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<h1> HR-Controller (m/w/d) (Betriebswirtschaft, Personalwesen, Controlling)</h1><p> Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.</p><p> Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unser Institut in Springe einen</p><h2> HR-Controller (m/w/d)</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Entwicklung einer HR-Controlling-Strategie in Anlehnung an die strategische Geschäftsausrichtung </li> <li>  Erarbeitung eines transparenten Kennzahlensystems für die Personalverantwortlichen (HR-Dashboard) sowie Mitwirkung bei deren organisatorischen Verankerung </li> <li>  Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsfeldern in Abstimmung mit Geschäftsführung, Personalmanagement und Fachbereichen </li> <li>  Optimierung/Automatisierung des Kennzahlen- und Reportingsystems </li> <li>  Erstellung und Überwachung des Personalbudgets sowie Erarbeitung von Vorschlägen zur Kostensenkung </li> <li>  Anfertigung von Ad-hoc-Auswertungen/Forecasts </li> <li>  Identifikation relevanter Trends im Arbeitsmarkt sowie deren Interpretation in Bezug auf die Unternehmensstrategie </li> <li>  Mitarbeit in HR-Projekten </li></ul><h3> Unsere Anforderungen:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes einschlägiges Studium oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Profunde Kenntnisse im kennzahlenbezogenen Bereich des Personalmanagements </li> <li>  Know-how in SAP vorteilhaft </li> <li>  Strategisches sowie operatives Grundverständnis moderner Personalarbeit </li> <li>  Freude an der transparenten Darstellung komplexer Zusammenhänge </li> <li>  Selbstständige Arbeitsweise </li></ul><h3> Ihre Vorteile:</h3><p> Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie,denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter 05041 772368 zur Verfügung.</p><p> DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung <br> Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe</p><br><br>

HR-Controller (m/w/d) (Betriebswirtschaft, Personalwesen, Controlling)

<p> Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.</p><p> Zum nächstmöglichen Termin suchen wir im Institut Springe einen</p><h1> IT-Netzwerkadministrator (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Installation, Konfiguration und Administration der Netzwerkinfrastruktur </li> <li>  Konzeption, Verwaltung und Wartung von Netzwerkkomponenten </li> <li>  Verwaltung der bestehenden Firewall- und Security-Systeme </li> <li>  Betreuung von Dienstleistern bei der Anbindung externer Services (z.B. MPLS, VPN und Internet) </li> <li>  Planung und Umsetzung spannender IT-Projekte, insbesondere auch zur Sicherstellung der Unternehmensprozesse </li> <li>  Gewährleistung eines störungsfreien Betriebs der Security-Systeme </li> <li>  Entwicklung von IT-Sicherheits- und Datenschutzkonzepten </li></ul><h3> Unsere Anforderungen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine Ausbildung im IT-Bereich mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  Einschlägige Erfahrung in der Betreuung von Netzwerkkomponenten sowie Erfahrung mit virtualisierten Systemlandschaften (VMware) </li> <li>  Grundlegende Kenntnisse in der Administration von MS-Windows- oder Linux-Serversystemen </li> <li>  Know-how in der Betreuung von M365/Microsoft Azure </li> <li>  Erfahrung im medizinischen Bereich (GMP) vorteilhaft </li> <li>  Lösungsorientierte und eigenverantwortliche sowie analytische Arbeitsweise und Freude an der Arbeit im Team </li> <li>  Hohe Motivation und Eigeninitiative </li> <li>  Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften </li></ul><h3> Ihre Vorteile:</h3><p> Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter 05041 772368 zur Verfügung.</p><p> DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung <br> Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe</p><br><br>

IT-Netzwerkadministrator (m/w/d)

