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<h2> Dresden | full-or-part-time</h2><h1> PHILIPS PH - Fachberater (m/w/d) in Dresden</h1><p> Die TMS-Gruppe mit Sitz in Offenbach ist eine der führenden Trademarketing Agenturen in Deutschland. Im ausschließlichen Zentrum unseres Handelns stehen unsere Kunden, die wir in allen Bereichen der klassischen Field Sales- und Marketingaktivitäten unterstützen. <br> <br> Neben der cleveren Vernetzung von engagierten Menschen und konsequent digitalisierten Vertriebsprozessen, sind Geschwindigkeit, Flexibilität und maximale Serviceorientierung unsere zentralen Leistungsversprechen.</p><h4> Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:</h4><ul> <li>  Kunden begeistern und beraten:  <br>  Du gehst im Elektronikfachmarkt aktiv auf Endkonsumenten zu, erkennst ihre Bedürfnisse und überzeugst mit kompetenter Beratung im Produktsegment. </li> <li>  Verkaufsziele erreichen:  <br>  Du präsentierst gezielt die Produkte deines Segments und trägst mit deinem Engagement maßgeblich zum Verkaufserfolg bei. </li> <li>  Erfolge im Team teilen:  <br>  Du tauschst dich regelmäßig mit deinem Team aus, um gemeinsam Best Practices zu entwickeln und Erfolge zu sichern. </li> <li>  Eigenverantwortlich handeln:  <br>  Du arbeitest selbstständig im Elektronikfachmarkt und bringst deine Ideen zur Verkaufsförderung direkt am POS ein. </li> <li>  Verkaufsaktivitäten dokumentieren:  <br>  Du hältst deine Aktivitäten sorgfältig fest, um Transparenz zu schaffen und Erfolge nachvollziehbar zu machen. </li></ul><h4> Warum du bei uns arbeiten solltest:</h4><ul> <li>  Attraktives Vergütungsmodell:  <br>  Dich erwartet ein faires Gehaltsmodell mit Fixum plus Provision – dein Einsatz zahlt sich also doppelt aus. </li> <li>  Anstellung in Teilzeit - planbar und zuverlässig:  <br>  Teilzeit: 3 – 4 Tage/Woche  <ul>   <li>    Oktober: 3 Tage/Woche (montags, freitags und samstags)   </li>   <li>    November bis Januar: 4 Tage/Woche (montags, donnerstags, freitags und samstags)   </li>  </ul> </li> <li>  Leistung, die belohnt wird:  <br>  Neben dem Grundgehalt profitierst du von zusätzlichen Bonus-Incentives, die deinen Erfolg noch attraktiver machen. </li> <li>  Professioneller Start:  <br>  Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding und gezielte Trainings, damit du optimal vorbereitet durchstarten kannst. </li> <li>  Starke Unterstützung im Arbeitsalltag:  <br>  Vor Ort steht dir unser Außendienst zur Seite – zusätzlich wirst du individuell durch dein Projektmanagement im Innendienst betreut. </li></ul><h4> Deine Stärken und Skills:</h4><ul> <li>  Offene Persönlichkeit mit Verkaufstalent:  <br>  Du trittst kommunikativ und freundlich auf und bringst Begeisterung für den direkten Kundenkontakt und den Verkauf mit. </li> <li>  Sprachliche Sicherheit:  <br>  Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um Kunden kompetent und überzeugend zu beraten. </li> <li>  Verkäuferisches Mindset:  <br>  Du denkst serviceorientiert, erkennst Verkaufschancen und überzeugst mit deinem Gespür für Kundenbedürfnisse. </li> <li>  Motivation für Neues:  <br>  Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen – dank strukturierter Einarbeitung und individueller Entwicklungsmöglichkeiten kannst du auch ohne Branchenerfahrung durchstarten. </li></ul><h4> Unser Bewerbungsprozess – schnell, transparent und persönlich:</h4><ul> <li>  Schnelles erstes Feedback:  <br>  Wir lassen dich nicht lange warten! Bereits innerhalb von 3 Tagen erhältst du eine Rückmeldung zu deiner Bewerbung. </li> <li>  Persönlicher Erstkontakt:  <br>  Dein Ansprechpartner meldet sich zu einem kurzen Telefonat, um offene Fragen zu klären und den nächsten Schritt gemeinsam zu planen. </li> <li>  Digitales Kennenlernen:  <br>  In einem virtuellen Meeting bekommst du einen ersten Eindruck von deinem zukünftigen Job, unserem Team und den Aufgaben, die dich erwarten. </li> <li>  Persönliches Gespräch:  <br>  In einem intensiven Austausch vor Ort oder digital gehen wir gemeinsam in die Tiefe, um alle Details zu besprechen und sicherzustellen, dass wir zueinander passen. </li> <li>  Schnelle &amp; transparente Entscheidung:  <br>  Wir treffen unsere Entscheidungen zügig und halten dich jederzeit auf dem Laufenden – offen, ehrlich und transparent. </li> <li>  Dein persönlicher Ansprechpartner:  <br>  Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir ein fester Ansprechpartner zur Seite, der dich begleitet und alle deine Fragen beantwortet. </li></ul><h4>  Dein Ansprechpartner </h4> <br> Abdel Allali <br> +4969405625180 <br> Referenznummer: KP1422 <br> <br> <p>  Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung. </p>

