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Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams ab sofort <h2>Tiefbauer/-innen (m/w/d)</h2> Wir bieten:<ul><li>4 Tage Sonderurlaub/Jahr</li><li>Berufsorientierte Fort- und Weiterbildungen</li><li>Jahreserfolgsprämie</li><li>Pendlerzuschuss</li><li>Umzugsprämie</li><li>überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Qualifikationsabhängige Willkommensprämie</li></ul> Kontakt: Landschafts- und Gartengestaltung Minge GmbHWeimarer Straße 816515 Oranienburg Frau Gladrow Tel. 03301 / 80 05 52 oder per Mail an: <a href="mailto:info@minge-galabau.de" target="_blank">info@minge-galabau.de</a>

Tiefbauer/-innen (m/w/d)

Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams ab sofort <h2>Tiefbauer/-innen (m/w/d)</h2> Wir bieten:<ul><li>4 Tage Sonderurlaub/Jahr</li><li>Berufsorientierte Fort- und Weiterbildungen</li><li>Jahreserfolgsprämie</li><li>Pendlerzuschuss</li><li>Umzugsprämie</li><li>überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Qualifikationsabhängige Willkommensprämie</li></ul> Kontakt: Landschafts- und Gartengestaltung Minge GmbHWeimarer Straße 816515 OranienburgFrau GladrowT. 03301 / 80 05 52oder per Mail an: <a href="mailto:info@minge-galabau.de" target="_blank">info@minge-galabau.de</a>

Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams ab sofort <h2>Steinsetzer/-innen (m/w/d)</h2> Wir bieten:<ul><li>4 Tage Sonderurlaub/Jahr</li><li>Berufsorientierte Fort- und Weiterbildungen</li><li>Jahreserfolgsprämie</li><li>Pendlerzuschuss</li><li>Umzugsprämie</li><li>überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Qualifikationsabhängige Willkommensprämie</li></ul> Kontakt: Landschafts- und Gartengestaltung Minge GmbHWeimarer Straße 816515 OranienburgFrau GladrowT. 03301 / 80 05 52oder per Mail an: <a href="mailto:info@minge-galabau.de" target="_blank">info@minge-galabau.de</a>

Steinsetzer/-innen (m/w/d)

Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams ab sofort <h2>Landschaftsgärtner/-innen (m/w/d)</h2> Wir bieten:<ul><li>4 Tage Sonderurlaub/Jahr</li><li>Berufsorientierte Fort- und Weiterbildungen</li><li>Jahreserfolgsprämie</li><li>Pendlerzuschuss</li><li>Umzugsprämie</li><li>überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Qualifikationsabhängige Willkommensprämie</li></ul> Kontakt: Landschafts- und Gartengestaltung Minge GmbHWeimarer Straße 816515 OranienburgFrau GladrowT. 03301 / 80 05 52oder per Mail an: <a href="mailto:info@minge-galabau.de" target="_blank">info@minge-galabau.de</a>

Landschaftsgärtner/-innen (m/w/d)

Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams ab sofort <h2>Vorarbeiter (m/w/d)</h2> Wir bieten:<ul><li>4 Tage Sonderurlaub/Jahr</li><li>Berufsorientierte Fort- und Weiterbildungen</li><li>Jahreserfolgsprämie</li><li>Pendlerzuschuss</li><li>Umzugsprämie</li><li>überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Qualifikationsabhängige Willkommensprämie</li></ul> Kontakt: Landschafts- und Gartengestaltung Minge GmbHWeimarer Straße 816515 OranienburgFrau GladrowT. 03301 / 80 05 52oder per Mail an: <a href="mailto:info@minge-galabau.de" target="_blank">info@minge-galabau.de</a>

Vorarbeiter (m/w/d)

