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Wir suchen Verstärkung! Gestalten Sie die Zukunft unseres nachhaltigen Landkreises mit und werden Sie Teil unserer Verwaltung. Wir suchen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt: <h2>Für das Gesundheitsamt: Sachbearbeitung Gesundheitsstatistik (m/w/d)</h2> Alle Informationen finden Sie unter barnim.de/karriere – Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Landkreis Barnim

Sachbearbeitung Gesundheitsstatistik (m/w/d)

Landkreis Oder-Spree Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung im Jugendamt folgende Stelle aus: <h2>Sozialarbeiter*in Eingliederungshilfe (w/m/d)</h2> Die Stelle ist für zwei Jahre befristet in Vollzeit zu besetzen. Die erste Tätigkeitsstätte ist Erkner. Nähere Informationen zu den Stelleninhalten und den notwendigen Voraussetzungen sind im Internet unter <a href="http://www.l-os.de/stellen" target="_blank">www.l-os.de/stellen</a> zu finden.

Sozialarbeiter*in Eingliederungshilfe (w/m/d)

Ofenstadt Velten Wir suchen Sie! <h2>Straßenbetriebsmanager/in (m/w/d)</h2> Nähere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.velten.de" target="_blank">www.velten.de</a>

Straßenbetriebsmanager/in (m/w/d)

Landkreis Oder-Spree Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung im Bereich des Kultur- und Sportamtes folgende Stelle aus: <h2>Sachbearbeitung Kunstarchiv (w/m/d)</h2> Die Stelle ist befristet für ein Jahr als Elternzeitvertretung in Vollzeit zu besetzen. Die Tätigkeitsstätten sind Beeskow und Eisenhüttenstadt. Nähere Informationen zu den Stelleninhalten und den notwendigen Voraussetzungen sind im Internet unter <a href="http://www.l-os.de/stellen" target="_blank">www.l-os.de/stellen</a> zu finden.

Sachbearbeitung Kunstarchiv (w/m/d)

Wir sind ein kommunales Unternehmen und versorgen im Verbund mit unseren Tochtergesellschaften die Stadt Eisenhüttenstadt und die Region zuverlässig mit Wärme, Strom und Erdgas.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für vorerst 18 Monate zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit mit dem Aufgabenschwerpunkt Kundenservice.<h3>Hierzu zählen unter anderem folgende Aufgaben:</h3><ul><li>Beratung und Betreuung von Kunden über sämtliche Kommunikationskanäle</li><li>Bearbeitung fachspezifischer Kundenanliegen</li><li>Abwicklung der Korrespondenz im Sachgebiet</li><li>Übernahme des Beschwerde- und Widerspruchs- sowie Forderungsmanagements</li><li>Betreuung des Empfangs für die Unternehmen des Verbunds</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erfahrung im Bereich Kundenservice, idealerweise in der Energiewirtschaft</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Software (wünschenswert)</li><li>Spaß an einer prozessbasierten, softwaregestützten Tätigkeit</li><li>Kommunikationsstärke sowie sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>hohe Serviceorientierung, Zuverlässigkeit und uneingeschränkte Teamfähigkeit</li><li>gepflegtes Erscheinungsbild und kundenfreundliches Auftreten</li><li>Grundinteresse für die technischen Zusammenhänge in der Energiewirtschaft</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>ein vielseitiges und interessantes Beschäftigungsverhältnis</li><li>Arbeiten im Team mit modernem Arbeitsumfeld</li><li>attraktive Vergütung und Gewinnbeteiligung</li><li>stetige Weiterbildung und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, die Sie bitte per E-Mail im PDF-Format bis zum 11.05.2025 an folgende Adresse senden:<a href="mailto:personal@swehst.de" target="_blank">personal@swehst.de</a>Stadtwerke Eisenhüttenstadt GmbH Fährstraße 60 15890 Eisenhüttenstadt Telefon: <a href="tel:+4933642932127" target="_blank">03364 2932-127</a>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) für den Kundenservice

