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<p> Wir suchen ab sofort befristet für 2 Jahre einen</p><h1> <p>  Trainee (m/w/d) in der Abteilung Projektentwicklung/Engineering. </p></h1><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Die EVH GmbH ist der kompetente Versorger für Wirtschaft und Bevölkerung in Halle (Saale) und darüber hinaus. Täglich beliefert der hallesche Energieversorger Privat-, Gewerbe- und Großkunden mit Strom, Erdgas und Wärme.</p><p> Werde Teil der Energiewende – gestalte mit uns die Zukunft!</p><p> Im Bereich Dezentrale Energielösungen setzen wir auf moderne, klimafreundliche Technologien zur Energieerzeugung und -verteilung in der Gebäudetechnik. Von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme entwickeln wir nachhaltige Lösungen, die den Unterschied machen – für heute und für kommende Generationen.</p><p> Als Trainee (m/w/d) in der Abteilung Projektentwicklung/Engineering unterstützen Sie unser engagiertes Team bei der Planung und Umsetzung zukunftsweisender Projekte. Sie lernen praxisnah, wie nachhaltige Energieerzeugungsanlagen geplant, ausgeschrieben und realisiert werden.</p><p> Was Sie erwartet:</p><p> Ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Innovation, Nachhaltigkeit und Teamgeist gelebt werden. Sie arbeiten mit erfahrenen Experten (m/w/d) an Projekten, die einen echten Beitrag zum Klimaschutz leisten – und entwickeln sich fachlich wie persönlich kontinuierlich weiter.</p><p> Das sind Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Analyse und Bewertung geeigneter Gebäude und Standorte, </li> <li>  Planung und Auslegung von Energieerzeugungsanlagen mit moderner Software, </li> <li>  Erstellung von Ausschreibungen und technischen Unterlagen, </li> <li>  Koordination der Umsetzung in Zusammenarbeit mit internen und externen Partner (m/w/d), </li> <li>  Begleitung der Inbetriebnahme und Übergabe an den Betrieb. </li></ul><p> Unsere Anforderungen an Sie:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium im technischen/ naturwissenschaftlichen/ wirtschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  Studienschwerpunkt Nachhaltige Energiesysteme wünschenswert, </li> <li>  einschlägige Erfahrungen im Bereich der Gebäudetechnik wünschenswert. </li></ul><p> Und das bekommen Sie bei uns geboten:</p><p> Erleben Sie eine positive und offene Arbeitskultur, welche es ermöglicht auch über den Tellerrand hinauszuschauen.</p><p> Arbeiten Sie flexibel, auch von zu Hause aus.</p><p> Gestalten Sie die Energiewende aktiv mit und arbeite in motivierender und angenehmer Arbeitsatmosphäre.</p><p> Genießen Sie die Vorzüge einer tariflichen Vergütung (AVEU).</p><p> Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen, z.B. Zuschuss zur KITA, Gesundheitskurse etc.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 09.07.2025.</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p><p> Besuche uns auf XING.</p>

