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<h2>Dein Job als Elektriker / Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)</h2>Die AWU Abfallwirtschafts-Union Oberhavel GmbH, ein Beteiligungsunternehmen des Landkreises Oberhavel und der ALBA-Gruppe bietet nicht nur die Kraft einer familiären Gruppe, sondern auch einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine Vielzahl an verschiedenen Systemen und Anlagen in der Entsorgungswirtschaft. Mit rund 220 Beschäftigten gehören wir zu den größten privaten Entsorgungsunternehmen im Landkreis Oberhavel.Wir suchen zum baldigen Eintritt den/die qualifizierte/n und leistungsbereite/n:<h2>Elektriker / Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) &nbsp;</h2><h2>Gute Gründe, die für eine Tätigkeit bei uns sprechen:</h2><ul><li>Eine respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur – Hier zählt jeder.</li><li>Jobrad (Dienstradleasing) – Flexibilität auf zwei Rädern.</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz– Bei uns hast Du eine sichere Zukunft.</li><li>Work-Life-Balance – Familie und Beruf unter einem Hut.</li><li>Attraktiver Haustarifvertrag und Arbeitszeitkonto – Deine Zeit, Dein Geld.</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr – Genieße Deine Freizeit.</li><li>Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen– Wir denken an Deine Zukunft.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss – Für später vorsorgen.</li><li>Zahlung von Kita-Zuschüssen– Deine Kleinen sind uns wichtig.</li><li>Benefits Pass (Gutscheinkarte) – Einkaufsspaß garantiert.</li><li>Attraktive Sonderkonditionen bei namhaften Business-Partnern wie FitX, Zalando, adidas (corporate Benefits) – Shoppen und Sparen. &nbsp;</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d).</li><li>Berufserfahrung in Elektrik/Elektronik, Steuerungs- und Gebäudetechnik – Du weißt, was Du tust.</li><li>Freundlicher und kompetenter Umgang mit Kunden – Du bist unser Aushängeschild.</li><li>Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise – Wir können uns auf Dich verlassen.</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit – Du bist ein echter Teamplayer.</li><li>Bereitschaft zu Außeneinsätzen und Rufbereitschaft – Flexibilität ist Dein zweiter Vorname. &nbsp;</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Fehleranalyse und Störungsbehebung – Du bist der Detektiv der Elektrik!</li><li>Umgang mit Prüf- und Messsystemen – Deine Spielwiese der Technik.</li><li>Mess-, Steuer- und Regeltechnik – Hier bist Du der Meister.</li><li>Installationstechniken anwenden und Arbeitsschutzvorschriften beachten – Sicherheit geht vor!</li><li>Diagnose und Reparatur von elektrischen und elektronischen Bauteilen sowie Anlagen der Recyclingindustrie – Du hältst den Betrieb am Laufen.</li><li>Vorausschauende Wartung – Du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. &nbsp;</li></ul><h2>Nutze Deine Chance!</h2>Werde Teil unseres Teams! Nutze Deine Chance und übernimm mit uns nachhaltig Verantwortung! Bei uns bekommst Du eine Perspektive in zukunftsträchtigen und innovativen Märkten. Wir begleiten Dich mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsangeboten. Auf geht's in die Zukunft! Werde Teil unseres Rohstoffretter-Teams.Sende uns Deine aussagekräftigen Unterlagen mit Deinem frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Deiner Gehaltsvorstellung

