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Büroleitung (m/w/d)<ul><li>Sie behalten den Überblick, sind gut organisiert und arbeiten gerne mit Menschen und jungen motivierten Kindern und jungen Erwachsenen.</li><li>Sie planen Termine und sind die gute Seele der Nachhilfeschule.</li><li>Probleme sind keine Probleme, sondern spielerisch zu lösen.</li><li>Sie denken positiv und lösungsorientiert.</li><li>Wir würden uns freuen, wenn Sie uns für 13-15 Stunden (Wo.) an 3 Tagen Ihre Unterstützung anbieten können.</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Gerne auch persönlich in einem Gespräch. 16727 Velten nördlich von Berlin. Gut erreichbar über Autobahn aus allen Richtungen.Jetzt bewerben unter:<ul><li><a href="http://www.schuelerhilfe.de" target="_blank">www.schuelerhilfe.de</a></li><li>16727 Velten, Viktoriastr. 56b</li><li>Tel. 0174 – 311 45 92</li><li><a href="http://www.schuelerhilfe.de/velten.de" target="_blank">www.schuelerhilfe.de/velten.de</a></li><li>Email: <a href="mailto:geronde@web.de" target="_blank">geronde@web.de</a></li></ul>

Büroleitung (m/w/d)

In der Gemeinde Oberkrämer ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als Mitarbeiter/in im Sachgebiet Tief- und Straßenbau (w/m/d) zu besetzen.Zu den Kernaufgaben gehören:<ul><li>Administrative Bürotätigkeiten und organisatorische Wahrnehmung der Aufgaben der Straßenbauverwaltung,</li><li>Mitarbeit im kommunalen Abwasserbetrieb und Zusammenarbeit mit dem Geschäftsbesorger,</li><li>Vorbereitung von Ausschreibungen für Maßnahmen im Tief- und Straßenbau,</li><li>Durchführung von baulichen Maßnahmen an Schmutz- und Regenwasserbeseitigungsanlagen,</li><li>Abstimmungen mit Fachplanern und anderen Straßenbauverwaltungen,</li><li>Beauftragung, Überwachung und Koordination von Baumaßnahmen,</li><li>Prüfung von Rechnungen und Aufmaßen,</li><li>Aufgaben im Zusammenhang mit der Verkehrssicherungspflicht auf öffentlichen Straßen, Wegen und Plätzen,</li><li>Beantragung und Abruf von Fördermitteln, Erstellung von Verwendungsnachweisen,</li><li>Haushalts- und Kassenangelegenheiten des Sachgebietes,</li><li>Bearbeitung von Anfragen.</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine jeweils mindestens gleichwertige Qualifikation mit Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung,</li><li>Kentnisse im Straßenrecht und den einschlägigen technischen Regelwerken,</li><li>eine selbstständige und strukturierte sowie sorgfältige Arbeitsweise,</li><li>einen sicheren Umgang in MS Word, MS Excel und MS Outlook,</li><li>einen Führerschein Klasse B.</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eine unbefristete Einstellung mit einer regelmäßigen Arbeitszeit von 39 Stunden/Woche, Teilzeitbeschäftigung möglich,</li><li>eine tarifliche Bezahlung nach TVöD in Entgeltgruppe 8,</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>eine betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte,</li><li>jährliche Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen,</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr,</li><li>eine flexible Arbeitszeitregelung,</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement,</li><li>Fahrradleasing,</li><li>ein interessantes und vielseitiges Arbeitsfeld,</li><li>eine gute Arbeitsatmosphäre.</li></ul>Ihre Bewerbung mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Tätigkeitsnachweise) richten Sie bitte bis spätestens 13.06.2025 ausschließlich per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@oberkraemer.de" target="_blank">bewerbung@oberkraemer.de</a>Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt behandelt. Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden anschließend gelöscht.

