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<h1> Head of Finance (m/w/d)</h1><h3> Wir bei der Cyberport SE sind stolz darauf, ein führendes E-Commerce-Unternehmen für IT und Unterhaltungselektronik zu sein – mit zwei starken Marken: Cyberport und Computeruniverse, aktuell 9 Stores, einem hochmodernen Logistikzentrum und einem IT-Systemhaus. Unsere rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geben täglich ihr Bestes, um Kundinnen und Kunden glücklich zu machen. Kompetente Beratung, ein faires Preisniveau und digitaler Lifestyle zum Anfassen – dafür stehen wir! Bist du dabei?</h3><h2> Das erwartet dich bei uns:</h2><ul> <li>  Du führst bei uns die Teams Tax/Accounting, Buchhaltung (inkl. Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung) sowie das B2B-Auftragsmanagement mit rund 30 Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch. </li> <li>  Dabei gestaltest und entwickelst du deinen Verantwortungsbereich aktiv weiter – strukturell, prozessual und personell. Du förderst deine Mitarbeitenden in ihrer fachlichen Entwicklung, stärkst die Innovationsfähigkeit und gestaltest ein leistungsorientiertes, kollaboratives Arbeitsumfeld. </li> <li>  Du stellst die korrekte, vollständige und termingerechte Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse sicher – inklusive Umsatzsteuervoranmeldungen, zusammenfassender Meldungen und Steuererklärungen. </li> <li>  Zudem verantwortest du das Risikomanagement und die Betrugsprävention im Zahlungsverkehr. </li> <li>  Als zentrale Ansprechperson für Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Betriebsprüfung sowie interne Stakeholder berätst du zu steuerlichen und kaufmännischen Fragestellungen und unterstützt Abteilungsleitung und Geschäftsführung bei Entscheidungsprozessen. </li> <li>  Dabei beurteilst du komplexe handels- und steuerrechtliche Sachverhalte und entwickelst tragfähige Handlungsempfehlungen. </li> <li>  Durch kontinuierliche Prozessoptimierung und einen klaren Fokus auf Automatisierung schaffst du die Grundlage für hohe Effizienz, maximale Kundenzufriedenheit und nachhaltige Kostenkontrolle. </li></ul><h2> Das wu¨nschen wir uns von dir:</h2><ul> <li>  Du hast mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung sowie fundierte Führungserfahrung – idealerweise als Leiter Finanzbuchhaltung (m/w/d), Leiter Finanzen (m/w/d) oder Kaufmännischer Leiter (m/w/d). </li> <li>  Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit den Schwerpunkten Rechnungswesen / Accounting, Steuern und Prüfungswesen oder einem vergleichbaren Fokus. </li> <li>  Du nutzt dein tiefgreifendes und stets aktuelles Wissen im Handels- und Steuerrecht, um dein Team fachlich zu stärken und weiterzuentwickeln. </li> <li>  Deine fundierten Anwenderkenntnisse und deine Erfahrung in der Einführung von ERP-Systemen sowie im E-Commerce machen dich zu einer wichtigen Schnittstelle zwischen technischer Umsetzung und operativem Geschäft. </li> <li>  Du überzeugst mit einer hohen Zahlenaffinität, ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und Kenntnissen im Bereich des internen Kontrollsystems (IKS). </li> <li>  Mit deiner strukturierten, unternehmerischen Denkweise treibst du zudem die Entwicklung von Prozessen und Zusammenarbeit nachhaltig voran. </li></ul><h2> Das bieten wir dir:</h2> <ul>  <li>   Nutze die Gelegenheit, entscheidende Impulse zu setzen und die strategische Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten.  </li>  <li>   Mit unseren erfahrenen Kolleginnen und Kollegen erlebst du ein großartiges Wissensmanagement und einen konzeptionellen Austausch auf Augenhöhe.  </li>  <li>   Profitiere von einer ausgewogenen Work-Life-Balance und einem unbefristeten Vollzeitvertrag, der dir eine stabile und verlässliche Grundlage für deine berufliche Zukunft bietet.  </li> </ul> Weitere Vorteile bei uns: <ul>  <li>   Hybrides Arbeitsmodell: flexible Anwesenheit in unserem Büro in Dresden je nach Entfernung deines Wohnortes  </li>  <li>   Technische Ausstattung für mobiles Arbeiten  </li>  <li>   30 Urlaubstage  </li>  <li>   Mobilitätszuschüsse (Zuschuss Deutschlandticket, Jobticket im DVB-Verbund, JobRad)  </li>  <li>   Zuschuss EGYM Wellpass für deine Fitness  </li>  <li>   Aufstockungsvergütung im Krankheitsfall und Lohnfortzahlung bei Kind krank (bis zu 5 Tage/Jahr)  </li>  <li>   Weitere Vergünstigungen durch die Konzernzugehörigkeit zu Hubert Burda Media  </li> </ul><h2> Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!</h2><h3> Klicke einfach auf "JETZT BEWERBEN".</h3><h5> Du hast Fragen?</h5><h5> Kontaktiere uns gern per WhatsApp* über folgenden mobilen Link: <a href="https://wa.me/message/CAJIZGUIZX5IA1" target="_blank">https://wa.me/message/CAJIZGUIZX5IA1</a></h5><h5> *   Wir bieten als freiwilligen und zusätzlichen Kontaktkanal den Messenger-Dienst WhatsApp an. Der Dienst wird durch das Unternehmen WhatsApp Ireland Limited beziehungsweise WhatsApp LLC, Menlo Park, Kalifornien, USA, bereitgestellt. Das europäische Datenschutzniveau können wir nicht sicherstellen. WhatsApp könnte insbesondere deine Telefonnummer, Verbindungsdaten und Kommunikationsinhalte sammeln und auswerten. Wenn du keine Risiken eingehen möchtest, nutze bitte einen unserer vielen weiteren Kommunikationswege. Bei Übermittlung besonders sensibler Daten gem. Art. 9 Abs. 1 DSGVO, insbesondere im Zusammenhang mit Bewerbungsunterlagen, ist die Nutzung von WhatsApp nicht zulässig. Weitere Informationen zum Datenschutz erhältst du unter diesem Link: <a href="https://www.cyberport.de/service/rechtliches/datenschutz.html#whatsapp" target="_blank">https://www.cyberport.de/service/rechtliches/datenschutz.html#whatsapp</a> </h5>