Trainee (m/w/d) in der Abteilung Projektentwicklung/Engineering

<p> Wir suchen unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> <p>  Referent Brandschutz und technisches Sicherheitsmanagement (m/w/d). </p></h1><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Seit mehr als drei Jahrzehnten sind wir in Halle an der Saale der Wegbereiter in Sachen Energie. Mit hocheffizienten Energieparks und zukunftsweisenden Energienetzen versorgen wir unsere Kundinnen und Kunden sicher und kompetent mit Strom, Erdgas und Fernwärme. Die gesamte in Halle benötigte Strommenge erzeugen wir bereits seit 2012 umweltschonend und ökologisch. Angesichts der bevorstehenden Wärmewende stehen wir vor neuen Herausforderungen im Energiesektor. Als kommunaler Energieversorger und Partner der Energie-Initiative Halle (Saale) bieten wir Ihnen die Chance mit uns gemeinsam zuverlässige und bezahlbare Klimaneutralität für alle in Halle (Saale) zu gestalten. Wir suchen stets nach neuen Fachkräften und Talenten, die zu uns passen und uns bei der Bewältigung dieser Herausforderungen unterstützen.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören die:</p><ul> <li>  Unterstützung von Geschäftsführung und Führungskräften bei der Wahrnehmung übertragener Unternehmer-pflichten (Brandschutz) und bei der Einhaltung gesetzlicher/unternehmensinterner Brandschutzvorschriften, </li> <li>  Monitoring gesetzlicher und sonstiger normativer Änderungen und Ableitung von Maßnahmen sowie Überwachung, Bewertung und Sicherstellung der Konformität mit dem internen Regelwerk der EVH, </li> <li>  Erstellung/Fortschreibung der Brandschutzordnung, Mitwirkung bei der Einhaltung von Brandschutzbestimmungen und Kontrolle der Aktualität der Flucht-, Rettungs- und Feuerwehrpläne, </li> <li>  Unterstützung der Führungskräfte bei baulichen, technischen und organisatorischen Maßnahmen, soweit sie den Brandschutz betreffen, </li> <li>  Organisation und Durchführung von praktischen Übungen zum vorbeugenden Brandschutz an den Unternehmensstandorten, </li> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung des technischen Sicherheitsmanagementsystems, </li> <li>  Koordinierung und Vorbereitung der Audits nach Sicherheitsmanagementsystem (Prüfung vorhandener Unterlagen und Abstimmung mit den Führungskräften), </li> <li>  Fortentwicklung des für das Managementsystem relevanten Regelwerks sowie unternehmensinterne Aktualisierung der Leitfäden des technischen Sicherheitsmanagementsystems. </li></ul><p> Unsere Anforderungen an Sie:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium (Master oder Diplom) in einer ingenieurwissenschaftlichen oder technischen Fachrichtung mit einer zusätzlichen Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten gemäß DGUV sowie einschlägige Erfahrung im vorbeugenden Brandschutz oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  Fortbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit wünschenswert, </li> <li>  angemessene Berufserfahrung sowie gründliche, vielseitige Fachkenntnisse im Brandschutz, </li> <li>  gründliche und vielseitige Fachkenntnisse von Sicherheitsmanagementsystemen der Arbeitssicherheit für Versorgungsunternehmen (z.B. technisches Sicherheitsmanagementsystem) oder vergleichbare Sicherheitsmanagementsysteme, </li> <li>  Kenntnisse der Kraftwerks- und Energiebranche. </li></ul><p> UNSER ANGEBOT:</p><ul> <li>  Loyalität &amp; Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander </li> <li>  Vergütung: </li> <li>  attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung </li> <li>  Arbeitsgestaltung: </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Work-Life-Balance: </li> <li>  30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: </li> <li>  Weiterbildungen, Schulungen und Coachings </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: </li> <li>  vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge </li> <li>  Weitere Benefits: </li> <li>  Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 30.06.2025.</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p><p> Besuche uns auf XING.</p>

Referent Brandschutz und technisches Sicherheitsmanagement (m/w/d)

<p> Josephine, Verkäuferin Zoo</p><h3> "Wachstum beginnt mit Neugier und Herzblut."</h3><h2> Ein berufliches Zuhause für 5.500 Kolleginnen und Kollegen – und es werden täglich mehr!</h2><p> Durch Qualität, Vielfalt und Kompetenz zum europäischen Marktführer der Garten-Center-Branche. In über 75 Jahren haben wir uns als modernes Familienunternehmen mit kontinuierlichem Expansionskurs zum marktführenden Unternehmen mit über 135 Garten-Centern in Deutschland und Österreich entwickelt. Von unseren rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind etwa 4.300 in unseren Gartencentern beschäftigt.</p><p> Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als</p><h1> Verkäufer Garten &amp; Haus (m/w/d)</h1><br><h2> Das blüht Ihnen bei uns – Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundinnen und Kunden </li> <li>  Emotional ansprechende und verkaufsfördernde Präsentation unserer Produkte </li> <li>  Mithilfe bei der Warendisposition </li> <li>  Regelmäßige Produkt-/Regalpflege </li> <li>  Durchführung der Preisauszeichnung </li></ul><br><h2> Der Nährboden Ihrer Arbeit – Das bieten wir:</h2><ul> <li>  Energie tanken: Ihr Engagement ist unser Antrieb. Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Träume zu verwirklichen, Abenteuer zu erleben und die Seele baumeln zu lassen. </li> <li>  Eine 2. Familie: Bei Dehner sind Sie ab Tag 1 Teil eines familiären Teams, das zusammenhält. In Ihrer Anfangszeit erleben Sie durch den Onboarding-Prozess unsere starke Willkommenskultur. Und auch danach leben wir eine Kultur des Miteinanders – gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt gehören bei uns einfach dazu. </li> <li>  Gesund miteinander: Ihre Gesundheit steht bei uns an erster Stelle. Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Leasen Sie kostengünstig Ihr Wunschrad oder fördern Sie Ihre Gesundheit mit unserem Firmenfitness-Programm. Für mehr Wohlbefinden und Balance im Alltag. </li> <li>  Wachstum garantiert: Wir bringen nicht nur Pflanzen zum Wachsen – auch Ihre berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Mit gezielter Unterstützung und individuellen Entwicklungsprogrammen sorgen wir dafür, dass Sie beruflich aufblühen und Ihre Talente voll entfalten können. </li> <li>  Vielseitig profitieren: Bei Dehner wissen wir, dass Leistung fair belohnt werden muss. Deshalb bieten wir Ihnen eine attraktive Bezahlung über Branchenniveau, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge und exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Zusätzlich profitieren Sie von einem Personalrabatt von 20 %. So bleibt auch finanziell mehr Spielraum für die schönen Dinge im Leben. </li> <li>  Fußabdrücke hinterlassen: Sie wollen etwas bewegen – Sie dürfen etwas bewegen! Wir sind gespannt auf Ihre Ideen und sind immer bereit, neue Wege zu beschreiten. </li></ul><br><h2> Mehr als ein grüner Daumen – Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine branchen- bzw. fachbezogene Ausbildung </li> <li>  Sie überzeugen durch Sortimentskenntnisse in den Bereichen Großkeramik, Erde und Gartenaccessoires, Gartentechnik, Pflanzenschutz, Sämereien </li> <li>  Sie haben Leidenschaft in der Beratung von Kundinnen und Kunden sowie im Verkauf von Produkten </li> <li>  Sie treten freundlich und verbindlich auf </li> <li>  Sie sind ein echter Teamplayer, auf den sich Ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen können </li></ul><br><h2> Kontakt:</h2><p> Bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button und teilen Sie uns bitte Ihre Verfügbarkeit sowie Gehaltsvorstellung mit.</p><p> Ansprechpartner/-in <br> Kevin Junglewitz <br> HR Business Partner</p><p> (+49) 9090. 77-7274</p><p> <a href="mailto:karriere@dehner.de" target="_blank">karriere@dehner.de</a></p><p> Eintrittsdatum <br> 01.07.2025</p><p> Tätigkeitsbereich <br> Verkauf / Vertrieb / Marktleitung</p><p> Beschäftigungsart <br> Teil- oder Vollzeit: <br> ab 20 Std./Woche</p><p> Standort <br> Dehner Gartencenter GmbH &amp; Co. KG <br> Messestr. 1 <br> 06116 Halle <br> Deutschland</p><h2> dehner.de/jobs</h2>

