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<h1> Stellvertretender Leiter (m/w/d) mobile Instandhaltung für Güterwagen / Eisenbahnfahrzeuge</h1><h1> Stellvertretender Leiter (m/w/d) mobile Instandhaltung für Güterwagen / Eisenbahnfahrzeuge</h1><p> Unsere Seehafen- und Logistikdienstleistungen machen uns erfolgreich, unsere Mitarbeitenden machen uns stark. Schon seit 1877 bieten wir sichere Arbeitsplätze. Werde auch du Teil von BLG LOGISTICS, dein Einstieg lohnt sich!</p><p> Werde Teil unseres Wachstums und unterstütze die BLG RailTec GmbH als stellvertretender Leiter (m/w/d) der mobilen Instandhaltung an unserem Standort in Uebigau-Wahrenbrück (im Landkreis Elbe-Elster) – ab sofort und unbefristet.</p><h3> Was dich erwartet</h3><p> Du unterstützt den Leiter bei der Koordination unserer Teams für die mobile Instandhaltung von Schienenfahrzeugen – in Deutschland und Osteuropa:</p><ul> <li>  Gemeinsam mit der Leitung oder in deren Vertretung führst du die mobilen Instandhaltungsteams, samt Einsatzplanung, und bist für die Durchführung und Überwachung der Maßnahmen verantwortlich. </li> <li>  Auch die Angebotserstellung für Kunden liegt in deiner Hand – technische Aspekte, Kalkulation und Zeitplanung. </li> <li>  Du bist im stetigen Austausch mit dem Kunden zu technischen Fragestellungen und übernimmst die Kommunikation mit allen beteiligten Stellen – Werkstätten, Bahngesellschaften, Wagenhaltern etc. </li> <li>  Du sicherst die Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und internen Standards. </li> <li>  Für effiziente Prozesse sorgst du für die Dokumentation in den IT-Systemen. </li></ul><h3> Was du mitbringen solltest</h3><p> Du verfügst über eine ausgeprägte technische Kompetenz und eine lösungsorientierte Arbeitsweise. Zudem hast du Erfahrung in der Instandhaltung, Reparatur und Wartung von Maschinen, kannst ein Team führen und Verantwortung übernehmen. Das solltest du außerdem mitbringen:</p><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. Industriemechaniker:in, oder eine vergleichbare Qualifikation im Maschinenbau oder Fahrzeugbau </li> <li>  Idealerweise Fachwissen im Bereich Güterwagen, Eisenbahnfahrzeuge und Schienenfahrzeugtechnik </li> <li>  Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen zwischen Deutschland und Osteuropa </li> <li>  Gutes Deutsch und Englisch, idealerweise osteuropäische Sprachkenntnisse (z. B. Polnisch, Tschechisch) </li> <li>  Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Pkw-Führerschein zwingend erforderlich </li> <li>  Hohe Kundenorientierung, Durchsetzungsstärke und Organisationstalent </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><p> Du setzt auf Sicherheit? Wir punkten mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus profitierst du von den Vorteilen unseres großen internen Netzwerks und folgenden Benefits:</p><ul> <li>  Ein Arbeitsplatz mit festen Rahmenbedingungen, ein familienfreundlicher Unternehmensgeist sowie ein kleines Team mit dem Rückhalt eines großen Konzerns </li> <li>  Eine fundierte Einarbeitung, anschließend wartet eine selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit auf dich </li> <li>  Dienstwagen für betriebliche Fahrten, beispielsweise zu unseren Baustellen </li> <li>  Unterstützung bei deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Per App die besten Mitarbeitendenrabatte, z. B. für Urlaub, Mode, Haus &amp; Garten </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen und Erholungsbeihilfe sowie Firmenfahrradleasing </li> <li>  Wasser zur freien Verfügung sowie ein Zuschuss zum Mittagessen und täglich ein frischer Obstkorb </li> <li>  Regelmäßige Unternehmensevents </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Bewirb dich direkt online, wir freuen uns auf dich! <br> <br> BLG LOGISTICS GROUP AG &amp; Co. KG <br> Frau Finja Schlichting <br> Eduard-Schopf-Allee 1 | 28217 Bremen <br> <a href="http://www.blg-logistics.com" target="_blank">www.blg-logistics.com</a></p><p> Information für externe Personalvermittler: <br> Wir wissen das Engagement und Interesse externer Personalvermittler an einer Zusammenarbeit sehr zu schätzen. Bitte beachten Sie jedoch, dass wir unaufgeforderte Kontaktaufnahmen sowie Profilvorschläge im Rahmen dieser Stellenausschreibung nur berücksichtigen, sollte eine Zusammenarbeit gewünscht sein. Wir werden proaktiv Kontakt mit Ihnen aufnehmen.</p>

