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<h1> TEAMLEITER:IN IT-INFRASTRUKTUR (m/w/d)</h1><h3> Hier kannst du etwas bewegen:</h3><p> Menschen mit Behinderung hochwertige, passgenaue Angebote zu ermöglichen – das ist unser Auftrag. Seit 50 Jahren erbringen wir Dienstleistungen im Bereich der Teilhabe. Mehr als 1.300 Personen begleiten wir auf ihrem jeweiligen Weg: durch Berufsbildung, Tagesförderung und Arbeitsangebote, die Talente gezielt hervorbringen. "Wir“ – das sind 450 engagierte Kolleg:innen an 16 Standorten in einem sozialwirtschaftlichen Unternehmen mit &gt;40 Mio. Euro Bilanzsumme und mehr als 20 Gewerken: Von A wie Arbeitspädagogik bis Z wie Zweirad arbeitest du hier mit ganz unterschiedlichen, spannenden Menschen zusammen. Du merkst vielleicht: Wir sind bunt und anders als das klassische KMU bzw. der eingestaubte Konzern. Hier zählt nicht nur, was du tust, sondern für wen.</p><p> IT ist dein Spielfeld, aber dein Kompass ist der Mensch? Dann suchen wir dich. Mit Herz und Verstand führst du bei uns ein IT-Team aus derzeit 7 Personen. Du bringst Struktur in Abläufe, behältst den Überblick über unsere Systeme und hilfst uns, digitaler zu werden. Hier profitierst du von bewährten Abläufen, kannst dich aber ebenso verwirklichen. Dein Motto: gestalten, voranbringen, mit anderen etwas bewegen.</p><h3> Deine Vorteile mit der Delme:</h3><ul> <li>  Stabilität: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem etablierten, gemeinnützigen Betrieb mit rund 50-jähriger Erfolgsgeschichte, Betriebsrat sowie realistische, qualitative Unternehmensziele mit dem Fokus, den Wert unserer Arbeit zu steigern, nicht den Profit. </li> <li>  Work-Life-Balance: Geregelte Arbeit von Mo bis Fr, 30 Tage Urlaub (plus frei am 24.12. &amp; 31.12.), 39-StundenWoche, Arbeitszeiterfassung mit Stundenkonto (Ausgleich durch freie Tage), anteilige mobile Arbeit &amp; dank Betriebsferien exzellente Urlaubsmöglichkeiten im Sommer. </li> <li>  Bezahlung: Faires, transparentes Gehaltspaket nach TVöD-VKA mit regelmäßigen Tarif-bedingten Erhöhungen, Zuschuss zur Altersvorsorge &amp; Jahressonderzahlung im November (13. Gehalt ohne variablen Anteil). </li> <li>  Gesundheit &amp; Wohlbefinden: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsaktionen, Teamevents, Firmenfitness (EGYM Wellpass/Hansefit), Fahrradleasing &amp; anonyme Mitarbeitenden-Beratung (EAP). </li> <li>  Personalentwicklung: Strukturiertes Onboarding, jährliche Weiterbildung nach Maßgabe der eigenen fachlichen/persönlichen Ziele, regelmäßiger Input durch übergreifende Projekte sowie Möglichkeit zur Teilnahme an Coachings. </li> <li>  Sinnvoll: Dein Einsatz im IT-Bereich bewirkt, dass wir mehr Zeit für unsere Klient:innen haben. Denn bei unserer Arbeit als Unternehmen steht der Mensch im Fokus. </li> <li>  Zusammenarbeit: Kooperation ist eines unserer Kernwerte. Wir vernetzen dich im Betrieb – dank innovativer Austauschformate, Social Intranet &amp; Team-Events kommst du hier mit spannenden Menschen in Kontakt. </li> <li>  Qualität &amp; Nachhaltigkeit: Wir setzen auf eine hochwertige Ausstattung &amp; investieren regelmäßig. Deine eigene digitale Ausstattung &amp; deine Lieblingshersteller kannst du frei wählen (z. B. iPhone, Tablet, Laptop). </li> <li>  Mehr erfahren? Schau online unter <a href="http://www.delme-karriere.de" target="_blank">www.delme-karriere.de</a> vorbei oder besser: Melde dich direkt bei uns und wir gehen ins Gespräch! </li></ul><h3> Worum es geht (z. B.):</h3><ul> <li>  Team: Dein Team besteht aus 7 Personen (5 Mitarbeitende, 1 Azubi, 1 Praktikantin). Du führst deine Mitarbeitenden und bist Ansprechpartner:in für ihre fachlichen &amp; persönlichen Anliegen. </li> <li>  Systemlandschaft: Unser Ziel ist, dass alle IT-Systeme zuverlässig laufen – darauf arbeitest du hin. Mit dem Team strukturierst du Abläufe, stimmst Zuständigkeiten ab und befähigst deine Mitarbeitenden. </li> <li>  Beratung: Du bist "vom Fach“ und