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<h1> IT-Projektkoordinator (m/w/d)</h1><p> Agile Entwicklungsmethoden, exzellente Code-Qualität und aktuelle Technologien – dafür steht TRIOLOGY. Gestaltungskraft, Expertise und Leidenschaft zeichnen unsere ca. 100 Mitarbeiter*innen aus. Dich auch? Dann #machmIT und werde Teil unseres tollen Teams!</p><h2> Deine Herausforderung</h2><ul> <li>  Begleitung bei der Umsetzung von funktionalen Anforderungen und Kommunikation mit dem Kunden. </li> <li>  Steuerung und Koordination für diverse Projektumfelder aus dem Gesundheitsbereich, dem öffentlichen Sektor, dem regionalen Mittelstand und der Automobilbranche. </li> <li>  Erarbeitung und Dokumentation von Kundenanforderungen. </li> <li>  Steuerung eines Umsetzungs-Teams. </li> <li>  Architekturen von Onpremise bis Cloud, automatisierte CI/CD-Pipelines, Verwendung von Hardware (mobile Drucker, ePaper, Küchengeräte, etc.) und Integration von Kundeninfrastruktur. </li> <li>  Mitbestimmung bei Architekturen und Technologiewahl je nach Projektanforderung. </li></ul><h2> Das bringst Du mit</h2><ul> <li>  Hohe IT-Affinität z. B. durch abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt oder entsprechende praktische Erfahrung. </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe für wechselnde fachliche Herausforderungen unserer Kunden. </li> <li>  Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein. </li> <li>  Strukturiertes Arbeiten und analytisch-technisches Verständnis. </li></ul><h2> Das bieten wir Dir</h2><ul> <li>  Lebenslanges Lernen an herausfordernden Projekten. </li> <li>  Technologien und technische Ausstattung auf dem aktuellen Stand. </li> <li>  Offenheit für neue Ideen und Lösungen. </li> <li>  Interner Wissensaustausch, Fachbuch, Kurs, User Group oder Konferenz – Du entscheidest mit, wie Du Dich weiterbilden möchtest. </li> <li>  Attraktive Gehaltskonditionen und weitere Bonusleistungen wie flexible Arbeitszeiten, Bikeleasing oder Gesundheitsangebote. </li> <li>  Einen Arbeitsplatz im Herzen Braunschweigs gepaart mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten. </li></ul><p> Sind noch Fragen offen geblieben, ob wir zueinander passen? Kein Problem! Lass es uns gemeinsam herausfinden. <br> Übrigens! Wir sind als attraktiver Arbeitgeber der Region38 mit dem Siegel Zukunftgeber ausgezeichnet. Was sich dahinter verbirgt kannst Du Dir unter folgendem Link ansehen: Zukunftgeber <br> Zudem wurden wir erfolgreich mit dem Umweltmanagement Siegel EMAS ausgezeichnet. Wenn Du mehr darüber erfahren möchtest, dann schau auf unserer Homepage vorbei: Umweltmanagement <br> Haben wir Dein Interesse geweckt? Sende uns Deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular oder an <a href="mailto:jobs@triology.de" target="_blank">jobs@triology.de</a>. Für Fragen steht Dir das Team Human Resources auch gern telefonisch unter +49 531 23528-52 zur Verfügung. Besuche uns online unter <a href="http://www.triology.de/karriere" target="_blank">www.triology.de/karriere</a>.</p><p> Diesen Job teilen</p>

IT-Projektkoordinator (m/w/d)

