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<p> Zum Ausbau unseres Teams suchen wir dich als <br> <br></p><h1> IT Security Consultant (m/w/d) - Risk, Compliance &amp; DORA</h1><p> für unseren Standort in 84072 Au in der Hallertau (nähe Freising bei München) in Hamburg, Berlin oder Moers.</p><p> Hybrides Arbeiten möglich</p><p> Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, steht für innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- &amp; Softwaresysteme sowie Payment-Apps. Mit Standorten in Deutschland, Belgien und den Niederlanden bieten wir seit 65 Jahren zukunftssichere Payment-Lösungen für Unternehmen jeder Größe. Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens. <br> <br> Willst auch du die Zukunft des Zahlungsverkehrs mitgestalten? <br> Du hast ein ausgeprägtes Interesse an IT-Sicherheit, regulatorischen Themen und Risikomanagement? Dann suchen wir genau dich für die Stelle.</p><h2> Was sind deine Aufgaben als IT Security Consultant (m/w/d) bei der CCV?</h2><ul> <li>  Überwachung und Umsetzung aktueller regulatorischer Anforderungen wie DORA, Cyber Security und relevanter Richtlinien für IT-Dienstleister im Zahlungsverkehr </li> <li>  Steuerung und Weiterentwicklung des internen Compliance-Managements, inklusive Sicherheitsstandards, Schwachstellenmanagement und Policy-Management </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung interner und externer Audits sowie Nachverfolgung von Maßnahmenplänen </li> <li>  Beantwortung der Anfragen unserer Kunden zum Bereich DORA sowie Risk &amp; Compliance </li> <li>  Durchführung von Risikoanalysen, Monitoring und Entwicklung geeigneter Gegenmaßnahmen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Risk &amp; Compliance, IT, Produktmanagement, Datenschutz und externen Prüforganisationen </li> <li>  Erstellung von Richtlinien, Reportings sowie regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung </li></ul><h2> Damit begeisterst Du uns:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftsrecht, Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit oder Betriebswirtschaft mit entsprechender Schwerpunktsetzung </li> <li>  Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle, beispielsweise als (operativer) Risikomanager, Sicherheitsmanager oder (IT-)Auditor sind wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse aktueller regulatorischer Rahmenwerke wie z.B. DORA, ISO 27001, DSGVO, ZAG </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke </li> <li>  Auch engagierte Quereinsteiger mit ausgeprägtem Interesse an IT-Sicherheit, regulatorischen Themen und Risikomanagement sind herzlich willkommen </li></ul><h2> Damit begeistern wir dich:</h2><ul> <li>  Betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, Krankentagegeldversicherung </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Hervorragende Work-Life Balance durch Homeoffice und ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich </li> <li>  CCVital-Programme rund um Gesundheit am Arbeitsplatz </li> <li>  JobRad </li> <li>  Getränke, Kaffee und Obst gibt es kostenlos </li> <li>  Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und hoch motivierten Team </li> <li>  Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern </li> <li>  Ein internationales Arbeitsumfeld </li> <li>  Interessante Projekte bei namenhaften Großkunden </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsperspektive </li></ul><h2> Deine neue Arbeitsumgebung</h2><p> Jeden Tag machen wir Millionen von Zahlungen möglich. Darauf sind wir stolz. Um dies zu erreichen, sind wir innovativ und zuverlässig zugleich. Wir tüfteln an der neuesten Technologie, stehen aber auch mit beiden Beinen fest auf dem Boden. Und das spiegelt sich auch in deinem neuen Arbeitsumfeld wider. Wir sind ehrgeizig, auf die Zukunft ausgerichtet, offen und kollegial. Voller Vertrauen ineinander.</p><h3> Wir freuen uns auf dich!</h3><p> Deine Ansprechpartnerin <br> Frau Cornelia Raab <br> HR Business Partner</p><p> CCV GmbH <br> Gewerbering 1 <br> 84072 Au in der Hallertau</p><p> #WorkingatCCV</p><p> <a href="http://www.ccv.eu" target="_blank">www.ccv.eu</a></p>