Head of Finance (m/w/d)

<h1> Senior Berater:in/Entwickler:in für Microsoft Dynamics 365 Business Central (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h3> DEIN ROLLENCENTER BRAUCHT EIN UPDATE?</h3><p> Dann bist du genau richtig bei uns! Egal, ob Vollzeit oder Teilzeit - <br> wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2> Senior Berater:in/?Entwickler:in für Microsoft Dynamics 365 Business Central</h2><h2> Was bieten wir Dir?</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit bei flachen Hierarchien in einem kleinen Team </li> <li>  Ein flexibles Arbeitszeitmodell für individuelle Work-Life-Balance und besseres Familienmanagement </li> <li>  Familiäre Unterstützung durch Zuschuss zur Kinderbetreuung im Vorschulalter </li> <li>  Helle und individuelle Büroräume in einem historischen, repräsentativen Gebäude in grüner Umgebung </li> <li>  Ergonomischer Arbeitsplatz mit Steh-Sitz-Schreibtisch und moderner Technik </li> <li>  Übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li>  Eigene Kantine mit täglich frischem Angebot und günstigen Mitarbeiterpreisen </li> <li>  Gesundheitsförderung mit stark vergünstigter Mitgliedschaft im nahen Fitnessstudio sowie bKV mit jährlichem Gesundheitsbudget </li> <li>  Zuschuss zum BusinessBike und zum Deutschlandticket als Jobticket </li> <li>  Mitarbeiterrabatte im Rahmen von Corporate Benefit bei zahlreichen namenhaften Anbietern </li></ul><h2> Was sind Deine Aufgaben?</h2><ul> <li>  Übernahme und Verantwortung einer zentralen Rolle bei der Migration unseres ERP-Systems von Microsoft Dynamics NAV zur aktuellen Version von Dynamics 365 Business Central (BC 26) </li> <li>  Begleitung der IT sowie aller Fachbereiche als erfahrene:r Berater:in / Entwickler:in während des gesamten Transformationsprozesses - konzeptionell, technisch und kommunikativ </li> <li>  Weiterentwicklung des ERP-Systems gemäß den internen und externen Anforderungen mit Fokus auf die Reisebranche </li> <li>  Schnittstellenentwicklung und -pflege zu angrenzenden Systemen (z. B. Webplattformen, Buchungs- und Abrechnungssysteme) </li> <li>  Kontinuierliche Verbesserung der ERP-Nutzung durch interne Anwenderschulungen sowie täglichen Support </li> <li>  Lösungsorientiertes und pragmatisches Fehlermanagement in Form von Analyse und Fehlerbehebung </li> <li>  Wartung, Konfiguration und Administration des ERP-Systems </li> <li>  Transparente und nachvollziehbare Dokumentation von Systemanpassungen, Schnittstellen und Entwicklungen </li></ul><h2> Was erwarten wir von Dir?</h2><ul> <li>  Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikationen </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung, Betreuung oder Beratung von ERP-Systemen - insbesondere mit Microsoft Dynamics 365 Business Central (idealerweise ab Version 20) </li> <li>  Erfahrung in der Migration von Dynamics NAV zu Business Central ist von großem Vorteil </li> <li>  Gute Kenntnisse betrieblicher Abläufe in den Bereichen Finanzen, Vertrieb, Marketing und Einkauf - im Zusammenspiel mit ERP </li> <li>  Fundierte Programmierkenntnisse in AL; Erfahrung mit C/AL und weiteren Sprachen ist wünschenswert </li> <li>  Sicherer Umgang mit Datenbanken (vorzugsweise MS SQL) sowie Tools zur Versionsverwaltung wie Git </li> <li>  Eine strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise - kombiniert mit Teamgeist und Kommunikationsstärke </li> <li>  Du fühlst dich wohl in agilen Projekt- und Entwicklungsteams und bringst dich aktiv in Veränderungsprozesse ein </li></ul><h2> Wer sind wir überhaupt?</h2><p> Unser Unternehmen HEROLÉ mit Sitz in Dresden wurde 2002 gegründet und ist heute mit ca. 150 Mitarbeiter:innen der Spezialist für nachhaltige Klassenfahrten. Wir verbinden Bildung, Spaß und Erholung und schaffen so unvergessliche Erlebnisse auf Klassenfahrt. Die über 100 Reiseziele in mehr als 20 Ländern in ganz Europa werden dabei u.a. mit unserer unternehmenseigenen Flotte von 20 modernen Reisebussen angesteuert. Das Thema Nachhaltigkeit bildet den Kern in unserer Unternehmensphilosophie: Als führender Anbieter für BNE-Reisen engagieren wir uns für nachhaltige Bildungsprojekte in Deutschland und weltweit. Unseren stetig wachsenden Unternehmenserfolg verdanken wir in erster Linie unseren motivierten und engagierten Mitarbeiter:innen. Diese sind unser Schlüssel zum Erfolg und daher ist jede:r Mitarbeiter:in als Teil des Ganzen von besonderer Bedeutung für uns!</p><h4> Willst auch Du ein Teil von HEROLÉ werden?</h4><p> Dann schicke uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellungen bitte über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website.</p><p> Erst mehr wissen wollen? Dann lerne uns kennen unter: <br> herole.de/unternehmen oder herole.de/nachhaltigkeit</p><p> HEROLE.DE</p>

