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Wir suchen zum 01.04.2026 einen<h3>Kraftfahrer für die Fäkalienentsorgung (m/w/d)</h3><h3>für den Bereich Rheinsberg und Ortsteile</h3>Die Hauptaufgabe des Trink- und Abwasserverbandes Lindow – Gransee (TAV) besteht in der sicheren Versorgung der Bevölkerung und der Industrie mit Trinkwasser und einer umweltgerechten Abwasserentsorgung. Durch die Erfüllung dieser beiden Aufgaben wird der Schutz des Wassers umfassend und nachhaltig gewährleistet. Wir sind im gesamten Verbandsgebiet für die Fäkalienabfuhr aus abflusslosen Sammelgruben und Kleinkläranlagen zuständig. Grundstücks-, Kleingarten- oder Parzellenbesitzer ohne Anschluss an die Kanalisation müssen in bestimmten Zeitabständen regelmäßig das Schmutzwasser entsorgen.Ihre Aufgaben<ul><li>Abfuhr von Fäkalien aus abflusslosen Sammelgruben und Kleinkläranlagen mit Fahrzeugen von 9 m³ bis 14 m³ Fassungsvermögen</li><li>Fäkalienabfuhr nach Tourenplan</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst</li></ul>Wir erwarten<ul><li>Fahrerlaubnis C, Fahrerkarte</li><li>Handwerkliches und technisches Verständnis</li><li>Sicheres und kompetentes Auftreten</li><li>Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit</li><li>Strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten</li></ul>Wir bieten<ul><li>Leistungsgerechte Vergütung entsprechend der Qualifikation und Berufserfahrung nach dem TV-V</li><li>Eine Vollzeitstelle</li><li>Die Chance auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach bestandener Probezeit</li><li>Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabenspektrum sowie eine moderne Arbeitsumgebung</li></ul>Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Bewerbungsunterlagen an die Personalabteilung weitergegeben werden. Zum Zwecke der Abwicklung von Bewerbungsverfahren erheben und verarbeiten wir personenbezogene Daten von Bewerbern. Der Aufbewahrungszeitraum beträgt bis zu 6 Monate. Jeder Bewerber hat Auskunftsrecht in Bezug auf seine gespeicherten Daten.Bitte richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis spätestens 30.11.2025 an den TAV Lindow – Gransee, Verbandsvorsteherin, Ruppiner Straße 13 A in 16775 Gransee oder per E-Mail an <a href="mailto:afreitag@tav-lindow-gransee.de" target="_blank">afreitag@tav-lindow-gransee.de</a>, Telefon 03306 7973-0.

Kraftfahrer für die Fäkalienentsorgung (m/w/d)

<h2>Produktionshelfer</h2> (m/w/d) auf Minijob-Basis gesucht. Ab sofort suchen wir eine/einen Produktionshelfer*in zum Abfüllen von Materialien in Beutel/Säcken und Unterstützung beim Verpacken von Ware. Arbeitszeit: 1 x pro Woche (8 Std.) Genius Technologie GmbHFrau Sylvia Scheerer03375 / 24609-75 (08-14 Uhr) oder<a href="mailto:s.scheerer@genius-group.de" target="_blank">s.scheerer@genius-group.de</a>

Produktionshelfer (m/w/d)

Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams in Gransee zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>Entgelt-/ Bezügerechner (m/w/d)</h2> und bieten <ul><li>Homeoffice</li><li>moderne technische Ausstattung</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>attraktive tarifliche Vergütung nach TVöD</li><li>betriebliche Altersversorgung</li></ul> Alle Infos unter <a href="http://www.kvbbg.de/karriere" target="_blank">www.kvbbg.de/karriere</a> Wir freuen uns auf Sie! Kommunaler Versorgungsverband Brandenburg

Entgelt-/ Bezügerechner (m/w/d)