IT Security Consultant (m/w/d) - Risk, Compliance & DORA

<h1> Referent:in Umsetzung Klimaplan Wohnen</h1><h2> Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Wohnen, Stadterneuerung und Bodenordnung</h2><p> Job-ID:</p><p> J000035407</p><p>  Startdatum: </p> schnellstmöglich<p>  Art der Anstellung: </p> Vollzeit/Teilzeit <br> (unbefristet)<p> Bezahlung: <br> EGr. 13 TV-L <br> BesGr. A13 HmbBesG</p><p>  Bewerbungsfrist: </p> 30.07.2025<h3> Wir über uns</h3><p> Unser Ziel ist es, bezahlbares Wohnen für alle Hamburgerinnen und Hamburger zu ermöglichen und zeitgemäßes Wohnen zu moderaten Mieten zu fördern. Das Projekt Klimaplan, das von insgesamt sieben Mitarbeitenden betreut wird, ist Teil der Abteilung Wohnen und setzt wichtige und prioritäre Projekte des Senats um.</p><p> Im Rahmen des Klimaplans arbeiten wir engagiert daran, einen klimaneutralen Wohnungsbestand zu realisieren. Dabei entwickeln wir Strategien und Instrumente der Hamburger Klimaschutzpolitik weiter, insbesondere im Bereich der Energieeffizienz von Wohngebäuden.</p><p> Wir freuen uns über Ihre Unterstützung!</p><p> In diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde. Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Sie</p><ul> <li>  entwickeln die Kampagne „Jedes Haus kann Klimaschutz“! weiter und erarbeiten neue Strategien und Konzepte für die Ansprache und Motivierung verschiedener Akteursgruppen, </li> <li>  unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung der Strategie zur Ausgestaltung und Weiterentwicklung der Klimapolitik im Bereich Wohnen, </li> <li>  erarbeiten und bewerten technische Vorgaben für Rechtsvorschriften und Förderprogramme, um entwickelte Instrumente zu operationalisieren und </li> <li>  erarbeiten Entscheidungsvorlagen für den Senat, die Bürgerschaft sowie für die Senatskommission für Klimaschutz und Mobilität. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><h4> Erforderlich</h4><p> Sie sind bereits bei der Freien und Hansestadt Hamburg beschäftigt oder sind schwerbehindert oder Schwerbehinderten nach dem SGB IX gleichgestellt.</p><ul> <li>  Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Public Management, Immobilienmanagement, Architektur, Stadtplanung, Energie- und Umwelttechnik, Technische Gebäudeausrüstung oder einer angrenzenden Fachrichtung oder  <br> </li> <li>  als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Technische Dienste  <br>  Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung </li></ul><h4> Vorteilhaft</h4><ul> <li>  Kenntnisse über Instrumente im Bereich des Klimaschutzes </li> <li>  Kenntnisse zu den Rahmenbedingungen des Sektors Wohnen </li> <li>  Erfahrung im Projektmanagement </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikationssteuerung </li> <li>  sicherer Umgang mit den gängigen Office Programmen </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen </li> <li>  Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A13, weitere Informationen auf karriere.hamburg </li> <li>  umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Homeoffice und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche </li> <li>  moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Wilhelmsburg und StadtRAD-Station) und Personalrestaurant vor Ort </li> <li>  betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) </li> <li>  Benefits der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg </li></ul><h3> Ihre Bewerbung</h3><h4> Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:</h4><ul> <li>  tabellarischer Lebenslauf, </li> <li>  Nachweise der geforderten Qualifikation, </li> <li>  aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), </li> <li>  für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, </li> <li>  Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). </li></ul><p> Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen <br></p><h3>  Kontakt bei fachlichen Fragen </h3> <p>  Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen  <br>  Amt für Wohnen, Stadterneuerung und Bodenordnung  <br>  Sophie Brauer  <br>  +49 40 428 40-8290 </p> <h3>  Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren </h3> Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen <br> Amt für Verwaltung, Recht und Beteiligungen <br> Marina Biederstädt <br> +49 40 428 40-2298

