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<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Soziales und Inklusion zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n</p><h1> Fallmanager*in (m/w/d) Hilfe zur Pflege und Eingliederungshilfen</h1><p> Kennziffer: 384.000.07</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><h3> Ermittlung und Gewährung von Leistungen nach dem SGB XII mit dem Schwerpunkt der Hilfe zur Pflege</h3><ul> <li>  Umfassende inhaltliche Lebensberatung für Menschen mit Behinderung, geistig und körperlich Erkrankten und älterer Menschen </li> <li>  Analyse der Situation der Leistungsberechtigten und entsprechende Ableitung von Handlungsschritten </li> <li>  Entscheiden über Anträge für Hilfen zur Grundsicherung, Eingliederung und Hilfen zur Pflege nach dem SGB XII /SGB IX, dadurch Einsatzmöglichkeiten als Fallmanager*in in der Eingliederungshilfe oder der Hilfe zur Pflege </li> <li>  Planen und Steuern der Leistungen unter Berücksichtigung individueller Entwicklungspotenziale und Bedarfe </li> <li>  Erheben der Hilfen auf der Grundlage der Bedarfe und Koordinierung der Hilfen ggf. vor Ort </li> <li>  Überprüfung der Zielerreichung und Vernetzung der Leistungserbringer </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Fallkonferenzen mit den Leistungsberechtigten, Vertretern der freien Wohlfahrtspflege und weiteren Leistungsträgern </li></ul><h3> Bearbeitung von Ansprüchen nach dem Landespflegegesetz</h3><ul> <li>  Prüfen und Entscheiden über entsprechende Ansprüche </li> <li>  Widerspruchsbearbeitung </li></ul><h3> Fallübergreifendes Controlling / Verwaltungstätigkeiten</h3><ul> <li>  Vernetzen von Leistungsträgern </li> <li>  Optimierung von Arbeitsabläufen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Bachelor / Diplom-FH oder vergleichbar der Fachrichtung Laws, Public Management, Business Administration, Verwaltungsfachwirt, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrungen im sozialen Bereich wünschenswert </li> <li>  Empathie für die Zielgruppe und deren Angehörigen </li> <li>  Fach- und Rechtskenntnisse auf den Gebieten des Sozial- und Verwaltungsrechts sowie BGB, WoGG, LTeilhGG </li> <li>  Belastbarkeit und Dienstleistungskompetenz </li> <li>  Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9c, mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Monatliche Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub sowie am 24.12. &amp; 31.12. bezahlt frei </li> <li>  Profitieren Sie von individuellen Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> <li>  Feedback geben und Feedback nehmen werden bei uns großgeschrieben: Regelmäßige Mitarbeitergespräche und gelebte Feedbackkultur ergänzen unser Angebot </li> <li>  Bleiben Sie aktiv und profitieren von unserer Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 08.10.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Fallmanager*in (m/w/d) Hilfe zur Pflege und Eingliederungshilfen

<h2> Du übernimmst die Leitung in der kritischen Infrastruktur!</h2><h1> Empfangsmitarbeiter (m/w/d) Kundenservice &amp; Administration</h1><h3> Wer wir sind und was wir können:</h3><p> Die MRA ist ein modernes, mittelständisches Bauunternehmen mit den Schwerpunkten Rohrleitungs-, Anlagen-, Kabelleitungs- und Tiefbau. Seit der Gründung 1990 und inzwischen in der zweiten Generation ist der Familienbetrieb auf fast 170 Mitarbeiter gewachsen.</p><p> Um unsere Kunden mit Fernwärme, Strom, Trinkwasser, Wasserstoff/Gas und Internet zu versorgen, suchen wir zur Verstärkung unseres dynamischen Teams einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d) Kundenservice &amp; Administration mit einer Arbeitszeit von 20 bis 25 Stunden. Dabei sind wir für überregional agierende Versorgungsunternehmen und umliegende Stadtwerke und Kommunen tätig. Durch unseren 24h Service der Infrastruktur tragen wir zur langfristigen Nachhaltigkeit für alle Ver- und Entsorgungsmedien bei.