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<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Polier im konstruktiven Ingenieurbau (m/w/d)</h1><p> Brücken. Tunnel. Bahnhöfe. Als Polier im konstruktiven Ingenieurbau (m/w/d) bei SPITZKE bist du für die Organisation und Koordination der Baustelle sowie für die Überwachung und Kontrolle der Bauarbeiten zuständig. Mit deiner Leidenschaft für Beton und Stahl in Verbindung mit konstruktivem Ingenieurbau bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Polier (m/w/d) im Bereich Großprojekte / Ingenieurbau im GVZ Berlin Süd.</p><h3> Was dich begeistert</h3><ul> <li>  Verantwortung: Leitung aller Aufgaben für Bauwerke des Ingenieurbaus, idealerweise in Verbindung mit dem Verkehrswegebau </li> <li>  Planung: Verantwortung für die wirtschaftliche Einsatzplanung von Personal, Geräten und Material sowie die Koordination und Überwachung von Nachunternehmern </li> <li>  Daten: Dokumentation und Erstellung der Handaufmaße sowie Abrechnungsskizzen nach Vermessungsarbeiten </li> <li>  Sicherheit: Umsetzung von Maßnahmen der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Geprüfter Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Tiefbau mit der Fachrichtung Beton- und Stahlbetonbau oder umfangreiche Berufserfahrung im o. g. Bereich und bereit für den nächsten Entwicklungsschritt </li> <li>  Kenntnisse: Sehr gute baubetriebliche Kenntnisse, insbesondere in der Organisation von Baustellen sowie in der Koordinierung und Überwachung der Bauausführung </li> <li>  Fähigkeiten: Du führst dein Team mit Menschenkenntnis, Empathie und Leidenschaft, stößt Entwicklungsbedarfe an und unterstützt bei der Vermittlung von Fachkenntnissen bei Auszubildenden </li> <li>  Mobilität: Pkw-Führerschein und Bereitschaft zur Wochenend- und Montagearbeit </li> <li>  Kommunikation: Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache oder Bereitschaft, sich sprachlich zu entwickeln </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. </li> <li>  Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen dich vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Individuelle Förderung: Deine Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir deinen individuellen Karriereweg nach deinen Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. </li> <li>  Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir dir! </li> <li>  Sonderkonditionen: Neben deiner leistungsgerechten Vergütung kannst du bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen. </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Mercedes Ficek, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20343 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Polier im konstruktiven Ingenieurbau (m/w/d)