navigierst uns durch klassische Themenfelder wie z. B. IT-Infrastruktur, Security oder Systemanwendung. Vor kostspieligen Anschaffungen lässt du deine Expertise einfließen. </li> <li>  Monitoring: Du kennst den Unterschied zwischen "läuft“ und "läuft richtig gut“. Deshalb behältst du wichtige Parameter im Blick, prüfst unsere Systemlandschaft und nimmst Optimierungen mit Weitblick vor (#SafetyFirst). </li> <li>  Projekte: Wir träumen von einer digitaleren Delme. Damit unsere Vision Wirklichkeit wird, wirkst du in interdisziplinären IT-Projekten mit. Deine Rolle: beurteilen, was notwendig, machbar oder gar unnötig ist. </li></ul><h3> So kannst du uns überzeugen:</h3><ul> <li>  Qualifikation: Dank deiner Berufsausbildung oder deines Studiums bewegst du dich souverän in der IT-Welt. </li> <li>  Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige Berufserfahrungen im IT-Bereich mit (Senior-Level), wodurch du bereits einen großen Erfahrungsschatz anhäufen konntest. </li> <li>  Schwerpunkt: Von Natur aus bist du Generalist:in, weil du für die IT brennst. Thematisch bringst du Know-how im Bereich IT-Infrastruktur mit. </li> <li>  Führung: Du kannst ein Team führen und anleiten. Uns überzeugen (erste) Führungserfahrungen, z. B. durch ähnliche Funktionen oder belegbare Stationen als IT-Projektleiter:in. </li> <li>  Soft Skills: In deiner Funktion musst du organisieren &amp; priorisieren können – für dich, für andere. Du kannst Menschen gut einschätzen, denkst in Lösungen und sagst klar "Nein“, wenn etwas unrealistisch ist. </li> <li>  Kommunikation: Wir tauschen uns intern regelmäßig aus. Du bist kommunikativ und bringst deutsche Sprachkenntnisse mit (mind. Niveau C1). </li></ul><p> Bereit für eine neue Herausforderung? Dann melde dich bei uns – entweder klassisch per Online-Bewerbung oder du rufst kurz an oder schreibst uns eine Mail/SMS, wenn wir dich neugierig gemacht haben. Gerne hilft dir Tim Triebsch (Personalreferent) weiter (E-Mail <a href="mailto:t.triebsch@delme-wfbm.de" target="_blank">t.triebsch@delme-wfbm.de</a>, Telefon +49 151 4403- 9325).</p><p> Die Delme-Werkstätten gGmbH fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und sieht in der Vielfalt ihrer Belegschaft einen großen Gewinn. Wir wünschen uns deshalb Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Postalisch zugestellte Bewerbungen senden wir nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht zurück.</p><p> Delme-Werkstätten gGmbH . Personalwesen . Industriestraße 6 . 27211 Bassum . Telefon 04241 9301 9021/24/26</p> <a href="http://www.delme-wfbm.de" target="_blank">www.delme-wfbm.de</a>

Teamleiter:in IT-Infrastruktur (W/M/D)

<p> Werden Sie Teil eines innovativen Teams in der MSR- und Automatisierungstechnik! <br> HERMES Systeme GmbH ist ein etabliertes, zukunftsorientiertes Unternehmen, das anspruchsvolle Automatisierungsprojekte von der Planung über die Softwareentwicklung bis hin zur Inbetriebnahme und Wartung realisiert. Wir wachsen weiter – und suchen Sie als engagierten Entwickler (m/w/d), um komplexe Anlagen zum Leben zu erwecken.</p><p> Zur Unterstützung unseres Teams in Wildeshausen bei Bremen suchen wir einen engagierten</p><h1> Teamleiter Programmierung DESIGO (m/w/d).</h1><h2> Ihre Aufgaben – hier gestalten Sie Zukunft mit Technik:</h2><ul> <li>  Teamleitung im Bereich der Programmierung (DESIGO) in spannenden Neu- und Umbauprojekten. </li> <li>  Technische Beratung der Projektabwicklung und -bearbeitung sowie die Überwachung technischer und kaufmännischer Abläufe. </li> <li>  Planung von Kapazitäten und den Einsatz der ProgrammiererInnen. </li> <li>  AnsprechpartnerIn für KundInnen, AuftraggeberInnen und die Geschäftsleitung. </li> <li>  Erstellung von SPS-Programmen und Bedienoberflächen für komplexe Anlagen der MSR- und Automatisierungstechnik. </li> <li>  Gestaltung von Schnittstellen zu Leitebenen, Fremdsystemen und weiteren Komponenten. </li> <li>  Begleitung der Inbetriebnahme vor