<ul><li> 4.300 € brutto Grundgehalt</li><li> Plus Zuschläge &amp; Sonderzahlungen</li><li> 30 Tage Urlaub</li></ul> Verstärke unser Pflegeteam als <h2>EXAM. PFLEGEFACHKRAFT m/w/d</h2> für die häusliche Intensivpflege in Lindow OT Schönberg Pflege ohne ZeitdruckDenn du pflegst einen einzelnen Patienten in seinem Zuhause. Jedermann GruppeBauhofstraße 48 14776 Brandenburg an der HavelTel. 03381/34 24 930<a href="mailto:bewerbung@jedermann-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@jedermann-gruppe.de</a> <a href="http://www.jedermann-karriere.de" target="_blank">www.jedermann-karriere.de</a>

Pflegefachkraft (m/w/d)

Gebäude- und Wohnungswirtschaft Gesellschaft mit beschränkter Haftung Zehdenick Wir sind ein modernes Unternehmen mit etwa 1.350 eigenen Wohn- und Gewerbeeinheiten in Zehdenick und suchen zum nächst möglichen Termin <h2>einen Elektriker (m/w/d) für unseren technischen Bereich.</h2> Neben einer Ausbildung als Elektriker erwarten wir selbständiges Arbeiten und Flexibilität sowie Interesse an der Pflege und am Erhalt unserer Wohnanlagen. Im Gegenzug bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem kommunalen Unternehmen der Stadt Zehdenick, geregelte Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an die Gebäude- und Wohnungswirtschaft GmbH ZehdenickMarktstraße 1516792 Zehdenick<a href="mailto:bewerbung@gewo-zehdenick.de" target="_blank">bewerbung@gewo-zehdenick.de</a>

Elektriker (m/w/d) für technischen Bereich

StellenausschreibungDie Stadt Zehdenick sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Fachbereichsleitung Stadtentwicklung und Bauen (w/m/d), Vollzeit, unbefristet.Aufgabenbeschreibung:<ul><li>Strategische und operative Steuerung des Fachbereiches mit den Aufgabenbereichen Hoch- und Tiefbau, Gebäude- und Flächenmanagement, Stadtplanung und -entwicklung, Baum- und Grünflächenpflege, Friedhofsverwaltung, Klimaschutz und Wärmeplanung.</li><li>Verantwortung für die rechtssichere, wirtschaftliche und zweckmäßige Erledigung aller Aufgaben des Fachbereiches.</li></ul>Weitere Informationen:Nähere Angaben zu der Stellenausschreibung finden Sie auf der <a href="http://www.Zehdenick.de" target="_blank">﻿Homepage der Stadt Zehdenick</a> unter Ausschreibungen.

