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<p> Sie gestalten gern mit? Dann sollten wir uns kennenlernen.</p><p> Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.</p><h1> Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen als Sachbearbeiter (m/w/d) Schadenmanagement Kfz-Bereich</h1><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><ul> <li>  Bearbeitung von Sach-, Personen- und Vermögensschäden im Kraftfahrzeugbereich </li> <li>  Deckungs-, Haftungs- und Plausibilitätsprüfungen </li> <li>  Schadenmanagement inklusive Ermittlung der Entschädigungshöhe, Regulierung und Ablehnung von Schäden sowie Beauftragung/Vermittlung von Dienstleistern bzw. Dienstleistungen </li> <li>  Einspruchs- und Beschwerdebearbeitung </li> <li>  Erkennen von Regress- und Betrugsverdachtsfällen </li> <li>  Inputgeber (m/w/d) für die stetige Optimierung der Schadenregulierungsprozesse </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Bereitschaft zur Weiterqualifikation wie z.B. Bank- oder Industriekaufmann (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrung in der Schadenbearbeitung </li> <li>  Freude am Kundenkontakt sowie Kommunikationsvermögen </li> <li>  lösungsorientierte Handlungsweise sowie Lernbereitschaft </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Gleitzeit und Homeoffice </li> <li>  Jobticket und Dienstrad </li> <li>  Kantine mit frisch zubereitetem Essen </li> <li>  Fitnessraum mit Kursangeboten </li> <li>  familienfreundliches Arbeiten </li></ul><p> Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. <br> Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Dorothea Minzlaff, Tel. 0511 5351-5239, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover</p>

Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen als Sachbearbeiter (m/w/d) Schadenmanagement Kfz-Bereich

<h1> Assistenz im Vorzimmer der Fachbereichsleitung (m/w/d)</h1><h2> Kurzinfo</h2><p> Arbeitszeit Teilzeit</p><p> Anstellungsdauer unbefristet</p><p> Einstellung zum nächstmöglichen Termin</p><p> Einsatzort 31134 Hildesheim</p><p> Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Bauaufsicht, Umwelt und Klimaschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle</p><h3> Assistenz im Vorzimmer der Fachbereichsleitung (m/w/d)</h3><p> - Entgeltgruppe 6 TVöD -</p><p> in Teilzeit mit 29,25 Stunden/Woche zu besetzen.</p><p> Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Wirtschaft und Kultur, Stadtplanung und Stadtentwicklung, Soziales und Jugend, öffentliche Sicherheit und Ordnung.</p><p> Der Fachbereich Bauaufsicht, Umwelt und Klimaschutz mit 31 Mitarbeiter/innen umfasst im Bereich Bauaufsicht und Denkmalschutz die Untere Bauaufsichtsbehörde und die Untere Denkmalschutzbehörde sowie im Bereich Umweltangelegenheiten und Klimaschutz die Unteren Umweltbehörden.</p><h4> Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:</h4><ul> <li>  eigenverantwortliches Führen und Organisieren des Vorzimmers </li> <li>  Posteingang und -ausgang, Betreuung der elektronischen Postfächer </li> <li>  eigenständige Terminkoordination </li> <li>  Organisation, Begleitung und Protokollführung von Besprechungen, Workshops, Tagungen, Arbeitskreisen, Inhouse-Schulungen </li> <li>  Erledigen von Schreibarbeiten einschließlich Erstellen von Tabellen und Listen mit Excel </li> <li>  Vorbereitung von Präsentationen in Power Point </li> <li>  Bearbeitung der Zeiterfassung für den Fachbereich </li> <li>  Beschaffung und Verwaltung von Büromaterial, Fachliteratur, Dienstkleidung </li> <li>  Erstellung, Zusammenfassung und Gestaltung von Berichten, Präsentationen, Stellungnahmen usw. </li> <li>  Rechnungsbearbeitung und Budgetüberwachung </li></ul><p> Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen der Leiter des Fachbereichs Bauaufsicht. Umwelt und Klimaschutz, Herr Knackstedt, unter der Telefonnummer 05121-301-3201 gerne zur Verfügung.</p><h4> Ihr fachliches Profil:</h4><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische oder verwaltende Berufsausbildung, in der für die o.g. Tätigkeit erforderliche Kenntnisse vermittelt werden </li></ul><h4> Das bringen Sie persönlich mit:</h4><ul> <li>  Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und Verschwiegenheit </li> <li>  gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  verbindliches, freundliches und sicheres Auftreten </li> <li>  engagierte, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  professioneller Umgang mit MS-Office-Programmen, E-Mail- und Terminverwaltungsanwendungen </li> <li>  gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen:</h4><ul> <li>  Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund sowie Fahrrad-Leasing </li> <li>  Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit </li> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit </li> <li>  umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz </li> <li>  interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten </li> <li>  betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte sowie eine Jahressonderzahlung </li></ul><p> Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Personen, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren und uns voranbringen möchten, herzlich willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p><p> Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Haben Sie Interesse und möchten Teil unseres Teams werden?</p><p> Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben sowie Zeugnissen bis zum 19.11.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben".</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Runne im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121-301-1217 gerne zur Verfügung.</p>

