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<p> Zeit für den Menschen – Zeit zum Leben.</p><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><p> Vereinbarkeit von Familie und Beruf <br> Flexible Arbeitszeit ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienst</p><p> 6 Wochen Jahresurlaub, <br> 4 Flextage pro Jahr <br> und bis zu 16 Gleittage</p><p> Fester Kundenstamm <br> mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise</p><p> Attraktive Vergütung <br> Dienstfahrzeug - auch zur privaten Nutzung, Möglichkeit zur Teilnahme am Bonussystem, Vermögenswirksame Leistungen (VWL)</p><p> Sicherheit des öffentlichen Dienstes <br> mit einer zusätzlichen Altersversorgung (VBL) <br> (Tochter der BG BAU)</p><p> Legen Sie Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf? <br> Wünschen Sie sich wieder mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise?</p><p> Kommen Sie zu uns ins Team!</p><p> Wir sind der Arbeitsmedizinische Dienst der Baubranche. <br> </p><p>  Der AMD der BG BAU betreut bundesweit in seinen über 60 Zentren und im Außendienst die Versicherten des Bauhaupt- und Baunebengewerbes sowie große Reinigungs- und Serviceunternehmen.  <br>  Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL).  <br>  Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche! </p><p> Für unsere Standorte Meppen und Osnabrück suchen wir je einen</p><h1> Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin</h1><h2> Sie...</h2><ul> <li>  sind präventiv tätig, betreuen und beraten unsere Mitgliedsbetriebe zum Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> <li>  arbeiten in einem kollegialen Team in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum und im Außendienst mit qualifiziertem Assistenzpersonal </li> <li>  erkennen arbeitsbedingte Erkrankungen frühzeitig und helfen diese zu verhindern </li> <li>  sind Berater (m/w/d) beim betrieblichen Gesundheitsmanagement in Unternehmen </li> <li>  wirken bei der individuellen beruflichen und medizinischen Rehabilitation mit </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin mit mind. 24 Monaten Weiterbildungszeit in der Inneren Medizin/Allgemeinmedizin oder patientennahen Versorgung </li> <li>  Sicheres und positives Auftreten </li> <li>  Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Engagement </li> <li>  Pkw-Führerschein </li></ul><p> Die Stellen sind ab sofort in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich sind die Stellen teilzeitgeeignet.</p><p> Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt.</p><p> Das klingt nach einer interessanten Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung auf unserer Karriereseite <a href="http://www.amd.bgbau.de/karriere" target="_blank">www.amd.bgbau.de/karriere</a> unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres Wunschstandortes.</p><p> Unsere Regionalleitung, Frau Dr. Täschner, steht Ihnen in fachlichen Fragen unter der Telefonnummer +49 381 40504-11 gern zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.amd.bgbau.de" target="_blank">www.amd.bgbau.de</a></p>

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin

<p> Zeit für den Menschen – Zeit zum Leben.</p><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><p> Vereinbarkeit von Familie und Beruf <br> Flexible Arbeitszeit ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienst</p><p> 6 Wochen Jahresurlaub, <br> 4 Flextage pro Jahr <br> und bis zu 16 Gleittage</p><p> Fester Kundenstamm <br> mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise</p><p> Attraktive Vergütung <br> Dienstfahrzeug - auch zur privaten Nutzung, Möglichkeit zur Teilnahme am Bonussystem, Vermögenswirksame Leistungen (VWL)</p><p> Sicherheit des öffentlichen Dienstes <br> mit einer zusätzlichen Altersversorgung (VBL) <br> (Tochter der BG BAU)</p><p> Legen Sie Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf? <br> Wünschen Sie sich wieder mehr Zeit für ärztliche Tätigkeiten - ohne Akquise?</p><p> Kommen Sie zu uns ins Team!</p><p> Wir sind der Arbeitsmedizinische Dienst der Baubranche. <br> </p><p>  Der AMD der BG BAU betreut bundesweit in seinen über 60 Zentren und im Außendienst die Versicherten des Bauhaupt- und Baunebengewerbes sowie große Reinigungs- und Serviceunternehmen.  <br>  Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL).  <br>  Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche! </p><p> Für unsere Standorte Greifswald und Neubrandenburg suchen wir je einen</p><h1> Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin</h1><h2> Sie...</h2><ul> <li>  sind präventiv tätig, betreuen und beraten unsere Mitgliedsbetriebe zum Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> <li>  arbeiten in einem kollegialen Team in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum und im Außendienst mit qualifiziertem Assistenzpersonal </li> <li>  erkennen arbeitsbedingte Erkrankungen frühzeitig und helfen diese zu verhindern </li> <li>  sind Berater (m/w/d) beim betrieblichen Gesundheitsmanagement in Unternehmen </li> <li>  wirken bei der individuellen beruflichen und medizinischen Rehabilitation mit </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin </li> <li>  Sicheres und positives Auftreten </li> <li>  Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Engagement </li> <li>  Pkw-Führerschein </li></ul><p> Die Stellen sind ab sofort unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich sind die Stellen teilzeitgeeignet.</p><p> Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt.</p><p> Das klingt nach einer interessanten Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung auf unserer Karriereseite <a href="http://www.amd.bgbau.de/karriere" target="_blank">www.amd.bgbau.de/karriere</a> unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres Wunschstandortes.</p><p> Unsere Regionalleitung, Frau Dr. Täschner, steht Ihnen in fachlichen Fragen unter der Telefonnummer +49 381 40504-11 gern zur Verfügung.</p><p> <a href="http://www.amd.bgbau.de" target="_blank">www.amd.bgbau.de</a></p>