Verkäufer Garten & Haus (m/w/d)

<p> Wir suchen unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> <p>  Fachingenieur Netzabnahmestellen (m/w/d) </p></h1><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Gestalten Sie mit uns die Energiewelt von morgen!</p><p> Die Energieversorgung Halle Netz GmbH ist der örtliche Netzbetreiber und verantwortlich für Betrieb, Wartung und Ausbau der Strom- und Gasnetze. Darüber hinaus ist sie grundzuständiger Messstellenbetreiber im Netzgebiet Halle. Weiterhin erbringt die Netzgesellschaft Halle Dienstleistungen für Betrieb, Wartung und Ausbau des Fernwärmenetzes der EVH GmbH.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören die:</p><ul> <li>  Erarbeitung und Durchsetzung effizienter Prozessabläufe des Lieferanten- und Netznutzungsmanagements, des Messstellenbetriebes und der Einspeiseprozesse bis zur Abrechnung, </li> <li>  Verantwortung für die Durchführung, Anpassung und Optimierung der Geschäftsprozesse in den vorgeschriebenen Formaten sowie der dafür notwendigen Kommunikation mit den Marktteilnehmern, </li> <li>  fachlich-strategische Weiterentwicklung und Adaptierung von Abrechnungsprozessen innerhalb der genutzten Systemlandschaft (TINA, SAP…) insbesondere unter Berücksichtigung der EDIFACT-basierten Marktkommunikation, </li> <li>  Koordination und Steuerung der Umsetzung von Anforderungen im Zusammenhang mit regulatorischen Änderungen, Systemumstellungen oder Prozessoptimierungen mit internen Fachbereichen, Dienstleistern sowie externen Marktpartnern, </li> <li>  Projektarbeit im Rahmen des Aufgabengebietes, </li> <li>  fachliche Anleitung und Steuerung von Mitarbeitenden im Rahmen des Fachgebietes. </li></ul><p> Unsere Anforderungen an Sie:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in einer energiewirtschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Fachrichtung oder mit einer vergleichbaren Qualifikation, </li> <li>  dem o.g. Aufgabengebiet angemessene Berufserfahrung, </li> <li>  Kenntnisse im energiewirtschaftlichen Bereich, </li> <li>  ausgeprägtes Verständnis für Prozessabläufe und Mitgestaltung moderner Systemlandschaften, </li> <li>  sicherer Umgang mit der MS-Office-Standardsoftware sowie SAP. </li></ul><p> UNSER ANGEBOT:</p><ul> <li>  Loyalität &amp; Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander </li> <li>  Vergütung: attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung </li> <li>  Arbeitsgestaltung: flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: Weiterbildungen, Schulungen und Coachings </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge </li> <li>  Weitere Benefits: Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 02.07.2025.</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p>