<p> Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.</p><p> Kommen Sie zu uns als</p><h1> Stationspflegeleitung - Psychiatrie (m/w/d)</h1><p> für das Department für seelische Gesundheit, Station P1.1 im Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin.</p><p> Die Station P1.1 ist speziell konzipiert für die Aufnahme und Behandlung von Patienten / Patientinnen in akuten psychischen Krisensituationen. Unsere Fachstation innerhalb der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik bietet ein geschütztes Umfeld, das eine effektive Krisen- und Notfallintervention ermöglicht. Der Bereich ist darauf spezialisiert, sämtliche psychiatrische Notfälle zu behandeln. Wir bieten eine umfassende Diagnostik und einen individuellen Behandlungsansatz für jede/n Patienten / Patientin. Dafür stehen uns 24 Betten zur Verfügung. Wir setzen auf evidenzbasierte Methoden und integrieren verschiedene therapeutische Interventionen, um den Genesungsprozess unserer Patienten/Patientinnen zu unterstützen.</p><h2> Kommen Sie zu uns als</h2><h1> Stationspflegeleitung - Psychiatrie (m/w/d)</h1><h2> für das Department für seelische Gesundheit, Station P1.1 im Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin.</h2><p> Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.</p><p> Die Station P1.1 ist speziell konzipiert für die Aufnahme und Behandlung von Patienten / Patientinnen in akuten psychischen Krisensituationen. Unsere Fachstation innerhalb der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik bietet ein geschütztes Umfeld, das eine effektive Krisen- und Notfallintervention ermöglicht. Der Bereich ist darauf spezialisiert, sämtliche psychiatrische Notfälle zu behandeln. Wir bieten eine umfassende Diagnostik und einen individuellen Behandlungsansatz für jede/n Patienten / Patientin. Dafür stehen uns 24 Betten zur Verfügung. Wir setzen auf evidenzbasierte Methoden und integrieren verschiedene therapeutische Interventionen, um den Genesungsprozess unserer Patienten/Patientinnen zu unterstützen.</p><p> Freuen Sie sich auf:</p><ul> <li>  eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren </li> <li>  ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation </li> <li>  fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team </li> <li>  attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD </li> <li>  eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen </li> <li>  Prämiensystem bei Anwerbung von Personal </li> <li>  Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen </li> <li>  Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns </li> <li>  sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut </li> <li>  CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege </li> <li>  kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf </li> <li>  attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote </li> <li>  eine betriebliche Altersversorgung (VBL) </li> <li>  bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich </li></ul><p> Wir wünschen uns:</p><ul> <li>  staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in </li> <li>  Studienabschluss in Pflege-/Gesundheitsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang bzw. abgeschlossene Fachweiterbildung für leitende Funktionen (mindestens 1000 Stunden) </li> <li>  mehrjährige Führungserfahrung </li> <li>  fundierte EDV-Kenntnisse </li> <li>  Freude an verantwortungsvoller und selbstständiger Arbeit </li> <li>  Kommunikationsstärke, fachliche und soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kunden- und Patientenorientierung </li> <li>  Durchsetzungsstärke und Entscheidungsfreude </li> <li>  Geschick in der Mitarbeiterführung und Organisationstalent </li> <li>  wirtschaftliches Denken und Handeln </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur </li></ul><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Führung, fachliche Leitung und Organisation der Station in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion </li> <li>  Personaleinsatzplanung </li> <li>  Sicherstellung einer ganzheitlichen und umfassenden Pflege und Betreuung der Patienten / Patientinnen </li> <li>  Umsetzung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Pflegekonzepten </li> <li>  professionelle Kommunikation mit Patienten / Patientinnen, Angehörigen und Mitarbeitern / Mitarbeiterinnen </li> <li>  Sicherstellung der Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit durch Analyse des stationären Berichtswesens </li> <li>  Enge Kooperation mit der ärztlichen Leitung und anderen Berufsgruppen </li> <li>  gezielte Entwicklung des Personals anhand der individuellen Potentiale und der Erfordernisse der Station </li></ul><p> Freuen Sie sich auf:</p><ul> <li>  eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren </li> <li>  ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation </li> <li>  fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team </li> <li>  attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD </li> <li>  eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen </li> <li>  Prämiensystem bei Anwerbung von Personal </li> <li>  Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen </li> <li>  Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns </li> <li>  sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut </li> <li>  CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege </li> <li>  kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf </li> <li>  attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote </li> <li>  eine betriebliche Altersversorgung (VBL) </li> <li>  bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich </li></ul><p> Rahmenbedingungen:</p><ul> <li>  Entgelt nach EG P13 TVöD </li> <li>  Arbeitszeit 39 Wochenstunden </li> <li>  das Vivantes Klinikum Spandau kann Ihnen auf dem Klinikgelände temporär eine Unterkunft anbieten </li> <li>  Sie können gestaltend und aufbauend die Position so einrichten, dass Sie Ihre Tätigkeit langfristig, erfolgreich und mit Freude ausführen können </li></ul><p> Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.</p><p> Rahmenbedingungen:</p><ul> <li>  Entgelt nach EG P13 TVöD </li> <li>  Arbeitszeit 39 Wochenstunden </li> <li>  das Vivantes Klinikum Spandau kann Ihnen auf dem Klinikgelände temporär eine Unterkunft anbieten </li> <li>  Sie können gestaltend und aufbauend die Position so einrichten, dass Sie Ihre Tätigkeit langfristig, erfolgreich und mit Freude ausführen können </li></ul><p> Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.</p><p> Ihre Bewerbung:</p><p> Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.</p><p> Bitte bewerben Sie sich bis zum 02.10.2025 auf die Referenz-Nr. KSP0755 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: <a href="https://karriere.vivantes.de" target="_blank">https://karriere.vivantes.de</a></p><p> Ihre Fragen beantwortet: <br> Kathleen Gernandt <br> Pflegedirektorin <br> Tel.: 030 130 13 1010</p><p> Mehr Infos auf: <a href="https://karriere.vivantes.de" target="_blank">https://karriere.vivantes.de</a></p><p> Wir stehen für Chancengleichheit: <br> Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.</p><p> Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.</p><p> Ihre Bewerbung:</p><p> Bitte bewerben Sie sich bis zum 02.10.2025 auf die Referenz-Nr. KSP0755 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: <a href="https://karriere.vivantes.de" target="_blank">https://karriere.vivantes.de</a></p><p> Ihre Fragen beantwortet: <br> Kathleen Gernandt <br> Pflegedirektorin <br> Tel.: 030 130 13 1010</p><p> Wir stehen für Chancengleichheit: <br> Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.</p><p> Mehr Infos auf: <br> <a href="https://karriere.vivantes.de" target="_blank">https://karriere.vivantes.de</a></p>

Stationspflegeleitung - Psychiatrie (m/w/d)