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Unterstützung der Assistenz der Geschäftsleitung: Mitarbeit bei sämtlichen administrativen und operativen Aufgaben zur Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäfts </li> <li>  Organisation von Meetings und Veranstaltungen: Verantwortung für die Mitorganisation von Meetings, Messen und Veranstaltungen sowie die Vor- und Nachbereitung der Meetingräume </li> <li>  Empfang und Betreuung: Professionelle Betreuung von Kunden und Geschäftspartnern, einschließlich Empfang und Bewirtung, um eine angenehme Atmosphäre zu schaffen </li> <li>  Kommunikation: Souveräne und professionelle Kommunikation mit Geschäftspartnern, Kunden und Mitarbeitenden sowie effiziente Abwicklung der schriftlichen und telefonischen Korrespondenz </li></ul><h3> Deine Voraussetzungen:</h3><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung im Hotelbereich oder vergleichbare Qualifikationen sowie engagierte Quereinsteiger </li> <li>  Arbeitsweise: Ausgeprägte Fähigkeit zur strukturierten und serviceorientierten Arbeitsweise </li> <li>  Kommunikation und Persönlichkeit: Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten sowie ein freundliches und hilfsbereites Auftreten </li> <li>  IT-Kenntnisse: Versierter Umgang mit gängigen Softwarelösungen und MS Office </li> <li>  Führerschein: Erforderlich ist ein Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Was wir Dir bieten:</h3><ul> <li>  Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub und einem attraktiven Gehalt: Genieße Sicherheit und langfristige Perspektiven mit einer unbefristeten Anstellung sowie großzügigen 30 Tagen Urlaub pro Jahr </li> <li>  ÖPNV-Zuschuss: Erhalte einen Zuschuss von bis zu 50 € für ein ÖPNV-Ticket </li> <li>  Gesundheitsvorsorge und Sicherheit am Arbeitsplatz: Profitiere von einer zusätzlichen Unfallversicherung für Deine Gesundheit und Sicherheit während und außerhalb Deiner Arbeitszeit </li> <li>  Familienunterstützung mit Kitazuschuss: Erhalte Unterstützung bei den Kitakosten mit einem Zuschuss von bis zu 100 € </li> <li>  Finanzielle Vorteile und Weiterbildungsmöglichkeiten: Nutze vermögenswirksame Leistungen, eine steuerfreie Zulage von 50 €/Monat sowie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot </li> <li>  Firmen- und Teamevents für Teamgeist: Teilnahme an Firmen- und Teamevents fördert den Teamgeist und bietet Gelegenheiten zur Vernetzung </li> <li>  Training im firmeneigenen Fitnessraum: Nutze unseren firmeneigenen Fitnessraum, um Deine Gesundheit und Fitness zu fördern </li> <li>  Corporate Benefits für exklusive Vergünstigungen: Profitiere von Corporate Benefits für exklusive Vergünstigungen und Angebote bei verschiedenen Partnern </li> <li>  Moderne Technik: Arbeit mit modernster Technologie, die unsere Mitarbeiter dabei unterstützt, ihre Aufgaben effizient und produktiv zu erledigen </li></ul><p> Wenn Du Dich von dem Stellenprofil angesprochen fühlst, freuen wir uns über Deine Bewerbung unter <a href="mailto:bewerbung@mra.info" target="_blank">bewerbung@mra.info</a>. <br> Bei Rückfragen steht Dir gern Frau Feldhahn per Telefon unter 03338 3998 54 zur Verfügung!</p><p> MRA GmbH <br> Am Hasensprung 11 <br> 16567 Mühlenbeck (bei Berlin)</p><p> Bitte beachte unsere Datenschutzerklärung.</p><p> <a href="http://www.mra.info" target="_blank">www.mra.info</a></p>

Empfangsmitarbeiter (m/w/d) Kundenservice / Administration

