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<p> Klima braucht Köpfe. Das Potsdam-Institut für Klimafolgenforschung e.V. (PIK) untersucht wissenschaftlich und gesellschaftlich relevante Fragestellungen in den Bereichen Globaler Wandel, Klimafolgen und nachhaltige Entwicklung. Es ist eine der weltweit führenden Forschungseinrichtungen auf seinem Gebiet und bietet Natur- und Sozialwissenschaftler*innen aus aller Welt beste Voraussetzungen für exzellente interdisziplinäre Forschung.</p><p> Für das Referat Innerer Dienst sucht das PIK im Bereich Technische Dienste/ Hausmeisterservice zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Mitarbeiter*in im Hausmeisterservice (m/w/d)</h1><h2> (Stellenausschreibungsnummer: 82-2024 Hausmeister*in)</h2><p> Die Stelle ist befristet auf 2 Jahre mit der Option auf Entfristung. Die Vergütung bemisst sich entsprechend der Vorgaben des Tarifvertrags der Länder (TV-L Brandenburg). Für diese Stelle ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 5 entsprechend der persönlichen Voraussetzungen vorgesehen. Die Arbeitszeit beträgt 40 Stunden/Woche (Vollzeit), vollzeitnahe Teilzeit ist möglich.</p><h4> Ihre Aufgaben umfassen:</h4><ul> <li>  Wahrnehmung allgemeiner Hausmeisteraufgaben (Durchführung kleinerer Reparaturen und Wartungsarbeiten, regelmäßige Inspektionen der Gebäude und Außenanlagen, Koordination und Überwachung von externen Dienstleistern für größere Reparaturen/ Baumaßnahmen) </li> <li>  Durchführung hausinterner Umzüge und Transportarbeiten (mit PKW sowie E-Lastenrad) </li> <li>  Ansprechpartner*in für die Mitarbeiter*innen während den Servicezeiten (bspw. Schlüsselausgabe, Ausgabe von Büromaterialien) </li> <li>  Überwachung und Steuerung, u.a. von Schließanlagen aller Institutszugehörigen Gebäude, Zugangskontrollen/ Transponder, Ausleihe von PIK-Eigentum sowie deren Dokumentation </li> <li>  Aufbau- und Abbauarbeiten von Veranstaltungsräumen für Konferenzen, Versammlungen, Seminare etc., u.a. Bestuhlung von Räumen, Bereitstellung der erforderlichen technischen Gerätschaften </li> <li>  Aufgaben in der Arbeitssicherheit (Kontrollrundgänge, Behebung von Gefahrenquellen (wie Kabelsalaten), Begleitung von Sicherheitsbegehungen) </li> <li>  Verteilung der internen Postsendungen der Mitarbeiter*innen </li> <li>  Erfassung und Meldung von Schäden an und in den Gebäuden des Instituts auf dem Telegrafenberg </li> <li>  Aktenarchivierung und Wareneingang bearbeiten </li></ul><h4> Sie verfügen über:</h4><ul> <li>  eine handwerkliche Ausbildung als Anlagemechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Elektroinstallateur*in, Zimmer*in oder eine vergleichbare Qualifikation in haustechnischen und bauhandwerklichen Bereichen, </li> <li>  PKW-Führerschein (Klasse B), </li> <li>  gute Kenntnisse im Umgang mit den Officeanwendungen wie Excel und Word. </li></ul><h4> Wir bieten:</h4><ul> <li>  die Mitarbeit in einem engagierten und interdisziplinären Team, </li> <li>  ein spannendes Umfeld in einem international renommierten Forschungsinstitut mit einem Arbeitsplatz inmitten eines wunderschönen Forschungscampus auf dem historischen Telegrafenberg in Potsdam mit guter Anbindung nach Berlin, </li> <li>  die Möglichkeit zeitlich flexibel zu arbeiten </li> <li>  ein tarifliches Entgelt, tarifliche Leistungen sowie einen Zuschuss zum Jobticket oder zum Deutschland-Ticket Job. </li></ul><p> Das PIK legt Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt, daher begrüßen wir Bewerbungen ohne Foto. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden bei der Einstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Betreuungspflichten oder Alter. Das PIK strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in der Wissenschaft an und fordert daher Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Das PIK unterstützt die Rückkehr aus der Elternzeit.</p><p> Bitte bewerben Sie sich bis zum 19.01.2025 direkt über unser Bewerbungsformular unter diesem Ausschreibungstext auf unserer Webseite. Das Ausschreibungsverfahren bleibt bis zur erfolgreichen Besetzung veröffentlicht.</p><p> Für weitere inhaltliche Informationen oder Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Michael Neumann.</p>

