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<p> Die Protection One GmbH ist Vorreiter und Marktführer in der 24h-Fernüberwachung mit Echtzeitreaktion. Dahinter steckt eine eindrucksvolle Erfolgsgeschichte. Als Pionier gestartet, perfektioniert Protection One seitdem stetig sein Sicherheitskonzept. Die unabhängig auditierte Schadenverhinderungsquote von bemerkenswerten 98,3 Prozent bestätigt die Effektivität unserer Konzepte. <br> Mit unserer firmeneigenen Notruf- und Serviceleitstelle, mit eindrucksvoller Echtzeitreaktion sowie leistungsfähiger Technik und maßgeschneiderten Angeboten, bietet Protection One alle zur Dienstleistung zählenden Services aus einer Hand. Der Vorteil: Protection One kann einen optimalen Rundum-Service gewährleisten. Neben dem intelligenten Konzept des Live-Einbruchschutzes sowie weiteren Lösungen legt das Unternehmen einen besonders großen Wert auf einen intensiven Kundenkontakt und eine fachkundige Beratung. Darüber hinaus garantieren wir durch unsere Standorte in ganz Deutschland einen kompetenten und zügigen Service beim Kunden vor Ort. Gehen Sie mit uns auf Nummer sicher: Nicht umsonst werden wir seit Jahren als: "Top Company 2022 / 2023 / 2024 kununu", "TOP Arbeitgeber im Mittelstand", „Beste Arbeitgeber NRW“, „Beste Arbeitgeber Deutschlands“ sowie als „Ausgezeichneter Arbeitgeber" vom TÜV Rheinland ausgezeichnet!</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams als</p><h2> <h1>  Projektmanager (m/w/d) für Sicherheitstechnik/Gefahrenmeldeanlagen (GMA) </h1> <br>   zuständig für die Region Großbeeren, Brandenburg und Potsdam </h2><br><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Überwachung und Koordination der Projekte aus administrativer Sicht. </li> <li>  Verwalten der Aufträge, Termine, Fristen und Lieferzeiten. </li> <li>  Vorbereitung von Bestellungen und Materialkommissionierungen. </li> <li>  Koordination von Nachunternehmern und Dienstleistern. </li> <li>  Zuarbeit zur Erstellung einer Bau- bzw. Projektakte (Kundendaten). </li> <li>  Überwachung der Bauleitung, Kontrolle von Fristen und Vorhalten notwendiger Unterlagen. </li> <li>  Bestellung von Material, Hilfswerkzeugen, Nachunternehmern und Dienstleistern. </li> <li>  Regelmäßiges Abfragen der Situation der Baustellen bei den Bauleitern. </li> <li>  Prioritätenmanagement. </li> <li>  Sammeln aller Bautagebücher, Projektlisten und Checklisten sowie Abgleich der baustellenbegleitenden Unterlagen. </li> <li>  Vorhalten projektrelevanter Dokumente. </li> <li>  Koordination der Abnahmen. </li> <li>  Einweisungen und Betreiberschulungen. </li> <li>  Koordination der FW-Schließung. </li> <li>  Konzessionäraufschaltung. </li> <li>  Einholen der Revisions- und Dokumentationsunterlagen von den Projektbeteiligten, zur Erstellung der Dokumentation. </li> <li>  Verantwortlich für die Vollständigkeit der Dokumentationen. </li> <li>  Verantwortlich für die Einhaltung des Qualitätsstandards. </li> <li>  Projektleitung gemäß VOB und BGB. </li></ul><p> Das bringen Sie mit</p><ul> <li>  Fundierte und langjährige Berufserfahrung in der Sicherheitstechnik sowie idealerweise in der Brandmeldetechnik (wie Fernüberwachungsanlagen, Brandmeldeanlagen und/oder im Projektmanagement). </li> <li>  Erfahrungen in der Projekt- und Bauleitung. </li> <li>  Kenntnisse der VOB und BGB. </li> <li>  Sicherer Umgang mit IT Systemen (MS Office, ERP-Systeme) </li></ul><p> Das bieten wir Ihnen</p><ul> <li>  Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung. </li> <li>  30 Tage Urlaub. </li> <li>  Ein Arbeitszeitkonto für eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf. </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, in einer krisenfesten Branche. </li> <li>  Weiterbildungsangebote und fortlaufende Schulungen. </li> <li>  Interne Aufstiegsmöglichkeiten. </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>  Individuelle Vorsorge-Checks einer privaten Krankenversicherung: ärztliche Vorsorgeuntersuchungen, die von der gesetzlichen Krankenkasse nicht übernommen werden, erhältst Du kostenlos. </li> <li>  Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung. </li> <li>  Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchie. </li> <li>  Moderne Arbeitsmittel (Smartphone, Laptop, Tablet). Alles erfolgt bei uns elektronisch, keine Zettelwirtschaft. </li> <li>  Fahrsicherheitstraining. </li> <li>  Teamevents. </li> <li>  Bei uns erwartet Sie ein breitgefächertes Sportangebot für die ganze Familie ... </li> <li>  und noch vieles mehr! </li></ul><p> Interesse geweckt?</p><p> Wenn ja, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. <br></p><p> Bewerben Sie sich jetzt online! Wir freuen uns auf Sie.</p><br><br>