Senior Berater:in/Entwickler:in für Microsoft Dynamics 365 Business Central (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<p> Ein Gespür für Zahlen und Menschen – das zeichnet die Steuerberater der SCHNEIDER + PARTNER GmbH aus. Denn die Mitarbeiter in diesem besonderen Bereich sind für uns keine lebendigen Taschenrechner, die einfach Ziffern schieben. Vielmehr sind es kreative Köpfe, die für und mit unseren Mandanten ein solides Fundament auf der Basis von Vertrauen, Kompetenz und Erfahrung entwerfen. Und dabei stets die Zahlen, aber eben auch die Menschen dahinter im Blick haben.</p><p> Sie haben dieses Gespür? Dann sollten Sie jetzt unbedingt weiterlesen.</p><p> Wir sind eine überregional tätige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft. An unserem Standort Dresden beschäftigen wir aktuell über 120 Mitarbeiter, darunter eine Vielzahl Berufsträger sowie Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirte und Steuerfachangestellte. Wir betreuen Mandanten aller Rechtsformen, Größenordnungen und Branchenzugehörigkeiten.</p><h1> Erfahrener Steuerberater für die Teamleitung m/w/d</h1><h2> Sie wollen</h2><ul> <li>  Steuerrecht in seiner gesamten Komplexität erleben </li> <li>  Jahresabschlüsse &amp; betriebliche Steuererklärungen referenzieren und fachliche Stellungnahmen begleiten </li> <li>  einheitliche Qualitätsstandards sicherstellen </li> <li>  Teil der Teamleitung sein, Mitarbeiter fördern und entwickeln </li></ul><h2> Sie haben</h2><ul> <li>  einen Abschluss als Steuerberater (m/w/d) </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  fundierte handelsrechtliche und steuerrechtliche Kenntnisse </li> <li>  eine selbstständige sowie unternehmerische Arbeits- und Denkweise </li> <li>  gute DATEV- und MS-Office-Kennt-nisse </li></ul><h2> Ihr Plus bei uns:</h2><p> ?? Flexibilität &amp; Work-Life-Balance:</p><ul> <li>  Bis zu 3 Tage Homeoffice/Woche </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten &amp; Arbeitszeitkonto </li> <li>  30 Tage Urlaub </li></ul><p> ?? Finanzielle Vorteile:</p><ul> <li>  80 % Bezuschussung zum Jobticket oder Deutschlandticket </li> <li>  Bezuschussung zu Massageangebot &amp; Altersvorsorge </li> <li>  Konsumkarte oder Mitgliedschaft im Fitnessstudio </li></ul><p> ?? Gesundheit &amp; Wohlbefinden:</p><ul> <li>  Regionales, bezuschusstes &amp; gesundes Mittagessen </li> <li>  Kostenfreies Wasser, Kaffee &amp; Tee </li> <li>  Wöchentliches Lauftraining &amp; Rückenkurs </li> <li>  Kostenübernahme für Lauf-, Wander- &amp; Volleyballveranstaltungen </li> <li>  Jährlicher Gesundheitstag </li></ul><p> ?? Top-Arbeitsumgebung:</p><ul> <li>  Klimatisierte Büros &amp; höhenverstellbare Schreibtische </li> <li>  Hauseigener IT-Service &amp; neueste Computertechnik </li> <li>  Umkleide &amp; Duschen für unsere Fahrradfahrer:innen </li></ul><p> ?? Gemeinschaft &amp; Entwicklung:</p><ul> <li>  Firmenfeiern &amp; Teamevents </li> <li>  Bezahlte Weiterbildung &amp; Schulungen </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h3><p> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, mit dem Vermerk "Stellenanzeige.de", vorzugsweise per E-Mail oder über unser Bewerbungsformular.</p><h3> Kontakt</h3><p> Frau Anja Krönke <br> 0351 340 78 - 0 <br> karriere[at]schneider-wp.de</p><h3> Einsatzort</h3><p> Dresden</p><p> Schneider + Partner GmbH <br> Lortzingstraße 37 <br> 01307 Dresden <br> <a href="http://www.schneider-wp.de" target="_blank">www.schneider-wp.de</a></p>