<br><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten</p><h1> SharePoint-Administrator (m/w/d)</h1><p> Die ivv GmbH ist der Full-Service IT-Dienstleister der öffentlich-rechtlichen Versicherungen in Niedersachsen, Bremen und Sachsen-Anhalt. Wir versorgen die verschiedenen Standorte mit modernen IT-Dienstleistungen - und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Administration und den Betrieb der SharePoint-Plattform onPremise und gestalten im Unternehmen dessen Überführung nach SharePoint-Online. </li> <li>  Sie unterstützen und beraten interne Fachbereiche bezüglich der optimalen Nutzung von SharePoint und helfen bei der Erstellung neuer SharePoint-Lösungen. </li> <li>  Der Rahmen für einen sinnvollen Einsatz von Zusatztools wie Microsoft Power Apps und Microsoft Power Automate wird durch Sie erarbeitet und Sie optimieren kontinuierlich die Integration der Plattform mit den collaborativen Werkzeugen der M365-Umgebung. </li> <li>  Die Steuerung und Umsetzung von Berechtigungs- und Sicherheitskonzepten einer onPremise oder im Azure betriebenen SharePoint-Plattform liegt in Ihrer Verantwortung und Sie stellen in Zusammenarbeit mit dem Team IT-Sicherheit die Einhaltung der Compliance-Vorgaben sicher. </li> <li>  Sie begleiten die Anwender:inen beim Rollout neuer Tools auf der SharePoint-Plattform und sind verantwortlich für die Fehleranalyse und den 2nd-Level-Support. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in, abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbarer Qualifikation mit Erfahrung in der Betreuung einer SharePoint-Infrastruktur. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere in den Bereichen Teams und Azure AD bzw. Entra ID. </li> <li>  Erfahrung mit PowerShell zur Automatisierung administrativer Aufgaben sowie Kenntnisse im Umgang mit dem SharePoint-AdminCenter und dem M365-ComplianceCenter. </li> <li>  Sie verstehen es, Anwender:innen die Nutzung derartiger Systeme näherzubringen und mit den fachlichen Ansprechpartner:innen Anforderungen strukturiert zu erheben, so dass im Anschluss eine technische Umsetzung erfolgen kann. </li> <li>  Sie sind kontaktfreudig, kommunikationsstark und arbeiten selbstständig und zielgerichtet. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen </li> <li>  Attraktive Vergütung mit 14 Gehältern </li> <li>  Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit </li> <li>  Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li>  Sehr gutes Betriebsrestaurant </li> <li>  Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Vergünstigte Versicherungskonditionen </li></ul><h3> Ihre Bewerbung:</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><h3> Für Vorabinformationen:</h3><p> ivv GmbH <br> Fabian Münzer <br> Telefon 0511 362-2988</p>

SharePoint-Administrator (m/w/d)