<p> Wir sind eine moderne, marktorientierte Volksbank mit einem Bilanzvolumen von über 3 Mrd. Euro, rund 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie 21 Filialen in den Regionen Wolfenbüttel, Peine, Helmstedt, Haldensleben und Börde sowie der Stadt Salzgitter und der Stadt Braunschweig.</p><p> In der Volksbank eG soll am Standort Wolfenbüttel zum nächstmöglichen Termin eine unbefristete Stelle in Vollzeit oder Teilzeit besetzt werden als:</p><h1> Referent (m/w/d) im Prozess- und Projektmanagement mit dem Schwerpunkt Prozessmanagement</h1><h3> Welche Aufgaben erwarten Sie?</h3><ul> <li>  Kontinuierliche Modellierung und Optimierung der Geschäftsprozesse auf der Basis der Prozesslandkarte </li> <li>  Übernahme von Verantwortung für die Einführung von innovativen vertrieblichen Geschäftsprozessen </li> <li>  Mitarbeit in Projekten bzw. Übernahme von Verantwortung als (Teil)Projektleiter von der Planung bis hin zu Review </li> <li>  Durchführung von Schulungen und 1st-Level-Support für Multiplikatoren </li> <li>  Zusammenarbeit im Team und anderen internen Abteilungen mit dem Ziel der Optimierung und Implementierung von Prozessabläufen </li></ul><h3> Was sollten Sie mitbringen?</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und / oder Studium der Betriebswirtschaftslehre </li> <li>  Erste einschlägige Berufserfahrung, bspw. in der Prozesssteuerung oder Prozessoptimierung, im besten Fall im genossenschaftlichen Bankbereich </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations-, Präsentations- und Vernetzungsfähigkeiten sowie Selbstorganisation und Teamfähigkeit </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse in der Administration des Kernbankverfahrens agree21 </li> <li>  Hohe IT-Affinität sowie ein sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen </li> <li>  Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Spaß an der Konzeption von Prozessen und modernen Lösungen </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><ul> <li>  Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit </li> <li>  Attraktive tarifliche Leistungen (13. Gehalt, 30 Tage Urlaub u. v. m.) </li> <li>  Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge und eines Lebensarbeitszeitkontos </li> <li>  Vergünstigtes Fahrrad-Leasing zur privaten Nutzung </li> <li>  Familienfreundliche Unternehmenskultur </li> <li>  Mitarbeiterkonditionen bei unseren Bankprodukten und den Verbundpartnern </li></ul><h3> Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><p> Dann senden Sie uns bitte zeitnah Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittsdatums. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt hier bewerben".</p><p> Wenn Sie Fragen zur Stelle haben, sprechen Sie gerne unseren zuständigen Abteilungsleiter Herrn Kerstan (05331 889-19932), unsere Bereichsleiterin Frau Hille (05331 889-19911) oder unsere Personalreferentin Frau Jürgens (05331 889-19041) an.</p>

Referent (m/w/d) im Prozess- und Projektmanagement mit dem Schwerpunkt Prozessmanagement

<p> Das Zentrum für erfolgreiches Lehren und Lernen (ZeLL) am Campus Wolfenbüttel sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n</p><h1> Projektmitarbeiter*in (m/w/d) im Drittmittelprojekt „Das erfolgreiche und flexible Studieren“ zur Entwicklung eines HyFlex-Studiums in der Studieneingangsphase</h1><ul> <li>  Vergütung  <br>  EG 11 TV-L </li> <li>  Umfang  <br>  39,8 Std./Woche </li> <li>  Befristung  <br>  bis zum 31.12.2029 </li> <li>  Beginn  <br>  nächstmöglich </li> <li>  Standort  <br>  Wolfenbüttel </li></ul><p> Mit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.</p><h2> Aufgabenbereich:</h2><p> Mit dem Projekt „Das erfolgreiche und flexible Studieren“ gestaltet die Ostfalia Hochschule ein innovatives Modell zur Weiterentwicklung der Studieneingangsphase. Im Mittelpunkt steht die Entwicklung eines HyFlex-Lernmodells, das Studierenden flexible Lern- und Studienwege eröffnet und sie in ihrer fachlichen Orientierung unterstützt. Das Arbeitspaket „HyFlex“ konzentriert sich auf die Gestaltung, Implementierung und Evaluation dieser hybriden Studienumgebung.</p><ul> <li>  Aufbau, Koordination und Weiterentwicklung eines HyFlex-Lernmodells in der Studieneingangsphase </li> <li>  Gestaltung und Erprobung flexibler Lehr-Lern-Arrangements, die Präsenz-, Online- und Selbstlernphasen verbinden und auf unterschiedliche Fachinteressen eingehen </li> <li>  Zusammenarbeit mit Fakultäten, Studiengangsleitungen und zentralen Serviceeinrichtungen zur abgestimmten Umsetzung des HyFlex-Ansatzes </li> <li>  Mitwirkung an Maßnahmen zur Orientierung, Entscheidungsfindung und Begleitung von Studierenden in hybriden Lernumgebungen </li> <li>  Unterstützung bei der hochschuldidaktischen Qualifizierung von Lehrenden für den Einsatz hybrider und digitaler Formate </li> <li>  Förderung der sozialen Integration von Studierenden und Prävention von Vereinsamung durch geeignete didaktische und organisatorische Formate </li> <li>  Dokumentation, Evaluation und Transfer der Projektergebnisse in hochschulweite Strukturen </li></ul><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Masterstudium oder Uni-Diplom, vorzugsweise in Erziehungs-/Bildungswissenschaften, Sozialwissenschaft, Hochschuldidaktik, Instructional Design, Educational Technology oder einem vergleichbaren Bereich </li> <li>  einschlägige Erfahrung in der Entwicklung, Implementierung oder Begleitung innovativer Lehr-Lern-Formate (z. B. Blended-, Hybrid- oder HyFlex Learning) </li> <li>  nachweisliche Kenntnisse aktueller Forschung und Praxis zu Studieneingangsphasen, digitaler Hochschullehre und Studierendenorientierung </li> <li>  Fähigkeit, hochschulische Entwicklungsprozesse konzeptionell, organisatorisch und kommunikativ zu gestalten </li> <li>  sehr gute Koordinations-, Kommunikations- und Beratungskompetenzen sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit </li> <li>  Interesse an der empirischen Begleitung und Evaluation von Lehrinnovationen </li></ul><p> Sofern Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, weisen wir auf das Erfordernis einer Zeugnisbewertung in Langfassung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen hin: <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a></p><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule </li> <li>  einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz </li> <li>  eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL </li> <li>  Zahlung vermögenswirksamer Leistungen </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten </li> <li>  betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie Bildungsurlaub </li> <li>  Möchten Sie wissen, wie es ist, an der Ostfalia zu arbeiten? Klicken Sie hier. </li></ul><h2> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h2><p> Die Arbeitszeit beträgt 39,8 Stunden/Woche (100 %). Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Bitte teilen Sie uns gegebenenfalls mit, welchen Beschäftigungsumfang Sie anstreben. <br> Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L.</p><p> Auf Grundlage des niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Männer sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Männern für diese Stelle besonders erwünscht.</p><p> Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.</p><p> Bewerben Sie sich bis zum 24.11.2025!</p><p> Nähere Informationen können Sie gern bei der Projektkoordinatorin M.A. Andrea Bode erfragen.</p><p> Online-Bewerbung</p><p> Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften – Hochschule Braunschweig/Wolfenbüttel <br> Körperschaft des öffentlichen Rechts <br> Salzdahlumer Str. 46/48 | 38302 Wolfenbüttel | <a href="http://www.ostfalia.de" target="_blank">www.ostfalia.de</a></p>