Mitarbeiter/in im Sachgebiet Tief- und Straßenbau (w/m/d)

In der Gemeinde Oberkrämer ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als Mitarbeiter/in im Bauhof (m/w/d) zu besetzen.Zu Ihren Kernaufgaben gehören:<ul><li>Pflege und Wartung von kommunalen Liegenschaften, Grün- und Parkanlagen, Kinderspielplätzen, Sport- und Freizeitanlagen,</li><li>Reinigung von Straßen, Wegen und anderen öffentlichen Verkehrsflächen,</li><li>Gehölzpflege,</li><li>Unterstützung von kommunalen Veranstaltungen (Möbeltransporte, Feste),</li><li>Hausmeistertätigkeiten,</li><li>Durchführung von Winterdienst.</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung,</li><li>handwerkliches und technisches Geschick,</li><li>sichere und fundierte Kenntnisse im Umgang mit Maschinen und Werkzeugen,</li><li>Teamfähigkeit,</li><li>körperliche Belastbarkeit (Heben und Tragen von bis zu 30 kg schweren Lasten),</li><li>ein hohes Engagement und selbstständiges Arbeiten,</li><li>eine sorgfältige, genaue und verlässliche Arbeitsweise,</li><li>Bereitschaft zu Samstags- und Sonntagsarbeit,</li><li>einen Führerschein Klasse C1.</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eine unbefristete Einstellung mit einer regelmäßigen Arbeitszeit von 39 Stunden/Woche,</li><li>eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 4 TVöD,</li><li>eine betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte,</li><li>jährliche Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen,</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement,</li><li>Fahrradleasing,</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr,</li><li>ein interessantes und vielseitiges Arbeitsfeld,</li><li>eine gute Arbeitsatmosphäre.</li></ul>Bewerbung:Ihre Bewerbung mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Tätigkeitsnachweise) richten Sie bitte bis spätestens 06.06.2025 ausschließlich per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@oberkraemer.de" target="_blank">bewerbung@oberkraemer.de</a>Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt behandelt. Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden anschließend gelöscht.

Mitarbeiter/in im Bauhof (m/w/d)

Stellenangebot: Pädagogische Superhelden:innen und Alltagsgestalter:innen mit Herz (all genders)Für unsere therapeutische Wohngruppe für Mädchen mit 9 Plätzen in Falkensee (HVL) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:<ul><li>Was dich erwartet:<ul><li>Ein Zuhause, das du mitgestalten kannst – ein freistehendes großzügiges Haus mit viel Platz und einem großen Garten für gemeinsame Erlebnisse.</li><li>Ein starkes Team – wertschätzend, unterstützend und offen für neue Ideen.</li><li>Raum für deine Visionen – bring dich ein, entwickle Konzepte und gestalte aktiv mit.</li></ul></li><li>Deine Mission:<ul><li>Du begleitest junge Menschen im Alltag und schaffst eine sichere, vertrauensvolle Umgebung.</li><li>Du förderst individuelle Stärken und hilfst, neue Perspektiven zu entwickeln.</li><li>Du planst kreative Alltagsaktivitäten und machst aus Alltag echte Erlebnisse.</li><li>Du arbeitest eng mit Eltern, Schulen und Fachdiensten zusammen.</li></ul></li><li>Das bringst du mit:<ul><li>Eine pädagogische Ausbildung (HEP, Erzieher:in, SozPäd:in, Sozialarbeiter:in, …).</li><li>Herzblut, Teamgeist und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen.</li><li>Lust auf eine neue Herausforderung in einer wachsenden Einrichtung.</li></ul></li><li>Wir bieten dir:<ul><li>Einen Job mit Sinn – hier kannst du wirklich etwas bewirken.</li><li>Fortbildungen und Supervision – damit du fachlich und persönlich wächst.</li><li>Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen (analog TVL S9b – ab 01.01.2023), weil deine Arbeit wertvoll ist.</li><li>Ein Team, das zusammenhält – mit Humor, Wertschätzung und Herz.</li></ul></li></ul>Bereit für etwas Neues? Dann lass uns gemeinsam Zukunft gestalten! Schick deine Bewerbung an Dorin Kasischke: <a href="mailto:d.kasischke@sozialhoch.de" target="_blank">d.kasischke@sozialhoch.de</a> oder ruf uns einfach an: Tel. 0151 23456789. Mehr über uns auf <a href="http://www.sozialhoch.de" target="_blank">www.sozialhoch.de</a>