Dich interessiert Nachhaltigkeit und Recycling? Dann komm zu uns: Stena ist ein schwedischer Konzern mit starkem Engagement in der Kreislaufwirtschaft. An unserem neuen Standort in Deutschland stocken wir aktuell Personal auf, es werden neue Abläufe und Prozesse geschaffen. Hier suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n<h1> Logistikoperationsspezialist / Fachkraft für Service und Logistik (m/w/d) </h1> in Vollzeit. Aufgaben: <ul> <li> Empfang von Fahrern, Verwiegung der Ware und umfassende Bearbeitung der Transportdokumentation </li> <li> Entladung und Beladung von Waren gemäß den geltenden Vorschriften </li> <li> Sortierung und einfache Demontage von Elektrogeräten in der Lagerhalle </li> <li> Ständiger Kontakt mit Fahrern sowie Überwachung der Transportdokumente </li> <li> Zusammenarbeit mit dem operativen Team in Polen </li> <li> Aufrechterhaltung von Sicherheit und Ordnung und auf dem Betriebsgelände </li></ul> Unsere Anforderungen: <ul> <li> Du hast Erfahrung in der Arbeit auf einem Lager- oder Industriegelände </li> <li> Du beherrschst die Deutsche Sprache sowie Englisch oder Polnisch </li> <li> Du zeichnest dich durch Aufmerksamkeit und Neugier, eine positive Einstellung, Teamarbeit und Lösungsorientierung aus </li> <li> Du achtest auf deine eigene Sicherheit und die Sicherheit anderer, indem du die geltenden Arbeitsschutzvorschriften einhältst. </li></ul> Von Vorteil:<ul> <li> Du besitzt gültige UDT-Berechtigungen für Gabelstapler </li></ul> Wir bieten: <ul> <li> Stabile Vollzeitbeschäftigung bei einem deutschen Unternehmen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten (individuell vereinbarbar) </li> <li> Teilnahme am sog. „Brownfield“-Projekt – Gründung einer neuen Niederlassung in Landsberg </li> <li> Professionelle und zertifizierte Schutzkleidung </li> <li> vom Arbeitgeber finanzierte Schulungen und Kurse (Möglichkeit zum Erwerb zusätzlicher Qualifikationen) </li> <li> vom Arbeitgeber finanzierte Dienstreisen und Fahrten </li></ul> Interessiert? Sprechen Dich die Aufgaben an und hast du Lust auf ein Teams-Gespräch mit uns? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Frau Linda Knetsch Stena Metall Holding GmbH Hermannstrasse 22 20095 Hamburg Sprechen Dich die Aufgaben an und hast du Lust auf ein Teams-Gespräch mit uns? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Logistikoperationsspezialist / Fachkraft für Service und Logistik (m/w/d)

