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<p> zum Inhalt springen </p><h1>   Qualifizierte Sachbearbeiter:in Teilzeit mit 50% (Gesellschaftliches Engagement) m/w/d  </h1>  Förde Sparkasse  <p>  ArbeitszeitTeilzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p>   Das sind wir:  <p>   Arbeiten, wo Werte zählen – und die Region zusammenhält.  </p>  <p>   Mit rund 1.100 Mitarbeitenden sind wir einer der größten Arbeitgeber in Kiel, dem Kreis Rendsburg-Eckernförde und dem Kreis Plön. Was uns verbindet? Nicht nur gemeinsame Ziele, sondern auch echte Werte wie Vielfalt, Nachhaltigkeit, Nähe und Menschlichkeit.  </p>  <p>   Bei uns läuft’s anders: Erfolg entsteht durch Wertschätzung, Teamgeist und richtig viel Spaß bei der Arbeit. Und weil das Leben mehr ist als nur Job, sorgen wir dafür, dass Arbeit und Privatleben locker zusammenpassen.  </p>  <p>   Hier bist du kein Nummernfeld, sondern ein Mensch – mit deinen Ideen, Erfahrungen und Perspektiven. Bei uns findest du nicht einfach nur einen Job, sondern eine Aufgabe mit richtig viel Sinn – für dich, für andere und für unsere Region.  </p>  <p>   Komm zu uns – und werde Teil eines Teams, das Haltung zeigt und die Region bewegt.  </p>  Das ist dein Job:  <ul>   <li>    Betreuung der Stiftungen in der Stiftergemeinschaft der Förde Sparkasse    <ul>     <li>      Vor- und Nachbereitung der Gremiensitzungen     </li>     <li>      Planung, Beschlussfassung, Ausschüttung und Dokumentation der Verwendung von Fördermitteln     </li>     <li>      Buchführung der Stiftungen, Erstellen von Reportings und Aufstellen der Jahresabschlüsse     </li>     <li>      Führen und Weiterentwicklung des IQS (Interne Qualitätssicherung bei Stiftungen)     </li>     <li>      Betreuung von eigenen Stiftungskunden     </li>     <li>      Wahrnehmung von Mandaten in Stiftungsgremien     </li>     <li>      Durchführung des stiftungseigenen IKS     </li>    </ul>   </li>   <li>    Bearbeitung von Vermögensanlagen des gesamten Stiftungsportfolios    <ul>     <li>      Durchführung von Research und Bewertung     </li>     <li>      Vorbereitung von Kauf- und Verkaufsbeschlüssen     </li>     <li>      Reporting und Monitoring     </li>    </ul>   </li>  </ul>  Das bringst du mit:  <ul>   <li>    abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung   </li>   <li>    weitergehenden Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankfachstudiums oder eine vergleichbare Qualifikation   </li>   <li>    sofern zum Zeitpunkt der Ausschreibung noch keine weitergehende Qualifikation vorhanden ist, besteht die Bereitschaft, diese zu absolvieren   </li>  </ul>  <p>   Persönliche Anforderungen:  </p>  <ul>   <li>    Teamplayer:in-Mentalität mit offener, kommunikativer Art.   </li>   <li>    Begeisterung für die Begleitung und Entwicklung von zivilgesellschaftlichen Themen in unserer Region.   </li>   <li>    Bereitschaft sich an der Hochschule für Finanzen und Management in Bonn zur/zum zertifizierten Stiftungsmanager:in qualifizieren.   </li>   <li>    Hohe Affinität zu digitalen Anwendungen und sicherer Umgang damit.   </li>  </ul>  Unser Angebot – und deine Mehrwerte:  <ul>   <li>    knapp 14 Gehälter   </li>   <li>    32 Urlaubstage (übliche Bankfeiertage 24.12. &amp; 31.12.)   </li>   <li>    iPad   </li>   <li>    JobRad und Jobticket   </li>   <li>    Firmenfitness HanseFit   </li>   <li>    vielfältige persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten   </li>   <li>    Betriebliche Krankenzusatzversicherung   </li>   <li>    und vieles mehr...   </li>  </ul>  <p>   Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne:  </p>  <p>   Gruppenleitung:  </p>  <p>   Carsten Zarp, Telefon: 0431 592-1330,  </p>  <p>   E-Mail: <a href="mailto:carsten.zarp@foerde-sparkasse.de" target="_blank">carsten.zarp@foerde-sparkasse.de</a>  </p>  <p>   <br>   Personalberatung:  </p>  <p>   Jutta Helbing, Telefon: 0431 592-1419,  </p>  <p>   E-Mail: <a href="mailto:jutta.helbing@foerde-sparkasse.de" target="_blank">jutta.helbing@foerde-sparkasse.de</a>  </p>  <p>   Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.  </p>  <p>  Förde Sparkasse  </p><p>   Standort   </p><p>    Förde Sparkasse   </p>   <p>    Lorentzendamm 28 - 30   </p>   <p>    24103 Kiel   </p>   <p>    Schleswig-Holstein   </p>    <p>   Einsatzort   </p><p>    Lorentzendamm 28-30   </p>   <p>    24103 Kiel   </p>