Stellvertretender Leiter (m/w/d) mobile Instandhaltung Güterwagen / Eisenbahnfahrzeuge

<h1> Datenbankentwickler (m/w/d) Oracle APEX</h1><p> Agile Entwicklungsmethoden, exzellente Code-Qualität und aktuelle Technologien – dafür steht TRIOLOGY. Gestaltungskraft, Expertise und Leidenschaft zeichnen unsere ca. 100 Mitarbeiter*innen aus. Dich auch? Dann #machmIT und werde Teil unseres tollen Teams! <br> <br></p><h2> Das bringst Du mit</h2><ul> <li>  Studium oder Ausbildung mit IT-Bezug oder vergleichbare Projekterfahrung </li> <li>  Spaß an Datenmodellierung, Datenbanken und SQL </li> <li>  Grundlegende Kenntnisse in Internettechnologien, insbesondere HTML, CSS und JavaScript </li> <li>  Interesse und Motivation sich in eine der gefragtesten Low-Code Plattformen einzuarbeiten oder schon erste Erfahrungen in der Entwicklung mit Oracle Application Express (APEX) und PL/SQL </li> <li>  Lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten im Projekt </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse sind ein Muss </li></ul><h2> Das bieten wir Dir</h2><ul> <li>  Ein kleines Team mit Spaß an Austausch und Teamarbeit </li> <li>  Ständiges Lernen an herausfordernden Projekten im Bereich Oracle Datenbanken und Oracle APEX </li> <li>  Eigenverantwortung beim Betreuen und Beraten von Projekten und Kunden ohne alleine gelassen zu werden </li> <li>  Analysieren, Konzipieren, Entwickeln und Testen von modernen Datenbanklösungen und datenzentrierten Webanwendungen mit Oracle Application Express (APEX) und PL/SQL in agilen und klassischen Projekten </li> <li>  Mitwirken an der Weiterentwicklung von Best-Practice-Ansätzen </li> <li>  Technologien und technische Ausstattung auf aktuellem Stand </li> <li>  Offenheit für neue Ideen und Lösungen </li> <li>  Möglichkeit, Dich ständig weiterzuentwickeln und an neuen Projekten und Kunden zu wachsen </li> <li>  Interner Wissensaustausch, Fachbuch, Kurs, User Group oder Konferenz – Du entscheidest mit, wie Du Dich weiterbilden möchtest </li> <li>  Attraktive Gehaltskonditionen und weitere Bonusleistungen wie flexible Arbeitszeiten, Bikeleasing oder Gesundheitsangebote </li> <li>  Einen Arbeitsplatz im Herzen Braunschweigs gepaart mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten </li></ul><p> Du erfüllst nicht alle Kriterien der Stellenausschreibung? Kein Problem! Wir freuen uns, wenn wir uns gemeinsam weiterentwickeln. <br> Übrigens! Wir sind als attraktiver Arbeitgeber der Region38 mit dem Siegel Zukunftgeber ausgezeichnet. Was sich dahinter verbirgt kannst Du Dir unter folgendem Link ansehen: Zukunftgeber <br> Zudem wurden wir erfolgreich mit dem Umweltmanagement Siegel EMAS ausgezeichnet. Wenn Du mehr darüber erfahren möchtest, dann schau auf unserer Homepage vorbei: Umweltmanagement <br> Haben wir Dein Interesse geweckt? Sende uns Deine Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular oder an <a href="mailto:jobs@triology.de" target="_blank">jobs@triology.de</a>. Für Fragen steht Dir das Team Human Resources auch gern telefonisch unter +49 531 23528-52 zur Verfügung. Besuche uns online unter <a href="http://www.triology.de/karriere" target="_blank">www.triology.de/karriere</a>. <br> Diese Stellenanzeige als PDF: Bitte hier klicken!</p><br><p> Diesen Job teilen</p>

Datenbankentwickler (m/w/d) Oracle APEX

