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<p> Die Richard Ditting GmbH &amp; Co. KG ist ein Bauunternehmen mit Sitzen in Rendsburg und Hamburg. Als Generalunternehmer und -übernehmer sowie Projektentwickler gestalten wir den gesamten Lebenszyklus von Immobilien. Wir realisieren komplette Quartiere, Ensembles sowie einzelne Wohn- und Geschäftsgebäude mit einer Bruttogrundfläche von 2.000 bis 80.000 Quadratmetern. Zu unseren Geschäftspartnern gehören private Projektentwickler und institutionelle Anleger genauso wie städtische Wohnungsbaugesellschaften. 1879 gegründet, sind wir ein moderner, innovativer Mittelständler, der seit über 145 Jahren in anspruchsvollen Märkten besteht. Aktuell lenkt die fünfte Generation der Gründerfamilie das Unternehmen. Wir beschäftigen rund 280 Mitarbeiter und pflegen ein weites Netz von hochspezialisierten Nachunternehmern.</p><p> Sie sind ein erfahrener Praktiker im Bereich Technische Gebäudeausrüstung, haben ein Auge fürs Detail und möchten Bauprojekte nicht nur begleiten, sondern aktiv mitgestalten?</p><p> <br> Dann suchen wir Sie für unsere spannenden Projekte als TGA-Werkpolier (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung für unsere Bauvorhaben in Hamburg und Schleswig-Holstein.</p><br><h1> TGA-Werkpolier (m/w/d)</h1><h2> Ihre Mitarbeit ist gefragt</h2><ul> <li>  Sie organisieren und koordinieren die TGA-Gewerke (Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektro, MSR etc.) auf der Baustelle eigenverantwortlich. </li> <li>  Gemeinsam mit der Bau- und Projektleitung stellen Sie sicher, dass unsere Projekte wirtschaftlich, technisch einwandfrei und termingerecht umgesetzt werden. </li> <li>  In der Arbeitsvorbereitung bringen Sie Ihr Know-how ein und sorgen für einen optimalen Einsatz der Nachunternehmer. An der Baustelleneinrichtung und -sicherung für die Fachgewerke wirken Sie mit. </li> <li>  Sie weisen neue Mitarbeiter und Nachunternehmer in die Themen Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz (SGU) ein. </li> <li>  Mit Ihrem Blick fürs Detail steuern und kontrollieren Sie die Arbeiten unserer Teams und Nachunternehmer – immer mit Fokus auf Qualität, Termintreue und Vollständigkeit. </li> <li>  Sie übernehmen die Koordination wichtiger TGA-Schwerpunkte wie Schächte und Zentralen. </li> <li>  Als Bindeglied zwischen den Gewerken sorgen Sie für eine reibungslose Schnittstellenkoordination im Tagesgeschäft. </li> <li>  Bei Vor- und Abnahmen bringen Sie Ihre Expertise ein, dokumentieren Ergebnisse und stoßen Mängelbeseitigungen an. </li> <li>  Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Einhaltung von Nachhaltigkeitsanforderungen und Zertifizierungen, damit unsere Projekte auch zukunftsfähig bleiben. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine solide fachliche Basis und bringen die Erfahrung mit, um Projekte zuverlässig und mit Blick fürs Detail zu begleiten. </li> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung in einem TGA-Beruf (z.B. Anlagenmechaniker SHK, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik) oder im Bauwesen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Werkpolier oder eine vergleichbare Qualifikation, bildet Ihr Fundament. </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung oder Bauüberwachung – vorzugsweise im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung – zeichnet Sie aus. </li> <li>  Kenntnisse in Lean Construction oder modernen Bauprozessen bringen Sie bereits mit oder sind bereit, sich darin weiterzuentwickeln. </li> <li>  Mit einem Führerschein der Klasse B bleiben Sie flexibel im Einsatz. </li> <li>  Ihre guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen Ihnen eine klare und verlässliche Kommunikation. </li> <li>  Im Umgang mit Mitarbeitenden, Nachunternehmern und Schnittstellengewerken treten Sie sicher und verbindlich auf. </li></ul><p> Eine strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und ein hohes Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab.</p><h2> Ihre Perspektiven bei DITTING</h2><ul> <li>  Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung </li> <li>  Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in spannenden Bauprojekten </li> <li>  Kollegiales Arbeitsumfeld und flache Hierarchien </li> <li>  30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Dienstwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Intensives On-Boarding und persönliche Einarbeitung </li> <li>  Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung über unsere DITTING-Akademie und durch externe Schulungen stehen ebenso im Fokus, wie die Förderung Ihrer individuellen Karrierepläne </li> <li>  Wir leben die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bringen kollegiales Miteinander im Team und Familienfreundlichkeit zusammen: </li> <ul>  <li>   Flexible Arbeitszeitgestaltung mit festem Arbeitsplatz im Büro und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens auch von zu Hause  </li>  <li>   Betriebliche Sozialleistungen wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung  </li>  <li>   Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein wertschätzendes Miteinander, dazu regelmäßige Mitarbeiter-Events mit gemeinsamen Ausflügen und Betriebsfesten  </li>  <li>   Gute Verkehrsanbindung, Möglichkeit des Jobrads  </li> </ul></ul><p> Möchten Sie Ihre berufliche Zukunft auf eine solide Basis bauen?</p><p> Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach online über unsere Karriereseite. Verraten Sie uns dabei bitte auch, wie viel Sie verdienen möchten und wann Sie bei uns anfangen können. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> Richard Ditting GmbH &amp; Co. KG <br> Antonia Desselberger <br> Celsiusweg 7, 22761 Hamburg <br> Tel.: +49 40 600270-863 <br> <a href="http://www.ditting-bau.de" target="_blank">www.ditting-bau.de</a></p><p> Ihre Angaben zur Bewerbung verarbeiten wir in elektronischer Form und ausschließlich zum Zwecke der Prüfung der Bewerbung. Eine Übermittlung an Dritte findet nicht statt. Weitere Infos zum Datenschutz und zu Ihren diesbezüglichen Rechten unter <a href="http://www.ditting-bau.de" target="_blank">www.ditting-bau.de</a></p><p> STAMMSITZ RENDSBURG <br> Tel.: (04331) 451 0 <br> <a href="mailto:rendsburg@ditting-bau.de" target="_blank">rendsburg@ditting-bau.de</a></p><p> NIEDERLASSUNG HAMBURG <br> Tel.: (040) 600 270 – 0 <br> <a href="mailto:hamburg@ditting-bau.de" target="_blank">hamburg@ditting-bau.de</a></p>