Qualifizierte Sachbearbeiter:in Teilzeit mit 50% (Gesellschaftliches Engagement) m/w/d

<h1> Teamkoordination (m/w/d) Projektdokumentation</h1><p> Seit mehr als 140 Jahren sind wir ein innovatives Maschinenbauunternehmen für namhafte Kunden auf der ganzen Welt. Unser Fokus liegt heute auf der Entwicklung, Fertigung und dem Vertrieb von Mittel- und Hochdruckkompressoren für zahlreiche Anwendungen in den Segmenten Industry, Commercial Shipping, Defense und Offshore.</p><p> Im Zuge der Unterstützung und Weiterentwicklung suchen wir Sie als Teamkoordination (m/w/d) für die Projektdokumentation innerhalb des Teams ILS &amp; Projektdokumentation in der Abteilung Kundenprojekte.</p><h3> Tätigkeitsbeschreibung</h3><p> Innerhalb des Teams ILS &amp; Projektdokumentation verantworten Sie neben der operativen Mitarbeit im Tagesgeschäft die fachliche Koordination für den Bereich Projektdokumentation im Redaktionssystem COSIMA go!. Sie übernehmen die fachliche Führungsverantwortung im operativen Tagesgeschäft für die Projektdokumentation und wirken als kommunikative sowie organisatorische Schnittstelle zwischen Teamleitung und 9 Mitarbeitenden.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Erstellung von Betriebs-, Wartungs-, Ersatzteil- und Montageanleitungen mit Hilfe des Content Management Systems COSIMA go! </li> <li>  Durchführung und Dokumentation von Dokumentationsänderungen </li> <li>  Datenermittlung in EDV-Systemen </li> <li>  Fachliche Koordination von technischen Redakteuren für kundenspezifische technische Dokumentation </li> <li>  Sicherstellung der Ressourcenplanung und Zuweisung von Aufgaben zu Redakteuren </li> <li>  Nachverfolgung der termingerechten Fertigstellung von Arbeitsaufgaben </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Technische Redaktion (FH/TU) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in der XML-basierten Erstellung von Technischer Dokumentation </li> <li>  Kenntnisse in der Anwendung von XML-basierten Content Management Systemen, idealerweise COSIMA go! </li> <li>  Sicherer Umgang mit Office-Programmen Word, Excel, PowerPoint </li> <li>  Freude an der Arbeit im Team </li> <li>  Sicheres, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Kreatives Denken </li> <li>  Planungs- und Organisationstalent </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen in der dritten Generation, das Teil einer gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe (weltweit 1.100 Mitarbeiter) mit stetigem Wachstum ist </li> <li>  Gute Work-Life-Balance: nur 35,5 Wochenstunden in Vollzeit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge von 90 € monatlich </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket sowie kostenlose Parkplätze </li> <li>  Angebot von Firmensport über Hansefit </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub, 6 tarifliche Freistellungstage sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung möglich (bis zu 60 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitkonto) </li></ul><p> Ihre Arbeitszeit: Teil-/Vollzeit <br> Ihr Einstellungstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br> Hinweis: Diese Stelle / dieser Arbeitsplatz ist auch für schwerbehinderte Personen geeignet und ist in diesem Fall wahlweise in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter <a href="http://www.sauercompressors.com" target="_blank">www.sauercompressors.com</a>.</p><p> Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung.</p><p> J.P. Sauer &amp; Sohn Maschinenbau GmbH <br> Brauner Berg 15, 24159 Kiel</p>