Fachingenieur Netzabnahmestellen (m/w/d)

<p> Im Bereich Unternehmenssteuerung, im Team SAP ERP Management suchen wir befristet für 2 Jahre ab sofort einen</p><h1> <p>  Trainee (m/w/d) Software- und SAP-Management. </p></h1><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Seit mehr als drei Jahrzehnten sind wir in Halle an der Saale der Wegbereiter in Sachen Energie. Mit hocheffizienten Energieparks und zukunftsweisenden Energienetzen versorgen wir unsere Kundinnen und Kunden sicher und kompetent mit Strom, Erdgas und Fernwärme. Die gesamte in Halle benötigte Strommenge erzeugen wir bereits seit 2012 umweltschonend und ökologisch. Angesichts der bevorstehenden Wärmewende stehen wir vor neuen Herausforderungen im Energiesektor. Als kommunaler Energieversorger und Partner der Energie-Initiative Halle (Saale) bieten wir Ihnen die Chance mit uns gemeinsam zuverlässige und bezahlbare Klimaneutralität für alle in Halle (Saale) zu gestalten. Wir suchen stets nach neuen Fachkräften und Talenten, die zu uns passen und uns bei der Bewältigung dieser Herausforderungen unterstützen.</p><p> Wir bieten Dir ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Du sammelst umfassende Erfahrungen und schaffst Dir somit ideale Startvoraussetzungen für deine spätere Karriere. Bei uns erwartet Dich eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einer kollegialen Teamatmosphäre.</p><p> Durch unser 24-monatiges Traineeprogramm bieten wir Dir einen interessanten Einstieg ins Berufsleben und Einblicke in die verschiedenen und vielseitigen Aufgabenbereiche unseres Unternehmens.</p><p> Deine Aufgaben:</p><ul> <li>  gemeinsam mit Deinem Team arbeitest Du an zukunftsträchtigen Projekten im Software- und SAP-Umfeld, </li> <li>  Du übernimmst Aufgaben in der Administration und in der Betreunng der im Bereich ansässigen, zentralen Software des Bereiches Unternehmenssteuerung, u.a. Stackfield, Jedox, Berechtigungsmanager/Bema, </li> <li>  Du stehst im ständigen Austausch mit deinen Kollegen und relevanten Usern zu den Softwarethemen, </li> <li>  die SAP-Modulmanager unterstützt du hinsichtlich Abstimmung, Koordination und Entscheidungsfindung zu Anforderungen und Projekten im Kontext SAP S/4HANA – in Abstimmung mit dem Kompetenzzentrum SAP der IT-Consult GmbH, </li> <li>  Deine Mithilfe ist bei den SAP Querschnittsthemen gefragt, z.B. Schnittstellenmanagement, Berechtigungs-management, Schulungen oder Testing, </li> <li>  Du hilfst bei der Etablierung und beim Ausbau von SAP Zukunftsthemen, wie SAP Fiori, SAP Enable Now oder SAP CALM sowie weitere SAP-Technologien mit, </li> <li>  Du unterstützt bei der Projektorganisation und methodisch bei der Durchführung von Workshops/Meetings. </li></ul><p> Dein Profil:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder Mathematik, </li> <li>  versierter Umgang mit Office-Programmen (Excel, PowerPoint), </li> <li>  Affinität und Interesse in Bezug auf IT- und Softwareanwendungen, </li> <li>  Eigeninitiative bei der Einarbeitung in neue Themen / Systeme / Technologien, </li> <li>  erste Erfahrungen oder Kenntnisse im SAP-Umfeld / mit SAP-Produkten wünschenswert. </li></ul><p> UNSER ANGEBOT:</p><ul> <li>  Loyalität &amp; Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander </li> <li>  Vergütung: </li> <li>  attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung </li> <li>  Arbeitsgestaltung: </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Work-Life-Balance: </li> <li>  30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: </li> <li>  Weiterbildungen, Schulungen und Coachings </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: </li> <li>  vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge </li> <li>  Weitere Benefits: </li> <li>  Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 2025-05-31T00:00:00+02:00</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p><p> Besuche uns auf XING: XING</p>