TGA-Werkpolier (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung

<p> Die Zentrale Serviceeinrichtung Hochschulentwicklung und Qualitätsmanagement am Campus Wolfenbüttel sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n</p><h1> Projektreferent*in Qualitätsmanagement und Akkreditierungen (m/w/d)</h1><ul> <li>  Vergütung  <br>  EG 13 TV-L </li> <li>  Umfang  <br>  29,85 Std./Woche </li> <li>  Befristung  <br>  bis zum 31.12.2029 </li> <li>  Beginn  <br>  nächstmöglicher Termin </li> <li>  Standort  <br>  Wolfenbüttel </li></ul><p> Mit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.</p><h2> Aufgabenbereich:</h2><p> Mit dem Projekt „Das erfolgreiche und flexible Studieren“ gestaltet die Ostfalia Hochschule ein innovatives Modell zur Weiterentwicklung der Studieneingangsphase. Im Mittelpunkt steht die Entwicklung eines HyFlex-Lernmodells, das Studierenden flexible Lern- und Studienwege eröffnet und sie in ihrer fachlichen Orientierung unterstützt. Das Arbeitspaket „Qualitätsmanagement und Akkreditierung“ konzentriert sich auf die Akkreditierungen flexibler und fach- sowie fakultätsübergreifender Studienmodelle.</p><ul> <li>  Erarbeitung, Einführung und Überprüfung von Qualitätssicherungsinstrumenten und Regelkreisen zur Verbesserung der Studienbedingungen und -strukturen </li> <li>  Vorbereitung von Akkreditierungen flexibler und fach- sowie fakultätsübergreifender Studienmodelle, insbesondere die Überprüfung didaktischer und curricularer Konzepte anhand der rechtlichen Vorgaben und der Kriterien des Akkreditierungsrates </li> <li>  Erarbeitung eines Vorschlags zur Gremienstruktur für beteiligte Fakultäten, Begleitung der Beschlussfassung in den relevanten Hochschulgremien (Studienkommission des Senats, Senat und Präsidium) mit anschließender Antragstellung beim Ministerium </li> <li>  Klärung und Schaffung struktureller Voraussetzungen für Microdegrees an der Hochschule </li> <li>  Überprüfung von Konzepten zur Anrechenbarkeit studentischer Leistungen in der Studieneingangsphase auf ihre Akkreditierbarkeit </li> <li>  Entwicklung eines Evaluationskonzepts für die Studieneingangsphase, insbesondere nach Abschluss der Studieneingangsphase der 1. Kohorte </li> <li>  Überprüfung von HyFlex-Lernmodellen auf ihre Akkreditierbarkeit </li> <li>  Regelmäßige Abstimmung mit der Projektkoordination </li></ul><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  Studium mit Master- oder Diplomabschluss im Bereich der Bildungswissenschaften, Qualitätsentwicklung, Soziologie, Psychologie o. ä </li> <li>  sehr gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement </li> <li>  Erfahrungen mit Evaluationsprozessen und -Verfahren sowie Kenntnisse von Methoden und Techniken der empirischen Sozialforschung </li> <li>  Erfahrungen mit Akkreditierungsprozessen an Hochschulen </li> <li>  Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit </li> <li>  Erfahrungen in der Gremienarbeit </li> <li>  Verständnis für rechtliche und administrative Vorgaben und Texte </li></ul><p> Sofern Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, weisen wir auf das Erfordernis einer Zeugnisbewertung in Langfassung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen hin: <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a></p><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><p> eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule</p><ul> <li>  einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz </li> <li>  eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL </li> <li>  Zahlung vermögenswirksamer Leistungen </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li>  flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten </li> <li>  betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie Bildungsurlaub </li> <li>  Möchten Sie wissen, wie es ist, an der Ostfalia zu arbeiten? Klicken Sie hier. </li></ul><h2> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h2><p> Die Arbeitszeit beträgt 29,85 Stunden/Woche (75 %). <br> Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L.</p><p> Auf Grundlage des niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Männer sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Männern für diese Stelle besonders erwünscht.</p><p> Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.</p><p> Bewerben Sie sich bis zum 24.11.2025!</p><p> Nähere Informationen können Sie gern bei Dipl.-Biol. Constanze Bethmann erfragen.</p><p> Online-Bewerbung</p><p> Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften – Hochschule Braunschweig/Wolfenbüttel <br> Körperschaft des öffentlichen Rechts <br> Salzdahlumer Str. 46/48 | 38302 Wolfenbüttel | <a href="http://www.ostfalia.de" target="_blank">www.ostfalia.de</a></p>

Projektreferent*in Qualitätsmanagement und Akkreditierungen (m/w/d)