Teamkoordination (m/w/d) Projektdokumentation

<h3> Arbeiten Sie in modernen, zukunftsorientierten Bädern <br></h3><p> Als Betreiberin der Potsdamer Bäder und hundertprozentige Tochter der Stadtwerke Potsdam GmbH sind wir die leistungsstarke Partnerin der Landeshauptstadt Potsdam im Bäderbereich. <br> Ob Badespaß im Hallenbad, Faulenzen am Strand, Schwimmen lernen oder eine Massage genießen: Das Angebot unserer vier Bäder im Stadtgebiet rund um die Themen Schwimmen, Wellness und Freizeiterlebnis ist vielfältig.</p><p> Um ein attraktives Kursangebot zu gewährleisten, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für unser Sport- und Freizeitbad „blu“ einen</p><h1> Kursgeber (m/w/d) für Aqua Fitness, Schwimmunterricht, Wassergewöhnung, Schwangeren- und Babyschwimmen</h1><h2> Stellen-ID 1936670</h2><h3> IHRE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Kursleitung &amp; Durchführung: Sie sind für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Aqua-Fitness-Kursen, Schwimmunterricht, Wassergewöhnung, Schwangeren- und Babyschwimmen sowie für die ständige Führung und Beaufsichtigung des Kursgeschehens verantwortlich. </li> <li>  Materialverwaltung &amp; Hygiene: Sie kontrollieren Kurs- und Unterrichtshilfen vor der Ausgabe, prüfen regelmäßig den Bestand und kümmern sich um Reinigung und Desinfektion der Trainingsgeräte. </li> <li>  Kundenbetreuung &amp; Organisation: Als Ansprechperson für Schwimmschüler (m/w/d) und Kunden (m/w/d) beraten Sie kompetent, koordinieren Kurstermine und bereiten die Abrechnung vor. </li> <li>  Flexibler Einsatz im Betrieb: In kursfreien Zeiten übernehmen Sie Aufgaben als Fachkraft, Rettungsschwimmer (m/w/d) oder unterstützen andere Bereiche des Badebetriebs. </li> <li>  Marketing &amp; Veranstaltungen: Sie bewerben aktiv die Kursangebote im direkten Kundenkontakt und wirken bei Veranstaltungen für Schulen, Sport und Öffentlichkeit mit </li></ul><h3> IHRE STÄRKEN</h3><ul> <li>  Ausbildung: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachangestellten (m/w/d) für Bäderbetriebe (oder vergleichbar) oder als Rettungsschwimmer (m/w/d) (Silber, nicht älter als zwei Jahre) mit besonderer Zusatzqualifikation (z. B. Aqua-Fitness-Lizenz) sowie den Befähigungsnachweis für Schwimmunterricht (Trainerlizenz A, B und/oder C). Außerdem bringen Sie den Nachweis zur Herz-Lungen-Wiederbelebung (nicht älter als zwei Jahre) mit. </li> <li>  Fachliche Expertise: Sie haben Erfahrungen in der Durchführung von Kursen im Aqua-Fitness-Bereich und von Schwimmunterrichts-, Schwangeren- und Babykursen im Gruppenunterricht. </li> <li>  Kompetenzen: Sie sind ein Teamplayer (m/w/d), haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Erwachsenen, eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Enthusiasmus für das Element Wasser. </li></ul><h3> DARUM WERDEN SIE SICH BEI UNS WOHLFÜHLEN</h3><ul> <li>  Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. </li> <li>  Gesundheit: Jahreskontingent in Höhe von 400 Euro für die Nutzung aller Schwimmbadbereiche inklusive Saunen und Massage, betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen, Aktionstage für Grippeschutz- und FSME-Impfungen, Sport- und Mitarbeiterevents, frisches Obst sowie vergünstigte Konditionen bei unserem Partner Fitness First. </li> <li>  Vergütung: Tarifliche Vergütung nach TVöD mit einer Jahressonderzahlung. </li> <li>  Urlaub: 30 Tage Urlaub im Jahr plus bis zu drei Tage Schichturlaub. </li> <li>  Mobilität: Zuschuss zum VBB-Ticket bzw. Deutschlandticket. </li> <li>  Personalentwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung Ihrer Kompetenzen. </li> <li>  UND: Ein motiviertes und kollegiales Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut! </li></ul><p> Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen.</p><h3> Sie haben noch Fragen?</h3><p> Frau Sophia Kitzerow aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für Sie da: <br> Tel. 0331 661-9719</p><p> Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen Ihnen unter <a href="http://www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise" target="_blank">www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise</a> zur Verfügung.</p><p> Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal <br> Steinstraße 104 – 106 Haus 14 | 14480 Potsdam</p>