Pädagogen (all genders)

Ihre Aufgaben:<ul><li>Arbeit auf Vollzeit- oder Teilzeitbasis: 5-Tage-Woche im Rahmen Mo-Fr 07-17 Uhr und Sa 09-13 Uhr. Die Arbeitszeit kann in diesem Rahmen flexibel gestaltet werden.</li><li>Kundenberatung rund um das Thema Schweißen und Löten im Verkaufsladen vor Ort und am Telefon</li><li>Erstellen von Angeboten und Aufträgen</li><li>Vorführung und Prüfen von Schweißgeräten</li><li>Telefonsupport für Kunden bei Problemen mit den gekauften Geräten</li></ul>Qualifikationen:<ul><li>Schweiß-Kenntnisse im MAG und WIG-Bereich</li><li>Gutes Verständnis für Technik und Kundenbedürfnisse</li><li>Selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Grundkenntnisse am Computer, Outlook</li><li>Souveränes, freundliches Auftreten gegenüber Kunden</li></ul>Bewerbung: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Post, E-Mail oder Telefon.Unternehmen:&nbsp;HuW24 e. K.Adresse:&nbsp;Germendorfer Dorfstraße 37, 16515 OranienburgKontakt:&nbsp;Alexandra Mähler, Telefon: (03301) 689756-59, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:personal@huw24.de" target="_blank">personal@huw24.de</a>

Verkaufsleiter / Verkäufer (m/w/d)

Die Gemeinde Oberkrämer sucht zum 01.09.2025 Bewerberinnen und Bewerber für die berufsbegleitende Teilzeitausbildung zum/zur staatlich anerkannte/n Erzieher/in (w/m/d) für ihre Kindertagesstätten/Horte der Gemeinde.Ziel der Ausbildung ist die Befähigung, Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsaufgaben zu übernehmen und in allen sozialpädagogischen Bereichen als staatlich anerkannte/r Erzieher/in selbstständig und eigenverantwortlich tätig zu sein. Die Ausbildungsdauer beträgt 36 Monate.Der praktische Teil der Ausbildung wird mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 20 Stunden an 3 Tagen in der Woche in einer unserer Kindertagesstätten/Horte der Gemeinde Oberkrämer durchgeführt. Die theoretischen 16 Unterrichtsstunden an 2 Tagen in der Woche absolvieren Sie in einer von Ihnen gewählten Fachschule. Den Vertrag mit der Fachschule schließen Sie selbst ab. Schulkosten werden nicht übernommen.Ausbildungsschwerpunkte im berufsbezogenen Lernbereich:<ul><li>Die Arbeit mit Kindern nach den Grundsätzen der elementaren Bildung und den konzeptionellen Schwerpunkten der Einrichtung</li><li>Die Begleitung des pädagogischen Tagesablaufes</li><li>Die Beobachtung und Dokumentation von kindlichen Entwicklungsprozessen</li><li>Lebenswelten und Diversität wahrnehmen, verstehen und Inklusion fördern</li><li>Sozialpädagogische Bildungsarbeit in den Bildungsbereichen professionell gestalten</li><li>Erziehungs- und Bildungspartnerschaften mit Eltern und Bezugspersonen gestalten sowie Übergänge unterstützen</li><li>Institution und Team entwickeln sowie in Netzwerken kooperieren</li></ul>Persönliche Voraussetzungen:<ul><li>Belastbarkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Kreativität</li><li>Wünschenswert ist eine besondere Eignung im musischen oder sportlichen Bereich</li><li>Fachoberschulreife oder eine gleichwertige Schulbildung und eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung oder</li><li>Eine abgeschlossene nichteinschlägige Berufsausbildung und eine für die Fachrichtung förderliche Tätigkeit oder</li><li>Die Fachhochschulreife oder die allgemeine Hochschulreife und eine für die Fachrichtung förderliche Tätigkeit</li></ul>Wir bieten einen für die Dauer der Ausbildung befristeten Teilzeitarbeitsvertrag und eine tarifliche Bezahlung nach dem TVöD in der Entgeltgruppe S4.Ihre ausführliche Bewerbung, u. a. mit Lebenslauf, Kopie der letzten Schulzeugnisse, wenn vorhanden Abschluss-/Ausbildungszeugnisse und gegebenenfalls Bescheinigungen über geleistete Praktika, richten Sie bitte bis spätestens 18.05.2025 ausschließlich per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@oberkraemer.de" target="_blank">bewerbung@oberkraemer.de</a>Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt behandelt. Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden anschließend gelöscht.