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin

<p> ZWEI NEUE KLINIKEN – <br> ZWEIHUNDERT NEUE CHANCEN</p><p> z. B. als Medizinische:r Fachangestellte:r in unterschiedlichen Bereichen</p><h1> Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA) (all genders) für die Herz-und Gefäßambulanz</h1><h2> Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg Eppendorf</h2><p> UKE_Herz- und Gefäßzentrum</p><h2> Gemeinsam besser. Fürs Leben.</h2><p> Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen. <br> <br> Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. <br> <br> Willkommen im UKE.</p><h3> Das macht die Position aus</h3><p> Wir bauen das UKE weiter aus und wachsen durch unseren Neubau für Herz- &amp; Gefäßerkrankungen.</p><p> Weitere Informationen finden Sie hier.</p><p> Für unsere Herz- und Gefäßambulanz suchen wir ab sofort neue Kolleginnen und Kollegen, die mit uns die Passion für die Fachgebiete teilen. Sie haben bisher in Arztpraxen gearbeitet und möchten gerne ins Krankenhaus wechseln – bei uns können Sie sich fachlich weiterentwickeln und verschiedene Untersuchungen und Verfahren kennenlernen. Es erwartet Sie ein breites Diagnostikspektrum – von der Echokardiographie bis hin zur Spezialsprechstunde für Patientinnen und Patienten mit angeborenen Herzfehlern (EMAH). Stets am Puls der Zeit, arbeiten wir dabei mit der modernsten technischen Ausstattung und den neuesten medizinischen Verfahren.</p><p> Organisatorische und administrative Tätigkeiten</p><ul> <li>  Vorbereitung der Patientinnen und Patienten auf Untersuchungen </li> <li>  Durchführung von Untersuchungen (z.B. EKGs) </li> <li>  Assistenzaufgaben in der Diagnostik (u.a. TEE, Stressecho) </li></ul><p> Die Stelle interessiert Sie, und Sie möchten das Team schon mal kennenlernen? Dann klicken Sie in unsere jukebox und schauen Sie sich die Herz- und Gefäßambulanz an.</p><h3> Darauf freuen wir uns</h3><p> Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten.</p><p> Sie haben Lust auf eine Hospitation? Klicken Sie hier! Wir freuen uns auf Sie.</p><h3> Das bieten wir</h3><ul> <li>  Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere </li> <li>  Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten </li> <li>  Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing </li> <li>  Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen </li> <li>  Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote </li> <li>  Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände </li></ul><h4> Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz</h4><h3>  Kontakt ins UKE </h3> <p>  Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung. </p> Kontakt zum Fachbereich <br> Frau Barbara Napp <br> Pflegerische Zentrumsleitung <br> +49 (0) 40 7410 - 58049 <br> <a href="mailto:b.napp@uke.de" target="_blank">b.napp@uke.de</a> <br> Kontakt zum Recruiting <br> Recruiting Team <br> +49 (0) 40 7410-52599 <br><p> Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. <br> <br></p><h3> Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt</h3><p> Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. <br> <br></p><ul> <li>  Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren </li></ul>

Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA) (all genders) für die Herz-und Gefäßambulanz

<h1> Mitarbeiter medizinische Abrechnung (m/w/d)</h1><h4> ab sofort</h4><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Abrechnung von ärztlichen Leistungen nach der Gebührenordnung für Ärzte (GOÄ) und nach dem Einheitlichen Bewertungsmaßstab (EBM) </li> <li>  Erstellung von Kostenvoranschlägen für die Patienten. </li> <li>  Korrespondenz mit Krankenversicherungen und Patienten bezüglich Abrechnungsfragen. </li> <li>  Ansprechpartner für ärztliches und medizinischem Fachpersonal bei Abrechnungsfragen </li> <li>  Prüfung der Leistungsdokumentation und Sicherstellung der Abrechnungsqualität </li> <li>  Pflege und Verwaltung der Patientendaten im Abrechnungssystem </li> <li>  Betreuung des Mahnwesens </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder kaufmännischen Bereich (z.B. MFA, ZFA, Kauffrau im Gesundheitswesen) </li> <li>  Erfahrung in der Abrechnung von ärztlichen Leistungen nach GOÄ und/oder EBM. </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit der Praxissoftware X.Vianova wären ideal aber keine Voraussetzung </li> <li>  Fähigkeit, seinen Kenntnisstand auf den aktuellen Stand zu halten und ein stetiges Interesse an Fort-/Weiterbildungen </li> <li>  sicherer Umgang in den gängigen MS-Office-Anwendungen </li> <li>  strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li></ul><h2> Warum wir?</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung als Anerkennung Ihrer Leistung </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge zur sicheren Zukunftsplanung </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen, die Ihr Gehalt zusätzlich aufwerten </li> <li>  Mitarbeiterrabatte über „Become One“ – exklusive Vorteile für Shopping, Freizeit und Reisen </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung </li> <li>  Flexibilität durch bis zu 2 Tage Home-Office pro Woche, abgestimmt auf Ihre Aufgaben </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Dermatologikum Gruppe <br> Stephansplatz 5, 20354 Hamburg <br> <a href="mailto:info@dermatologikum.de" target="_blank">info@dermatologikum.de</a></p><p> Tel. 040-351 075-0</p><p> dermatologikum.de Impressum Datenschutz</p>

Mitarbeiter medizinische Abrechnung (m/w/d)