<p> Berlin gemeinsam besser, grüner und sauberer machen – das ist unsere Mission als größtes kommunales Entsorgungsunternehmen Deutschlands. Dafür suchen wir engagierte Persönlichkeiten.</p><p> Für unseren Geschäftsbereich Immobilienmanagement suchen wir am Standort Ringbahnstr. eine:n</p><h2> <h1>  Servicetechniker:in Gefahrenmeldeanlagen (w/m/d) </h1> <br>   Die Eingruppierung erfolgt nach individueller beruflicher Erfahrung und fachlicher Voraussetzung. </h2><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Vergütung: Wir bezahlen nach TVöD VKA mit regelmäßigen Tarifanpassungen, einer Jahressonderzahlung und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (VBL). </li> <li>  Work-Life-Balance: Wir haben eine 39-Stunden-Woche mit tarifvertraglich geregelten Arbeitszeiten und mind. 30 Tage Urlaub. </li> <li>  Sicherheit: Als krisensichere Arbeitgeberin bieten wir dir einen unbefristeten Job mit Sinn. </li> <li>  Mobilität: Wir bieten Fahrrad-Leasing und bezuschussen BVG-Jobticket oder Deutschlandticket mit 15 EUR/mtl. </li> <li>  Alle unsere Benefits findest du unter bsr.de/benefits. </li></ul><h2> Was du mit uns gestaltest</h2><ul> <li>  Installieren, Warten und Instandsetzen von sicherheitstechnischen Systemen, z. B. Zugangskontrollen, Videoüberwachung oder Brandmeldeanlagen </li> <li>  Analysieren und Beheben von Störungen </li> <li>  Optimieren von Sicherheitssystemen für einen störungsfreien Einsatz </li> <li>  Mitarbeiten an der Konzeption von Neuanlagen </li> <li>  Beraten der Nutzer:innen und Verantwortlichen auf der Liegenschaft </li></ul><h2> Was du mitbringst</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Meister- oder Berufsausbildung als Elektroniker:in, Energieanlagenelektroniker:in, Fernmeldetechniker:in oder vergleichbares </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Installation, Wartung, Prüfung und Instandsetzung von komplexen elektronischen Sicherheitssystemen </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Bereitschaft zu wechselnden Einsatzorten in Gebäuden, Arbeiten im Freien und auf Baustellen </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Dann bewirb dich bitte mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 21.09.2025 über unser Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite.</p><h2> Wir leben Vielfalt:</h2><p> Wir fördern die berufliche Gleichstellung! Angesprochen und willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welchen Geschlechts (w/m/d) und welcher Herkunft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen und Menschen mit Migrationshintergrund zu erhöhen, sind die Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund ausdrücklich erwünscht.</p><h2> Berliner Stadtreinigung (BSR)</h2><p> Online-Bewerbungsformular unter <a href="http://www.bsr.de" target="_blank">www.bsr.de</a> <br> Kontakt: Personalgewinnung <br> E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@BSR.de" target="_blank">Bewerbung@BSR.de</a> <br> Telefon: +49 30 7592-1000</p>

Servicetechniker:in Gefahrenmeldeanlagen (w/m/d)

<h1> Sachbearbeiter:in für die Zuwendungsfinanzierung (m/w/d)</h1><p> Die Caritas ist Deutschlands größter Arbeitgeber im sozialen Bereich. Der Caritasverband für das Erzbistum Berlin e.V. ist Mehrheitsgesellschafter der Caritas Altenhilfe gGmbH, der Caritas Krankenhilfe Berlin gGmbH und der Caritas Familien- und Jugendhilfe gGmbH. Er stellt die Mehrheit der Mitglieder des Malteser-Werk e.V. Zusammen mit den angegliederten Caritas-Gesellschaften, Fachverbänden und korporativen Mitgliedern ist die Caritas im Erzbistum Berlin Träger von Krankenhäusern, Kinder-, Jugendhilfe- und Behinderteneinrichtungen, Kindertagesstätten, Senioreneinrichtungen, Pflegeangeboten und zahlreichen Angeboten der offenen Sozialarbeit.</p><p> Wir suchen für unsere Zuwendungsabteilung, Residenzstraße 90, 13409 Berlin ab sofort eine:n</p><p> Sachbearbeiter:in (w/m/d)</p><p> Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit möglich, unbefristet</p><h2> Ihre Tätigkeiten:</h2><ul> <li>  Erstellung aller relevanten Dokumente eines Zuwendungsprojektes vom Antrag bis zum Verwendungsnachweis </li> <li>  Prüfung und Abwicklung von Zuwendungsangelegenheiten gemäß den Bestimmungen der Landeshaushaltsordnung (LHO), Bundeshaushaltsordnung (BHO) und ESF+ sowie anderer EU-Förderprogramme </li> <li>  Vermittlung zwischen der bewilligenden Behörde und dem jeweiligen Caritas-Dienst </li> <li>  Beratung und Begleitung der Projektverantwortlichen </li> <li>  Beobachtung der Einhaltung des Budgets </li> <li>  Erstellung der Mittelabrufe und Überwachung des Zahlungsflusses </li> <li>  Veranlassung der erforderlichen Buchungen und Umbuchungen zum Jahresabschluss und der richtigen </li> <li>  Zuordnung von Kostenträger und Kostenstelle </li></ul><h2> Wir wünschen uns:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich </li> <li>  Berufserfahrung in der Administration zuwendungsfinanzierter Projekte ist Voraussetzung. </li> <li>  Sicherer Umgang mit dem PC und der gängigen Software, insbesondere Excel </li> <li>  Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Hohe Auffassungsgabe und Bereitschaft, sich schnell in neue Sachgebiete einzuarbeiten </li> <li>  Hohe Serviceorientierung </li> <li>  konstruktive Kommunikation mit allen Prozessbeteiligten, insbesondere mit den verschiedenen Kostenträgern </li> <li>  Stilsichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li>  Kenntnisse im Haushalts- und Zuwendungsrecht, insbesondere in der Bearbeitung von EU-Förderprogrammen </li> <li>  Die Identifikation mit den Werten und Zielen der Caritas setzen wir voraus. </li></ul><h2> Was wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes im Geltungsbereich der Regionalkommission Ost </li> <li>  Urlaubsgeld und Weihnachtszuwendung </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge mit aktuell 5,6 % AG-Zuschuss vom Bruttogehalt </li> <li>  zusätzliche Feiertage (Heilige Drei Könige, Fronleichnam, Heiligabend und Silvester frei) </li> <li>  3 Exerzitien-Tage (Besinnungstage) im Jahr </li> <li>  Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung </li> <li>  JobRad, Zuschuss zum Deutschland-Ticket bzw. VBB-Ticket (Firmenticket) </li></ul><h3> Sie wollen in einem engagierten Team arbeiten, das sich auf Sie freut? Sie wollen etwas bewegen?</h3><p> Sie wollen sich persönlich einbringen? Dann sind Sie bei uns richtig!</p><p> <br> Auskunft zur Stelle erteilt:</p><p> Herr Roman Milton Tel.: 030 666 33-1085</p><p> <br> Bewerbungen bitte mit der Nummer 64-2025 an: <a href="mailto:bewerbung@caritas-berlin.de" target="_blank">bewerbung@caritas-berlin.de</a> <br> <br> Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.</p>