berufsbegleitende Teilzeitausbildung zum/zur staatlich anerkannte/n Erzieher/in (w/m/d) für ihre Kindertagesstätten/Horte

Ein landwirtschaftlicher Betrieb sucht ab sofort jeweils&nbsp;einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d)&nbsp;für die folgenden Bereiche:<ul><li>Werkstatt</li><li>Biogasanlage</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Erfahrung in der Landwirtschaft oder im technischen Bereich von Vorteil</li><li>Führerscheinklasse T&nbsp;erforderlich</li><li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur Mitarbeit im Team</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Festanstellung </li></ul>Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung oder kurze Kontaktaufnahme!Telefon 03304-502390

Mitarbeiter (m/w/d) für Werkstatt und Biogasanlage

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung. Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht dem ab 01.07.2025 unbefristet eine/n<h1> Fachärztin/Facharzt für den Fachbereich Hygiene und Umweltmedizin bzw. Ärztin/ Arzt (m/w/d)</h1> Kennziffer: 113/2025 Entgeltgruppe: EG 15 bzw. EG 14 TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist. Standort: Robert-Lück-Str. 5, 12169 Berlin<h2> Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...</h2><ul> <li> Infektionsschutz: Ermittlung und Beratung der Bevölkerung bei meldepflichtigen Krankheiten und Erregern, Sicherstellung und Durchführung seuchenhygienischer Maßnahmen im Rahmen der Aufgaben nach dem Infektionsschutzgesetz (IfSG) </li> <li> Umweltbezogener Gesundheitsschutz: Stellungnahmen zu umweltmedizinischen Fragestellungen, Beratung der Bevölkerung zu umweltmedizinischen Themen </li> <li> Krankenhaushygiene und hygienische Überwachung weiterer medizinischer Einrichtungen: amtsärztliche Begehungen </li> <li> Hygieneüberwachung von Gemeinschaftseinrichtungen und Einrichtungen des Badewesens: Überprüfung im Rahmen von Amtsärztlichen Begehungen, Beratung </li> <li> Wahrnehmung ärztlicher Aufgaben im Rahmen der Trink- und Badewasserhygiene </li> <li> Medizinischer Katastrophenschutz </li> <li> Leichen- und Bestattungswesen: insbesondere ärztliche Kontrolle der Plausibilität, Rücksprache und Aufklärung von Ärztinnen/ Ärzten und Einrichtungsleitungen </li> <li> Impfwesen: Impfberatung insbesondere von Erwachsenen, einschließlich Reiseimpfberatung, Organisation und Durchführung anlassbezogener Impfaktionen </li></ul> Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h2> Ihr Profil:</h2> Tarifbeschäftigte: Facharzt/Fachärztin mit folgenden Facharztqualifikationen: Tarifbeschäftigte:<ul> <li> Hygiene und Umweltmedizin </li> <li> Öffentliches Gesundheitswesen </li></ul> Darüber hinaus kommen folgende Facharztqualifikationen in Betracht:<ul> <li> Allgemeinmedizin, Innere Medizin, Kinder- und Jugendmedizin, Mikrobiologie, Virologie und Infektionsepidemiologie oder andere Fachärzt*innen mit einem Master of Public Health (MPH) oder Postgraduierten Ausbildung in angewandter Epidemiologie (PAE) Abschluss oder zusätzlichen Kenntnissen und Erfahrungen auf dem Gebiet der Infektionsepidemiologie, der Prävention von Infektionskrankheiten, der Krankenhaushygiene, des Impfwesens, der Methodik und Durchführung von Laboruntersuchungen und Kenntnissen über umweltmedizinische Fragestellungen </li></ul> oder<ul> <li> ein approbierter Arzt bzw. eine approbierte Ärztin mit Anerkennung der Approbation in Deutschland, mit wenigstens 18 Monaten VZÄ Patientenversorgung in Klinik und / oder Praxis. Der Amtsleiter / Amtsarzt verfügt über 18 Monate Weiterbildungsbefugnis Öffentliches Gesundheitswesen. Die Bereitschaft zur Weiterbildung zum Arzt / Ärztin für Öffentliches Gesundheitswesen mit dem Abschluss zum Facharzt / -ärztin für Öffentliches Gesundheitswesen wird begrüßt. </li></ul> Für alle gilt: Bitte unbedingt beachten: Bei Einstellung ist ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung erforderlich. Fachliche Kompetenzen:<ul> <li> Umfangreiches medizinisches Wissen </li> <li> Kenntnisse der Hygiene und Infektiologie </li></ul> Außerfachliche Kompetenzen:<ul> <li> Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit </li> <li> Kooperationsfähigkeit </li> <li> Organisationsfähigkeit </li> <li> Entscheidungsfähigkeit </li> <li> Beratungsfähigkeit </li> <li> Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Dienstleistungsorientierung </li></ul><h2> Wir bieten:</h2> eine Jahressonderzahlung<ul> <li> eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) </li> <li> eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team </li> <li> eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement) </li> <li> 30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei </li> <li> eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte </li> <li> Möglichkeit zur Mobilen Arbeit </li> <li> ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements </li> <li> ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima </li> <li> einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li> ein vergünstigtes Jobticket </li> <li> die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe" </li> <li> Bildungsurlaub </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m. </li></ul> Wichtig: Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung. Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist. Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Maja George, Stellenzeichen: Ges 3000, Tel.: 030/90299-3603. Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 14.07.2025 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung. Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin. Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie hier . Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.) Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a>. Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin. Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist. Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf</a> weitere Informationen

Fachärztin / Facharzt für den Fachbereich Hygiene und Umweltmedizin bzw. Ärztin / Arzt (m/w/d)