Kursgeber (m/w/d) für Aqua Fitness, Schwimmunterricht, Wassergewöhnung, Schwangeren- und Babyschwimmen

<p> Du begeisterst dich für die Themen, Menschen und Ereignisse der Stadt Osnabrück? Du kannst Informationen sammeln, bewerten und so zusammenfassen, dass sie im Netz ihre Leser:innen finden? <br> Dann komm in unser Team und bring dich aktiv ein!</p><h3> Wir suchen ab sofort in Vollzeit</h3><h1> Reporter / Redakteur (m/w/d)</h1><h3> · Osnabrück · Hybrides Arbeiten möglich ·</h3><h2> So bringst du dich ein:</h2><ul> <li>  Berichterstattung: Du recherchierst und verfasst spannende lokale Nachrichten und Geschichten für unsere digitalen Kanäle, die unsere Leser:innen bewegen </li> <li>  Themen im Blick: Du beobachtest das aktuelle Geschehen in Osnabrück und reagierst auf schnell eintretende Ereignisse, gehst aber auch gern in die Tiefe </li> <li>  Vielfalt: Für dich sind lokale Politik, wirtschaftliche Insolvenzen oder der Schulalltag gleichermaßen spannend </li> <li>  Multimediale Aufbereitung: Du nutzt verschiedene Formate - von Text und Bild bis hin zu Video und Audio - und beachtest dabei SEO-Kriterien </li> <li>  Teamarbeit: Du arbeitest eng mit deinem Team sowie internen und externen Ansprechpartnern zusammen, um die bestmögliche Qualität deiner Berichterstattung sicherzustellen </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Qualifikation: Du hast langjährige Erfahrung im Digital-Journalismus und idealerweise ein abgeschlossenes Volontariat oder ein vergleichbares Studium </li> <li>  Regionale Verbundenheit: Du bist in der Region verwurzelt, kennst die Interessen der Menschen vor Ort und weißt, welche Themen sie bewegen </li> <li>  Sicherer Schreibstil: Du beherrschst alle journalistischen Darstellungsformen und bereitest komplexe Themen verständlich auf </li> <li>  Redaktionelle Kompetenz: Du bist mit den Abläufen in einer Redaktion vertraut und kannst Inhalte für unterschiedliche Kanäle anpassen </li> <li>  Kommunikation: Dank deiner Kontaktfreude und deines Einfühlungsvermögens fällt es dir leicht, lokale Netzwerke aufzubauen </li> <li>  Flexibilität: Du bist bereit, gelegentlich Schicht- und Wochenenddienste zu übernehmen </li></ul><h2> Das bieten wir dir:</h2><p> Flexibilität Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy &amp; Laptop sowie 30 Tage wohlverdienter Urlaub.</p><p> Altersvorsorge Sorgenfrei alt werden: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</p><p> Durstlöscher Ob leckerer Kaffee oder spritziges Wasser - bei uns sitzt niemand auf dem Trockenen.</p><p> Gesundheit Firmenfitness mit EGYM Wellpass und Hansefit sowie moderne Arbeitsplätze.</p><p> Vergünstigungen Schnäppchenalarm: JobLunch, JobBike, Vergünstigtes Deutschlandticket, Corporate Benefits, Zeitungsabo u.v.m.</p><p> Familie Family First! Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder Zuschuss zur Kinderbetreuung.</p><p> Weiterbildung Lebenslanges Lernen durch internen Wissensaustausch, Trainings &amp; individuelle Angebote.</p><p> Veranstaltungen Sommerfest, Teamevents, Firmenläufe &amp; Co. – bei uns ist immer was los.</p><p> Die Neue Osnabrücker Zeitung steht für die Zukunft im Journalismus auf der Basis einer beeindruckenden Historie. Wir schauen hin, wo andere wegsehen. Wir zeigen Zusammenhänge auf, die kaum einer auf den ersten Blick sieht. Wir erzählen die spannenden Geschichten dort, wo sie unsere User erreichen, auf Bildschirmen aller Art und sogar noch auf Papier. Digital an der Spitze der Bewegung in Deutschland und im Klassischen modern aufgestellt: So sprechen wir Millionen von Leser:innen an. 365 Tage im Jahr.</p><h3> Haben wir dich überzeugt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.</p><p> Neue Osnabrücker Zeitung GmbH &amp; Co. KG <br> Fachbereich: Kim Gerecht · 0541/310 684 <br> Assistenz der Chefredaktion: Ella Fischer · 0541/310 207 <br> <a href="http://www.noz-mhn.de" target="_blank">www.noz-mhn.de</a></p><p> Ein Unternehmen der</p>