Trainee (m/w/d) Software- und SAP-Management

<p> Hallo erst mal! <br> <br> Wir sind Personalwerk Sourcing, spezialisiert auf professionelle, ganzheitliche Personalberatung. Als Kompetenzbereich der Personalwerk Gruppe sind wir Teil eines Teams aus insgesamt über 300 Mitarbeitenden mit geballtem Personalmarketing-Know-how. Von der Anzeigenschaltung über Employer Branding bis zum Recruiting: Wir liefern. Im 360-Grad-Modus. Jetzt aber zum wirklich wichtigen Teil: <br> <br> Ihr neuer Arbeitgeber <br> <br> Unser Mandant ist ein mittelständischer Hidden Champion im Bereich industrieller Verbrauchs- und Investitionsgüter, technischer Produkte und technischer Dienstleistungen. Fehlen nur noch: Sie!</p><p> Gesucht wird ein Geschäftsfeld-Leiter (m/w/d) am Standort Leipzig oder Halle/Saale für die internationale Gesamtleitung und strategische Geschäftsentwicklung.</p><h2> <h1>  Geschäftsfeld-Leiter (m/w/d) </h1> <br> Am Standort Leipzig - Halle/ Saale</h2><h2> Ihre Aufgaben – wie für Sie gemacht</h2><ul> <li>  Leitung des Geschäftsfeldes in internationaler standortübergreifender Rolle und Verantwortung für die Landesgesellschaften im traditionellen Kerngeschäft der Gruppe </li> <li>  Professionalisierung und Weiterentwicklung lokaler Ablauforganisationen hin zu funktional integriert agierenden Einheiten </li> <li>  Sicherstellung effizienter Produktions-, Auftragsabwicklungs- und Logistikprozesse, deren Optimierung und Digitalisierung </li> <li>  Sicherung und Ausbau der dominanten Marktposition durch die Entwicklung und geschäftsfeldweite Nutzung von Best Practices in Bezug auf Produktions-, Auftragsabwicklungs- und Intercompany Logistikprozesse sowie Vertriebsprozesse </li> <li>  Weiterentwicklung und Ausbau des Produkt- und Dienstleistungsportfolios zur Absicherung der aktuellen Marktposition und zum Erschließen neuer Geschäftsmöglichkeiten in Zusammenarbeit mit dem Innovationsmanagement der Gruppe </li> <li>  Weiterentwicklung einer zukunftsgerichteten Unternehmenskultur insbesondere in Bezug auf die Förderung der Integration und gelebten Zusammenarbeit in einer dezentralen Organisationsstruktur über einen global fragmentierten Markt. </li> <li>  Fördern und Entwickeln der Zusammenarbeit in der Gruppe, des gemeinsamen unternehmerischen Handelns sowie professionelles Führen der Managing Directors des Geschäftsfeldes </li></ul><h2> Ihr Profi – hierauf bauen Sie auf</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, gerne mit Promotion </li> <li>  Langjährige, breit angelegte, generalistische Führungserfahrung auf erster oder zweiter Ebene mit Ergebnisverantwortung im Mittelstand </li> <li>  Breiter operativer Hintergrund aus verschiedenen Unternehmensbereichen </li> <li>  Nachgewiesene Erfahrung aus produzierenden Unternehmen in produktionsnaher Rolle, idealerweise in Kombination mit Erfahrung aus vertriebs- und innovationsgetriebenen Bereichen sowie im Management dezentraler Strukturen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse der Ablaufstruktur von betrieblichen Geschäftsprozessen, ERP-Systemen etc. </li> <li>  Nachgewiesene Erfahrung in der Neukonzeptionierung und Implementierung innerbetrieblicher Fertigungs- und Logistikprozesse </li> <li>  Inhaltlich starke/r und integrativ agierende/r Macher/in, mit hoher Handlungs- und Umsetzungsorientierung und Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Integrierende Führungspersönlichkeit über alle Standorte hinweg und Sparringspartner der lokalen Managements </li> <li>  Internationale Reisebereitschaft </li> <li>  Hohe interkulturelle Kompetenz </li> <li>  Deutsch und Englisch verhandlungssicher, idealerweise eine weitere Sprache </li></ul><h2> Ihre Vorteile</h2><ul> <li>  Eine langfristig orientierte Führungsposition bei einem renommierten Arbeitgeber </li> <li>  Aktive, umfassende Gestaltung und Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes </li> <li>  Ein attraktives internationales Umfeld mit offener und wertschätzender Unternehmenskultur </li> <li>  Attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen </li> <li>  Attraktive Zusatzleistungen, individuelle Gesundheitsförderung u. v. m. </li></ul><h2> Klingt ganz nach Ihrer beruflichen Zukunft?</h2><p> Dann senden Sie Ihre Bewerbung direkt über unser Onlineformular. Ihre Unterlagen, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, können Sie bequem anhängen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen an unseren Auftraggeber weiterleiten.</p> Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unser Onlineformular berücksichtigen können. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich.<p> Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | sourcing.personalwerk.de</p>