<p> Gestalte und verwalte mit uns die Zukunft der katholischen Kirche!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Jurist als Fachreferent – Politik &amp; Interessensvertretung / Katholisches Büro Mecklenburg-Vorpommern (m/w/d)</h1><p> Die Stelle ist unbefristet und in Teilzeit (19,5 Std./Woche) zu besetzen.</p><p> Katholisch im Norden: Im Erzbistum Hamburg, dem jüngsten und nördlichsten Bistum, wird Gemeinschaft und Glaube gelebt. Das Katholische Büro Mecklenburg-Vorpommern vertritt die Erzbischöfe von Hamburg und Berlin: Der Landesteil Vorpommern liegt auf dem Gebiet des Erzbistums Berlin, während das Erzbistum Hamburg im Landesteil Mecklenburg präsent ist. Hier gestalten Haupt- und Ehrenamtliche eine zeitgerechte und zukunftsreiche Kirche, die Menschen miteinander und mit der Weltkirche verbindet. Ob in der Buchhaltung, in pastoralen Berufen, in der Immobilienabteilung, im Controlling oder als Lehrkraft an unseren Schulen: Die Arbeit im Erzbistum bietet viele Chancen, sich immer wieder mit den Menschen, der Gesellschaft und dem Glauben zu verbinden. <br></p><p> Werfen auch Sie Ihren Anker und finden Sie Ihren neuen beruflichen Hafen bei uns – Anstellungsträger ist das Erzbistum Hamburg.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sie vertreten die Interessen der Erzbistümer Hamburg und Berlin gegenüber der Landesregierung und dem Parlament von Mecklenburg-Vorpommern. </li> <li>  Sie bereiten Treffen der Bistumsleitungen mit politischen Entscheidungsträgern vor und nach und begleiten die Gespräche. </li> <li>  Sie beraten die Bistumsleitungen zum politischen Vorgehen und setzen die definierten strategischen Ziele um. </li> <li>  Sie repräsentieren das Katholische Büro Mecklenburg-Vorpommern auf Bundesebene und fungieren als offizielle Ansprechperson für Institutionen wie das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge sowie die Apostolische Nuntiatur. </li> <li>  Sie bauen ein Netzwerk zu politischen und gesellschaftlichen Akteuren auf und pflegen diese Kontakte, um Entwicklungen frühzeitig zu erkennen und die kirchlichen Interessen einzubringen. </li> <li>  Sie erstellen Stellungnahmen zu Gesetzes- und Verordnungsentwürfen in Abstimmung mit dem Diözesanjustitiar sowie den fachlich zuständigen Abteilungen des Bistums und führen Vertragsverhandlungen mit Ministerien und Behörden unter Beteiligung des Diözesanjustitiars und der Bistumsleitung. </li> <li>  Sie übernehmen die Leitung des Erzbischöflichen Amts in Schwerin und unterstützen die pastorale Arbeit in den Gemeinden. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Jurastudium mit erfolgreich absolviertem zweiten Staatsexamen oder über eine andere einschlägige Qualifikation. </li> <li>  Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung mit, idealerweise im kirchlichen oder politischen Umfeld. </li> <li>  Sie verfügen über fundierte Kenntnisse des politischen Systems der BRD und kennen die Strukturen und Aufgaben der katholischen Kirche. </li> <li>  Sie sind vertraut mit kirchlichen Rechtsgrundlagen. </li> <li>  Sie verfügen über Erfahrung in Gesprächsführung, Verhandlungsführung und Konfliktmanagement. </li> <li>  Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. </li> <li>  Wir begrüßen die Mitgliedschaft in und die Identifikation mit den Aufgaben, Werten und Grundsätzen der katholischen Kirche. </li></ul><h3> Warum Sie bei uns gut aufgehoben sind</h3><ul> <li>  Mittendrin: Arbeiten Sie in Schwerin - direkt am Lankower See. </li> <li>  Gut versorgt: Wir vergüten Ihren sicheren Arbeitsplatz nach der Dienstvertragsordnung des Erzbistum Hamburg, in Anlehnung an den TvöD, Entgeltgruppe 14 und bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse sowie zwei gebundene Jahressonderzahlungen. </li> <li>  Gut leben und arbeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, 30 Tage Jahresurlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember und die Möglichkeit, 5 Tage im Jahr vielfältige Exerzitien-Angebote wahrzunehmen. </li> <li>  Einfach unterwegs: Sie erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket. </li> <li>  Neues Lernen: Nutzen Sie breite Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen. </li></ul><p> Mehr zu unseren Angeboten finden Sie hier.</p><h4> Sie sind interessiert?</h4><p> Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen, die Sie über unser Online-Formular einreichen können.</p><p> Bei Fragen stehen wir Ihnen unter folgenden Kontaktdaten zur Verfügung:</p><p> Inhaltliche Fragen: Herr Moritz-Alexander Harraß, <a href="mailto:moritz-alexander.harrass@erzbistum-hamburg.de" target="_blank">moritz-alexander.harrass@erzbistum-hamburg.de</a>, Tel.: 040 24877 – 354</p><p> Fragen zum Bewerbungsprozess und Allgemeines: Bewerbermanagement – Frau Lea Beerepoot, <a href="mailto:lea.beerepoot@erzbistum-hamburg.de" target="_blank">lea.beerepoot@erzbistum-hamburg.de</a>, Tel.: 040 24877 – 147</p><p> <br> Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ausdrücklich erwünscht.</p>

Jurist als Fachreferent - Politik & Interessensvertretung / Katholisches Büro Mecklenburg-Vorpommern (m/w/d)