<h1> Mechatroniker/Elektroniker (m/w/d) für Hochvolt-Batteriesysteme</h1><p> Standort: Hamburg</p><p> Eine starke Marke, ein Team, ein ausgezeichneter Arbeitgeber – das ist STILL. Seit über 100 Jahren entwickeln wir mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen für unsere Kunden die Zukunft der Intralogistik. STILL bietet passgenaue innerbetriebliche Logistiklösungen weltweit und realisiert das smarte Zusammenspiel von Gabelstaplern und Lagertechnik, Software, Dienstleistungen und Service. Als Teil der KION Group agieren wir in einem starken internationalen Markenverbund zwischen STILL, Linde Material Handling und Baoli. Überzeuge auch du dich von einer markenübergreifenden Tätigkeit bei uns!</p><h2> Das bieten wir:</h2><p> Als Mechatroniker/Elektroniker (m/w/d) für Hochvolt-Batteriesysteme bei STILL wirst du Teil eines unschlagbaren Teams. Dein zukünftiger Arbeitsalltag zeichnet sich durch Respekt, Abwechslung und Verantwortung aus. Jeden Tag warten spannende Herausforderungen auf dich.</p><p> Deine Benefits:</p><ul> <li>  Vergütungspaket nach Metall Tarifvertrag mit Sonderzahlungen (Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld etc.) sowie einen erfolgsabhängigen Jahresbonus und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Tariflicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen zuzüglich Ansparen weiterer Zeitausgleichstage </li> <li>  Breites Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur Weiterbildung und –entwicklung </li> <li>  Unsere Basics: Angebot zum Bike-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, Zugang zu LinkedIn Learning, Employee Assistance Program, hochwertige Arbeitskleidung, Betriebsrestaurant, Betriebsärztlicher Dienst, Parkplätze, Mitarbeitervergünstigungen bei externen Anbietern </li></ul><h2> Aufgaben und Qualifikationen:</h2><p> Deine Aufgaben:</p><ul> <li>  In deiner neuen Position erwarten dich spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich der Montage und Reparatur von Lithium-Ionen Batterien </li> <li>  Die Aufträge werden von dir vorbereitet, der Arbeitsplatz fachgerecht eingerichtet und entsprechend den jeweiligen Anforderungen gerüstet </li> <li>  Bei der elektrischen und mechanischen Montage von Lithium-Ionen Batterien arbeitest du nach Zeichnungen und nutzt verschiedene Vorrichtungen, Werkzeuge sowie technische Hilfsmittel </li> <li>  Für die Qualitätssicherung bedienst du Abschussprüfsysteme und automatisierte Testsysteme. Zudem sorgst du dafür, dass die eingesetzten Betriebsmittel regelmäßig gewartet und gepflegt werden </li> <li>  Während der Montage, Nacharbeit und Reparatur arbeitest du an Hochvoltsystemen unter elektrischer Spannung (Ausbildungsstufe HV-3E) </li> <li>  Außerdem stellst du sicher, dass fehlerhafte Batterien nach vorgegebenen Richtlinien repariert und nachbearbeitet werden </li> <li>  Im Rahmen der Materiallogistik übernimmst du das Führen von Flurförderzeugen und Krananlagen, um Komponenten sicher zu transportieren </li></ul><p> Deine Qualifikationen:</p><p> Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die sich mit folgenden Qualifikationen und Eigenschaften identifizieren kann:</p><ul> <li>  Eine abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, beispielsweise als Mechatroniker oder Elektroniker, bildet die Basis für diese Position </li> <li>  Erste Erfahrungen in der industriellen Serienproduktion sind von Vorteil, aber kein Muss </li> <li>  Ein gutes handwerkliches Geschick sowie eine ausgeprägte Feinmotorik erleichtern dir die präzisen Montagearbeiten </li> <li>  Auch die Bereitschaft zur Schichtarbeit sollte vorhanden sein, um den reibungslosen Ablauf der Produktion sicherzustellen </li> <li>  Ergänzend zu diesen Qualifikationen sind zusätzliche Fähigkeiten von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Dazu zählen unter anderem eine abgeschlossene Ausbildung in der Ausbildungsstufe HV-3E (Arbeiten an Hochvoltsystemen) sowie eine Befähigung zum Führen von Flurförderzeugen und Krananlagen. Solltest du diese Qualifikationen noch nicht besitzen, bieten wir dir die Möglichkeit, sie direkt bei uns zu erwerben </li></ul><p> Erfahre im Video, warum du Spielentscheidend werden solltest:</p><h2> Entscheiden Sie das Spiel</h2><p> Spielen Sie ganz oben mit: STILL zählt zu den führenden Anbietern maßgefertigter Intralogistiklösungen. Werden Sie Teil unserer Top-Mannschaft und betreten Sie das Spielfeld, um unsere weltweiten Kunden gemeinsam mit rund 9.000 Kolleginnen und Kollegen zu begeistern.</p><p> Auf der Jagd nach innovativen Lösungen ist bei uns jede Position spielentscheidend. Freuen Sie sich auf vielfältige Aufgaben, ein offenes Miteinander und viel Freiraum, um unser Unternehmen mit Ihren Ideen noch weiter voranzubringen.</p><p> Bei uns trifft Eigenverantwortung auf eine engagierte Zusammenarbeit über Fachbereichs- und Ländergrenzen hinweg. Auf dem Weg zu Lösungen und Services mit herausragendem Kundennutzen haben wir den Mut, neue Wege zu gehen. Was es dazu braucht, sind spielstarke Teamplayer, die zusammen zur Höchstform auflaufen. Lassen Sie uns das Spiel gemeinsam gewinnen!</p><h2> Wir suchen Spielentscheider, Interesse?</h2><p> Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!</p><p> Erste Fragen beantwortet dir gern Jens telefonisch unter +49 6021 991579.</p><p> Überzeuge dich selbst, wie viele gute Gründe es gibt, sich für STILL zu entscheiden und bewirb dich online.</p>