Die FEP Fahrzeugelektrik Pirna GmbH &amp; Co. KG ist ein bedeutender Hersteller von Schaltelementen, Steckverbindungen und Kunststoffteilen für die Automobilindustrie mit einem Jahresumsatz von 100 Mio. Euro. Das Team der FEP entwickelt hochwertige Produkte, die bereits heute Anforderungen der Zukunft berücksichtigen und immer wieder Maßstäbe im Markt setzen. Wir verbinden die Mobilität der Zukunft durch die Weiterentwicklung im Bereich der Elektrotechnik. Auch das Thema Nachhaltigkeit spielt für uns eine wichtige Rolle. Wir suchen für unsere Abteilung Geschäftsleitung am Standort Pirna in Teilzeit eine/n<h1> Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)</h1><h2> Ihre zukünftige Rolle</h2><ul> <li> Unterstützung der Geschäftsleitung im operativen Tagesgeschäft und verantwortlich für einen reibungslosen Ablauf aller organisatorischen und administrativen Aufgaben </li> <li> Freundlicher und professioneller Empfang externer Gäste, Geschäftspartner und Kunden </li> <li> Verantwortung klassischer Assistenz- und Sekretariatsaufgaben, wie Terminorganisation, Korrespondenz, Dokumentenmanagement und Ablage </li> <li> Vorbereitung Meetings mit der Erstellung von Präsentationen und Protokolle inklusive zuverlässige Nachbereitung </li> <li> Durchführung des Dienstreisemanagement für das Unternehmen </li> <li> Unterstützung bei Marketingaktivitäten </li></ul><h2> Ihr individuelles Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Erfahrung im Assistenz- oder Projektumfeld, idealerweise in der Industrie </li> <li> Organisierte und strukturierte Arbeitsweise und verfügen über Resilienz in stressigen Situationen </li> <li> Souveräner Umgang mit MS Office, insbesondere Word, Excel, PowerPoint und Outlook </li> <li> Sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Diskretion im Umgang mit vertraulichen Personal- und Unternehmensdaten </li> <li> Eine herzliche, offene Art und ein sicheres und kommunikatives Auftreten </li></ul><h2> Unsere vielfältigen Benefits</h2><ul> <li> Gute Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor, der Sie begleitet und unterstützt </li> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Attraktive Vergütung mit Leistungszulage </li> <li> Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen </li> <li> Work-Life-Balance - Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten </li> <li> Interdisziplinäre und vertrauensvolle Teamarbeit mit freundlicher Arbeitsatmosphäre </li> <li> Kontinuierliche Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten und Sonderzahlungen </li> <li> Regelmäßig einfallsreiche Mitarbeiterevents </li> <li> Bike-Leasing über JobRad </li> <li> Mitarbeiterrabatte für bestimmte Marken </li> <li> Kostenfreie Parkplätze und gute Verkehrsanbindung </li> <li> Jederzeit freie Getränke </li></ul> Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann können Sie sich gern an Frau Wemcken (Personalabteilung) unter folgender Telefonnummer wenden: 03501 514 1142 Alternativ zur Onlinebewerbung können Sie sich auch über <a href="mailto:jobs@fepz.de" target="_blank">jobs@fepz.de</a> bewerben. Vorzugweise nehmen wir Bewerbungen über unsere Karrierewebsite entgegen. Sollten Sie sich dem entschließen und Ihre Bewerbung per E-Mail oder Post einreichen, ist es für uns erforderlich Ihre Bewerbung in unserem Bewerbermanagementsystem zu übertragen, damit im Weiteren Ihre Bewerbung bearbeitet werden kann. Für die Bearbeitung nutzt FEP die Plattform onlyfy one (by XING). Informationen zur Verarbeitung Ihrer Daten durch FEP und onlyfy one finden sie in der Datenschutzerklärung. Besuchen Sie uns auf LinkedIn: Machen Sie sich Ihren eigenen Eindruck von FEP: <a href="http://www.fepz.de" target="_blank">www.fepz.de</a>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<h1> Fachangestellter (m/w/d) für Bäderbetriebe</h1><h2> Mit uns. Für alle.