Projektmitarbeiter*in (m/w/d) im Drittmittelprojekt „Das erfolgreiche und flexible Studieren“ zur Entwicklung eines HyFlex-Studiums in der Studieneingangsphase

<p> Wir sind der weltweit führende Partner für innovative, zuverlässige und maßgeschneiderte Körper- und Plattformschutzlösungen Ihres Vertrauens.</p><p> Wir sind der weltweit führende Partner für innovative, zuverlässige und maßgeschneiderte Körper- und Plattformschutzlösungen Ihres Vertrauens.</p><p> Bei Mehler Protection Platform Armour entwickeln und produzieren wir innovative Schutzsysteme und Gesamtschutzkonzepte, die Leben retten. Mit unseren Produkten beliefern wir nationale und internationale Endkunden aus Streitkräften, Polizei sowie OEMs mit leistungsfähigen Schutzsystemen auf Faser-, Keramik- und Metallbasis.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Königslutter ab sofort einen</p><h1> SCHWEIßER (M/W/D)</h1><h3> WESENTLICHE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Sie übernehmen das selbstständige Herstellen von Schweißbaugruppen </li> <li>  Ihre Aufgabe ist das Schweißen im MIG- / MAG- oder WIG-Verfahren (Stahl und / oder Aluminium) </li> <li>  Die Montage von Baugruppen und die Herstellung von Einzelkomponenten gehören zu Ihren Aufgaben </li> <li>  Technische Zeichnungen, Stücklisten und Anweisungen können von Ihnen gelesen und nach den Vorgaben im vorhandenen Qualitätssystem umgesetzt werden </li> <li>  Eigene Sichtprüfung von geschweißten oder montierten Baugruppen als Bestandteil der Werkerselbstkontrolle </li> <li>  Sie übernehmen allgemeine Metallarbeiten, insbesondere für die Instandhaltung eigener Anlagen </li> <li>  Die Unterstützung der vorhandenen Prozesstechnik gehört zu Ihren Aufgaben </li></ul><h3> IHR PROFIL:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im metallverarbeitenden Bereich, z. B. als Konstruktionsmechaniker / Industriemechaniker / Anlagenmechaniker / Metallbauer / Stahlbauschlosser / geprüfter Schweißer (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie haben Kenntnisse in der Metallbearbeitung, z. B. in Bezug auf die spanende Fertigung (Drehen, Fräsen, Bohren) oder die Montage von Baugruppen </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, systematische und gewissenhafte Arbeitsweise sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln aus </li> <li>  Qualität hat für Sie einen hohen Stellenwert </li> <li>  Sie zeigen ein hohes Maß an Motivation, Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Flexibilität </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zielorientierung sind für Sie selbstverständlich </li></ul><h3> WIR BIETEN:</h3><ul> <li>  Eine herausfordernde Tätigkeit in einem international tätigen Unternehmen </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern </li> <li>  Ein effizientes Einarbeitungsprogramm </li> <li>  Mitarbeit in einem Unternehmen, dessen Produkte Leben schützen </li> <li>  Eine offene Unternehmensstruktur und viel Freiraum für Ideen und deren Umsetzung </li> <li>  Diverse Benefits, u. a. Zahnzusatzversicherung, Jobrad, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge </li></ul><p> All das klingt spannend für Sie? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Einstiegszeitpunkt.</p><p> Werden Sie ein Teil unseres Teams und bestimmen Sie mit uns den Erfolg von morgen!</p><h3> KONTAKT:</h3><p> MEHLER ENGINEERED DEFENCE GmbH <br> Frau Anja Hieske <br> Kupfermühlenberg 2 <br> 38154 Königslutter <br> Tel. 05353 91931-21</p><p> Bitte bewerben Sie sich unter <br> <a href="mailto:bewerbung@mehlerdefence.de" target="_blank">bewerbung@mehlerdefence.de</a> <br> oder über unser Online-Bewerbungsformular.</p>