Steuerberater für die Teamleitung (m/w/d)

<p> UMWELT UND ENTSORGUNG</p><p> AMAND ist als familiengeführtes Unternehmen seit 80 Jahren erfolgreich. Vom traditionellen Tiefbauunternehmen haben wir uns zur innovativen Dienstleistungsgruppe rund um das Thema „Bauen und Umwelt“ entwickelt - heute nehmen wir eine führende Stellung in unserer Branche ein.</p><p> Seit 1992 beschäftigt sich der Unternehmensbereich „Umwelt und Entsorgung“ mit allen Fragen der Rohstoffgewinnung und -verarbeitung sowie der Abfallverwertung. So betreiben wir eigene Rohstofflagerstätten, Recyclinganlagen und bergbauliche Rückverfüllungen.</p><p> Für unserer Unternehmen Amand Umwelttechnik Lockwitz GmbH &amp; Co. KG in Dresden suchen wir   ab sofort  :</p><h1> Maschinisten / Baugeräteführer (m/w/d) <br> für Radlader und Bagger</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Sie gehen mit unseren Geräten äußerst umsichtig und verantwortungsbewusst um </li> <li>  Sorgfältige Sortierung des Abfalls und Beschickung unserer Zerkleinerer, Beladung unserer LKWs mit verschiedenen Materialien </li> <li>  Instandhaltung und Pflege Ihrer Arbeitsgeräte sowie Ausführung kleinerer Reparaturen </li> <li>  Sie sind bereit, im 2-Schicht-System zu arbeiten </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen:</h2><ul> <li>  Berufserfahrung ist erwünscht, aber nicht Voraussetzung </li> <li>  Bei entsprechender Erfahrung erwarten wir eine sichere und versierte Bedienung der genannten Maschinen </li></ul><h2> Ihre Vorteile:</h2><ul> <li>  Eine umfassende Einarbeitung in Ihre neue Tätigkeit </li> <li>  Eine sichere und unbefristete Anstellung in Vollzeit </li> <li>  Ihren Einsatz belohnen wir mit einer attraktiven Vergütung </li> <li>  Hohe Wertschätzung Ihres zuverlässigen und engagierten Einsatzes </li></ul><p> Einen umfangreichen Einblick in unsere Tätigkeit erhalten Sie hier   <a href="http://www.amand.de" target="_blank">www.amand.de</a>  .</p><p> Bitte übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per   E-Mail  oder über das   Onlinebewerbungsformular  .</p><p> Amand Umwelttechnik Lockwitz GmbH &amp; Co. KG <br> Frau Nina Amand · Bewerbermanagement <br> Maxener Str. 55 · 01257 Dresden · Tel: 02102 92 86-133</p>

