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<h2>  Wir stellen ein </h2> <h1>  Immobilienverwalter (w/m/d) </h1> <h2>  Über uns </h2> <p>  Die GETEC Immobilien-Gruppe ist eine familiengeführte Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf Wohn- und Gewerbeimmobilien und insbesondere in den Ballungsräumen Hannover, Magdeburg und Berlin/Potsdam tätig. Unsere Geschäftsaktivitäten konzentrieren sich u. a. auf den strategischen Aufbau und die Optimierung eines nachhaltigen und zukunftsträchtigen Bestandsportfolios, die Modernisierung und auch Entwicklung von Objekten und die Weiterveräußerung insbesondere aus dem Handelsbestand. </p> <p>  Für unseren Standort Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit: </p> <p>  Immobilienverwalter (w/m/d) </p> <p>  <br>  Ihre Aufgaben </p> <ul>  <li>   Sicherstellung der Werterhaltung und Wertsteigerung der Immobilien  </li>  <li>   Koordination von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen  </li>  <li>   Betreuung der Mieter als fester Ansprechpartner  </li>  <li>   Erstellung von Reportings, Abrechnungen und Budgetplanungen  </li> </ul> <p>  Ihr Profil </p> <ul>  <li>   Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung  </li>  <li>   Fundierte Kenntnisse im Bereich der Objektbetreuung von Premium-Immobilien  </li>  <li>   Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten  </li>  <li>   Hohe Serviceorientierung und Kundenorientierung  </li>  <li>   Freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative  </li> </ul> <p>  Unser Angebot </p> Unsere Unternehmenszentrale liegt direkt gegenüber der Oper in unmittelbarer Nähe zum Hauptbahnhof. Dort erwarten Sie eine moderne Arbeitsumgebung und ein dynamisches Team sowie eine Reihe von Annehmlichkeiten, die den Arbeitsalltag noch schöner gestalten! Neben dem Jobticket und Tagen im Homeoffice bieten wir noch das ein oder andere Goodie! <br> <br> Neugierig geworden? Dann besuchen Sie unsere Homepage für weitere Informationen!<br><p> Kontakt</p><p> Lorenz Fuchs <br> Tel.: +49 511 121088-816</p>

Immobilienverwalter (w/m/d)

<h1> Strategischer Einkäufer für IT Bedarfe (m/w/d)</h1><br><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten</p><h2> Strategischen Einkäufer (m/w/d) für IT Bedarfe</h2><p> Die ivv GmbH ist der Full-Service IT-Dienstleister der öffentlich-rechtlichen Versicherungen in Niedersachsen, Bremen und Sachsen-Anhalt (u.a. für die VGH). Wir versorgen die verschiedenen Standorte mit modernen IT-Dienstleistungen - und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Zentraler Ansprechpartner für Beschaffungsthemen in enger Abstimmung mit den relevanten Schnittstellen im Unternehmen (z.B. IT-Abteilung, Projektleitung, Vertragsmanagement) </li> <li>  Eigenverantwortliche Führung von Ausschreibungsverfahren </li> <li>  Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Vergabe- und Nachtragsverhandlungen sowie die selbständige Steuerung kompletter Bestellvorgänge </li> <li>  Beschaffung von Hard- und Software, IT-Services und IT-Dienstleistungen </li> <li>  Durchführung von Preisverhandlungen, Lieferantenanfragen sowie Abschluss von Rahmenvereinbarungen </li> <li>  Entwurf und Betreuung von IT Vertragswerken inkl. der Abwicklung von Vertragsstörungen </li> <li>  Erstellung kaufmännischer Entscheidungsvorlagen für das Management </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Sie vereinen Ihre IT-Affinität für Sachverhalte rund um Dienstleistungen sowie Hard- &amp; Software mit sehr gutem und praxiserprobtem kaufmännischen Verständnis </li> <li>  Dabei verfügen Sie idealerweise über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft bzw. einem vergleichbaren Studium oder alternativ über eine kaufmännische oder technische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  Sie bringen Know-how und mehrjährige praktische Erfahrung im Vertragsrecht mit </li> <li>  Mind. 3-jährige Praxiserfahrung bei IT-Beschaffungsverfahren für Dienstleistungen und Rahmenverträgen sowie Hard- und Software </li> <li>  Sie besitzen Kommunikations- und Durchsetzungsstärke und zeichnen sich durch diplomatisches Geschick sowie Souveränität bei Vertragsverhandlungen mit Lieferanten und Dienstleistern aus </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Anteiliges Home-Office (60%) und moderne Arbeitsplätze </li> <li>  Attraktive Vergütung mit 14 Gehältern </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten </li> <li>  Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland Ticket </li> <li>  Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li>  Sehr gutes Betriebsrestaurant </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Vergünstigte Versicherungskonditionen </li></ul><h3> Ihre Bewerbung:</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Weitere Informationen über den Arbeitgeber ivv finden Sie unter <a href="http://www.ivv.de" target="_blank">www.ivv.de</a>.</p><h3> Für Vorabinformationen:</h3><p> ivv GmbH <br> Felix Herborn <br> E-Mail: <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a></p>