Schweißer (m/w/d)

<h1> Stellvertretender Marktleiter m/w/d</h1><p> Wir sind ein irisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Europas führender Spielwarenhändler. In 7 Ländern betreiben wir über 250 Märkte mit mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unser Erfolg basiert auf hervorragendem Kundenservice, hoher Produktqualität bei attraktiven Preisen und effizienten Abläufen.</p><br><h2> Stellvertretender Marktleiter m/w/d in Braunschweig</h2><p> Standort: Braunschweig</p><p> Setze Deine Erfahrungen und Talente ab sofort (oder nach Absprache) in Vollzeit in unserem Markt im BraWoPark in Braunschweig ein!</p><h3> DAS SIND DEINE SCHWERPUNKTE</h3><ul> <li>  Organisation und Leitung des Tagesgeschäftes gemeinsam mit der Marktleitung </li> <li>  Einstellen, Ausbilden und Führen der Mitarbeitenden </li> <li>  Sicherstellen eines vorbildlichen Kundenservices </li> <li>  Erreichen der KPI’s des Unternehmens sowie hohe Standards bei Inventuren </li></ul><h3> WIR SUCHEN MENSCHEN</h3><ul> <li>  Die mit uns erfolgreich sein wollen und bereit sind, sich dafür einzusetzen </li> <li>  Die Kundenorientierung vorleben und sich für den Handel mit Spielwaren begeistern </li> <li>  Die mit Zahlen arbeiten können und Ihre Mitarbeitenden ergebnisorientiert führen </li> <li>  Die Verantwortung übernehmen, anpacken und Dinge einfach machen </li> <li>  Die idealerweise eine Ausbildung im Einzelhandel, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen können </li></ul><h3> DAS IST UNSER ANGEBOT</h3><ul> <li>  Bringe Deine Stärken ein, indem Du Verantwortung für spannende Aufgaben übernimmst </li> <li>  Freue Dich außerdem auf eine umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsangebote </li> <li>  Nutze das Coaching durch die Marktleitung von Beginn an und die Entwicklungschancen in unserem Management </li> <li>  Genieße den Freiraum, eigene Ideen auszuarbeiten und umzusetzen </li> <li>  Erhalte Vergünstigungen, u.a. Zuschuss zum Deutschland-Ticket und Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Plane langfristig in einem stabilen Umfeld </li></ul><h2> LET’S PLAY!</h2><p> Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen. <br> Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen.</p><p> Dein Ansprechpartner</p><p> Ralf Winzek <br> HR Manager Training &amp; Development <br> +49 173 5854893</p><p> Smyths Toys Deutschland SE &amp; Co. KG <br> Erfahren Sie mehr über Smyths Toys unter <br> <a href="http://www.smythstoys.com/de/karriere" target="_blank">www.smythstoys.com/de/karriere</a></p>

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