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<p>Wir suchen Sie!</p><p><br></p><p>Der <strong>Abfallentsorgungsverband Schwarze Elster</strong> hat folgende Stelle unbefristet zu besetzen:</p><p><br></p><h2>Leiter Buchhaltung (m/w/d)</h2><p><br></p><p>JETZT INFORMIEREN UND BEWERBEN!</p><p><br></p><p><a href="http://www.schwarze-elster.de/offene-stellen" target="_blank">www.schwarze-elster.de/offene-stellen</a></p><p><br></p><p></p>

Leiter Buchhaltung (m/w/d)

<p>Wir sind ein mittelständischer Produzent von Funktionsisolierglas und Flachglasprodukten rund um die Fassade.</p><p><br></p><p>Zum nächst möglichen Zeitpunkt suchen wir einen:</p><p><br></p><h2>Betriebstechniker (m/w/d)</h2><p><br></p><p>Zu Ihren Aufgaben gehören die Instandhaltung, Wartung und Reparatur unserer Maschinen und Anlagen. Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in Pneumatik, Elektrik und Hydraulik und haben Erfahrung mit sensorgesteuerten Produktionsanlagen.</p><p><br></p><p>Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung, Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung sowie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem leistungsstarken und zukunftsorientierten Team.</p><p><br></p><p>Mit entsprechender Erfahrung stellen wir auch gern Quereinsteiger ein.</p><p><br></p><p><strong>ODERGLAS GmbH &amp; Co. KG</strong></p><p>Gewerbeparkring 1</p><p>15299 Müllrose</p><p>Tel. 033606/883-18</p><p>Mail: <a href="mailto:buchhaltung@oderglas.de" target="_blank">buchhaltung@oderglas.de</a></p><p><br></p>

Betriebstechniker (m/w/d)