<p> Sie sind auf Erfolg programmiert? Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.</p><h1> Leiter (m/w/d) IT Governance und Compliance</h1><p> Ziel der Stelle</p><p> In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 10 Mitarbeitenden zuständig. Sie bringen umfangreiche berufliche Erfahrung in leitender Verantwortung mit und verstehen es, ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich Ihre Mitarbeitenden entfalten können. Mit Ihrer Expertise im Bereich IT Governance und Compliance sorgen Sie für die effiziente Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben und stellen die langfristige strategische Ausrichtung sicher. Durch Ihre Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum Geschäftserfolg der Mecklenburgischen Versicherungsgruppe und tragen dazu bei, die digitale Resilienz und Sicherheit unserer IT-Systeme nachhaltig zu stärken.</p><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> IT-Governance und IT-Compliance:</p><ul> <li>  Aufbau, kontinuierliche Optimierung und regelmäßige Überprüfung einer effektiven IT-Governance, einschließlich Kostenkontrolle </li> <li>  Zuständigkeit für IT-Compliance und Zuarbeit an die zentrale Compliance-Funktion </li> <li>  Auseinandersetzung mit relevanten, regulatorischen Vorgaben für die IT und deren Übersetzung für die operativen IT-Bereiche als Unterstützung bei der Umsetzung </li> <li>  Durchführung und Steuerung von regelmäßigen Prüfungen:  <ul>   <li>    Interne Revision   </li>   <li>    IT-Sicherheitsaudits   </li>   <li>    IT-Prüfungen der Wirtschaftsprüfer (m/w/d)   </li>   <li>    Risiko-Audits   </li>   <li>    Ausgliederungs-, Compliance- und IKS-Inventuren   </li>   <li>    Lizenz- und Datenschutzprüfungen   </li>   <li>    Rezertifizierung von Zugangs- und Zutrittsberechtigungen   </li>  </ul> </li> <li>  Bewertung, Übersetzung und Überwachung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben (z. B. MaGo, DORA) </li> <li>  Sicherstellung der Compliance und Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen in der IT </li> <li>  Implementierung und regelmäßige Überprüfung interner Kontrollsysteme (IKS) </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung interner und externer IT-Sicherheitsrichtlinien </li> <li>  Beratung des Managements und der Fachabteilungen zu IT-Governance-Themen </li> <li>  Vermittlung komplexer IT-Governance- und Regulatorik-Themen an Stakeholder (m/w/d) auf allen Ebenen </li> <li>  Entwicklung und Implementierung von IT-Governance-Strategien zur Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben (z. B. MaRisk, DORA) </li> <li>  Identifizierung, Bewertung und Steuerung von IT-Risiken in Zusammenarbeit mit der IKT-Risikokontrollfunktion gemäß DORA aus der 2nd-line </li> <li>  Koordination und Sicherstellung der Einhaltung von IT-Sicherheitsrichtlinien im gesamten Unternehmen </li></ul><p> IT-PMO und Prozessentwicklung und -optimierung:</p><ul> <li>  Stakeholder-Management und effiziente Prozessgestaltung </li> <li>  Steuerung komplexer IT-Großprojekte und enge Zusammenarbeit mit internen sowie externen Stakeholdern (m/w/d) zur effizienten Umsetzung von IT-Initiativen </li> <li>  Analyse, Gestaltung und Dokumentation von IT-Prozessen gemäß Best Practices (z. B. ITIL, COBIT) </li> <li>  Sicherstellung der IT-Prozess-Performance und kontinuierliche Optimierung bestehender Systeme </li> <li>  Sicherstellung reibungsloser IT-Abläufe durch enge Abstimmung mit anderen Abteilungen </li> <li>  Kontinuierliche Prozessoptimierung, einschließlich im Bereich IT-Einkauf </li></ul><p> Operative digitale Resilienz und IT-Sicherheit:</p><ul> <li>  Auf- und Ausbau eines Teams zur Sicherstellung der operativen Umsetzung der Anforderungen an die digitale Resilienz nach DORA </li> <li>  Regelmäßiges Testen der Wirksamkeit von Resilienz-Maßnahmen (insbesondere Resilienz-Testing, Schwachstellenmanagement, Berechtigungsmanagement) </li> <li>  Sicherstellung der IT-Sicherheit und der Einhaltung der operativen digitalen Resilienzanforderungen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Sie haben einen Bachelor-, Master- oder Diplom-Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik oder einem verwandten Studiengang (oder einen gleichwertigen Abschluss und entsprechende Erfahrung). </li> <li>  Sie verfügen über umfangreiche Berufserfahrung in der Personalführung, einschließlich der Durchführung von Arbeits- und Leistungsbeurteilungen sowie regelmäßigen Coachings. </li> <li>  Sie haben nachweisliche Erfahrung in der erfolgreichen Leitung von interdisziplinären Teams und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern (m/w/d) auf allen Ebenen des Unternehmens. </li> <li>  Sie besitzen fundierte Projektmanagement-Erfahrung und sind mit klassischen sowie agilen Arbeitsmethoden vertraut. Ein digitales Mindset ist für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Neben der Freude an der Entwicklung eigener Ideen behalten Sie stets die unternehmerischen Ziele im Blick und sorgen für einen stimmigen Mix aus Tradition und Moderne. Sie haben einen ausgeprägten Geschäftssinn und ein tiefes Verständnis für Geschäftsprozesse und -anforderungen. </li> <li>  Erfahrung in der Implementierung von IT-Governance- und Compliance-Richtlinien sowie tiefgehendes Verständnis relevanter gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen (z. B. VAIT, DORA, ISO 27001, ITIL). </li> <li>  Analytisches Vorgehen, gepaart mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise. </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Gleitzeit und Homeoffice </li> <li>  Jobticket und Dienstrad </li> <li>  Kantine mit frisch zubereitetem Essen </li> <li>  Fitnessraum mit Kursangeboten </li> <li>  familienfreundliches Arbeiten </li></ul><p> Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. <br> Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Boris Dreier Tel. 0511 5351-5224, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover</p>