Maschinist / Baugeräteführer (m/w/d) für Radlader und Bagger

<h1> Vertriebsinnendienst Verkauf (m/w/d)</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir in Vollzeit ab sofort einen</p><h2> Innendienstmitarbeiter Verkauf m/w/d</h2><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Sie sind erster Ansprechpartner für Ihren Kundenstamm. </li> <li>  Sie betreiben aktiven Vertrieb des gesamten Produktportfolios. </li> <li>  Sie arbeiten eng zusammen mit unserem Außendienst. </li> <li>  Sie kümmern sich um eine individuelle Angebotserstellung und -verfolgung. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Auftragsabwicklung und Reklamationsbearbeitung. </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung (Quereinsteiger sind willkommen). </li> <li>  Sie bringen mehrjährige Branchenkenntnisse in der Haustechnik mit. </li> <li>  Im Idealfall sind Sie im Umgang mit SAP R/3 vertraut. </li> <li>  Sie überzeugen durch eine hohe Service- und Kundenorientierung. </li> <li>  Ihr Profil wird durch ein hohes Maß an Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit abgerundet. </li></ul><h2> IHRE VORTEILE</h2><p> Gute und erfolgsorientierte Vergütung</p><p> Weiterbildung durch interne Schulungen</p><p> Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</p><p> Langfristige Perspektive</p><p> Freiwillige Zuschüsse</p><p> Modernes Arbeitsumfeld</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Ein hohes Maß an Eigenverantwortung</p><p> Sie fühlen sich angesprochen?</p><p> Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! <br> Bitte senden Sie Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail (Kennwort 2060-ID-2060), <br> mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Frau Simone Wlocka.</p><p> Sanitär-Heinze GmbH <br> z. Hd. Simone Wlocke <br> Altnossener Str. 2 <br> D-01156 Dresden <br> <a href="mailto:jobs_dd@sanitaer-heinze.com" target="_blank">jobs_dd@sanitaer-heinze.com</a></p><p> sanitär-heinze.com</p>

Vertriebsinnendienst Verkauf (m/w/d)

<br><h2> Arbeiten bei TTL/TTM</h2><p> Als Monteur/-in verwandeln Sie die Räumlichkeiten unserer Kunden wie von Zauberhand in Wohlfühl-Oasen. Ihr Schwerpunkt liegt in der Montage von Licht-, Sicht- und Sonnenschutzanlagen. Weiterhin installieren Sie Fensterdekorationen nach Zeichnungen und Skizzen. Dazu wählen Sie die passenden Gardinenschienen oder -stangen und Ihre weiteren Arbeitsmaterialien aus, bevor Sie diese vor Ort montieren. Auch die Beratung und das Erstellen von Aufmaßen unter Einbeziehung der Kundenwünsche ist Teil Ihres Arbeitsbereiches.</p><h1> Monteur (m/w/d) für Gardinen und Sonnenschutz</h1><h2> Das gehört dazu</h2><ul> <li>  Beratung unserer Kunden </li> <li>  Ausmessen der Fenster vor Ort </li> <li>  Material berechnen und bestellen </li> <li>  Montage von Markisen, Plissee, Jalousien, Rollos etc. </li> <li>  Installation von Insektenschutz-Anlagen </li> <li>  Vorhangstangen/Stilgarnitur anbringen </li> <li>  Fenster dekorieren </li> <li>  Lieferung der Ware an unsere Kunden </li></ul><h2> Voraussetzungen</h2><p> Wenn Sie es gewohnt sind, professionell und serviceorientiert aufzutreten, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit zu Ihren Stärken gehören und Sie über einen Führerschein der Klasse B verfügen, freuen wir uns darauf, mehr über Sie zu erfahren.</p><h2> Darauf dürfen Sie sich freuen – <br> Mitarbeiter Benefits</h2><ul> <li>  Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz </li> <li>  Verantwortungsvolle Tätigkeiten </li> <li>  Angenehmes Betriebsklima </li> <li>  Großzügige Sozialleistungen (VWL + betr. Altersvorsorgung) </li> <li>  Karrierechancen inkl. Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Gratifikationen für langjährige Betriebszugehörigkeit </li></ul><h2>  Jetzt direkt bewerben! </h2> <br> <br> TTM Tapeten-Teppichboden-Markt | <a href="http://www.ttl-ttm.de" target="_blank">www.ttl-ttm.de</a>