</h2> Die Servos GmbH ist als 100%ige Tochter der Stadtwerke Osnabrück DER Freizeitanbieter in der Region und Fachexperte für den sicheren und innovativen Betrieb der Osnabrücker Schwimmbäder. Mit unserem Nettebad sind wir bereits in den Top10 der deutschen Freizeitbäder. Unser Ziel ist es mit Teamgeist und unseren Attraktionen unsere Gäste täglich zu begeistern. Du suchst mehr als nur einen Job? Dann bist du bei uns genau richtig! Bei uns findest du eine starke Gemeinschaft, langfristige Entwicklungsperspektiven und die Chance, mit deiner Arbeit einen sinnvollen Beitrag zu leisten. Wen suchen wir: Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h3> Fachangestellten für Bäderbetriebe (m/w/d)</h3> Deine Aufgabe bei uns ergibt Sinn, wenn Du es liebst, andere zu begeistern. Unser ca. 200-köpiges Team geht täglich in unseren Bädern, der Sauna und dem Spa &amp; Beauty mit dem Ehrgeiz an die Arbeit, unseren Gästen ein unvergessliches Freizeiterlebnis zu schenken.<h2> Deine zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li> Verantwortung: Du bist verantwortlich für die Aufsicht und die Kontrolle des Badebetriebes in einem spannenden und sportlichen Freizeitumfeld. </li> <li> Sicherheit: Du bist für die Sicherstellung und Durchführung von Betriebskontrollen der Anlage nach gesetzlichen und internen Betriebsvorschriften verantwortlich. </li> <li> Kundenkontakt: Du bist für die Betreuung und den Service für unsere Badegäste verantwortlich. </li> <li> Notfallsituationen: Du bist sicher im Umgang mit Notfallsituationen (Erste-Hilfe Maßnahmen). </li> <li> Technik: Du betreust die technischen Anlagen. </li> <li> Sauna: Du führst Saunadienste und -aufgüssen durch. </li> <li> Events: Die Durchführung von Schwimmkursen und Events sowie von Spiel- und Sportangeboten (VR-Schnorcheln, Aqua-Jogging, Wassergymnastik etc.) liegen in Deinem Aufgabenbereich. </li></ul><h2> Da wünschen wir uns von Dir</h2><ul> <li> Das macht Dich aus: Mit deinem sicheren Auftreten, Deiner verbindlichen Art sowie Deiner schnellen Auffassungsgabe kannst du überzeugen. Hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und echter Teamgeist sind für dich selbstverständlich. </li> <li> Deine Arbeitsweise: Deine selbständige und zielorientierte Vorgehensweise, kombiniert mit ausgeprägter Kundenorientierung, Kontaktfreudigkeit und Kommunikationsstärke, zeichnen dich aus. </li> <li> Deine Qualifikation: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe. </li> <li> Deine Leidenschaften: Du bist spontan, begeisterungsfähig und verfügst über Animationstalent. Die Stelle spricht Dich an, aber Du erfüllen das Profil noch nicht zu 100%? Kein Problem, die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an. </li></ul><h2> Das gehört bei uns mit dazu:</h2><ul> <li> Für deine Sicherheit: ein Arbeitsverhältnis in der Freizeitbranche, 35 Std.-Woche, Möglichkeit der Stundenaufstockung auf 39 Stunden, 25 bis 30 Tage Urlaub (je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit), digitaler Schichtplan min. 14 Tage im Voraus, z.T. mit Rahmendienstplänen, Schichttausch untereinander möglich, max. 5-8 Schichttage hintereinander, bei TZ i.d.R. jedes zweite Wochenende frei, betriebliche Altersversorgung und Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Für deine Flexibilität: diverse Arbeitszeitmodelle. </li> <li> Für deine Entwicklung: Fachkarriere, Führungslaufbahn, Seminare und Webinare uvw. </li> <li> Für dich und dein Team: regelmäßige Teamevents, Betriebsfeste oder Unternehmensveranstaltungen, konstruktiven Austausch und eine echte Gemeinschaft. </li> <li> Für deine Familie: eigene Kita "Stadtwerke Minis", Brückentagskinderbetreuung. </li> <li> Für deine Gesundheit: Firmenfitness (Hansefit/EGYM Wellpass), Präventions- und Beratungsangebote. Was wir sonst noch zu bieten haben: Zentrales Parken, vergünstigte ÖPNV-Jobtickets. </li></ul><h2> Das matcht?</h2> Dann mach Dich bereit für den nächsten Schritt: Jetzt bewerben! Hier geht es zum Jobportal auf <a href="http://www.swo.de/karriere" target="_blank">www.swo.de/karriere</a>. Melde dich einfach bei Marius Lindenborn, wenn du noch Fragen hast (Tel.: 0541 2002 2527)! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Fachangestellter (m/w/d) für Bäderbetriebe