Strategischer Einkäufer für IT Bedarfe (m/w/d)

<p> Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.</p><p> Die VGH Versicherungen suchen zum 01.07.2025 einen engagierten und qualifizierten</p><h1> Business Analyst (m/w/d) Arbeitsplatzsysteme und M365-Anwendungen</h1><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Analyse von Einsatz- und Umsetzungsmöglichkeiten von M365-Anwendungen, insbesondere Microsoft SharePoint (onPremise, Cloud), sowohl aus Nutzer-Perspektive als auch aus IT-Sicht </li> <li>  Aktive Mitwirkung an der Gestaltung des Arbeitsplatzes der Zukunft und an der Implementierung kollaborativer Tools (z.B. Microsoft Teams, Microsoft SharePoint etc.) </li> <li>  Bereichsübergreifende Analyse und Weiterentwicklung bestehender und künftiger Bürokommunikationssysteme wie z.B. Office 365, MS Outlook </li> <li>  Übernahme von Aufgaben und Tätigkeiten aus dem Projekt Collaboration in den Regeldienst </li> <li>  Koordination und Steuerung der technischen Arbeitsplatzausstattung (z.B. Notebook-Rollouts) </li> <li>  Schnittstelle zwischen IT und Fachabteilungen bei der Analyse, Erstellung und Übersetzung von fachlichen Anforderungen </li> <li>  Begleitung von fachlichen Anforderungen vom Entwicklungsprozess bis hin zur erfolgreichen Umsetzung </li> <li>  Harmonisierung der Anwendungsvielfalt und Erstellung von Nutzungskonzepten und Handlungsanweisungen </li> <li>  Umsetzung regulatorischer Anforderungen für bestehende und künftige Bürokommunikationssysteme </li> <li>  Initiierung, Leitung und Mitarbeit in Projekten und Vorhaben </li> <li>  Bereichsübergreifende Präsentationen und Abstimmungen </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Digitalen Transformation, Informatik, Wirtschaftsinformatik, eine vergleichbare Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im genannten Umfeld sind von Vorteil </li> <li>  Idealerweise Erfahrungen im Aufgabenbereich Business Analyse und/oder IT-Koordination </li> <li>  Idealerweise Begleitung von Einführungsprojekten für M365-Anwendungen in anderen Unternehmen </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrung von Projektmanagement-Methoden, Know-how in der Planung und Koordination von Vorhaben und Erfahrungen in konzeptionellem Arbeiten </li> <li>  Hohes Interesse an technischen Themen </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten für die Anforderungsanalyse </li> <li>  Mut und Begeisterungsfähigkeit zur aktiven Gestaltung von Veränderungen und Interesse an der persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Kommunikatives Geschick, um Arbeitsergebnisse kompetent und verständlich zu vertreten und komplexe Themen zielgruppengerecht zu vermitteln </li> <li>  Motivation sich schnell und strukturiert in neue Themengebiete einzuarbeiten gepaart mit Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Teamorientierung, Flexibilität, bereichsübergreifendes und unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine hohe Problemlösungskompetenz </li></ul><p> Wir bieten Ihnen:</p><ul> <li>  Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen </li> <li>  Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern </li> <li>  Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit </li> <li>  Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li>  Sehr gutes Betriebsrestaurant </li> <li>  Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Vergünstigte Versicherungskonditionen </li></ul><p> Ihre Bewerbung <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Für Vorabinformationen</p><p> VGH Versicherungen <br> Martina Söhnholz <br> <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a> <br> <a href="http://www.karriere.vgh.de" target="_blank">www.karriere.vgh.de</a></p>