PHILIPS PH - Fachberater (m/w/d) in Dresden

<h3> FÜR DICH BEDEUTET „HR“ WEDER KROATIEN NOCH HANDELSRECHT, SONDERN IST DEINE BERUFLICHE PASSION MIT HERZ UND HINGABE?</h3><p> Außerdem bist Du ein:e Teamplayer:in mit Serviceorientierung?</p><p> Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Egal ob Teilzeit- oder <br> Vollzeit-Wunsch, wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Personalreferent:in</h1><h2> Was bieten wir Dir?</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit bei flachen Hierarchien </li> <li>  Ein flexibles Arbeitszeitmodell für individuelle Work-Life-Balance und besseres Familienmanagement </li> <li>  Familiäre Unterstützung durch Zuschuss zur Kinderbetreuung im Vorschulalter </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten mit und in einem kompetenten, freundlichen und hilfsbereiten, kleinen Team </li> <li>  Helle und individuelle Büroräume in einem historischen, repräsentativen Gebäude in grüner Umgebung </li> <li>  Ergonomischer Arbeitsplatz mit Steh-Sitz-Schreibtisch und moderner Technik </li> <li>  Übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Eigene Kantine mit täglich frischem Angebot und günstigen Mitarbeiterpreisen </li> <li>  Gesundheitsförderung mit stark vergünstigter Mitgliedschaft im nahen Fitnessstudio </li> <li>  Betriebliche Krankenversicherung mit jährlichem persönlichen Gesundheitsbudget </li> <li>  Zuschuss zum BusinessBike und zum Deutschlandticket als Jobticket </li> <li>  Mitarbeiterrabatte im Rahmen von Corporate Benefit bei zahlreichen namenhaften Anbietern </li></ul><h2> Was sind Deine Aufgaben?</h2><ul> <li>  Unterstützung der HR-Prozesse im Mitarbeiter-Life-Cycle: vom Onboarding bis zum Offboarding </li> <li>  Verantwortung aller administrativen und organisatorischen Tätigkeiten im Rahmen des Personalmanagements (Stammdatenpflege, Personalaktenverwaltung, Vertragsmanagement, Zeitwirtschaft) </li> <li>  Verantwortung unserer operativen Recruitingprozesse und Begleitung des gesamten Bewerbungsmanagementprozesses </li> <li>  Mitarbeit bei der Gestaltung unserer Arbeitgebermarke und Etablierung des Employer Branding </li> <li>  Übernahme eigener HR-Projekte zur Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse </li> <li>  Mitarbeit bei der Konzeption, Planung und Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen </li> <li>  Administration unseres Benefitportfolios </li> <li>  Ansprechpartner: in und Berater: in für alle Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in personalbezogenen Fragen </li> <li>  Unterstützung bei der Erfassung und Bereitstellung aller relevanten Daten zur externen Lohnabrechnungen </li> <li>  Unterstützende Tätigkeiten und Zuarbeiten im Rahmen der Jahresabschlüsse, Betriebs- und Wirtschaftsprüfungen </li> <li>  Erstellung von Auswertungen und Statistiken </li></ul><h2> Was erwarten wir von Dir?</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung als Personalfachkaufmann/-frau, eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal sowie Berufserfahrung im Personalwesen </li> <li>  Eine emphatische, kommunikativ starke, flexible, kooperative, loyale und konfliktfähige Persönlichkeit mit absoluter Diskretion </li> <li>  Freude und hohe Motivation an der Arbeit mit Menschen und der Gestaltung des Betriebsklimas </li> <li>  Eine in hohem Maße selbstständige, teamorientierte, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise bei hoher Termintreue </li> <li>  Gute Kenntnisse im Bereich Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Reisekostenrecht (auch EU-Ausland) </li> <li>  Hohe IT-Affinität und versierter Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen sowie ggf. ERP-Systemen </li></ul><h2> Wer sind wir überhaupt?</h2><p> Unser Unternehmen HEROLÉ mit Sitz in Dresden wurde 2002 gegründet und ist heute mit ca. 150 Mitarbeiter:innen der Spezialist für nachhaltige Klassenfahrten. Wir verbinden Bildung, Spaß und Erholung und schaffen so unvergessliche Erlebnisse auf Klassenfahrt. Die über 100 Reiseziele in mehr als 20 Ländern in ganz Europa werden dabei u.a. mit unserer unternehmenseigenen Flotte von 20 modernen Reisebussen angesteuert. Das Thema Nachhaltigkeit bildet den Kern in unserer Unternehmensphilosophie: Als führender Anbieter für BNE-Reisen engagieren wir uns für nachhaltige Bildungsprojekte in Deutschland und weltweit. Unseren stetig wachsenden Unternehmenserfolg verdanken wir in erster Linie unseren motivierten und engagierten Mitarbeiter:innen. Diese sind unser Schlüssel zum Erfolg und daher ist jede:r Mitarbeiter:in als Teil des Ganzen von besonderer Bedeutung für uns!</p><h4> Willst auch Du ein Teil von HEROLÉ werden?</h4><p> Dann schicke uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellungen bitte über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website.</p><p> Erst mehr wissen wollen? Dann lerne uns kennen unter: <br> herole.de/unternehmen oder herole.de/nachhaltigkeit</p><p> HEROLE.DE</p>