Monteur (m/w/d) für Gardinen und Sonnenschutz

<h2> Das Machen Wir</h2><p> Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen.</p><p> Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit!</p><h1> Sachbearbeiter Kundenberatung &amp; Leistungsrecht (w/m/d)</h1><p> Region <br> Sachsen am Standort Dresden <br> Festanstellung in Vollzeit/Teilzeit</p><h3> Das Machen Sie</h3><ul> <li>  Neben der persönlichen, telefonischen und schriftlichen Beratung der Versicherten, bearbeiten Sie Leistungen der Kranken- und Pflegeversicherung, rechnen mit Leistungserbringern ab und setzen Ersatz- und Erstattungsansprüchen durch </li> <li>  Sie führen die An- und Abmeldebearbeitung durch, prüfen die Versicherungszeiten und bearbeiten die Wahlerklärungen </li> <li>  Sie beurteilen die freiwilligen Versicherungen, Versicherungen von Rentnern, Studenten, Familienangehörigen und Leistungsbeziehern nach SGB II/III, pflegen die Versicherungszeiten und bearbeiten Hinweis- und Fehlerlisten </li> <li>  Sie repräsentieren die IKK classic gegenüber den Mitarbeitenden, Versicherten, externen Leistungserbringern sowie anderen Trägern der Sozialversicherung </li> <li>  Sie stellen die persönliche und fachgerechte Betreuung unserer Mitarbeitenden und Kunden sicher, damit sorgen Sie für die Zufriedenheit mit dem Service der IKK classic und für eine Vertrauensbasis für langfristige und stabile Kundenbeziehungen. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten Krankenversicherung oder eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten anderer SV-Bereiche </li> <li>  Sie bringen vielseitige Fachkenntnisse in allen Bereichen der Sozialversicherung und fundierte Kenntnisse in der gesetzlichen Krankenversicherung mit </li> <li>  Sie wenden die IKK-Standardsoftware und die Microsoft-Office-Produkte (insbesondere Excel und Word) sicher an </li> <li>  Sie haben sehr gute Kenntnisse in Gesprächsführungs- und Verhandlungstechniken im Umgang mit Kunden sowie ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Ihre persönlichen Stärken sind insbesondere der vertrauensvolle Umgang mit Personaldaten, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, ein sicheres Auftreten sowie eine eigenverantwortliche, prozess- und kundenorientierte Arbeitsweise </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><p> Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 7 IKK-TV (3.600 € - 4.700 € p.M.)</p><ul> <li>  Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage </li> <li>  Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten (38,5 Stunden / Woche) mit Gleitzeit </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung </li> <li>  30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei </li> <li>  Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent und zum Deutschlandticket </li> <li>  Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik </li> <li>  Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten </li> <li>  Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. über unseren eigenen Online-Campus </li> <li>  Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt. </li> <li>  Alle unsere Stellen mit und ohne Führungsverantwortung können grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. </li></ul><h3> Jetzt bewerben!</h3><p> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 25. Juli 2025. Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei.</p><p> Kontakt: <br> Mary Roth, Tel: 0351- 4292-231541</p><p> IKK classic | Tannenstraße 4 b | 01099 Dresden | <a href="http://www.ikk-classic.de" target="_blank">www.ikk-classic.de</a></p>

Sachbearbeiter Kundenberatung & Leistungsrecht (w/m/d)

<p> Alle reden über Pflege - wir tun es. Immer nah am Menschen, mit viel Freude, aber auch mit nötigem Ernst bei der Sache sind wir Überzeugungstäter in Sachen Pflege und Wohnen. Wir trauen uns das zu sagen, denn unsere zufriedenen Kund:innen vertrauen uns - seit mehr als 25 Jahren, deutschlandweit. Unser Geheimnis? Kein Geheimnis: Wir können pflegen! Und wir pflegen auch unsere Mitarbeiter:innen! In einer schnell wachsenden Branche gestalten wir die Zukunft der Pflege mit. Helfen Sie uns dabei. <br> Verstärken Sie unsere Pflege-Teams in Dresden-Pieschen überwiegend im Nachtdienst zum 01.07.2025 in Teilzeit als <br> </p><h1>  Pflegefachkraft (m/w/d)  <br> </h1><h2> Wir bieten <br></h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag  <br> </li> <li>  ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen </li> <li>  zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion </li> <li>  ein teamorientiertes Betriebsklima und ein einzigartiges Betreuungskonzept für Demenzkranke (Erinnerungswelt, Kino, Casino) </li> <li>  wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben </li> <li>  regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents, sowie Austausch mit anderen Praxisanleiter:innen  <br> </li> <li>  individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning  <br> </li> <li>  Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken </li></ul><h2> Ihre Aufgaben <br></h2><ul> <li>  individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben </li> <li>  Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeitenden </li> <li>  motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen </li> <li>  Führung der elektronischen Pflegedokumentation </li> <li>  Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Kund:innen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit <br></h2><br><p> Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal.</p><p> AlexA Seniorenresidenz Dresden-Pieschen <br> Madlen Kurth · Tel. (0351) 850 8-1100 <br> Hubertusplatz 3 · 01129 Dresden <br> <br> Impressum | Datenschutzhinweise</p><ul> <li>  Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss </li> <li>  idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV </li> <li>  Bereitschaft, überwiegend im Nachtdienst zu arbeiten </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege  <br> </li> <li>  Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen </li></ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) Teilzeit