<h3> Über uns</h3> Wir sind Marktführer im Bereich Kindergarten- und Schulversorgung und kochen täglich frisch an unseren mehr als 30 Standorten - deutschlandweit für über 120.000 Gäste. Bio, saisonal, regional und ressourcenschonend sind für uns kein Küchenlatein, sondern gelebte Praxis. Unser Anspruch ist es, die kleinen Gäste abwechslungsreich und gesund zu ernähren. Und genau dafür brauchen wir Ihre Heldenkräfte!<h1> Koch (m/w/d) gesucht – Leidenschaft trifft Berufung!</h1><h2> Unbefristete Anstellung, Vollzeit · Potsdam (Sportschule)</h2><h4> Suchen Küchenheld*innen - bieten Traumjob!</h4> Als Koch (m/w/d) bei VielfaltMenü zaubern Sie täglich ein Lächeln auf die Gesichter unserer kleinen Gäste. Mit leckeren und gesunden Rezepten heben Sie das Kita- und Schulcatering auf ein neues Level – und unser Team freut sich darauf, Sie dabei zu unterstützen! Wir suchen Sie ab dem 15.11.2025 in Vollzeit (40 Stunden/Woche). Die Arbeitszeiten liegen von Montag bis Samstag zwischen 05:00 Uhr und 22:00 Uhr, je nach Dienstplan.<h4> Die Zutaten für Küchenheld*innen:</h4><ul> <li> Ausbildung &amp; Erfahrung: Abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) und erste Berufserfahrung in der Küche. </li> <li> Leidenschaft: Mit Herz und Engagement kümmern Sie sich um das leibliche Wohl unserer kleinen Gäste. </li> <li> Teamplayer: Sie arbeiten gern im Team und bringen Ihre positive Energie mit ein. </li></ul><h4> Das werfen wir in den Topf:</h4><ul> <li> Sichere Zukunft: Planbarer Arbeitsplatz mit Festanstellung. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten: Frühaufsteher oder Nachteule? Bei uns können Sie im Schichtsystem zwischen 5:00 und 22:00 Uhr arbeiten – perfekt, um ihren Alltag flexibel zu gestalten! </li> <li> Einsatzort: Arbeiten, wo Sport und Genuss aufeinandertreffen: Ihr Arbeitsplatz befindet sich in der Küche der Sportschule Potsdam, Zeppelinstr. 115a – zentral gelegen und gut erreichbar! </li> <li> Faire Bezahlung &amp; Extras: Tarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive. </li> <li> Urlaubsfreude: 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung. </li> <li> Kleidung &amp; Komfort: Arbeitskleidung und Reinigung sind bei uns inklusive. </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten: Interne Aufstiegschancen – wir setzen auf Ihre langfristige Perspektive bei uns. </li> <li> Teamspirit &amp; Freude: Arbeiten im Team macht bei uns Spaß – Lachen gehört dazu! </li> <li> Verpflegung vor Ort: Damit Sie stets gestärkt an den Herd gehen. </li></ul><h4> Treffen wir Ihren Geschmack? Dann bewerben Sie sich in nur 3 Minuten und werden Sie Teil unseres Teams!</h4> Die Vielfaltmenü GmbH bietet ein besonderes gastronomisches Konzept, das gezielt die Werte der Charta der Vielfalt unterstützt. Diese Initiative setzt sich für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, in dem Vielfalt in Unternehmen und Organisationen wertgeschätzt wird. Vielfaltmenü GmbH engagiert sich dafür, dass alle Mitarbeitenden – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung – mit Respekt und Anerkennung behandelt werden.