Reporter / Redakteur (m/w/d)

<p> Du begeisterst dich für die Themen, Menschen und Ereignisse in Melle und dem Wittlager Land? Du kannst Informationen sammeln, bewerten und so zusammenfassen, dass sie im Netz ihre Leser:innen finden? <br> Dann komm in unser Team und bring dich aktiv ein!</p><h3> Wir suchen ab sofort in VOLLZEIT</h3><h1> Reporter / Redakteur (m/w/d)</h1><h3> · Melle · Bad Essen · Hybrides Arbeiten möglich ·</h3><h2> So bringst du dich ein:</h2><ul> <li>  Berichterstattung: Du recherchierst und verfasst spannende lokale Nachrichten und Geschichten für unsere digitalen Kanäle, die unsere Leser:innen bewegen </li> <li>  Themen im Blick: Du beobachtest das aktuelle Geschehen in der Region und reagierst auf schnell eintretende Ereignisse, gehst aber auch gern in die Tiefe </li> <li>  Vielfalt: Für dich sind lokale Politik, wirtschaftliche Insolvenzen oder der Schulalltag gleichermaßen spannend </li> <li>  Multimediale Aufbereitung: Du nutzt verschiedene Formate - von Text und Bild bis hin zu Video und Audio - und beachtest dabei SEO-Kriterien </li> <li>  Teamarbeit: Du arbeitest eng mit deinem Team sowie internen und externen Ansprechpartnern zusammen, um die bestmögliche Qualität deiner Berichterstattung sicherzustellen </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Qualifikation: Du hast Erfahrung im Digital-Journalismus und idealerweise ein abgeschlossenes Volontariat oder ein vergleichbares Studium </li> <li>  Regionale Verbundenheit: Du bist in der Region verwurzelt, kennst die Interessen der Menschen vor Ort und weißt, welche Themen sie bewegen </li> <li>  Sicherer Schreibstil: Du beherrschst alle journalistischen Darstellungsformen und bereitest komplexe Themen verständlich auf </li> <li>  Redaktionelle Kompetenz: Du bist mit den Abläufen in einer Redaktion vertraut und kannst Inhalte für unterschiedliche Kanäle anpassen </li> <li>  Kommunikation: Dank deiner Kontaktfreude und deines Einfühlungsvermögens fällt es dir leicht, lokale Netzwerke aufzubauen </li> <li>  Flexibilität: Du bist bereit, gelegentlich Schicht- und Wochenenddienste zu übernehmen </li></ul><h2> Das bieten wir dir:</h2><p> Flexibilität Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy &amp; Laptop sowie 30 Tage wohlverdienter Urlaub.</p><p> Altersvorsorge Sorgenfrei alt werden: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</p><p> Durstlöscher Ob leckerer Kaffee oder spritziges Wasser - bei uns sitzt niemand auf dem Trockenen.</p><p> Gesundheit Firmenfitness mit EGYM Wellpass und Hansefit sowie moderne Arbeitsplätze.</p><p> Vergünstigungen Schnäppchenalarm: JobLunch, JobBike, Vergünstigtes Deutschlandticket, Corporate Benefits, Zeitungsabo u.v.m.</p><p> Familie Family First! Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder Zuschuss zur Kinderbetreuung.</p><p> Weiterbildung Lebenslanges Lernen durch internen Wissensaustausch, Trainings &amp; individuelle Angebote.</p><p> Veranstaltungen Sommerfest, Teamevents, Firmenläufe &amp; Co. – bei uns ist immer was los.</p><p> Die Neue Osnabrücker Zeitung steht für die Zukunft im Journalismus auf der Basis einer beeindruckenden Historie. Wir schauen hin, wo andere wegsehen. Wir zeigen Zusammenhänge auf, die kaum einer auf den ersten Blick sieht. Wir erzählen die spannenden Geschichten dort, wo sie unsere User erreichen, auf Bildschirmen aller Art und sogar noch auf Papier. Digital an der Spitze der Bewegung in Deutschland und im Klassischen modern aufgestellt: So sprechen wir Millionen von Leser:innen an. 365 Tage im Jahr.</p><h3> Haben wir dich überzeugt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.</p><p> Neue Osnabrücker Zeitung GmbH &amp; Co. KG <br> Fachbereich: Mirko Nordmann · 0541/310 580 <br> Assistenz der Chefredaktion: Ella Fischer · 0541/310 207 <br> <a href="http://www.noz-mhn.de" target="_blank">www.noz-mhn.de</a></p><p> Ein Unternehmen der</p>