<p> Kommen Sie in unser Team des Instituts für Arbeit und Gesundheit und helfen Sie mit, <br> Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. <br></p><p> Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle:</p><h1> Leitung des Referates Sifa-Lehrgangsentwicklung, AP-Ausbildung und Querschnittaufgaben</h1><h3>  Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), </h3> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. <br> Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. <br> Wir kümmern uns um die Sicherheit und Gesundheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.<h2> Ihr zukünftiges Team:</h2><p> Das Institut für Arbeit und Gesundheit (IAG) fördert die Prävention von Unfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie die sichere Gestaltung der Arbeit. Die Aufgaben reichen von Qualifizierung über Forschung bis hin zu Förderung des Informationsaustausches durch Tagungen und Kongresse. Das IAG ist in nationalen und internationalen Präventions-Netzwerken vertreten und unterhält verschiedene Kooperationen mit Hochschulen und Forschungseinrichtungen.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Leitung des Referates  <ul>   <li>    Personalführung und -entwicklung der Mitarbeitenden an mehreren Standorten   </li>   <li>    fachliche und fachpolitische Verantwortung für alle Aufgaben des Referats   </li>   <li>    Projektmanagement inkl. Budgetplanung und -überwachung/Kostenverantwortung   </li>   <li>    Mitwirkung in Fachgremien der DGUV und anderer Institutionen, ggf. auch deren Leitung   </li>  </ul> </li> <li>  Ausbildung von Aufsichtspersonen (AP)  <ul>   <li>    Konzeptionelle und fachlich-inhaltliche Gestaltung und Weiterentwicklung des Bildungsangebotes   </li>   <li>    Analyse des Qualifizierungsbedarfs für die Zielgruppen und Aufstellung jährlicher Bildungsprogramme in Abstimmung mit weiteren Beteiligten   </li>   <li>    Akquisition von Dozenten   </li>  </ul> </li> <li>  Lehrgang Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa)  <ul>   <li>    Didaktische, methodische und fachliche Weiterentwicklung in Abstimmung mit weiteren Akteuren &amp; Akteurinnen   </li>  </ul> </li> <li>  Fachliche, methodische und technische Weiterentwicklung der Praxisfelder des Referats </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Fachrichtung Ingenieurswissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  nachweisliche Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams sowie Erfahrungen in interdisziplinärer Projektarbeit und fachpolitischer Gremienarbeit </li> <li>  Wünschenswert: Nachweis zusätzlicher wissenschaftlicher Qualifikation, bspw. Promotion </li> <li>  Nachweis als Aufsichtsperson nach SGB VII §18 </li> <li>  Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung </li> <li>  Konfliktlöse-, Verhandlungs- und Vermittlungskompetenzen </li> <li>  Kreativität, Innovationsbereitschaft und Serviceorientierung </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens     Niveaustufe B2 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)   </li> <li>  Bereitschaft zu regelmäßigen, auch mehrtägigen Dienstreisen </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2><h3>  Fachliche Fragen beantwortet Ihnen: </h3> <p>  Dr. Thomas Kohstall |030 13001 - 2300 </p> <h3>  Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer IAG-25-02: </h3> Manuela Gietzelt | 030 - 13001 - 2116 <br> <br> <br><h2> Stellendetails:</h2><h3>  Start </h3> Ab sofort<h3> Bewerbungsfrist</h3><p> 27.06.2025</p><h3> Standort</h3><p> Dresden</p><h3>  Stellenumfang </h3> Vollzeit, Teilzeit möglich<h3>  Gehalt </h3> bis EG 15 BG-AT <br><h3>  Befristung </h3> Unbefristet (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)<br> weitere Informationen finden Sie hier<br><p> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet <br> <br> Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> Tätigkeit mit Sinn <br> Ein abwechslungsreicher, interessanter Job rund um Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p> Transparente Bezahlung <br> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie, Zuschuss zum ÖPNV</p><p> Vereinbarkeit und Homeoffice <br> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p> Vielfalt und Inklusion <br> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p> Sicherheit und Gesundheit <br> Ergonomische, moderne Arbeitsplätze, Gesundheitsticket, Sport- und Präventionsangebote</p><p> Lebenslanges Lernen <br> Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung</p><p> An die Zukunft denken <br> Zusätzlich versorgt sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p> Zertifizierte Arbeitgeberin <br></p><p> Deutsche Gesetzliche <br> Unfallversicherung e.V. (DGUV) <br> Königsbrücker Landstraße 2 <br> 01108 Dresden <br> <br> Impressum <br> Nutzungsbedingungen</p><p> Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <br> <br> <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a></p>

