loyalität, Offenheit, Sauberkeit und Ordnung. Besondere Leistungen erhalten unsere Mitarbeiter in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Essens-Zuschuss für die Kantine, kostenlosen Getränken, Leasingangebote für ein JobRad und FEURER-Berufskleidung. FEURER ist der Profi für Verpackungslösungen und Kunststoffverarbeitung. Für jede Branche und jedes Produkt, für jeden Transportweg und Produktionsprozess entwickeln die Verpackungsspezialisten individuelle Lösungen. Die FEURER-Produktwelt umfasst das gesamte Spektrum rund um Verpackung – von Ladungsträgern, zum Beispiel für die Automobilindustrie, über CoPacking bis hin zu Isolierbehältern und Formteilen. Zum 125-jährigen Jubiläum präsentieren wir uns dieses Jahr in der vierten Generation unter der Leitung von Markus Feurer. Die fünfte Generation ist schon mit am Start. Nicht nur die Familie Feurer prägt den Zusammenhalt im Betrieb. Viele Familien und auch Generationen arbeiten heute gemeinsam in verschiedensten Abteilungen. Was gefällt euch an eurem Beruf? Fabian (Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik): Der Beruf ist sehr vielseitig. Jeden Tag steht etwas Neues an, und es gibt keinen typischen Arbeitsablauf. Meine Aufgabe ist es, Wartungen durchzuführen und Maschinen mit neuen Werkzeugen auszustatten.Justin (Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik):Ich habe mich für diese Ausbildung entschieden, weil ich Arbeiten an Maschinen cool finde. Melanie (Industriekauffrau): Mir gefällt besonders das Arbeiten mit dem PC. Als Industriekauffrau durchläuft man alle Abteilungen. Ich bin aktuell im Versand, schreibe Lieferscheine und Speditionsbestellungen und mache Wareneingangsbuchungen. Was gefällt euch bei der Ausbildung bei FEURER besonders?Melanie: Dass man in jeder Abteilung, auch mal in der Produktion, mitarbeiten darf. Die Kommunikation funktioniert, und die Kollegialität ist super. Fabian: Mir gefällt an der Ausbildung, dass wir alle Abteilungen kennenlernen. Justin: Bevor ich meine Lehre bei FEURER begonnen habe, habe ich ein Praktikum absolviert. Für mich war das die richtige Entscheidung. Ich finde es toll, dass man überall im Team arbeiten kann. Was möchtet ihr zukünftigen Azubis mit auf den Weg geben?Justin: Man ist nie auf sich allein gestellt, die Kollegen helfen immer weiter. Melanie: Die Einführungstage sind sehr gut, und man wird jederzeit sehr gut unterstützt, jedes Jahr gibt es mit dem Standort Muggensturm einen Azubiausflug, der den Zusammenhalt unter den Auszubildenden und zu den Ausbildern stärkt. Fabian: Ausbildung bedeutet, viel lernen und Ehrgeiz zeigen, aber mit einer guten Einstellung kann man jede Hürde überstehen. Unser Ausbildungsangebot (m/w/d):<h2>Pflichtpraktika und Abschlussarbeiten</h2> HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!Senden Sie uns Ihre Bewerbung an <a href="mailto:bewerbung@feurer.com" target="_blank">bewerbung@feurer.com</a> oder bewerben Sie sich online. Unsere Benefits:<ul><li>kostenlose Getränke</li><li>Essenszuschuss</li><li>Gutscheinsystem</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Beteiligung am Unternehmenserfolg</li><li>JobRad und vieles mehr</li></ul> FEURER Febra GmbHBetriebsstätte SchwarzheideNaundorfer Straße 40/4101987 SchwarzheideTelefon 03 57 52 / 9 27<a href="http://www.feurer.com" target="_blank">www.feurer.com</a>FEURER. Protecting Products

Pflichtpraktika und Abschlussarbeiten (m/w/d)

<h2>Praxis sorgt für Erfolgserlebnisse </h2> Können lernen mit ganz viel Praxis – das geht in einem von über 140 IHK-Berufen in mehr als 1050 Südbrandenburger IHK-Unternehmen, indem eine Ausbildung, ein Praktikum gestartet oder ein duales Studium absolviert werden kann. Rund 4400 junge Nachwuchskräfte setzen bereits auf das Fundament Ausbildung. Und die Ergebnisse der ostdeutschen Azubiumfrage für die Region bescheinigen eine hohe Zufriedenheit. Demnach empfehlen 86 Prozent der befragten Azubis ihren Betrieb weiter. Mehr als 90 Prozent schätzen das gute Betriebsklima und Verhältnis zu ihrem Ausbilder. Mehr als drei Viertel erlernen ihren Wunschberuf – und das bei einer hohen Ausbildungsvergütung sowie bestehenden Karriere- und Aufstiegschancen.Wie sich das Azubileben so anfühlt, sich der Azubialltag gestaltet, welche Lerntipps sie haben und Zukunftspläne sie schmieden, darüber berichten Ausbildungsbotschafter im Rahmen der IHK-Bundeskampagne „Ausbildung macht mehr aus uns“ unterhaltsam auf dem tiktok-Kanal @die.azubis.In live sind auch die Ausbildungsbotschafter der IHK Cottbus aus den Unternehmen der Region in den Schulen anzutreffen. Dort schildern sie, wie sie zu ihrem Beruf gefunden haben, was an ihm herausfordernd ist, was Freude macht, sie antreibt und welche Schattenseiten es gegebenenfalls gibt. Lade sie doch mal in deine Klasse ein, zusammen mit den Ausbildungsexperten der IHK Cottbus! Schulen räumen dafür extra Zeit ein.Im Gepäck haben sie: ehrliche Erfahrungsberichte, Orientierungshilfen, Beratungsangebote sowie konkrete Angebote für Ferienjob, Praktikum, Lehrstelle und dualen Studienplatz! INFOBotschafter in deine Klasse einladenKontakt:Anna-Maria Gerber<a href="mailto:anna.maria.gerber@cottbus.ihk.de" target="_blank">anna.maria.gerber@cottbus.ihk.de</a>Telefon: 0355 365 1223<a href="http://www.cottbus.ihk.de/berufsorientierung" target="_blank">www.cottbus.ihk.de/berufsorientierung</a> NACH GOETHE UND SCHILLER: STURM UND TATENDRANG. JETZT #KÖNNENLERNENMach es in Brandenburg

Ausbildung, Praktikum oder duales Studium (m/w/d)

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