Ort oder remote. </li> <li>  Optimierung bestehender Systeme und Prozesse. </li> <li>  Erstellung klarer, nachvollziehbarer technischer Dokumentationen. </li> <li>  Analyse, Fehlersuche und Störungsbehebung in laufenden Projekten. </li> <li>  Betreuung der Dokumentation und Revision von Projekten. </li> <li>  Technische Beratung des Vertriebs bei der Erstellung von Angeboten zzgl. Kalkulation. </li></ul><h2> Ihr Profil – damit überzeugen Sie uns:</h2><ul> <li>  Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d). </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der SPS-Programmierung des Systems DESIGO (CC/INSIGHT). </li> <li>  Qualitätsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsgefühl. </li> <li>  Freude an selbstständiger Arbeit sowie an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Kunden. </li> <li>  Offenheit für neue Technologien und kreative Lösungen. </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Spannende, abwechslungsreiche Projekte in einem modernen technischen Umfeld. </li> <li>  Eine attraktive Bezahlung und Gewinnbeteiligung. </li> <li>  Einen stabilen Arbeitgeber mit kurzen Entscheidungswegen. </li> <li>  Ein kollegiales Team, wertschätzende Unternehmenskultur. </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen, darunter vermögenswirksame Leistungen (VWL), betriebliche Altersvorsorge (BaV), Bike-Leasing, attraktive Zuschüsse und vieles mehr. </li> <li>  Flexibilität, moderne Arbeitsmittel und attraktive Rahmenbedingungen. </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und technische Entwicklungsperspektiven. </li> <li>  Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m. </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu zwei Tage pro Woche, je nach Fachbereich und Absprache). </li></ul><h2>  Sie möchten sich dieser spannenden Aufgabe stellen und Teil eines engagierten und motivierten Teams werden? </h2> <p>  Dann bewerben Sie sich und senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular. </p> <p>  Für Fragen steht Ihnen gerne Frau Veronika Rhoden unter der Tel. 04431 9360-935 zur Verfügung. </p> <p>  Wir bearbeiten Ihre Bewerbung schnellstmöglich und geben innerhalb von fünf Tagen Rückmeldung. Nach einem kurzen Telefoninterview folgt ein ca. einstündiges Vorstellungsgespräch (persönlich oder via Teams) mit der Personalabteilung und einem Fachverantwortlichen; bei positivem Verlauf schließt sich ein Zweitgespräch mit der Geschäftsleitung an. </p> <p>  HERMES Systeme GmbH  <br>  MSR &amp; Automatisierungstechnik  <br>  Visbeker Straße 55  <br>  27793 Wildeshausen  <br>  Tel. 04431 9360-0  <br>  <a href="mailto:bewerbung@hermes-systeme.de" target="_blank">bewerbung@hermes-systeme.de</a>  <br>  <a href="http://www.hermes-systeme.de" target="_blank">www.hermes-systeme.de</a> </p> Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Daher begrüßen wir die Bewerbung von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen. <br> Bei gleicher Eignung werden diese besonders berücksichtigt.<h2> Kontakt</h2><p> Tel. 04431 9360-0 <br> <a href="mailto:bewerbung@hermes-systeme.de" target="_blank">bewerbung@hermes-systeme.de</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Wildeshausen</p><p> HERMES Systeme GmbH <br> MSR &amp; Automatisierungstechnik <br> Visbeker Straße 55 <br> 27793 Wildeshausen <br> <a href="http://www.hermes-systeme.de" target="_blank">www.hermes-systeme.de</a></p>

Teamleiter Programmierung DESIGO (m/w/d)