<p> Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit als</p><h1> Recruiter*in (m/w/d/x)</h1><p> in unserer Unternehmenszentrale in Bad Wilsnack.</p><p> Wir sind ein Gesundheitsunternehmen mit Akutkrankenhäusern, Rehabilitationskliniken und Pflegeeinrichtungen im Nordosten und in der Mitte Deutschlands. Uns verbindet eine ausgeprägte Leidenschaft für Medizin und Pflege. Unser Gesundheitsunternehmen verfügt über rund 2.500 Betten und Plätze und beschäftigt circa 4.900 Mitarbeiter*innen.</p><p> So gestaltet sich dein Arbeitsalltag</p><ul> <li>  Du bist zentrale*r Ansprechpartner*in für sämtliche Fragen rund um das Bewerbermanagement und übernimmst in dem Zuge die Schulung unserer Fachentscheider*innen im Umgang mit unserem Bewerbermanagementsystem. </li> <li>  Du koordinierst den gesamten Rekrutierungsprozess in enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften und sorgst dabei für eine herausragende Candidate Experience. </li> <li>  Du arbeitest in bereichsübergreifenden Projekten zum Thema Recruiting mit der Unternehmenskommunikation und dem Personalmanagement zusammen. </li> <li>  Du erstellst und pflegst aussagekräftige KPIs, um ein leistungsorientiertes und transparentes Reporting zu gewährleisten. </li> <li>  Du hast die relevanten Markttrends im Blick, bewertest diese und bringst die Entschlossenheit mit, mit uns gemeinsam Weiterentwicklungen proaktiv voranzutreiben. </li></ul><p> Du bist unsere erste Wahl, wenn</p><ul> <li>  du ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaft, Psychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung absolviert hast. Alternativ bringst du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, die du mit einer ausgeprägten Leidenschaft für das Recruiting ergänzt. </li> <li>  du erste Berufserfahrung im Recruiting gesammelt hast, idealerweise im Klinikumfeld, und bereits mit einem Bewerbermanagementsystem gearbeitet hast. </li> <li>  Kreativität und Belastbarkeit, Wissbegier, Lernfreude sowie Mut für neue Wege dich auszeichnen. </li> <li>  dein Profil durch eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie eine proaktive und empathische Kommunikationsweise abgerundet wird. </li></ul><p> Vor allem solltest du aber den Herausforderungen im Recruiting mit Leidenschaft begegnen und den Ansporn mitbringen, neue Wege finden zu wollen, um Fach- und Führungskräfte für die KMG Kliniken zu begeistern.</p><p> Wir sind deine erste Wahl, weil</p><ul> <li>  Perspektive: Dich erwartet eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung in einem sympathischen Team, das sich auf deine Unterstützung freut. Freue dich auf flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Arbeitsatmosphäre. </li> <li>  Arbeitsplatz: Dir steht eine sehr gute technische Ausstattung (Laptop, Diensthandy, zwei Monitore) zur Verfügung. </li> <li>  Weiterentwicklung: Bei uns hörst du nicht auf zu lernen, denn du kannst vielfältige und interdisziplinäre Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen oder einfach on-the-job dein Wissen erweitern. </li> <li>  Work-Life-Integration: Bei uns sind flexible Arbeitszeitmodelle im Hinblick auf Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf sowie mobiles Arbeiten selbstverständlich. </li> <li>  Benefits: Attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unser Dienstradleasing sowie unsere KMG Kliniken-Rente warten darauf, von dir in Anspruch genommen zu werden. </li></ul><p> Mach deine Leidenschaft zum Beruf und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns über deine Bewerbung und Kontaktaufnahme, vorzugsweise über unser Stellenportal: <a href="http://www.kmg-kliniken.de/karriere" target="_blank">www.kmg-kliniken.de/karriere</a></p><p> Für einen ersten Kontakt steht dir gern unsere Leiterin Personalentwicklung, -marketing und Recruiting, Caroline Wendt, unter der Telefonnummer +49 3 87 91 - 3 13 21 zur Verfügung.</p><p> KMG Kliniken SE <br> Badstraße 5-7 | 19336 Bad Wilsnack <br> <a href="https://kmg-kliniken.de/" target="_blank">https://kmg-kliniken.de/</a></p>