Personalreferent:in

<h3> FÜR DICH BEDEUTET „HR“ WEDER KROATIEN NOCH HANDELSRECHT, SONDERN IST DEINE BERUFLICHE PASSION MIT HERZ UND HINGABE?</h3><p> Außerdem bist Du ein:e Teamplayer:in mit Serviceorientierung?</p><p> Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Egal ob Teilzeit- oder <br> Vollzeit-Wunsch, wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h1> Personalsachbearbeiter:in</h1><h2> Was bieten wir Dir?</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit bei flachen Hierarchien </li> <li>  Ein flexibles Arbeitszeitmodell für individuelle Work-Life-Balance und besseres Familienmanagement </li> <li>  Familiäre Unterstützung durch Zuschuss zur Kinderbetreuung im Vorschulalter </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten mit und in einem kompetenten, freundlichen und hilfsbereiten, kleinen Team </li> <li>  Helle und individuelle Büroräume in einem historischen, repräsentativen Gebäude in grüner Umgebung </li> <li>  Ergonomischer Arbeitsplatz mit Steh-Sitz-Schreibtisch und moderner Technik </li> <li>  Übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Eigene Kantine mit täglich frischem Angebot und günstigen Mitarbeiterpreisen </li> <li>  Gesundheitsförderung mit stark vergünstigter Mitgliedschaft im nahen Fitnessstudio </li> <li>  Betriebliche Krankenversicherung mit jährlichem persönlichen Gesundheitsbudget </li> <li>  Zuschuss zum BusinessBike und zum Deutschlandticket als Jobticket </li> <li>  Mitarbeiterrabatte im Rahmen von Corporate Benefit bei zahlreichen namenhaften Anbietern </li></ul><h2> Was sind Deine Aufgaben?</h2><ul> <li>  Verantwortungsvolle Unterstützung bei allen administrativen und organisatorischen Tätigkeiten im Rahmen des Personalmanagements (Stammdatenpflege, Personalaktenverwaltung, Vertragsmanagement, Zeitwirtschaft) </li> <li>  Unterstützung der HR-Prozesse im Recruiting sowie im Mitarbeiter-Life-Cycle: vom Onboarding bis zum Offboarding </li> <li>  Ansprechpartner: in und Berater: in für alle Mitarbeiterebenen in personalbezogenen Fragen </li> <li>  Erfassung und Bereitstellung aller relevanten Daten zur Erstellung der externen Lohnabrechnungen </li> <li>  Unterstützende Tätigkeiten und Zuarbeiten im Rahmen der Jahresabschlüsse, Betriebs- und Wirtschaftsprüfungen </li> <li>  Erstellung von Auswertungen und Statistiken </li></ul><h2> Was erwarten wir von Dir?</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter:in, Personalfachkaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal sowie Berufserfahrung im Personalwesen </li> <li>  Eine emphatische, kommunikativ starke, flexible, kooperative, loyale und konfliktfähige Persönlichkeit mit absoluter Diskretion </li> <li>  Freude und hohe Motivation an der Arbeit mit Menschen und der Gestaltung des Betriebsklimas </li> <li>  Eine in hohem Maße selbstständige, teamorientierte, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise bei hoher Termintreue </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Reisekostenrecht (auch EU-Ausland) </li> <li>  Hohe IT-Affinität und versierter Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen sowie ggf. ERP-Systemen </li></ul><h2> Wer sind wir überhaupt?</h2><p> Unser Unternehmen HEROLÉ mit Sitz in Dresden wurde 2002 gegründet und ist heute mit ca. 150 Mitarbeiter:innen der Spezialist für nachhaltige Klassenfahrten. Wir verbinden Bildung, Spaß und Erholung und schaffen so unvergessliche Erlebnisse auf Klassenfahrt. Die über 100 Reiseziele in mehr als 20 Ländern in ganz Europa werden dabei u.a. mit unserer unternehmenseigenen Flotte von 20 modernen Reisebussen angesteuert. Das Thema Nachhaltigkeit bildet den Kern in unserer Unternehmensphilosophie: Als führender Anbieter für BNE-Reisen engagieren wir uns für nachhaltige Bildungsprojekte in Deutschland und weltweit. Unseren stetig wachsenden Unternehmenserfolg verdanken wir in erster Linie unseren motivierten und engagierten Mitarbeiter:innen. Diese sind unser Schlüssel zum Erfolg und daher ist jede:r Mitarbeiter:in als Teil des Ganzen von besonderer Bedeutung für uns!</p><h4> Willst auch Du ein Teil von HEROLÉ werden?</h4><p> Dann schicke uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellungen bitte über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website.</p><p> Erst mehr wissen wollen? Dann lerne uns kennen unter: <br> herole.de/unternehmen oder herole.de/nachhaltigkeit</p><p> HEROLE.DE</p>