Mitarbeiter*in im Hausmeisterservice (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Personal und Organisation zur befristeten Anstellung nach § 14 Abs. 2 TzBfG für 6 Monate mit maximal 19 Wochenstunden und der Option auf Verlängerung einen/eine</p><h1> Werkstudenten/Werkstudentin (m/w/d) im Team Personalbetreuung und Recruiting</h1><p> Kennziffer: 531.000.52</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sichten und Prüfen von Bewerbungsunterlagen und personalrelevanten Dokumenten (Zeugnissen, Protokollen etc.) </li> <li>  Arbeiten mit dem Online-Bewerbermanagement-System </li> <li>  Erstellen und Führen von Listen und Statistiken </li> <li>  Telefon- und Terminkoordination, Bearbeiten der Eingangspost </li> <li>  Mitwirken bei der Nachverfolgung von Aufgaben, Vorgängen und Wiedervorlagen </li> <li>  Übernehmen von weiteren unterstützenden Aufgaben, wie z.B. Durchführen der Inventur, Zuarbeiten zu Projekten zur Digitalisierung in der Verwaltung, Erstellen von Arbeitszeugnissen, Elternzeitbestätigung, Urlaubsbescheingung etc. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Immatrikulation in einem Bachelor- oder Masterstudiengang der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Public Management, Business Administration, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften, BWL oder ein vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Personal </li> <li>  Grundkenntnisse im Umgang mit Standardsoftware des Microsoft-Office-Pakets </li> <li>  Erste Berufserfahrungen sowie Kenntnisse im Personalmanagement sind wünschenswert </li> <li>  Freude an der Teamarbeit gepaart mit einer hohen Kommunikations- und Kooperationskompetenz </li> <li>  Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 3 mit einem Bruttomonatsgehalt von 2.762,69 € - 3.132,21 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine bessere Work-Life-Balance durch flexible und moderne Arbeitszeitregelungen </li> <li>  Wertschätzende Zusammenarbeit innerhalb unserer Stadtverwaltung </li> <li>  Ein strukturierendes Einarbeitungsmanagement </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeitergespräche und gelebte Feedbackkultur </li> <li>  Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 13.01.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Bielert aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1214 Ansprechpartnerin zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Werkstudent / Werkstudentin (m/w/d) im Team Personalbetreuung und Recruiting

<h3> Innovation - von Natur aus. Seit 1919.</h3><p> Royal Avebe ist ein innovatives Unternehmen mit Sitz in den Niederlanden, das aus einem natürlichen Rohstoff Kartoffelstärke, Kartoffeleiweiß und Kartoffelfasern gewinnt.</p><p> In Deutschland werden in den zwei Avebe Produktionsstandorten Dallmin und Lüchow mit mehr als 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern native und modifizierte Stärken hergestellt. Die Kartoffelstärken beider deutschen Avebe-Werke werden vorwiegend in der Lebensmittelindustrie eingesetzt.</p><p> <a href="http://www.avebe-kpw.de" target="_blank">www.avebe-kpw.de</a></p><p> Wir suchen werksübergreifend zur Verstärkung unseres Teams in den Werken Dallmin und Lüchow einen:</p><h1> IT Management Assistant / Fachinformatiker (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Technischer Support im Umgang mit IT- Systemen und Applikationen zur Absicherung der betrieblichen Aufgaben </li> <li>  Koordinierung (intern/extern) der Wartung und Instandsetzung der Informationstechnik </li> <li>  Automatisierung von Geschäftsprozessen unter Einsatz von KI und Entwicklung von bedarfsgerechten IT-Lösungen </li> <li>  Kaufmännische und technische Betreuung von TK-Systemen und Mobilfunkgeräten </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik, IT-System-Elektronik, Informatik Bachelor of Science (B.Sc.) oder vergleichbar </li> <li>  Diagnose- und Problemlösungsfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägte Dokumentations-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit </li> <li>  Kenntnisse aus dem Bereich Netzwerktechnologie </li> <li>  Kenntnisse in einem produktionsnahen IT-Umfeld wünschenswert </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Festanstellung in Vollzeit; Teilzeit möglich </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche </li> <li>  Attraktive Vergütung samt Urlaubs-/Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen in der internationalen Avebe-Organisation </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:HR-KPW@avebe.com" target="_blank">HR-KPW@avebe.com</a></p><h3>  Avebe Kartoffelstärkefabrik Prignitz / Wendland GmbH </h3> E-Mail: <a href="mailto:HR-KPW@avebe.com" target="_blank">HR-KPW@avebe.com</a> <br> Albrecht-Thaer-Straße 1 <br> 29439 Lüchow <br>