Leiter (m/w/d) IT Governance und Compliance

<p> Die Groupe Hamelin ist ein modern geführtes, internationales Familienunternehmen und Marktführer in der Herstellung von Schul- und Bürobedarf. Unsere Produkte unterstützen Millionen Schulkinder, Studenten und Berufstätige weltweit beim Lernen, Studieren und Arbeiten. Wir glauben an die hohe Bedeutung von Bildung und guter Organisation, unabhängig vom Alter. Wir sind stolz darauf, dass wir mit unseren starken Marken wie Oxford, Pelikan, Herlitz, Unilux und Elba zu den führenden Schreibwarenherstellern in Europa gehören.</p><p> Zur Verstärkung unseres Druckerei-Teams suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  einen/eine</p><h1> Medientechnologe/in Drucker - Offsetdrucker/in (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben als Medientechnologe/in Druck - Offsetdrucker/in (m/w/d)</h2><ul> <li>  Auftragsbezogenes Ein- oder Umrüsten der Druckmaschinen </li> <li>  Eigenständige Bearbeitung der Druckaufträge </li> <li>  Steuerung und Überwachung des Produktionsprozesses </li> <li>  Sicherstellung des sicheren und farbstabilen Auflagendruckes </li> <li>  Erkennen und Beheben von technischen Problemen </li> <li>  Wartungs-und Instandhaltungsarbeiten </li> <li>  Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit des Arbeitsplatzes </li></ul><h2> Das solltest Du mitbringen:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Offsetdrucker/-in bzw. Medientechnologe/-in (m/w/d) und Interesse an technischen Themen </li> <li>  Fundierte Erfahrung in der Bedienung von Bogenoffset-Druckmaschinen </li> <li>  Technischer Sachverstand, analytische Denkweise sowie lösungsorientierte Vorgehensweise und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtmodell </li> <li>  Du bist begeisterungsfähig, leistungsbereit, flexibel und motiviert neue und interessante Herausforderungen anzunehmen </li> <li>  Du arbeitest gerne im Team an gemeinsamen Zielen und verfügst über eine hohe Lernbereitschaft </li> <li>  Du bist verlässlich und arbeitest zielorientiert und strukturiert </li></ul><h2> Was erwartet dich bei uns?</h2><p> Bei Hamelin erwartet dich das Beste aus beiden Welten: die Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns, kombiniert mit den Vorteilen eines agilen mittelständischen Unternehmens.</p><p> Wir legen großen Wert auf eine offene und transparente Kommunikation und ermutigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ihre Meinungen und Ideen frei zu äußern. Wir sind überzeugt, dass Fehler zum Lernprozess gehören und fördern daher eine offene Fehlerkultur.</p><p> Als Arbeitgeber bieten wir zahlreiche Leistungen und Vorteile, von denen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren können:</p><ul> <li>  Du bist Teil eines Unternehmens für das Nachhaltigkeit und Kundenutzen im Einklang stehen: Produkte schaffen, die den Nutzer inspirieren und dabei die Umwelt respektieren </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen Ihnen die aktive Mitgestaltung der Zukunft eines renommierten Unternehmens und Marktführers </li> <li>  Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit </li> <li>  Es werden 30 Tage Urlaub gewährt, sowie zusätzlich je ein halber Tag an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Es wird eine Duz-Kultur gepflegt, um ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld zu fördern </li> <li>  Mitarbeiter haben die Möglichkeit, das Job-Bike-Leasing-Angebot zu nutzen </li> <li>  Eine Edenred-Einkaufskarte mit 50€ Guthaben jeden Monat </li> <li>  Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung wird gewährleistet, um den Einstieg zu erleichtern </li> <li>  Für die erfolgreiche Vermittlung neuer Mitarbeiter wird eine Empfehlungsprämie gezahlt </li> <li>  Zu besonderen Dienstjubiläen werden spezielle Sonderzuwendungen gewährt </li> <li>  Regelmäßige Firmenevents um das Gemeinschaftsgefühl zu stärken </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams!</h2><p> Wenn du dich in dieser Beschreibung wiederfindest und Teil eines netten und dynamischen Teams werden möchten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal.</p><p>  Hamelin GmbH  <br>  Robert-Hamelin-Straße 1  <br>  31028 Gronau/ Leine </p> <a href="https://de.hamelinbrands.com" target="_blank">https://de.hamelinbrands.com</a>

Medientechnologe/in Drucker - Offsetdrucker/in (m/w/d)