AWU Abfallwirtschafts-Union GmbH

Elektriker/-in / Elektroniker/in (m/w/d) für Betriebstechnik

Beim Amtsgericht Bad Liebenwerda ist ab dem 01.10.2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkteine Stelle für einen Beschäftigten im Justizwachtmeisterdienst (w/m/d)befristet bis zum 30.11.2026 zu besetzen.Zu den Aufgaben gehören insbesondere:&nbsp;<ul><li>Sitzungs-, Vorführungs-, Sicherheits- und Ordnungsdienst:</li></ul>Vorführung von Gefangenen zu Terminen und Sitzungen sowie zwangsweise Vorführung anderer Personen; Bewachung der vorgeführten, in Haft genommenen oder auf besondere Anordnung zu beaufsichtigenden Personen innerhalb der Justizgebäude; Aufrechterhaltung der Ruhe, Ordnung und Sicherheit in den Gebäuden der Gerichte und Staatsanwaltschaften; Einlasskontrolle.<ul><li>Außendienst:</li></ul>Aushändigung und Zustellung von Schriftstücken; Einziehung von Erkundigungen im Auftrag des Gerichts; mündliche Übermittlung dienstlicher Mitteilungen; Erledigung von Dienstgängen und Durchführung von Dienstfahrten (auch landesweit); Abholen und Weiterbefördern von Geldern, Wertsachen und Postsendungen.<ul><li>Innendienst:</li></ul>Besorgung des gesamten Post- und Aktenverkehrs (auch elektronisch); Heben und Tragen schwerer Lasten; Archivarbeiten; Auskunftsdienst an den Eingängen der Dienstgebäude; Fernsprechvermittlungsdienst; Herstellung von Vervielfältigungen; Besorgung von Hausdienstgeschäften.Wir freuen uns, wenn Sie sich durch die angegebenen Tätigkeitsfelder angesprochen fühlen, und bitten um Ihre aussagekräftige Bewerbung, wenn Sie sich in dem nachfolgenden Anforderungsprofil wiedererkennen.Die Anforderungen umfassen insbesondere:<ul><li>Berufsbildungsreife (erfolgreicher Hauptschulabschluss) oder als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss;</li><li>abgeschlossene Berufsausbildung;</li><li>grundlegende PC-Kenntnisse;</li><li>Flexibilität und freundliches Auftreten;</li><li>Durchsetzungsfähigkeit;</li><li>gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten;</li><li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit;</li><li>überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und hohe Belastbarkeit;</li><li>ausgeprägte Teamfähigkeit;</li><li>ausgeprägte Konflikt- und Kritikfähigkeit;</li><li>uneingeschränkte gesundheitliche Eignung und sportliche Leistungsfähigkeit;</li><li>erfolgreiche Absolvierung eines Sporttests;</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B;</li><li>Bereitschaft zur Mobilität.</li></ul>Bewertung der Stelle:Die Stelle ist bis zur Entgeltgruppe 4 TV-L bewertet.&nbsp;Der Direktor des Amtsgerichts hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.&nbsp;Die Stellenausschreibung steht unter dem Vorbehalt, dass zum Zeitpunkt der Stellenbesetzung die haushaltsrechtlichen Voraussetzungen gegeben sind.Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass eine Kostenerstattung für Auslagen/Reisekosten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nicht möglich ist.Ist Ihr Interesse geweckt?Dann richten Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an:Direktor desAmtsgerichts Bad LiebenwerdaBurgplatz 404924 Bad LiebenwerdaDer Bewerbung sind folgende Unterlagen beizufügen:<ul><li>Tabellarischer Lebenslauf mit aktuellem Lichtbild</li><li>Ablichtung des Zeugnisses des erreichten Schulabschlusses</li><li>Ablichtung des Zeugnisses des erreichten Berufsabschlusses</li><li>Zeugnis(se) über die bisherige berufliche Tätigkeit</li><li>Kopie des Personalausweises</li><li>Kopie des Führerscheins</li><li>Kopie des Schwerbehindertenausweises (falls vorhanden)</li></ul>Wir weisen vorsorglich darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren nicht berücksichtigt werden.Bitte fügen Sie ggf. auch einen frankierten Rückumschlag für die evtl. Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen bei.Die Bewerberinnen / die Bewerber erklären sich mit der Einsichtnahme in die Bewerbungsunterlagen einverstanden und stimmen der vorübergehenden Speicherung ihrer Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens zu.Auskünfte zu dieser Stellenausschreibung erteilen: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Herr Eisenblätter (Tel. 035341/604-240) oder Frau Tietze (Tel. 035341/604-242),E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:Verwaltung@AGLIB.Brandenburg.de" target="_blank">Verwaltung@AGLIB.Brandenburg.de</a>&nbsp;Bewerbungsschluss: 15. August 2025