Sachbearbeiter für die Zuwendungsfinanzierung (m/w/d)

<h1> Area Sales Manager Direct Norddeutschland (m/w/d)</h1><p> Unsere Akzo Nobel Coatings GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> Area Sales Manager Direct (m/w/d) <br> Norddeutschland</h2><p> Das Gebiet umfasst Schleswig Holstein, Mecklenburg Vorpommern, Niedersachsen und Brandenburg sowie Teile von NRW und Thüringen mit den Städten Hamburg, Bremen, Hannover, Berlin und Kiel.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Führung, Entwicklung und Motivation des Vertriebsteams im Verkaufsgebiet </li> <li>  Analyse von Vertriebs- und Marktdaten, um gezielt neue Kunden und Marktsegmente zu erschließen </li> <li>  Durchführung, Entwicklung und Überwachung von KPIs </li> <li>  Steuerung des Teams mit klarer Ergebnisorientierung </li> <li>  Entwicklung von Wachstums- und Verkaufsstrategien, die mit Tempo und Zielstrebigkeit umgesetzt werden </li> <li>  Umsetzung einer klaren und effektiven Kundenverteilung im Team </li> <li>  Sicherstellung, dass jeder Kunde die Aufmerksamkeit und Betreuung erhält, die er verdient </li> <li>  Zusammenarbeit mit technischen Einheiten und Schnittstellenfunktionen bei komplexen Kundenanforderungen, um gemeinsam erfolgreiche Lösungen zu schaffen </li> <li>  Erstellung von Geschäftsberichten sowie Entwicklung von Wachstums- und Verkaufsförderplänen </li> <li>  Stärkung von Kundenbindung und aktiver Aufbau von tragfähigen Partnerschaften durch Präsenz bei Schlüssel-Accounts, Kundenveranstaltungen und Messen </li> <li>  Beobachtung von Trends, Erkennen von Chancen und Weitergabe wertvoller Impulse an Produktentwicklung, Service und Marketing </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Berufsausbildung zum Lackierermeister (m/w/d) </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Farben- und Beschichtungsindustrie, sowie im B2B Umfeld in einer kaufmännischen Funktion (z. B. Vertrieb, Key Account Management) </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Führungskompetenz </li> <li>  Abschlussstark und chancenorientiert sowie starke Affinität für die Neukundengewinnung </li> <li>  Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse </li> <li>  Hohe Reisebereitschaft inkl. 3-4 Übernachtungen pro Woche </li></ul><p> Bei Interesse an dieser Aufgabe bewerben Sie sich bitte mit aussagefähigen Unterlagen, Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestem Wechseldatum über diesen Link auf unserer Karriere-Seite.</p><p> Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an: <br> Maria Botha, <a href="mailto:maria.botha@akzonobel.com" target="_blank">maria.botha@akzonobel.com</a></p><p> Wo Ideen realisiert werden <br> <a href="http://www.akzonobel.com/careers" target="_blank">www.akzonobel.com/careers</a></p><p> Kennen Sie AkzoNobel? Wir machen Ihre Welt bunter! Werden Sie ein Teil von uns! <br> Seit 1792 bieten wir innovative Farben, Lacke und Beschichtungen an, die dazu dienen, das Leben der Menschen zu verschönern und zu schützen, was am meisten zählt. Unser erstklassiges Portfolio an Marken – darunter Dulux, International, Sikkens und Interpon – genießt das Vertrauen von Kunden auf der ganzen Welt. Mit Aktivitäten in über 150 Ländern nutzen wir unser Fachwissen, um das tägliche Leben zu verbessern und zu erhalten. Denn wir sind fest davon überzeugt, dass jede Oberfläche eine Chance darstellt. Wie zu erwarten von einem bahnbrechenden und etablierten Farbenunternehmen, das sich der Bereitstellung nachhaltiger Lösungen und der Bewahrung des Besten von heute verschrieben hat – und dabei ein noch besseres Morgen schafft. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten.</p>

