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<h1> Betriebsingenieur - Versorgungstechnik Gas / Wasser / Wärme (m/w/d)</h1> Deine Aufgaben mit deinem Team <ul>  <li>   In dieser Führungsposition – in direkter Berichtslinie zur Geschäftsleitung – verantwortest du den Bau, Betrieb und die Instandhaltung unserer Gas-, Wasser- und Wärmenetze und -anlagen. Ein 12-köpfiges Team steht dir für alle Aufgaben und Herausforderungen loyal und fachkundig zur Seite  </li>  <li>   Als engagierte, umsetzungsstarke Führungskraft verstehst du dich als Unterstützung für die Belegschaft und aufgrund deiner technischen Kompetenz in den Sparten Gas, Wasser und Wärme als weitsichtiger, inspirierender Sparringspartner für die Geschäftsleitung  </li>  <li>   Du steuerst gemeinsam mit deinem Team das operative Geschäft: vom zuverlässigen Betrieb über Entwicklung, Bau, Betrieb bis zur Instandhaltung der in deiner Verantwortung befindlichen Assets in unserem Versorgungsgebiet  </li>  <li>   Betriebsabläufe hinterfragst du kritisch in Bezug auf Effizienz, Wirtschaftlichkeit und Ressourceninanspruchnahme  </li>  <li>   Neben deiner Vorbildfunktion übernimmst du zukünftig die Rollen der Technischen Führungskraft in den Bereichen Gas und Wasser und der übergeordneten Rufbereitschaft  </li>  <li>   In deiner koordinativen Funktion forcierst du die abteilungsübergreifende Kooperation, bindest alle weiteren Beteiligten durch offene Kommunikation ein und sorgst so für einen konstruktiven Wissenstransfer  </li>  <li>   Steuerungsgrundlage deines Verantwortungsbereiches sind valide Kennzahlen, die dir und deinem Umfeld Transparenz und ein hinreichendes Entscheidungsgeländer verschaffen  </li> </ul> Dein Profil <ul>  <li>   Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder Energietechnik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung  </li>  <li>   Deine guten technischen Fachkenntnisse werden von einer analytischen Denkweise und einem g esunden kaufmännischen Urteilsvermögen flankiert  </li>  <li>   Du bist deinem Team fachlich und menschlich wegweisend und überzeugst dein Management durch Verbindlichkeit, gedankliche Flexibilität und Leistungsbereitschaft  </li>  <li>   Für deine operative Funktion, einschließlich der Teilnahme am Bereitschaftsdienst, empfiehlt sich ein Wohnsitz im Bereich unseres Versorgungsgebietes  </li> </ul> Wir bieten <ul>  <li>   Know-how, Sicherheit und eine leistungsgerechte Vergütung mit 13 Gehältern gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe und einer zusätzlichen erfolgsbasierten Sonderzahlung  </li>  <li>   eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld bei einem zukunftsorientierten und regional verwurzelten Energiedienstleister  </li>  <li>   betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Vermögenswirksame Leistungen (VwL) zur Schließung deiner Versorgungslücke im Alter  </li>  <li>   flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub (der 24. &amp; 31.12. sind zusätzlich frei) und der Ausgleich von Mehrarbeit durch Gleittage ermöglichen dir, Privatleben und Beruf bestmöglich im Gleichgewicht zu halten  </li>  <li>   Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten  </li>  <li>   Firmenfitness mit Hansefit, Dienstradleasing über BusinessBike, Jahreskarte für unsere Schwimmbäder und weitere Corporate Benefits im Konzern runden das Angebot ab.  </li>  <li>   Mitarbeitertarife im Strom- und Wärmebereich  </li>  <li>   kostenlose Mitarbeiterparkplätze in Innenstadtnähe  </li>  <li>   individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten  </li>  <li>   Eine betriebsärztliche Betreuung für Gesundheitsthemen, Förderung der Ergonomie am Arbeitsplatz durch höhenverstellbaren Schreibtisch, Bildschirmarbeitsplatzbrille und rückengerechten Bürostuhl.  </li> </ul>

Betriebsingenieur - Versorgungstechnik Gas / Wasser / Wärme (m/w/d)