Koch (m/w/d) gesucht - Leidenschaft trifft Berufung!

<h1> Stellvertretende Bereichsleitung Soziale Sicherung</h1> Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg und Hauptstadt der sich neu entwickelnden Fehmarnbelt-Region mit einer Bevölkerung von 223.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene und ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Soziale Sicherung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Bereichsleitung Der Bereich Soziale Sicherung der Hansestadt Lübeck versteht sich als zentrale Anlaufstelle für soziale Gerechtigkeit, gesellschaftliche Teilhabe und existenzielle Absicherung. Wir gestalten und koordinieren vielfältige soziale Leistungen – von der Grundsicherung über die Hilfe zur Pflege bis hin zur Wohnungslosenhilfe. Unser Ziel ist es, die Lebenslagen der Menschen in Lübeck nachhaltig zu verbessern und soziale Chancengleichheit zu fördern. Der Bereich arbeitet engagiert und bürgernah in einem dynamischen Umfeld. Dabei setzen wir auf fachliche Kompetenz, digitale Weiterentwicklung und eine enge Zusammenarbeit mit Trägern, Einrichtungen und der Zivilgesellschaft. Der Bereich bietet ein breites Aufgabenspektrum mit gesellschaftlicher Relevanz und Raum für innovative Lösungsansätze. Wir begegnen den Herausforderungen des demografischen Wandels, der sozialen Ungleichheit und der Integration mit Verantwortung und Weitblick. Werden Sie Teil eines Teams, das Lübeck menschlich, modern und sozial gestaltet. Der Bereich Soziale Sicherung umfasst derzeit 9 Abteilungen mit knapp 300 Mitarbeitenden. Der Budgetumfang umfasst jährlich ca. 254 Mio. Euro. Das Aufgabengebiet umfasst <ul> <li> die ständige stellvertretende Bereichsleitung des Bereichs Soziale Sicherung, d.h.: </li> <li> die Ausübung der Fachaufsicht für die Abteilungen des Bereichs, sowie das Treffen von Entscheidungen in fachlichen, personellen, finanzwirtschaftlichen und organisatorischen Angelegenheiten im Rahmen der übertragenen Befugnisse </li> <li> die Entwicklung und Vorbereitung eigener Strategien für die fachliche Weiterentwicklung der zugeordneten Abteilungen sowie für den gesamten Bereich </li> <li> die Unterstützung der Abteilungsleitungen in fachlichen Angelegenheiten und bei Führungsfragen im Rahmen der übertragenen Befugnisse </li> <li> die Sicherstellung eines einheitlichen Verwaltungshandelns für die Abteilungen, gegenüber den Bürger:innen und Leistungserbringer:innen </li> <li> die gemeinsame Vertretung des Bereichs gegenüber Verwaltungsleitung, Bürger:innen und Politik, in Bezug auf Öffentlichkeitsarbeit, Koordinierung von Gremienaufträgen, Teilnahme an Ausschusssitzungen, Gesprächen und Arbeitsgruppen auf unterschiedlichen Ebenen </li> <li> die Leitung des Projektteams der Bereichsleitung, bestehend aus zwei Mitarbeitenden, einschließlich der Dienst- und Fachaufsicht </li> <li> die Steuerung und Begleitung übergreifender Projekte, z.B. die anstehende Organisationsuntersuchung </li> <li> die vollinhaltliche Abwesenheitsvertretung der Bereichsleitung </li></ul> Erwartet werden <ul> <li> abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom Universität/ Master) der Verwaltungs-, Rechts-, Sozialwissenschaften, Sozialmanagement oder eines inhaltlich eng verwandten Studiengangs </li></ul> alternativ<ul> <li> die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste </li></ul> weiterhin erwartet werden:<ul> <li> eine mehrjährige Führungserfahrung, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung </li> <li> idealerweise vielseitige Kenntnisse des Sozialleistungsrechts </li> <li> vorzugsweise vertiefte Kenntnisse in Querschnittsaufgaben (Haushalt/Personal) </li> <li> idealerweise berufliche oder ehrenamtliche Erfahrung in Projektarbeit </li> <li> eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit für die Tätigkeiten innerhalb und außerhalb des Bereiches sowie Konflikt, Kritik- und Kooperationsfähigkeit </li> <li> Erfahrungen und die Fähigkeit zu komplexem, vernetztem Denken, eine gute Urteilsfähigkeit und Zielorientierung </li> <li> Durchsetzungsvermögen, Entschluss- und Überzeugungskraft </li> <li> Belastbarkeit/ Stressbewältigungsvermögen und Beteiligungs- sowie Umsetzungskompetenz </li></ul> Besonderheiten:<ul> <li> Teilnahme an Gremiensitzungen </li> <li> Die Aufgaben erfordern eine Terminwahrnehmung auch in den Nachmittags-/ Abendstunden </li> <li> Im Bereich Soziale Sicherung wird eine Organisationsuntersuchung durchgeführt. Die Aufgabenbeschreibung ist daher vorbehaltlich möglicher Änderungen zu verstehen. </li></ul> Geboten werden <ul> <li> Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team </li> <li> Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits </li> <li> Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum </li> <li> Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause </li> <li> Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing, </li> <li> Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt </li></ul> Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden ; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG13 TVöD . Die entsprechende Entgelttabelle finden Sie bei unseren FAQs. Die Zahlung einer Zulage ist möglich. Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist die Verleihung eines Amtes der Besoldungsgruppe A14 SHBesG möglich. Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit für Beamt:innen beträgt 41 Stunden . Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich. Die Hansestadt Lübeck steht auch bei der Personalgewinnung für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.12.2025 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck (<a href="http://www.luebeck.de/jobs" target="_blank">www.luebeck.de/jobs</a>) unter der Vakanz ID 3020. Im Rahmen des Auswahlverfahrens sind Vorstellungsgespräche für die KW 7 2026 geplant. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Frau Senatorin Steinrücke, Telefon 0451 122- 2000, Frau Anton, Telefon 0451 / 122 - 1453, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Kleinstoll, Telefon 0451 / 122 - 1962 zur Verfügung. Personalabteilung Hansestadt Lübeck Bereich Soziale Sicherung Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden ; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG13 TVöD . Die entsprechende Entgelttabelle finden Sie bei unseren FAQs. Die Zahlung einer Zulage ist möglich. Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist die Verleihung eines Amtes der Besoldungsgruppe A14 SHBesG möglich. Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit für Beamt:innen beträgt 41 Stunden . Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich. Die Hansestadt Lübeck steht auch bei der Personalgewinnung für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.12.2025 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck (<a href="http://www.luebeck.de/jobs" target="_blank">www.luebeck.de/jobs</a>) unter der Vakanz ID 3020. Im Rahmen des Auswahlverfahrens sind Vorstellungsgespräche für die KW 7 2026 geplant. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Frau Senatorin Steinrücke, Telefon 0451 122- 2000, Frau Anton, Telefon 0451 / 122 - 1453, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Kleinstoll, Telefon 0451 / 122 - 1962 zur Verfügung.

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