Recruiter*in (m/w/d/x)

<p> Wir suchen dich für unser Team in Hannover oder vom Homeoffice aus als</p><h1> Leiter Finance Software Solutions (m/w/d)</h1><p> Die COMRAMO AG ist ein bundesweit tätiges Unternehmen in der IT-Branche. Seit 50 Jahren sind wir auf die Beratung und Betreuung von Softwareanwendungen, Dienstleistungen sowie Cloud- und IT-Lösungen spezialisiert. Die Daten unserer Kunden hosten wir in unserem eigenen Rechenzentrum, welches zu einem der modernsten und sichersten mittelständischen Rechenzentren Deutschlands zählt. Wir sind ein starker Partner für innovative Lösungen im Personalwesen, HR Management, IT Services, Financial Solution und Project-Management.</p><p> Als Leiter Finance Software Solutions (m/w/d) verantwortest du den Auf- und Ausbau des Geschäftsbereiches rund um unsere Finanzsoftwarelösung Diamant. Gemeinsam mit deinem aktuell dreiköpfigen Team gestaltest du Services weiter und baust unseren Kundenstamm sowie dein Team aus. Du berichtest direkt an den Vorstand und trägst zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens bei.</p><h3> Dein Aufgabengebiet</h3><ul> <li>  Ertragsorientierte Steuerung und Verantwortung für Budget, Ressourcen und Ergebnisse deiner Business Unit </li> <li>  Strategische Weiterentwicklung des Leistungsportfolios im Bereich Finance &amp; Accounting Solutions </li> <li>  Marktorientierte Entwicklung neuer Services und Geschäftsfelder rund um die Diamant Software </li> <li>  Unterstützung Sales &amp; Marketing bei der Gewinnung von Neukunden sowie dem Ausbau bestehender Kundenbeziehungen </li> <li>  Führung und Weiterentwicklung deines Teams </li> <li>  Gestaltung und Optimierung von Finanzprozessen, Schnittstellen und Systemlandschaften unserer Kunden </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Umfangreiches Know-how im Rechnungswesen und Controlling sowie Verständnis für finanzwirtschaftliche Gesamtzusammenhänge </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der erfolgreichen Leitung von Geschäftsbereichen, idealerweise mit Schwerpunkt Softwarelösungen </li> <li>  Unternehmerisches Denken mit Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit </li> <li>  Begeisterung für Digitalisierung und Prozessgestaltung im Finanzbereich </li> <li>  Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Freude an Teamarbeit </li></ul><h3> Annehmlichkeiten, die Freude machen!</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder vom Homeoffice aus </li> <li>  Wertschätzung und Verbundenheit in einem starken Team </li> <li>  Familienfreundliche Unternehmenskultur </li> <li>  30 Tage Urlaub; zusätzlich den 24.12. und 31.12. frei </li> <li>  Interne und externe Weiterbildungsangebote </li> <li>  Abwechslungsreiche Firmen- und Teamevents </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kaffeebars in den Etagen und wöchentliche Obstversorgung </li> <li>  Fahrrad-Leasing (BusinessBike) </li> <li>  Firmenwagen mit Privatnutzung (gehobene Mittelklasse) </li> <li>  Verkehrsgünstige Lage und vieles mehr... lerne uns kennen und wir zeigen Dir, was uns besonders macht! </li></ul><h4> Wir – Du – Gemeinsam? <br> Dann bewirb Dich gleich jetzt!</h4><p> Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung (Anhänge bitte ausschließlich als PDF). Für Vorabinformationen steht Dir unsere Personalreferentin, Frau Dina Schmoll (Tel.: (+49) 511 12401-146) gerne zur Verfügung.</p><p> COMRAMO AG | Bischofsholer Damm 89 | 30173 Hannover | Tel.: (+49) 511 12401-0 | <a href="mailto:info@comramo.de" target="_blank">info@comramo.de</a> | <a href="http://www.comramo.de" target="_blank">www.comramo.de</a></p>

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