Projektmanager (m/w/d) für Sicherheitstechnik / Gefahrenmeldeanlagen (GMA)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Steuerung Rechnungswesen zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Koordinator / Koordinatorin (m/w/d) für Fachverfahren</h1><p> Kennziffer: 118.000.02</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> In dieser Position übernehmen Sie u.a. die Betreuung der Fachverfahrenssoftware H&amp;H ProDoppik.</p><p> Folgende Aufgabenbereiche zählen zu Ihrem vielfältigen Tätigkeitsfeld:</p><h3> IT- und Organisationsprojekte zur Umsetzung von digitalen Leistungsprozessen</h3><ul> <li>  Mitwirken an verwaltungsweiten Digitalisierungsprojekten </li> <li>  Beraten und Begleiten der Führungskräfte bei der Einführung neuer Fachverfahren und Erarbeiten von Vorschlägen zur Weiterentwicklung der elektronischen Vorgangsbearbeitung </li> <li>  Koordinieren von Digitalisierungsprojekten in Abstimmung mit IT-Projektleitenden des Fachbereichs E-Government </li> <li>  Optimieren der Verfahrensanwendung und Unterstützen bei bereichsübergreifender Prozessoptimierung </li> <li>  Erarbeiten und Abstimmen von Workflows für die digitale Leistungserstellung mit den Mitarbeitenden </li></ul><h3> Integration von Fachverfahren</h3><ul> <li>  Integrieren von neuen Fremdverfahren </li> <li>  Sicherstellen der technisch ordnungsgemäßen Zulieferung der Daten aus Fremdverfahren </li> <li>  Optimieren und Weiterentwickeln von Standard-Schnittstellen </li> <li>  Technisches Betreuen der Fachbereiche bei Neueinsatz von Schnittstellen </li></ul><h3> Sicherstellen des Funktionsbetriebes des Fachverfahrens</h3><ul> <li>  Erstellen der Schutzbedarfsanalyse mit Beteiligung der Datenschutzbeauftragten </li> <li>  Erstellen von spezifischen Arbeits- und Dienstanweisungen sowie Prozessbeschreibungen zum Einsatz der Fachverfahren </li> <li>  Sicherstellen des ordnungsgemäßen Einsatzes, der Verfügbarkeit, Lauffähigkeit und Aktualität des H+H Finanzwesens </li> <li>  Konfigurieren der H+H Finanzsoftware </li></ul><h3> Hotline- und Servicedienst sowie IT-Bedarfs- und Anforderungsmanagement <br></h3><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Bachelor- oder Fachhochschulabschluss der Fachrichtung Verwaltungs-/Wirtschaftsinformatik, Öffentliche Verwaltung, Verwaltungsfachwirt/Verwaltungsfachwirtin oder vergleichbar </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Sicherer Umgang mit Fachsoftware H&amp;H ProDoppik wünschenswert </li> <li>  Fundierte Kenntnisse zum Aufbau und zur Funktionsweise von IT-Infrastruktur und Fachsoftware </li> <li>  Stark ausgeprägte Medienkompetenz im Umgang mit Standardsoftware </li> <li>  Teamplayer/Teamplayerin mit hoher Kommunikations- und Kooperationskompetenz </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.787,84 € - 4.649,06 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Bis zu 50 % Mobile Work </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 16.10.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Koordinator / Koordinatorin (m/w/d) für Fachverfahren

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Soziales und Inklusion zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n</p><h1> Sachbearbeiter*in (m/w/d) Unterhaltsangelegenheiten</h1><p> Kennziffer: 389.100.09</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Unterhaltsangelegenheiten</p><ul> <li>  Prüfen und Feststellen der Unterhaltsberechtigung auf Grundlage gesetzlicher Bestimmungen </li> <li>  Beratung gegenüber Unterhaltsberechtigten sowie Unterhaltspflichtigen </li> <li>  Abfragen und Kontrollieren des Übergangs der Unterhaltsansprüche auf den Sozialhilfeträger </li> <li>  Begutachten der Einkommens- und Vermögensnachweise </li> <li>  Berechnen und Festsetzen der Beiträge </li> <li>  Abstimmung mit der Stadtkasse und der Vollstreckung </li> <li>  Fristüberwachung und