Assistenz im Vorzimmer der Fachbereichsleitung (m/w/d) Teilzet

<h1> Redakteur*in (d/w/m)</h1> Informationen <p>  Jedes Kind hat das Recht auf eine Zukunft. In Deutschland und weltweit arbeiten wir als größte unabhängige Kinderrechtsorganisation mit aller Kraft dafür, dass Kinder gesund aufwachsen, lernen können und geschützt werden, auch in Krisenzeiten. In unseren Projekten beteiligen wir sie und setzen uns gemeinsam mit ihnen für ihre Zukunft ein. </p> <p>  Um unsere Arbeit gerechter und machtsensibler zu gestalten, möchten wir Raum für Perspektiven marginalisierter Personen schaffen. Wir sind auf dem Weg, uns verstärkt mit den Themen Diversität, Gerechtigkeit, Inklusion und Anti-Rassismus sowie den Diskriminierungspotenzialen in unseren eigenen Strukturen und Prozessen auseinanderzusetzen.  <br> </p> <p>  In unserer Brand &amp; Content Unit möchten wir die Position Redakteur*in (d/w/m) in Vollzeit (40 Std./Wo.) zum 01.01.2026 und zunächst bis 31.12.2027 befristet besetzen. </p> Ihre Aufgaben: <ul>  <li>   Konzepterstellung, Planen, Recherchieren, Schreiben und Redigieren von Texten, unter anderem für den Jahresbericht, das Spendenmagazin „Kinder der Welt“ und andere Publikationen (z. B. Infobroschüren, Berichte aus der Programmarbeit, Spenden-Mailings und weitere Fundraising-Materialien)  </li>  <li>   Betreuung von Layout und Produktion  </li>  <li>   Steuerung externer Dienstleister  </li>  <li>   Mitarbeit an der Neu- und Weiterentwicklung von Kommunikationsmaterialien für unterschiedliche Zielgruppen  </li>  <li>   Aufbereitung aktueller Inhalte für die Kommunikation zur Nothilfe in Krisen und Katastrophen  </li>  <li>   Beratung anderer Teams von Save the Children bei der Erstellung von Publikationen  </li>  <li>   Beratung der Gesamtorganisation für kohärente Marken-Kommunikation (u. a. zu Wording-Guidelines und Corporate Design)  </li> </ul> Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen: <ul>  <li>   abgeschlossenes Studium und/oder eine journalistische Ausbildung sowie fundierte Berufserfahrungen in den Bereichen Redaktion und Produktion von Publikationen  </li>  <li>   mehrjährige redaktionelle Erfahrungen in einer Non-Profit-Organisation, im Fundraising oder im Bereich Corporate Social Responsibility (CSR)  </li>  <li>   Erfahrung und Kompetenz im Projektmanagement mit vielen unterschiedlichen Schnittstellen  </li>  <li>   Sorgfältige und genau Arbeitsweise  </li>  <li>   flexible, positive und lösungsorientierte Denkweise, auch in stressigen Situationen  </li>  <li>   hohe Kommunikationsfähigkeit, Spaß an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Teams  </li>  <li>   Eigeninitiative, Kreativität und Freude an der gemeinsamen Entwicklung von Produkten  </li>  <li>   Kenntnisse oder Interesse an den Themen Kinderrechte, internationale Zusammenarbeit und humanitäre Hilfe  </li>  <li>   Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2), sehr gute Englischkenntnisse  </li> </ul> Unser Angebot <ul>  <li>   flexible Arbeitszeitgestaltung und bis zu 60% mobiles Arbeiten  </li>  <li>   Bezahlung nach organisationsinternem Gehaltsmodell; das Startgehalt für diese Position liegt zwischen 3.900€ und 4.500€ (brutto Vollzeit bei 40h / Woche), je nach relevanter Berufserfahrung und Expertise  </li>  <li>   professionelle Unterstützung und Maßnahmen zur Weiterentwicklung  </li>  <li>   ein internationales Arbeitsumfeld und eine wertebasierte Organisationskultur  </li>  <li>   viel Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative  </li>  <li>   30 Tage Urlaub im Jahr plus 1 Tag Sonderurlaub  </li>  <li>   Auswahl eines zusätzlichen Benefits:   <br>   Edenred-Guthabenkarte, zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club-Mitgliedschaft bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket Job  </li>  <li>   auf Wunsch 20 % Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   volle Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes  </li>  <li>   betriebliches Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Familienraum sowie Ruhe- und Gebetsraum in unserem Büro  </li>  <li>   Arbeitslaptop  </li> </ul> <p>  Grundsätze unserer Arbeit </p> <p>  Wir unternehmen alles, um Kinder im Rahmen unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Deshalb setzen wir die Bereitschaft voraus, nach den Child Safeguarding Standards von Save the Children zu handeln und benötigen bei einer Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses.  <br> </p> <p>  Wir arbeiten daran, nicht auf die gesamtgesellschaftlich bestehende strukturelle Diskriminierung einzuzahlen. Uns ist wichtig, Begegnungen zwischen Menschen zu fördern und sie sicher für alle zu gestalten. Wir ermutigen Menschen, die marginalisierten Gruppen zugehörig sind oder Diskriminierung erfahren haben, sich bei uns zu bewerben. Mehr Informationen finden Sie hier: Unsere Haltung </p> <p>  Um zu mehr Transparenz unserer Interessen gegenüber der Politik beizutragen, verpflichten wir uns und unsere Interessenvertreter*innen zur Eintragung in das beim Deutschen Bundestag geführte Lobbyregister . </p> <p>  Hinweise zur Bewerbung </p> <p>  Bitte senden Sie uns bis zum 25.11.2025 Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse /Referenzen sowie ausgewählte Arbeitsproben) über unser Bewerbungsportal zu. </p> <p>  Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Wir schätzen motivierte Quereinsteiger*innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und passenden Fähigkeiten. </p> <p>  Barrierefreiheit : Noch sind nicht alle Bereiche unserer Arbeit barrierefrei, teilen Sie uns gern in Ihrer Bewerbung mit, was für Sie wichtig ist. Sollten Sie bei der Nutzung unseres Bewerbungsportals Barrieren erfahren, kontaktieren Sie uns bitte telefonisch unter 030 / 275 959 79 241. </p>