<p> Ihre neue Stelle mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum!</p><p> Die Stadt Norderney besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> die stellvertretende Fachbereichsleitung <br> mit dem Schwerpunkt Verwaltungsrecht <br> (Bachelor / Master / Dipl. Ing.) (m/w/d)</h1><p> im Fachbereich Bauen und Umwelt.</p><h2> Zu Ihren vielfältigen Aufgabenschwerpunkten zählen insbesondere:</h2><ul> <li>  Wahrnehmung von Leitungstätigkeiten, Personal-, Finanz- &amp; Organisationsverantwortung als stellvertretende Fachbereichsleitung </li> <li>  Die Führung und Unterstützung der Mitarbeitenden im Fachbereich </li> <li>  Bearbeitung von Verwaltungsrechtssachen </li> <li>  Anwendung, Verfahrensführung sowie Durchsetzung von Anordnungen aufgrund der Zweckentfremdungs- und Erhaltungssatzung </li> <li>  Bearbeitung von Bauanträgen </li> <li>  Kontrolle der Verpflichtung zum Erhalt und zur Schaffung von Dauerwohnraum </li></ul><h2> Das sollten Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Eine der folgenden Qualifikationen:  <ul>   <li>    Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw. Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2,   </li>   <li>    Angestelltenlehrgang II,   </li>   <li>    oder vergleichbarer Abschluss.   </li>  </ul> </li> <li>  Führungskompetenz und Kommunikationsstärke </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsstärke, Entscheidungsfreude </li> <li>  Fundierter, geübter Umgang mit MS-Office-Anwendungen, Datenmanagementsystemen (digitale Hausakten, digitales Bauantragsverfahren) </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen </li></ul><p> Für dieses Aufgabengebiet wird eine verantwortungsbewusste und strukturierte Persönlichkeit gesucht, die ein erfahrenes Team durch strategisches Denken und organisatorisches Geschick bereichern möchte. Wir unterstützen Ihre Einarbeitung bestmöglich, auch durch Fortbildungen.</p><h2> Das erwartet Sie bei uns:</h2><ul> <li>  Eine unbefristete Vollzeittätigkeit mit 39 Wochenstunden. </li> <li>  Ein krisensicherer und modern eingerichteter Arbeitsplatz mit geregelten und flexiblen Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. </li> <li>  Bei Bedarf die Vermittlung einer geeigneten Wohnung. </li> <li>  Eine selbstständige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team. </li> <li>  Diverse Vorteile wie Fahrradleasing, Leihe Mitarbeiterfahrzeug, Corporate Benefits, uvm. (<a href="http://www.mitarbeiter.norderney.it" target="_blank">www.mitarbeiter.norderney.it</a>). </li></ul><p> Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Für Fragen zu Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne die Fachbereichsleitung Frau Claudia Ziehm, Tel.: 920-260.</p><p> Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 22.08.2025 an die Stadt Norderney, Am Kurplatz 3, 26548 Norderney, in Schriftform, per E-Mail unter <a href="mailto:karriere@norderney.de" target="_blank">karriere@norderney.de</a> oder über unser Onlineformular unter <a href="http://www.stadt-norderney.de/rathaus-politik/stellenangebote" target="_blank">www.stadt-norderney.de/rathaus-politik/stellenangebote</a>.</p><p> Norderney, den 22.05.2025</p><p> Der Bürgermeister</p><p> Ulrichs</p>

Stellvertretende Fachbereichsleitung mit dem Schwerpunkt Verwaltungsrecht (Bachelor / Master / Dipl. Ing.) (m/w/d)