Geschäftsfeld-Leiter (m/w/d)

<p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen</p><h1> <p>  Fachingenieur Energiedatenmanagement/Prozessmanagement (m/w/d) </p></h1><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Gestalten Sie mit uns die Energiewelt von morgen!</p><p> Die Energieversorgung Halle Netz GmbH ist der örtliche Netzbetreiber und verantwortlich für Betrieb, Wartung und Ausbau der Strom- und Gasnetze. Darüber hinaus ist sie grundzuständiger Messstellenbetreiber im Netzgebiet Halle. Weiterhin erbringt die Netzgesellschaft Halle Dienstleistungen für Betrieb, Wartung und Ausbau des Fernwärmenetzes der EVH GmbH.</p><p> Sie möchten mit Ihrem Know-how in IT-Systemen, Datenanalyse und Prozessmanagement aktiv zur Digitalisierung der Energiewirtschaft beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <br> Im Energiedatenmanagement übernehmen Sie Verantwortung für die Weiterentwicklung zentraler Prozesse und Systeme – mit direktem Einfluss auf Effizienz, Qualität und Zukunftsfähigkeit unseres Netzbetriebs.</p><p> Bringen Sie Ihre Ideen ein – in einem modernen Arbeitsumfeld, das eigenverantwortliches Arbeiten, interdisziplinäre Projekte und technische Exzellenz verbindet.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören die:</p><ul> <li>  Verantwortung für die Modellierung, Einführung und Optimierung von Geschäftsprozessen im Energiedatenmanagement, </li> <li>  eigenständige Umsetzung und Betreuung energiewirtschaftlicher Teilprozesse  <br>  in den IT-Systemen, </li> <li>  Übernahme fachlicher Steuerungsaufgaben im Rahmen der Strategieentwicklung, </li> <li>  fachliche Administration und Weiterentwicklung der betreuten Systeme  <br>  (z. B. Cursor CRM, SQL, Kisters Module ..), </li> <li>  Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen und IT zur Sicherstellung einer reibungslosen Systemnutzung und Weiterentwicklung, </li> <li>  Verantwortung für die Planung und Sicherstellung der Systemkompatibilität im unternehmensweiten Kontext, </li> <li>  Erstellung von Entscheidungsvorlagen zur Systemerweiterung in Zusammenarbeit mit der DV-Koordination, </li> <li>  aktive Teilnahme an Projektteams und fachbezogenen Arbeitskreisen, </li> <li>  Leitung von Sonderaufgaben und Projekten im Umfeld IT, Prozesse und Digitalisierung. </li></ul><p> Unsere Anforderungen an Sie:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik oder einem vergleichbaren Studiengang, </li> <li>  ausgeprägtes Verständnis für Prozessabläufe und deren systemische Umsetzung, </li> <li>  Bereitschaft zur aktiven Nutzung und Weiterentwicklung technischer Tools, idealerweise Kenntnisse in PL/SQL und Java oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen, </li> <li>  analytisches Denken, hohe Eigenverantwortung und ein serviceorientiertes, proaktives Arbeitsverhalten, </li> <li>  Interesse an Digitalisierungsthemen und an der Mitgestaltung moderner Systemlandschaften. </li></ul><p> UNSER ANGEBOT:</p><ul> <li>  Loyalität &amp; Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander </li> <li>  Vergütung: </li> <li>  attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung </li> <li>  Arbeitsgestaltung: </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  Work-Life-Balance: </li> <li>  30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: </li> <li>  Weiterbildungen, Schulungen und Coachings </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: </li> <li>  vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge </li> <li>  Weitere Benefits: </li> <li>  Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 17.06.2025.</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p>

Fachingenieur Energiedatenmanagement/Prozessmanagement (m/w/d)

