field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Mit Neueröffnung unseres&nbsp;Stationären Hospiz am Wandlitzer See, am Standort Wandlitz OT Wandlitzsee, suchen wir voraussichtlich ab dem 01.10.2025&nbsp;Stellvertretende Pflegedienstleitung&nbsp;(m/w/d)&nbsp; mit 30-40 Wochenstunden, unbefristetWir bieten Ihnen:<ul><li>die Vorteile eines&nbsp;zuverlässigen Trägers</li><li>Mitbestimmung&nbsp;ist für uns selbstverständlich und etabliert</li><li>eine&nbsp;faire Vergütung&nbsp;nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz</li><li>eine&nbsp;Jahressonderzahlung&nbsp;(insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)</li><li>regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen</li><li>vermögenswirksame Leistungen&nbsp;</li><li>Kinderzuschlag&nbsp;pro Kind für Kindergeldempfänger</li><li>30 Urlaubstage</li><li>betriebliche Altersvorsorge&nbsp;der EZVK</li><li>Bezuschussung&nbsp;von&nbsp;15 € monatlich&nbsp;für das&nbsp;Deutschland-Ticket&nbsp;im Abo oder</li><li>Dienstrad-Leasingmodell mit JobRad</li><li>Corporate Benefits&nbsp;(vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)</li><li>viele&nbsp;Karriereperspektiven&nbsp;– hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen</li></ul>Ihre Aufgaben sind:<ul><li>in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung sichern sie den ganzheitlichen, bedürfnisorientierten palliativen Pflegeprozess unserer Gäste sowie die einfühlsame Begleitung unserer Gäste und deren Zugehörige unter Berücksichtigung geltender Richtlinien und Expertenstandards</li><li>mit Geschick leiten sie das Team zielorientiert, motivieren und unterstützen</li><li>Mitgestaltung beim Aufbau dieser neuen Einrichtung</li><li>Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung</li><li>Durchführung von Pflegevisiten</li><li>Sicherung der Einhaltung des Budgets in enger Absprache mit der Hospizleitung</li><li>Mitarbeit bei der Evaluation und Weiterentwicklung des Qualitätshandbuches</li><li>Begleitung und Beratung unserer schwerkranken und sterbenden Gäste und deren Zugehörigen</li><li>enge Zusammenarbeit und sehr gute Kommunikation mit den behandelnden Ärzten und Therapeuten</li><li>Führung und Verantwortung der PC-gestützten Pflege-und Betreuungsdokumentation</li></ul>Wichtig sind für uns:<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, wie Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d)</li><li>abgeschlossene Weiterbildung in Palliative Care (160 Stunden)</li><li>fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Pflege,&nbsp;wünschenswert: Erfahrungen in der palliativen Pflege</li><li>Leitungserfahrungen wünschenswert&nbsp;</li><li>Tätigkeit im Wechselschichtsystem mit flexibler Einsatzfähigkeit</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team sowie zur Teilnahme an Fortbildungen/Supervisionen</li><li>gute PC-Kenntnisse</li><li>ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis</li></ul>Für eventuelle Rückfragen stehen Ihnen die Fachliche Geschäftsbereichsleitung Altenhilfe, Frau Katja Möhlhenrich-Krüger, sowie Frau Anette Adam, Leiterin Lazarus Hospiz Berlin, zur Verfügung.&nbsp;Nutzen Sie zur Kontaktaufnahme: <a href="mailto:HospizWandlitz@lobetal.de" target="_blank">HospizWandlitz@lobetal.de</a> oder 03338-66 281.&nbsp;Wir freuen uns auf Sie – bereichern Sie unser neues Hospiz-Team in Wandlitz!