Area Sales Manager Direct Norddeutschland (m/w/d)

<p> uni-assist e. V., die Arbeits- und Servicestelle für internationale Studienbewerbungen, ist ein von 158 deutschen Hochschulen und dem Deutschen Akademischen Austauschdienst (DAAD) getragener Verein zur Vorprüfung internationaler Studienbewerbungen. Wir bearbeiten mehr als die Hälfte des gesamten internationalen Bewerbungsaufkommens an deutschen Hochschulen – pro Jahr mehr als 350.000 Bewerbungen aus rund 190 Ländern.</p><p> uni-assist prüft die formalen Voraussetzungen von ausländischen Bewerber:innen für den Zugang zu deutschen Hochschulen und ist so aktiv daran beteiligt, dass ausländische Studierende Wissen und Fähigkeiten generieren, um dies später mit ihrer Expertise in die Gestaltung der Zukunft auf nationaler bzw. internationaler Ebene einzubringen.</p><p> Hast Du Lust, uns bei dieser wichtigen Aufgabe zu unterstützen? Dann bewirb Dich bei uns und werde Teil des uni-assist-Kompetenzteams!</p><p> Zur Verstärkung unserer IT- Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h1> Product Owner (m/w/d)</h1><br><h2> in Vollzeit (39,4 Std./Woche)</h2><h2> Vergütung nach TV-L</h2><h2> Befristet auf zwei Jahre</h2><h2> Kennziffer IT_PO_0825</h2><h2> Das sind Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du entwickelst zusammen mit unserem Team die Produktvision für unsere hauseigene Software aBIS weiter. </li> <li>  Dazu organisierst Du die Abstimmungsprozesse mit relevanten Stakeholdern (z. B. Nutzer:innen, Hochschulvertreter:innen, Entwicklungsteam) und leitest das Entwicklungsteam fachlich an, um Ideen zu konkretisieren und entsprechend der Produktvision zu priorisieren oder abzulehnen. </li> <li>  Du bist Ansprechpartner:in bei Anwenderfragen. Der direkte Draht zu diesen Stakeholdern ermöglicht es Dir zu erkennen, wo das Produkt für unsere tägliche Arbeit verbessert werden kann. </li> <li>  Die aus der Produktvision erarbeitete Product Roadmap wird von Dir gemeinsam mit dem Entwicklungsteam und relevanten Stakeholdern in klare und nachvollziehbare Konzepte gegossen. Aus diesen Konzepten erstellst Du Tickets und arbeitest mit dem Entwicklerteam nach Scrum an deren Umsetzung. </li> <li>  Die Entwicklung der Produktvision und die Entscheidung für Features und Prioritäten untermauerst Du mit Fakten: Du informierst Dich laufend über neue Strategien, Features und Ideen im Web und nutzt die Erfahrungswerte anderer für uns. </li> <li>  In den Sprints behältst Du dank Tickets und Jira den Überblick über die laufende und geplante Entwicklung und verantwortest den Abnahmetest, indem Du selbst testest und die Tester aus den Fachabteilungen anleitest. </li> <li>  Du sammelst die Anforderungen aller Stakeholder unter ständiger Berücksichtigung des Geschäftswerts/Risikos. </li></ul><h2> Was wir von Dir erwarten:</h2><p> Du begeisterst Dich für Technologie und hast Lust, aktiv an der Weiterentwicklung eines Produktes mit hohem gesellschaftlichem Wert zu arbeiten. Trotz der vielen verschiedenen Anforderungen behältst Du dabei immer den Überblick und hast ein Gefühl für Prioritäten. Deine strukturierte Arbeitsweise sowie Dein Blick fürs Detail helfen Dir dabei. Du hast Spaß daran, gemeinsam mit dem Team unser Produkt voranzutreiben. Dafür bringst Du mit:</p><ul> <li>  Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Product Owner (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in verschiedenen Projekten und mit engem Kontakt zur Entwicklungsabteilung </li> <li>  Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Erfahrung darin, Abstimmungsprozesse zu organisieren und zu moderieren </li> <li>  Eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Ein solides technisches Grundverständnis </li> <li>  Erfahrung mit Tickets und Ticketsystemen wie Jira sowie mit der Organisation der Entwicklung nach Scrum </li> <li>  Gute Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse (auch im technischen Bereich) </li> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium – vorzugsweise im Bereich Web, IT, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Kommunikationswissenschaften </li></ul><h2> Was wir Dir bieten:</h2><ul> <li>  Eine Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und einer leistungsgerechten Vergütung </li> <li>  Eine Jahressonderzahlung nach den Vorgaben des TV-L sowie eine zusätzliche attraktive Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) </li> <li>  Freiräume für kreatives Arbeiten </li> <li>  Einen Arbeitsplatz in einem offenen und wertschätzenden Team </li> <li>  Die Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Entwicklung und den Besuch von Weiterbildungen und Konferenzen </li> <li>  Die Dynamik und Internationalität eines Hochschul-Dienstleistungs-Unternehmens mit hochspezialisiertem Geschäftsfeld </li> <li>  Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an 1 bis2 Tagen in der Woche </li> <li>  Ein Arbeitszeitkonto mit Zeiterfassung </li> <li>  Ein vergünstigtes Jobticket auf Basis des Deutschlandtickets </li> <li>  Einen zentralen und modernen Arbeitsplatz </li> <li>  Das Sportangebot von EGYM Wellpass </li> <li>  Eine Bildschirmbrille </li></ul><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, dann reiche bitte Deine vollständige schriftliche Bewerbung (Lebenslauf und relevante Zeugnisse) bis zum 21.09.2025 unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins ausschließlich über unser Bewerberportal ein.</p><p> Am 09.09.2025 um 15:30 Uhr bieten wir eine Zoom Session an, in der wir uns Dir vorstellen möchten und gerne Deine Fragen beantworten, um Dir die Möglichkeit zu geben, mehr über die Arbeit in der IT bei uni-assist und über die Position als Product Owner (m/w/d) zu erfahren. Hier findest Du den Link zu unserem Zoom-Raum.</p><p> Mehr Informationen über uns und unsere Arbeit erhältst Du ebenfalls auf uni-assist.de.</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die internationale Hochschulzulassung in Deutschland zu gestalten!</p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung sowie sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.</p>