Als international agierende Unternehmensgruppe mit rund 850 Mitarbeitern beschäftigen wir uns mit dem Recycling von Stahlschrott und NE-Metallen in wiederverwertbare Rohstoffe und leisten einen wertvollen Beitrag zur Einsparung von CO2. Die Qualität unserer Produkte und der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter sichern unseren langjährigen Erfolg. Zur Verstärkung unseres Händlerteams suchen wir für unsere Niederlassungen in Anklam, Berlin, Eberswalde, Ludwigshafen und Eisenhüttenstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt:<h1> Einkäufer im Außendienst für den Bereich Metall- und Stahlschrotte (m/w/d)</h1> Ihre Aufgaben:<ul> <li> Einkauf von Nichteisenmetall- und Stahlschrotten für den Verkauf an unsere Kunden und zur Versorgung der eigenen, hochmodernen Aggregate </li> <li> Betreuung unserer Bestandskunden und Akquisition von Handels- und Industrieunternehmen </li> <li> Geschäftsabwicklung von der Preisverhandlung bis zur Vertragserstellung </li> <li> Erstellung von Entsorgungskonzepten und kundenspezifischen Entsorgungslösungen </li> <li> Erstellung von Marktrecherchen und Analysen </li></ul> Ihre Qualifikation:<ul> <li> Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftlicher Studienabschluss (z.B. Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften) </li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen im Vertrieb von Vorteil </li> <li> Leistungswille, Kreativität, Zuverlässigkeit und Engagement </li> <li> Flexibilität und Reisebereitschaft </li> <li> Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li> Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft </li> <li> Sie repräsentieren unser Unternehmen im Außendienst durch ein souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie einem ausgeprägten Gespür für Ihr Gegenüber </li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul> <li> Interessante Aufgaben mit einer langfristigen Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Vollständig mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur flexiblen und kreativen Arbeitsgestaltung </li> <li> Ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung sowie ein Microsoft Surface inklusive Diensthandy </li> <li> Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Angenehme Arbeitsatmosphäre, gründliche Einarbeitung und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen </li></ul> Wenn Teamgeist und die Bereitschaft Neues zu lernen zu Ihren Stärken zählen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Telefonische Rückfragen richten Sie gerne an +49 651 689-500. Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@steil.de" target="_blank">bewerbung@steil.de</a> Jetzt bewerben für: [ Anklam ] [ Berlin ] [ Eberswalde ] [ Ludwigshafen ] [ Eisenhüttenstadt ] Theo Steil GmbH | Personalabteilung | Herr Dr. Heltemes Ostkai 6 | 54293 Trier | Tel.: 0651-689-0 | karriere.steil.de

Einkäufer im Außendienst für den Bereich Metall- und Stahlschrotte (m/w/d)