Controlling </li></ul><p> Kostenerstattung</p><ul> <li>  Überprüfen und Feststellen der örtlichen und sachlichen Zuständigkeit als örtlicher Träger der Sozialhilfeleistung </li> <li>  Bearbeiten und Entscheiden der Kostenerstattungsfälle </li> <li>  Haushalterische Bearbeitung </li> <li>  Anforderung und Abgabe von Vorgängen in die Leistungsakten </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Bachelor/Diplom (FH) der Fachrichtung Law, Public Management, Business Administration, Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li>  Mehrjährige einschlägige Berufserfahrungen wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse im Sozial- und Unterhaltsrecht (SGB I-XII, BGB, Unterhaltsrichtlinien) sowie angrenzende Rechtsgebiete (u.a. SGG, VwVfG, AsylblG, AufenthG) </li> <li>  Konfliktfähigkeit </li> <li>  Motivation und Verantwortungsbereitschaft </li> <li>  Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9b, mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li> <li>  Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 09.10.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Unterhaltsangelegenheiten

<h1> Verkäufer (m/w/d)</h1><p> Mit über 2.100 Filialen in Deutschland, Österreich, Italien, Slowenien, Tschechien, Kroatien und Polen, einem eigenen Onlineshop sowie ca. 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern international zählt die NKD Firmengruppe zu den größten Unternehmen im Textileinzelhandel. Das Angebot reicht von aktueller Mode für die ganze Familie und funktionaler Sportbekleidung über Heimtextilien und saisonale Dekorationsartikel bis hin zu ausgewählten Markensortimenten. <br></p><p> Wir suchen Sie ab sofort als <br> Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit 13 Std./Woche <br> für unsere Filiale in Eisenhüttenstadt <br></p><p> Ihre Vorteile</p><ul> <li>  Freundliche Öffnungszeiten in unseren Filialen </li> <li>  Hochmotivierte Kollegen in einem tollen Team </li> <li>  Individuelle Einarbeitung anhand eines Einarbeitungsplans </li> <li>  Flache Hierarchien - eine große Verantwortung und Raum für eigene Ideen </li> <li>  Personalrabatt auf unser Sortiment </li> <li>  Erholung muss sein - 36 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Abgesichert durch eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Eine spannende Herausforderung in einem aufstrebenden und gleichzeitig traditionsreichen Unternehmen </li></ul><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Als Verkaufstalent stellen Sie die Kunden in den Mittelpunkt Ihrer Arbeit und beraten sie freundlich und kompetent. </li> <li>  Sie übernehmen die Kassiertätigkeiten, sodass unsere Kundschaft bis zum Ende ihres Besuchs ein schönes Erlebnis bei uns hat. </li> <li>  Sie stellen die Gestaltung einer ansprechenden und kundenorientierten Filialoptik sowie einer verkaufsfördernden Warenpräsentation sicher. </li> <li>  Zudem sind Sie für die Ordnung im Store zuständig und füllen unsere Warenbestände auf der Fläche regelmäßig auf. </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Im besten Fall bringen Sie Erfahrung im Verkauf oder eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel mit - aber auch als Quereinsteiger sind Sie herzlich willkommen! </li> <li>  Sie sind aufgeschlossen und es macht Ihnen Spaß, unsere Kunden mit Ihrem Sinn für Mode zu inspirieren. </li> <li>  Ein kunden- und serviceorientiertes Auftreten rundet Ihr Profil ab. </li></ul><p> Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Engagement und Teamgeist. Bei uns zählt Persönlichkeit genauso wie Qualifikation. Wir suchen Menschen, die ein dynamisches Unternehmen aktiv mitgestalten wollen. Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, dann zögern Sie nicht. Bewerben Sie sich gleich hier online. <br></p><br><p> Folgen Sie uns auf:</p><p> Ihr Ansprechpartner/in <br> </p><p>  Team Recruiting  <br>  NKD Deutschland GmbH  <br>  Bühlstraße 5-7  <br>  95463 Bindlach </p> Tel.: +499208699840<p> JOB TEILEN <br></p>

Verkäufer (m/w/d)