<h1> Head of Technical Operations &amp; Sustainability / Technische Betriebsleitung &amp; Nachhaltigkeit (m/w/d)</h1><p> MARTIN BRAUN ist ein führendes Familienunternehmen der Backzutaten-Branche und gehört zur international tätigen Martin Braun-Gruppe, die Teil der Geschwister Oetker Beteiligungen KG ist. Um die Zukunft und den Erfolg unseres Unternehmens zu sichern, suchen wir Verstärkung – ganz nach unserem Motto: „Du &amp; Wir. Zusammen erfolgreich!“</p><p> Zum nächstmöglichen Termin suchen wir eine/n</p><h2> Head of Technical Operations &amp; Sustainability (m/w/d)</h2><p> für unsere Technik am Standort Hannover.</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du bist erste/r Ansprechpartner/in für die Geschäftsleitung in allen technischen Themen. </li> <li>  Du bist verantwortlich für die Umsetzung und die Optimierung der Strategie für den technischen Betrieb, die mit den Geschäfts- und Wachstumszielen des Unternehmens in Einklang steht. </li> <li>  Du leitest und managst das gesamte technische Betriebsteam sowie den Bereich Engineering, einschließlich Maßnahmen und Reportings zum Thema Sustainability. </li> <li>  Du führst ein vielfältiges Team (direkt und indirekt) und entwickelst dieses hinsichtlich seiner fachlichen und persönlichen Kompetenzen weiter. Dein Führungsstil zeichnet sich durch Motivation und Wertschätzung aus. Du förderst eine Kultur der Zusammenarbeit, Innovation und Problemlösung. </li> <li>  Zu deiner Verantwortung gehört ebenfalls die Förderung der operativen Exzellenz durch Festlegung von KPIs, Gewährleistung der Effizienz, Skalierbarkeit und Sicherheit der technischen Dienste und Systeme. </li> <li>  In Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung treibst du die Einführung neuer Technologien und Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung voran. </li> <li>  Sicherstellung der Betriebszeit, Zuverlässigkeit und Verfügbarkeit aller Anlagen und Plattformen, Umsetzung von Präventivmaßnahmen und unverzügliche Behebung technischer Probleme fallen ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich. </li> <li>  Begleitung und Reporting von Umbaumaßnahmen gehören ebenso zu deinem Aufgabengebiet. </li> <li>  Du stellst die Einhaltung von Industriestandards, Sicherheitsrichtlinien und behördlichen Anforderungen in Bezug auf Infrastruktursicher. </li> <li>  Du unterstützt das Führungsteam des Standorts in technischen Fragestellungen und nimmst an konzernübergreifenden Arbeitsgruppen teil. </li> <li>  Du wirst den Migrationsprozess auf SAP S4 HANA eng begleiten. </li></ul><h2> Ideales Profil:</h2><ul> <li>  Du verfügst über ein technisches Studium, bevorzugt Elektrotechnik oder Maschinenbau. </li> <li>  Du bringst mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft und Projekterfahrung mit. </li> <li>  Unternehmerisches, strategisches und analytisches Denken &amp; Handeln sind für dich selbstverständlich. </li> <li>  Die klare und eigenverantwortliche Führung mehrerer interdisziplinärer Teams fallen dir leicht. </li> <li>  In komplexen Situationen behältst du den Überblick und triffst zielführende Entscheidungen. </li> <li>  Du schaust gerne über den Tellerrand und erkennst Potentiale in Strukturen und Prozessen. </li> <li>  Du bist sehr engagiert, kommunikations- und durchsetzungsstark. </li> <li>  Eine strukturierte Arbeitsweise ist für dich wichtig. </li></ul><ul> <li>  Du verfügst über gute Sprachkenntnisse in Englisch (Wort und Schrift) sowie fundierte Kenntnisse in MS-Office und SAP. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  TEAMWORK wird bei uns groß geschrieben </li> <li>  ein dynamisches und forderndes Arbeitsumfeld </li> <li>  eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten </li> <li>  flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten nach Absprache </li> <li>  ein attraktives Entgelt &amp; betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  eine hauseigene Kantine </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen (Massage-Angebote, Betriebsärztin, ...) </li> <li>  Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) </li> <li>  Mitarbeiterevents (Betriebsfest, Sportveranstaltungen, Weihnachtsessen, ...) </li> <li>  Weiterbildung &amp; persönliches Feedback </li> <li>  gute Verkehrsanbindungen </li></ul><h2> Über uns:</h2><p> Die Martin Braun-Gruppe entwickelt, produziert und vertreibt ein Vollsortiment an Convenienceprodukten im Schwerpunktbereich süße und herzhafte Backwaren, Brot/Brötchen, Desserts und Eis für Großverbraucher in allen relevanten Absatzkanälen weltweit. Zum Sortiment gehören Vorprodukte und Convenienceprodukte für die gewerbliche Weiterverarbeitung sowie süße und pikante Premium-Tiefkühlbackwaren.</p><p> Heute beschäftigt die Martin Braun-Gruppe mehr als 2.500 Mitarbeiter an 22 Standorten und ist mit Produkten in über 70 Ländern vertreten. Exzellente Produktqualität auf Basis bester Rohstoffe, modernste Herstellungstechnik sowie hohe Service- und Beratungsqualität sichern der Gruppe eine führende Marktposition in Europa.</p><p> Weitere Informationen findest Du auf unserer Homepage: Martin Braun-Gruppe - Home (martinbraungruppe.com)</p><p> Hast Du noch Rückfragen? Dann melde Dich gerne bei Frau Mareike Bauschus-Knopf unter +49 (0)511 4107-153.</p>

Head of Technical Operations & Sustainability / Technische Betriebsleitung & Nachhaltigkeit (m/w/d)