Referent:in Umsetzung Klimaplan Wohnen

<p> Volksbank Lüneburger Heide eG <br> Rathausstraße 52 <br> 21423 Winsen (Luhe)</p><h2> Ihr Ansprechpartner</h2><p>  Bastian Billerbeck </p> <p>  04171884-437 </p> E-Mail-Kontakt<p> Volksbank Lüneburger Heide eG</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Kundenservice - Winsen</h1><p> Mit ca. 163.000 Kunden, mehr als 550 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen sowie einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro gehören wir zu den größten Genossenschaftsbanken in Deutschland. Ausgeprägte Kunden- und Marktorientierung sowie qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unsere Stärken.</p><p> Wir suchen für unseren Filialbereich Winsen-Seevetal einen Mitarbeiter (m/w/d) für unseren <br> persönlichen</p><p> Kundenservice (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit</p><p> Standort Winsen</p><p> In unserem Kundenservice sind Sie das erste Gesicht unserer Filialen!</p><ul> <li>  Für Sie steht der Kunde im Mittelpunkt </li> <li>  Kundenzufriedenheit ist Ihr zentraler Antrieb </li> <li>  Sie gehen freundlich und zuvorkommend auf unsere Kunden zu </li> <li>  Sie haben Spaß am Umgang mit unseren Kunden </li> <li>  Sie entwickeln Beziehungen zu unseren Kunden und stärken damit die Bindung zu unserer Volksbank </li> <li>  Sie überzeugen unsere Kunden durch Ihre digitale Kompetenz </li> <li>  Sie begleiten und unterstützen unsere Kunden auf allen Zugangswegen </li> <li>  Sie erkennen die Bedarfe unserer Kunden und bieten aktiv Lösungen </li> <li>  Sie haben einen umfassenden Überblick über die Leistungen unserer Volksbank </li></ul><p> Durch Ihre zugewandte und kontaktfreudige Art machen Sie unsere Filialen wertvoll für unsere Kunden.</p><p> In Bezug auf Ihre Qualifikation setzen wir eine kaufmännische Ausbildung voraus.</p><p> Zu Ihren funktionsbezogenen Aufgaben gehören:</p><ul> <li>  Sie sind das Gesicht unserer Filialen und damit erster Ansprechpartner vor Ort </li> <li>  Sie sprechen unsere Kunden aktiv an und beraten sie bedarfsorientiert im Rahmen unseres definierten Produktbaukastens </li> <li>  Sie unterstützen und begleiten unsere Kunden bei der Anwendung aller Zugangswege unserer Volksbank </li> <li>  Sie bearbeiten kundenorientiert alle definierten Serviceaufgaben in unserer Filiale </li></ul><p> Das bieten wir Ihnen:</p><ul> <li>  30 Tage Urlaub, sowie Bankfeiertage am 24.12. + 31.12. </li> <li>  13. Gehalt und Überstundenausgleich </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Persönliche und fachliche Bildungsangebote </li> <li>  Gesundheitsförderung und Vorsorge, Vergünstigungen bei Sport- und Freizeitangeboten, Bikeleasing, Essensschecks, Auto-Abo, Sabbatical u.v.m. </li></ul><p> Der Hauptstandort ist in der Filiale in Winsen angesiedelt, jedoch erfolgt auch die Vertretung in anderen Filialen.</p><p> Für Fragen zu dieser Stellenausschreibung steht Ihnen Frau Melanie Ronschke (Tel.-Nr. 04171/884-484) gerne zur Verfügung.</p><p> Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, sowie eines möglichen Eintrittsdatums über unser Bewerberportal auf unserer Homepage. <br> <br> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung:</p><p> <a href="https://vr.mein-check-in.de/vblh/position-124245" target="_blank">https://vr.mein-check-in.de/vblh/position-124245</a></p><p> Online Bewerbung</p><p> Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.</p><ul> <li>  Impressum </li> <li>  Datenschutz </li> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Kontakte </li></ul>