<h2> Volkssolidarität Leipzig-Wurzen e. V.</h2><h1> Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleitung und stellvertretende Pflegedienstleitung Tagespflege</h1><h1> Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleitung und stellvertretende Pflegedienstleitung Tagespflege</h1><p> Sie sind begeisterte Pflegefachkraft und möchten Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen gern an andere Menschen weitergeben? <br> <br></p><p> Dann entscheiden Sie sich für eine Mitarbeit in unserem Team, faire Arbeitsbedingungen und einen würdevollen Pflegealltag. Die Beschäftigung in unserem Altenpflegeheim “An den Gärten” in Leipzig-Lindenau erfolgt in Teilzeit im 3-Schicht-System. <br> <br></p><p> Für die Begleitung von Auszubildenden kann die wöchentliche Arbeitszeit auf bis zu 40 Stunden erhöht werden. <br> <br></p><p> In diesem Rahmen sollen 8 h /Woche als stellvertretende Pflegedienstleitung für unsere angrenzende Tagespflege übernommen werden.</p><h2> Zuständigkeiten / Hauptaufgaben</h2><p> Hauptaufgabe Praxisanleitung/Fachkraft:</p><ul> <li>  Planung und Durchführung des Ausbildungsprozesses für Auszubildende zur/ zum Pflegefachfrau/-mann </li> <li>  Teilnahme an internen Praxisanleitertreffen zur gemeinsamen Weiterentwicklung unseres Ausbildungskonzepts </li> <li>  Kommunikation mit Schulen, externen Ausbildungsträgern und unserem Leitungsteam </li></ul><p> <br> Hauptaufgabe stellv. Pflegedienstleitung Tagespflege:</p><ul> <li>  Sicherstellung einer hohen Pflegequalität sowie einer liebevollen Betreuung unserer Tagespflegegäste </li> <li>  Effiziente Gestaltung des Personaleinsatzes </li> <li>  Aufnahme und Beratung neuer Tagesgäste und deren Angehöriger </li> <li>  Mitwirkung bei Abrechnungsprozessen und organisatorischen Aufgaben </li></ul><p> <br> Allgemeine Aufgaben:</p><ul> <li>  fachgerechte Durchführung einer individuellen, ganzheitlichen (Behandlungs-)Pflege inkl. Pflegedokumentation nach dem Strukturmodell </li> <li>  Ansprechpartner für die behandelnden Ärzte und Angehörige </li> <li>  Umsetzung von Richtlinien, gesetzlichen Vorgaben und internen Standards </li> <li>  Aktive Mitarbeit an Qualitätssicherungsmaßnahmen und unserem Qualitätsmanagement </li></ul><h2> Qualifikationen / Anforderungen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) </li> <li>  Weiterbildung zur Praxisanleitung </li> <li>  Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements </li> <li>  Sehr gute EDV-Kenntnisse (MD stationär wünschenswert) </li> <li>  Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Senioren und Angehörigen </li> <li>  Der Bewohner steht für Sie im Mittelpunkt </li> <li>  Sie bringen Geduld und Einfühlungsvermögen mit, sind zuverlässig und teamfähig </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Willkommensprämie in Höhe von insgesamt 2.000 Euro brutto (Vollzeit) </li> <li>  Sehr gute Bezahlung bis zu 4.440 Euro brutto monatlich (Vollzeit) zzgl. Zulagen (u.a. Zulage für Holen aus dem Frei) und Sonderzahlung </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Guter und transparenter Personalschlüssel </li> <li>  Familienfreundliche Dienstplangestaltung, keine Nachtdienste </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage pro Jahr </li> <li>  „VS-Shopping-Card“ mit monatlichem Sonderguthaben vom Arbeitgeber zum Einkaufen </li> <li>  Zeitwertkonto für eine individuelle Lebensgestaltung (Sabbatical, vorzeitige Rente) </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge/ Entgeltumwandlung </li> <li>  Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z.B. zum Praxisanleitenden), auch mittels E-Learning </li> <li>  Kita-Betreuungsplätze </li> <li>  Jobticket der LVB </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Für uns zählen Ihre Qualifikationen und Stärken unabhängig von Behinderung, Herkunft, Religion oder Geschlecht. <br> <br></p><p> Rufen Sie uns an und sprechen Sie mit uns über Ihre Zukunft beim Volkssolidarität Leipzig-Wurzen e. V.! <br> <br></p><p> Ihre Ansprechpartnerin: Cindy Meier (0341/35055–132) <br> <br></p><p> Ihre Bewerbung senden Sie uns am besten per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@vs-lpz.de" target="_blank">bewerbungen@vs-lpz.de</a> oder über den Button „Bewerbung einreichen“. <br> <br></p><p> Wir freuen uns auf Sie! <br> <br></p><p> <a href="http://www.vs-lpz.de" target="_blank">www.vs-lpz.de</a></p>

Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleitung und stellvertretende Pflegedienstleitung Tagespflege