Redakteur*in (d/w/m)

<h1> Mitarbeiter (m/w/d) Capital Market Operations</h1><h2> Wir wollen noch besser werden. Hilfst Du uns?</h2><p> Wir sind nicht perfekt und wir denken auch nicht, dass es perfekte Menschen gibt. Aber wir versuchen, jeden Tag noch ein wenig besser zu werden. Und wenn Du das für Dich selbst auch so hältst – dann möchten wir Dich kennenlernen! Unser Ziel? Jeden Tag besser für die Menschen zu werden, für die wir arbeiten: Unsere Kunden – extern wie intern.</p><p> Wir bieten Dir auf dem Weg zum Ziel ein tolles Team, das jeden Tag miteinander daran arbeitet, dem Ziel ein Stück näher zu kommen. Und wir haben eine spannende Aufgabe in unserem TeamCapital Market Operations für Dich!</p><p> Du hast Lust, Teil eines Teams zu werden, in dem Du neue Themen eigenverantwortlich und aktiv gestalten kannst, und in der Wertschätzung, Leistungsbereitschaft, Qualität, Innovation und Zuverlässigkeit nicht nur leere Floskeln sind? Dann ist die wichtigste Voraussetzung bereits gegeben!</p><p> Gemeinsam mit Dir und den Kolleginnen und Kollegen möchten wir den Bereich Capital Market Operations für die HANSAINVEST weiter voranbringen. Dabei kannst Du Dich auf maximalen Gestaltungsspielraum verlassen und Deine Ideen und Erfahrungen einbringen. Wir sind offen für Neues!</p><h2> Das erwartet Dich:</h2><ul> <li>  Du führst im Team eigenverantwortlich die Kursversorgung und Marktgerechtigkeitsprüfung für die Wertpapierfonds durch </li> <li>  Verlässlich verantwortest Du die Rückvergütungsverträge der Wertpapierfonds mit anderen Fondsgesellschaften </li> <li>  Du unterstützt bei der Durchführung von Produktchecks und dem Tagesgeschäft der Gattungsanlage. </li> <li>  Du arbeitest mit in Projekten, führst Systemtests durch, kümmerst Dich um regulatorische und kundenspezifische Anforderungen und überführst diese in die Praxis. </li> <li>  Du bist geschätzte/r Ansprechpartner/in für interne Mitarbeitende und externe Partner wie Verwahrstellen, Fondsmanager und Wirtschaftsprüfer </li></ul><h2> Das bist Du:</h2><ul> <li>  Du besitzt eine Bankausbildung, eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium </li> <li>  Du hast Interesse am Kapitalmarkt und bringst entsprechendes Wissen mit </li> <li>  Dich schnell in neue Themenfelder einzuarbeiten, gehört zu Deinen Stärken </li> <li>  Du denkst und handelst lösungsorientiert und hast Freude daran, Abläufe zu optimieren </li> <li>  Du bist kommunikativ und teamorientiert und Dich zeichnet eine selbstständige, präzise und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus </li></ul><h2> Das haben wir für Dich:</h2><ul> <li>  Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und teamübergreifender Zusammenarbeit </li> <li>  Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub </li> <li>  Flexible Gestaltung der Arbeitszeit </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  1 Sonderurlaubstag pro Jahr für soziales und ökologisches Engagement </li> <li>  Moderne Büroräumlichkeiten zum Wohlfühlen mit Loungebereich, Game Area und kostenfreien Getränken </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich </li> <li>  Stabilität des SIGNAL IDUNA-Mutterkonzerns gepaart mit dem Spirit eines modernen und erfolgreich wachsendem mittelständischen Unternehmens </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu ÖPNV und Essen im Betriebsrestaurant </li> <li>  Mitarbeiterkonditionen (Versicherungen, Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing) </li></ul><h2> Das spricht Dich an?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (inkl. Angaben zu Deinem möglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung) über unser Bewerberportal und einen persönlichen Austausch.</p><p> Ansprechpartner</p><p> Du hast inhaltliche Fragen? <br> Björn Grützmacher, Teamleitung Capital Market Operations (<a href="mailto:bjoern.gruetzmacher@hansainvest.de" target="_blank">bjoern.gruetzmacher@hansainvest.de</a>), freut sich auf Deine Kontaktaufnahme</p><p> Du hast Fragen zur Bewerbung oder den Rahmenbedingungen? <br> Dann nimm gerne Kontakt zu Nora Gebauer unter <a href="mailto:nora.gebauer@signal-iduna.de" target="_blank">nora.gebauer@signal-iduna.de</a> auf.</p><p> HANSAINVEST <br> Hanseatische Investment-GmbH <br> Personalwirtschaft Tochterunternehmen <br> der SIGNAL IDUNA Gruppe</p><p> Die gesetzlich vorgesehenen Informationen im Zusammenhang mit der Verarbeitung von personenbezogenen Daten sowie die daraus resultierenden Rechte können unter <a href="https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo" target="_blank">https://www.signal-iduna.de/datenschutzinfo</a> eingesehen werden.</p><p> *Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.</p><h2> Kontakt</h2><p> Björn Grützmacher <br> <a href="mailto:bjoern.gruetzmacher@hansainvest.de" target="_blank">bjoern.gruetzmacher@hansainvest.de</a></p><p> Nora Gebauer <br> <a href="mailto:nora.gebauer@signal-iduna.de" target="_blank">nora.gebauer@signal-iduna.de</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Hamburg</p><p> HANSAINVEST - Hanseatische Investment-GmbH <br> Kapstadtring 8 <br> 22297 Hamburg</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Capital Market Operations