Die VGH Versicherungen suchen zum 01.07.2025 einen engagierten und qualifizierten <br> <h1>  Informatiker (m/w/d) Operative Informationssicherheit </h1> <p>  Einstiegsdatum: 01.07.2025  <br>  Arbeitgeber: VGH Versicherungen  <br>  Ort: Hannover </p> <p>  Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz. </p> <p>  Sie unterstützen in Ihrer Funktion unterschiedlichste Fachbereiche bei der Umsetzung der Vorgaben aus der Informationssicherheit. Sie initiieren bedarfsgerecht die notwendigen Themen, setzen Impulse, priorisieren risikoorientiert, koordinieren und halten kontinuierlich den Erfolg nach. Sie schlagen die Brücke zwischen den Sicherheitsvorgaben und ihrer operativen Umsetzung durch die Fachbereiche und Dienstleister. </p> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Erfüllung der Informationssicherheitsvorgaben, z.B. durch Unterstützung bei der Bewertung von Risiken und der Definition von notwendigen, operativen Maßnahmen  </li>  <li>   Unterstützung der Fachbereiche bei der Klassifizierung von IKT-Assets bzw. Feststellung des Schutzbedarfs  </li>  <li>   Ansprechpartner für das Resilienz Testprogramm (u.a. Beauftragung, Überwachung der Durchführung, Umgang mit Findings)  </li>  <li>   Ansprechpartner für den ausgelagerten SIEM-Betrieb und auch den weiteren Ausbau der Überwachung  </li>  <li>   Betrieb des IKT-Vorfallsmanagement, inkl. der Meldung an die BaFin  </li> </ul> <p>  Ihr Profil: </p> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation  </li>  <li>   Kenntnisse nationaler, internationaler und branchenspezifischer Standards und Vorschriften wie z.B. BSI IT-Grundschutz, ISO 27001, DORA  </li>  <li>   Berufserfahrung in der Informationssicherheit oder IT-Sicherheitsberatung von Vorteil  </li>  <li>   Analytische Denkweise und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise  </li>  <li>   Kommunikationsstärke sowie Beratungskompetenz und Teamfähigkeit  </li> </ul> <p>  Wir bieten Ihnen: </p> <ul>  <li>   Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen  </li>  <li>   Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern  </li>  <li>   Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit  </li>  <li>   Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot  </li>  <li>   Sehr gutes Betriebsrestaurant  </li>  <li>   Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket  </li>  <li>   Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln  </li>  <li>   Fahrrad-Leasing  </li>  <li>   Vergünstigte Versicherungskonditionen  </li> </ul> <p>  Ihre Bewerbung: </p> <p>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. </p> <p>  Für Vorabinformationen:  <br>  <br> </p> <p>  VGH Versicherungen  <br>  Martina Söhnholz  <br>  E-Mail: <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a>  <br>  <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a> </p>

Informatiker (m/w/d) Operative Informationssicherheit

<h1> Disponent (m/w/d) Warenabwicklung</h1><h2> Pattensen | DE | Logistik | Festanstellung | Vollzeit</h2><p> JRS ist Know-how- und Weltmarktführer für nachhaltige und funktionale Pflanzenfaser-Technologie. Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiterhin wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam mit uns die Welt nachhaltig besser machen wollen.</p><h3> Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Ihr Ansprechpartnerin: <br> Johanna Rettenmaier <br> <a href="mailto:bewerbung-ptc@jrs.de" target="_blank">bewerbung-ptc@jrs.de</a></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Selbstständige Disposition im Transportwesen </li> <li>  Koordination, Steuerung und Kontrolle der nationalen und internationalen Transporte unter Einhaltung von Kundenanforderungen </li> <li>  Sicherstellung der pünktlichen Abwicklung von Versandaufträgen und Abholungen </li> <li>  Kunden &amp; Besucherdokumentation </li> <li>  Qualitätssicherung in Versand und Lager </li> <li>  Erstellen von Versanddokumenten </li> <li>  Frachtrechnungskontrolle und Dokumentenmanagement </li> <li>  Übernahme von administrativen Tätigkeiten </li> <li>  Key-User Funktion in Softwareprojekten </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise Speditionskauffrau/-mann) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Versand und Logistik </li> <li>  gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen </li> <li>  eine hohe Softwareaffinität </li> <li>  technisches Verständnis sowie Kenntnisse im Prozessmanagement </li> <li>  Eigeninitiative, eine schnelle Auffassungsgabe, sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  Flexibilität, Motivationsfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit </li></ul><h3> Benefits für Professionals</h3><p> Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter*innen zufrieden sind und es ihnen langfristig gut geht – beruflich und privat. Deshalb bieten wir eine Reihe von überzeugenden Benefits, die sich für Sie rechnen.</p><p> Mehr zur Arbeit bei JRS</p><h4> Betriebliche Altersvorsorge</h4><p> Rentenlücken ganz einfach schließen. Flexibel, ohne zusätzliche Kosten und mit attraktiver Kapitalverzinsung und Bezuschussung.</p><h4> Zuschüsse</h4><p> Für besondere Anlässe wie Jubilare, Familienzuwachs und Heirat erhalten unsere Mitarbeitenden eine Zuwendung.</p><h4> Fahrrad-Leasing</h4><p> Mit dem Fahrrad- und E-Bike-Leasing bringen Sie Bewegung in Ihr Leben. Egal, ob auf dem Arbeitsweg oder beim Familienausflug.</p><h4> Corporate Benefits</h4><p> Einfach shoppen und weniger zahlen. Mit den exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen für Mitarbeiter*innen.</p><h4> Weiterbildungen</h4><p> Durch vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsangebote ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden lebenslanges Lernen.</p><h4> Flexible Arbeitszeiten</h4><p> Je nach Arbeitsbereich bieten wir attraktive Modelle, wie z.B. mobiles Arbeiten oder Gleitzeit, für eine bessere Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.</p><h4> Gruppenunfall- <br> versicherung</h4><p> Mit unserem Travel Risk Management sind Mitarbeitende auch unterwegs bestens abgesichert.</p><h4> Events</h4><p> Unser Betriebsfest und die Weihnachtsfeier sind Highlights für unsere Mitarbeitenden.</p><h4> Fitnessprogramm Hansefit</h4><p> Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Das Programm bietet ein vielfältiges Sport-Netzwerk in ganz Deutschland.</p><h4> IT Device-Leasing</h4><p> Unsere Mitarbeiter*innen haben die Möglichkeit elektronische Geräte für den privaten Gebrauch zu leasen und sparen dabei bis zu 30%.</p><p> J. RETTENMAIER &amp; SÖHNE GMBH + CO KG <br> 73494 Rosenberg, Deutschland <br> <a href="http://www.jrs.de" target="_blank">www.jrs.de</a></p>