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Soziale Wohnhilfen zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin (m/w/d) Wohnungsanmietung und -überlassung</h1><p> Kennziffer: 391.200.30</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Anmietung, Vergabe und Instandhaltung von Wohnungen und Gemeinschaftsunterkünften</p><ul> <li>  Protokollierte Abnahmen, Übergaben, Rücknahmen, Besichtigungen und Zustandsfeststellung von Miet- und Nutzwohnungen und Gemeinschaftsunterkünften </li> <li>  Begründen und Lösen von Nutzungsvereinbarungen </li> <li>  Objektbegehungen sowie Prüfung von Mängeln, Sanierungsvorhaben und Haftpflichtversicherungsfällen </li> <li>  Beraten und Klären von Problemen bei bestehenden Vertragsverhältnissen </li> <li>  Unterstützung der Belegungssteuerung bei der Belegung von Wohnungslosen- und Geflüchtetenwohnungen und von Gemeinschaftsunterkünften </li></ul><p> Zahlungsverkehr und Datenpflege</p><ul> <li>  Sachliche und rechnerische Prüfung aller Rechnungen bzgl. Miete, Inventar und Betriebskosten sowie Kontierung und Budgetcontrollierung </li> <li>  Softwaregestützte Datenpflege zu Miet- und Nutzobjekten sowie Nutzerinnen und Nutzern </li> <li>  Führen von Statistiken für Nutzungs- und Belegungsanalysen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter/Verwaltungsfachangestellte oder Immobilienkaufmann/Immobilienkauffrau </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrungen </li> <li>  Wirtschaftliches Denken und Handeln </li> <li>  Teamorientiert </li> <li>  Durchsetzungsvermögen und Verhandlungskompetenz </li> <li>  Dienstleistungskompetenz </li> <li>  Kommunikationsstark </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9a, das gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA einem Bruttomonatsgehalt von 3448,96 € - 4331.88 €, in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung, entspricht </li> <li>  Weiterhin erhalten Sie bei uns eine jährliche Sonderzahlung sowie Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage! </li> <li>  Bis zu 50 % Mobile Work: „Entscheidend ist Ihr Arbeitsergebnis - nicht der Arbeitsort“ </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 09.10.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Jankowska aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1416 als Ansprechpartnerin zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Wohnungsanmietung und -überlassung

<h1> Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams im Kundenservice suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) <br> in Vollzeit</h2><p> als Schwangerschaftsvertretung für vorerst 18 Monate.</p><p> Nähere Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.swehst.de/unternehmen/karriere-ausbildung" target="_blank">www.swehst.de/unternehmen/karriere-ausbildung</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.</p><p> Stadtwerke Eisenhüttenstadt GmbH <br> Fährstraße 60, 15890 Eisenhüttenstadt <br> Tel. (0 33 64) 29 32-127</p>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

<h1> Kaufmännischer Vorstand (m / w / d)</h1><h2> Verantwortung übernehmen und Veränderung gestalten ist Ihr Ding? Sie lieben es, Kollegen und Mitglieder für die Sache zu begeistern? Dann kommen Sie zum 1. Oktober 2025 in unser Team!</h2><p> Als Wohnungsgenossenschaft nehmen wir die Herausforderung an, attraktiven und zeitgemäßen Wohnraum in Lübben (Spreewald) sowie Umgebung zu gestalten. Unser Engagement um die Anliegen und Bedürfnisse unserer Mitglieder machen uns besonders. Dabei bauen wir auf 70 Jahre Bestand und Erfahrung. Mit innovativen Konzepten sowie einem dynamischen und motivierten Team führen wir den Genossenschaftsgedanken in die Zukunft.