Personalsachbearbeiter:in

<h2> <h1>  Kältetechniker (m/w/d) </h1> <br> Standort Kesselsdorf</h2><p> <br> Sie möchten Ihren nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen - Dann sind Sie bei uns richtig! Auf Sie wartet ein starkes Team. Als führender Großhändler mit über 50 Verkaufshäusern europaweit sind wir seit drei Generationen am Markt vertreten und versorgen unsere Kunden mit maßgeschneiderten, technischen Lösungen rund um die Bereiche der Kälte- und Klimatechnik sowie der Wärmerückgewinnung. Mit ca. 30.000 standard- und kundenspezifischen Produkten bieten wir ein umfassendes internationales Sortiment aus einer Hand. <br></p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Technische Auslegung der Anlagenkomponenten </li> <li>  Kalkulation von Angeboten </li> <li>  persönliche sowie telefonische Betreuung und Beratung unserer Kälte- und Klimafachkunden in Bezug auf unsere Produktpalette </li> <li>  selbständige Angebotserstellung sowie Nachverfolgung von Angeboten und Aufträgen </li></ul><h2> Unsere Anforderungen</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Kälteanlagenbauer, Mechatroniker für Kältetechnik oder höherwertige kältetechnische Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Kältetechnik oder vergleichbarem Berufsfeld </li> <li>  Kommunikationsstärke und dienstleistungsorientierte, selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte „Hands-on“ Mentalität und ein hohes Maß an Eigeninitiative </li> <li>  Gute EDV Kenntnisse </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Familiäres Miteinander </li> <li>  Ambitioniertes Team vor Ort </li> <li>  Flache Hierarchien </li> <li>  Persönliche Betreuung </li> <li>  Spannende Herausforderungen </li> <li>  Branchen- und Kundenvielfalt </li> <li>  Wasser- und Kaffeeflatrate </li> <li>  Job-Rad-Möglichkeit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Firmenvergünstigungen </li></ul><p> Großhandel für Kälte- und Klimaanlagenbedarf</p><p> Robert Schiessl GmbH <br> Herr Rene Jungnickel</p><p> Zum Tälchen 6 <br> 01723 Kesselsdorf</p><p> Tel. +49 35204 668 - 22</p><p> <a href="http://www.schiessl-kaelte.de" target="_blank">www.schiessl-kaelte.de</a></p>

Kältetechniker (m/w/d)

<h1> Konstrukteur (m/w/d) - Schwerpunkt Revit-Planung</h1><h3> Akkodis ist ein führender Personal- und Ingenieurdienstleister in den Bereichen IT, Life Science und Engineering und unterstützt Top-Unternehmen bei der Suche nach den besten Talenten. Unsere Mission ist es, die Zukunft der Technologie mitzugestalten und unsere Kandidaten und Mitarbeiter auf ihrem Karriereweg zu begleiten.</h3><p> Standort: Dresden</p><h2> Deine Aufgaben</h2><p> Du hast ein gutes Gespür für Technik, ein Auge für Details und bringst Leidenschaft für präzise Planung mit? Dann bist du bei uns genau richtig!</p><p> Deine Aufgaben:</p><ul> <li>  Entwicklung detaillierter Aufstellungs- und Leitungsführungspläne mit Hilfe von Autodesk Revit </li> <li>  Flächen- und Raumplanung durch professionelle Anwendung von Revit im Spacemanagement </li> <li>  Erstellung maßgeschneiderter Revit-Familien sowie strukturierter Bauteillisten </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) - oder ein entsprechendes Studium, etwa im Bereich Konstruktion </li> <li>  Praktische Erfahrungen im Umgang mit Revit sind dringend erforderlich </li> <li>  Kenntnisse in der Planung von Rohrleitungssystemen </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h2> Deine Perspektiven</h2><p> Was wir bieten:</p><ul> <li>  Coaching im gesamten Bewerbungsprozess </li> <li>  Teamspirit und Diversität </li> <li>  Globales Netzwerk </li></ul><p> Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.</p><p> Für Rückfragen stehe ich gern zur Verfügung - Tel. 0351-4391083 oder per Mail <a href="mailto:Rena.WAGNER@akkodis.com" target="_blank">Rena.WAGNER@akkodis.com</a>.</p><p> Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.</p><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p> Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung.</p><h2> Über uns</h2><p> Unsere langjährige Erfahrung als Personaldienstleister kombinieren wir mit einer umfassenden Expertise über IT-Berufe. In unseren Stellenanzeigen finden Sie ein breites Spektrum an unterschiedlichen Jobs in diesem Bereich. Unsere Recruiter wissen genau, wie sich die Branche entwickelt und finden für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.</p><h3> Kontakt zu uns</h3><p> Rena Wagner</p><p> <a href="mailto:Rena.WAGNER@akkodis.com" target="_blank">Rena.WAGNER@akkodis.com</a></p><p> Job-Identifikationsnummer: JN -052025-22146</p>