Business Analyst (m/w/d) Arbeitsplatzsysteme und M365-Anwendungen

<h1> Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen - Vertragsverwaltung private Altersvorsorge</h1><p> Das Wertvollste für uns? Unsere 1.250 Mitarbeitenden. Für sie sind wir ein verantwortungsvoller Arbeitgeber, der individuelle Handlungsspielräume eröffnet und Potenziale erkennt. Wir erreichen unsere Ziele durch echte Loyalität, gelebten Teamgeist und Freude am gemeinsamen Erfolg.</p><p> Sie haben Interesse an einer Tätigkeit bei einem ökologisch/nachhaltig orientierten Lebensversicherer mit über 25jähriger Erfahrung in nachhaltiger Altersvorsorge?</p><p> Als Mitarbeiter für die Vertragsverwaltung private Altersvorsorge (m/w/d) suchen wir Sie für unsere Concordia oeco Lebensversicherung ab sofort.</p><br><br><p> Aufgaben</p><br><ul> <li>  Eigenverantwortliche Verwaltung und Betreuung von Verträgen im Bereich der privaten Altersvorsorge </li> <li>  Prüfung und Bearbeitung von Vertragsänderungen, Beitragsanpassungen und Leistungsfällen </li> <li>  Kommunikation mit Kunden, Vertriebspartnern und internen Fachabteilungen </li> <li>  Pflege und Aktualisierung von Vertragsdaten im System </li> <li>  Unterstützung bei der Optimierung von Verwaltungsprozessen </li></ul><br><p> Profil</p><br><ul> <li>  Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Lebensversicherung, insbesondere private Altersvorsorge </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel, oder mit einem Bestandsführungssystem, zeichnen Sie aus </li> <li>  Eine strukturierte Arbeitsweise, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und eine hohe Serviceorientierung runden Ihr Profil ab </li></ul><br><p> Angebot</p><br><ul> <li>  Attraktiv: Vergütung mit Gratifikationen und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen </li> <li>  Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität </li> <li>  Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit </li> <li>  Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort </li> <li>  Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und Fortbildungsprogramme </li> <li>  Vertrauensvoll: unser Betriebsrat </li> <li>  Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage mit großzügiger Parkanlage </li> <li>  Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits, JobRad oder HanseFit </li> <li>  Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung </li></ul><br><p>  Interessiert? </p> <br> <p>  Wenn es Sie reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, aber Sie erfüllen das Anforderungsprofil nicht zu 100%? </p> <p>  Kein Problem - die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an. </p> <br> Frau Jessica Irrgang <br> Personalreferentin <br> 051157011777 <br> <a href="mailto:jessica.irrgang@concordia.de" target="_blank">jessica.irrgang@concordia.de</a> <br> <br> Concordia Versicherungsgesellschaft a. G. <br> Karl-Wiechert-Allee 55 <br> 30625 Hannover <br> <a href="http://www.concordia.de" target="_blank">http://www.concordia.de</a><br><p> Wenn es Sie reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, aber Sie erfüllen das Anforderungsprofil nicht zu 100%?</p><p> Kein Problem - die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an.</p><br>

Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen - Vertragsverwaltung private Altersvorsorge