Beschäftigter (w/m/d) im Justizwachtmeisterdienst

<h1> Sachbearbeitung im Forderungsmanagement / Vollstreckungsinnendienst (m/w/d)</h1> Umfang Vollzeit Befristung unbefristet Vergütung EG 8 TVöD Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Küstennah, unweit der Metropolregion Hamburg, bezahlbar, liebens- und lebenswert liegt die Kreisstadt Heide mitten im schönen Dithmarschen. Mit rund 22.000 Einwohner*innen liegt Heide in unmittelbarer Nähe zur Nordseeküste und erfüllt als Einkaufs-, Dienstleistungs- und Versorgungszentrum der südlichen Westküste Schleswig-Holsteins eine wichtige strukturelle Funktion für die gesamte Region. Wir sind moderner Hochschul- und Dienstleistungsstandort, wir sind Handelsplatz und Mittelpunkt einer beliebten Ferienregion. Eine Stadt in Bewegung und eine, in der wir noch mehr bewegen wollen.<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> stellvertretende Leitung der Stadtkasse </li> <li> eigenständige Bearbeitung von Vollstreckungsangelegenheiten (Vollstreckungsinnendienst) </li> <li> Buchung von Vollstreckungsvorgängen einschließlich Stammdatenpflege und Lastschriftmandate </li> <li> Zusammenarbeit mit Gerichten, Behörden und Dritten in Vollstreckungsangelegenheiten </li> <li> Kundenkontakt einschließlich Entgegenahme von Geldern </li> <li> Bearbeitung von Amtshilfeersuchen </li> <li> Prüfung und Entscheidung über Ratenzahlungsvereinbarungen </li> <li> Niederschlagungen, Wertberichtigungen, Pfändungen </li> <li> Mitwirkung bzw. Durchführung von Buchungs- und Jahresabschlussarbeiten im Bereich der Stadtkasse </li> <li> Verfahrensbeauftragte/r für das Vollstreckungsfachverfahren (anwenkom) </li> <li> Bearbeitung von Zwangsversteigerungen, Insolvenzverfahren und Erbenhaftungen </li> <li> enge Zusammenarbeit und Vertretung des Vollstreckungsaußendienstes </li> <li> sonstige kassen-/haushaltsrechtliche Aufgaben und Fragestellungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten </li></ul> oder<ul> <li> dreijährige kaufmännische Berufsausbildung zum*zur Bankkauffrau*Bankkaufmann, Steuerfachangestellten, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten </li></ul><h2> Wünschenswert ist:</h2><ul> <li> mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Mahnung oder Vollstreckung </li> <li> Kenntnisse im doppischen Haushalts-, Kassen- und Vollstreckungsrecht sowie Erfahrungen in den entsprechenden Kassen- und Vollstreckungsfachverfahren (CIP, anwenkom) </li> <li> kooperative, verlässliche und unterstützende Zusammenarbeit </li> <li> Kommunikationsstärke </li> <li> selbstbewusstes und freundliches Auftreten </li> <li> Durchsetzungsvermögen und gleichzeitig situationsgerechter, souveräner sowie respektvoller Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern - auch in konfliktbelasteten Situationen </li> <li> selbständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie verantwortungsvoller Umgang mit Daten und Informationen </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li> attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf – z.B. kann bis zu 50% der Arbeit im Home-Office verrichtet werden </li> <li> eine interessante, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team </li> <li> eine Einstellung und Eingruppierung entsprechend der Entgeltgruppe 8 TVöD </li> <li> ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39,0 Stunden </li> <li> Work-Life-Balance durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der gleitenden Arbeitszeit bei einer 5-Tage-Woche </li> <li> eine Urlaubsgewährung von 30 Tagen jährlich entsprechend der tariflichen Regelungen </li> <li> alle im öffentlichen Dienst gewährten Sonderzahlungen, wie jährliches Leistungsentgelt, jährliche Sonderzuwendung o.ä. </li> <li> eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li> berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> betriebliches Gesundheitsmanagement, wie z.B. Firmenfitnessprogramm des Anbieters „EGYM Wellpass“ </li> <li> Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades </li> <li> Pool an modernen E-Dienstkraftfahrzeugen sowie E-Bikes </li></ul><h2> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h2> Jetzt bewerben bis zum 16.12.2025 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular! Fragen? Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Leiterin des Fachdienstes Finanzen, Frau Katja Sawatzki, Tel: 0481/6850-200 und die Leiterin der Stadtkasse Frau Nina Domjahn, Tel: 0481/ 6850 - 220 gerne zur Verfügung. Hinweise Die Stadt Heide verfügt über einen Frauenförderplan. Anerkannte Schwerbehinderte und Gleichgestellte sind bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe der gesetzlichen Vorschriften bevorrechtigt. Wir würden uns freuen, wenn sich Fachkräfte mit Migrationshintergrund bewerben, da wir den Anteil an Beschäftigten mit multikultureller Kompetenz erhöhen möchten. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung können nicht erstattet werden. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich und senden Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und allen relevanten Zeugnissen und Zertifikaten zu. E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung

Sachbearbeitung im Forderungsmanagement / Vollstreckungsinnendienst (m/w/d)