<h1> Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandelsmanagement 2026 (m/w/d) in Hamburg</h1><h3> Starte bei uns in dein Berufsleben:</h3><p> Du hast Lust auf eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich? Interessierst Dich für technische Geräte und Abläufe in der Gastronomie? Dann sind das schon einmal beste Voraussetzungen für eine Ausbildung als Kaufmann/frau für Groß- und Außenhandelsmanagement bei NordCap in Hamburg!</p><p> We Care For Food – Als Hersteller und Großhändler hochwertiger Kälte- und Wärmetechnik bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle gastronomische Anwendungen. Mit fundierter Beratung, individuellem Sonderbau, zuverlässiger Logistik und innovativen Konzepten schaffen wir Mehrwert – weit über das einzelne Gerät hinaus. Die Bremer Wurzeln des Familienunternehmens reichen bis in das Jahr 1937 zurück. Unser Team besteht aus 105 Kolleginnen und Kollegen an fünf Standorten (Bremen, Hamburg, Erkrath, Ingelheim und Waddinxveen, NL). Seit 2022 gehören auch zwei teils langjährige Partner in Österreich und Italien zur NordCap-Familie. Bei uns findest du in den kleineren, wie auch in den größeren Teams eine Heimat für deinen Berufsstart. Dabei bilden wir ganz klar mit dem Ziel aus, spätere Stellen aus den eigenen Reihen zu besetzen. Werde auch du Teil des Team NordCap und wachse gemeinsam mit uns!</p><h3> Das erwartet dich bei uns:</h3><p> Im Ausbildungsberuf "Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)" durchläufst du folgende Stationen bei NordCap und lernst dabei auch die anderen Firmenstandorte kennen:</p><ul> <li>  Einkauf (Kommunikation mit Lieferanten, Bestellwesen, Artikel- und Preispflege etc.) </li> <li>  Buchhaltung (Rechnungserstellung, Zahlungseingänge überprüfen etc.) </li> <li>  Lager (Warenkommissionierung) </li> <li>  Marketing (Erstellen von Postings im Social-Media-Bereich, Mitarbeit an Printmedien, etc.) </li> <li>  Vertrieb (Angebotserstellung, Auftragsabwicklung, Beratung der Kunden und Endanwender, Begleitung des Außendienstes) </li> <li>  Service (Bearbeitung von Reklamationen und Servicefällen) </li> <li>  Personalwesen (Recruiting, Bewerbermanagement, Personaladministration, Ausbildungsbetreuung und arbeitsrechtliche Grundlagen) </li> <li>  IT/ Digitalisierung (Überblicke ERP-System, digitale Arbeitsprozesse, Datenpflege, Projektunterstützung) </li></ul><p> Hier vermitteln dir unsere Teams wertvolles Praxiswissen ergänzend zum Theoriebereich in der Berufsschule.</p><h3> Das solltest du mitbringen:</h3><ul> <li>  Interesse an kaufmännischen Themen </li> <li>  Neugier, Lernbereitschaft &amp; Zuverlässigkeit </li> <li>  Realschulabschluss oder Fachabitur </li></ul><p> Wir freuen uns über aufgeschlossene Menschen, die Lust haben im Team zu arbeiten, gerne auch eigene Ideen einbringen und Spaß daran haben, sich selber und uns weiterzuentwickeln.</p><h3> Hierauf kannst du dich freuen:</h3><p> NordCap Azubi-Benefits:</p><ul> <li>  Attraktive Ausbildungsvergütung </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Azubi-Tablet </li> <li>  Prämie bei erfolgreichen Prüfungen </li></ul><p> Außerdem gelten zahlreiche Mitarbeiter-Benefits auch für unsere Auszubildenden:</p><ul> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld (13. Gehalt) </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  kostenlose Getränke </li> <li>  Firmenfitness </li> <li>  Firmenfeiern </li> <li>  Teilnahme am unternehmensweiten Provisionssystem, u.v.m. </li></ul><p> Mehr als nur Ausbildung</p><ul> <li>  Frühe Übernahme von Verantwortung </li> <li>  Arbeiten in einem starken Team mit tollem Betriebsklima </li> <li>  Sehr gute Übernahmechancen </li></ul><h3> Auf einen Blick:</h3><ul> <li>  Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 </li> <li>  Ausbildungsdauer: 3 Jahre </li> <li>  Verkürzung möglich bei sehr guten Leistungen </li></ul><p> Passt?! <br> Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Nutze dazu bitte unser Online-Bewerbungsportal - klicke einfach auf "Bewerben" und folge den Infos.</p><p> NordCap GmbH &amp; Co. KG <br> Thalenhorststraße 15 <br> 28307 Bremen <br> <a href="http://www.nordcap.de" target="_blank">www.nordcap.de</a></p>

Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandelsmanagement 2026 (m/w/d) in Hamburg