Mechatroniker/Elektroniker (m/w/d) für Hochvolt-Batteriesysteme

<h1> Anlagenmechaniker/-in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)</h1><h3> Über uns</h3><p> Die SOBE GmbH steht für Qualität, Zuverlässigkeit und Innovation in der modernen Gebäudetechnik. Wir planen und installieren Sanitär-, Heizungs- und Klimaanlagen für Privat- und Gewerbekunden. Unser Fokus liegt auf energieeffizienten und umweltschonenden Lösungen, die Komfort und Nachhaltigkeit verbinden.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Installation moderner Sanitär-, Heizungs- und Klimatechniksysteme (SHK) in Neu- und Bestandsbauten </li> <li>  Montage, Inbetriebnahme und Einbindung von Gebäudemanagementsystemen (GMS) </li> <li>  Aufbau und Installation von Trinkwasser-, Entwässerungs- und Wärmeverteilanlagen </li> <li>  Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten </li> <li>  Energetische Optimierung bestehender Anlagen und Beratung der Kunden vor Ort </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/in SHK, Gas- und Wasserinstallateur/in oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Praxis in Installation, Inbetriebnahme und Wartung von SHK-Anlagen </li> <li>  Sicherer Umgang mit technischen Unterlagen und Mess-/Prüftechnik </li> <li>  Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Kundenorientierung </li> <li>  Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Führerschein Klasse B wünschenswert </li> <li>  Erfahrungen als Obermonteur sind von Vorteil </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen </li> <li>  Faire Vergütung + Zuschläge &amp; Spesen nach Vereinbarung </li> <li>  Prämienzahlungen bei Projekterfolg </li> <li>  Modern ausgestattete Fahrzeuge und Werkzeuge </li> <li>  Fort- &amp; Weiterbildungen (z. B. DVGW Lehrgänge TRWI+TRGI, Schulung Hersteller) </li> <li>  Abwechslungsreiche Projekte bei Privat- und Großkunden </li> <li>  Kollegiales Team, kurze Entscheidungswege, wertschätzende Kultur </li></ul><h3> So bewerben Sie sich</h3><p> Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt.</p><p> SOBE GmbH <br> Am Gemeindebusch 22 <br> 01900 Großröhrsdorf <br> E-Mail:   <a href="mailto:nadja.zunke@sobe-gmbh.de" target="_blank">nadja.zunke@sobe-gmbh.de</a> </p>