</p><h3> Das zeichnet die Aufgabe aus:</h3><ul> <li>  Sie verantworten im Vorstand als Zweierteam die Geschäfte der Genossenschaft. </li> <li>  Sie sind Teil eines Teams, dass die Entwicklung, Vermietung und Verwaltung von 1.300 Wohnungen, zahlreichen Stellplätzen sowie einigen Gewerbeeinheiten für unsere Mitglieder mit einem vielfältigen Gestaltungsspielraum verantwortet. </li> <li>  Die Wirtschaftlichkeit und den Immobilienbestand der Genossenschaft haben Sie stets im Blick. Dabei planen Sie bedarfsgerecht und reflektieren praxisnah die aktuellen Themen der Wohnungswirtschaft. </li> <li>  Sie leben den Genossenschaftsgedanken aus Überzeugung, indem Sie ihn vorleben, in die Belegschaft tragen und bei den Mitgliedern verankern. </li> <li>  Innovative Konzepte, Maßnahmen, Standards und Prozesse entwickeln und implementieren Sie mit Leidenschaft und in enger Abstimmung mit Ihrer Vorstandskollegin und dem Team. </li> <li>  Operative Mitarbeit ist auf Grund der Größe und Struktur des Unternehmens selbstverständlich. </li> <li>  Gemeinsam mit Ihrer Vorstandskollegin vertreten und repräsentieren Sie die Genossenschaft gegenüber Mitgliedern, Gremien, Banken, Politik, Behörden und Initiativen. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Eine für die Tätigkeit qualifizierende Aus- und Weiterbildung, vorzugsweise ein betriebswirtschaftliches oder wohnungswirtschaftliches Studium, </li> <li>  Relevante Berufserfahrung und Fachkenntnisse (Miet-, Steuer- und Genossenschaftsrecht, Verständnis technischer Zusammenhänge, etc.) in der Wohnungswirtschaft oder im genossenschaftlichen Kontext, </li> <li>  Gute Fachkenntnisse in der kaufmännischen Steuerung (Finanzen, Bilanzen und Förderungen), </li> <li>  Eine hohe Identifikation mit dem Gemeinschaftsgedanken einer Genossenschaft, </li> <li>  Mehrjährige Führungserfahrung sowie Weiterentwicklung in den für die Geschäftsführung relevanten Themenfeldern, </li> <li>  Empathische, klare und zielgerichtete Kommunikation auf Augenhöhe – unabhängig von Ihrem Gegenüber, </li> <li>  Unternehmerisches Denken, gerne auch mal abseits der vorgegebenen Pfade und eine strukturgebende und strategische Arbeitsweise, </li> <li>  Alles in allem: Sie haben Lust, mit einem motivierten Team Dinge langfristig voranzutreiben, Neues zu entwickeln und Bestehendes zu pflegen. </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre ausführliche schriftliche Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung <br> bis zum 11. Oktober 2024 per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@gwg-luebben-eg.de" target="_blank">bewerbung@gwg-luebben-eg.de</a>.</p>

Kaufmännischer Vorstand (m/w/d)

<p> Grünbeck ist ein mittelständisch geprägtes Unternehmen im Bereich der Wasseraufbereitung. Wir entwickeln, fertigen und vertreiben innovative, technisch und qualitativ hochwertige und umweltschonende Produkte. Dank hervorragender Experten in unserem Grünbeck-Team können wir uns den komplexer werdenden Aufgaben in der Wasseraufbereitung auch in Zukunft erfolgreich stellen.</p><p> Für den Bereich Service &amp; Vertrieb suchen wir ab sofort einen</p><h2> <h1>  Sachbearbeiter (m/w/d) Service </h1> <br> Niederlassung Berlin-Brandenburg in Rangsdorf</h2><h3> Darum geht es konkret</h3><ul> <li>  telefonische technische Betreuung unserer Kunden </li> <li>  Erstellen von Angeboten </li> <li>  Aufnehmen und Klären von Kundenanfragen und -aufträgen  <br>  für Kundendiensteinsätze </li> <li>  Organisieren von Schulungen und Kundenveranstaltungen </li> <li>  Bestellabwicklung für die Niederlassung </li></ul><h3> Das erwartet Sie bei uns</h3><ul> <li>  30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  38 Stunden/Woche mit flexibler Arbeitszeit </li> <li>  Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Jobrad zur privaten Nutzung </li></ul><h3> Das wünschen wir uns</h3><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit von Vorteil </li> <li>  technisches Verständnis </li> <li>  zuverlässige, strukturierte und verantwortungsbewusste  <br>  Arbeitsweise </li> <li>  freundliches und serviceorientiertes Auftreten </li> <li>  ausgeprägte Teamfähigkeit und gute MS-Office Kenntnisse </li> <li>  Kenntnisse DYN 365 o.ä. sind von Vorteil </li></ul><p> <br> Grünbeck Wasseraufbereitung GmbH | Josef-Grünbeck-Straße 1 | 89420 Höchstädt a. d. Donau | <a href="http://www.gruenbeck.de" target="_blank">www.gruenbeck.de</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Service