<p> Du begeisterst dich für die Themen, Menschen und Ereignisse der Stadt Osnabrück? Du kannst Informationen sammeln, bewerten und so zusammenfassen, dass sie im Netz ihre Leser:innen finden? <br> Dann komm in unser Team und bring dich aktiv ein!</p><h3> Wir suchen ab sofort in Vollzeit</h3><h1> Reporter / Redakteur (m/w/d)</h1><h3> · Osnabrück · Hybrides Arbeiten möglich ·</h3><h2> So bringst du dich ein:</h2><ul> <li>  Berichterstattung: Du recherchierst und verfasst spannende lokale Nachrichten und Geschichten für unsere digitalen Kanäle, die unsere Leser:innen bewegen </li> <li>  Themen im Blick: Du beobachtest das aktuelle Geschehen in Osnabrück und reagierst auf schnell eintretende Ereignisse, gehst aber auch gern in die Tiefe </li> <li>  Vielfalt: Für dich sind lokale Politik, wirtschaftliche Insolvenzen oder der Schulalltag gleichermaßen spannend </li> <li>  Multimediale Aufbereitung: Du nutzt verschiedene Formate - von Text und Bild bis hin zu Video und Audio - und beachtest dabei SEO-Kriterien </li> <li>  Teamarbeit: Du arbeitest eng mit deinem Team sowie internen und externen Ansprechpartnern zusammen, um die bestmögliche Qualität deiner Berichterstattung sicherzustellen </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Qualifikation: Du hast langjährige Erfahrung im Digital-Journalismus und idealerweise ein abgeschlossenes Volontariat oder ein vergleichbares Studium </li> <li>  Regionale Verbundenheit: Du bist in der Region verwurzelt, kennst die Interessen der Menschen vor Ort und weißt, welche Themen sie bewegen </li> <li>  Sicherer Schreibstil: Du beherrschst alle journalistischen Darstellungsformen und bereitest komplexe Themen verständlich auf </li> <li>  Redaktionelle Kompetenz: Du bist mit den Abläufen in einer Redaktion vertraut und kannst Inhalte für unterschiedliche Kanäle anpassen </li> <li>  Kommunikation: Dank deiner Kontaktfreude und deines Einfühlungsvermögens fällt es dir leicht, lokale Netzwerke aufzubauen </li> <li>  Flexibilität: Du bist bereit, gelegentlich Schicht- und Wochenenddienste zu übernehmen </li></ul><h2> Das bieten wir dir:</h2><p> Flexibilität Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy &amp; Laptop sowie 30 Tage wohlverdienter Urlaub.</p><p> Altersvorsorge Sorgenfrei alt werden: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</p><p> Durstlöscher Ob leckerer Kaffee oder spritziges Wasser - bei uns sitzt niemand auf dem Trockenen.</p><p> Gesundheit Firmenfitness mit EGYM Wellpass und Hansefit sowie moderne Arbeitsplätze.</p><p> Vergünstigungen Schnäppchenalarm: JobLunch, JobBike, Vergünstigtes Deutschlandticket, Corporate Benefits, Zeitungsabo u.v.m.</p><p> Familie Family First! Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder Zuschuss zur Kinderbetreuung.</p><p> Weiterbildung Lebenslanges Lernen durch internen Wissensaustausch, Trainings &amp; individuelle Angebote.</p><p> Veranstaltungen Sommerfest, Teamevents, Firmenläufe &amp; Co. – bei uns ist immer was los.</p><p> Die Neue Osnabrücker Zeitung steht für die Zukunft im Journalismus auf der Basis einer beeindruckenden Historie. Wir schauen hin, wo andere wegsehen. Wir zeigen Zusammenhänge auf, die kaum einer auf den ersten Blick sieht. Wir erzählen die spannenden Geschichten dort, wo sie unsere User erreichen, auf Bildschirmen aller Art und sogar noch auf Papier. Digital an der Spitze der Bewegung in Deutschland und im Klassischen modern aufgestellt: So sprechen wir Millionen von Leser:innen an. 365 Tage im Jahr.</p><h3> Haben wir dich überzeugt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.</p><p> Neue Osnabrücker Zeitung GmbH &amp; Co. KG <br> Fachbereich: Kim Gerecht · 0541/310 684 <br> Assistenz der Chefredaktion: Ella Fischer · 0541/310 207 <br> <a href="http://www.noz-mhn.de" target="_blank">www.noz-mhn.de</a></p><p> Ein Unternehmen der</p>