<h1> Personalberater Vertrieb (m/w/d)</h1> <p>  Du suchst eine neue berufliche Perspektive, arbeitest gerne mit Menschen zusammen und bringst echtes Vertriebstalent mit? Dann sollten wir uns kennenlernen! </p> <p>  Wir suchen Personalberater, die ein gutes Gespür den Vertrieb mitbringen und vor Bewerber-Recruiting nicht zurückschrecken. Du erkennst unentdeckte Potentiale und weißt, wie man sie optimal einsetzt? Dann starte jetzt Deine Karriere bei persona service. </p> <br> <br> Zusammenfassung <br> <br> <ul>  <li>   Vertrieb : Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden  </li>  <li>   Kundenbetreuung : Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung  </li>  <li>   Kundenberatung : Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen  </li>  <li>   Recruiting : Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen  </li>  <li>   Führung : Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite  </li> </ul> <br> <br> <ul>  <li>   Deutschkenntnisse auf C1-Niveau: Du kommunizierst sicher und präzise in Wort und Schrift und kannst Dich mühelos auf jede Gesprächssituation einstellen  </li>  <li>   Führerschein Klasse B: Du bist mobil und flexibel einsetzbar – auch für standortübergreifende Einsätze oder Kundentermine vor Ort  </li>  <li>   Qualitätsbewusstsein: Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben  </li>  <li>   Organisationstalent: Du bist vertriebsstark und überzeugst mit Deiner strukturierten sowie eigenständigen Arbeitsweise  </li>  <li>   Kommunikationsfähigkeit: Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern  </li>  <li>   Empathie: Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren  </li> </ul> <br> <br> <ul>  <li>   unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen  </li>  <li>   geregelte Arbeitszeiten : Für eine ausgewogene Work-Life-Balance  </li>  <li>   Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen : Bestimme Deinen Workflow selbst  </li>  <li>   Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder  </li>  <li>   Poolfahrzeug für den Außendienst : Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen  </li>  <li>   strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor : Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen  </li>  <li>   Entwicklungsmöglichkeiten : Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig  </li>  <li>   Teamevents und Mitarbeiterrabatte : Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies  </li>  <li>   betriebliche Altersvorsorge : Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken  </li>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement : Deine Gesundheit ist uns wichtig  </li>  <li>   Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso  </li> </ul> <br> <br> <p>  Seit fast sechs Jahrzehnten bringen wir als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands Menschen in Arbeit – mit Professionalität und Menschlichkeit. Werde Teil von persona service und gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt.  <br>  <br>  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der JOB-ID: {$JOB_ID}. </p> <br> Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter. <br> <br> #LI-SG1

Personalberater Vertrieb (m/w/d)

<h1> Steuerberater (m/w/d) im Gesundheitswesen</h1> Colosseum Dental - Deine Chance in einer zukunftsorientierten Branche <p>  Stell Dir vor, Du kannst mit Deinem Expertenwissen eine ganze Branche mitgestalten, Deine Passion für Organisation und Struktur zeigen, mit Hilfe Deines Einsatzes echten Mehrwert bringen und Sinn stiften. Und das direkt im Unternehmen, abseits vom rasanten Kanzleileben. </p> <p>  Zur weiteren Professionalisierung der internen Strukturen bei Colosseum Dental holen wir den Bereich Steuern inhouse – und suchen dafür Dich ! </p> <p>  Die Colosseum Dental Group ist ein europäisches, führendes Netzwerk von Zahnarztpraxen unter dem Dach der Jacobs Holding AG (Schweiz). Wir sind auf zukunftsweisende, patientenorientierte Versorgung spezialisiert und verbindet internationales Know-How mit lokaler Stärke. Gemeinsam mit Dir möchten wir das Gesundheitswesen revolutionieren! </p> <p>  Werde Teil der Zukunft der Zahnmedizin als </p> <p>  Steuerberater (m/w/d) </p> <p>  am Standort Hamburg . </p> Deine Aufgaben – verantwortungsvoll &amp; vielseitig <ul>  <li>   Du baust unser internes steuerliches Kompetenzzentrum auf und betreust es operativ.  </li>  <li>   Du berätst unsere Praxen und die Holdinggesellschaft umfassend in allen laufenden und strategischen steuerlichen Fragestellungen.  </li>  <li>   Du erstellst gemeinsam mit unserer Buchhaltung Jahresabschlüsse, Steuererklärungen und E-Bilanzen bzw. begleitest diese fachlich.  </li>  <li>   Du beurteilst steuerlich und begleitest Akquisitionen, Umstrukturierungen und Investitionsprojekte .  </li>  <li>   Du bist Ansprechpartner*in für externe Steuerberater, Betriebsprüfer und Finanzbehörden.  </li>  <li>   Du stellst unsere steuerliche Compliance sicher und entwickelst Prozesse kontinuierlich weiter.  </li> </ul> Dein Profil – fachlich fundiert &amp; praxisnah <ul>  <li>   Du hast das Steuerberaterexamen erfolgreich abgelegt.  </li>  <li>   Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als Steuerberater*in – idealerweise im Healthcare-/zahnmedizinischen Umfeld oder im Bereich der Heilberufe.  </li>  <li>   Du bringst ein tiefes Verständnis für steuerliche Besonderheiten in medizinischen Versorgungseinrichtungen mit (z. B. § 4 Nr. 14 UStG).  </li>  <li>   Du hast idealerweise Erfahrung mit Unternehmensgruppen oder Holdingstrukturen.  </li>  <li>   Du denkst unternehmerisch, kommunizierst klar und arbeitest gerne im Team.  </li>  <li>   Du hast Interesse daran, Strukturen aktiv mitzugestalten und langfristig Verantwortung zu übernehmen.  </li> </ul> Warum Du bei uns durchstarten solltest – Deine Benefits: <ul>  <li>   Attraktives und zukunftsorientiertes Unternehmen : Wir sind ein Ort, an dem Du die visuelle Zukunft mitgestalten kannst. Wir bieten Dir die Möglichkeit, in einer wachstumsstarken und innovativen Branche zu arbeiten und ein wichtiger Teil der Mitgestaltung der Zahnmedizin zu werden.  </li>  <li>   Unbefristetes Arbeitsverhältnis &amp; Attraktive Vergütung : Profitiere von einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis und einem attraktiven Einkommen. Dazu erhältst Du 30 Tage Urlaub für Deine persönliche Erholung.  </li>  <li>   Wachstum und Weiterentwicklung : Arbeite in einem dynamischen Unternehmen, das kontinuierlich wächst und expandiert. Du erhältst Entwicklungsmöglichkeiten, um Deine Karriere in einer zukunftsweisenden Branche voranzutreiben.  </li>  <li>   Verantwortung und Mitgestaltung : Bei uns hast Du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, mitzugestalten und aktiv mit uns zu wachsen. Deine Ideen und Innovationen sind gefragt!  </li>  <li>   Starkes Team und Kooperation : Du arbeitest in einem motivierten und erfahrenen Team, das Dich in Deiner Entwicklung unterstützt und mit Dir zusammenarbeitet, um die Unternehmensziele zu erreichen.  </li>  <li>   Gesundheits- &amp; Vorsorgeangebote: Nutze unser Radleasing, eine betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterrabatte.  </li> </ul> Bereit, die Zukunft der Zahnmedizin mitzugestalten? <p>  Wenn Du die Zukunft der Zahnmedizin mit uns vorantreiben möchtest, freuen wir uns auf Deine Unterlagen (mind. CV &amp; Motivationsschreiben) inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. </p> <p>  Sei ein Teil unserer Erfolgsgeschichte – ergreife Deine Chance! </p>

Steuerberater (m/w/d) im Gesundheitswesen

<p>  Du suchst eine neue berufliche Perspektive, arbeitest gerne mit Menschen zusammen und bringst echtes Vertriebstalent mit? Dann sollten wir uns kennenlernen! </p> <p>  Wir suchen Personalberater, die ein gutes Gespür den Vertrieb mitbringen und vor Bewerber-Recruiting nicht zurückschrecken. Du erkennst unentdeckte Potentiale und weißt, wie man sie optimal einsetzt? Dann starte jetzt Deine Karriere bei persona service. </p> <h1>  Personalberater Vertrieb (m/w/d) </h1> <p>  für unsere Niederlassung in Ludwigsfelde </p>   <br>  Aufgaben:  <br>  <ul>   <li>    Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden   </li>   <li>    Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung   </li>   <li>    Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen   </li>   <li>    Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den Kundenunternehmen   </li>   <li>    Führung: Du führst Dein Team fachlich und disziplinarisch und stehst ihnen als Ansprechpartner in Fragen Rund um den Job zur Seite   </li>  </ul>    <br>  Profil:  <br>  <ul>   <li>    Qualitätsbewusstsein: Du schätzt gute Arbeit und bist jederzeit gewillt, Dein Bestes zu geben   </li>   <li>    Organisationstalent: Du bist vertriebsstark und überzeugst mit Deiner strukturierten sowie eigenständigen Arbeitsweise   </li>   <li>    