<h1> IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d)</h1><p> Für den Bereich IT Personenversicherung und Vertriebsplattform suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hannover Sie als <br> <br> IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) . <br> <br> Unsere Abteilung ist das Bindeglied zwischen dem Fachbereich der Krankenversicherung, weiteren IT-Abteilungen und unseren externen Dienstleistern. Gemeinsam verbessern und betreuen wir als Team die Anwendungslandschaft unserer erfolgreichen Krankenversicherung.</p><br><br><p> Aufgaben</p><br><ul> <li>  Betreuung verschiedener Server-Anwendungen im Zusammenspiel mit HOST-Anwendungen und mit Datenhaltung auf Host-DB2 </li> <li>  Umfassende Mitarbeit an der Einführung von Releases - angefangen von der Vorbereitung bis zum Go-Live </li> <li>  Analyse und Behebung von Fehlern oder Unterstützung unsere externen Dienstleister bei der Fehleranalyse </li> <li>  Aufbau neuer Host-Jobs (JCL) auf oder Durchführung von Anpassungen </li> <li>  Vorantreiben von automatisierten Prozessen und IT-Abläufen </li> <li>  Mitwirkung an spannenden Projekten und Übernahme der Verantwortung für wichtige jährlich anfallende regulatorische oder organisatorische Aufgaben </li></ul><br><p> Profil</p><br><ul> <li>  Sie verfügen über ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, einer Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung oder über eine vergleichbare qualifizierte IT-Ausbildung </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Server-Applikationen und gängiger Schnittstellentechnologie sowie Erfahrungen mit Prozess-Engines (z.B. Camunda) sind vorhanden </li> <li>  Zu Ihren Stärken zählen praktische Erfahrungen im Umfeld des IBM-Mainframe (TSO, CICS, JCL, MQSeries, idealerweise Erfahrungen mit Cobol), insbesondere Kenntnisse mit Host-DB2 </li> <li>  Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung, Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab </li></ul><br><p> Angebot</p><br><ul> <li>  Attraktiv: Vergütung mit Gratifikationen und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss </li> <li>  Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen </li> <li>  Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität </li> <li>  Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit </li> <li>  Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort </li> <li>  Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und Fortbildungsprogramme </li> <li>  Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage mit großzügiger Parkanlage </li> <li>  Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits, JobRad oder HanseFit </li> <li>  Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung </li> <li>  Wohltuend: eigener Fitnessbereich und Betriebsrestaurant mit frischem und regionalem Speiseangebot </li></ul><br><p>  Interessiert? </p> <br> Wenn es Sie reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <br> Frau Jessica Irrgang <br> Personalreferentin <br> 051157011777 <br> <a href="mailto:jessica.irrgang@concordia.de" target="_blank">jessica.irrgang@concordia.de</a> <br> <br> Concordia Versicherungsgesellschaft a. G. <br> Karl-Wiechert-Allee 55 <br> 30625 Hannover <br> <a href="http://www.concordia.de" target="_blank">http://www.concordia.de</a><br><p> Wenn es Sie reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><br>

IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d)