Reporter / Redakteur (m/w/d)

<p> Du begeisterst dich für die Themen, Menschen und Ereignisse in Melle und dem Wittlager Land? Du kannst Informationen sammeln, bewerten und so zusammenfassen, dass sie im Netz ihre Leser:innen finden? <br> Dann komm in unser Team und bring dich aktiv ein!</p><h3> Wir suchen ab sofort in VOLLZEIT</h3><h1> Reporter / Redakteur (m/w/d)</h1><h3> · Melle · Bad Essen · Hybrides Arbeiten möglich ·</h3><h2> So bringst du dich ein:</h2><ul> <li>  Berichterstattung: Du recherchierst und verfasst spannende lokale Nachrichten und Geschichten für unsere digitalen Kanäle, die unsere Leser:innen bewegen </li> <li>  Themen im Blick: Du beobachtest das aktuelle Geschehen in der Region und reagierst auf schnell eintretende Ereignisse, gehst aber auch gern in die Tiefe </li> <li>  Vielfalt: Für dich sind lokale Politik, wirtschaftliche Insolvenzen oder der Schulalltag gleichermaßen spannend </li> <li>  Multimediale Aufbereitung: Du nutzt verschiedene Formate - von Text und Bild bis hin zu Video und Audio - und beachtest dabei SEO-Kriterien </li> <li>  Teamarbeit: Du arbeitest eng mit deinem Team sowie internen und externen Ansprechpartnern zusammen, um die bestmögliche Qualität deiner Berichterstattung sicherzustellen </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Qualifikation: Du hast Erfahrung im Digital-Journalismus und idealerweise ein abgeschlossenes Volontariat oder ein vergleichbares Studium </li> <li>  Regionale Verbundenheit: Du bist in der Region verwurzelt, kennst die Interessen der Menschen vor Ort und weißt, welche Themen sie bewegen </li> <li>  Sicherer Schreibstil: Du beherrschst alle journalistischen Darstellungsformen und bereitest komplexe Themen verständlich auf </li> <li>  Redaktionelle Kompetenz: Du bist mit den Abläufen in einer Redaktion vertraut und kannst Inhalte für unterschiedliche Kanäle anpassen </li> <li>  Kommunikation: Dank deiner Kontaktfreude und deines Einfühlungsvermögens fällt es dir leicht, lokale Netzwerke aufzubauen </li> <li>  Flexibilität: Du bist bereit, gelegentlich Schicht- und Wochenenddienste zu übernehmen </li></ul><h2> Das bieten wir dir:</h2><p> Flexibilität Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Diensthandy &amp; Laptop sowie 30 Tage wohlverdienter Urlaub.</p><p> Altersvorsorge Sorgenfrei alt werden: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</p><p> Durstlöscher Ob leckerer Kaffee oder spritziges Wasser - bei uns sitzt niemand auf dem Trockenen.</p><p> Gesundheit Firmenfitness mit EGYM Wellpass und Hansefit sowie moderne Arbeitsplätze.</p><p> Vergünstigungen Schnäppchenalarm: JobLunch, JobBike, Vergünstigtes Deutschlandticket, Corporate Benefits, Zeitungsabo u.v.m.</p><p> Familie Family First! Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder Zuschuss zur Kinderbetreuung.</p><p> Weiterbildung Lebenslanges Lernen durch internen Wissensaustausch, Trainings &amp; individuelle Angebote.</p><p> Veranstaltungen Sommerfest, Teamevents, Firmenläufe &amp; Co. – bei uns ist immer was los.</p><p> Die Neue Osnabrücker Zeitung steht für die Zukunft im Journalismus auf der Basis einer beeindruckenden Historie. Wir schauen hin, wo andere wegsehen. Wir zeigen Zusammenhänge auf, die kaum einer auf den ersten Blick sieht. Wir erzählen die spannenden Geschichten dort, wo sie unsere User erreichen, auf Bildschirmen aller Art und sogar noch auf Papier. Digital an der Spitze der Bewegung in Deutschland und im Klassischen modern aufgestellt: So sprechen wir Millionen von Leser:innen an. 365 Tage im Jahr.</p><h3> Haben wir dich überzeugt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.</p><p> Neue Osnabrücker Zeitung GmbH &amp; Co. KG <br> Fachbereich: Mirko Nordmann · 0541/310 580 <br> Assistenz der Chefredaktion: Ella Fischer · 0541/310 207 <br> <a href="http://www.noz-mhn.de" target="_blank">www.noz-mhn.de</a></p><p> Ein Unternehmen der</p>