IT Management Assistant / Fachinformatiker (m/w/d)

<h1> Serviceassistenz (m/w/d) im Autohaus</h1><h3> 14513 Teltow Vollzeit/Teilzeit Unbefristet</h3><h2> Über uns</h2><p> In Potsdam und Teltow betreiben wir zwei moderne und großzügige Autohäuser. Neben dem Verkauf von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen erhalten unsere Kunden hier modernsten Service für ihr Fahrzeug. In Berlin-Adlershof betreiben wir einen Outletstore mit vielen tollen Fahrzeugangeboten. Außerdem entsteht dort in Kürze ein dritter hochwertiger Standort für den Verkauf und den Service von Hyundai-Fahrzeugen. <br></p><p> Sie lieben Autos, arbeiten gerne mit Menschen und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte Serviceassistenz (M/W/D), die unser Team tatkräftig unterstützt und unseren Kunden ein erstklassiges Serviceerlebnis bietet.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Erster Ansprechpartner für unsere Kunden: Persönlich, telefonisch und digital. </li> <li>  Terminmanagement: Koordination von Werkstattterminen und Serviceleistungen. </li> <li>  Rechnungsabwicklung: Erstellung, Prüfung und Übergabe von Kundenrechnungen. </li> <li>  Organisationsaufgaben: Pflege der Kunden- und Fahrzeugdaten sowie allgemeine Bürotätigkeiten. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Freude am Umgang mit Menschen und ein ausgeprägtes Servicebewusstsein. </li> <li>  Organisationsgeschick und die Fähigkeit, auch in hektischen Momenten den Überblick zu behalten. </li> <li>  Erfahrung im Kundenservice oder in einer vergleichbaren Position (idealerweise im Automobilbereich). </li> <li>  Technisches Grundverständnis und Interesse an Automobilen. </li> <li>  Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit. </li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung und Zusatzleistungen. </li> <li>  Work-Life-Balance: Geregelte Arbeitszeiten und ein offenes Ohr für Ihre individuellen Bedürfnisse. </li> <li>  Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie in einem top ausgestatteten Autohaus mit freundlicher Atmosphäre. </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten: Schulungen und Trainings, um Ihr Potenzial voll auszuschöpfen. </li> <li>  Teamgeist: Werden Sie Teil eines motivierten und hilfsbereiten Teams. </li></ul><p> Ihre Perspektive bei uns:</p><p> Als Serviceassistenz sind Sie die Visitenkarte unseres Autohauses und tragen maßgeblich zur Kundenzufriedenheit bei. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.</p><h2> Interessiert?</h2><p> Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte des Autohauses ASL Lichtblau GmbH und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität! Bei Fragen steht Ihnen Frau Jahr gerne unter der Telefonnummer +49 (0) 3328 338790 zur Verfügung.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:</p><p> Frau Manuela Jahr</p><p> <a href="mailto:manuela.jahr@asl-lichtblau.de" target="_blank">manuela.jahr@asl-lichtblau.de</a></p><p> ASL Auto-Service Lichtblau GmbH</p><p> Oderstraße 18</p><p> 14513 Teltow</p><p> Teilen</p>

Serviceassistenz (m/w/d) im Autohaus

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Personal und Organisation zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit zwei</p><h1> Sachbearbeiter / Sachbearbeiterinnen (m/w/d) Organisation</h1><p> Kennziffer: 532.100.05 und 532.100.12 <br></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Erarbeiten und Prüfen von Organisationsentwicklungskonzepten </li> <li>  Ansprechperson, Beraten und Unterstützen der Fachbereichsleitung zu organisatorischen Belangen sowie bei der Implementierung von Personalentwicklungsinstrumenten </li> <li>  Beraten zu Erstellungen von Organisationsverfügungen </li> <li>  Konzipieren, Durchführen und Auswerten von Stellenbedarfsermittlungen </li> <li>  Prüfen der Stellenbewertungen und Anforderungsprofile auf Bewertbarkeit sowie Verfassen von Stellungsnahmen für Gremien nach inhaltlicher Prüfung </li> <li>  Einleiten personalvertretungsrechtlicher Beteiligungsverfahren </li> <li>  Planen, Koordinieren du Leiten von verwaltungsweiten Organisationsprojekten sowie strategischen Organisationsentwicklungsthemen </li> <li>  Übernehmen der Leitung des Projekts „Internes Dienstrecht Personal und Organisation“ </li> <li>  Erstellen und Umsetzen verwaltungsweiter Standards für die Verwaltungs- und Personalorganisation inklusive Sichern der Einhaltung dieser Standards </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Bachelorabschluss im Bereich der Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im einschlägigen Fachgebiet wünschenswert </li> <li>  ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit </li> <li>  Umfassende Kenntnisse im Initiieren, Leiten und Begleiten von Projekten </li> <li>  Vertrauter Umgang in der Anwendung von Organisationsmethoden </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe zum Einarbeiten in andere Rechtsgebiete </li> <li>  Konstruktiver Umgang mit Konflikten sowie sicherer Umgang mit hohen Belastungen und aufkommenden Problemen </li> <li>  Sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten </li> <li>  Gutes Geschick im Analysieren und Einordnen von Sachverhalten im größeren Zusammenhang zur eigenständigen Urteilsbildung sowie angemessene Entscheidungsfindung in komplexen Situationen </li> <li>  ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft </li> <li>  Vertreten und Identifizieren mit den Werten und Leitlinien der Landeshauptstadt Potsdam </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 11 mit einem Bruttomonatsgehalt von 4.032,38 € - 5.151,01 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen und bis zu 50 % Mobile Work </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 19.01.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Bielert aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1214 Ansprechpartnerin zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Organisation

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich des Oberbürgermeisters Informationssicherheit und Datenschutz zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Behördlichen / Behördliche Datenschutzbeauftragten / Datenschutzbeauftragte (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 914.000.03 <br></p><p> Als behördlicher/behördliche Datenschutzbeauftragter/Datenschutzbeauftragte (m/w/d) der Landeshauptstadt Potsdam (LHP) stehen Sie für die Einhaltung des Datenschutzes ein und sind zugleich Ansprechpartner/Ansprechpartnerin (m/w/d) für sämtliche Fragen des Datenschutzes im Rahmen der Beratung der Verwaltung, der Bearbeitung von Anfragen sowie der Zusammenarbeit mit den Aufsichtsbehörden. Hierbei übernehmen Sie u. a. folgende Aufgaben:</p><ul> <li>  Erstellen eines Datenschutz- sowie Schulungskonzepts zum Datenschutz </li> <li>  Weiterentwickeln verwaltungsweiter Strategien und Richtlinien zum Datenschutz </li> <li>  Verantwortliches Steuern und Überwachen der Einhaltung von geltenden Datenschutzvorschriften sowie verwaltungsinternen Vorgaben zum Datenschutz </li> <li>  Unterrichten und Beraten des Oberbürgermeisters, seiner Beigeordneten, der Stadtverordnetenversammlung (SVV), der durch die SVV eingesetzten kommunalen Beiräte, der Ortsbeiräte, der Schiedspersonen der Schiedsstellenbezirke sowie der Mitarbeitenden der Stadtverwaltung hinsichtlich ihrer datenschutzrechtlichen Pflichten </li> <li>  Erarbeiten von Empfehlungen zur Sicherstellung und Nachweisführung, dass geplante und durchgeführte Datenverarbeitungen im Einklang mit den datenschutzrechtlichen Anforderungen stehen </li> <li>  Beraten und unterstützen bei der Lösung von konkreten datenschutzrechtlichen Fragestellungen </li> <li>  Dokumentieren von Datenschutzvorfällen sowie Weiterleiten an die zuständige Aufsichtsbehörde inklusive Unterrichten des Oberbürgermeisters </li> <li>  Erste Ansprechperson für betroffene Personen und Anfragen bezüglich Datenverarbeitung </li> <li>  Enges Zusammenarbeiten mit den Datenschutzkoordinatoren/Datenschutzkoordinatorinnen sowie regelmäßige Abstimmungen mit dem/der Informationssicherheitsverantwortlichen (CISCO) </li> <li>  Erstellen eines jährlichen Tätigkeitsberichts </li> <li>  Erstellen und Durchführen von internen Schulungen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes 2. Staatsexamen der Rechtswissenschaften bzw. vergleichbares wissenschaftliches Hochschulstudium mit datenschutzrechtlichen Inhalten </li> <li>  Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren als behördlicher/behördliche Datenschutzbeauftragter/Datenschutzbeauftragte </li> <li>  Geprüfter/geprüfte und zertifizierter/zertifizierte Datenschutz-Auditor/Auditorin wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit sowie insbesondere im allgemeinen und besonderen Datenschutzrecht (DS-GVO, BbgDSG, BDSG, SGB u.a.) </li> <li>  Technische Affinität und technische Kompetenz bezüglich softwaregestützter Datenverarbeitung </li> <li>  Hohe strategische Kompetenz sowie sehr gute Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägte Fähigkeit, Sachverhalte und Gedankengänge präzise zu formulieren und diese auch in ungewohnten Situationen adressatengerecht, verständlich und klar zu vermitteln </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 13 mit einem Bruttomonatsgehalt von 4.628,76 € - 5.834,04 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung bei einer 39-Stunden-Woche und mit der Möglichkeit des mobile work bis zu 50% </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Die Stadt Potsdam engagiert sich für Chancengleichheit und hat sich die Aufgabe der Förderung von Frauen in Führungspositionen zu Herzen genommen. Wir begrüßen daher besonders Bewerbungen von Frauen.</p><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 16.01.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Bielert aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1214 Ansprechpartnerin zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Behördlicher / Behördliche Datenschutzbeauftragter / Datenschutzbeauftragte (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen ab sofort für den Fachbereich Soziales und Inklusion zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit mit 39 Wochenstunden einen/eine</p><h1> Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Hilfen zur Gesundheit</h1><p> Kennziffer: 388.100.04 <br></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Bearbeitung der Leistungen zur Gesundheit nach dem SGB XII und der entsprechenden Leistungen nach §2 AsylbLG sowie der Leistungen bei Krankheit, Schwangerschaft und Geburt nach §4 AsylbLG</p><p> Leistungsbearbeitung in Verbindung mit § 264 SGB V:</p><ul> <li>  An-, Ab- und Ummeldungen von nicht versicherungspflichtigen Leistungsberechtigten bei den gesetzlichen Krankenkassen </li> <li>  Prüfen der Leistungsabrechnung </li> <li>  Ansprechpartner/-in für die Krankenkassen </li> <li>  Erheben und Bearbeiten von Widersprüchen bzw. Einleiten von Kostenerstattungsverfahren gegenüber den Krankenkassen </li></ul><p> Leistungsbearbeitung in sonstigen Fällen:</p><ul> <li>  Prüfen und Entscheiden zur Kostenübernahme sonstiger Abrechnungen von medizinischen Leistungserbringern </li> <li>  Örtliche und sachliche Zuständigkeit in Abstimmung mit dem Bereich Soziale Leistungen bearbeiten </li> <li>  Veranlassen von amtsärztlichen Gutachten beim Fachbereich Öffentlichen Gesundheitsdienst der Landeshauptstadt Potsdam </li></ul><p> Rechnungsbearbeitung:</p><ul> <li>  Feststellen der sachlichen und rechnerischen Richtigkeit sowie Kontierung der Rechnungen </li> <li>  Erfassung und Zahlbarmachung der abgerechneten Leistungen mit Fachverfahren </li> <li>  Archivierung der Abrechnungsunterlagen </li></ul><p> Kostenerstattung gegenüber dem überörtlichen Träger - Land Brandenburg <br> <br> Wahrnehmung von Aufgaben im Rahmen des Betriebs der Kassenautomaten des Fachbereichs in Zusammenarbeit mit der Stadtkasse</p><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Dipl.-FH/Bachelor Fachrichtung Recht für die öffentliche Verwaltung, Sozialrecht, Verwaltungs-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, Verwaltungsfachwirt/-in oder vergleichbar </li> <li>  Einschlägige Kenntnisse im Sozial- und/oder Gesundheitsbereich bzw. in der Verwaltung wünschenswert </li> <li>  Fach- und Rechtskenntnisse auf den Gebieten SGB I-XII und AsylbLG </li> <li>  Ausgeprägte Dienstleistungskompetenz sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit </li> <li>  Hohe Urteils- und Entscheidungsfähigkeit in Verbindung mit Verantwortungsbereitschaft </li> <li>  Sehr gutes Informationsverhalten, Initiative und Veränderungskompetenz </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9b, das gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA einem Bruttomonatsgehalt von 3.556,89 € - 4429,89 €, in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung, entspricht. </li> <li>  Weiterhin erhalten Sie bei uns eine jährliche Sonderzahlung sowie Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. </li> <li>  Bis zu 50 % Mobile Work </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangebote </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 20.01.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Hilfen zur Gesundheit