Product Owner (m/w/d)

<p> Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management (BEFM) am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:</p><h1> Mitarbeiterin / Mitarbeiter für Bewirtschaftung (w/m/d)</h1><p> (Entgeltgruppe 7 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 7 BBesG, Kennung: BEFM131002, Stellen-ID 1350649)</p><p> Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p><p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben</p><p> Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p><p> Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><p> Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h2> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul> <li>  allgemeine Büroarbeiten, Registraturarbeiten, u.a.  <ul>   <li>    Anlegen, Führen und Aussondern von Akten   </li>   <li>    Terminüberwachung durch Wiedervorlagen   </li>  </ul> </li> <li>  allgemeine organisatorische Aufgaben, u.a.  <ul>   <li>    Vorbereitung von Besprechungen   </li>   <li>    Protokollführung und Zusammenstellung von Unterlagen   </li>   <li>    Fertigung einfacher Schreiben   </li>  </ul> </li> <li>  Erstellen und Führen diverser Übersichten, Tabellen, Listen u. ä. </li> <li>  Rechnungsbearbeitung unter Anwendung von SAP – hier insbesondere  <ul>   <li>    Durchführung der inhaltlichen Kontrolle   </li>   <li>    Bescheinigen der rechnerischen Richtigkeit   </li>   <li>    Vorerfassen von Rechnungen   </li>   <li>    Erstellen von Buchungsbelegen für Bewirtschaftungs- und Bauunterhaltungskosten   </li>  </ul> </li> <li>  Veranlassen und Überwachen von Bewirtschaftungsvorgängen, u.a.  <ul>   <li>    Erfassen, Prüfen und Melden von Zählerständen   </li>   <li>    Einholen von Angeboten   </li>   <li>    Erstellen von Leistungsverzeichnissen für Bewirtschaftungs-, Ver- und Entsorgungsverträge   </li>  </ul> </li> <li>  selbstständige Abrechnung und Ablastung der Nebenkosten mittels IT-Fachverfahren BALIMA – hier insbesondere  <ul>   <li>    eigenverantwortliche Festlegung, Eingabe und Pflege der Abrechnungsstrukturen   </li>   <li>    Erstellen der Abrechnung   </li>   <li>    Buchung der Abrechnungsergebnisse und Führen der Korrespondenz mit den Nutzern   </li>  </ul> </li> <li>  Datenpflege in SAP ERP 6.0/RE-FX </li> <li>  Mitwirkung bei der Budgetbewirtschaftung/-planung </li></ul><h2> Was erwarten wir?</h2><h3> Qualifikation:</h3><ul> <li>  abgeschlossene Berufsausbildung mit kaufmännischem oder immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt (z. B. Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (w/m/d), Immobilienkauffrau/-kaufmann (w/m/d)) oder vergleichbare Qualifikation </li></ul><h3> Fachkompetenzen:</h3><ul> <li>  einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Facility Management wünschenswert </li> <li>  fachliche Kenntnisse und Praxiserfahrungen in der Abrechnung und Ablastung von Nebenkosten </li> <li>  gute betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse </li> <li>  Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung wünschenswert </li> <li>  gute Kenntnisse in SAP ERP 6.0/RE-FX </li> <li>  fundierte Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) sowie bei der Nutzung des Internets </li></ul><h3> Weiteres:</h3><ul> <li>  gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln </li> <li>  Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten </li> <li>  gute Auffassungsgabe </li> <li>  Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten </li> <li>  Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten </li> <li>  gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  kunden-/adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick </li> <li>  Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz </li> <li>  gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen </li></ul><h2> Was bieten wir?</h2><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung </li> <li>  Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes </li> <li>  Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen </li> <li>  30 Tage Urlaub im Kalenderjahr </li> <li>  Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen </li> <li>  Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV </li> <li>  Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann bewerben Sie sich online bis zum 16. September 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1350649.</p><h2> Haben Sie noch Fragen?</h2><p> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Welz unter der Telefonnummer +49 30 3181-1214 oder per E-Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p><p> Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Kropp unter der Telefonnummer +49 30 3181-3700.</p><p> Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p><p> Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p><h2> Hinweise:</h2><p> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p><p> Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p><p> Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.</p><p> Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p><p> Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p><p> <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a></p>