Mitarbeiter (m/w/d) Kundenservice - Winsen

<p> 1972 zusammengewachsen auf den 56 selbstständigen Gemeinden des Landkreises Melle, gilt die Stadt Melle heute mit Ihren acht Stadtteilen und einer Gesamtfläche von 254 km² als eine der größten Flächenstädte Niedersachsens. Rund 500 Mitarbeiter*innen kümmern sich in der Stadtverwaltung um die Belange der ca. 47.700 Einwohner*innen und prägen die Stadt Melle als Arbeitgeberin. Werden auch Sie Teil des Teams - wir freuen uns auf Sie!</p><p> Die Stadt Melle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Mitarbeiter*in (d/m/w) für die Gärtnerkolonne</h1><h2> Ihr Arbeitsplatz:</h2><ul> <li>  Pflege von Grünflächen - z. B. Mäh- und Nachmäharbeiten, Mulchen, Düngen und Vertikutieren sowie Laubarbeiten </li> <li>  Gehölz-, Hecken- und Strauchschnitt </li> <li>  Pflanz- und Säharbeiten sowie Unkrautbeseitigung </li> <li>  Forstarbeiten, Baumfäll- und Pflegearbeiten </li> <li>  Winterdienst </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gärtner*in ist wünschenswert, alternativ eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung </li> <li>  Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Führerschein der Klasse BE, wünschenswert C1 </li> <li>  Motivation, Teamfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit (z.B. Winterdienst) </li></ul><h2> Das können Sie von uns erwarten</h2><ul> <li>  Eine befristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche) - im Rahmen einer Krankheitsvertretung </li> <li>  Vergütung bis zur EG 5 TVöD (39.000 € - 47.000 € p. a.) </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsprämie </li> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitness &amp; Gesundheitstage) </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  Zuschuss zum Jobticket </li></ul><p> Die Stadt Melle fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (Nachweis bei der Bewerbung bitte beifügen) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h2> Bewerbungsfrist: 23.07.2025</h2><h2> Frage zur Stellenausschreibung</h2><p> Michael Pottebaum <br> 05422 947-115 <br> <a href="mailto:m.pottebaum@stadt-melle.de" target="_blank">m.pottebaum@stadt-melle.de</a></p><h2> Frage zum Bewerbungsverfahren</h2><p> Nina Mennemann <br> 05422 965-376 <br> <a href="mailto:karriere@stadt-melle.de" target="_blank">karriere@stadt-melle.de</a></p><p> Stadt Melle, Schürenkamp 16, 49324 Melle, <a href="http://www.melle.info" target="_blank">www.melle.info</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Mitarbeiter*in (d/m/w) für die Gärtnerkolonne

<p> Fangen Sie mit uns was Neues an!</p><p> Ihre guten Ideen finden endlich Gehör! Wir sind der Motor für eine schnelle und pragmatische Umsetzung zum Wohle unserer Patient:innen.</p><p> Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Funktion Recht in der Unternehmenszentrale der Helios Kliniken GmbH als</p><h1> Jurist (m/w/d) – Arbeitsrecht</h1><h2> Stellennummer 0100_000126</h2><p> in Vollzeit, mit Dienstsitz bundesweit an einem unserer Klinikstandorte sowie mit flexiblen Arbeitszeiten und FlexWork-Option nach Abstimmung.</p><h3> Das erwartet Sie</h3><ul> <li>  Eigenständige rechtliche Beratung von Personalabteilungen und Führungskräften in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen (Individual- und Kollektivarbeitsrecht) </li> <li>  Begleitung und Durchführung individualarbeitsrechtlicher Maßnahmen sowie die Begleitung von Verhandlungen mit Betriebsräten </li> <li>  Erstellen und Verhandeln von Verträgen im Arbeits- und Zivilrecht </li> <li>  Vertretung in Gerichtsverfahren und Einigungsstellen </li> <li>  Projektarbeit </li> <li>  Allgemeine zivilrechtliche Beratung der zur Helios-Gruppe gehörenden Gesellschaften </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abschluss beider juristischer Staatsexamina mit überdurchschnittlichem Erfolg </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht </li> <li>  Gute Kenntnisse im allgemeinen Zivilrecht </li> <li>  Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen und ein souveränes Auftreten </li> <li>  Ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten Arbeiten </li> <li>  Reisebereitschaft für Verhandlungen, Gerichtstermine und Besprechungen </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  Ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet </li> <li>  Ein modernes Arbeitskonzept mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Kliniken – bei Interesse für die ganze Familie </li> <li>  Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket </li></ul><p> Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!</p><h3> Kontakt</h3><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Kara-Jensch, Funktion Recht per E-Mail Stephanie.Kara[at]helios-gesundheit.de gern zur Verfügung.</p><p> Adresse: Helios Kliniken GmbH, Friedrichstraße 136, 10117 Berlin</p><p> Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.</p><p> Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.</p><p> helios-karriere.de</p>