View job here <h1> Leitung (m/w/d) IT-Strategie &amp; Informationssicherheit </h1> <ul> <li> Vollzeit </li> <li> Hybrid </li> <li> Bördestraße 23, 31135 Hildesheim </li> <li> Mit Leitungsfunktion </li> <li> 09.10.25 </li> </ul> Als Leitung der Organisationseinheit IT-Strategie &amp; Informationssicherheit übernehmen Sie Verantwortung für die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung unserer Unternehmens-IT. Dabei arbeiten Sie eng mit der Geschäftsführung sowie internen und externen Partnern zusammen, führen ein engagiertes Team und stellen die Umsetzung moderner IT- und Informationssicherheitsprozesse sicher. <h2> Hier können Sie Ihre Leidenschaft einbringen: </h2> <ul> <li> Führung der Mitarbeitenden in der Organisationseinheit IT-Strategie &amp; Informationssicherheit </li> <li> Stellvertretende Führung der Mitarbeitenden der Organisationseinheit Informations- und Kommunikationstechnik </li> <li> Steuerung und Koordination des Informationssicherheitsprozesses sowie Führung und Pflege des ISMS </li> <li> Erstellung von Leitlinien, Richtlinien und Realisierungsplänen zur Informationssicherheit </li> <li> Initiierung und Überprüfung von Sicherheitsmaßnahmen sowie Berichterstattung an die Leitungsebene </li> <li> Planung und Durchführung von Notfallübungen, Schulungen und Awareness-Kampagnen </li> <li> Bewertung von Informationssicherheitsrisiken und -chancen sowie Untersuchung sicherheitsrelevanter Zwischenfälle </li> <li> Koordination sicherheitsrelevanter Projekte </li> <li> Leitung und Koordination des Entscheidungsgremiums zur Digitalisierung </li> <li> Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie </li> <li> Repräsentation des Unternehmens in relevanten Gremien (DVGW, BDEW, VKU, UP KRITIS) </li> </ul> <h2> Das bringen Sie mit: </h2> <ul> <li> Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Informationssicherheit, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Führungserfahrung in leitender IT-Funktion </li> <li> Gute Kenntnisse der Anforderungen an die IT eines KRITIS-Unternehmens </li> <li> Langjährige Erfahrungen in der Durchführung und Leitung von IT-Projekten bzw. Digitalisierungsprojekten </li> <li> Erfahrung in der Anwendung von KI im betrieblichen Kontext </li> <li> Zertifizierungen im Bereich Informationssicherheit (z.B. ISO 27001 Lead Implementer) von Vorteil </li> <li> Selbstmanagement und hohe Zuverlässigkeit </li> <li> Entscheidungsfähigkeit sowie Belastbarkeit </li> <li> Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul> <h2> Das können Sie von uns erwarten: </h2> Nachhaltigkeit und Krisensicherheit: <ul> <li> sinnvolle und verantwortungsvolle Arbeit an systemrelevanten Aufgaben für die langfristige Trinkwasserversorgung und den Hochwasserschutz in Niedersachsen </li> <li> faire, wertschätzende und kooperative Unternehmenskultur </li> <li> unbefristeter Arbeitsvertrag </li> </ul> Work-Life-Balance: <ul> <li> familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und Zeitkonten sowie klare Überstundenregelung </li> <li> 30 Tage Urlaub/Jahr und zusätzliche Möglichkeit, „Geld gegen Freizeit“ zu tauschen </li> </ul> Vergütung: <ul> <li> Vergütung nach Tarifvertrag Versorgung </li> <li> Zusatzversorgung über die VBL und weitere finanzielle Förderung der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Möglichkeit zum Fahrradleasing </li> <li> individuelle Förderung z. B. im Rahmen von Weiterbildungen und betrieblichem Gesundheitsmanagement (beispielsweise Hansefit) </li> </ul> Die Harzwasserwerke garantieren die sichere Versorgung von weiten Teilen Niedersachsens mit Trinkwasser rund um die Uhr. Mit unseren Talsperren im Harz sorgen wir für Hochwasserschutz. Die Gewinnung von Energie aus Wasserkraft, der Schutz von ökologischem Lebensraum an Flüssen unterhalb der Talsperren und das UNESCO- Weltkulturerbe Oberharzer Wasserwirtschaft runden unser Profil ab. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Arbeitsbeginns und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bei Fragen hilft Ihnen gerne Frau Teske unter der Telefonnummer 05121 404-260 weiter. Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

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