Disponent (m/w/d) Warenabwicklung

<h2> Über uns</h2><p> Die Groupe Hamelin ist ein international agierendes, modern geführtes Familienunternehmen und europäischer Marktführer in der Herstellung von Schul- und Bürobedarf. Unsere hochwertigen Produkte unterstützen täglich Millionen von Schülern, Studierenden und Berufstätigen weltweit beim Lernen, Studieren, Arbeiten und Organisieren ihres Alltags.</p><p> Wir sind überzeugt von der zentralen Bedeutung von Bildung und guter Organisation – in jedem Lebensabschnitt. Mit unseren starken Marken wie Oxford, Pelikan, Herlitz und Elba zählen wir zu den führenden Schreibwarenherstellern in Europa.</p><p> Für unseren Produktionsstandort in Gronau (Leine) suchen wir   zum nächstmöglichen Zeitpunkt  eine/n engagierte/n Speditionskaufmann/frau, Kaufmann/frau für Speditions- und Logistikdienstleistungen, Industriekaufmann/frau, Disponent/in oder vergleichbar als</p><h1> Sachbearbeiter/in Logistik (SCM) (m/w/d).</h1><h2> Deine Aufgaben als Sachbearbeiter/in Logistik (SCM) (m/w/d)</h2><ul> <li>  Anlage und Bearbeitung von Lieferungen im SAP </li> <li>  Routenfindung und Versandplanung </li> <li>  Avisierung von Sendungen beim Kunden </li> <li>  Organisation der Versand- und Zolldokumente </li> <li>  Frachten anfragen, Angebote vergleichen und Frachtrechnungen prüfen </li> <li>  Betreuung von Discountaufträgen inkl. Mengenplanung, Speditionsabwicklung und Avisierung </li> <li>  Erstellung von Auswertungen und Tabellen in SAP </li> <li>  Reklamationsbearbeitung </li> <li>  Unterstützung bei Projekten und Prozessoptimierungen </li></ul><h2> Das solltest Du mitbringen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekauffrau/-mann oder Speditionskauffrau/-mann (m/w/d)) </li> <li>  Erfahrung im Bereich Logistik oder Spedition </li> <li>  Sicherer Umgang mit SAP (idealerweise) und MS Excel </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Was erwartet dich bei uns?</h2><p> Bei Hamelin erwartet dich das Beste aus beiden Welten: die Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns, kombiniert mit den Vorteilen eines agilen mittelständischen Unternehmens. <br> Wir legen großen Wert auf eine offene und transparente Kommunikation und ermutigen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ihre Meinungen und Ideen frei zu äußern. Wir sind überzeugt, dass Fehler zum Lernprozess gehören und fördern daher eine offene Fehlerkultur. <br> Es ist uns ein Anliegen, unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu bieten, ihre Fähigkeiten zu verbessern und sich beruflich weiterzuentwickeln. <br> Als Arbeitgeber bieten wir zahlreiche Leistungen und Vorteile, von denen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren können:</p><ul> <li>  Du bist Teil eines Unternehmens für das Nachhaltigkeit und Kundenutzen im Einklang stehen: Produkte schaffen, die den Nutzer inspirieren und dabei die Umwelt respektieren </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen dir die aktive Mitgestaltung der Zukunft eines renommierten Unternehmens und Marktführers </li> <li>  Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit </li> <li>  Es werden 30 Tage Urlaub gewährt, sowie zusätzlich je ein halber Tag an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Es wird eine Duz-Kultur gepflegt, um ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld zu fördern </li> <li>  Mitarbeiter haben die Möglichkeit, das Job-Bike-Leasing-Angebot zu nutzen </li> <li>  Eine Edenred-Einkaufskarte mit 50€ Guthaben jeden Monat </li> <li>  Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung wird gewährleistet, um den Einstieg zu erleichtern </li> <li>  Für die erfolgreiche Vermittlung neuer Mitarbeiter wird eine Empfehlungsprämie gezahlt </li> <li>  Zu besonderen Dienstjubiläen werden spezielle Sonderzuwendungen gewährt </li> <li>  Regelmäßige Firmenevents um das Gemeinschaftsgefühl zu stärken </li></ul><h2> Werde Teil unseres Teams!</h2><p> Wenn du dich in dieser Beschreibung wiederfindest und Teil eines netten und dynamischen Teams werden möchten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal.</p><p>  Hamelin GmbH  <br>  Robert-Hamelin-Straße 1  <br>  31028 Gronau/ Leine </p> <a href="https://de.hamelinbrands.com" target="_blank">https://de.hamelinbrands.com</a>