Kommunikationsfähigkeit: Du stehst gerne im Austausch und berätst Dich gerne mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern   </li>   <li>    Empathie: Du hast stets ein offenes Ohr für Deine Mitarbeitenden und verstehst es sie zu motivieren   </li>  </ul>    <br>  Unser Angebot:  <br>  <ul>   <li>    unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen   </li>   <li>    geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance   </li>   <li>    Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme Deinen Workflow selbst   </li>   <li>    Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder   </li>   <li>    Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen   </li>   <li>    strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor: Eine gute Grundlage für exzellente Leistungen   </li>   <li>    Entwicklungsmöglichkeiten: Von Niederlassungsleitung bis zur Fachexpertenrolle – Deine Perspektiven mit uns sind vielfältig   </li>   <li>    Teamevents und Mitarbeiterrabatte: Förderung von Teamspirit und finanziellen Goodies   </li>   <li>    betriebliche Altersvorsorge: Du kannst sorgenfrei in die Zukunft blicken   </li>   <li>    betriebliches Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit ist uns wichtig   </li>   <li>    Wasser, Kaffee und Tee bekommst Du selbstverständlich ebenso   </li>  </ul>  <p>  Jetzt bewerben!  <br>  </p><p>   Seit fast sechs Jahrzehnten bringen wir als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands Menschen in Arbeit – mit Professionalität und Menschlichkeit. Werde Teil von persona service und gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt.   <br>   <br>   Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der JOB-ID: 1003570.  </p>  <br>  Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.  <br>  <br>  #LI-SG1  <p>  persona service AG &amp; Co. KG • Frau Madlen Steuer  <br>  Albert-Tanneur-Str. 25 • 14974 Ludwigsfelde • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a> </p> Ihre Privatsphäre-Einstellungen

<p> Wir suchen Dich für unser Team in Hannover oder vom Homeoffice aus als</p><h1> Payroll Consultant – HR Software (m/w/d)</h1><p> Die COMRAMO AG ist ein bundesweit tätiges Unternehmen in der IT-Branche. Seit 50 Jahren sind wir auf die Beratung und Betreuung von Softwareanwendungen, Dienstleistungen sowie Cloud- und IT-Lösungen spezialisiert. Die Daten unserer Kunden hosten wir in unserem eigenen Rechenzentrum, welches zu einem der modernsten und sichersten mittelständischen Rechenzentren Deutschlands zählt. Wir sind ein starker Partner für innovative Lösungen im Personalwesen, HR Management, IT Services, Financial Solution und Project-Management. Als IT-Dienstleister ist unser Kundenstamm ebenso vielfältig wie die Technologien, die wir für unsere Produkte nutzen.</p><p> Du brennst für Payroll, HR Software und Prozessoptimierung?</p><p> Dann werde Teil unsere Teams und begleite Organisationen auf ihrem Weg in die digitale Zukunft.</p><h3> Dein Aufgabengebiet</h3><p> Als Payroll Consultant (m/w/d) begleitest du die Einführung der Payroll-Module von P&amp;I LOGA bei unseren Kunden – von der Anforderungsanalyse bis zum Go-live. Dabei arbeitest du eng mit den HR-Teams unserer Kunden zusammen und gestaltest moderne, digitale Prozesse rund um die Entgeltabrechnung und angrenzende HR-Bereiche.</p><ul> <li>  Projektleitung &amp; Einführung: Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Einführungsprojekten zu den Payroll Modulen von P&amp;I LOGA, insbesondere bei Neukunden </li> <li>  Analyse &amp; Konfiguration: Aufnahme von Kundenanforderungen und Entwicklung passgenauer Systemlösungen </li> <li>  Standardisierung &amp; Weiterentwicklung: Mitgestaltung und laufende Weiterentwicklung unserer Implementierungsstandards sowie der kundenspezifischen Anpassungen innerhalb unserer Payroll Projekte </li> <li>  Digitalisierung &amp; Prozessoptimierung: Identifikation und Umsetzung smarter Lösungen im HR Payroll Bereichen unter Nutzung der HR Softwarelösung P&amp;I LOGA </li> <li>  Beratung &amp; Support: Beratung bei Handlings- oder Best-Practice-Fragen sowie der effizienten Nutzung der Software </li> <li>  Workshops und Schulungen: Durchführung von Schulungen und Erstellung aller erforderlicher Unterlagen </li> <li>  Vertriebsunterstützung: Mitwirkung bei Software-Präsentationen im Pre-Sales </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder im IT-technischen Umfeld </li> <li>  Erfahrung in der Entgeltabrechnung und fundierte Kenntnisse einer HR Software – idealerweise P&amp;I LOGA </li> <li>  Begeisterung für digitale HR Prozesse, HR Projekte, eine strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denken </li> <li>  Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und Freude am Umgang mit Kunden </li> <li>  Gelegentliche projektbezogene Reisetätigkeit siehst du als willkommene Abwechslung </li> <li>  Du bist gerne Teil eines großartigen Teams, kommunizierst gerne und bist mit Deinem positiven Auftreten ein kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden </li></ul><h3> Annehmlichkeiten, die Freude machen!</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Wertschätzung und Verbundenheit in einem starken Team </li> <li>  Familienfreundliche Unternehmenskultur </li> <li>  30 Tage Urlaub; zusätzlich den 24.12. und 31.12. frei </li> <li>  Interne und externe Weiterbildungsangebote </li> <li>  Abwechslungsreiche Firmen- und Teamevents </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kaffeebars in den Etagen und wöchentliche Obstversorgung </li> <li>  FahrradLeasing (BusinessBike) </li> <li>  Krankengeldzuschuss und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Verkehrsgünstige Lage und vieles mehr... lerne uns kennen und wir zeigen Dir, was uns besonders macht! </li></ul><h4> Wir – Du – Gemeinsam? <br> Dann bewirb Dich gleich jetzt!</h4><p> Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung (Anhänge bitte ausschließlich als PDF). Für Vorabinformationen steht Dir unsere Personalreferentin, Frau Dina Schmoll (Tel.: (+49) 511 12401-146) gerne zur Verfügung.</p><p> COMRAMO AG | Bischofsholer Damm 89 | 30173 Hannover | Tel.: (+49) 511 12401-0 | <a href="mailto:info@comramo.de" target="_blank">info@comramo.de</a> | <a href="http://www.comramo.de" target="_blank">www.comramo.de</a></p>

Payroll Consultant - HR Software (m/w/d)

<h1> IT-Governance-Manager (m/w/d)</h1><p> Das Wertvollste für uns? Unsere 1.250 Mitarbeitenden. Für sie sind wir ein verantwortungsvoller Arbeitgeber, der individuelle Handlungsspielräume eröffnet und Potenziale erkennt. Wir erreichen unsere Ziele durch echte Loyalität, gelebten Teamgeist und Freude am gemeinsamen Erfolg.</p><p> Für unsere Abteilung IT-Architektur und -Steuerung suchen wir ab sofort einen erfahrenen IT-Governance-Manager (m/w/d) der mit uns die Zukunft der IT in einem modernen Versicherungsunternehmen aktiv mitgestaltet.</p><br><br><p> Aufgaben</p><br><ul> <li>  Weiterentwicklung und Umsetzung unseres IT-Governance-Rahmenwerks (Richtlinien, Rollen, Verantwortlichkeiten, Entscheidungsprozesse) auf Basis der IT-Strategie </li> <li>  Integration und Abstimmung aller IT-Prozesse und Quality Gates unter Berücksichtigung der IT- und Business-Architektur </li> <li>  Aufbau und Pflege eines IT-Kontrollsystems mit KPIs, Reporting-Strukturen und regelmäßigen Reviews </li> <li>  Mitarbeit oder Leitung von Governance-Projekten und strategischen Initiativen </li> <li>  Beratung des Managements und der IT-Führungskräfte in Governance-Fragen </li> <li>  Förderung des Governance-Verständnisses durch interne Schulungen, Kommunikation und Coaching </li> <li>  Aktive Mitgestaltung von Prozessen und Teamstrukturen in einem wachsenden Umfeld </li></ul><br><p> Profil</p><br><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in IT-Governance, IT-Management, Compliance oder Prozesssteuerung – idealerweise in der Finanz- oder Beratungsbranche </li> <li>  Vertraut mit gängigen Frameworks, Best Practices und regulatorischen Anforderungen (z. B. ITIL, COBIT, ISO 27001, BSI, DORA) </li> <li>  Analytisches und strukturiertes Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht zu vermitteln </li> <li>  Kommunikationsstärke, diplomatisches Geschick und souveränes Auftreten gegenüber verschiedenen Stakeholdern </li> <li>  Teamorientierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise auf Augenhöhe </li></ul><br><p> Angebot</p><br><ul> <li>  Attraktiv: Vergütung mit Gratifikation und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss </li> <li>  Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen </li> <li>  Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität </li> <li>  Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit </li> <li>  Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort </li> <li>  Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und Fortbildungsprogramme </li> <li>  Vertrauensvoll: unser Betriebsrat </li> <li>  Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage </li> <li>  Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits </li> <li>  Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung </li></ul><br><p>  Interessiert? </p> <br> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns schnell und unkompliziert - bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular - zusenden können. </p> <br> Herr Azad Can Deniz <br> 0511/5701-1995 <br> <a href="mailto:azadcan.deniz@concordia.de" target="_blank">azadcan.deniz@concordia.de</a> <br> <br> Concordia Versicherungsgesellschaft a. G. <br> Karl-Wiechert-Allee 55 <br> 30625 Hannover<br><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns schnell und unkompliziert - bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular - zusenden können.</p><br>

IT-Governance-Manager (m/w/d)

<h1> Sachbearbeitung Beteiligungsmanagement (m/w/d)</h1><h2> Kurzinfo</h2><p> Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit</p><p> Anstellungsdauer unbefristet</p><p> Einstellung zum nächstmöglichen Termin</p><p> Voraussetzung Vollständige Bewerbungsunterlagen inkl. Motivations- oder Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.</p><p> Einsatzort 31134 Hildesheim</p><p> Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Wirtschaftsförderung, Beteiligungen und Liegenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle</p><h3> Sachbearbeitung Beteiligungsmanagement (m/w/d)</h3><p> - Entgeltgruppe 11 TVöD -</p><p> in Vollzeit mit 39 Stunden/Woche zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.</p><p> Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Wirtschaft und Kultur, Stadtplanung und Stadtentwicklung, Soziales und Jugend, öffentliche Sicherheit und Ordnung.</p><p> Gemeinsam Perspektiven schaffen – die Bereiche Wirtschaftsförderung und Beteiligungen, Liegenschaften und Smart City gestalten Hildesheim als attraktiven Wirtschaftsstandort für Unternehmen, Existenzgründende, Investierende, (zukünftige) Fachkräfte und deren Familien. Sie fördern Innovationen, entwickeln nachhaltige Konzepte und setzen Maßnahmen für eine zukunftsfähige Region um. Unter der Dachmarke Hi Zukunft engagieren sich die Wirtschaftsförderung und Smart City gezielt gegen den Fachkräftemangel, vernetzen und unterstützen Unternehmen und schaffen einen lebenswerten Ort für die Bürgerinnen und Bürger.</p><p> Die ausgeschriebene Stelle ist dem Bereich Wirtschaftsförderung und Beteiligungen zugeordnet.</p><h4> Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:</h4><p> Das Beteiligungsmanagement ist die erste Ansprechstelle bei der Stadt Hildesheim für die 16 städtischen Tochterunternehmen. Neben der Beteiligungsverwaltung und dem Beteiligungscontrolling steht auch die strategische Betreuung der Beteiligungen und der Mandatsträger in allen Angelegenheiten auf der Tagesordnung. In diesem agilen und abwechslungsreichen Aufgabenfeld arbeiten Sie viel mit unterschiedlichen Menschen verschiedenster Tätigkeitsbereiche zusammen, sodass sowohl Tätigkeiten als auch Kontakte keine Routine aufkommen lassen.</p><p> Das Aufgabengebiet dieser wichtigen Position an der Schnittstelle zwischen Verwaltung, Politik und Beteiligungsunternehmen erfordert ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung sowie an Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität.</p><p> Im Wesentlichen beinhaltet die Stelle die nachfolgend aufgeführten Aufgaben:</p><ul> <li>  Beteiligungsverwaltung  <ul>   <li>    Laufende Bereitstellung und Aufarbeitung von Informationen für die Beteiligungssteuerung sowie Führung der Beteiligungsakten   </li>   <li>    Vorbereitung der gesetzlich vorgeschriebenen Verfahrensabläufe zu den finanzwirtschaftlichen Entscheidungen, z.B. Beschlussfassung über Jahresergebnisse, Entlastungen und Wirtschaftspläne   </li>   <li>    Gremienbetreuung (Beteiligung an Besprechungen, Erstellung von Sitzungsvorlagen)   </li>  </ul> </li> <li>  Mandatsträgerbetreuung  <ul>   <li>    Vorbereitung von Gesellschaftsversammlungen, Aufsichtsratssitzungen, Arbeitsausschüssen etc. durch Erstellung fachlicher Stellungnahmen für Vertreterinnen und Vertreter aus Verwaltungsführung und Rat auf Basis der von den Beteiligungen gelieferten Unterlagen   </li>   <li>    Planung, Vorbereitung und Organisation von Schulungen für Mandatsträger   </li>  </ul> </li> <li>  Beteiligungssteuerung und Beteiligungscontrolling  <ul>   <li>    Bereitstellung von Informationen mit Analyse und Bewertung für Beteiligungssteuerung   </li>   <li>    Überwachung der festgelegten Kennzahlen und Zielvereinbarungen   </li>   <li>    Prüfung und Analyse von Bilanzen und Berichten   </li>   <li>    Verantwortliche Einführung des Berichtswesens   </li>   <li>    Unterstützung bei der Einführung einer strategischen Beteiligungssteuerung   </li>  </ul> </li> <li>  Beihilfemanagement  <ul>   <li>    Hilfestellung und Unterstützung bei beihilferechtlichen Fragestellungen, Ansprechperson für interne und externe Anfragen zu dem Themenbereich   </li>  </ul> </li></ul><p> Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Fachbereichsleitung Frau Fuhrich unter der Telefonnummer 05121-301-1501 gerne zur Verfügung.</p><h4> Ihr fachliches Profil:</h4><ul> <li>  Erfolgreich absolvierter Angestelltenlehrgang II     oder   </li> <li>  Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste </li></ul><p> Alternativ</p><ul> <li>  Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, in dem Inhalte im Bezug zum oben genannten Aufgabengebiet vermittelt wurden. </li></ul><h4> Das bringen Sie persönlich mit:</h4><ul> <li>  Strukturierte, projekt- und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Fähigkeit zur Problemanalyse und selbstständigen Entwicklung von Lösungsmöglichkeiten </li> <li>  Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift </li> <li>  Selbstbewusstes, freundliches und verbindliches Auftreten </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft, Entscheidungsfreudigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Hohes Maß an Service- und Kundenorientierung </li> <li>  Zeitliche Flexibilität (die Tätigkeit beinhaltet die vereinzelte Teilnahme an Sitzungen in den Abendstunden) </li></ul><h4> Wünschenswert sind darüber hinaus:</h4><ul> <li>  Einschlägige Berufserfahrung, gerne im kommunalen Beteiligungsmanagement </li> <li>  Kenntnisse im Steuerrecht, Gesellschaftsrecht und EU-Beihilferecht </li> <li>  Erfahrungen in den Bereichen Controlling und Evaluation </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Standardsoftware </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen:</h4><ul> <li>  Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund sowie Fahrrad-Leasing </li> <li>  Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit </li> <li>  Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte sowie eine Jahressonderzahlung </li></ul><p> Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Personen, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren und uns voranbringen möchten, herzlich willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p><p> Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts wünschenswert. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt.</p><p> Haben Sie Interesse und möchten Teil unseres Teams werden?</p><p> Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben sowie Zeugnissen bis zum   14.09.2025  über die Schaltfläche "Jetzt bewerben".</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Patermann im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121-301-1214 zur Verfügung.</p>

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