Anlagenmechaniker/in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

<p> Wir sind die Grafschafter Autozentrale Heinrich Krüp GmbH</p><p> Seit 1952 sind wir der Ansprechpartner rund ums Auto in der Grafschaft Bentheim. Als familiengeführtes Autohaus stehen wir für Verlässlichkeit, Kontinuität und persönliche Nähe – für unsere Kunden genauso wie für unsere über 80 Mitarbeitenden.</p><p> An unseren Standorten vertreten wir die Marken Volkswagen, Audi, Skoda, Seat und Cupra – vom Neu- und Gebrauchtwagenverkauf bis hin zum Werkstattservice.</p><p> Was uns besonders macht? Bei uns trifft Tradition auf moderne Technik – und ein kollegiales Miteinander auf echte Leidenschaft für Mobilität.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standort Nordhorn und Emlichheim</p><h1> Servicetechniker (m/w/d)</h1><h2> Das sind Ihre Aufgaben:</h2><p> Als Servicetechniker (m/w/d) sind Sie die technische Schnittstelle zwischen Werkstatt, Serviceberater und Hersteller. Sie übernehmen nicht nur anspruchsvolle Reparaturarbeiten, sondern sind auch verantwortlich für die Fehlerdiagnose und Systemanalyse.</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Durchführung von Fehlerdiagnosen an mechanischen, elektrischen und elektronischen Systemen </li> <li>  Eigenständige Auswertung von Diagnosedaten und Ableitung geeigneter Reparaturmaßnahmen </li> <li>  Bearbeitung von technisch komplexen Kundenbeanstandungen </li> <li>  Ansprechpartner für Serviceberater bei technischen Rückfragen </li> <li>  Unterstützung und Anleitung von Mechanikern bei schwierigen Reparaturfällen </li> <li>  Durchführung von Softwareupdates, Kalibrierungen und Systemanpassungen </li> <li>  Dokumentation der Arbeitsergebnisse im Herstellersystem (z.B. ODIS, ElsaPro) </li> <li>  Aktive Mitwirkung an Qualitätssicherungsmaßnahmen und internen Schulungen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  ? Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Servicetechniker </li> <li>  ?? Fundierte Kenntnisse in der Fahrzeugdiagnose sowie im Umgang mit modernen Diagnosesystemen </li> <li>  ?? Erfahrung in der Instandsetzung und Wartung von Fahrzeugen – idealerweise im Marken-Umfeld von VW, Audi, Skoda, Seat oder Cupra </li> <li>  ? Kenntnisse in Hochvolt-Systemen sowie elektronischen und mechanischen Fahrzeugsystemen (z.B. Brems-, Lenk-, Fahrassistenzsysteme) </li> <li>  ?? Sicherer Umgang mit Werkstattsoftware (z.B. ODIS, ElsaPro, geführte Fehlersuche) </li> <li>  ??? Systematische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>  ?? Teamgeist, Engagement und die Motivation, sich laufend weiterzuentwickeln </li> <li>  ?? Führerschein der Klasse B </li></ul><h2> Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>  ??? Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen mit über 70 Jahren Tradition </li> <li>  Familiäres Miteinander und ein starkes Teamgefühl – bei uns zählt jeder Mensch, nicht nur jede Zahl </li> <li>  ?? Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen direkt über die Hersteller (Volkswagen, Audi, Skoda, Seat, Cupra) </li> <li>  ?? Moderne Arbeitsplätze und neueste Diagnosetechnik – wir investieren stetig in Ausstattung und Tools </li> <li>  ?? Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten Autohaus mit mehreren Marken </li> <li>  ?? Leistungsgerechte Bezahlung mit attraktiven Zusatzleistungen und Mitarbeiterrabatten </li> <li>  ?? Feste Arbeitszeiten und ein planbarer Feierabend – für mehr Freizeit und Familienzeit </li> <li>  Ein starkes Team von erfahrenen Kollegen, die neuen Mitarbeitern den Einstieg leicht machen </li> <li>  ?? Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten – weil Zusammenhalt mehr zählt als Hierarchien </li> <li>  ?? Diverse Benefits: Mitarbeiterkonditionen auf Fahrzeuge, Werkstattleistungen und Zubehör; Fahrradleasing; Firmenfitness... </li></ul><p> Sie haben Lust ein Teil unseres familiären Teams zu sein, dann möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!</p><p> Ihr Volkswagen Partner</p><p> Grafschafter Autozentrale Heinrich Krüp GmbH <br> Ansprechpartner/-in: Kristin Krüp <br> Bentheimer Straße 243-245, 48529 Nordhorn <br> Tel.: +49 5921 3060 <br> <a href="https://grafschafter-autozentrale.de/" target="_blank">https://grafschafter-autozentrale.de/</a></p>