Fachbereichsleitung Stadtentwicklung und Bauen (w/m/d), Vollzeit, unbefristet

Bei der Stadt Zehdenick ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Schulhausmeister (w/m/d) für den Standort der Havelland-Grundschule zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet und die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.Wir bieten:<ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich)</li><li>Eine Vergütung nach EG 5 TVöD-VKA bei entsprechender Qualifikation und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen</li><li>Eine tarifliche Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, darüber hinaus arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Eine zusätzliche Altersvorsorge in Form einer Betriebsrente über den kommunalen Versorgungsverband Brandenburg</li><li>Eine krisensichere Beschäftigung</li><li>Eine selbständige, interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li></ul>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst u.a.:<ul><li>Schließdienst für die Gebäude sowie entsprechende Kontrollen und Rundgänge</li><li>Einhaltung und Durchsetzung der Sicherheitsbestimmungen auf und im Objekt</li><li>Herstellen der Ordnung, Sauberkeit und Pflege im Gebäude und auf den dazugehörigen Außenflächen</li><li>Hecken-, Pflanzen-, Kanten- und geringfügiger Baumschnitt sowie Rasenmahd, Unkraut und Laubbeseitigung einschließlich Betankung und Reinigung der entsprechenden Maschinen sowie Abfallbeseitigung</li><li>Durchführung des Winterdienstes auf dem Gelände und den Gehwegen</li><li>Durchführung von Kleinreparaturen, Instandhaltungs-, Renovierungs- und Anstricharbeiten</li><li>Kontrolle der elektrischen Anlagen (Strom, Telefon, Pausengong, Brandmelde-, Alarm- und Sprechanlagen etc.)</li><li>Bedienung und Kontrolle der Heizungsanlage sowie sonstiger Medienanschlüsse und -leitungen</li><li>Spielplatzkontrolle</li><li>Nutzerunterstützung (Mitwirkung bei internen und externen schulischen Versammlungen und Veranstaltungen, Durchführung von Umzügen, Botengänge, Annahme von Lieferungen, Mitwirkung bei der Inventur, Einweisung Reinigungspersonal und externe Firmen etc.)</li><li>Zusammenarbeit mit dem Bauhof und der Stadtverwaltung</li><li>Flexible Vertretung der Hausmeistertätigkeiten an allen Schul- und Kita-Standorten der Stadt Zehdenick sowie der Stadtverwaltung</li></ul>Sie bringen mit:<ul><li>Eine abgeschlossene 3-jährige technische oder handwerkliche Berufsausbildung</li><li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Bereitschaft zum Außendienst bei allen Witterungsbedingungen</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit und selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Tätigkeiten auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z.B. Wochenende, Feiertage, Nachtarbeit)</li><li>Ableistung von Ruf- und Bereitschaftsdiensten, insbesondere Winterdienst</li><li>Gültiger Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich</li></ul>Direkt für Sie da:Ansprechpartnerin: Frau Weisheit | Fachbereichsleiterin Zentrale Verwaltung Telefon: 03307-4684-125 E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@zehdenick.de" target="_blank">Bewerbung@zehdenick.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf („Monat/Jahr“), Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse, Beurteilungen, Zertifikate, Gesundheitspass etc.) aus denen die Erfüllung der formalen und fachlichen Anforderungen hervorgehen. Ein erweitertes Führungszeugnis gemäß § 30a BZRG ohne Eintragungen ist bei Einstellung einzureichen.Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte vorzugsweise per E-Mail (PDF-Format), unter Angabe des Kennwortes „Schulhausmeister“, bis zum 29.09.2025 an: <a href="mailto:Bewerbung@zehdenick.de" target="_blank">Bewerbung@zehdenick.de</a>Sollten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post an uns senden, bitte an folgende Adresse:Stadtverwaltung Zehdenick Vertrauliche Personalangelegenheit Kennwort: Schulhausmeister FB III/ Frau Weisheit Falkenthaler Chaussee 1 16792 ZehdenickBei Interesse der Rücksendung der Bewerbungsunterlagen bitten wir um Zusendung eines ausreichend frankierten Rückumschlages. Die Bewerbungsunterlagen können auch persönlich abgeholt werden. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen datenschutzrechtlich vernichtet. Kosten und Auslagen, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, sowie Fahrtkosten für die Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch, werden nicht erstattet.Datenschutzhinweis: Informationen über die Verarbeitung personenbezogener Daten im o.g. Bewerbungsverfahren und über ihre Rechte nach der Datenschutz-Grundverordnung sowie über Ihre Ansprechpartner in Datenschutzfragen entnehmen Sie bitte dem allgemeinen Informationsschreiben. Diese finden Sie online auf der Homepage der Stadt Zehdenick <a href="http://www.zehdenick.de" target="_blank">www.zehdenick.de</a> unter Ausschreibungen, Stellenausschreibungen.Hinweis: Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen erfassen und bis zu drei Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren.

Schulhausmeister (w/m/d)

Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams in Gransee zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>Entgelt-/ Bezügerechner (m/w/d)</h2> und bieten<ul><li>Homeoffice</li><li>moderne technische Ausstattung</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>attraktive tarifliche Vergütung nach TVöD</li><li>betriebliche Altersversorgung</li></ul> Alle Infos unter <a href="http://www.kvbbg.de/karriere" target="_blank">www.kvbbg.de/karriere</a>Wir freuen uns auf Sie!