Sachbearbeiter/in Logistik (SCM) (m/w/d)

<h2> ILFA GmbH</h2><h1> Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d)</h1><p> Sie haben Lust auf neue Herausforderungen und arbeiten gerne leistungsorientiert? <br> Sie legen Wert auf anspruchsvolle Technologie und haben Freude diese zu produzieren? <br> Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit aus?</p><p> Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><p> Die ILFA GmbH ist ein Anbieter von mikroelektronischen Produkt- und Servicelösungen für Luft- und Raumfahrt-, Verteidigungs-, Medizin- und Industrieanwendungen mit Hauptsitz in Hannover. Unser Produktspektrum ist vielfältig, kein Produkt ist ähnlich.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen</p><h1> Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d)</h1><h2> Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Überwachung und Bedienung der chemischen und technischen Produktionsanlagen </li> <li>  Dokumentation von Prozessparametern </li> <li>  Transport von Waren und Betriebsstoffen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Erfahrung im Umgang mit Produktionsmaschinen oder chemischen Prozessen </li> <li>  Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d). Willkommen sind auch Bewerbungen aus anderen technischen Bereichen </li> <li>  Gute EDV- und Deutschkenntnisse (Level B1) </li> <li>  Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Bereitschaft für Schichtarbeit </li></ul><h2> Hierfür haben wir bereits gesorgt:</h2><ul> <li>  Unbefristete Verträge mit langfristiger Beschäftigungsmöglichkeit und Entwicklungsperspektive </li> <li>  Ein motiviertes, unterstützendes Team mit einem großen Spektrum an kreativen Problemlösungstechniken </li> <li>  Mindestens einmal jährliche Mitarbeitergespräche </li> <li>  Das ILFA Onboarding Programm und eine sorgfältige Einarbeitung sowie interne Schulungen </li> <li>  Ein Mentoren-Programm für die gründliche Einarbeitung </li> <li>  Eine leistungsgerechte Bezahlung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Die ILFA Betriebsrente als zusätzlicher Baustein für Ihre persönliche Altersvorsorge </li> <li>  Günstiges, kombiniertes Deutschland-Ticket Job Hannover für eine klimaneutrale Mobilität mit 25% Zuschuss durch ILFA </li> <li>  Regelmäßige Gesundheitsuntersuchungen durch unseren Betriebsarzt </li> <li>  Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing, auch zur unbegrenzten privaten Nutzung </li> <li>  Betriebskantine mit Bezuschussung durch ILFA </li> <li>  BRITA Wasserspender für die gesunde Erfrischung während der Arbeitszeit </li> <li>  Eine eigene DHL-Packstation für private Sendungen </li> <li>  Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Programm mit 500 EUR Vermittlungsprovision </li></ul><p> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins senden Sie bitte per E-Mail an die ILFA Personalabteilung; <a href="mailto:bewerbung@ilfa.de" target="_blank">bewerbung@ilfa.de</a></p><p> Mehr Informationen über ILFA finden Sie unter <a href="http://www.ILFA.de" target="_blank">www.ILFA.de</a></p>

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