MACHEN, STATT RUMEIERN! Für unser etabliertes Unternehmen suchen wir einen technisch versierten <h2>Mitarbeiter (m/w/d)</h2> der hier in der Eierpackstelle für die Maschinenbedienung und die Organisation des täglichen Arbeitsablaufes zuständig ist. Sie arbeiten im Team eng mit langjährig erfahrenen Mitarbeiterinnen aus diesem Bereich zusammen. Ihr Aufgabengebiet erfordert eine zeitliche Flexibilität bei den Arbeitszeiten, die Bereitschaft zu Überstunden und gelegentlicher Samstagsarbeit. Zu ihren Aufgaben zählen:<ul><li>Vor- und Nachbereitung für den Sortierprozess</li><li>Einstellung der Eiersortiermaschine und Abarbeiten der Kundenaufträge</li><li>Einteilung und Anleitung des Maschinenpersonals</li><li>Vorbereitung der Maschine für Reinigungsarbeiten</li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz ! Lebensmittelproduktion </li><li>umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung, Weiterbildung beim Maschinenhersteller</li><li>Festeinstellung, Vollzeitstelle, keine Schichtarbeit</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li><li>betriebliche Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Gesundheitsbonus u.v.m.</li></ul> Bei Fragen oder Terminvereinbarungen für ein Vorstellungsgespräch erreichen Sie uns von Montag bis Freitag von 7:00 bis 15:00 Uhr unter Tel.: 033731 8250 Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an: Löwendorfer Geflügelhof GmbHLöwendorfer Straße 2614947 Nuthe-Urstromtal OT Ahrensdorfoder per E-Mail an: <a href="mailto:info@lgh-ei.de" target="_blank">info@lgh-ei.de</a><a href="http://www.loewendorfer-gefluegelhof.de" target="_blank">www.loewendorfer-gefluegelhof.de</a>

Mitarbeiter (m/w/d)

STADTWERKE SENFTENBERG GmbH Die Stadtwerke Senftenberg GmbH ist regionaler Energiedienstleister in Senftenberg und Umgebung. Hier ist sie als Betreiber der einzelnen Versorgungsnetze aktiv und hat sich als führender Energielieferant für Strom, Erdgas und Wärme in Verbindung mit Dienstleistungen rund um den Energiesektor etabliert. Zur Verstärkung unseres Teams im Technischen Bereich, Segment Daten-/ Zähl-/ und Messwesen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <h2>Mitarbeiter Messwesen (m/w/d)</h2> Vollzeit / unbefristet / Tarif: TV-V Ihre Aufgaben:<ul><li>Wahrnehmung der Aufgaben des grundzuständigen Messstellenbetreibers (gMSB) für die Medien (Strom, Erdgas, Fernwärme) des Unternehmens,</li><li>Verantwortung für die Marktkommunikation des gMSB mit allen Marktteilnehmern,</li><li>Umsetzung des Rollouts für moderne und intelligente Messsysteme,</li><li>Organisation und Umsetzung der monatlichen und jährlichen Messwerterfassungen,</li><li>fachliche Betreuung der Zähl- und Messtechnik des Unternehmens,</li><li>Abwicklung des Vertragsmanagement im Messwesen.</li></ul> Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Berufs- oder Meisterausbildung in einer technischen Fachrichtung</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung und umfassende Kenntnisse im Tätigkeitsbereich</li><li>wünschenswert Erfahrungen in der Energiewirtschaft und im Messwesen sowie Kenntnisse im Umgang mit Daten- und Informationstechnik (Navision/Wilken)</li><li>selbstständiges, verantwortungsbewusstes, erfolgs- und kostenorientiertes Handeln,</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit.</li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag,</li><li>30 Tage Urlaub,</li><li>flexible Arbeitszeiten,</li><li>Vergütung nach Tarif TV-V,</li><li>betriebliche Altersvorsorge,</li><li>Aus- und Weiterbildung.</li></ul> Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der möglichen Verfügbarkeit an: <a href="mailto:karriere@stadtwerke-senftenberg.de" target="_blank">karriere@stadtwerke-senftenberg.de</a> Unter <a href="http://www.stadtwerke-senftenberg.de" target="_blank">www.stadtwerke-senftenberg.de</a> erhalten Sie die Informationen zur DSVGO.