zum Inhalt springen <h1>   Teamleitung Wertpapier Backoffice (w/m/d)  </h1>  Mittelbrandenburgische Sparkasse  <p>  ArbeitszeitVollzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <p>  Werde Teil unseres #TeamMBS </p> <p>  Gemeinsam mit über 1.400 Kolleginnen und Kollegen gestalten wir die Zukunft und eine gemeinsame Erfolgsgeschichte. Als größte Flächensparkasse Deutschlands und Hausbank Nr. 1 begleiten wir über 750.000 Kundinnen und Kunden in allen Lebensphasen. Getreu unserem Motto „Menschen für Menschen“ übernehmen wir Verantwortung – für unsere Kundschaft, unsere Region und unser wachsendes Team. </p> <p>  Das sind Deine Aufgaben </p> <ul>  <li>   Depotverwaltung: Mit einem geschulten Blick für Sorgfalt führst Du Kundendepots zuverlässig und gewährleistest eine korrekte und regelkonforme Verwahrung der Wertpapiere.  </li>  <li>   Depotabwicklung: Die Prüfung von Wertpapiergeschäften liegt in Deinen Händen – abgestimmt im engen Austausch mit der DekaBank, der dwpbank und den zuständigen Fachbereichen.  </li>  <li>   Meldewesen: Gesetzliche Meldepflichten werden von Dir termingerecht und gewissenhaft erfüllt – mit einem klaren Verständnis von regulatorischen Anforderungen.  </li>  <li>   Servicequalität: Mit Deinem fachlichen Know-how und einem klaren Blick für praktikable Lösungen kümmerst Du Dich verlässlich um Reklamationen und bist erste Anlaufstelle bei internen sowie externen Anfragen.  </li>  <li>   Ablaufsteuerung: Als Zentrale Ansprechpersonim erfahrenen, vierköpfigen Team übernimmst Du die fachliche Verantwortung, koordinierst Abläufe, planst Vertretungsreglungen und triffst Entscheidungen im Tagesgeschäft. Bei Abwesenheit der Gruppenleitung übernimmst Du die stellvertretende Funktion – eingebunden im Team, gemeinsam im Arbeitsalltag.  </li> </ul> <p>  Das wünschen wir uns von Dir </p> <ul>  <li>   Bankfachliches Fundament: Ein abgeschlossenes Studium – z.B. als Bank- oder Sparkassenfachwirt - bildet die Grundlage für Deinen Einstieg.  </li>  <li>   Praxisstärke: Dank DeinerErfahrung im Wertpapiergeschäft bringst Du sowohl Kenntnisse in der Depotführung als auch ein gutes Verständnis steuerrechtlicher und regulatorischer Rahmenbedingungen mit.  </li>  <li>   Qualitätsbewusstsein: Ein hoher Anspruch an Genauigkeit, Zuverlässigkeit und fachlicher Tiefe prägt Deine tägliche Arbeit. Du verstehst es, theoretisches Wissen sicher in die Praxis zu übertragen – besonders dann, wenn Standardlösungen nicht ausreichen.  </li>  <li>   Wissensdrang mit Praxisbezug: Dein Anspruch, fachlich stets auf dem neusten Stand zu bleiben, zeigt sich in Deiner Bereitschaft zur selbstständigen Weiterbildung – und in der sicheren Anwendung des Gelernten in der Praxis.  </li>  <li>   Sprachsicherheit: Du beherrscht die deutsche Sprache (C1) sicher in Wort und Schrift und überzeugst durch klare professionelle Kommunikation.  </li> </ul> <p>  Das kannst Du von uns erwarten </p> <ul>  <li>   Ein Jahresgehalt zwischen 47.695 – 65.040 Euro (max. Entgeltgruppe 9a TVöD-S) inklusive Sonderzahlungen, abgestimmt auf deine relevante Berufserfahrung und Qualifikation  </li>  <li>   39 Arbeitsstunden pro Woche, flexible Arbeitszeitgestaltung und Teilzeitangebote  </li>  <li>   Die Möglichkeit, nach der Einarbeitung bis zu 20 % hybrid zu arbeiten  </li>  <li>   32 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember sowie Sonderurlaubstage zu besonderen Anlässen  </li>  <li>   Ein auf Dich zugeschnittenes Onboarding, inkl. Einarbeitungsplan  </li>  <li>   Viele weitere Benefits auf unserer Karriereseite.  </li> </ul> <p>  Passen wir zusammen?  <br>  Dann freuen wir uns darauf, Dich bald kennenzulernen. </p> <p>  Bitte bewirb Dich ausschließlich über unser Formular der Vakanz auf der MBS-Karriereseite. </p> <p>  Wir wissen, dass uns die Vielfalt unserer Mitarbeitenden zu dem macht, was wir heute sind. Daher richten sich unsere Stellenausschreibungen stets an Menschen jeden Geschlechts und werden unabhängig von Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung bewertet. </p> <p>  Referenznummer: 267.2510 </p> <p>  Mittelbrandenburgische Sparkasse  </p><p>   Standort   </p><p>    Mittelbrandenburgische Sparkasse in Potsdam   </p>   <p>    Saarmunder Straße 61   </p>   <p>    14478 Potsdam   </p>   <p>    Brandenburg   </p>    <p>   Einsatzort   </p><p>    Dahmer Str. 1   </p>   <p>    14943 Luckenwalde   </p>