<h1> Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandelsmanagement 2026 (m/w/d) in Bremen</h1><h3> Starte bei uns in dein Berufsleben:</h3><p> Du hast Lust auf eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich? Interessierst Dich für technische Geräte und Abläufe in der Gastronomie? Dann sind das schon einmal beste Voraussetzungen für eine Ausbildung als Kaufmann/frau für Groß- und Außenhandelsmanagement bei NordCap in Bremen!</p><p> We Care For Food - Als Hersteller und Großhändler hochwertiger Kälte- und Wärmetechnik bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle gastronomische Anwendungen. Mit fundierter Beratung, individuellem Sonderbau, zuverlässiger Logistik und innovativen Konzepten schaffen wir Mehrwert - weit über das einzelne Gerät hinaus. Die Bremer Wurzeln des Familienunternehmens reichen bis in das Jahr 1937 zurück. Unser Team besteht aus 105 Kolleginnen und Kollegen an fünf Standorten (Bremen, Hamburg, Erkrath, Ingelheim und Waddinxveen, NL). Seit 2022 gehören auch zwei teils langjährige Partner in Österreich und Italien zur NordCap-Familie. Bei uns findest du in den kleineren, wie auch in den größeren Teams eine Heimat für deinen Berufsstart. Dabei bilden wir ganz klar mit dem Ziel aus, spätere Stellen aus den eigenen Reihen zu besetzen. Werde auch du Teil des Team NordCap und wachse gemeinsam mit uns!</p><h3> Das erwartet dich bei uns:</h3><p> Im Ausbildungsberuf "Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)" durchläufst du folgende Stationen bei NordCap und lernst dabei auch die anderen Firmenstandorte kennen:</p><ul> <li>  Einkauf (Kommunikation mit Lieferanten, Bestellwesen, Artikel- und Preispflege etc.) </li> <li>  Buchhaltung (Rechnungserstellung, Zahlungseingänge überprüfen etc.) </li> <li>  Lager (Warenkommissionierung) </li> <li>  Marketing (Erstellen von Postings im Social-Media-Bereich, Mitarbeit an Printmedien, etc.) </li> <li>  Vertrieb (Angebotserstellung, Auftragsabwicklung, Beratung der Kunden und Endanwender, Begleitung des Außendienstes) </li> <li>  Service (Bearbeitung von Reklamationen und Servicefällen) </li> <li>  Personalwesen (Recruiting, Bewerbermanagement, Personaladministration, Ausbildungsbetreuung und arbeitsrechtliche Grundlagen) </li> <li>  IT/ Digitalisierung (Überblicke ERP-System, digitale Arbeitsprozesse, Datenpflege, Projektunterstützung) </li></ul><p> Hier vermitteln dir unsere Teams wertvolles Praxiswissen ergänzend zum Theoriebereich in der Berufsschule.</p><h3> Das solltest du mitbringen:</h3><ul> <li>  Interesse an kaufmännischen Themen </li> <li>  Neugier, Lernbereitschaft &amp; Zuverlässigkeit </li> <li>  Realschulabschluss oder Fachabitur </li></ul><p> Wir freuen uns über aufgeschlossene Menschen, die Lust haben im Team zu arbeiten, gerne auch eigene Ideen einbringen und Spaß daran haben, sich selber und uns weiterzuentwickeln.</p><h3> Hierauf kannst du dich freuen:</h3><p> NordCap Azubi-Benefits:</p><ul> <li>  Attraktive Ausbildungsvergütung </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Azubi-Tablet </li> <li>  Prämie bei erfolgreichen Prüfungen </li></ul><p> Außerdem gelten zahlreiche Mitarbeiter-Benefits auch für unsere Auszubildenden:</p><ul> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld (13. Gehalt) </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  kostenlose Getränke </li> <li>  Firmenfitness </li> <li>  Firmenfeiern </li> <li>  Teilnahme am unternehmensweiten Provisionssystem, u.v.m. </li></ul><p> Mehr als nur Ausbildung</p><ul> <li>  Frühe Übernahme von Verantwortung </li> <li>  Arbeiten in einem starken Team mit tollem Betriebsklima </li> <li>  Sehr gute Übernahmechancen </li></ul><h3> Auf einen Blick:</h3><ul> <li>  Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 </li> <li>  Ausbildungsdauer: 3 Jahre </li> <li>  Verkürzung möglich bei sehr guten Leistungen </li></ul><p> Passt?! <br> Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Nutze dazu bitte unser Online-Bewerbungsportal - klicke einfach auf "Bewerben" und folge den Infos.</p><p> NordCap GmbH &amp; Co. KG <br> Thalenhorststraße 15 <br> 28307 Bremen <br> <a href="http://www.nordcap.de" target="_blank">www.nordcap.de</a></p>

Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandelsmanagement 2026 (m/w/d) in Bremen