<br><p> Die ivv GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten</p><h1> Senior Java-Entwickler (m/w/d) für die Anwendungsentwicklung Schadenregulierung</h1><p> Einstiegsdatum: per sofort <br> Arbeitgeber: ivv GmbH <br> Ort: Hannover (ivv)</p><p> Die ivv GmbH ist der Full-Service IT-Dienstleister der öffentlich-rechtlichen Versicherungen in Niedersachsen, Bremen und Sachsen-Anhalt. Wir versorgen die verschiedenen Standorte mit modernen IT-Dienstleistungen - und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Anwendungsentwicklung im agilen Arbeitsumfeld für die Anwendungslandschaft Schaden und Unfall </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Business Analysten für die Umsetzung der fachlichen Anforderung ggf. Mitarbeit bei der Aufbereitung der Themen zu „User Stories“ </li> <li>  Unterstützung bei kontinuierlicher Verbesserung agiler Arbeitsweisen im Projekt- und Linienumfeld </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung als Java-Entwickler (m/w/d) </li> <li>  Erfahrung in der agilen Anwendungsentwicklung nach SCRUM </li> <li>  Kenntnisse im Tech Stack: Java, Jakarta EE, Jenkins, IDEA IntelliJ (Kotlin), Maven, JUnit, Gitlab; wobei Java und Jakarta EE unbedingt beherrscht werden müssen </li> <li>  Erfahrung in der Nutzung von Jira und Confluence </li> <li>  Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens auf C1-Niveau </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen </li> <li>  Attraktive Vergütung mit 14 Gehältern </li> <li>  Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit </li> <li>  Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li>  Sehr gutes Betriebsrestaurant </li> <li>  Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln </li> <li>  Fahrrad Leasing </li> <li>  Vergünstigte Versicherungskonditionen </li></ul><h3> Ihre Bewerbung:</h3><p> Unsere Ausschreibung spricht Sie an, jedoch sind nicht ganz 100% erfüllt? Kein Problem, die fehlenden Prozente schaffen wir gemeinsam. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. <br> Weitere Informationen über den Arbeitgeber ivv finden Sie unter <a href="http://www.ivv.de" target="_blank">www.ivv.de</a>.</p><h3> Für Vorabinformationen:</h3><p> ivv GmbH <br> Kim Rindlisbacher <br> <a href="mailto:recruiting@vgh.de" target="_blank">recruiting@vgh.de</a></p>

Senior Java-Entwickler (m/w/d) für die Anwendungsentwicklung Schadenregulierung

<br><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten</p><h1> SharePoint-Administrator (m/w/d)</h1><p> Die ivv GmbH ist der Full-Service IT-Dienstleister der öffentlich-rechtlichen Versicherungen in Niedersachsen, Bremen und Sachsen-Anhalt. Wir versorgen die verschiedenen Standorte mit modernen IT-Dienstleistungen - und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Administration und den Betrieb der SharePoint-Plattform onPremise und gestalten im Unternehmen dessen Überführung nach SharePoint-Online. </li> <li>  Sie unterstützen und beraten interne Fachbereiche bezüglich der optimalen Nutzung von SharePoint und helfen bei der Erstellung neuer SharePoint-Lösungen. </li> <li>  Der Rahmen für einen sinnvollen Einsatz von Zusatztools wie Microsoft Power Apps und Microsoft Power Automate wird durch Sie erarbeitet und Sie optimieren kontinuierlich die Integration der Plattform mit den collaborativen Werkzeugen der M365-Umgebung. </li> <li>  Die Steuerung und Umsetzung von Berechtigungs- und Sicherheitskonzepten einer onPremise oder im Azure betriebenen SharePoint-Plattform liegt in Ihrer Verantwortung und Sie stellen in Zusammenarbeit mit dem Team IT-Sicherheit die Einhaltung der Compliance-Vorgaben sicher. </li> <li>  Sie begleiten die Anwender:inen beim Rollout neuer Tools auf der SharePoint-Plattform und sind verantwortlich für die Fehleranalyse und den 2nd-Level-Support. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in, abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbarer Qualifikation mit Erfahrung in der Betreuung einer SharePoint-Infrastruktur. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere in den Bereichen Teams und Azure AD bzw. Entra ID. </li> <li>  Erfahrung mit PowerShell zur Automatisierung administrativer Aufgaben sowie Kenntnisse im Umgang mit dem SharePoint-AdminCenter und dem M365-ComplianceCenter. </li> <li>  Sie verstehen es, Anwender:innen die Nutzung derartiger Systeme näherzubringen und mit den fachlichen Ansprechpartner:innen Anforderungen strukturiert zu erheben, so dass im Anschluss eine technische Umsetzung erfolgen kann. </li> <li>  Sie sind kontaktfreudig, kommunikationsstark und arbeiten selbstständig und zielgerichtet. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen </li> <li>  Attraktive Vergütung mit 14 Gehältern </li> <li>  Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit </li> <li>  Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li>  Sehr gutes Betriebsrestaurant </li> <li>  Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln </li> <li>  Fahrrad-Leasing </li> <li>  Vergünstigte Versicherungskonditionen </li></ul><h3> Ihre Bewerbung:</h3><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p><h3> Für Vorabinformationen:</h3><p> ivv GmbH <br> Fabian Münzer <br> Telefon 0511 362-2988</p>