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d), Pflegefachkraft

Das Amt Elsterland im Landkreis Elbe – Elster hat aufgrund des Ablaufs der Wahlperiode des Amtsinhabers die Stelle desAmtsdirektors (m/w/d)zum 1. Februar 2026 neu&nbsp;zu besetzen.Die Stellenausschreibung richtet sich gleichermaßen an Frauen, Männer und Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zugehörig fühlen. In der folgenden Stellenausschreibung wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit eine männliche Form verwendet.Das Amt Elsterland besteht aus den Gemeinden Schönborn, Rückersdorf, Tröbitz, Schilda und Heideland mit etwa 4500 Einwohnern auf einer Verwaltungsfläche von 113,93 km² und liegt im Süden des Landes Brandenburg.Gemäß § 138 der Kommunalverfassung des Landes Brandenburg (BbgKVerf) ist der Amtsdirektor Hauptverwaltungsbeamter. Er wird vom Amtsausschuss für die Dauer von acht Jahren in ein Beamtenverhältnis auf Zeit gewählt.&nbsp;Der Amtsdirektor ist Dienstvorgesetzter der Angestellten und als Leiter der Amtsverwaltung zuständig für die Aufbau- und Ablauforganisation. In seiner Funktion als Amtsdirektor ist er rechtlicher Vertreter sowie Repräsentant des Amtes und der amtsangehörigen Gemeinden. Er muss in der Lage sein, die Beschlüsse des Amtsausschusses, wie auch der Gemeindevertretungen, sowohl fachlich als auch rechtmäßig vorzubereiten und auszuführen. Die Pflichtaufgaben zur Erfüllung nach Weisung, die Auftragsangelegenheiten und die Maßnahmen der Aufsichtsbehörden hat er umzusetzen.Gesetzliche Voraussetzungen:Sie erfüllen die Voraussetzungen für die Wahl zum Amtsdirektor und zur Berufung in das Beamtenverhältnis auf Zeit gemäß dem Beamtengesetz für das Land Brandenburg (LBG) in Verbindung mit dem Beamtenstatusgesetz (BeamStG). Weiter erfüllen Sie die gesetzlichen Qualifikationsanforderungen für das Wahlamt gemäß der Kommunalverfassung des Landes Brandenburg (BbgKVerf). Insbesondere besitzen Sie mindestens die Befähigung zum gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation (§ 138 Absatz 1 BbgKVerf).Anforderungen:<ul><li>Sie sind sich Ihrer großen Verantwortung gegenüber dem Amt Elsterland, seiner Gemeinden, seiner Verwaltung und den Einwohnerinnen und Einwohnern bewusst und verfügen über umfassende Führungserfahrung im kommunalen Bereich der öffentlichen Verwaltung.</li><li>Sie sind bereit, mit den kommunalen politischen Gremien vertrauensvoll, kooperativ und transparent zusammenzuarbeiten und an deren Sitzungen aktiv teilzunehmen.</li><li>In Zeiten hoher Belastung zeigen Sie stets Zielstrebigkeit und Entscheidungsfreudigkeit.</li><li>Sie führen ihre Verwaltung und die weiteren öffentlichen Einrichtungen bürgernah, wirtschaftlich sowie ziel- und leistungsorientiert.</li><li>Sie verfügen über exzellente Fach- und Rechtskenntnisse, insbesondere im Kommunal- und Landesrecht Brandenburg, im Arbeits- und Tarifrecht sowie im Finanzrecht und Organisationswesen.&nbsp;</li><li>Sie besitzen verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Sie verfügen über den Führerschein der Klasse B.</li><li>Es wird gewünscht, dass der Amtsdirektor den Wohnsitz im Amtsbereich beziehungsweise in der unmittelbaren Umgebung hat oder dorthin verlegt. Umzugskosten werden in diesem Zusammenhang nicht erstattet.</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Besoldungsgruppe A15 gemäß § 3 der Brandenburgischen Kommunalbesoldungsverordnung (BbgKomBesV).</li><li>Eine motivierte Verwaltung bestehend aus einer guten Mischung von jungen und erfahrenen Mitarbeitern.</li><li>Engagierte ehrenamtliche Bürgermeister, Gemeindevertretungen sowie einer Vielzahl von Gremien, Ausschüssen und anderen ehrenamtlichen Positionen.</li><li>Ein lebendiges Amt mit einem regen Vereins- und Veranstaltungsleben.</li></ul>Auf § 12 Absatz 1 in Verbindung mit § 59 Absatz des Brandenburgischen Kommunalwahlgesetzes (BbgKWahlG) wird hingewiesen.Bewerbungsunterlagen:Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagefähigen und vollständigen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf mit Lichtbild, Arbeits- und Schulzeugnisse, aktuelles Führungszeugnis, Nachweis der Fahrerlaubnis sowie gegebenenfalls Referenzen). Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte in einem verschlossenen Umschlag mit dem Kennwort „Bewerbung AD“&nbsp;bis zum 31.07.2025 an:&nbsp;Amt Elsterland&nbsp;Vorsitzender AmtsausschussKindergartenstraße 2a&nbsp;03253 Schönbornoder per E-Mail zusammengefasst als ein PDF-Dokument an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@elsterland.de" target="_blank">bewerbung@elsterland.de</a>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind bei gleicher Eignung und Befähigung ausdrücklich erwünscht. Die berufliche Gleichstellung der Geschlechter wird gewährleistet. Zur Geltendmachung der Rechte für schwerbehinderte bzw. gleichgestellte behinderte Menschen ist mit Einreichung der&nbsp; &nbsp;Bewerbungsunterlagen die Vorlage entsprechender amtlicher Nachweise erforderlich.&nbsp;Die berufliche Gleichstellung der Geschlechter wird gewährleistet.Aufwendungen, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Sofern eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen gewünscht wird, ist ein adressierter und frankierter Rückumschlag beizufügen.Mit der Zusendung der Bewerbungsunterlagen erklären sich die Bewerber einverstanden, dass die erforderlichen persönlichen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens verarbeitet und elektronisch gespeichert werden.&nbsp;&nbsp; &nbsp;<h2>Kontakt:</h2>Amt Elsterland Kindergartenstr. 2 a 03253 Schönborn &nbsp;<a href="tel:03532698110" target="_blank">(035326) 98110</a> &nbsp;<a href="tel:03532698139" target="_blank">(035326) 98139</a> &nbsp;E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:amt@elsterland.de" target="_blank">amt@elsterland.de</a> <a href="http://www.elsterland.de/" target="_blank">www.elsterland.de</a> Mehr über Amt Elsterland [<a href="https://www.elsterland.de/verzeichnis/visitenkarte.php?mandat=17547" target="_blank">hier</a>].