Konstrukteur (m/w/d) - Schwerpunkt Revit-Planung

<h1> Expert Microsoft Power BI &amp; Fabric (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Daten sind für dich nicht nur Zahlen, sondern die Grundlage für bessere Entscheidungen? Du willst mit modernen Microsoft-Technologien arbeiten und smarte Lösungen entwickeln, die wirklich etwas bewegen - in einem Umfeld, das Eigenverantwortung fördert und echten Impact ermöglicht? Dann starte bei uns als Expert:in für Business Intelligence. Du arbeitest gerne datengetrieben, strategisch und technisch präzise? Du weißt, wie man aus Rohdaten handlungsrelevante Insights macht - und möchtest in einem Team arbeiten, das dir vertraut, dich einbindet und deine Expertise schätzt? Als Expert:in für Microsoft Power BI &amp; Fabric entwickelst du datengetriebene Lösungen, berätst Kolleg:innen und Kund:innen und hilfst dabei, bessere Entscheidungen zu treffen - mit Klarheit, Struktur und visueller Stärke. Du arbeitest eigenverantwortlich, aber nie allein - mit einem Team, das interdisziplinär denkt und dein Know-how aktiv nutzt. Und du bekommst den Raum, um Prozesse zu verbessern und neue Ansätze mitzugestalten.</p><h2> DEINE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Entwicklung moderner BI-Lösungen mit Microsoft Power BI und Fabric </li> <li>  Datenmodellierung, Transformation und Visualisierung entlang kundenspezifischer Anforderungen </li> <li>  Anbindung verschiedener Datenquellen über Power Query und DAX </li> <li>  Aufbau und Pflege von Reports und Dashboards - von explorativ bis managementtauglich </li> <li>  Beratung interner und externer Teams bei der Umsetzung von BI-Strategien </li> <li>  Definition relevanter KPIs und Entwicklung von Steuerungsmodellen </li> <li>  Mitarbeit an Datenarchitekturen und Automatisierungsprozessen </li> <li>  Weiterentwicklung von BI-Standards und Best Practices im Team </li> <li>  Mitgestaltung bei der Identifikation neuer Use Cases im Bereich Business Intelligence </li></ul><h2> DEIN PROFIL:</h2><ul> <li>  Fundierte Erfahrung mit Microsoft Power BI, Power Query und DAX </li> <li>  Kenntnisse in Microsoft Fabric, idealerweise in Verbindung mit Dataf- lows und Lakehouse-Architekturen </li> <li>  Erfahrung mit SQL, Azure, Microsoft 365 und Schnittstellenanbindungen </li> <li>  Gutes Verständnis für Businessprozesse, KPIs und datenbasierte Ent- scheidungsmodelle </li> <li>  Erste Erfahrung im Consulting oder in interdisziplinären Teams von Vorteil </li> <li>  Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar und verständlich darzustellen </li> <li>  Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise - mit Teamgeist und Neugier </li> <li>  Interesse an neuen Technologien, Datenschutz und verantwortungsvollem Umgang mit Daten </li> <li>  Freude daran, andere für datengetriebenes Arbeiten zu begeistern </li></ul><p> Bewirb dich jetzt!</p><p> Mehr Infos zur Stelle</p><h2> DEINE BENEFITS <br> BEI MOVE:ELEVATOR:</h2><p> Mobiles <br> Arbeiten</p><p> Flexibles <br> Arbeiten</p><p> Work-Life- <br> Balance</p><p> Mehr <br> Benefits <br> findest du <br>   hier. </p><p> Sprich mich gern an <br> Sarah Neul <br> <a href="mailto:karriere@move-elevator.de" target="_blank">karriere@move-elevator.de</a> <br> +49 208 37711-13</p>