Servicetechniker (m/w/d)

<p> osma ist eines der führenden deutschen Aufzugsunternehmen und seit über 100 Jahren familiengeführt. Wir entwickeln richtungsweisende und nachhaltige Lösungen speziell für den Wohnbau, die Generationen von Menschen ein Zuhause ermöglichen. Mit Hauptsitz in Osnabrück und 12 Standorten plant, vertreibt und montiert unser Team deutschlandweit Aufzüge speziell für den Wohnbau und betreut sie ein Leben lang. osma. Wir bewegen Generationen.</p><p> Um unsere anspruchsvollen Wachstumsziele zu erreichen, suchen wir einen</p><h1> Montagekoordinator (m/w/d)</h1><h3> Deine Verantwortung:</h3><ul> <li>  Zusammenarbeit mit der zentralen Montageplanung </li> <li>  Überwachung, Dokumentation und Kommunikation des Baufortschritts sowie Kontrolle der bauseitigen Vorleistungen vor Ort </li> <li>  Begleitung des gesamten Montageprozesses auf Baustellen, ob Neubauvorhaben oder im Bestand, bis zur gesetzeskonformen Endabnahme und Kundenübergabe </li> <li>  Schulen und Nachhalten der gesetzlichen wie internen Arbeitssicherheitsbestimmungen </li> <li>  Erstellen von Gefährdungsbeurteilungen </li> <li>  Baubesprechungen und Abstimmungen mit der Bauleitung sowie Übergabe an die ausführenden Monteure inkl. Ein- und Unterweisung </li> <li>  Pflege des ERP-Systems </li> <li>  Durchführung von Qualitätskontrollen </li> <li>  Prüfung und Dokumentation der Werksabnahme und Inbetriebnahme unserer Neuaufzugsanlagen </li></ul><h3> Das bringst Du mit:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene technische Ausbildung; eine Meister- oder Techniker-Zusatzqualifikation ist wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit Kunden, Dienstleistern und Kollegen </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Technisches Verständnis im Umgang mit Systemen </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Steuerungs- und Regeltechnik, idealerweise von Anwendungen in der Aufzugsbranche </li> <li>  Hervorragende Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint </li> <li>  Führerschein der Klasse B verbunden mit Reisebereitschaft </li></ul><h3> Das erwartet Dich:</h3><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Begrüßungs- und Kennlernevent mit Betriebsbesichtigung in Osnabrück </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten u. a. in unserem Training Center in Osnabrück </li> <li>  Familienfreundliches Fahrzeug mit optionaler Privatnutzung ohne Kilometerbeschränkung </li> <li>  30 Tage Urlaub für Deine Erholung </li> <li>  Jobrad über BusinessBike </li> <li>  Corporate Benefits und Firmenevents </li></ul><h3> Haben wir Dich überzeugt?</h3><p> Du möchtest weiterkommen, etwas bewegen und strebst eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit an? Nutze Deine Chance und gestalte zusammen mit uns Deinen beruflichen Erfolg.</p><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular. Deine Ansprechpartnerin ist Jasmin Hofmann.</p><p> osma GmbH &amp; Co. KG | Unternehmenszentrale <br> Hirtenstraße 4 | 49084 Osnabrück</p>

Montagekoordinator (m/w/d)