SharePoint-Administrator (m/w/d)

<p> Sie sind auf Erfolg programmiert? Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.</p><h1> Leiter (m/w/d) IT Governance und Compliance</h1><p> Ziel der Stelle</p><p> In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 10 Mitarbeitenden zuständig. Sie bringen umfangreiche berufliche Erfahrung in leitender Verantwortung mit und verstehen es, ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich Ihre Mitarbeitenden entfalten können. Mit Ihrer Expertise im Bereich IT Governance und Compliance sorgen Sie für die effiziente Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben und stellen die langfristige strategische Ausrichtung sicher. Durch Ihre Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum Geschäftserfolg der Mecklenburgischen Versicherungsgruppe und tragen dazu bei, die digitale Resilienz und Sicherheit unserer IT-Systeme nachhaltig zu stärken.</p><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><p> IT-Governance und IT-Compliance:</p><ul> <li>  Aufbau, kontinuierliche Optimierung und regelmäßige Überprüfung einer effektiven IT-Governance, einschließlich Kostenkontrolle </li> <li>  Zuständigkeit für IT-Compliance und Zuarbeit an die zentrale Compliance-Funktion </li> <li>  Auseinandersetzung mit relevanten, regulatorischen Vorgaben für die IT und deren Übersetzung für die operativen IT-Bereiche als Unterstützung bei der Umsetzung </li> <li>  Durchführung und Steuerung von regelmäßigen Prüfungen:  <ul>   <li>    Interne Revision   </li>   <li>    IT-Sicherheitsaudits   </li>   <li>    IT-Prüfungen der Wirtschaftsprüfer (m/w/d)   </li>   <li>    Risiko-Audits   </li>   <li>    Ausgliederungs-, Compliance- und IKS-Inventuren   </li>   <li>    Lizenz- und Datenschutzprüfungen   </li>   <li>    Rezertifizierung von Zugangs- und Zutrittsberechtigungen   </li>  </ul> </li> <li>  Bewertung, Übersetzung und Überwachung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben (z. B. MaGo, DORA) </li> <li>  Sicherstellung der Compliance und Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen in der IT </li> <li>  Implementierung und regelmäßige Überprüfung interner Kontrollsysteme (IKS) </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung interner und externer IT-Sicherheitsrichtlinien </li> <li>  Beratung des Managements und der Fachabteilungen zu IT-Governance-Themen </li> <li>  Vermittlung komplexer IT-Governance- und Regulatorik-Themen an Stakeholder (m/w/d) auf allen Ebenen </li> <li>  Entwicklung und Implementierung von IT-Governance-Strategien zur Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben (z. B. MaRisk, DORA) </li> <li>  Identifizierung, Bewertung und Steuerung von IT-Risiken in Zusammenarbeit mit der IKT-Risikokontrollfunktion gemäß DORA aus der 2nd-line </li> <li>  Koordination und Sicherstellung der Einhaltung von IT-Sicherheitsrichtlinien im gesamten Unternehmen </li></ul><p> IT-PMO und Prozessentwicklung und -optimierung:</p><ul> <li>  Stakeholder-Management