<h1> Junior Recruiting Manager Entertainment Services (w/m/d)</h1><ul> <li> 1 </li> <li> 2 </li> <li> 3 </li></ul> Werden Sie Teil des sea chefs Teams in Berlin und bewerben Sie sich um einen Job als<h2> Junior Recruiting Manager Entertainment Services (w/m/d) - Mein Schiff und HLC Flotte - Dienstsitz: Berlin</h2> Charterer: sea chefs Office Department: sea chefs Office Start: 01.08.2025 sea chefs ist einer der weltweit führenden Partner von Reedereien und Reiseveranstaltenden in der Kreuzfahrtbranche und als Dienstleister im Full-Service Hospitality Management tätig. Unser umfassendes Leistungsspektrum beinhaltet unter anderem das Hotel-, Gastronomie-, SPA- sowie Crew-Management an Bord von Hochsee- und Flusskreuzfahrtschiffen im Premium-, Luxus- und Expeditionssegment. Für einen reibungslosen Ablauf stärken über 220 engagierte Mitarbeitende an unseren Landstandorten in der Schweiz, Deutschland, Malta, Frankreich und Zypern mit viel Leidenschaft den rund 16.000 Crew-Mitgliedern an Bord den Rücken und unterstützen sie dabei unter anderem in den Bereichen Procurement, Administration, operatives Geschäft, Recruiting, Crewing sowie Unternehmensführung. Entdecke mit uns die Welt und erlebe deine #WorldClassMoments! Ihr Job Vielseitigkeit ist Ihr großes Talent und Sie wünschen sich dies auch von Ihrem Job? Als Junior Recruiting Manager Entertainment Services (w/m/d) bei sea chefs erwartet Sie nicht nur ein abwechslungsreicher Job im Entertainment-Team - Sie tauchen auch ein in die Welt der Seefahrt!<ul> <li> Recruiting der zu besetzenden Entertainment-Positionen an Bord der Mein Schiff und Hapag-Lloyd Cruises Flotten (Schwerpunkt Techniker Positionen) unter Berücksichtigung der Stellenanforderungen und Vorgaben der operativen Fachbereiche, diese beinhaltet u.a.: <ul> <li> Bearbeitung der Stellenausschreibungen </li> <li> Bearbeitung eingehender Bewerbungen </li> <li> Vorauswahl der Bewerbenden, auch in enger Zusammenarbeit mit internationalen Personalvermittlungsagenturen </li> <li> Koordinierung und Organisation von Vorstellungsgesprächen </li> <li> Führung von Vorstellungsgesprächen, in Zusammenarbeit mit den operativen Fachbereichen </li> <li> Briefings zu Vertragskonditionen und Leben an Bord </li> <li> Vertrags- und Honorarverhandlungen im Rahmen der Einstellung (unter Berücksichtigung von Budgetvorgaben) </li> </ul> </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Dispositionsteam in Bezug auf die Einsatzpläne und Besetzung der offenen Stellen </li> <li> Übersicht und Koordination von Personalmarketing-Maßnahmen (Online &amp; Print Produkte, Social Media) für die verantworteten Positionen nach