<p> Die AcadeMedia Education GmbH gehört zur skandinavischen Bildungsgruppe AcadeMedia AB. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht neue und innovative Unterrichtskonzepte zu entwickeln. Unsere Schülerinnen und Schüler an den allgemeinbildenden und berufsbildenden Schulen profitieren von unserem internationalen Bildungsnetzwerk. Wir als AcadeMedia Education möchten jungen Menschen den Start in das Leben erleichtern und sie für ihre beruflichen Ziele qualifizieren.</p><p> Zur Verstärkung unseres Verwaltungsteams suchen wir für unseren Verwaltungssitz in Fürstenwalde (Spree) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und engagierten</p><h1> HR-Assistenz (m/w/d).</h1><h2> Dein Job</h2><ul> <li>  Unterstützung bei der Rekrutierung und Bewerberverwaltung, einschließlich der Koordination von Vorstellungsgesprächen </li> <li>  Pflege und Verwaltung von Personalakten sowie Stammdaten in HR-Systemen </li> <li>  Organisation und Koordination von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Onboarding-Prozessen für neue Mitarbeiter </li> <li>  Mitarbeit bei administrativen Aufgaben wie der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen </li> <li>  Unterstützung des HR-Teams bei Projekten und allgemeinen administrativen Aufgaben </li></ul><h2> Deine Zukunft</h2><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Homeoffice möglich </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Unfallversicherung </li> <li>  Betriebliche Krankenzusatzversicherung </li> <li>  Gesundheitsförderung </li> <li>  Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li>  Digitale Ausstattung (Laptop) </li> <li>  Deutschlandticket </li> <li>  Vielfältige Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits </li> <li>  Mitarbeiter-Veranstaltungen </li> <li>  Abwechslungsreicher und interessanter Arbeitsplatz </li> <li>  Freundliches und kollegiales Arbeitsklima </li> <li>  Motiviertes und sympathisches Team </li></ul><h2> Deine Qualifikation</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Personalbereich oder in einer ähnlichen administrativen Rolle </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Word, Excel und Outlook </li> <li>  Organisations- und Koordinationstalent sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Mitarbeitern und Bewerbern </li> <li>  Vertraulichkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Personalinformationen </li> <li>  Teamfähigkeit und Flexibilität, um in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu arbeiten </li></ul><p> Unser HR-Team ist bei Fragen unter 03361 358428 erreichbar. <br> Bewerbung bitte bevorzugt per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@academedia.education" target="_blank">bewerbung@academedia.education</a></p><p> <a href="http://www.academedia.education" target="_blank">www.academedia.education</a>   Aus Gründen der besseren Lesbarkeit haben wir eine gendergerechte Form von Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern gewählt. Dies geschieht aus rein redaktionellen Gründen und beinhaltet keinerlei Wertung. Selbstverständlich beziehen sich die Angaben auf alle Geschlechter. </p>

HR-Assistent (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter (m/w/d) – LKW-Werkstatt in Teilzeit (30 Std./Woche)</h1><p> Wir öffnen Türen für neue Herausforderungen! Am Standort Ketzin/Havel, nur eine kurze Fahrt von unserer dynamischen Hauptstadt Berlin entfernt, sucht die MOSOLF Transporte GmbH ab sofort und unbefristet einen engagierten: <br> Sachbearbeiter (m/w/d) – LKW-Werkstatt.