<p> Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.000 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig.</p><p> Das Leben ist anders. Wir auch.</p><h2>  Arbeitsumfeld </h2> Das Gefühl der Zugehörigkeit zur Gesellschaft wird wesentlich durch die Teilhabe am Arbeitsleben gefördert. Deshalb ist eines er wichtigsten Ziele der Beschäftigung in unseren Tagewerken, eine sinnstiftende, am Willen der Beschäftigten orientierte Tätigkeit zu finden, die zudem persönliche und berufliche Weiterentwicklung ermöglicht. Das tagewerk.elbinsel bietet ein breites Spektrum an Bildungs-, Beschäftigungs-, und Qualifizierungsmöglichkeiten in den Bereichen Backen, Einkauf, Hauswirtschaft, Service und Kreativität. <br> <br> Die Beschäftigungsassistent*innen ermitteln die Wünsche und Ziele der Beschäftigten und planen gemeinsam mit ihnen, was sie in ihrem beruflichen Alltag erreichen möchten. Die Pflegekräfte unterstützen die Beschäftigten in ihrem beruflichen Alltag in den Bereichen der individuellen Pflege und Grundversorgung.<p> Wir suchen Sie als</p><h1> Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Pflegeassistent*in oder Altenpfleger*in (m/w/d) für unser Tagewerk Elbinsel</h1><h2> Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li>  Sie begleiten Menschen mit Behinderung in ihrem Arbeitsalltag und sichern die Grundpflege, so dass sie ihren Arbeitsalltag gut bewältigen können. </li> <li>  Als Teil eines multiprofessionellen Teams liegt ihre Hauptaufgabe in der Planung und Umsetzung des pflegerischen Anteils der Bildungs-, Beschäftigungs- und Qualifizierungsplanungen. Dies erfolgt in Absprache mit den Beschäftigten und ihren Beschäftigungsassistent*innen. </li> <li>  Sie setzen die pflegerischen Standards des Unternehmens um. </li> <li>  Sie dokumentieren die vereinbarten Maßnahmen und erfassen neu entdeckte Ressourcen und Fähigkeiten. </li> <li>  Sie kommunizieren offen und zielorientiert, wobei der Beschäftigte auf der Grundlage des personenzentrierten Arbeitens im Mittelpunkt steht. </li> <li>  Sie nehmen an Dienstbesprechungen, Fallbesprechungen, Fortbildungen und Supervisionen teil. </li></ul><h2> Wir suchen</h2><ul> <li>  Qualifizierte Ausbildung als Altenpfleger *in, Gesundheits- und Krankenpfleger *in oder Pflegefachmann/ Pflegefachfrau, Gesundheits- und Pflegeassistent*in </li> <li>  Eindeutige Haltung, dass jeder Mensch sein Leben selbst gestalten soll und kann </li> <li>  Strukturierte, eigenverantwortliche und reflektierte Arbeitsweise </li> <li>  Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung </li> <li>  Lust und Freude zu entdecken, zu lernen und Arbeitsprozesse zu gestalten </li> <li>  Hohe Bereitschaft zu regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen </li></ul><p> Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.</p><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Vielseitigkeit: Ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit einer umfangreichen Einarbeitung in ein multiprofessionelles Team </li> <li>  Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt </li> <li>  Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung gemäß des Kirchlichen Tarifvertrags der Diakonie (KTD) inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK) </li> <li>  Urlaub: 30 Tage Plus (auf Basis einer 5 Tage-Woche) </li> <li>  Firmenfitness: Mit EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote </li> <li>  Gesundheit und Freizeit: Corporate Benefits für vielseitige sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten </li> <li>  Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing und vieles mehr </li> <li>  Weiterentwicklung: Fort- und Weiterbildungsangebote oder Studieren mit einem Rabatt von 10 % auf die Studiengebühren der Hamburger Fern-Hochschule </li> <li>  Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich </li></ul><p> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)</p><p> Arbeitsbeginn: Ab 01.08.2025 oder später</p><p> Befristung: Unbefristet</p><p> Arbeitszeit: 30 Stunden / Woche</p><p> Sonstiges:</p><p> Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Fragen beantwortet Ihnen gern: <br> </p><p>  Jessica Britze  <br>  Assistenzteameitung  <br>  Mobil: 0173 2771579 </p> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. </p> <p>  alsterdorf assistenz west gGmbH  <br>  Kennziffer: 25-aaw-1242  <br> </p><p> <a href="http://www.alsterdorf-assistenz-west.de" target="_blank">www.alsterdorf-assistenz-west.de</a> <br> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a></p>

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