Mitarbeiterin / Mitarbeiter für Bewirtschaftung (w/m/d)

<p> We care for PEOPLE. We care for LIFE.</p><p> What do YOU care for?</p><p> Sie wissen, wie man Menschen inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie suchen ein Unternehmen, in dem Sie sich entfalten und Ihre Vision von Pflege in die Tat umsetzen können? <br> Das Krankenheim Eichborndamm bietet in mehreren Wohngruppen eine vollstationäre Betreuung für Menschen mit chronisch psychischen Erkrankungen oder seelischen Behinderungen.</p><p> Bewerben Sie sich jetzt für das Pro Seniore Krankenheim Eichborndamm in Berlin als</p><h1> Pflegedienstleitung</h1><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  die Zukunft der Pflege mit modernen, serviceorientierten Pflege- und Betreuungskonzepten gestalten </li> <li>  Einarbeitung, Entwicklung, Mentoring und Motivation Ihres Pflegeteams </li> <li>  Sicherstellung einer sehr hohen Pflegequalität sowie effizienter Pflegestrukturen und Prozesse </li> <li>  Erstellung und Kontrolle einer bedarfsorientierten Dienstplanung </li> <li>  enge Begleitung und Förderung der Auszubildenden und Studierenden </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger) </li> <li>  die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI oder ein abgeschlossenes pflegewissenschaftliches Studium </li> <li>  idealerweise erste Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege </li> <li>  Führungsstärke und empathische, motivierende Kommunikation </li> <li>  hohes Organisationsvermögen, Lösungsorientierung und Freude an Prozessoptimierung </li> <li>  Dienstleistungsorientierung und Einsatzbereitschaft </li></ul><h2> IHRE BENEFITS:</h2><ul> <li>  mehrwöchiges intensives Onboarding &amp; Coaching </li> <li>  Family &amp; Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz-Hotels &amp; Ferien Resort Portugal </li> <li>  enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung </li> <li>  umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy </li> <li>  exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik </li> <li>  E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit </li></ul><p> ... all das und viel mehr!</p><h2> BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h2><h3> Leitung HR Gebiet München Frau Katrin Eschenweck sagt:</h3><p> „Wir stehen für sichere und anerkannte Berufe mit Zukunft, was heutzutage wichtiger ist denn je. Wer sich darüber hinaus weiterentwickeln möchte, ist bei uns goldrichtig. Dass der Mensch im Mittelpunkt steht, gilt nämlich nicht nur für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, sondern auch für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.“</p><h2> IN DER GRUPPE STARK:</h2><p> Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.</p><p> Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.</p><p> Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.</p><p> Pro Seniore Krankenheim Eichborndamm <br> Eichborndamm 176 · 13403 Berlin · Telefon +49 30 4 08 01 0 <br> <a href="mailto:bewerbung@pro-seniore.com" target="_blank">bewerbung@pro-seniore.com</a> <br> <a href="http://www.pro-seniore.com" target="_blank">www.pro-seniore.com</a></p>