Mitarbeiter Messwesen (m/w/d)

Die NPG Digital ist die zentrale Digital-Unit der rund 1.900 Menschen großen Medienlandschaft der NEUEN PRESSEGESELLSCHAFT. Bei uns entwickeln und vermarkten etwa 50 talentierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter digitale Produkte, wie z.B. die Newsportale moz.de, lr.de oder swp.de und schaffen innovative Marketing-Lösungen für den Raum Brandenburg und Baden-Württemberg. Wir verbinden die Flexibilität und Innovationskraft eines Startups mit der Sicherheit eines Konzerns, indem wir in einer dynamischen Du-Kultur arbeiten, die geprägt ist von flachen Hierarchien und einem engen Zusammenhalt im Team. Neu in unserem Portfolio sind die Stellenportale für Brandenburg und Baden-Württemberg, bb.bluum.de und bw.bluum.de, mit denen wir unser Recruiting-Geschäft stark ausbauen wollen und das Ziel verfolgen, die vielfältigsten Menschen in den Regionen mit starken Arbeitgebern zusammenzubringen. Um ab sofort mit voller Power durchstarten zu können, brauchen wir Dich in unserem bluum-Team! Als Sales Consultant (m/w/d) für Recruitinglösungen bei bluum berätst und gewinnst du Unternehmen für unsere Recruiting &amp; Employer Branding Lösungen. Klingt spannend? Wir freuen uns dich kennen zu lernen! Das sind deine Aufgaben: <ul><li>Du akquirierst neue Kunden mittels E-Mail, Telefon, Online- oder Vor-Ort-Terminen.</li><li>Du identifizierst treffsicher die Bedürfnisse potenzieller Kunden und berätst diese überzeugend zu unseren Recruiting &amp; Employer Branding Lösungen.</li><li>Du baust dein Kunden-Netzwerk aus und pflegst eine partnerschaftliche Beziehung zu unseren Kunden.</li><li>Du arbeitest eng mit unserem Produkt- und Marketingteam zusammen, um unsere Angebote kontinuierlich zu verbessern.</li><li>Daneben behältst du den Markt und wichtige Trends in Bezug auf Recruiting und Personalbeschaffung im Blick.</li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Erfahrung im Vertrieb digitaler Produkte und / oder im Recruiting.</li><li>Kommunikation ist deine Stärke. Es fällt dir leicht Menschen zu begeistern und für dich zu gewinnen.</li><li>Du knüpfst gerne neue Kontakte und baust dein Netzwerk im Bereich Recruiting kontinuierlich aus.</li><li>Du kennst die Recruiting-Branche und/oder hast Lust darauf, dir fundiertes Branchen-Wissen anzueignen und aktuellen Trends auf der Spur zu sein.</li><li>Du bringst einen ausgeprägten Erfolgswillen mit und organisierst dich eigenständig und zielorientiert.</li><li>Am liebsten arbeitest du in einem kleinen, effektiven Team mit ambitionierten Zielen, das Lust darauf hat, etwas zu bewegen.</li></ul> Das bieten wir Dir: <ul><li>Attraktives Gehalt: Jahresgehalt von ca 60.000 € p.a. mit variablen Anteilen, die an deine Performance gekoppelt sind</li><li>Flexibles Arbeitsmodell: Möglichkeit zur Remote-Arbeit, z.B. 4/5 Tagen pro Woche, mit einer festen Anbindung an einen unserer Standorte in Ulm, Berlin oder Frankfurt (Oder) </li><li>Einarbeitung: Umfangreiches Onboarding mit einem 14-tägigen Einarbeitungsplan vor Ort und Unterstützung durch zwei Mentoren</li><li>Mitarbeiter-Benefits: Firmenrad-Leasing, E-GYM Wellpass oder ÖPNV-Zuschuss, in unserem Portfolio haben wir diverse Vergünstigungen für dich.</li><li>Stetige Weiterbildung: Wir leben lebenslanges Lernen und besuchen daher regelmäßig Schulungen und Messen im Bereich HR, Recruiting und Vertrieb</li><li>Moderne Kultur: Das bedeutet für uns Recruiting neu zu denken, gemeinsam Erfolge zu feiern und es uns bei Team-Events gutgehen zu lassen</li><li>Sinnstiftender Beitrag: Mit deinem Engagement kannst du unsere Produkte von Beginn an mitgestalten und trägst aktiv zum Erfolg von bluum bei</li></ul> Dein Weg zu uns: 1. Erstes Kennenlernen: Kurzer Video-Call zum gegenseitigen Kennenlernen 2. Vorstellungsgespräch: Detailliertes Gespräch inklusive eines Fallbeispiels, um deine fachlichen und analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen 3. Team-Kennenlernen: Gelegenheit, unser Team und deine zukünftigen Kollegen persönlich zu treffen 4. Vertragsangebot: Wenn wir beide überzeugt sind, bekommst du ein Angebot von uns Klingt gut? Möchtest du Teil unseres Teams werden und bluum.de gemeinsam mit uns weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin Frau Sarah Drescher Kontakt NPG Digital GmbH Karlstraße 3 89073 Ulm <a href="mailto:bewerbungen@n-pg.de" target="_blank">bewerbungen@n-pg.de</a>