Absprache mit der sea chefs Marketing-Verantwortlichen </li> <li> Planung und Durchführung von Messen und Informationsveranstaltungen (Vorträge an Berufsschulen) </li> <li> Bei Bedarf Konzeption und Umsetzung von Kooperationen mit Schulen, Ausbildungsstätten &amp; Universitäten </li> <li> Regelmäßiges Reporting und Dokumentation </li> <li> Mitwirken bei Administration und Organisation in der Abteilung </li></ul> Warum sea chefs? Das erwartet Sie in unserem Team an Land: Internationales Arbeitsumfeld Gute Aufstiegschancen Weiterbildungen &amp; Trainings Kern- &amp; Vertrauens-arbeitszeit Attraktive Sozial-leistungen BAV mit Arbeitgeber-Zuschuss ÖPNV-Zuschuss Team- &amp; Firmen-Events Flexitage möglich Pluxee Prepaid-Card Warum sea chefs? Das erwartet Sie in unserem Team an Land:<ul> <li> Internationales Arbeitsumfeld </li> <li> Gute Aufstiegschancen </li> <li> Weiterbildungen &amp; Trainings </li> <li> Kern- &amp; Vertrauens-arbeitszeit </li> <li> Attraktive Sozial-leistungen </li> <li> BAV mit Arbeitgeber-Zuschuss </li> <li> ÖPNV-Zuschuss </li> <li> Team- &amp; Firmen-Events </li> <li> Flexitage möglich </li> <li> Pluxee Prepaid-Card </li></ul> Ihr Kurs &amp; Ihre Talente Das bringen Sie mit:<ul> <li> • Abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium mit Schwerpunkt Personal/Human Resources und/oder Theater- / Kulturmanagement, alternativ entsprechende Berufserfahrung </li> <li> Idealerweise erste Erfahrungen im Recruiting-Bereich </li> <li> Berufserfahrung an Bord eines Kreuzfahrtschiffes und/oder im Entertainmentbereich von Vorteil </li> <li> Bereitschaft, sich in den Bereich Personalmarketing einzuarbeiten </li> <li> Reisebereitschaft </li> <li> Inhaltliche Affinität über den zu betreuenden Bereich </li> <li> Budgetsicheres Arbeiten unter Einhaltung wirtschaftlicher Zielvorgaben </li> <li> Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Organisationstalent, Selbstständigkeit sowie die Fähigkeit zur Mitarbeitendenmotivation </li> <li> Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Integrität </li> <li> Sicherer EDV-Umgang (insbesondere MS Office) </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul> Haben Sie Fragen zu diesem Job oder unserem Bewerbungsprozess? Unser Recruiting-Team ist gerne für Sie da: Mareike Schiwek <a href="mailto:msch@seachefs.com" target="_blank">msch@seachefs.com</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - ungeachtet Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Religion, Weltanschauung und/oder sexuellen Orientierung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online.

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