und effiziente Prozessgestaltung </li> <li>  Steuerung komplexer IT-Großprojekte und enge Zusammenarbeit mit internen sowie externen Stakeholdern (m/w/d) zur effizienten Umsetzung von IT-Initiativen </li> <li>  Analyse, Gestaltung und Dokumentation von IT-Prozessen gemäß Best Practices (z. B. ITIL, COBIT) </li> <li>  Sicherstellung der IT-Prozess-Performance und kontinuierliche Optimierung bestehender Systeme </li> <li>  Sicherstellung reibungsloser IT-Abläufe durch enge Abstimmung mit anderen Abteilungen </li> <li>  Kontinuierliche Prozessoptimierung, einschließlich im Bereich IT-Einkauf </li></ul><p> Operative digitale Resilienz und IT-Sicherheit:</p><ul> <li>  Auf- und Ausbau eines Teams zur Sicherstellung der operativen Umsetzung der Anforderungen an die digitale Resilienz nach DORA </li> <li>  Regelmäßiges Testen der Wirksamkeit von Resilienz-Maßnahmen (insbesondere Resilienz-Testing, Schwachstellenmanagement, Berechtigungsmanagement) </li> <li>  Sicherstellung der IT-Sicherheit und der Einhaltung der operativen digitalen Resilienzanforderungen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Sie haben einen Bachelor-, Master- oder Diplom-Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik oder einem verwandten Studiengang (oder einen gleichwertigen Abschluss und entsprechende Erfahrung). </li> <li>  Sie verfügen über umfangreiche Berufserfahrung in der Personalführung, einschließlich der Durchführung von Arbeits- und Leistungsbeurteilungen sowie regelmäßigen Coachings. </li> <li>  Sie haben nachweisliche Erfahrung in der erfolgreichen Leitung von interdisziplinären Teams und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern (m/w/d) auf allen Ebenen des Unternehmens. </li> <li>  Sie besitzen fundierte Projektmanagement-Erfahrung und sind mit klassischen sowie agilen Arbeitsmethoden vertraut. Ein digitales Mindset ist für Sie selbstverständlich. </li> <li>  Neben der Freude an der Entwicklung eigener Ideen behalten Sie stets die unternehmerischen Ziele im Blick und sorgen für einen stimmigen Mix aus Tradition und Moderne. Sie haben einen ausgeprägten Geschäftssinn und ein tiefes Verständnis für Geschäftsprozesse und -anforderungen. </li> <li>  Erfahrung in der Implementierung von IT-Governance- und Compliance-Richtlinien sowie tiefgehendes Verständnis relevanter gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen (z. B. VAIT, DORA, ISO 27001, ITIL). </li> <li>  Analytisches Vorgehen, gepaart mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise. </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Gleitzeit und Homeoffice </li> <li>  Jobticket und Dienstrad </li> <li>  Kantine mit frisch zubereitetem Essen </li> <li>  Fitnessraum mit Kursangeboten </li> <li>  familienfreundliches Arbeiten </li></ul><p> Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. <br> Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Boris Dreier Tel. 0511 5351-5224, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover</p>