Amtsdirektor (m/w/d)

Tischler/in (m/w/d) in Vollzeit gesuchtAb sofort, unbefristet, optimal Pkw-FührerscheinWas wir bieten:<ul><li>Sehr gute Vergütung</li><li>Keine Montage</li><li>Familiäres Team</li><li>Werkzeug und Arbeitskleidung werden gestellt</li></ul>Bewerbung an:Tobias Herrmann Möllendorf 1 03249 Sonnewalde E-Mail: <a href="mailto:tischlermeistert.herrmann@t-online.de" target="_blank">tischlermeistert.herrmann@t-online.de</a> Telefon: 0 35 31 87 82 Fax: 0 35 31 88 00 Funk: 0173 3968 727

Tischler/in (m/w/d)

Wir suchen für unsere regionalen Baustellen einen PV/Solar Monteur (m/w/d), auch als Quereinsteiger.Deine Aufgaben:<ul> <li>Gemeinsam mit deinen Kollegen installierst du Photovoltaikanlagen auf privaten und gewerblichen Dächern.</li> </ul>Du hast:<ul> <li>Keine Höhenangst</li> <li>Einen Führerschein</li> <li>Handwerkliches Geschick</li> </ul>Du bekommst:<ul> <li>Sehr guten Lohn</li> <li>4-Tage-Woche</li> <li>Regionale Baustellen</li> <li>Und vieles mehr</li> </ul>Kontakt:Telefon: 035318337 E-Mail: <a href="mailto:c.kaiser@solar-kaiser.de" target="_blank">c.kaiser@solar-kaiser.de</a> Besuch: Reicheltstraße 3, Finsterwalde

PV/Solar Monteur (m/w/d) auch als Quereinsteiger

Ein landwirtschaftlicher Betrieb sucht ab sofort jeweils&nbsp;einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d)&nbsp;für die folgenden Bereiche:<ul><li>Werkstatt</li><li>Biogasanlage</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Erfahrung in der Landwirtschaft oder im technischen Bereich von Vorteil</li><li>Führerscheinklasse T&nbsp;erforderlich</li><li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur Mitarbeit im Team</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Festanstellung </li></ul>Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung oder kurze Kontaktaufnahme!Telefon 03304-502390