Teamleitung Wertpapier Backoffice (w/m/d)

<p> Wir sind eine moderne, marktorientierte Volksbank mit einem Bilanzvolumen von über 3 Mrd. Euro, rund 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie 21 Filialen in den Regionen Wolfenbüttel, Peine, Helmstedt, Haldensleben und Börde sowie der Stadt Salzgitter und der Stadt Braunschweig.</p><p> In der Volksbank eG soll am Standort Wolfenbüttel zum nächstmöglichen Termin eine unbefristete Stelle in Vollzeit oder Teilzeit besetzt werden als:</p><h1> Referent (m/w/d) im Prozess- und Projektmanagement mit dem Schwerpunkt Prozessmanagement</h1><h3> Welche Aufgaben erwarten Sie?</h3><ul> <li>  Kontinuierliche Modellierung und Optimierung der Geschäftsprozesse auf der Basis der Prozesslandkarte </li> <li>  Übernahme von Verantwortung für die Einführung von innovativen vertrieblichen Geschäftsprozessen </li> <li>  Mitarbeit in Projekten bzw. Übernahme von Verantwortung als (Teil)Projektleiter von der Planung bis hin zu Review </li> <li>  Durchführung von Schulungen und 1st-Level-Support für Multiplikatoren </li> <li>  Zusammenarbeit im Team und anderen internen Abteilungen mit dem Ziel der Optimierung und Implementierung von Prozessabläufen </li></ul><h3> Was sollten Sie mitbringen?</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und / oder Studium der Betriebswirtschaftslehre </li> <li>  Erste einschlägige Berufserfahrung, bspw. in der Prozesssteuerung oder Prozessoptimierung, im besten Fall im genossenschaftlichen Bankbereich </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations-, Präsentations- und Vernetzungsfähigkeiten sowie Selbstorganisation und Teamfähigkeit </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse in der Administration des Kernbankverfahrens agree21 </li> <li>  Hohe IT-Affinität sowie ein sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen </li> <li>  Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe </li> <li>  Spaß an der Konzeption von Prozessen und modernen Lösungen </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><ul> <li>  Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit </li> <li>  Attraktive tarifliche Leistungen (13. Gehalt, 30 Tage Urlaub u. v. m.) </li> <li>  Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge und eines Lebensarbeitszeitkontos </li> <li>  Vergünstigtes Fahrrad-Leasing zur privaten Nutzung </li> <li>  Familienfreundliche Unternehmenskultur </li> <li>  Mitarbeiterkonditionen bei unseren Bankprodukten und den Verbundpartnern </li></ul><h3> Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><p> Dann senden Sie uns bitte zeitnah Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittsdatums. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt hier bewerben".</p><p> Wenn Sie Fragen zur Stelle haben, sprechen Sie gerne unseren zuständigen Abteilungsleiter Herrn Kerstan (05331 889-19932), unsere Bereichsleiterin Frau Hille (05331 889-19911) oder unsere Personalreferentin Frau Jürgens (05331 889-19041) an.</p>

Referent (m/w/d) im Prozess- und Projektmanagement mit dem Schwerpunkt Prozessmanagement