<p> Wir suchen einen</p><h1> <p>  Bereichscontroller Gebäudereinigung (m/w/d). </p></h1><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Neben einem interessanten Aufgabengebiet und einer eigenverantwortlichen Tätigkeit in unserem Team bieten wir ein attraktives Vergütungssystem, die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und ein teamorientiertes Arbeitsumfeld.</p><p> Die oben genannte Stelle ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören die:</p><ul> <li>  Durchführung des internen Bereichsreportings inkl. Datengewinnung, -dokumentation und  <br>  -aufbereitung zur internen Absatz-, Kennzahlen- und Erfolgsanalyse, </li> <li>  Erstellung von Präsentationen, </li> <li>  Organisation und Erarbeitung von Preis- und Entgeltkalkulationen des Bereiches, insbesondere Erstellung eines Preiskataloges, </li> <li>  Erstellung von Bereichsplänen mit allen Teilplänen, Kostenträgerplänen oder Businessplänen, </li> <li>  Unterstützung des Bereiches bei der Organisation und Realisierung von Aufgaben der Planung sowie betriebswirtschaftlichen Analysen, </li> <li>  selbstständige Entwicklung von Lösungsvorschlägen, </li> <li>  eigenständige Erstellung notwendiger Unterlagen bei Wirtschaftsprüfungen und Jahresabschlüssen sowie Ausübung der Funktion als Ansprechpartner/in für die Prüfungsgesellschaft, </li> <li>  abteilungsübergreifende Verantwortung im Projektmanagement in Bezug auf Organisation, Planung, Controlling und Dokumentation als Projektleiter/in oder Teilprojektleiter/in sowie als Projektmitglied bei fachbereichsinternen und konzernweiten Projekten. </li></ul><p> Unsere Anforderungen an Sie:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium (mindestens Bachelor) in einer betriebswirtschaftlichen Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  dem o.g. Aufgabengebiet angemessene Berufserfahrung, </li> <li>  sehr gute Kenntnisse in der Kostenrechnung sowie gute Kenntnisse im Unternehmenscontrolling, </li> <li>  gute Kenntnisse im Projektmanagement, </li> <li>  sicherer Umgang mit der MS-Office-Standardsoftware und anderer spezifischer Software des Bereiches (SAP). </li></ul><p> Das können wir Ihnen bieten:</p><ul> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, </li> <li>  attraktive und zuverlässige Bezahlung nach TVöD, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Jubiläumsprämie, </li> <li>  hybride Arbeitsmodelle (mobiles Arbeiten möglich), </li> <li>  gute Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen, </li> <li>  betriebliche Altersversorgung und betriebliche Gruppenunfallversicherung, </li> <li>  Personalentwicklungsangebote, insbesondere persönliche Fortbildungsmöglichkeiten, </li> <li>  Fahrradleasing, </li> <li>  Jobticket oder bezuschusstes Deutschlandticket, </li> <li>  bezuschusste Kantine und Wasserspender am Standort, </li> <li>  betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement, </li> <li>  Unterstützungsangebote durch awo lifebalance – Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen und Lebenslagencoaching, </li> <li>  Pluscard Gesundheitskarte und Rabatt bei verschiedenen Online-Shops. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 15.08.2025.</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p>

Bereichscontroller Gebäudereinigung (m/w/d)

<h2> Mitteldeutsche Baustoffe GmbH</h2><h1> Aufbereitungs-/Industriemechaniker/-in (m/w/d)</h1><p> Die Mitteldeutsche Baustoffe GmbH ist ein innovatives und führendes Unternehmen in der Rohstoffgewinnung und -aufbereitung. Mit moderner Technik und einem engagierten Team sichern wir die Zukunft der Rohstoffversorgung im Großraum Halle/Leipzig. Neben Effizienz sind Nachhaltigkeit und Umweltschutz ein wichtiger Teil unserer Arbeit.</p><h1> Aufbereitungs-/Industriemechaniker/-in (m/w/d) gesucht</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell im Raum Halle motivierte und qualifizierte Fachkräfte, die mit uns gemeinsam zukünftige Herausforderungen der Rohstoffgewinnung meistern.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Bedienung, Wartung und Überwachung der Aufbereitungsanlage zur Rohstoffförderung </li> <li>  Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Maschinen und Anlagen </li> <li>  Überwachung der Produktionsprozesse zur Sicherstellung einer konstanten Produktqualität </li> <li>  Analyse von Störungen und Fehlerbehebung zur Minimierung von Ausfallzeiten </li> <li>  Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen zur Steigerung der Effizienz </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Umweltauflagen </li> <li>  Dokumentation der Betriebsdaten und Wartungsmaßnahmen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, idealerweise zum Aufbereitungs- oder Industriemechaniker, Maschinenbau oder einer verwandten Disziplin </li> <li>  Idealerweise Erfahrung in der Rohstoffgewinnung oder in der Bedienung von Maschinen und Anlagen </li> <li>  Technisches Verständnis und eine hohe Affinität zu Maschinen und Anlagen </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit und gegebenenfalls zu Sondereinsätzen </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung und Sozialleistungen laut Tarifvertrag </li> <li>  Tarifliche und außertarifliche Zusatzleistungen (13. Gehalt, aktuell 2 bezahlte arbeitsfreie Tage, bAV, baldige 39,5 h Woche, Lohnzuschläge, Übernahme von KITA-Gebühren, Unfallversicherung) </li> <li>  Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li>  Ein angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld </li> <li>  Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung </li> <li>  Ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, die Sie digital an <a href="mailto:stellenausschreibung@mdb-gmbh.de" target="_blank">stellenausschreibung@mdb-gmbh.de</a> oder per Post an die unten stehende Adresse senden.</p><p> Mitteldeutsche Baustoffe GmbH <br> Hauptverwaltung <br> Köthener Straße 13 <br> 06193 Petersberg</p><p> Weitere Informationen zu unserem Unternehmen und zu aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie auf unserer Website unter mdb-gmbh.de</p>