Mitarbeiter (m/w/d) für Werkstatt und Biogasanlage

Wir sind ein kommunales Unternehmen und versorgen im Verbund mit unseren Tochtergesellschaften die Stadt Eisenhüttenstadt und die Region zuverlässig mit Wärme, Strom und Erdgas.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für vorerst 18 Monate zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit mit dem Aufgabenschwerpunkt Kundenservice.<h3>Hierzu zählen unter anderem folgende Aufgaben:</h3><ul><li>Beratung und Betreuung von Kunden über sämtliche Kommunikationskanäle</li><li>Bearbeitung fachspezifischer Kundenanliegen</li><li>Abwicklung der Korrespondenz im Sachgebiet</li><li>Übernahme des Beschwerde- und Widerspruchs- sowie Forderungsmanagements</li><li>Betreuung des Empfangs für die Unternehmen des Verbunds</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erfahrung im Bereich Kundenservice, idealerweise in der Energiewirtschaft</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Software (wünschenswert)</li><li>Spaß an einer prozessbasierten, softwaregestützten Tätigkeit</li><li>Kommunikationsstärke sowie sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>hohe Serviceorientierung, Zuverlässigkeit und uneingeschränkte Teamfähigkeit</li><li>gepflegtes Erscheinungsbild und kundenfreundliches Auftreten</li><li>Grundinteresse für die technischen Zusammenhänge in der Energiewirtschaft</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>ein vielseitiges und interessantes Beschäftigungsverhältnis</li><li>Arbeiten im Team mit modernem Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung und Gewinnbeteiligung</li><li>stetige Weiterbildung und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, die Sie bitte per E-Mail im PDF-Format bis zum 11.05.2025 an folgende Adresse senden:<a href="mailto:personal@swehst.de" target="_blank">personal@swehst.de</a>Stadtwerke Eisenhüttenstadt GmbH Fährstraße 60 15890 Eisenhüttenstadt Telefon: <a href="tel:+4933642932127" target="_blank">03364 2932-127</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für den Kundenservice

StellenausschreibungDer Trink- und Abwasserverband Oderbruch-Barnim ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und für die Wasserversorgung und Schmutzwasserentsorgung im Verbandsgebiet zuständig. Wir beabsichtigen ab 01.06.2025 die Stelle eines Mitarbeiters im Kundenservice / Zählerwechsel (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen.Ihr Aufgabengebiet:<ul><li>Zähler sind für einen Wasserversorger elementar wichtige Teile. Mit ihnen werden nicht nur die Verbräuche gemessen, sie markieren auch den Übergang vom TAVOB-Netz zum Netz des Kunden.</li><li>Rund 9.500 Hauptwasserzähler sind im Gebiet des TAVOB in Betrieb, hinzu kommen rund 5.000 Zusatzzähler.</li><li>Wenn die Eichfrist eines Zählers nach 6 Jahren abläuft, muss er gewechselt werden. Das betrifft rund 2.500 Stück pro Jahr.</li><li>Als Mitarbeiter im Kundenservice / Zählerwechsel sind Sie die Schnittstelle zwischen der Technik bzw. dem Wasserversorgungsnetz und der Verbrauchsabrechnung.</li><li>Sie planen Ihre Touren gemeinsam mit den Sachbearbeitern, besprechen Problemfälle mit der Leitung Kundenservice und bestellen Materialien und Zähler in Zusammenarbeit mit dem Trinkwassermeister.</li><li>Sie lesen Zähler ab, tauschen oder reparieren Zähleranlagen, wechseln Wasserzähler in Kundenhaushalten (Privathaushalte, Wohnungsverwaltungen, Gewerbe) und beraten die Kunden sowohl technisch als auch zu abrechnungsrelevanten Fragen.</li></ul>Ihr Profil / Anforderungen:<ul><li>Sie bringen vorzugsweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem technisch / handwerklichen Beruf mit, z.B. zur Fachkraft (w/m/d) für Wasserversorgungstechnik, zum Anlagenmechaniker (w/m/d) (Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik).</li><li>Berufserfahrung im Kundendienst ist wünschenswert – aber auch motivierte Einsteiger sind willkommen.</li><li>Vorteilhaft ist technisches Verständnis, verbunden mit handwerklichem Geschick.</li><li>Wünschenswert sind auch Fertigkeiten im Tiefbau.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und lassen sich nicht so schnell aus der Ruhe bringen.</li><li>Sie sind teamfähig, flexibel und zeichnen sich durch Ihre Einsatzbereitschaft und eine selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus.</li><li>Sie gehen lösungsorientiert sowie strukturiert an Ihre Aufgaben heran und bringen Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit mit.</li><li>Sie verfügen über eine hohe Service- und Kundenorientierung und bringen Kommunikationsstärke und ein überzeugendes sowie freundliches Auftreten mit.</li><li>Sicheres Deutsch in Wort und Schrift.</li><li>Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B.</li><li>Ortskenntnisse im Verbandsgebiet sind von Vorteil.</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit.</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Arbeitsstelle mit tarifvertraglicher Vergütung (TVöD) in Vollzeit (39 h wöchentlich).</li><li>30 Tage Urlaub.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Praxisorientierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.</li></ul>Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis 18.05.2025 mit Bekanntgabe Ihres möglichen Eintrittstermins per E-Mail an <a href="mailto:info@tavob.de" target="_blank">info@tavob.de</a> oder per Post an:Trink- und Abwasserverband Oderbruch-Barnim Frankfurter Straße Ausbau 14 16259 Bad FreienwaldeBitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten (z.B. Reisekosten) übernehmen, die Ihnen durch das Bewerbungsverfahren entstehen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der gesetzlichen Vorschriften vorrangig berücksichtigt. Zur Geltendmachung der Rechte für schwerbehinderte beziehungsweise gleichgestellte behinderte Menschen ist mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen die Vorlage der entsprechenden amtlichen Nachweise erforderlich. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.Datenschutzhinweis: Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens werden die Daten der Bewerber (m/w/d) elektronisch gespeichert und verarbeitet. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Verarbeitung der Daten einverstanden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet bzw. gelöscht. Weitere Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Informationsblatt.