Leiter (m/w/d) IT Governance und Compliance

<h1> Kfz-Elektriker (m/w/d)</h1><p> Die Öffis Nahverkehr Hameln-Pyrmont GmbH führt für ihren Aufgabenträger, den Landkreis Hameln-Pyrmont, den gesamten Personennahverkehr im Landkreis Hameln-Pyrmont durch. Mit circa 180 Mitarbeitern/innen und einem Fuhrpark von rund 80 Bussen bringen wir täglich unsere Fahrgäste sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir, zur Verstärkung der Werkstatt, einen Kfz-Elektriker (m/w/d). Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (38,5 Wochenstunden).</p><br><br><p> Aufgaben</p><br><ul> <li>  Ansprechpartner und Experte für Fahrscheindrucker, Fahrgastzählanlagen, Videoüberwachung sowie Fahrzeugelektrik </li> <li>  Lösungsorientierte Diagnosen und deren Ausführung am Fahrzeug </li> <li>  Umsetzung von Projekten im operativen Geschäft </li> <li>  Selbstständige und zuverlässige Durchführung von Prüfungen nach § 57b StVZO </li> <li>  Einhaltung gesetzlicher Vorschriften </li></ul><br><p> Profil</p><br><ul> <li>  Sie sind gelernter Kfz-Mechatroniker oder Kfz-Elektriker (m/w/d) mit Berufserfahrung </li> <li>  Vorzugsweise haben Sie gute Kenntnisse der Fahrzeugelektrik im Busbereich </li> <li>  Der sichere Umgang mit Standard-Software (MS Office) sollte für Sie selbstverständlich sein </li> <li>  Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung sollten für Sie ein Muss sein </li> <li>  Ihre Arbeitsweise ist lösungs- sowie ergebnisorientiert </li> <li>  Sie verfügen idealerweise über einen Führerschein der Klasse D oder sind bereit diesen zu erwerben </li></ul><br><p> Angebot</p><br><ul> <li>  Sichere Arbeitsplätze für gesellschaftlich wichtige Aufgaben in den Bereichen Daseinsvorsorge und Klimaschutz </li> <li>  Tarifgebunde Leistungen nach dem Tarifvertrag Verkehrsbetriebe Niedersachsen, inklusive der Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Betriebliche Sozialleistungen wie z. B. Premium-Fitnessangebote mit EGYM Wellpass, Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen, Brillenzuschuss, Zuschuss zur Kinderbetreuung und betriebliche Unfallversicherung </li> <li>  Attraktive Einkaufsrabatte über Corporate Benefits, z. B. für Mode, Haushalt, Reisen und Kultur </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen zur persönlichen, fachspezifischen Weiterentwicklung </li></ul><br><p>  Interesse geweckt? </p> <br> <p>  Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 18.07.2025. </p> <p>  Bevorzugt per E-Mail. </p> <p>  E-Mail: <a href="mailto:romana.falz@oeffis.de" target="_blank">romana.falz@oeffis.de</a> </p> <p>  Fragen zu dieser Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne Frau Falz. </p> <br> Frau Romana Falz <br> Personalreferentin <br> 05151 788 907 <br> <a href="mailto:romana.falz@oeffis.de" target="_blank">romana.falz@oeffis.de</a> <br> <br> Öffis Nahverkehr Hameln-Pyrmont GmbH <br> Bahnhofsplatz 19 <br> 31785 Hameln <br> <a href="http://www.oeffis.de" target="_blank">http://www.oeffis.de</a><br><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 18.07.2025.</p><p> Bevorzugt per E-Mail.</p><p> E-Mail: <a href="mailto:romana.falz@oeffis.de" target="_blank">romana.falz@oeffis.de</a></p><p> Fragen zu dieser Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne Frau Falz.</p><br>

Kfz-Elektriker (m/w/d)

<p> Sie gestalten gern mit? Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Kapitalanlagen / Baufinanzierungen</h1><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><ul> <li>  Unterstützung bei der Umsetzung und Abwicklung von laufenden Kapitalanlagetransaktionen </li> <li>  Aufgaben bei der Verwaltung der Sicherungsvermögen </li> <li>  Mitarbeit bei der Ermittlung von Kreditrisikobeurteilungen </li> <li>  Erstellung von kapitalanlagespezifischen Auswertungen und Berichten </li> <li>  Bearbeitung des Neudarlehensgeschäfts in der Baufinanzierung: Antragsbearbeitung, Beleihungswertermittlung und Erstellung von Darlehens- und Sicherheitenverträgen </li> <li>  Bearbeitung des Bestands der Baufinanzierungen: Überwachung des Zahlungsverkehrs, Korrespondenz sowie Vorbereitung von Prolongationen und Darlehensrückzahlungen </li> <li>  Führen von Datenbeständen in den IT-Systemen der Kapitalanlage und der Baufinanzierung </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Sie haben Ihre Ausbildung zur/zum Bankkauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann für Versicherungen oder Finanzen mit der Wahlqualifikationseinheit „Private Immobilienfinanzierung und Versicherungen” oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. </li> <li>  Sie konnten idealerweise bereits Berufserfahrung sammeln. Dies ist jedoch keine zwingende Voraussetzung. </li> <li>  Sie verfügen über gute Kenntnisse in den gängigen Office-Produkten (Word, Excel und PowerPoint). </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine zuverlässige Arbeitsweise, Engagement sowie Teamgeist aus. </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Gleitzeit und Homeoffice </li> <li>  Jobticket und Dienstrad </li> <li>  Kantine mit frisch zubereitetem Essen </li> <li>  Fitnessraum mit Kursangeboten </li> <li>  familienfreundliches Arbeiten </li></ul><p> Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. <br> Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Boris Dreier, Tel. 0511 5351-5224, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover</p>

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