NWZ Neue Württembergische Zeitung

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Haller Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Hohenloher Tagblatt)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Metzinger-Uracher Volksblatt / Der Ermstalbote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Alb Bote)

SÜDWEST PRESSE  Neckar-Alb (Hohenzollerische Zeitung)

Südwest Mail Brief + Service

SÜDWEST PRESSE  Hohenlohe (Rundschau)

SÜDWEST PRESSE  

SÜDWEST PRESSE (Das Blaumännle)

SÜDWEST PRESSE (Langenau aktuell)

NPG Digital

Märkisches Medienhaus (Märkische Oderzeitung)

Lausitzer Verlags Service GmbH

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Beeskow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Seelow

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bernau

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Fürstenwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Erkner

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eisenhüttenstadt

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Uckermark

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Bad Freienwalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Eberswalde

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Strausberg

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Gransee

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Neuruppin

Märkisches Medienhaus - Lokalredaktion Oranienburg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Forst

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Senftenberg

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Finsterwalde

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbenau

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion Lübbe

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Lokalredaktion  Hoyerswerda

Medienhaus Lausitzer Rundschau - Weißwasser

Neue Berliner Redaktionsgesellschaft

Neue Pressegesellschaft mbH & Co. KG

Recruiting Clip Antje Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Julia Neue Pressegesellschaft