<h1> Ausbildung zur/zum Kauffrau/ Kaufmann für Digitalisierungsmanagement 2026 (m/w/d)</h1><h3> Dein Einstieg in die digitale Zukunft bei NordCap</h3><p> Du möchtest verstehen, wie Unternehmen mit digitalen Lösungen, Daten und neuen Technologien erfolgreicher werden? <br> Du interessierst dich für IT, wirtschaftliche Zusammenhänge und moderne Themen wie Künstliche Intelligenz, Automatisierung und digitale Kommunikation?</p><p> Dann starte deine Ausbildung bei NordCap und gestalte aktiv die digitale Weiterentwicklung unseres Unternehmens mit.</p><p> We Care For Food – Als Hersteller und Großhändler hochwertiger Kälte- und Wärmetechnik bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle gastronomische Anwendungen. Mit fundierter Beratung, individuellem Sonderbau, zuverlässiger Logistik und innovativen Konzepten schaffen wir Mehrwert – weit über das einzelne Gerät hinaus. Die Bremer Wurzeln des Familienunternehmens reichen bis in das Jahr 1937 zurück. Unser Team besteht aus 105 Kolleginnen und Kollegen an fünf Standorten (Bremen, Hamburg, Erkrath, Ingelheim und Waddinxveen, NL). Seit 2022 gehören auch zwei teils langjährige Partner in Österreich und Italien zur NordCap-Familie. <br> Bei uns findest du in den kleineren, wie auch in den größeren Teams eine Heimat für deinen Berufsstart. Dabei bilden wir ganz klar mit dem Ziel aus, spätere Stellen aus den eigenen Reihen zu besetzen. Werde auch du Teil des Team NordCap und wachse gemeinsam mit uns!</p><h3> Das erwartet dich bei uns:</h3><p> Während deiner Ausbildung durchläufst du verschiedene Fachabteilungen und lernst NordCap ganzheitlich kennen. Du arbeitest praxisnah an echten Projekten und entwickelst dich zur wichtigen Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen und Management.</p><p> Digitalisierung &amp; Prozessoptimierung (Schwerpunkt) <br> Analyse und Optimierung von Arbeits- und Geschäftsprozessen, Identifikation von Digitalisierungspotenzialen und Mitwirkung bei der Einführung neuer Systeme, Einsatz digitaler Tools zur Automatisierung von Abläufen</p><p> Künstliche Intelligenz &amp; neue Technologien <br> Mitarbeit bei KI-gestützten Anwendungen (z. B. Chatbots, intelligente Such- oder Assistenzsysteme), Kennenlernen von Low-Code-/No-Code-Lösungen, Bewertung des wirtschaftlichen Nutzens neuer Technologien</p><p> Daten- &amp; Informationsmanagement <br> Aufbereitung, Pflege und Analyse von Daten, Unterstützung bei Reports, Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen, Sicherstellung von Datenqualität und Transparenz</p><p> Projekt- &amp; Prozessmanagement <br> Mitarbeit in Digitalisierungs- und IT-Projekten, Anwendung klassischer und agiler Projektmanagement-Methoden, Koordination zwischen internen Stakeholdern und externen Dienstleistern</p><p> Digitale Lösungen im Marketing &amp; Vertrieb <br> Einblicke in CRM-Systeme und digitale Kundenprozesse. Unterstützung bei Marketing-Tools, Online-Plattformen und Datenanalysen, Verständnis für digitale Kundenkommunikation und -prozesse</p><p> IT-Sicherheit &amp; Datenschutz <br> Grundlagen zu Datenschutz, Informationssicherheit und Compliance, Sensibilisierung für verantwortungsvollen Umgang mit Daten</p><p> Kaufmännische &amp; unterstützende Bereiche <br> Einkauf, Vertrieb, Buchhaltung und digitale HR-Prozesse, wirtschaftliche Bewertung digitaler Lösungen (Kosten-Nutzen-Analysen)</p><p> Du arbeitest praxisnah an echten Aufgaben, wirst aktiv ins Tagesgeschäft eingebunden und lernst digitale Zusammenhänge ganzheitlich kennen – ergänzt durch den Unterricht in der Berufsschule.</p><h3> Das solltest du mitbringen:</h3><ul> <li>  Begeisterung für Digitalisierung, IT und neue Technologien </li> <li>  Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen </li> <li>  Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit </li> <li>  Offenheit für neue Tools, Systeme und Lerninhalte </li></ul><p> Du musst nicht alles schon können – Lernbereitschaft und Begeisterung zählen! <br> Wir freuen uns über aufgeschlossene Menschen, die Lust haben im Team zu arbeiten, gerne auch eigene Ideen einbringen und Spaß daran haben, sich selber und uns weiterzuentwickeln.</p><h3> Hierauf kannst du dich freuen:</h3><p> NordCap Azubi-Benefits:</p><ul> <li>  Attraktive Ausbildungsvergütung </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  Azubi-Tablet </li> <li>  Prämie bei erfolgreichen Prüfungen </li></ul><p> Außerdem gelten zahlreiche Mitarbeiter-Benefits auch für unsere Auszubildenden:</p><ul> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld (13. Gehalt) </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  kostenlose Getränke </li> <li>  Firmenfitness </li> <li>  Firmenfeiern </li> <li>  Teilnahme am unternehmensweiten Provisionssystem, u.v.m. </li></ul><p> Mehr als nur Ausbildung</p><ul> <li>  Frühe Übernahme von Verantwortung </li> <li>  Arbeiten in einem starken Team mit tollem Betriebsklima </li> <li>  Sehr gute Übernahmechancen </li></ul><h3> Auf einen Blick:</h3><ul> <li>  Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 </li> <li>  Ausbildungsdauer: 3 Jahre </li> <li>  Verkürzung möglich bei sehr guten Leistungen </li></ul><p> Passt?! <br> Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Nutze dazu bitte unser Online-Bewerbungsportal - klicke einfach auf "Bewerben" und folge den Infos.</p><p> NordCap GmbH &amp; Co. KG <br> Thalenhorststraße 15 <br> 28307 Bremen <br> <a href="http://www.nordcap.de" target="_blank">www.nordcap.de</a></p>