<p> Alle reden über Pflege - wir tun es. Immer nah am Menschen, mit viel Freude, aber auch mit nötigem Ernst bei der Sache sind wir Überzeugungstäter in Sachen Pflege und Wohnen. Wir trauen uns das zu sagen, denn unsere zufriedenen Kund:innen vertrauen uns - seit mehr als 25 Jahren, deutschlandweit. Unser Geheimnis? Kein Geheimnis: Wir können pflegen! Und wir pflegen auch unsere Mitarbeiter:innen! In einer schnell wachsenden Branche gestalten wir die Zukunft der Pflege mit. Helfen Sie uns dabei. <br> Verstärken Sie unsere Teams des ambulanten Pflegedienstes in Berlin in Vollzeit als ambitionierte <br> </p><h1>  Pflegedirektion ambulant (m/w/d)  <br> </h1><h2> Wir bieten <br></h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und Jahressonderzahlungen </li> <li>  kompetente Unterstützung durch unsere Geschäftsführung und Fachabteilungen  <br> </li> <li>  individuelle Einarbeitung u.A. in der Firmenzentrale in Berlin </li> <li>  Gestaltungsspielräume für den Ausbau und Optimierung der ambulanten Pflege  <br> </li> <li>  regelmäßige interne Führungskräfte-Seminare und Führungskräftetagungen für den fachlichen Austausch  <br> </li> <li>  interne und deutschlandweite Firmenevents  <br> </li> <li>  ein erfahrenes und stabiles Team aus Führungskräften und Mitarbeitenden, das ein freundliches und offenes Betriebsklima pflegt </li></ul><h2> Ihre Aufgaben <br></h2><ul> <li>  akquirieren von Kunden durch einen regelmäßigen Außendienst und Netzwerkarbeit </li> <li>  kaufmännische Steuerung und Ergebnisverantwortung für die zugeordneten ambulanten Pflegeteams  <br> </li> <li>  Entscheidung über die Aufnahme und Ablehnung von Klienten bzw. Mietern </li> <li>  regelmäßiges Controlling zur Überprüfung der Wirtschaftlichkeit der Touren und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung </li> <li>  Mitwirkung bei der Vorbereitung von Pflegesatz- und Investitionskostenverhandlungen, sowie der Budgeterstellung </li> <li>  strategische Entwicklung der Produkte im Bereich ambulante Pflege sowie Mitarbeit bei der Optimierung der Kunden- und Personalwerbung sowie aktive Unterstützung von Marketingaktionen </li> <li>  Entwicklung und Einarbeitung Ihres Pflegeteams  <br> </li> <li>  Standortübergreifende Personalbedarfs- und Einsatzplanung mit Verantwortung für alle Ein- und Austrittsprozesse </li> <li>  Überwachung einer effizienten teamübergreifenden Dienstplan -und Urlaubsplanung </li></ul><h2> Das bringen Sie mit <br></h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheits- Pflegemanagement, Betriebswirtschaft oder ähnliche Qualifikation </li> <li>  Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft </li> <li>  Erfahrung in der Dienst- und Tourenplanung sowie im Abrechnungswesen ambulanter Leistungen  <br> </li> <li>  ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, überzeugende und gewinnende Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  teamunterstützende Einsatzbereitschaft, hohe Motivation und ein großes Herz für die Pflege  <br> </li></ul><br><p> Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres ambulanten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal.</p><p> AlexA Seniorendienste GmbH <br> Mandy Barsch · 030 726 2668 61 <br> Rudower Chaussee 12 · 12489 Berlin <br> <br> Impressum | Datenschutzhinweise</p>

Pflegedirektion ambulant (m/w/d)