Wir sind ein modernes Unternehmen mit etwa 1.350 eigenen Wohn- und Gewerbeeinheiten in Zehdenick und suchen zum nächstmöglichen Termin einen Elektriker (m/w/d) für unseren technischen Bereich.Aufgabenbeschreibung:<ul> <li>Selbständiges Arbeiten und Flexibilität</li> <li>Interesse an der Pflege und am Erhalt unserer Wohnanlagen</li> </ul>Qualifikationsangaben:<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker</li> </ul>Benefits:<ul> <li>Abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem kommunalen Unternehmen der Stadt Zehdenick</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> </ul>Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an:Gebäude- und Wohnungswirtschaft GmbH Zehdenick Marktstraße 15, 16792 Zehdenick <a href="mailto:bewerbung@gewo-zehdenick.de" target="_blank">bewerbung@gewo-zehdenick.de</a>Gebäude- und Wohnungswirtschaft Gesellschaft mit beschränkter Haftung Zehdenick

Elektriker (m/w/d)

Die Gemeinde Schorfheide sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Besetzung einer unbefristeten Stelle im Bereich Kämmerei eine/nSachbearbeiter/in (m/w/d) für Steuerrecht/Tax Compliance und AnlagenbuchhaltungIHRE AUFGABEN<ul><li>Bearbeitung der Angelegenheiten, in denen die Gemeinde als Steuerschuldner auftritt: Umsatzsteuer, Körperschaftssteuer und Ertragsteuer</li><li>Ermittlung, Prüfung und Beurteilung von steuerrelevanten Tatbeständen und Geschäftsvorfällen im Sinne von § 2b UStG inklusive&nbsp;Erstellung der erforderlichen Steuererklärungen und Anmeldungen</li><li>Beratung der Fachbereiche bei steuerrechtlichen Angelegenheiten der Gemeinde</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung eines Tax-Compliance-Management-Systems</li><li>Erfassen und Buchen des Anlagevermögens der Gemeinde</li><li>Mitwirken bei der Erstellung der Jahresabschlüsse</li><li>Erstellung und Fortschreibung des Vertragskatasters</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Steuerfachwirt/in oder Steuerfachangestellte/r mit mehrjähriger Berufserfahrung oder</li><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter bzw. Angestelltenlehrgang I oder ein vergleichbarer Abschluss im kommunalen Bereich mit Berufserfahrung in der Anlagen- oder Geschäftsbuchhaltung</li><li>Finanz- oder Bilanzbuchhalter/in (kommunal oder IHK)</li><li>Alternativ: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung insbesondere mit Schwerpunkten aus dem steuerlichen und/oder finanzwirtschaftlichen Bereich</li><li>Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit verbunden mit einem sicheren und kompetenten Auftreten,</li><li>selbstständige, zuverlässige, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise,</li><li>anwendungssichere Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, Outlook),</li></ul>WIR BIETEN<ul><li>ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit 35 Stunden/Woche,</li><li>leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe E 9a TVöD,</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt,</li><li>betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen,</li><li>30 Tage Erholungsurlaub sowie bezahlte Freistellungen am 24.12. und 31.12.,</li><li>gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit,</li><li>individuelle, fachspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement,</li></ul>IHRE BEWERBUNGIhre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (insbesondere Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Ausbildungsnachweise sowie weitere Nachweise zur Erfüllung der gewünschten Anforderungen) senden Sie bitte&nbsp;bis zum 31. August 2025an:Gemeinde Schorfheide Innere Verwaltung Erzbergerplatz 1 16244 Schorfheide(Hinweis: „Bewerbung – nicht öffnen“ auf dem Umschlag)oder per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:personal@gemeinde-schorfheide.de" target="_blank">personal@gemeinde-schorfheide.de</a>Bei der Übersendung der Bewerbungsunterlagen per E-Mail beachten Sie bitte, dass sämtliche Unterlagen ausschließlich im PDF- Format an uns geschickt werden.&nbsp;Im Falle elektronischer Übersendung werden die Unterlagen nicht zurückgesandt.Mit der Bewerbung verbundene Kosten werden nicht erstattet. Eine Rücksendung der in Papierform eingereichten Unterlagen erfolgt nur, wenn der Bewerbung ein ausreichend frankierter Umschlag beiliegt.Datenschutzhinweise: Mit Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre persönlichen Daten bis zur Beendigung des Auswahlverfahrens nach den aktuellen datenschutzrechtlichen Bestimmungen gespeichert und verarbeitet werden.

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