<p> Die Richard Ditting GmbH &amp; Co. KG ist ein Bauunternehmen mit Sitzen in Rendsburg und Hamburg. Als Generalunternehmer und -übernehmer sowie Projektentwickler gestalten wir den gesamten Lebenszyklus von Immobilien. Wir realisieren komplette Quartiere, Ensembles sowie einzelne Wohn- und Geschäftsgebäude mit einer Bruttogrundfläche von 2.000 bis 80.000 Quadratmetern. Zu unseren Geschäftspartnern gehören private Projektentwickler und institutionelle Anleger genauso wie städtische Wohnungsbaugesellschaften. 1879 gegründet, sind wir ein moderner, innovativer Mittelständler, der seit über 145 Jahren in anspruchsvollen Märkten besteht. Aktuell lenkt die fünfte Generation der Gründerfamilie das Unternehmen. Wir beschäftigen rund 280 Mitarbeiter und pflegen ein weites Netz von hochspezialisierten Nachunternehmern.</p><p> Sie sind ein erfahrener Praktiker im Bereich Technische Gebäudeausrüstung, haben ein Auge fürs Detail und möchten Bauprojekte nicht nur begleiten, sondern aktiv mitgestalten?</p><p> <br> Dann suchen wir Sie für unsere spannenden Projekte als TGA-Werkpolier (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung für unsere Bauvorhaben in Hamburg und Schleswig-Holstein.</p><br><h1> TGA-Werkpolier (m/w/d)</h1><h2> Ihre Mitarbeit ist gefragt</h2><ul> <li>  Sie organisieren und koordinieren die TGA-Gewerke (Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektro, MSR etc.) auf der Baustelle eigenverantwortlich. </li> <li>  Gemeinsam mit der Bau- und Projektleitung stellen Sie sicher, dass unsere Projekte wirtschaftlich, technisch einwandfrei und termingerecht umgesetzt werden. </li> <li>  In der Arbeitsvorbereitung bringen Sie Ihr Know-how ein und sorgen für einen optimalen Einsatz der Nachunternehmer. An der Baustelleneinrichtung und -sicherung für die Fachgewerke wirken Sie mit. </li> <li>  Sie weisen neue Mitarbeiter und Nachunternehmer in die Themen Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz (SGU) ein. </li> <li>  Mit Ihrem Blick fürs Detail steuern und kontrollieren Sie die Arbeiten unserer Teams und Nachunternehmer – immer mit Fokus auf Qualität, Termintreue und Vollständigkeit. </li> <li>  Sie übernehmen die Koordination wichtiger TGA-Schwerpunkte wie Schächte und Zentralen. </li> <li>  Als Bindeglied zwischen den Gewerken sorgen Sie für eine reibungslose Schnittstellenkoordination im Tagesgeschäft. </li> <li>  Bei Vor- und Abnahmen bringen Sie Ihre Expertise ein, dokumentieren Ergebnisse und stoßen Mängelbeseitigungen an. </li> <li>  Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Einhaltung von Nachhaltigkeitsanforderungen und Zertifizierungen, damit unsere Projekte auch zukunftsfähig bleiben. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine solide fachliche Basis und bringen die Erfahrung mit, um Projekte zuverlässig und mit Blick fürs Detail zu begleiten. </li> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung in einem TGA-Beruf (z.B. Anlagenmechaniker SHK, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik) oder im Bauwesen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Werkpolier oder eine vergleichbare Qualifikation, bildet Ihr Fundament. </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung oder Bauüberwachung – vorzugsweise im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung – zeichnet Sie aus. </li> <li>  Kenntnisse in Lean Construction oder modernen Bauprozessen bringen Sie bereits mit oder sind bereit, sich darin weiterzuentwickeln. </li> <li>  Mit einem Führerschein der Klasse B bleiben Sie flexibel im Einsatz. </li> <li>  Ihre guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen Ihnen eine klare und verlässliche Kommunikation. </li> <li>  Im Umgang mit Mitarbeitenden, Nachunternehmern und Schnittstellengewerken treten Sie sicher und verbindlich auf. </li></ul><p> Eine strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und ein hohes Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab.</p><h2> Ihre Perspektiven bei DITTING</h2><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung </li> <li>  Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in spannenden Bauprojekten </li> <li>  Kollegiales Arbeitsumfeld und flache Hierarchien </li> <li>  30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Dienstwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Intensives On-Boarding und persönliche Einarbeitung </li> <li>  Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung über unsere DITTING-Akademie und durch externe Schulungen stehen ebenso im Fokus, wie die Förderung Ihrer individuellen Karrierepläne </li> <li>  Wir leben die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bringen kollegiales Miteinander im Team und Familienfreundlichkeit zusammen: </li> <ul>  <li>   Flexible Arbeitszeitgestaltung mit festem Arbeitsplatz im Büro und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens auch von zu Hause  </li>  <li>   Betriebliche Sozialleistungen wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung  </li>  <li>   Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein wertschätzendes Miteinander, dazu regelmäßige Mitarbeiter-Events mit gemeinsamen Ausflügen und Betriebsfesten  </li>  <li>   Gute Verkehrsanbindung, Möglichkeit des Jobrads  </li> </ul></ul><p> Möchten Sie Ihre berufliche Zukunft auf eine solide Basis bauen?</p><p> Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach online über unsere Karriereseite. Verraten Sie uns dabei bitte auch, wie viel Sie verdienen möchten und wann Sie bei uns anfangen können. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Richard Ditting GmbH &amp; Co. KG <br> Antonia Desselberger <br> Celsiusweg 7, 22761 Hamburg <br> Tel.: +49 40 600270-863 <br> <a href="http://www.ditting-bau.de" target="_blank">www.ditting-bau.de</a></p><p> Ihre Angaben zur Bewerbung verarbeiten wir in elektronischer Form und ausschließlich zum Zwecke der Prüfung der Bewerbung. Eine Übermittlung an Dritte findet nicht statt. Weitere Infos zum Datenschutz und zu Ihren diesbezüglichen Rechten unter <a href="http://www.ditting-bau.de" target="_blank">www.ditting-bau.de</a></p><p> STAMMSITZ RENDSBURG <br> Tel.: (04331) 451 0 <br> <a href="mailto:rendsburg@ditting-bau.de" target="_blank">rendsburg@ditting-bau.de</a></p><p> NIEDERLASSUNG HAMBURG <br> Tel.: (040) 600 270 – 0 <br> <a href="mailto:hamburg@ditting-bau.de" target="_blank">hamburg@ditting-bau.de</a></p>

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