<h2> Willkommen im Haus Jona</h2><p> Unser Haus Jona in Berkenbrück ist ein liebevolles Zuhause für Kinder und Jugendliche im Autismus-Spektrum. Hier fördern wir die größtmögliche Selbstbestimmung und Lebensqualität unserer Bewohner*innen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort:</p><h1> Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h1><p> (z.B. Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Heilpädagoge/in oder B.A. Soziale Arbeit)</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Autismus bei einer größtmöglichen selbstbestimmten Lebensführung </li> <li>  Förderung der sozialen Kompetenzen innerhalb und außerhalb der Wohngemeinschaft </li> <li>  Planung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation von individuellen Fördermaßnahmen </li> <li>  Anleitung und Beratung zur Schaffung und Erhaltung einer wohnlichen Atmosphäre </li> <li>  Durchführung pflegerischer Maßnahmen und medizinischer Verordnungen sowie Arztbesuche </li> <li>  Erstellung von Sozialberichten in digitaler Form am PC </li> <li>  Du machst das Haus Jona zu einem bedeutsamen Zuhause und verbesserst damit die individuelle Lebensqualität </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Heilpädagoge/in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation wie B.A. Soziale Arbeit </li> <li>  Idealerweise Erfahrung mit dem TEACCH Konzept oder unterstützter Kommunikation </li> <li>  Ein offenes Wesen, Empathie und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen </li> <li>  Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft in wechselnden Schichten zu arbeiten </li> <li>  Führerschein Klasse 3 und Bereitschaft zur Fahrtätigkeit wären ideal </li> <li>  Grundkenntnisse in digitaler Dokumentation und MS Office sowie der Arbeit am PC </li> <li>  Wertschätzender Umgang gegenüber christlichen Traditionen </li> <li>  Masern-Impfschutz nach gesetzlichen Vorgaben </li></ul><h2> Deine Benefits</h2><ul> <li>  Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Sinn </li> <li>  Arbeit in einem motivierten, engagierten und kollegialen Team </li> <li>  Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung </li> <li>  Vergütung nach AVR Ost des DWBO (EG 8) inkl. Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und Kinderzuschlag pro Kind </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub </li> <li>  Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserer Kita „Arche“ </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Jobrad und Sportangebote </li></ul><h2> So bewirbst du dich</h2><p> Bewirb dich   online  oder per Mail an:   <a href="mailto:bewerbung@samariteranstalten.de" target="_blank">bewerbung@samariteranstalten.de</a> </p><p> Wir legen Wert auf Vielfalt und möchten Chancengleichheit sowie Gleichberechtigung noch mehr stärken. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><h2> Kontakt</h2><p> Deine Ansprechpartnerin ist <br> Ulrike Peisker (Wohnbereichsleitung) <br> Telefon: 033634 / 69 781-360 <br> Mail:   <a href="mailto:u.peisker@samariteranstalten.de" target="_blank">u.peisker@samariteranstalten.de</a> </p><h2> Einsatzort</h2><p> Berkenbrück</p><p> Samariteranstalten Haus Jona <br> Bahnhofstraße 12a <br> 15518 Berkenbrück <br> <a href="http://www.samariteranstalten.de/haus-jona" target="_blank">www.samariteranstalten.de/haus-jona</a></p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen</p><h1> <p>  Fachingenieur Energiedatenmanagement/Prozessmanagement (m/w/d) </p></h1><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Gestalten Sie mit uns die Energiewelt von morgen!</p><p> Die Energieversorgung Halle Netz GmbH ist der örtliche Netzbetreiber und verantwortlich für Betrieb, Wartung und Ausbau der Strom- und Gasnetze. Darüber hinaus ist sie grundzuständiger Messstellenbetreiber im Netzgebiet Halle. Weiterhin erbringt die Netzgesellschaft Halle Dienstleistungen für Betrieb, Wartung und Ausbau des Fernwärmenetzes der EVH GmbH.</p><p> Sie möchten mit Ihrem Know-how in IT-Systemen, Datenanalyse und Prozessmanagement aktiv zur Digitalisierung der Energiewirtschaft beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <br> Im Energiedatenmanagement übernehmen Sie Verantwortung für die Weiterentwicklung zentraler Prozesse und Systeme – mit direktem Einfluss auf Effizienz, Qualität und Zukunftsfähigkeit unseres Netzbetriebs.</p><p> Bringen Sie Ihre Ideen ein – in einem modernen Arbeitsumfeld, das eigenverantwortliches Arbeiten, interdisziplinäre Projekte und technische Exzellenz verbindet.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören die:</p><ul> <li>  Verantwortung für die Modellierung, Einführung und Optimierung von Geschäftsprozessen im Energiedatenmanagement, </li> <li>  eigenständige Umsetzung und Betreuung energiewirtschaftlicher Teilprozesse  <br>  in den IT-Systemen, </li> <li>  Übernahme fachlicher Steuerungsaufgaben im Rahmen der Strategieentwicklung, </li> <li>  fachliche Administration und Weiterentwicklung der betreuten Systeme  <br>  (z. B. Cursor CRM, SQL, Kisters Module ..), </li> <li>  Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen und IT zur Sicherstellung einer reibungslosen Systemnutzung und Weiterentwicklung, </li> <li>  Verantwortung für die Planung und Sicherstellung der Systemkompatibilität im unternehmensweiten Kontext, </li> <li>  Erstellung von Entscheidungsvorlagen zur Systemerweiterung in Zusammenarbeit mit der DV-Koordination, </li> <li>  aktive Teilnahme an Projektteams und fachbezogenen Arbeitskreisen, </li> <li>  Leitung von Sonderaufgaben und Projekten im Umfeld IT, Prozesse und Digitalisierung. </li></ul><p> Unsere Anforderungen an Sie:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik oder einem vergleichbaren Studiengang, </li> <li>  ausgeprägtes Verständnis für Prozessabläufe und deren systemische Umsetzung, </li> <li>  Bereitschaft zur aktiven Nutzung und Weiterentwicklung technischer Tools, idealerweise Kenntnisse in PL/SQL und Java oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen, </li> <li>  analytisches Denken, hohe Eigenverantwortung und ein serviceorientiertes, proaktives Arbeitsverhalten, </li> <li>  Interesse an Digitalisierungsthemen und an der Mitgestaltung moderner Systemlandschaften. </li></ul><p> UNSER ANGEBOT:</p><ul> <li>  Loyalität &amp; Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander </li> <li>  Vergütung: </li> <li>  attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung </li> <li>  Arbeitsgestaltung: </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  Work-Life-Balance: </li> <li>  30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: </li> <li>  Weiterbildungen, Schulungen und Coachings </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: </li> <li>  vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge </li> <li>  Weitere Benefits: </li> <li>  Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 17.06.2025.</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p>

Fachingenieur Energiedatenmanagement/Prozessmanagement (m/w/d)