<p> Für meine Geschäftsstelle in Lübbenau/Spreewald wird zur Verstärkung des Teams ein</p><h1> motivierter Mitarbeitender (m/w/d)</h1><p> gesucht, der sowohl die Vorbereitung als auch den Vollzug von Urkunden sowie die selbständige Bearbeitung von Vorgängen ab sofort in Voll- oder Teilzeit professionell übernimmt.</p><h2> Es erwartet Sie:</h2><ul> <li>  eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit moderner Büroausstattung </li> <li>  abwechslungsreiche Tätigkeiten mit vielseitigem Mandantenkontakt </li> <li>  eine attraktive Vergütung zzgl. Nebenleistungen bei geregelten Arbeitszeiten </li> <li>  ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristeter Anstellung </li></ul><h2> Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung zum Notarfachangestellten (m/w/d), Notarfachwirt (m/w/d) oder Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) mit notarieller Berufserfahrung </li> <li>  erste Erfahrungen in der Beratung und Betreuung von Mandanten </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Kommunikationsstärke </li> <li>  Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung sind gern gesehen </li></ul><h2> Sie haben Lust auf:</h2><ul> <li>  selbstständig die Vorbereitung und Bearbeitung von Entwürfen und rechtlichen Vorgängen im Notariat </li> <li>  die Korrespondenz und den Schriftverkehr mit Mandanten, Gerichten und Behörden in Eigenregie </li> <li>  eigenverantwortlich die Betreuung von Mandanten von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Überwachung des Vollzugs … dann möchten ich Sie kennenlernen! </li></ul><h2> Kontakt:</h2><p> Notar Matti Nedoma, LL. M. <br> <a href="mailto:nedoma@matti-nedoma.de" target="_blank">nedoma@matti-nedoma.de</a> | 03542-88 89 80 <br> Ehm-Welk-Straße 45 | 03222 Lübbenau/Spreewald</p>

Motivierter Mitarbeitender (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Öffentlicher Gesundheitsdienst zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n</p><h1> Arzt / Ärztin (m/w/d) als Arbeitsgruppenleitung Infektionsschutz und Tuberkulosefürsorge</h1><p> Kennziffer: 333.100.01</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Leitungstätigkeit im Bereich der Arbeitsgruppe Infektionsschutz:  <br>  1. Führung von Mitarbeitenden, Absprache mit der Bereichsleitung  <br>  2. Durchführen von und Teilnehmen an Dienstberatungen  <br>  3. Einsatzplanung, operatives Steuern von Prozessen und Ressourcen </li> <li>  Fachliche Aufgaben im Rahmen der öffentlich-rechtlichen Überwachung gemäß den gesetzlichen Vorgaben zur Verhütung und Bekämpfung übertragbarer Krankheiten:  <br>  1. Umsetzen des Infektionsschutzgesetzes und entsprechender Empfehlungen  <br>  2. Beraten und Aufklären zur Infektionshygiene  <br>  3. Überwachen und Nachverfolgen angeordneter Maßnahmen  <br>  4. Begehungen und Berichtswesen  <br>  5. Gutachterliche Stellungnahmen </li> <li>  Pandemie- und Krisenmanagement:  <br>  1. Rufbereitschaftsdienst (ca. alle 6 Wochen)  <br>  2. Öffentlichkeitsarbeit </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Approbation in Humanmedizin </li> <li>  Facharzt in Allgemeinmedizin, Öffentlicher Gesundheitsdienst, Arbeitsmedizin, Innere Medizin, Hygiene- und Umweltmedizin oder vergleichbar oder fortgeschritten Facharztweiterbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  Führungserfahrungen und Managementkenntnisse </li> <li>  Hohes Maß an Integrität, Motivation und Teamorientierung </li> <li>  Ausgeprägte Konfliktfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Loyalität </li> <li>  Sehr gute Kommunikations- und Kooperationskompetenz </li> <li>  Nötige Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  Gute PC- und Englischkenntnisse </li> <li>  Führerscheinklasse B </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Eine faire tarifliche Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes bei Vorliegen einer Facharztausbildung in die Entgeltgruppe E15 TVöD (VKA) andernfalls in die E14 TVöD (VKA) </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Möglichkeit einer ÖGD-Zulage </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Teilzeit, Vollzeit: alle Arbeitsformen sind möglich </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Bis zu 50 % Mobile Work </li> <li>  Möglichkeit der Förderung der Weiterbildung zum Facharzt im Öffentlichen Gesundheitswesen </li> <li>  Der Öffentliche Gesundheitsdienst Potsdam verfügt über die Weiterbildungsbefugnis für folgende Facharztweiterbildungen: ÖGW für 24 Monate, Pädiatrie für 12 Monate sowie Innere Medizin und Psychiatrie für jeweils 6 Monate </li> <li>  Fachspezifische/ Breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  Spezielle Coaching- und Mentoringprogramme für Führungskräfte </li> <li>  Ein vielfältiges Aufgabenfeld und spannende Herausforderungen </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote </li> <li>  Team-Tage </li> <li>  Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur </li> <li>  Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Die Stadt Potsdam engagiert sich für Chancengleichheit und hat sich die Aufgabe der Förderung von Frauen in Führungspositionen zu Herzen genommen. Wir begrüßen daher besonders Bewerbungen von Frauen.</p><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 13.01.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Fachliche Rückfragen beantwortet Ihren gern Herr Solinski per Tel. 0331-289-2370. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Dammann aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1119 als Ansprechpartner zur Verfügung. <br> <br> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Arzt / Ärztin (m/w/d) als Arbeitsgruppenleitung Infektionsschutz und Tuberkulosefürsorge

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Personalsachbearbeiter für Anwendersupport und HR-Systeme (m/w/d)</h1><p> Optimierung. Support. Abrechnung. Als Personalsachbearbeiter für Anwendersupport und HR-Systeme (m/w/d) bei SPITZKE setzen wir auf Ihre Expertise, wenn es um die Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme geht. Dabei profitieren Sie von hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Themengebieten, Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen sowie einem zukunftssicheren Arbeitsplatz. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bahninfrastruktur. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalsachbearbeiter für Anwendersupport und HR-Systeme (m/w/d) in unserer Zentrale im GVZ Berlin Süd in Großbeeren.</p><h3> Was Sie begeistert</h3><ul> <li>  Optimierung: Verantwortung für die Pflege, Weiterentwicklung, Betreuung und das Testen unternehmensseitiger HR-Systeme (ERP-System / Microsoft Dynamics NAV) </li> <li>  Schnittstelle: Kommunikation der Anforderungen von HR-Systemen an externe Dienstleister sowie Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung von Systemänderungen </li> <li>  Support: Unterstützung der Endanwender bei Fragen zur Bedienung und Anwendung des Systems </li> <li>  Schulungen: Durchführung regelmäßiger Schulungen im Rahmen von Systemänderungen </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung zum Personalsachbearbeiter (m/w/d) / Personalkaufmann (m/w/d) oder entsprechender Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung / Personalsachbearbeitung </li> <li>  Berufserfahrung: Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Lohnabrechnung / Gehaltsabrechnung </li> <li>  Kenntnisse: Routinierter Umgang mit MS Office, fundierte Kenntnisse im ERP-Umfeld, vorzugsweise mit Microsoft Dynamics 365 Business Central, Navision oder Nevaris </li> <li>  Fähigkeiten: Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägter Dienstleistungsgedanke, Zuverlässigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. </li> <li>  Modernes Arbeitsumfeld: Bei uns finden Sie ein auf Sie zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik – vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark. </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle: Für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist Flexibilität ein wichtiger Baustein. Davon sind wir überzeugt. Daher tun wir im Rahmen unserer Möglichkeiten alles, um Ihnen das für Sie passende Arbeits- und Teilzeitmodell anzubieten. </li> <li>  Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Enrico Dahms, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20486 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

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