Leitung des Referates Sifa-Lehrgangsentwicklung, AP-Ausbildung und Querschnittaufgaben

<p> Über uns <br> <br> Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen. <br> <br> Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. <br> <br> Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit!</p><h1> Jurist/ Referent Compliance Management <br> (w/m/d)</h1> <p>  Region  <br>  Niedersachsen am Standort Hannover  <br>  Festanstellung in Vollzeit/Teilzeit  <br>  <br>  <br>  <br> </p> <h2>  Ihre Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Sie tragen aktiv zum Betrieb und zur Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems der IKK classic bei, indem Sie eigenverantwortlich Aufgaben im Risiko-Management übernehmen und Sachverhalte der Non-Compliance aufklären.  </li>  <li>   Sie bereiten regelmäßig stattfindende Risiko-Assessments vor, begleiten deren Durchführung und sorgen für eine nachhaltige Nachverfolgung.  </li>  <li>   Sie identifizieren, analysieren, bewerten und dokumentieren Compliance-Risiken und berichten diese an die Fachbereichsleitung.  </li>  <li>   Sie bewerten Maßnahmen zur Minimierung von Compliance-Risiken, schlagen Optimierungen vor und begleiten sowie dokumentieren deren Implementierung.  </li>  <li>   Sie führen eigenständig Ermittlungen, Fallbearbeitungen und Dokumentationen zu Vorgängen der Non-Compliance sowie zu Compliance-relevanten Beratungen durch.  </li>  <li>   Sie übernehmen eigenständig Überwachungs-, Schulungs- und Prüfungstätigkeiten oder unterstützen die Fachbereichsleitung in diesem Aufgabenbereich.  </li> </ul> <h2>  Das bringen Sie mit </h2> <ul>  <li>   Sie haben zwei abgeschlossene juristische Staatsexamen, wobei Ihr erstes Examen mindestens mit der Note „befriedigend“ bewertet wurde. Alternativ verfügen Sie über ein wissenschaftliches Hochschulstudium im Wirtschaftsrecht (Diplom oder Master) mit der Note „gut“ oder besser.  </li>  <li>   Sie bringen Zusatzqualifikationen im Compliance Management mit oder sind bereit, sich entsprechend weiterzubilden.  </li>  <li>   Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung, insbesondere in der Betreuung eines Compliance-Management-Systems, und legen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung in diesem Bereich.  </li>  <li>   Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, Strafrecht, Strafprozessrecht, Ordnungswidrigkeitenrecht und Hinweisgeberschutzrecht sowie über die Anforderungen der ISO 37301 und des PS IDW 980.  </li>  <li>   Sie haben umfassendes Wissen über die Gesundheitspolitik und die Strukturen der gesetzlichen Krankenversicherung.  </li>  <li>   Sie sind bereit und in der Lage, sich in die Compliance-Management- und Fallbearbeitungs-Software sowie die Standardsoftware des Unternehmens einzuarbeiten.  </li> </ul> <h2>  Wir bieten Ihnen </h2> <p>  Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 IKK-TV (4.900 € - 7.100€) </p> <ul>  <li>   Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage  </li>  <li>   Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten (38,5 Stunden / Woche) mit Gleitzeit  </li>  <li>   Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung  </li>  <li>   30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei  </li>  <li>   Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent  </li>  <li>   Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik  </li>  <li>   Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten  </li>  <li>   Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, u. a. über unseren eigenen Online-Campus  </li>  <li>   Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt.  </li>  <li>   Alle unsere Stellen mit und ohne Führungsverantwortung können grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden.  </li>  <li>   Wir möchten den Anteil von Frauen in gehobenen Fachstellen und Führungspositionen erhöhen. Insbesondere Frauen sind ermutigt und aufgefordert sich zu bewerben  </li> </ul> <h2>  Jetzt bewerben! </h2> <p>  Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18. August 2025. Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei. </p> Kontakt: <br> Björn Elsner, Tel: 0351 4292-231555 <br> <br><p> IKK classic | Tannenstraße 4 b | 01099 Dresden | <a href="http://www.ikk-classic.de" target="_blank">www.ikk-classic.de</a></p>

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