<p> Wir suchen unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> <p>  Referent Brandschutz und technisches Sicherheitsmanagement (m/w/d). </p></h1><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Seit mehr als drei Jahrzehnten sind wir in Halle an der Saale der Wegbereiter in Sachen Energie. Mit hocheffizienten Energieparks und zukunftsweisenden Energienetzen versorgen wir unsere Kundinnen und Kunden sicher und kompetent mit Strom, Erdgas und Fernwärme. Die gesamte in Halle benötigte Strommenge erzeugen wir bereits seit 2012 umweltschonend und ökologisch. Angesichts der bevorstehenden Wärmewende stehen wir vor neuen Herausforderungen im Energiesektor. Als kommunaler Energieversorger und Partner der Energie-Initiative Halle (Saale) bieten wir Ihnen die Chance mit uns gemeinsam zuverlässige und bezahlbare Klimaneutralität für alle in Halle (Saale) zu gestalten. Wir suchen stets nach neuen Fachkräften und Talenten, die zu uns passen und uns bei der Bewältigung dieser Herausforderungen unterstützen.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören die:</p><ul> <li>  Unterstützung von Geschäftsführung und Führungskräften bei der Wahrnehmung übertragener Unternehmer-pflichten (Brandschutz) und bei der Einhaltung gesetzlicher/unternehmensinterner Brandschutzvorschriften, </li> <li>  Monitoring gesetzlicher und sonstiger normativer Änderungen und Ableitung von Maßnahmen sowie Überwachung, Bewertung und Sicherstellung der Konformität mit dem internen Regelwerk der EVH, </li> <li>  Erstellung/Fortschreibung der Brandschutzordnung, Mitwirkung bei der Einhaltung von Brandschutzbestimmungen und Kontrolle der Aktualität der Flucht-, Rettungs- und Feuerwehrpläne, </li> <li>  Unterstützung der Führungskräfte bei baulichen, technischen und organisatorischen Maßnahmen, soweit sie den Brandschutz betreffen, </li> <li>  Organisation und Durchführung von praktischen Übungen zum vorbeugenden Brandschutz an den Unternehmensstandorten, </li> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung des technischen Sicherheitsmanagementsystems, </li> <li>  Koordinierung und Vorbereitung der Audits nach Sicherheitsmanagementsystem (Prüfung vorhandener Unterlagen und Abstimmung mit den Führungskräften), </li> <li>  Fortentwicklung des für das Managementsystem relevanten Regelwerks sowie unternehmensinterne Aktualisierung der Leitfäden des technischen Sicherheitsmanagementsystems. </li></ul><p> Unsere Anforderungen an Sie:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium (Master oder Diplom) in einer ingenieurwissenschaftlichen oder technischen Fachrichtung mit einer zusätzlichen Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten gemäß DGUV sowie einschlägige Erfahrung im vorbeugenden Brandschutz oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  Fortbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit wünschenswert, </li> <li>  angemessene Berufserfahrung sowie gründliche, vielseitige Fachkenntnisse im Brandschutz, </li> <li>  gründliche und vielseitige Fachkenntnisse von Sicherheitsmanagementsystemen der Arbeitssicherheit für Versorgungsunternehmen (z.B. technisches Sicherheitsmanagementsystem) oder vergleichbare Sicherheitsmanagementsysteme, </li> <li>  Kenntnisse der Kraftwerks- und Energiebranche. </li></ul><p> UNSER ANGEBOT:</p><ul> <li>  Loyalität &amp; Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander </li> <li>  Vergütung: </li> <li>  attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung </li> <li>  Arbeitsgestaltung: </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Work-Life-Balance: </li> <li>  30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: </li> <li>  Weiterbildungen, Schulungen und Coachings </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: </li> <li>  vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge </li> <li>  Weitere Benefits: </li> <li>  Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 30.06.2025.</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p><p> Besuche uns auf XING.</p>

Referent Brandschutz und technisches Sicherheitsmanagement (m/w/d)