Jurist (m/w/d) Arbeitsrecht

<p> Fangen Sie mit uns was Neues an!</p><p> Ihre guten Ideen finden endlich Gehör! Wir sind der Motor für eine schnelle und pragmatische Umsetzung zum Wohle unserer Patient:innen.</p><p> Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Funktion Recht in der Unternehmenszentrale der Helios Kliniken GmbH als</p><h1> Jurist (m/w/d) – Medizinrecht</h1><h2> Stellennummer 0100_000128</h2><p> in Vollzeit, mit Dienstsitz an einem unserer Klinikstandorte inkl. der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</p><h3> Das erwartet Sie</h3><ul> <li>  Umfassende juristische Beratung im Bereich des ambulanten Medizinrechts (Vertragsarztrecht) für unsere medizinischen Einrichtungen (MVZs, Medizinische Versorgungszentren) </li> <li>  Prüfung und Gestaltung von Verträgen, insbesondere im medizinischen Umfeld, unter Berücksichtigung rechtlicher regulatorischer Vorgaben und aktueller Entwicklungen </li> <li>  Beratung zu Fragestellungen rund um die Gründung, Erwerb, Zulassung, Umstrukturierung und rechtliche Absicherung von MVZs </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Klinik- und MVZ-Leitungen, externen Kooperationspartner:innen sowie lokalen Entscheidungsträger:innen </li> <li>  Verhandlungen mit Behörden und Vertragspartner:innen, Betreuung von behördlichen und gerichtlichen Verfahren sowie proaktive Entwicklung praxisnaher rechtlicher Lösungen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abschluss beider juristischer Staatsexamina mit überdurchschnittlichem Erfolg (mindestens ein befriedigendes Staatsexamen) </li> <li>  Vertiefte Kenntnisse und Interesse im Medizinrecht (Vertragsarztrecht) </li> <li>  Pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, sich schnell in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten </li> <li>  Exzellente Verhandlungsfähigkeiten und ein ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis sowie ein selbstbewusstes Auftreten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen mit diplomatischem Geschick </li> <li>  Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie an der Gestaltung kreativer Prozesse </li> <li>  Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen u. a. an den Unternehmenssitz in Berlin </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  Ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet </li> <li>  Ein modernes Arbeitskonzept mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Kliniken – bei Interesse für die ganze Familie </li> <li>  Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket </li></ul><p> Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!</p><h3> Kontakt</h3><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Norbert Kunz (per E-Mail norbert-christian.kunz[at]helios-gesundheit.de) oder Frau Katharina Gorontzi (per E-Mail katharina.gorontzi[at]helios-gesundheit.de), gern zur Verfügung.</p><p> Adresse: Helios Kliniken GmbH, Friedrichstraße 136, 10117 Berlin</p><p> Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.</p><p> Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.</p><p> helios-karriere.de</p>