Ausbildung zur/zum Kauffrau / Kaufmann für Digitalisierungsmanagement 2026 (m/w/d)

<h1> Referent/in Finanzen und Controlling (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Sie arbeiten gern im Team und möchten Ihre Finanzkenntnisse für ein globales Ziel einsetzen?</p><p> Dann bewerben Sie sich bei Agora Think Tanks als</p><h2> Referent/in Finanzen und Controlling (w/m/d) <br> in Vollzeit oder Teilzeit (Min. 35 Stunden/Woche)</h2><p> Agora Energiewende, Agora Industrie und Agora Agrar verfolgen als Agora Think Tanks das Ziel, Klimaneutralität bis Mitte des Jahrhunderts zu erreichen. Mit etwa 180 Mitarbeitenden an weltweit vier Standorten kombinieren wir in unserer täglichen Arbeit Forschung, Dialog und Öffentlichkeitsarbeit. Wir agieren unabhängig und frei von wirtschaftlichen oder parteipolitischen Interessen.</p><p> Zur Verstärkung unseres 12-köpfigen Finanz- und Controlling Teams am Standort Berlin (Hackescher Markt) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit mit hoher Zahlenaffinität. Sie behalten den Überblick, unterstützen die von Ihnen betreuten Teams im Tagesgeschäft und gestalten gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen effiziente Finanzprozesse im dynamischen, internationalen Umfeld einer gemeinnützigen Organisation.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Unterstützung bei der operativen Planung einschließlich Finanz- und Ergebnisplanung sowie Liquiditätssteuerung, </li> <li>  Unterstützung bei der Qualitätssicherung der laufenden Buchhaltung, Prüfung von Rechnungen und Zahlungslisten, </li> <li>  Zuarbeiten bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB, </li> <li>  Datenerfassung und -aufbereitung, Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen, </li> <li>  Finanzmanagement international geförderter Drittmittelprojekte, Erstellung von Zwischen- oder Endnachweisen und Mittelabrufe entsprechend den jeweiligen Fördervorgaben sowie regelmäßige Kommunikation mit den Drittmittelgebern, externen Dienstleistern und Weiterleitungspartnern, </li> <li>  Kommunikation mit externen Finanzdienstleistern (Buchhaltungsbüro, Steuerberater, Banken) und Wirtschaftsprüfern. </li></ul><h3> Wir erwarten von Ihnen:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, (Fach-)Hochschul-/ Bachelorstudium der Betriebs- oder Verwaltungswirtschaft oder einen vergleichbaren Abschluss, </li> <li>  Zwei bis drei Jahre Berufserfahrung, </li> <li>  Erfahrung in der Drittmittelverwaltung ist von Vorteil, </li> <li>  Freude an Teamarbeit und dem Optimieren bestehender Arbeitsabläufe, </li> <li>  hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine strukturierte, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise, </li> <li>  ein sehr gutes Zahlenverständnis, </li> <li>  ausgeprägtes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift, </li> <li>  sehr sicheren Umgang mit MS Office Anwendungen, insbesondere Excel, </li> <li>  verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. </li></ul><p> Wir sind sicher, dass es für die Stelle auch sehr gute Kandidat:innen gibt, die nicht alle Anforderungen der Stellenbeschreibung erfüllen. Vielleicht haben Sie bestimmte Fähigkeiten, an die wir nicht gedacht haben? Dann teilen Sie uns mit, warum Sie die richtige Person für die Stelle sind.