<h1> Planer/-in (m/w/d) für kommunalen Straßen- und Tiefbau / Siedlungswasserwirtschaft</h1><p> Gestalten Sie mit uns die Zukunft – fachlich stark, menschlich verbunden.</p><p> Für unsere meist öffentlichen Auftraggeber versteht sich die seit über 30 Jahren etablierte Ingenieurbüro Klemm &amp; Hensen GmbH mit etwa 85 Mitarbeitenden an vier mitteldeutschen Standorten als kompetenter Ansprechpartner für komplexe Bauvorhaben in den Bereichen Verkehrsinfrastruktur, Tief- und Wasserbau sowie Ingenieur- und Hochbau. <br> <br> Im Bereich des Massivbaus, z. B. für Brücken/Durchlässe, Siele, Wehranlagen oder Hochbauten, begleiten wir Projekte von der ersten Projektidee bis zur Gewährleistungsabnahme. <br> <br> Ihre Karriere beginnt dort, wo Ihre Ideen auf offene Ohren treffen. <br> Sie möchten nicht nur mitplanen, sondern mitgestalten? Sie suchen ein Umfeld, in dem Ihre Leistung gesehen wird – und sich auszahlt? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten Ihnen nicht nur spannende Projekte, sondern auch echte Entwicklungsperspektiven: Wer Verantwortung übernimmt, kann bei uns wachsen – fachlich, persönlich und finanziell. <br> <br> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Planer/-in (m/w/d) für kommunalen Straßen- und Tiefbau / Siedlungswasserwirtschaft für den Standort Döbeln.</p><br><br><p> AUFGABEN</p><br><ul> <li>  Eigenständige Bearbeitung und Leitung von Projekten im Bereich Straßen- und Tiefbau bzw. Siedlungswasserwirtschaft </li> <li>  Steuerung der Planungsprozesse über alle HOAI-Leistungsphasen hinweg </li> <li>  Direkter Austausch mit Auftraggebern, Behörden und Projektbeteiligten </li></ul><br><p> ANFORDERUNGEN</p><br><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Diplom, Bachelor, Master) </li> <li>  Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in relevanten Tätigkeitsfeldern </li> <li>  Erfahrung mit Planungs- und Ausschreibungssoftware (z. B. card_1, AVA) sowie sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Freude an Teamarbeit und am offenen Austausch mit Auftraggebern </li> <li>  Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B – damit Sie unsere Projekte auch vor Ort flexibel begleiten können </li></ul><br><p> WAS WIR BIETEN</p><br><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit </li> <li>  Leistung, die sich lohnt: Attraktives Gehalt mit Entwicklungspotenzial, leistungsbezogene Boni und Entwicklungsmöglichkeiten mit finanzieller Perspektive </li> <li>  Karriere mit Weitblick: Wer Engagement zeigt, kann bei uns schnell mehr Verantwortung übernehmen – bis hin zur Projektleitung </li> <li>  Persönlicher Mehrwert: Personenbezogener Dienstwagen sowie weitere Zusatzleistungen wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung, Fahrrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge u.v.m. </li> <li>  Wissen, das weiterbringt: Fachliche Weiterbildungen und individuelle Förderung </li> <li>  Flexibles Arbeiten: Home-Office nach Absprache möglich </li> <li>  Teamkultur, die trägt: Kollegialität, kurze Wege und gemeinsame Aktivitäten wie Sportevents </li></ul><br><p>  Bereit für den nächsten Schritt? </p> <br> <p>  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine Aufgabe mit Sinn und die Chance, Ihre berufliche Zukunft aktiv mitzugestalten.  <br>  <br> </p> <br> Frau Kathrin Klemm <br> +49 341 45311-14 <br> <a href="mailto:bewerbung@klemm-hensen.de" target="_blank">bewerbung@klemm-hensen.de</a> <br> <br> Ingenieurbüro Klemm &amp; Hensen GmbH <br> Fabrikstraße 18 <br> 04178 Leipzig <br> <a href="https://www.klemm-hensen.de" target="_blank">https://www.klemm-hensen.de</a><br><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine Aufgabe mit Sinn und die Chance, Ihre berufliche Zukunft aktiv mitzugestalten. <br> <br></p><br>

Planer/-in (m/w/d) für kommunalen Straßen- und Tiefbau / Siedlungswasserwirtschaft

<p> Das Leben ist anders. Wir auch.</p><p> Auf zu neuen Horizonten! Als Teil der Stiftung bieten wir Dienstleistungen für Menschen mit Assistenzbedarf und suchen laufend qualifiziertes Fachpersonal. Lust auf neue Herausforderungen, persönliche Entwicklung und beste Karrierechancen? Dann gleich bewerben!</p> <h1>  Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d) – Winterhude </h1> <h2>  Über uns </h2> Unser überwiegend ambulantes Wohn- und Assistenzangebot unterstützt zurzeit 17 Klient*innen mit geistiger, seelischer und/ oder körperlicher Behinderung, die überwiegend in Ein- oder Zwei-Zimmer-Wohnungen leben. Das Wohnquartier zwischen Alster und Stadtpark ist gut an den öffentlichen Nahverkehr (U1) angebunden und bietet eine bunte Infrastruktur. Es erwartet Sie eine vielfältige und abwechslungsreiche Arbeit mit viel Raum für eigenverantwortliches und kreatives Arbeiten in einem engagierten Team. Der Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt in der personenzentrierten und sozialräumlichen Assistenz unserer Klient*innen. Zudem umfasst die Assistenz alltagsbegleitende pflegerische, hauswirtschaftliche und beratende Tätigkeiten. <br> <br> <h2>  Wir bieten Ihnen </h2> <ul>  <li>   Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte im Sommer &amp; zu Weihnachten, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, sechs Wochen Urlaub im Jahr  </li>  <li>   Kooperative Führung – Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!  </li>  <li>   Unsere Grundlage – Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz  </li>  <li>   Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung  </li>  <li>   Neues Onboardingkonzept – um Sie willkommen zu heißen und Sie schnellstmöglich für Ihre neuen Aufgaben fit zu machen  </li>  <li>   Fort- und Weiterbildung – Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison  </li>  <li>   Ihre persönliche Entwicklung – Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund  </li>  <li>   Gesundheit – Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung  </li>  <li>   Vernetzung – Communitys bei myESA (Intranet) – von der „LGBTQIA+-Community“, über die „Kulturküche“ bis zur „Laufgruppe“  </li>  <li>   Mobilität – Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad  </li>  <li>   Benefits – Mitarbeiter*innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partner*innenunternehmen, z.B. Bäderland, Fitnessstudios  </li> </ul> <h2>  Ihre Aufgaben </h2> <ul>  <li>   Erstellung einer ressourcenorientierten Assistenzplanung gemeinsam mit unseren Klient*innen und darauf aufbauend im Team Organisation von personenzentrierten, sozialräumlichen Assistenzleistungen  </li>  <li>   Assistenz bei vielfältigen inner- und außerhäuslichen Tätigkeiten, z.B. Unterstützung im Haushalt, gemeinsam Einkaufen, Begleitung bei der Alltags- und Freizeitgestaltung  </li>  <li>   Unterstützung bei der Alltagsassistenz und grundpflegerischen Tätigkeiten (Körperpflege und Hygiene)  </li> </ul> <h2>  Ihr Profil </h2> <ul>  <li>   Sie sind Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilpädagog*in, sozialpädagogische*r Assistent*in oder haben eine vergleichbare pädagogische Qualifikation, gerne mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)  </li>  <li>   Gerne mit Fachkenntnissen, u.a. zu Unterstützter Kommunikation, psychische Erkrankungen  </li>  <li>   Klare Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung  </li>  <li>   Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient*innen  </li>  <li>   Offene und klare Kommunikation  </li>  <li>   Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstreflektierte Arbeitsweise  </li>  <li>   Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung  </li>  <li>   Interesse an stetiger, fachlicher Fortbildung und Weiterentwicklung  </li>  <li>   Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst  </li> </ul> <p>  Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. </p> <p>  Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) </p> <p>  Arbeitsbeginn: Ab sofort </p> <p>  Befristung: Unbefristet </p> <p>  Arbeitszeit: 20 Stunden/Woche </p> <p>  Sonstiges: </p> <p>  Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. </p><p> Fragen beantwortet Ihnen gern: <br> </p><p>  Lena-Maria Lüker  <br>  Assistenzteamleitung  <br>  Telefon: 040 482 552  <br>  Mobil: 0162 279 68 02 </p> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. </p> <p>  alsterdorf assistenz west gGmbH  <br>  Kennziffer: 25-aaw-00141 </p><p> <a href="http://www.alsterdorf-assistenz-west.de" target="_blank">www.alsterdorf-assistenz-west.de</a> <br> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a></p>

Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d) - Winterhude

<p> Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&amp;W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</p><h1> Sachbearbeiter (m/w/d) Haftpflicht-/Kraftfahrt-Schaden, Servicebereich Hannover</h1><p> Kennziffer: 32440 | Standort: Hannover</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Bearbeitung von Sach- und Personenschäden bis 40.000EUR im Bereich Kraftfahrt Versicherung </li> <li>  Prüfung und Beurteilung von Deckung, Haftung und Schadenhöhe </li> <li>  Aktives Schadenmanagement und Schadensteuerung </li> <li>  Telefonische Verhandlung, Abstimmung und Schriftwechsel mit allen Schadenbeteiligten </li> <li>  Unterstützung und Abstimmung mit den Vertriebspartnern bei der Schadenregulierung </li> <li>  Mitarbeit in Projekten </li></ul><h2> Erwartungen</h2><ul> <li>  Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen </li> <li>  Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Bearbeitung von Haftplicht- und Kraftfahrtschäden </li> <li>  Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit, insbesondere die Fähigkeit zur sicheren Gesprächsführung </li> <li>  Eigenverantwortung, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li> <li>  Hohe Motivation, verantwortungsvoll und wirtschaftlich in der Schadenbearbeitung zu agieren </li> <li>  Sicherer Umgang mit der Technik und ausgeprägte digitale Affinität </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><h3> Flexibilität</h3><ul> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Individuelle Teilzeitmodelle </li></ul><h3> Gesundheit</h3><ul> <li>  Vielseitige Sportangebote </li> <li>  Gesundes Essen im Betriebsrestaurant </li></ul><h3> Familie</h3><ul> <li>  Kita Kooperation &amp; Kindernotfallbetreuung </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen </li></ul><h3> Extras</h3><ul> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Vergünstigungen auf W&amp;W-Produkte </li></ul><h3> Entwicklung</h3><ul> <li>  Laufbahnmodelle </li> <li>  Persönliche &amp; fachliche Weiterbildung </li></ul><h3> Mobilität</h3><ul> <li>  Jobrad &amp; Jobticket </li> <li>  Ladestationen für E-Bikes und E-Autos </li></ul><p> Viola Bodenschatz</p><p> 0711 662-725404 <br></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Haftpflicht-/Kraftfahrt-Schaden, Servicebereich Hannover