Expert Microsoft Power BI & Fabric (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Consultant Digital Products (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Du denkst nicht in Deliverables, sondern in echten Mehrwerten? Du hast ein gutes Gespür für Menschen, verstehst technische Zusammenhänge und bist stark in der Moderation komplexer Prozesse? Dann ist diese Rolle wie gemacht für dich. Als Senior Consultant - Digital Products begleitest du Kund:innen durch digitale Transformationsprozesse - von der Produktvision bis zum erfolgreichen Go-live. Du steuerst interdisziplinäre Teams, entwickelst langfristige Strategien und behältst dabei Ziele, Ressourcen und Menschen im Blick. Du arbeitest mit Verantwortung, auf Augenhöhe - und immer mit dem Anspruch, digitale Produkte besser und sinnvoller zu gestalten. Dabei denkst du nicht nur bis zum nächsten Sprint, sondern immer auch einen Schritt weiter. Du verbindest Strategie, Kommunikation und Struktur - und wirst so zur zentralen Schnittstelle zwischen Kundenbedürfnissen, Teamleistung und Produktqualität.</p><h2> DEINE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Fachliche Führung namhafter Kund:innen mit allen beteiligten Stakeholdern und Teammitgliedern </li> <li>  Gestaltung und Steuerung digitaler Anwendungen gemeinsam mit agilen Teams aus Development, UX und Design </li> <li>  Verantwortung für das Product Backlog, Anforderungsdefinition und Priorisierung neuer Ideen </li> <li>  Planung und Steuerung von Ressourcen, Releases und Budgets </li> <li>  Entwicklung langfristiger Strategien und digitaler Roadmaps für Kund:innen und Produkte </li> <li>  Durchführung von Workshops, Reviews und Stakeholder-Formaten </li> <li>  Identifikation und Bewertung neuer Potenziale und Geschäftsmodelle im digitalen Kontext </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung bei strategischer Kundenentwicklung </li></ul><h2> DEIN PROFIL:</h2><ul> <li>  Umfangreiche Erfahrung in der Kundenführung und Steuerung komplexer Softwareprojekte </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und Begeisterungsfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern </li> <li>  Erfahrung in agilen Methoden sowie in der Ressourcen-, Release- und Budgetplanung </li> <li>  Strategisches Denkvermögen gepaart mit einem guten Gespür für digitale Geschäftsmodelle </li> <li>  Sicheres Auftreten in Workshops, Präsentationen und Entscheidungsrunden </li> <li>  Erfahrung im Aufbau oder in der Weiterentwicklung digitaler Produkte über mehrere Iterationen hinweg </li></ul><p> Bewirb dich jetzt!</p><p> Mehr Infos zur Stelle</p><h2> DEINE BENEFITS <br> BEI MOVE:ELEVATOR:</h2><p> Mobiles <br> Arbeiten</p><p> Flexibles <br> Arbeiten</p><p> Work-Life- <br> Balance</p><p> Mehr <br> Benefits <br> findest du <br>   hier. </p><p> Sprich mich gern an <br> Sarah Neul <br> <a href="mailto:karriere@move-elevator.de" target="_blank">karriere@move-elevator.de</a> <br> +49 208 37711-13</p>

Consultant Digital Products (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

<p> Die Landeshauptstadt Dresden ist eine von hoher Lebensqualität und kultureller Vielfalt geprägte Großstadt. In Dresden mit ca. 570.000 Einwohnerinnen und Einwohnern lässt es sich nicht nur hervorragend leben und wohnen, sondern auch arbeiten. Als Arbeitgeber bietet die Landeshauptstadt Dresden ein breites Spektrum unterschiedlicher Einsatzgebiete und persönlicher Entfaltungsmöglichkeiten. Die Aufgaben sind vielseitig, jeden Tag gilt es, an der Gestaltung der Stadt und ihrer zahlreichen bürgerschaftlichen Anliegen mitzuwirken.</p><p> Das Straßen- und Tiefbauamt ist für die Dresdner Straßen, Brücken und Lichtsignalanlagen sowie das Radwegenetz der Stadt verantwortlich. Durch Planung, Bau und Unterhalt der Verkehrsinfrastruktur tragen wir erheblich zu einer guten Lebensqualität und zur Mobilitätswende in Dresden bei. Als Straßenbaubehörde, Straßenbaulastträger und Straßenverkehrsbehörde bieten wir spannende und abwechslungsreiche Arbeitsbereiche, die das Stadtbild prägen und beeinflussen.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine</p><h1> Projektleitung Neubau Carolabrücke (m/w/d) – Ingenieur/-in <br> Chiffre: 66250701</h1><ul> <li>  Bewerbung bis: 22. August 2025 </li> <li>  Arbeitszeit: Vollzeit </li> <li>  Entgeltgruppe: 13 TVöD-V </li> <li>  Standort: Waisenhausstraße 14, 01069 Dresden, Stadtforum </li> <li>  Qualifikation: abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung </li></ul><h2> Diese Aufgaben erwarten Sie</h2><ul> <li>  Übernahme der koordinativen Gesamtverantwortung für das komplexe Infrastrukturvorhaben „Neubau Carolabrücke“ mit mehreren Projektpartner/-innen und Baulastträgern </li> <li>  fachliche und vertragliche Steuerung des Projektes über alle Leistungsphasen (1–8/9 HOAI) in den Honorarzonen IV/V </li> <li>  Koordination aller technischen, organisatorischen und zeitlichen Abläufe im Planungs- und Bauprozess </li> <li>  Führen von Verhandlungen in Abstimmung mit den Fachabteilungen, externen und privaten Beteiligten und Trägern öffentlicher Belange und Vorbereitung von Entscheidungen </li> <li>  Berichterstattung an übergeordnete Gremien und Entscheidende, wie den Stadtrat und die Führungsspitze der Auftraggebergemeinschaft </li> <li>  Überwachung und Koordinierung von Terminen und Kosten </li> <li>  Vorbereitung von unterschriftsreifen Verträgen für Planungsleistungen sowie für erforderliche Gutachten und Untersuchungen (z. B. Baugrund, Vermessung), Prüfung von Vertragsangeboten und Führung der Verhandlungen mit den Architektur- und Ingenieurbüros </li> <li>  Vertragsmanagement inklusive Aktualisierung, Erfüllungskontrolle und Abrechnung </li> <li>  Termin-, Qualitäts- und Risikomanagement im Rahmen der Projektsteuerung zur Erreichung des gemeinsamen Projektzieles </li> <li>  Erstellung des technischen Gesamtprojektabschlusses </li> <li>  Öffentlichkeitsarbeit (z. B. Bürgerinformationsveranstaltungen, öffentliche Stadtratssitzungen, Bearbeitung Presseanfragen) </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten</h2><p> Sie sind auf der Suche nach einer Tätigkeit mit Perspektive in Dresden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Beschäftigte der Landeshauptstadt Dresden profitieren von zahlreichen Vorteilen und Möglichkeiten.</p><p> Freuen Sie sich auf...</p><ul> <li>  Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr und Möglichkeit des Bildungsurlaubs sowie Sonderurlaubs </li> <li>  umfangreiches Qualifizierungsangebot für fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung </li> <li>  Vergünstigungen im Personennahverkehr (Job-Ticket, auch als Deutschlandticket), Fahrradleasing </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z. B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und mobiles Arbeiten) </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung, Diplom (Uni), Magister (Uni) oder Master (FH und Uni) im Bauingenieurwesen, Vertiefungsrichtung konstruktiver Ingenieurbau </li></ul><h2> Wünschenswert</h2><ul> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung in der Planungs- und Bauabwicklung von Brücken </li> <li>  Kenntnisse in der Bauwirtschaft, dem Verwaltungs-, Vertrags- und Baurecht </li> <li>  Kenntnisse im technischen Vorschriftenwerk sowie Vergaberecht (VgV, VOL und VOB), HOAI, DIN sowie in der Fördermittelgesetzgebung </li> <li>  Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Führung eines Kfz </li></ul><h2> Jobtalk – Lernen Sie uns kennen!</h2><p> Sie haben Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle, dem Bewerbungsprozess oder möchten einige Teammitglieder kennenlernen? Dann laden wir Sie herzlich zu unserem Jobtalk ein! In der Online-Konferenz stellen wir Ihnen die Stelle kurz persönlich vor und klären bei Bedarf anschließend noch offene Fragen. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um im lockeren Austausch mehr über uns zu erfahren.</p><p> Wann? <br> 11. August 2025, 16.00 Uhr</p><p> Wo? <br> Per Online-Videokonferenz unter <a href="https://meet.dresden.de/JobTalk66250701" target="_blank">https://meet.dresden.de/JobTalk66250701</a> <br> Ihre Privatsphäre ist uns wichtig. Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, selbst zu entscheiden, ob Sie anonym teilnehmen möchten oder sich mit Kamera und Mikrofon zuschalten.</p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass unsere Beschäftigten die Stadtgesellschaft widerspiegeln. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online über bewerberportal.dresden.de zu. Aus Sicherheitsgründen können nur Anhänge im PDF-Format angenommen werden.</p><p> Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie in die Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Detaillierte Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie den Umgang mit den übersandten Unterlagen finden Sie unter: <a href="http://www.dresden.de/stellen" target="_blank">www.dresden.de/stellen</a>.</p><p> Ihre Ansprechpersonen</p><p> für fachliche Fragen: <br> Herr Kalbe (Straßen- und Tiefbauamt) <br> Tel. 0351-4881700</p><p> zum Bewerbungsprozess: <br> Frau Kleinmichel (Haupt- und Personalamt) <br> Tel. 0351-4882235</p><p> Sie haben noch nicht die passende Stelle gefunden? <br> Gerne informieren wir Sie über neu veröffentlichte freie Stellen der Landeshauptstadt Dresden in unserem Newsletter. 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Projektleitung Neubau Carolabrücke (m/w/d) – Ingenieur/-in