Mitarbeiter im Kundenservice / Zählerwechsel (m/w/d)

Die Wohnungsbaugesellschaft Bad Freienwalde mbH sucht ab sofort zur Vervollständigung des Teams eine/n Immobilienkauffrau/ -Kaufmann (m/w/d) für die Objektverwaltung.<ul><li>Art der Anstellung: Unbefristete Anstellung in Vollzeit (37 h/ Woche)</li></ul>Bewerbung: Bewerbungen bitte an: <a href="mailto:bewerbung@wo-ba-ge.de" target="_blank">bewerbung@wo-ba-ge.de</a> oder an: Wohnungsbaugesellschaft Bad Freienwalde mbH, Beethovenstraße 22a, 16259 Bad FreienwaldeWeitere Informationen siehe: <a href="http://www.wohnungen-freienwalde.de" target="_blank">www.wohnungen-freienwalde.de</a>Leben, wohnen und arbeiten in Bad Freienwalde

Immobilienkauffrau/ -Kaufmann (m/w/d) für die Objektverwaltung

Unsere Gemeinde Löwenberger Land besteht aus 17 Ortsteilen, liegt nördlich der Hauptstadt in Brandenburg und ist umgeben von zahlreichen Seen und Wäldern. Durch die gute Anbindung an Berlin, Oranienburg, Hennigsdorf, Neuruppin haben wir in den letzten Jahren viel Zuzug erfahren und es gilt unsere Infrastruktur weiterzuentwickeln und den Bedürfnissen einer modernen Kommune anzupassen.Der Kommunale Ver- und Entsorgungsbetrieb (KVE) ist für die Trinkwasserversorgung und Schmutzwasserentsorgung in der Gemeinde Löwenberger Land zuständig.Zum 01.08.2025 ist beim KVE eine Stelle alsFachkraft (m/w/d) für den Bereich Ver- und Entsorgung mit dem Schwerpunkt Schmutzwasserentsorgungbefristet im Rahmen einer Vertretung, zu besetzen.Verstärken Sie unser Team! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Ihre anspruchsvollen Arbeitsschwerpunkte:<ul><li>Realisierung der ordnungsgemäßen mobilen Schmutzwasserentsorgung lt. Tourenplan</li><li>Wartung und Pflege der vorhandenen Fahrzeuge der Schmutzwasserentsorgung sowie Sicherstellung der Einhaltung der Reparatur- und Überwachungsintervalle dieser Fahrzeuge</li><li>Wartung, Pflege und Instandsetzung der Schmutzwassersammel- und Schmutzwasserreinigungsanlagen</li><li>Herstellung von Entsorgungsanlagen im Rahmen der nachträglichen Erschließung von Baugrundstücken innerhalb des Gemeindegebietes</li><li>Montage, Demontage, Überprüfung und Störungsbehebung an Schmutzwasserentsorgungsleitungen</li><li>Teilnahme an der Rufbereitschaft des Eigenbetriebes</li><li>Sicherstellung der Vertretbarkeit zum Bereich Trinkwasserversorgung mit zeitlich begrenzter Übernahme nachfolgender Tätigkeiten<ul><li>Herstellung von nachträglichen Trinkwasserhausanschlüssen</li><li>Wartung und Pflege der vorhandenen Technik</li><li>Wartung, Pflege und Instandsetzung der Wasserwerke, der Druckerhöhungsstationen und Trinkwasserversorgungsleitungen</li></ul></li></ul><h3>Anforderungen</h3>Das qualifiziert Sie für unser Team:<ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Ver- und Entsorgung oder eine gleichwertige technische Ausbildung</li><li>Führerscheinklasse CE sowie die Bereitschaft zum Führen der Entsorgungsfahrzeuge</li><li>Bedienberechtigung für Lkw-Ladekrane sowie Erdbaumaschinen</li><li>hohe Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zum Einsatz außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten und am Wochenende (Mehrarbeit, Nachtarbeit, Havariedienst, Rufbereitschaft)</li></ul><h3>Leistungen</h3>Das ist unser Angebot an Sie:<ul><li>Option der Weiterbeschäftigung bei fachlicher und persönlicher Eignung sowie betrieblichem Bedarf</li><li>befristete Beschäftigung mit 39,0 h/Woche, Eingruppierung nach dem TVöD, EG 5</li><li>Teamspirit und eine Kultur der Wertschätzung sowie flache Hierarchien</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr, Freistellung unter Fortzahlung des Entgeltes am 24. Dezember und 31. Dezember</li><li>Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen</li><li>vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h3>Unterlagen</h3>Direkt für Sie daPersonalabteilung Frau Mewes Telefon: 033094 698 22 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@loewenberger-land.de" target="_blank">bewerbung@loewenberger-land.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung bis zum 06.05.2025. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf („Monat/Jahr“), Qualifikationsnachweise, Führerschein, Arbeitszeugnisse, Beurteilungen, Zertifikate etc.) aus denen die Erfüllung der formalen und fachlichen Anforderungen hervorgehen.Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte vorzugsweise per E-Mail (PDF-Format), unter Angabe des Kennwortes „KVE Schmutzwasserentsorgung (m/w/d)“ an:<a href="mailto:bewerbung@loewenberger-land.de" target="_blank">bewerbung@loewenberger-land.de</a>Sollten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post an uns senden, verwenden Sie bitte folgende Adresse:Gemeinde Löwenberger Land Vertrauliche Personalangelegenheit Kennwort: KVE Schmutzwasserentsorgung (m/w/d) z.Hd. Frau Mewes Alte Schulstr. 5 16775 Löwenberger LandBitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt werden können.

Fachkraft (m/w/d) für den Bereich Ver- und Entsorgung mit dem Schwerpunkt Schmutzwasserentsorgung

Sie wollen heimatnah in Ihrem Beruf arbeiten? Sie wollen geregelte und planbare Arbeitszeiten? – Dann kommen Sie zu uns, dem FIS Frankfurter Industrieservice GmbH.Jobbeschreibung:<ul><li>Beratung und Betreuung unserer Bestands- und Neukunden</li><li>Übernahme der technischen Betriebsführung für ein Kundenobjekt</li><li>Kalkulation und Arbeitsvorbereitung von Aufträgen für Inspektion und Wartung gebäudetechnischer Anlagen wie SHK, RLT-Anlagen, Brandschutztechnik, etc.</li></ul>Qualifikationen:<ul><li>Tolle Kollegin oder toller Kollege (m/w/d)</li><li>Abschluss als Ingenieur/in Gebäudetechnik, Meister/in SHK, staatlich geprüfter Techniker HLK oder vergleichbar</li><li>PKW-Führerschein</li><li>Kundenorientierung</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li></ul>Unsere Leistungen:<ul><li>Pünktliche und tarifgebundene Vergütung</li><li>Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung</li><li>Geregelte Arbeitszeit von 38 Wochenstunden</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weiterbildungsprogramme</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Firmenevents</li></ul>Ihr Kontakt:Daniel Ehrenpfordt <a href="mailto:info@fis-frankfurt.de" target="_blank">info@fis-frankfurt.de</a> 0335/ 546 -2363

734 Vollzeit jobs