<h1> Technische*r Assistent*in (w/m/d)</h1><p> Das Max-Planck-Institut für Molekulare Pflanzenphysiologie in Potsdam sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung der Max-Planck-Forschungsgruppe „Virusreplikation und Pflanzentoleranz“ von Dr. Marion Clavel, als Elternzeitvertretung zunächst befristet für ein Jahr, eine*n</p><h2> Technische*n Assistent*in</h2><p> Das Max-Planck-Institut für Molekulare Pflanzenphysiologie in Potsdam erforscht die molekularen Prozesse, die das Wachstum und die Entwicklung von Pflanzen bestimmen. Derzeit arbeiten am Institut mehr als 300 Beschäftigte aus allen Teilen der Welt.</p><h3> Das erwartet Sie bei uns:</h3><ul> <li>  Grundlegende molekularbiologische Arbeiten (DNA- / RNA-Extraktion, PCR, Sanger-Sequenzierung, molekulares Klonen usw.) </li> <li>  Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation der Versuchsreihen </li> <li>  Arbeiten mit dem Modellpflanzenorganismus Arabidopsis thaliana (Aussaat, Samenernte, Sterilkultur, Genotypisierung, Kreuzung usw.) </li> <li>  Bestellungen von Reagenzien und Material für das Labor </li> <li>  Überwachung der Laborbestände (kompetente Zellen, Verwaltung von Plasmiden, Bakterien und Saatgut usw.) </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Biologisch-Technische*r Assistent*in oder Biologielaborant*in </li> <li>  Sehr gute englische und deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (die in der Arbeitsgruppe überwiegend genutzte Sprache ist Englisch) </li> <li>  Begeisterung für die Forschung sowie Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Arbeiten sind wünschenswert </li> <li>  Teamfähigkeit </li></ul><p> Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Außerdem strebt die Max-Planck-Gesellschaft nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 13.10.2024 unter der Kennziffer 13/24.</p><p> Bewerben Sie sich jetzt online.</p><p> Bei Fragen wenden Sie sich bitte mit der genannten Kennziffer an <a href="mailto:bewerbung@mpimp-golm.mpg.de" target="_blank">bewerbung@mpimp-golm.mpg.de</a>.</p><p> Informationen zu unserem Institut finden Sie im Internet unter <a href="http://www.mpimp-golm.mpg.de" target="_blank">www.mpimp-golm.mpg.de</a>.</p><h3> Das bieten wir:</h3><ul> <li>  Vollzeit- / Teilzeitbeschäftigung, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) </li> <li>  Vergütung nach dem TVöD Bund, entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung </li> <li>  30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung und eine Altersvorsorge (VBL) </li> <li>  Gründliche Einarbeitung in das Aufgabengebiet, Teilnahme an Schulungen </li> <li>  Möglichkeit der Kinderbetreuung im Fröbel-Kindergarten in Campusnähe </li> <li>  Ausreichend kostenlose Parkmöglichkeiten </li> <li>  Gute Anbindung an den ÖPNV </li> <li>  Eine Campuskantine mit verschiedensten Speisen </li> <li>  Sportangebote und Vergünstigungen für den Hochschulsport Potsdam </li></ul>

Technische*r Assistent*in (w/m/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Soziales und Inklusion zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n</p><h1> Fallmanager*in (m/w/d) Hilfe zur Pflege und Eingliederungshilfen</h1><p> Kennziffer: 384.000.07</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><h3> Ermittlung und Gewährung von Leistungen nach dem SGB XII mit dem Schwerpunkt der Hilfe zur Pflege</h3><ul> <li>  Umfassende inhaltliche Lebensberatung für Menschen mit Behinderung, geistig und körperlich Erkrankten und älterer Menschen </li> <li>  Analyse der Situation der Leistungsberechtigten und entsprechende Ableitung von Handlungsschritten </li> <li>  Entscheiden über Anträge für Hilfen zur Grundsicherung, Eingliederung und Hilfen zur Pflege nach dem SGB XII /SGB IX, dadurch Einsatzmöglichkeiten als Fallmanager*in in der Eingliederungshilfe oder der Hilfe zur Pflege </li> <li>  Planen und Steuern der Leistungen unter Berücksichtigung individueller Entwicklungspotenziale und Bedarfe </li> <li>  Erheben der Hilfen auf der Grundlage der Bedarfe und Koordinierung der Hilfen ggf. vor Ort </li> <li>  Überprüfung der Zielerreichung und Vernetzung der Leistungserbringer </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Fallkonferenzen mit den Leistungsberechtigten, Vertretern der freien Wohlfahrtspflege und weiteren Leistungsträgern </li></ul><h3> Bearbeitung von Ansprüchen nach dem Landespflegegesetz</h3><ul> <li>  Prüfen und Entscheiden über entsprechende Ansprüche </li> <li>  Widerspruchsbearbeitung </li></ul><h3> Fallübergreifendes Controlling / Verwaltungstätigkeiten</h3><ul> <li>  Vernetzen von Leistungsträgern </li> <li>  Optimierung von Arbeitsabläufen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Bachelor / Diplom-FH oder vergleichbar der Fachrichtung Laws, Public Management, Business Administration, Verwaltungsfachwirt, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrungen im sozialen Bereich wünschenswert </li> <li>  Empathie für die Zielgruppe und deren Angehörigen </li> <li>  Fach- und Rechtskenntnisse auf den Gebieten des Sozial- und Verwaltungsrechts sowie BGB, WoGG, LTeilhGG </li> <li>  Belastbarkeit und Dienstleistungskompetenz </li> <li>  Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9c, mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Monatliche Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub sowie am 24.12. &amp; 31.12. bezahlt frei </li> <li>  Profitieren Sie von individuellen Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> <li>  Feedback geben und Feedback nehmen werden bei uns großgeschrieben: Regelmäßige Mitarbeitergespräche und gelebte Feedbackkultur ergänzen unser Angebot </li> <li>  Bleiben Sie aktiv und profitieren von unserer Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 08.10.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Fallmanager*in (m/w/d) Hilfe zur Pflege und Eingliederungshilfen

<h3> Ihre Karriere in der Region Brandenburg-Berlin</h3><p> Wir sind die IKK BB – als regionale TOP-Krankenkasse schlägt unser Herz für die Menschen in Brandenburg und Berlin! Bei uns bekommen Sie nicht nur eine umfassende und verlässliche Gesundheitsversorgung für sich und Ihre Familie – bei uns geht noch Mehr: Mehr Bonus, Mehr Zuschüsse, Mehr Naturheilverfahren und vieles Mehr.</p><p> Rund 550 Mitarbeiter*innen betreuen derzeit in 25 Geschäftsstellen und 11 Servicestellen in Kooperation mit der Signal Iduna rund 230.000 Versicherte und fast 41.000 Betriebe im Land Brandenburg und in der Hauptstadt Berlin. Die IKK BB bietet alle gesetzlichen Gesundheitsleistungen und viele freiwillige Extraleistungen über den gesetzlichen Katalog hinaus.</p><p> Ihr Know-How und unsere hervorragenden Rahmenbedingungen – werden Sie gemeinsam mit uns erfolgreich!</p><p> Aktuell besetzen wir Stellen im Unternehmensbereich Markt an den Standorten Berlin und Kolkwitz.</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Freiwillige Krankenversicherung</h1><h2> Ihre Vorteile:</h2><ul> <li>  Eingruppierung nach VG 5 IKK-TV </li> <li>  Ein langfristiges Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 Std./Wo.) oder Teilzeit in zentraler Lage </li> <li>  Eine positive Work-Life-Balance durch familienfreundliche flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Familienzulage und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in kollegialer Arbeitsatmosphäre </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Gesundheitsförderung durch aktives betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Gesundheitsticket </li> <li>  umfangreiche individuelle Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket/Deutschlandticket und Deutschlandticket-Job </li> <li>  Corporate Benefits sowie attraktive Rabatte auf Event- und Freizeitangebote </li></ul><h2> Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul> <li>  Unterstützung der Sachbearbeiter in den Angelegenheiten der Freiwilligen Krankenver-sicherung </li> <li>  Zuarbeit bei der Prüfung und Bearbeitung von Beitragskonten </li> <li>  Mündliche und schriftliche Kommunikation mit Kunden, Sozialversicherungsträgern, Ar-beitgebern, Steuerbüros und Rechtsanwälten </li> <li>  Durchführung des Mahnverfahrens </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Ausgebildete Bürofachkraft mit kaufmännischem Hintergrund </li> <li>  Idealerweise mit guten Kenntnisse in der Buchhaltung </li> <li>  Hohe Zahlenaffinität </li> <li>  Hohe Leistungsbereitschaft sowie prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Selbstständigkeit, Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten sowie Lernbereitschaft für die Einarbei-tung in weitere Software </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit </li></ul><p> <a href="mailto:bewerbung@ikkbb.de" target="_blank">bewerbung@ikkbb.de</a></p><p> IKK Brandenburg und Berlin <br> Personalmanagement <br> Keithstr. 9/11 <br> 10787 Berlin</p><p> Ihr Kontakt: <br> Herr Klaus Techel <br> Rufnummer: 0355/2911 130</p><p> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 09.10.2024 per E-Mail (   eine  PDF-Datei) oder per Post. Sofern Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail übersenden, weisen wir daraufhin, dass es sich hier um eine unsichere Kommunikationsform über das Internet handelt.</p>