Recruiting Clip Daniel Neue Pressegesellschaft

Sales Consultant (m/w/d) für Recruitinglösungen

Die NPG Digital ist die zentrale Digital-Unit der rund 1.900 Menschen großen Medienlandschaft der NEUEN PRESSEGESELLSCHAFT. Bei uns entwickeln und vermarkten etwa 50 talentierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter digitale Produkte, wie z.B. die Newsportale moz.de, lr.de oder swp.de und schaffen innovative Marketing-Lösungen für den Raum Brandenburg und Baden-Württemberg. Wir verbinden die Flexibilität und Innovationskraft eines Startups mit der Sicherheit eines Konzerns, indem wir in einer dynamischen Du-Kultur arbeiten, die geprägt ist von flachen Hierarchien und einem engen Zusammenhalt im Team. Neu in unserem Portfolio sind die Stellenportale für Brandenburg und Baden-Württemberg, bb.bluum.de und bw.bluum.de, mit denen wir unser Recruiting-Geschäft stark ausbauen wollen und das Ziel verfolgen, die vielfältigsten Menschen in den Regionen mit starken Arbeitgebern zusammenzubringen. Um ab sofort mit voller Power durchstarten zu können, brauchen wir Dich in unserem bluum-Team! Als Performance Marketing- und Produktmanager (m/w/d) bei bluum treibst Du die strategische Ausrichtung und die operative Umsetzung voran. Klingt spannend? Wir freuen uns dich kennen zu lernen! Das sind deine Aufgaben: <ul><li>Performance Marketing offsite: Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von Google Ads und Meta Ads Kampagnen zur Steigerung der Reichweite und Conversion Rates</li><li>SEO: Durchführung von SEO-Analysen (z. B. mit Systrix oder XOVI) zur Verbesserung der Sichtbarkeit und Rankings auf Classified-Portalen sowie die Umsetzung einer SEO-Strategie (z. B. Aufbau von SEO-Landingpages)</li><li>B2B-Leadgenerierung: Aufbau und Umsetzung von Strategien zur Generierung hochwertiger Leads für unser Produkt. Die Leads sollen eine hohe Abschlusswahrscheinlichkeit für unsere Sales-Units mitbringen</li><li>Social Recruiting: Entwicklung und Steuerung von Social Media Recruiting-Kampagnen für unsere Kunden inkl. Erstellung der Werbemittel und einer Funnel-Landingpage</li><li>Produktmanagement: Übernahme der Verantwortung für die strategische und operative Entwicklung des Produkts bluum.de</li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Performance Marketing und SEO</li><li>Fundierte Kenntnisse in Google Ads, Meta Ads und SEO-Analysetools wie Systrix oder XOVI</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine starke Orientierung an KPIs und Performance-Zielen</li><li>Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, gepaart mit der Fähigkeit, kreative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen</li><li>Du kennst die Recruiting-Branche und/oder hast Lust darauf, dir fundiertes Branchen-Wissen anzueignen und aktuellen Trends auf der Spur zu sein</li></ul> Das bieten wir Dir: <ul><li>Attraktives Gehalt: Jahresgehalt von 50.000-65.000 € p.a. mit variablen Anteilen, die an deine Performance gekoppelt sind</li><li>Flexibles Arbeitsmodell: Möglichkeit zur Remote-Arbeit, z.B. 4/5 Tagen pro Woche, mit einer festen Anbindung an einen unserer Standorte in Ulm, Berlin oder Frankfurt (Oder) </li><li>Einarbeitung: Umfangreiches Onboarding mit einem 14-tägigen Einarbeitungsplan vor Ort und Unterstützung durch zwei Mentoren</li><li>Mitarbeiter-Benefits: Firmenrad-Leasing, E-GYM Wellpass oder ÖPNV-Zuschuss, in unserem Portfolio haben wir diverse Vergünstigungen für dich</li><li>Stetige Weiterbildung: Wir leben lebenslanges Lernen und besuchen daher regelmäßig Schulungen und Messen im Bereich HR, Recruiting und Vertrieb</li><li>Moderne Kultur: Das bedeutet für uns Recruiting neu zu denken, gemeinsam Erfolge zu feiern und es uns bei Team-Events gutgehen zu lassen.</li><li>Sinnstiftender Beitrag: Mit deinem Engagement kannst du unsere Produkte von Beginn an mitgestalten und trägst aktiv zum Erfolg von bluum bei</li></ul> Dein Weg zu uns: 1. Erstes Kennenlernen: Kurzer Video-Call zum gegenseitigen Kennenlernen 2. Vorstellungsgespräch: Detailliertes Gespräch inklusive eines Fallbeispiels, um deine fachlichen und analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen 3. Team-Kennenlernen: Gelegenheit, unser Team und deine zukünftigen Kollegen persönlich zu treffen 4. Vertragsangebot: Wenn wir beide überzeugt sind, bekommst du ein Angebot von uns Klingt gut? Möchtest du Teil unseres Teams werden und bluum.de gemeinsam mit uns weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin Frau Sarah Drescher Kontakt NPG Digital GmbH Karlstraße 3 89073 Ulm <a href="mailto:bewerbungen@n-pg.de" target="_blank">bewerbungen@n-pg.de</a>

Performance Marketing- & Produktmanager (m/w/d)

Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams ab sofort <h2>Vorarbeiter (m/w/d)</h2> Wir bieten:<ul><li>4 Tage Sonderurlaub/Jahr</li><li>Berufsorientierte Fort- und Weiterbildungen</li><li>Jahreserfolgsprämie</li><li>Pendlerzuschuss</li><li>Umzugsprämie</li><li>überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Qualifikationsabhängige Willkommensprämie</li></ul> Kontakt: Landschafts- und Gartengestaltung Minge GmbHWeimarer Straße 816515 OranienburgFrau GladrowTel. 03301 / 80 05 52 oder per Mail an: <a href="mailto:info@minge-galabau.de" target="_blank">info@minge-galabau.de</a>

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