</p><p> MOSOLF bewegt, was zählt – ein Pionier der Automobillogistik! <br> Bei MOSOLF dreht sich alles um Mobilität: Seit der Gründung 1955 als Familienunternehmen hat MOSOLF durch Vision, Innovation und unbeirrbaren Willen eine führende Position in der Fahrzeuglogistik erreicht. Heute steht unser Name für Qualität, Zuverlässigkeit und fortschrittliche Lösungen. Dieser Geist der Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung prägt unser Unternehmen. <br> <br> MOSOLF bietet maßgeschneiderte Logistik-, Technik- und Servicelösungen für Pkw, leichte Nutzfahrzeuge sowie High &amp; Heavy. Mit einem europaweiten Standort-Netzwerk und einer multimodalen Verkehrsträgerflotte sorgen wir für optimale Transporte. Unser Angebot umfasst auch Werkstattdienste, Sonderfahrzeugbau, Industrielackierungen, Mobilitätsdienstleistungen und spezielle Dienstleistungen im Bereich der Fahrzeugfreigabe und -auslieferung (Releasing Agent Dienstleistungen), individuell zugeschnitten auf die Bedürfnisse unserer Kunden. Im Sonderfahrzeugbau liefern wir Komplettlösungen für Organisationen der inneren Sicherheit, Verteidigung, Zivil-/Katastrophenschutz und Wirtschaft/Kommunen. Unsere maßgeschneiderten Systemlösungen garantieren höchste Sicherheit und Zuverlässigkeit.</p><p> Deine Aufgaben im Überblick:</p><ul> <li>  Rechnungsstellung: Du erstellst Rechnungen basierend auf den Reparaturaufträgen unserer Nutzfahrzeug-Werkstatt und prüfst die entsprechenden Anlagen auf Vollständigkeit. </li> <li>  Reklamationen managen: Du koordinierst und dokumentierst die eingehenden Reklamationen und findest schnelle Lösungen. </li> <li>  Teamwork: Du packst im Büroalltag mit an und unterstützt deine Kollegen und Kolleginnen bei verschiedenen administrativen Aufgaben. </li></ul><p> Dein Profil:</p><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Kfz-Branche, oder eine vergleichbare Qualifikation. Der Umgang mit SAP und den gängigen MS Office-Anwendungen ist für dich Routine. </li> <li>  Kommunikationsstark: Du gehst sicher und offen mit Kunden und Kollegen um. Wenn du dazu noch zuverlässig und ein echter Problemlöser bist, passt du perfekt zu uns! </li> <li>  Führerschein: Du besitzt den Führerschein der Klasse B? Großartig! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. </li></ul><p> Unser Angebot an dich:</p><ul> <li>  Spannende Aufgaben: Bei uns übernimmst du abwechslungsreiche und interessante Aufgaben in einem modernen, innovativen Familienunternehmen. </li> <li>  Faire Vergütung: Neben einer angemessenen Bezahlung bekommst du Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten: Deine 30 Wochenstunden kannst du in Gleitzeit erfüllen. Überstunden kannst du flexibel in Freizeit umwandeln – für eine perfekte Work-Life-Balance. </li> <li>  Zusatzleistungen: Freu dich auf Corporate Benefits, eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorgen und vieles mehr. </li> <li>  Familiäres Umfeld: Bei uns zählt der persönliche Kontakt. Als Teil eines familiengeführten Unternehmens lernst du deine Kolleginnen und Kollegen spätestens bei einem unserer Firmenevents besser kennen! </li></ul> Als Teil der MOSOLF Gruppe suchen wir engagierte Mitarbeitende mit Potenzial und Teamgeist. Bei uns findest du Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung in einem stabilen und wachstumsorientierten Umfeld. Für weitere Informationen über uns als Arbeitgeber besuche bitte unser Arbeitgeberprofil.<p> Zum Arbeitgeberprofil</p> <br> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an Frau Doreen Schalow oder Online.<p> <br> <br> Frau Doreen Schalow aus der Personalabteilung beantwortet dir gerne deine Fragen telefonisch unter <br> +49 (0)33233 88-390 oder per E-Mail an <a href="mailto:personalwesen.ketzin@mosolf.de" target="_blank">personalwesen.ketzin@mosolf.de</a>. <br> <br> <br> MOSOLF Transporte GmbH | Niederlassung Ketzin/Havel <br> Gewerbegebiet Etzin | 14669 Ketzin | <a href="http://www.mosolf.com" target="_blank">www.mosolf.com</a></p>

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