Jurist (m/w/d) - Medizinrecht

<h3> KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen.</h3><p> Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50 Jahren HR-Expertise, bundesweiter Manpower sowie moderner Technik und zukunftsweisenden Strategien, die den Markt mitgestalten. Warum wir ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir gewinnen gemeinsam!</p><p> Bereichere uns ab sofort in Hamburg mit deinem Know-how und deinem Gestaltungswillen als</p><h1> Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement</h1><h3> Dein Umfeld:</h3><p> Die KÖNIGSTEINER AGENTUR unterstützt Unternehmen jeder Größenordnung bei der Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigengestützte Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalmarketing und Employer Branding. Als Vertriebsgesellschaft der KÖNIGSTEINER Gruppe bilden die Niederlassungen der KÖNIGSTEINER AGENTUR in Düsseldorf, Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart jeweils eigenständig geführte Einheiten mit dem Fokus auf Sales und Performance Marketing für die Privatwirtschaft. Du willst unseren Kunden dabei helfen, passende Kandidaten zu gewinnen? Dann starte ab sofort als Sales Manager:in | Personalmarketing &amp; Anzeigenmanagement.</p><h3> Spannende Aufgaben erwarten dich:</h3><ul> <li>  Keine Scheu: Du ermittelst die Recruiting-Herausforderungen deiner potenziellen Neukunden professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und reagierst souverän und professionell auf die unterschiedlichsten Ansprechpartner in den verschiedensten Branchen. </li> <li>  Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche. </li> <li>  Ansteckende Begeisterung: Mit Leidenschaft und außergewöhnlicher Überzeugungsstärke baust du tragfähige Kundenbeziehungen auf und setzt zielgruppengerechte Akquisestrategien um. </li> <li>  Das Quäntchen mehr: Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsträchtige Produkte weiterzuentwickeln. </li></ul><h3> Mit diesem Profil überzeugst du uns:</h3><p> Dein Lächeln in der Stimme sowie deine gewinnende Art und deine Fähigkeit, am Telefon auf Menschen zuzugehen, Kundenbedürfnisse zu erkennen und daraus Produktempfehlungen abzuleiten, sind für uns entscheidend. Das bringst du zusätzlich mit:</p><ul> <li>  Basics: Ob du ein Studium oder eine kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung mitbringst, ist zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen „Vertrieblerbiss“ besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen einzuarbeiten. </li> <li>  Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neukundengewinnung/-betreuung bringst du mit. </li> <li>  Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken zählt, du gut mit Menschen kommunizieren kannst und Dinge gerne erklärst bzw. präsentierst, bist du wie geschaffen für diesen Job. </li> <li>  Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du Kunden für das Thema Recruiting gewinnen kannst. Deshalb machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überzeugen, sondern auch begeistern wirst. </li></ul><h3> Add-ons, mit denen wir dich gewinnen wollen:</h3><ul> <li>  Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte interne Weiterbildungsangebote und Trainings helfen dir, an deinen Aufgaben zu wachsen. </li> <li>  Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexarbeit. Du möchtest vor Ort arbeiten? Auch kein Problem! </li> <li>  Freizeit und Verlässlichkeit: Bei uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubstage. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage. </li> <li>  Angebot zur Vorsorge: Wir bieten dir eine überdurchschnittliche Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge (20 %). </li> <li>  Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision zusammen, die sich an deinen Vertriebserfolgen orientiert. </li> <li>  Fitness und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir übernehmen zusätzlich deinen JobRad-FullService (Verschleißreparaturen/Instandhaltung). </li></ul><h3> Jetzt schnell und einfach bewerben:</h3><p> Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt, Human Resources, über unser Onlineportal.</p><h3> Du willst Infos aus erster Hand?</h3><p> Bei fachlichen Fragen hilft dir Maik Eller, Teamlead Sales, gerne weiter: +49 40 4134561-28.</p><p> Du willst mehr? Alles über die KÖNIGSTEINER erfährst du unter <a href="http://www.koenigsteiner-agentur.de" target="_blank">www.koenigsteiner-agentur.de</a>.</p><p> Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich!</p><p> Schau dir hier unser Video auf Youtube an:</p>