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Freiwillige Krankenversicherung

<h3> Ihre Karriere in der Region Brandenburg-Berlin</h3><p> Wir sind die IKK BB – als regionale TOP-Krankenkasse schlägt unser Herz für die Menschen in Brandenburg und Berlin! Bei uns bekommen Sie nicht nur eine umfassende und verlässliche Gesundheitsversorgung für sich und Ihre Familie – bei uns geht noch Mehr: Mehr Bonus, Mehr Zuschüsse, Mehr Naturheilverfahren und vieles Mehr.</p><p> Rund 550 Mitarbeiter*innen betreuen derzeit in 25 Geschäftsstellen und 11 Servicestellen in Kooperation mit der Signal Iduna rund 230.000 Versicherte und fast 41.000 Betriebe im Land Brandenburg und in der Hauptstadt Berlin. Die IKK BB bietet alle gesetzlichen Gesundheitsleistungen und viele freiwillige Extraleistungen über den gesetzlichen Katalog hinaus.</p><p> Ihr Know-How und unsere hervorragenden Rahmenbedingungen – werden Sie gemeinsam mit uns erfolgreich!</p><p> Aktuell besetzen wir Stellen im Unternehmensbereich Markt an den Standorten Berlin und Kolkwitz.</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Freiwillige Krankenversicherung/ Versicherungsrecht</h1><h2> Ihre Vorteile:</h2><ul> <li>  Eingruppierung nach VG 6 IKK-TV </li> <li>  Ein langfristiges Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 Std./Wo.) oder Teilzeit in zentraler Lage </li> <li>  Eine positive Work-Life-Balance durch familienfreundliche flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitung </li> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Familienzulage und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in kollegialer Arbeitsatmosphäre </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Gesundheitsförderung durch aktives betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Gesundheitsticket </li> <li>  umfangreiche individuelle Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket/Deutschlandticket und Deutschlandticket- Job </li> <li>  Corporate Benefits sowie attraktive Rabatte auf Event- und Freizeitangebote </li></ul><h2> Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul> <li>  Beratung und Betreuung unserer Kunden in allen Angelegenheiten der Freiwilligen Krankenversicherung ODER der Rentner und Studenten, Versorgungsbezieher und versicherungsrechtliche Beurteilungen </li> <li>  Praxisorientierte Fallbearbeitung </li> <li>  Mündliche und schriftliche Kommunikation mit Kunden, Sozialversicherungsträgern, Arbeitgebern, Steuerbüros und Rechtsanwälten </li> <li>  Beitragseinstufung </li> <li>  Kontenführung, Überwachung der Zahlungseingänge und Durchführung der Mahnverfahren </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Ausgebildete, hochqualifizierte Bürofachkraft mit kaufmännischem Hintergrund </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse und Fähigkeiten im Bereich der gesetzlichen Krankenversicherung oder der Sozialversicherung </li> <li>  Bestenfalls Erfahrungen mit Arbeiten aus diesem Fachbereich </li> <li>  Hohe Leistungsbereitschaft sowie prozess- und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Selbstständigkeit, Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten sowie Lernbereitschaft für die Einarbeitung in weitere Software </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit </li></ul><p> <a href="mailto:bewerbung@ikkbb.de" target="_blank">bewerbung@ikkbb.de</a></p><p> IKK Brandenburg und Berlin <br> Personalmanagement <br> Keithstr. 9/11 <br> 10787 Berlin</p><p> Ihr Kontakt: <br> Herr Klaus Techel <br> Rufnummer: 0355/2911 130</p><p> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 09.10.2024 per E-Mail (   eine  PDF-Datei) oder per Post. Sofern Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail übersenden, weisen wir daraufhin, dass es sich hier um eine unsichere Kommunikationsform über das Internet handelt.</p>

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