Pflegedienstleitung

<p> Wohnungssuchende in Potsdam finden bei der ProPotsdam ihr neues Zuhause. Denn die ProPotsdam GmbH ist mit mehr als 18.000 Wohnungen der größte Wohnungsanbieter der Landeshauptstadt. Die vollumfängliche Bewirtschaftung aller Wohnungen erfolgt durch die ProPotsdam Wohnen GmbH, die Immobilienverwaltung der ProPotsdam GmbH.</p><p> Unsere Mitarbeiter*innen des Bereichs Bestandsmanagement sorgen für die reibungslose Verwaltung und Vermietung unserer rund 18.000 Wohnungen. Neben dem Thema Neubau wird auch die Sanierung des Wohnungsbestandes kontinuierlich fortgeführt. Das Bestandsmanagement begleitet und betreut die Mieter*innen während der Sanierung ihrer Wohnungen und kümmert sich um einen reibungslosen Ablauf des Rückzugs nach Fertigstellung der Baumaßnahmen.</p><p> Die ProPotsdam Wohnen GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p><h1>  Teamleiter*in Bestandsmanagement (m/w/i) </h1> <br> – Vollzeit, unbefristet<p> <br> Sie gestalten die Bewirtschaftung unseres vielfältigen Immobilienbestands aktiv mit. Sie übernehmen eine Schlüsselrolle bei der Steuerung und Optimierung unserer wohnungswirtschaftlichen Prozesse und führen Ihr Team mit Weitblick, Engagement und fachlicher Kompetenz.</p><p> Ihre Rolle als Führungspersönlichkeit beinhaltet:</p><ul> <li>  Operative Steuerung &amp; Ergebnisorientierung:  <br>  Sie verantworten die effiziente Bewirtschaftung der Immobilien im Bestand, analysieren relevante Kennzahlen, identifizieren Optimierungspotenziale und setzen gemeinsam mit Ihrem Team zielgerichtete Maßnahmen zur Erreichung der wirtschaftlichen und qualitativen Ziele um.  <br>  <br> </li> <li>  Moderne Führung:  <br>  Sie fördern eine teamorientierte, vertrauensvolle Arbeitskultur, setzen auf Eigenverantwortung und gestalten moderne Arbeitsprozesse aktiv mit. Dabei begleiten Sie Ihre Mitarbeitenden in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.  <br>  <br> </li> <li>  Innovation und Digitalisierung:  <br>  Sie erkennen Chancen der Digitalisierung für das Immobilienmanagement, treiben die Weiterentwicklung unserer digitalen Prozesse aktiv voran und bringen neue Ideen zur Effizienzsteigerung und Servicequalität ein.  <br>  <br> </li> <li>  Kommunikation &amp; Zusammenarbeit:  <br>  Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen wie dem FacilityManagement den Bereichen Neubau &amp; Modernisierung/Instandsetzung oder auch Controlling zusammen und pflegen eine lösungsorientierte Kommunikation – sowohl im Team als auch bereichsübergreifend. Dabei vertreten Sie die Anliegen Ihres Teams klar und konstruktiv. </li></ul><p> Als Teamleiter*in (m/w/i) Bestandsmanagement führen und steuern Sie eines unserer Bestandsteams:</p><ul> <li>  disziplinarische und fachliche Führung der zugeordneten Teammitglieder </li> <li>  Koordination der Vermietung und Bewirtschaftung der dem Team zugeordneten Bestandsobjekte </li> <li>  Mitwirkung bei der Planung, Steuerung und Kontrolle aller dem Team zugeordneten Profitcenter und Budgets sowie Auswertung des Berichtswesens für den Bestand </li> <li>  verantwortlich für die Ergebnisse des Teams und der zugeordneten Proficenter; Vorschläge zur Rentabilitätsoptimierung unterbreiten und umsetzen </li> <li>  Vertretung der Gesellschaft nach innen und außen im Rahmen der Unternehmensregeln und in Absprache mit den Vorgesetzten </li> <li>  Objektbewertungen im Rahmen des Portfoliomanagements </li> <li>  Gewährleistung der Einhaltung der Verkehrssicherheitspflich ten </li> <li>  Erfüllung von Sonderaufgaben gemäß Vorgaben </li></ul><p> Berufliche Voraussetzungen:</p><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium – vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, Immobilienmanagement, Ingenieurwesen oder vergleichbares </li> <li>  mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im kaufmännischen Immobilienmanagement von Wohnimmobilien </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion </li> <li>  umfangreiche Kenntnisse in SAP und MS Office </li></ul><p> Wir bieten u. a.:</p><p> Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können:</p><ul> <li>  mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten </li> <li>  mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen </li> <li>  mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen </li> <li>  mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen </li></ul><p> Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier:</p><p> MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de)</p><p> Was Sie bei uns erwartet!</p><p> Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® mehrfach als „Beste Arbeitgeberin in Berlin-Brandenburg“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch.</p><p> Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen.</p><p> Ansprechpartnerin: Sarah Schild (0331-6206 202)</p>

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