<p> Wir suchen unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> <p>  Fachingenieur Planung Rohrtechnik (Fernwärme / Gas) (m/w/d) </p></h1><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Setzen Sie die Energiewende um und werden Sie Teil eines hochmotivierten Teams. Arbeiten Sie in einem modernen Unternehmen und helfen Sie, die Stadt Halle (Saale) mitzugestalten.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören die:</p><ul> <li>  Planung, Projektierung und Begleitung von Netzbaumaßnahmen und Hausanschlüssen im Fernwärme und Gasnetz der Stadt Halle, </li> <li>  Projektverantwortung von der Vorplanung, Kalkulation, Vergabe, Bauüberwachung bis zur Dokumentation, </li> <li>  Koordinierung von Maßnahmen und Abstimmung der technischen Lösungen mit den zuständigen internen Struktureinheiten, externen Partnern, Kunden und städtischen Behörden. </li></ul><p> Unsere Anforderungen an Sie:</p><ul> <li>  abgeschlossenes technisches Fach-/Hochschulstudium (Master oder Diplom) in der Fachrichtung Energietechnik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifizierung, </li> <li>  fundierte Kenntnisse der einschlägigen Verordnungen, Vorschriften und Normen (HOAI, VOB, VDE-/DVGW-Regelwerk etc.), </li> <li>  sicherer Umgang mit MS-Office, CAD, SAP, </li> <li>  Besitz eines PKW-Führerscheins. </li></ul><p> UNSER ANGEBOT:</p><ul> <li>  Loyalität &amp; Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander </li> <li>  Vergütung: attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung </li> <li>  Arbeitsgestaltung: flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: Weiterbildungen, Schulungen und Coachings </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge </li> <li>  Weitere Benefits: Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 31.12.2025.</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p>

Fachingenieur Planung Rohrtechnik (Fernwärme / Gas) (m/w/d)

<p> Sie möchten Großprojekte meistern und die Verantwortung für ein starkes Team übernehmen? Wir ermöglichen Ihnen dieses in unbefristeter Anstellung für die Niederlassung Deutschland NordOst der HOCHTIEF Infrastructure GmbH am Standort Berlin (inkl. angrenzenden Bundesländern) als</p><h1>  Bauingenieur als Projektleiter (m/w/d) Infrastrukturprojekte </h1><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Leitung der Projektteams von großen Infrastrukturvorhaben wie Brücken, Tunnel und Ingenieurbauwerken in Berlin und umliegenden Bundesländern </li> <li>  Ganzheitliches Projektmanagement sowie Koordination und Steuerung aller Leistungen interner und externer Projektbeteiligter </li> <li>  Angebotsbearbeitung </li> <li>  Umsatz, Ergebnis- und Budgetverantwortung </li> <li>  Qualitätssicherung, Arbeits- und Gesundheitsschutz </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen </li> <li>  Fundierte Berufserfahrung im operativen Infrastrukturbereich </li> <li>  Führungserfahrung, Verhandlungsgeschick und unternehmerisches Handeln </li></ul><p> Ihre Vorteile</p><ul> <li>  Work Life Balance: 30 Tage Urlaub plus zusätzliche 3 Brückentage, sowie mobiles Arbeiten </li> <li>  Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, zusätzliche Projektprämien </li> <li>  Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie inklusive einer digitalen Lernplattform, Teilnahme an Fachkonferenzen und individuell abgestimmte Weiterbildungen </li> <li>  Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad) </li> <li>  Umfangreiches Fitnessangebot über eine EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft </li> <li>  Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche, wie z. B. für Reisen und Mode </li> <li>  Kostenlose Teilnahme an diversen Sportveranstaltungen und Betriebssportgruppen (standortabhängig) </li> <li>  Bezuschussung bei Abschluss einer privaten Altersvorsorge bei unserer Pensionskasse </li> <li>  Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Join HOCHTIEF mit attraktiven Prämien bei erfolgreicher Einstellung </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Astrid Fundel (Tel. +49 30 886696-584) sehr gerne zur Verfügung.</p><p> Wer wir sind</p><p> HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.</p><p> HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.</p>

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