Aufbereitungs-/ Industriemechaniker/-in (m/w/d)

<h3>  Hörmannshofer Fassaden </h3> <h2>  Hörmannshofer Fassaden </h2> <br> Als mittelständisches Unternehmen sind wir seit über 60 Jahren marktführend als Premiumpartner in den Geschäftsbereichen Wärmedämmverbundsysteme (WDVS) und Vorgehängte Hinterlüftete Fassaden (VHF) tätig. Zu unseren Kunden zählt die Wohnungswirtschaft sowie gewerbliche, private und öffentliche Auftraggeber. <br> <br> Zur Verstärkung für unseren Betrieb in Halle suchen wir im Geschäftsbereich WDVS eine/n <br> <br> Bauleiter - Baustellenbetreuer (m/w/d) im Bereich Wärmedämmverbundsysteme (WDVS) <br> <br> Sehr gerne auch ehrgeizige und aufstrebende Nachwuchskräfte, die sich aus der zweiten Reihe weiterentwickeln möchten.<h1> Bauleiter - Baustellenbetreuer (m/w/d) im Bereich Wärmedämmverbundsysteme (WDVS)</h1><p> Sehr gerne auch ehrgeizige und aufstrebende Nachwuchskräfte, die sich aus der zweiten Reihe weiterentwickeln möchten.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><br><ul> <li>  Baustellenplanung, Arbeitsvorbereitung und Überwachung der auszuführenden WDVS-Arbeiten vor Ort </li> <li>  Personaldisposition und Mitarbeiterführung </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und aller am Bau Beteiligten </li> <li>  Disposition von Material und Kostenkontrolle </li> <li>  Fuhrpark-Management </li> <li>  Abnahme und Qualitätskontrolle </li> <li>  Aufmasserstellung </li> <li>  Nachtragswesen </li></ul><h4> Was Sie mitbringen:</h4><br><ul> <li>  Sie besitzen im Idealfall einen Abschluss als Malermeister, Maurermeister, Stuckateurmeister oder vergleichbar und haben idealerweise bereits als Baustellenbetreuer bzw. Bauleiter (m/w/d) oder in einer ähnlichen Position gearbeitet </li> <li>  Organisationstalent, Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit Mitarbeiter anzuleiten und zu motivieren setzen wir voraus. </li> <li>  Ergebnis- und kundenorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  PKW-Führerschein, idealerweise Staplerschein </li></ul><h5> Was Sie erwartet:</h5> <br> <ul>  <li>   Ein gesundes, erfolgreich wachsendes Unternehmen mit hervorragender Marktposition  </li>  <li>   Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung in einem modernen und inhabergeführten Unternehmen  </li>  <li>   Eine gründliche Einarbeitung in alle relevanten Themen  </li>  <li>   Weiterbildungsangebote  </li>  <li>   Sonderurlaube und -zahlungen zu besonderen Anlässen  </li>  <li>   Teilnahme am Vorteilsprogramm „Corporate Benefits“: Rabatte und Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken  </li>  <li>   Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen  </li> </ul> <br> Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen bieten Freiräume und sorgen für effizientes Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima. Hier können Sie sich voll entfalten.<h6> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h6><br><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschl. Gehaltsvorstellungen und ggf. möglichem Eintrittstermin, vorzugsweise über unser: Bewerberformular. <br> <br> Ihr Ansprechpartner ist Herr Heiko Bartzschke, Tel.: 0345 / 569 93 16 <br> <br> Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, nichtsdestoweniger beziehen sich sämtliche Angaben selbstverständlich auf Angehörige aller Geschlechter. Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, nichtsdestoweniger beziehen sich sämtliche Angaben selbstverständlich auf Angehörige aller Geschlechter. <br> <br> Hörmannshofer Fassaden GmbH &amp; Co. Halle KG <br> Reideburger Str. 55 | 06116 Halle/Saale | <a href="mailto:bewerbung-halle@hoermannshofer.de" target="_blank">bewerbung-halle@hoermannshofer.de</a></p><p> Hörmannshofer Fassaden GmbH &amp; Co. Halle KG <br> Reideburger Str. 55 | 06116 Halle/Saale | <a href="mailto:bewerbung-halle@hoermannshofer.de" target="_blank">bewerbung-halle@hoermannshofer.de</a></p>

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