Sales Manager:in | Personalmarketing & Anzeigenmanagement

<p> WELLER - wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken. <br> Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität. Bei WELLER legen wir besonderen Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, denn nur durch gut ausgebildete und motivierte Teams können wir unser Ziel erreichen: unsere Kunden täglich aufs Neue zu begeistern. Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das auf Teamgeist und Exzellenz setzt – und bringe deine Karriere auf das nächste Level!</p><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren WELLER-Standort als</p><h1> Kaufmännische Kraft im Bestandsmanagement (m/w/d)</h1><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Verwaltung und Pflege des Fahrzeugbestands (Neu- und Gebrauchtwagen) im System </li> <li>  Koordination von Fahrzeugbewegungen zwischen Standorten und Zulieferern </li> <li>  Erstellung und Pflege von Fahrzeugdaten, Ausstattungen und Preisen im System </li> <li>  Unterstützung bei der Disposition und Fahrzeugbestellung </li> <li>  Kontrolle von Lieferterminen sowie Abstimmung mit Herstellern und Speditionen </li> <li>  Vorbereitung von Bestandsauswertungen und Reports für Vertrieb und Geschäftsleitung </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise im KFZ- oder Automobilbereich </li> <li>  Erfahrung im Fahrzeugmanagement oder in der Automobilbranche von Vorteil </li> <li>  Sicherer Umgang mit Dealer-Management-Systemen </li> <li>  Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel </li> <li>  Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit – auch standortübergreifend </li></ul><h2> Benefits</h2><ul> <li>  30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Projekt „Unterstützung für dein Ehrenamt“ </li> <li>  Gesundheitsservice </li> <li>  Firmenfitness </li> <li>  Corporate Benefits </li> <li>  Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien </li> <li>  Dienstfahrrad-Leasing </li> <li>  Technik-Leasing Eleasa </li> <li>  WELLERAkademie </li> <li>  Eigenes soziales Netzwerk für unsere Mitarbeitenden </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online Karriereportal. <br> Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.</p><p> Performance GmbH &amp; Co. KG <br> Pagenstecherstraße 77-84 <br> 49090 Osnabrück</p><p> wellergruppe.de</p>

Kaufmännische Kraft im Bestandsmanagement (m/w/d)