<p> Ausschr.-Nr.: 2025/2087</p><p> Arbeitsort: Leipzig</p><h2> Wir sind der MDR.</h2><p> Als größtes Medienhaus in Mitteldeutschland stehen wir für ein unabhängiges, vielfältiges Online-, TV- und Hörfunkangebot – und für ein einzigartiges, lebendiges Miteinander. Rund 4.000 Kolleginnen und Kollegen aus sämtlichen Fachbereichen geben jeden Tag ihr Bestes, damit wir uns kontinuierlich weiterentwickeln. Unser gemeinsamer Anspruch: ein attraktives Programm, das die ganze Vielfalt unserer Region widerspiegelt, mit eigenen Formaten innovative Akzente setzt und kontinuierlich neue Räume für den demokratischen Diskurs öffnet.</p><p> Sie wollen sich und Ihre Fähigkeiten bei uns einbringen? Für die Betriebsdirektion, Hauptabteilung Technische Infrastruktur, Abteilung Gebäudemanagement, Team Fachingenieure suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als</p><h1> Fachkraft Elektrotechnik (m/w/d)</h1><p> Tarifliche Bezeichnung: Managerin (m/w/d)</p><p> Arbeitsort: Leipzig <br> unbefristet <br> in Vollzeit</p><h2> Ihr Beitrag als Fachkraft Elektrotechnik (m/w/d):</h2><ul> <li>  Planung, Realisierung und Betreuung von Elektroinstallationen, Verteilungen, Beleuchtung und haustechnischen Anlagen (Schwerpunkt Elektrotechnik) in Bezug auf Instandhaltung, Modernisierung sowie Um-, Erweiterungs-, Rück- und Neubauten </li> <li>  Erstellung und Prüfung von Ausschreibungen für Planungs- und Ausführungsleistungen sowie Vergabemitwirkung </li> <li>  (Teil-)Projektleitung in Bauherrenfunktion, einschließlich Budgetverantwortung sowie Termin-, Kosten- und Risikocontrolling mit externen und internen Partnern </li> <li>  Gewährleistung der Einhaltung elektrotechnischer Regelungen und Verordnungen sowie die Terminüberwachung von gesetzlichen Prüfungen </li> <li>  Mitwirkung bei der strategischen und operativen Wirtschafts- und Budgetplanung </li> <li>  kontinuierliche, technisch orientierte Marktbeobachtung sowie Bewertung von Technologien und Produkten </li></ul><h2> Ihr fachliches und persönliches Profil:</h2><p> Sie können sich mit den Werten des MDR identifizieren und haben Lust, unsere Arbeitswelt aktiv mitzugestalten? Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Studium als Ingenieur/-in oder staatlich geprüfte/-r Techniker/-in in der Fachrichtung Elektrotechnik </li> <li>  Erfahrungen im Umgang mit der HOAI und VOB sowie den spezifischen DIN- und VDE-Richtlinien </li> <li>  Erfahrungen in der Planung und Realisierung von Nieder-/Mittelspannungsanlagen sowie im Blitz- und Überspannungsschutz </li> <li>  fachkundige Sprachkenntnisse in Deutsch (mind. C1) </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><p> Folgende Qualifikationen und Eigenschaften zeichnen Sie idealerweise zusätzlich aus:</p><ul> <li>  Kenntnisse des Bau- und Vergaberechts sowie der VdS-Richtlinien </li> <li>  Kenntnisse in SAP-HANA, CAFM (waveware), AutoCAD und AVA-Programmen (z. B. RIB iTWO) </li> <li>  gutes Überblickswissen im Umfeld Gebäudetechnik (HKLS, Sicherheitstechnik, MSR) und IT </li> <li>  betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse </li> <li>  Erfahrungen im Betrieb von elektrotechnischen Anlagen in der Fernseh- und Rundfunkproduktion </li> <li>  Kompetenz in der Dokumentation und im Berichtswesen </li> <li>  ausgeprägte administrative und organisatorische Fähigkeiten, verbunden mit hoher sozialer Kompetenz </li> <li>  selbstständige, kooperative, teamübergreifende und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohes Engagement, Durchsetzungsvermögen und Moderationsfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und zu regelmäßigen Dienstreisen zu den regionalen Standorten des MDR </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><p> Wir sind eine starke Gemeinschaft – und tun alles dafür, dass sich unsere Mitarbeitenden jetzt und in Zukunft bei uns wohlfühlen, neue Ideen einbringen und ihre persönliche Vision verwirklichen können.</p><ul> <li>  Gute Bezahlung: im Sinne transparenter tariflicher Gehälter – jährliches Urlaubsgeld inklusive. </li> <li>  Mobiles Arbeiten: von zuhause oder unterwegs – ganz nach Ihren Bedürfnissen und den Anforderungen an Ihre Position. </li> <li>  Fort- und Weiterbildung: in fachspezifischen Kursen, Soft-Skill-Seminaren, bei der ARD.ZDF medienakademie und im Rahmen unseres Kompetenz- und Führungskräfteprogramms. </li> <li>  Und vieles mehr: Besuchen Sie unsere Karriere-Website für sämtliche Arbeitgeber-Benefits beim MDR. </li></ul><h2> Das unterstützen wir:</h2><p> Der MDR ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Wir setzen uns für Diversität, Chancengleichheit und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Unterschiedliche Lebenswirklichkeiten und Perspektiven sehen wir als Bereicherung.</p><p> Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sowie ihnen Gleichgestellten bevorzugt berücksichtigt.</p><p> In diesem Bereich sind Frauen unterrepräsentiert. Daher würden wir für diese Position gern eine Frau gewinnen.</p><p> Die Stelle ist als Vollzeitstelle ausgeschrieben. Sie kann alternativ in Teilzeit besetzt werden.</p><h2> Willkommen beim MDR!</h2><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online bis zum 30.07.2025.</p><p> Alle aktuellen Stellenangebote des MDR</p><p> Mitteldeutscher Rundfunk <br> Hauptabteilung Personal u. Rechtemanagement</p>