<p> Werden Sie Teil eines innovativen Teams in der MSR- und Automatisierungstechnik! <br> HERMES Systeme GmbH ist ein etabliertes, zukunftsorientiertes Unternehmen, das anspruchsvolle Automatisierungsprojekte von der Planung über die Softwareentwicklung bis hin zur Inbetriebnahme und Wartung realisiert. Wir wachsen weiter – und suchen Sie als engagierten Entwickler (m/w/d), um komplexe Anlagen zum Leben zu erwecken.</p><p> Zur Unterstützung unseres Teams in Wildeshausen bei Bremen suchen wir einen engagierten</p><h1> Projektleiter Elektrotechnik / Automatisierungstechnik (m/w/d).</h1><h2> Ihre Aufgaben – hier gestalten Sie Zukunft mit Technik:</h2><ul> <li>  Projektleitung im Bereich der Gebäude- und Automatisierungstechnik in spannenden Neu- und Umbauprojekten. </li> <li>  Eigenverantwortliche Übernahme der Projektabwicklung und -bearbeitung sowie die Überwachung von technischen und kaufmännischen Abläufen. </li> <li>  Betreuung der Dokumentation und Revision von Projekten. </li> <li>  Unterstützung des Vertriebs bei der Erstellung von Angeboten zzgl. Kalkulation. </li> <li>  Schnittstellenfunktion zwischen Vertrieb, Engineering und Montageleitung. </li> <li>  AnsprechpartnerIn für KundInnen, AuftraggeberInnen und Lieferanten. </li> <li>  Planung von Kapazitäten und den Einsatz von MonteurInnen und SubunternehmerInnen. </li></ul><h2> Ihr Profil – damit überzeugen Sie uns:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, z. B. zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) und idealerweise eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik. </li> <li>  Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich der MSR-Technik oder Elektrotechnik. </li> <li>  Grundkenntnisse in der Ausschreibung und Vergabe. </li> <li>  Spaß am Umgang mit unterschiedlichen Menschen, Teams und Aufgaben. </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Spannende, abwechslungsreiche Projekte in einem modernen technischen Umfeld. </li> <li>  Eine attraktive Bezahlung und Gewinnbeteiligung. </li> <li>  Einen stabilen Arbeitgeber mit kurzen Entscheidungswegen. </li> <li>  Ein kollegiales Team, wertschätzende Unternehmenskultur. </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen, darunter vermögenswirksame Leistungen (VWL), betriebliche Altersvorsorge (BaV), Bike-Leasing, attraktive Zuschüsse und vieles mehr. </li> <li>  Flexibilität, moderne Arbeitsmittel und attraktive Rahmenbedingungen. </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und technische Entwicklungsperspektiven. </li> <li>  Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m. </li> <li>  Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu zwei Tage pro Woche, je nach Fachbereich und Absprache). </li></ul><h2>  Sie möchten sich dieser spannenden Aufgabe stellen und Teil eines engagierten und motivierten Teams werden? </h2> <p>  Dann bewerben Sie sich und senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins über unser     Bewerbungsformular    . </p> <p>  Für Fragen steht Ihnen gerne Frau Veronika Rhoden unter der Tel. 04431 9360-935 zur Verfügung. </p> <p>  Wir bearbeiten Ihre Bewerbung schnellstmöglich und geben innerhalb von fünf Tagen Rückmeldung. Nach einem kurzen Telefoninterview folgt ein ca. einstündiges Vorstellungsgespräch (persönlich oder via Teams) mit der Personalabteilung und einem Fachverantwortlichen; bei positivem Verlauf schließt sich ein Zweitgespräch mit der Geschäftsleitung an. </p> <p>  HERMES Systeme GmbH  <br>  MSR &amp; Automatisierungstechnik  <br>  Visbeker Straße 55  <br>  27793 Wildeshausen  <br>  Tel. 04431 9360-0  <br>  <a href="mailto:bewerbung@hermes-systeme.de" target="_blank">bewerbung@hermes-systeme.de</a>  <br>  <a href="http://www.hermes-systeme.de" target="_blank">www.hermes-systeme.de</a> </p> Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Daher begrüßen wir die Bewerbung von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen. Bei gleicher Eignung werden diese besonders berücksichtigt.<h2> Kontakt</h2><p> Tel. 04431 9360-0 <br> <a href="mailto:bewerbung@hermes-systeme.de" target="_blank">bewerbung@hermes-systeme.de</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Wildeshausen</p><p> HERMES Systeme GmbH <br> MSR &amp; Automatisierungstechnik <br> Visbeker Straße 55 <br> 27793 Wildeshausen <br> <a href="http://www.hermes-systeme.de" target="_blank">www.hermes-systeme.de</a></p>

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