<p> Das Rechenzentrum am Campus Wolfenbüttel sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n</p><h1> DevOP (m/w/d) mit Schwerpunkt Softwareentwicklung</h1><ul> <li>  Vergütung  <br>  EG 11 TV-L </li> <li>  Umfang  <br>  39,8 Std./Woche </li> <li>  Befristung  <br>  unbefristet </li> <li>  Beginn  <br>  nächstmöglich </li> <li>  Standort  <br>  Wolfenbüttel </li></ul><h2> Microsoft-Windows-Kenntnisse sind auf dieser Stelle unnötig und völlig überflüssig!</h2><p> Du bist ein Linux-Profi, Java-Enthusiast und Docker-Nerd, der PostgreSQL gegenüber Excel bevorzugt? Dann lies weiter: Wir suchen dich als DevOp mit Schwerpunkt Softwareentwicklung für das Rechenzentrum der Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften. Wenn dir außerdem die folgenden Logos etwas sagen und du im Umgang mit diesen Produkten erfahren bist, dann bist du genau die oder der Richtige für uns!</p><p> Mit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. Das Rechenzentrum der Ostfalia ist darüber hinaus ebenfalls der vollumfängliche IT-Dienstleister der Hochschule für bildende Künste in Braunschweig sowie der Braunschweiger Landesmuseen. Das bedeutet, dass wir, das Rechenzentrum, für über 24.000 aktive Accounts verantwortlich sind.</p><h2> Aufgabenbereich:</h2><ul> <li>  Du entwickelst und betreibst Anwendungen sowie Services primär auf Linux-Basis </li> <li>  Du packst mit an bei Container-Lösungen via Docker bzw. Kubernetes und sorgst so für effiziente Deployments </li> <li>  Du kümmerst dich um performante und sichere Datenbanken mit PostgreSQL </li> <li>  Du bringst deine Java-Skills ein und zauberst clevere Lösungen für unsere Hochschul-IT </li></ul><h2> Du bringst mit:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung </li> <li>  Deutsche Sprachkenntnisse auf dem Sprachniveau B2 (*siehe unten) </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit den obigen, bildlich dargestellten Produkten </li></ul><p> Sofern du über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügst, weisen wir auf das Erfordernis einer Zeugnisbewertung in Langfassung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen hin: <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a></p><h2> Wir bieten dir:</h2><ul> <li>  Eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit sowie eine coole Community im Hochschul-IT-Umfeld </li> <li>  Eine offene Kultur, in der dein Input geschätzt wird und du deine Skills ausbauen kannst </li> <li>  Einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz </li> <li>  Eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL </li> <li>  Zahlung vermögenswirksamer Leistungen </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie Bildungsurlaub </li> <li>  Möchten Sie wissen, wie es ist, an der Ostfalia zu arbeiten? <a href="https://www.ostfalia.de/jobsundkarriere/" target="_blank">https://www.ostfalia.de/jobsundkarriere/</a> </li></ul><h2> Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung!</h2><p> Die Arbeitszeit beträgt 39,8 Stunden/Woche (100 %). Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Bitte teile uns gegebenenfalls mit, welchen Beschäftigungsumfang du anstrebst.</p><p> Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 11 TV-L.</p><p> Auf Grundlage des Niedersa¨chsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Frauen sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Frauen für diese Stelle besonders erwu¨nscht.</p><p> Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denk bitte an den entsprechenden Hinweis in deinem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.</p><p> * B2 Sprachlevel: Stell dir das B2-Niveau wie ein großes Level-Up vor. Du hast die Tutorial-Zonen (A-Level) und die ersten Gebiete (B1) gemeistert und bist jetzt bei den Endgame-Inhalten angekommen. Jetzt kannst du nicht nur die Quest-Texte lesen, sondern verstehst auch komplexe Patch-Notes oder einen langen Forum-Post über die neueste Meta. Auch abstrakte Themen sind für dich kein Problem mehr – zum Beispiel Diskussionen über die Logik hinter einer Game-Mechanik oder die Philosophie einer Sci-Fi-Serie. Auf deinem "Home-Turf" – egal ob IT, Quantenphysik oder die komplette Lore von Mittelerde – kannst du bei Fachdiskussionen locker mithalten. Du bist nicht mehr nur derjenige, der zuhört und nickt, sondern verstehst die Argumente und kannst mitreden, als würdest du den Source-Code selbst lesen.</p><p> Die Kommunikation mit Muttersprachlern läuft jetzt fast ohne Lag. Das Gespräch ist flüssig, und du musst nicht mehr ständig nach Wörtern buffern. Auch dein Gegenüber braucht keinen "Gedulds-Buff" mehr. Kurz gesagt: Jetzt kannst du selbst die Walkthroughs schreiben. Du kannst deine Meinung zu fast allem klar strukturieren, mit Details untermauern und überzeugend argumentieren – egal, ob es um die Vor- und Nachteile verschiedener Linux-Distributionen oder die Charakterentwicklung in "The Witcher" geht.</p><p> Klingt spannend? Bewirb dich bis zum 17.08.2025! Wir freuen uns auf dich und deine Linux-Freunde – ganz ohne Microsoft-Windows-Kenntnisse!</p><p> Nähere Informationen kannst du gern bei dem Leiter des Rechenzentrums, Herrn Dr.-Ing. Thorsten Ludewig erfragen.</p><p> Online-Bewerbung</p><p> Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften – Hochschule Braunschweig/Wolfenbüttel <br> Körperschaft des öffentlichen Rechts <br> Salzdahlumer Str. 46/48 | 38302 Wolfenbüttel | <a href="http://www.ostfalia.de" target="_blank">www.ostfalia.de</a></p>

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