<p> Für den Bereich der Geschäftsführung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Leiter Strategie und Consulting (m/w/d)</h1><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Fachliche und disziplinarische Führung der Stabstelle sowie Leitung des Teams von sechs Fachingenieuren </li> <li>  Entwicklung von Strategien und Konzepten für die zukunftsfähige Entwicklung des Abwassersystems der Landeshauptstadt Dresden </li> <li>  Optimierung der Verfahrenstechnik, Begleitung von Investitionsmaßnahmen der Abwasser- und Schlammbehandlung sowie der Abwasserableitung </li> <li>  Erarbeitung von Aufgabenstellungen für Investitionsvorhaben sowie die Festlegung von prozessbezogenen Überwachungs- und Steuerungsstrategien </li> <li>  Konzepterarbeitung und Planung von Programmen und Maßnahmen zur Erhöhung der Wirtschaftlichkeit </li> <li>  Eigenständige Akquisition und Durchführung von Beratungsleistungen für abwassertechnische Aufgabenträger </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Hochschulstudium im Bereich Siedlungswasserwirtschaft oder Verfahrenstechnik sowie einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Führungserfahrung in der Team- und/ oder Projektarbeit </li> <li>  Umfassende Kenntnisse in der Wasserwirtschaft, Abwassertechnik sowie über betriebswirtschaftliche Zusammenhänge </li> <li>  Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen im Arbeitsschutz, Wasserrecht sowie den branchenspezifischen Standards </li> <li>  Flexibilität, Belastbarkeit und Entscheidungsstärke </li> <li>  Analytische Denkweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Führerschein Klasse B     (Fahrtätigkeit)   </li></ul><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Tarifgebundene Bezahlung (TVöD) bis zur E 14  <br>     (bei Vorliegen der Voraussetzungen)   </li> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Sinnstiftende Arbeitstätigkeit mit Perspektive und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Gestaltungsspielraum, neue Arbeitsmethoden </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement und Beratungsleistungen </li> <li>  Betriebsrestaurant, Jobticket, Bikeleasing </li> <li>  Möglichkeit zum Sabbatical </li> <li>  Firmenfeier und Teamevents </li></ul><h3> KONTAKT</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.07.2025 über unser Online-Bewerbungsformular. Ihre Ansprechpartnerin ist Katja Bellin.</p> Die Stadtentwässerung Dresden fördert die Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