</p><h3> Wir bieten Ihnen:</h3><ul> <li>  Die Chance, vertrauensvoll in einem engagierten Team an einer wesentlichen Zukunftsaufgabe mitzuwirken, </li> <li>  ein internationales Arbeitsumfeld in einer kooperativen Arbeitsatmosphäre mit flachen Kommunikations- und Entscheidungshierarchien, </li> <li>  einen attraktiven Arbeitsplatz in Berlin-Mitte und die Option zum hybriden Arbeiten mit einer guten digitalen Ausstattung, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten (in Absprache mit der Teamleitung), </li> <li>  ein umfassendes Onboarding-Programm sowie die Einarbeitung in die organisationsweit genutzten Projektmanagement-Tools, </li> <li>  29 Urlaubstage pro Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie Heiligabend und Sylvester arbeitsfrei, </li> <li>  Mitarbeitenden-Benefits (z.B. Jobticket, Einkaufsgutscheine, Firmenfitness-Mitgliedschaft), </li> <li>  professionelle und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten z.B. Zugang zu einer Online-Coaching Plattform sowie Teilnahme an Trainings, </li> <li>  einen zunächst auf 2 Jahre befristeten Arbeitsvertrag. </li></ul><p> Fühlen Sie sich von unserer Ausschreibung angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 8.2.2026 über unsere Website.</p><p> Aus Gründen der Objektivität bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und Alter sowie sexueller Orientierung. Unsere Büroräume in Berlin sind leider nicht vollständig barrierefrei, aber wir sind offen, individuelle Lösungen zu finden.</p><p> In diesem Zusammenhang bitten wir auf freiwilliger Basis um anonyme Zusatzinformationen über den Hintergrund unserer Bewerber:innen. Diese Informationen werden ausschließlich für die Gestaltung zukünftiger Einstellungsprozesse verwendet und haben keinen Einfluss auf unsere Einstellungsentscheidungen. Ihre Informationen werden nicht an Dritte weitergeleitet und werden nicht in Verbindung mit Ihrer Bewerbung verwendet. <br> Bitte folgen Sie diesem Link, um an der Umfrage teilzunehmen. <br> <a href="https://limes.sefep.eu/index.php/833735?lang=en" target="_blank">https://limes.sefep.eu/index.php/833735?lang=en</a></p><p> Bei Rückfragen steht Ihnen Andrea Reis per E-Mail <a href="mailto:andrea.reis@agora-thinktanks.org" target="_blank">andrea.reis@agora-thinktanks.org</a> zur Verfügung.</p><p> Agora Think Tanks gGmbH <br> Anna-Louisa-Karsch-Straße 2 <br> 10178 Berlin <br> <a href="http://www.agora-thinktanks.org" target="_blank">www.agora-thinktanks.org</a></p>

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