Fachkraft Elektrotechnik (m/w/d)

zum Inhalt springen <h1>   Individualkundenberater:in mit knapp 80 % Arbeitszeitanteil (31 Wochenstunden) (m/w/d)  </h1>  Förde Sparkasse  <p>  ArbeitszeitTeilzeit </p> <p>  Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung </p> <p>  Bewerbungsschluss11.07.2025 </p> <h2>  Komm zur Förde Sparkasse! </h2> <p>  Werde Teil unseres Teams als </p> <h1>  Individualkundenberater:inmit knapp 80 % Arbeitszeitanteil (31 Wochenstunden) (m/w/d) </h1> <p>  Wir suchen für unseren Standort in Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten. </p> <h3>  Unser Angebot – und deine Mehrwerte: </h3> <ul>  <li>   #vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD  </li>  <li>   #urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester  </li>  <li>   #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung  </li>  <li>   #werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur  </li>  <li>   #zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad  </li>  <li>   Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier  </li> </ul> <h3>  Das ist dein Job: </h3> <ul>  <li>   Du hast Spaß an der ganzheitlichen Betreuung studentischer Kund:innen im Rahmen der Vertriebskonzeption „Studentenbetreuung“ über alle relevanten Bedarfsfelder hinweg.  </li>  <li>   Zu deinen Aufgaben gehört der Einsatz der definierten Beratungsstandards wie unser Finanzkonzept und der GiroCheck.  </li>  <li>   Du hast die Verantwortung für die Erreichung der individuellen Ziele und Mit-Verantwortung für den Gesamterfolg der Filiale.  </li>  <li>   Du bist aktiv beteiligt an der Vorbereitung und Durchführung von Kundenveranstaltungen und (Beratungs-)Workshops sowie an der Repräsentation der Förde Sparkasse bei relevanten Veranstaltungen Dritter.  </li> </ul> <h3>  Das bringst du mit: </h3> <p>  Ausbildung/Weiterbildung: </p> <ul>  <li>   Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung.  </li>  <li>   Eine weitergehende Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankfachwirtstudiums oder einer vergleichbaren Weiterbildung sehen wir als wünschenswert an.  </li> </ul> <p>  Persönlichkeit &amp; Arbeitsweise: </p> <ul>  <li>   Kontaktfreudigkeit, sehr gutes Kommunikationsverhalten, sicheres und überzeugendes Auftreten, Offenheit und Begeisterungsfähigkeit für Neues sowie hohes Engagement und Belastbarkeit zeichnen dich aus.  </li>  <li>   Du besitzt Eigeninitiative mit einem ausgeprägten Qualitäts- und Servicebewusstsein und verfügst über zeitliche und örtliche Flexibilität.  </li>  <li>   Du orientierst dich in deinem Verhalten an den Qualitätsstandards der Sparkasse.  </li> </ul> <p>  Erfahrungen &amp; Know-How: </p> <ul>  <li>   Idealerweise hast Du bereits (erste) Praxiserfahrungen im Filialgeschäft.  </li>  <li>   Wünschenswert sind gute Englisch-Kenntnisse und/oder andere Fremdsprachenkenntnisse.  </li>  <li>   Von Vorteil wären grundlegende Kenntnisse zu Studium und Studentenleben.  </li>  <li>   Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien &amp; Trends.  </li>  <li>   Die Zuverlässigkeit i.S. der WpHG-MaAnzV ist gegeben. Du erfüllst als Berater:in bereits die Anforderungen der BaFin.  </li> </ul> <h3>  Das sind wir: </h3> <p>  Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns. </p> <p>  Vielleicht auch bald für deine? </p> <h3>  Bist du interessiert? </h3> <p>  Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter <a href="http://www.foerde-sparkasse.de" target="_blank">www.foerde-sparkasse.de</a> </p> <p>  Da bei uns im Hause die Kommunikation mit unseren Kund:innen sowie unseren Mitarbeiter:innen auf deutsch erfolgt, möchten wir dich bitten, uns deine Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache einzureichen. </p> <p>  Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne: </p> <p>  Gruppenleitung: Kevin Ditschler Telefon: 0431 592-4363 </p> <p>  E-Mail: <a href="mailto:Kevin.Ditschler@foerde-sparkasse.de" target="_blank">Kevin.Ditschler@foerde-sparkasse.de</a> </p> <p>  <br>  Personalberatung: Katharina Althoff Telefon: 0431 592-1423 </p> <p>  E-Mail: <a href="mailto:Katharina.Althoff@foerde-sparkasse.de" target="_blank">Katharina.Althoff@foerde-sparkasse.de</a> </p> <p>  Förde Sparkasse  </p><p>   Standort   </p><p>    Förde Sparkasse   </p>   <p>    Lorentzendamm 28 - 30   </p>   <p>    24103 Kiel   </p>   <p>    Schleswig-Holstein   </p>    <p>   Einsatzort   </p><p>    Lorentzendamm 28-30   </p>   <p>    24103 Kiel   </p>   <p>    Schleswig-Holstein   </p>

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