Leiter Strategie und Consulting (m/w/d)

<p> Sana TGmed GmbH</p><h1> Elektriker / Haustechniker Elektro (m/w/d) – Klinikbetrieb ohne Außendienst</h1><p> Dresden, Sachsen, Deutschland <br> Vollzeit</p><p> Mehr als 200 technische Mitarbeiter sorgen bundesweit in unseren Kliniken für den reibungslosen Betrieb der Haus- und Betriebstechnik. Als zuverlässiger Partner sorgt die Sana TGmed rund um die Uhr für Betriebssicherheit und störungsfreie Abläufe in unseren Kliniken vor Ort, um die optimale Basis für die Versorgung der Patienten bereitzustellen. <br> <br> Du willst Technik, die Sinn macht? Komm ins Team der Sana TGmed nach Dresden! Du bist handwerklich geschickt, willst aber keine wechselnden Baustellen oder Montageeinsätze mehr? Bei uns arbeitest du im festen Team direkt an unserer Klinik im Herzzentrum Dresden – für Patienten, die sich auf funktionierende Technik verlassen.</p><h3> Deine Vorteile</h3><ul> <li>  30 Tage Urlaub – Erholung muss sein! </li> <li>  Familienfreundliche Arbeitszeiten - Damit Beruf und Familie gut zusammenpassen </li> <li>  Deutschlandticket-Zuschuss – Komm günstig und entspannt zur Arbeit </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz vor Ort – fest in der Klinik, kein Außendienst! </li> <li>  Bezahlte Rufbereitschaft ! Erst einarbeiten, dann einspringen </li></ul><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Wartung und Instandhaltung im Fachbereich – du hältst alles am Laufen! </li> <li>  Kontrolle &amp; Bedienung technischer Anlagen – für einen einwandfreien Betrieb </li> <li>  Durchführung von Reparaturen, Installationen &amp; Montagearbeiten </li> <li>  Überwachung von Fremdarbeiten – du hast den Überblick! </li> <li>  Nach gründlicher Einarbeitung: Teilnahme an der bezahlten Rufbereitschaft </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroinstallateur, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Meisterqualifikation, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Motivation zählt! Wenn du Lust auf Entwicklung hast, unterstützen wir dich gerne </li> <li>  Teamplayer mit Eigeninitiative und handwerklichem Geschick? Perfekt – dann passt du super zu uns! </li></ul><h3> Deine Tätigkeitsinfos</h3><p> Tätigkeits-ID</p><p> 4080</p><p> Tätigkeitskategorie</p><p> Technik</p><p> Veröffentlicht am</p><p> 2025-07-17 20:35:00</p><p> Erfahrungsniveau</p><p> Berufserfahrene</p><p> Beschäftigungsverhältnis</p><p> Festanstellung</p><p> Arbeitgeber</p><p> Sana TGmed GmbH</p><p> Standort</p><p> Dresden, Sachsen, Deutschland</p><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Nadine Schorin - <a href="mailto:nadine.schorin@sana.de" target="_blank">nadine.schorin@sana.de</a></p><h3> Dein Ansprechpartner</h3><p> Nadine Schorin - <a href="mailto:nadine.schorin@sana.de" target="_blank">nadine.schorin@sana.de</a> <br></p><h3> Deine Tätigkeitsinfos</h3><ul> <li>  Tätigkeits-ID: 4080 </li> <li>  Tätigkeitskategorie: Technik </li> <li>  Erfahrungsniveau: Berufserfahrene </li> <li>  Beschäftigungsverhältnis: Festanstellung </li> <li>  Zeitmodell:: Vollzeit </li> <li>  Arbeitgeber: Sana TGmed GmbH </li> <li>  Veröffentlicht am: 2025-07-17 20:35:00 </li> <li>  Standort: Dresden, Sachsen, Deutschland </li></ul><h4> #AberBitteMitSana</h4><p> Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen. <br> <br> Finde bei uns den richtigen Platz für deine Karriere und bewirb dich direkt über unser Bewerberportal! Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden. <br> <br> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. <br> <br> Wir bieten jedem Kandidaten / Mitarbeiter gerne das Du an und haben unser digitales HR-System auch darauf ausgerichtet. Möchtest du lieber gesiezt werden, teile uns dies gerne mit und wir werden es im persönlichen, nicht systemischen Kontakt, berücksichtigen. <br> <br> Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter <a href="http://www.sana.de/datenschutz" target="_blank">www.sana.de/datenschutz</a></p>

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