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<h1> Systemadministrator (m/w/d) IT-Infrastruktur &amp; Netwerke</h1><p> Die THALETEC GmbH ist ein weltweit tätiges Unternehmen und produziert am Standort in Thale, Sachsen-Anhalt emaillierte Apparate und Maschinen für die chemische und pharmazeutische Industrie. <br> <br> Zur Verstärkung unseres Team IT, suchen wir einen engagierten <br> Systemadministrator (m/w/d)</p><br><br><p> Ihre Hauptaufgaben:</p><br><ul> <li>  Betrieb, Überwachung und Optimierung unserer Serverlandschaft [Windows | Linux] </li> <li>  Betreuung der gesamten Netzwerk-Infrastruktur [Switches, Router, Firewalls, VPN, Remotezugänge] </li> <li>  Verwaltung von Backup-, Zeiterfassungs-, Alarm- und Telefonsystemen sowie Client- und Mobilgeräten </li> <li>  Performance-Monitoring und -Optimierung </li> <li>  Benutzer- und Rechteverwaltung [Microsoft Entra ID | Azure AD] </li> <li>  Sicherstellung der IT-Sicherheit und Umsetzung entsprechender Maßnahmen </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung technischer Lösungen für neue Anforderungen </li></ul><br><p> Ihr Profil:</p><br><ul> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-, Linux -Servern </li> <li>  Erfahrung mit Netzwerkarchitekturen, -diensten und -sicherheit [DNS, DHCP, VPN, etc.] </li> <li>  Kenntnisse in Virtualisierungstechnologien [Proxmox, VMware, Hyper-V] </li> <li>  Erfahrung mit Shell-Skripting [Bash, PowerShell] </li> <li>  Datenbankkenntnisse [SQL, PostgreSQL etc.] </li> <li>  Sicher anwendbare Englischkenntnisse </li> <li>  Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Sorgfalt, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Spaß bei der Arbeit runden Ihr Profil ab. </li></ul><br><p> Unser Angebot:</p><br><ul> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, stabilen &amp; innovativen Unternehmen </li> <li>  Tarifliche Vergütung inklusive aller tariflichen Zusatzzahlungen, 30 Tage Urlaub, etc. </li> <li>  JobRad, Corporate Benefits, Team- und Firmenevents, Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Ein tolles Team mit Spaß bei der Arbeit </li> <li>  Interessante &amp; abwechslungsreiche Aufgaben mit Perspektiven zur Weiterentwicklung </li> <li>  Die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen </li> <li>  Angenehme, mitarbeiterorientierte und offene Firmenkultur </li> <li>  Was noch? Finden Sie es heraus! </li></ul><br><p>  Neugierig? Interessiert? </p> <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung ! <br> <br> Hinweis: In der Stellenausschreibung wird die männliche Schreibform verwendet. <br> Es sind immer ausdrücklich männliche, weibliche sowie diverse Personen angesprochen! <br> Frau Silke Höhne <br> Personalleitung <br> 03947 778 109 <br> <a href="mailto:ttec-bewerbung@thaletec.com" target="_blank">ttec-bewerbung@thaletec.com</a> <br> <br> THALETEC GmbH <br> Steinbachstraße 3 <br> 06502 Thale <br> <a href="http://www.thaletec.com" target="_blank">http://www.thaletec.com</a><br><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung ! <br> <br> Hinweis: In der Stellenausschreibung wird die männliche Schreibform verwendet. <br>  Es sind immer ausdrücklich männliche, weibliche sowie diverse Personen angesprochen! <br></p><br>

Systemadministrator (m/w/d) IT-Infrastruktur & Netwerke

<h1> Baumaschinenführer/Radladerfahrer (m/w/d)</h1><p> Als globales Unternehmen mit mehr als 12.200 Mitarbeitern in über 40 Ländern und 51 Produktionsstätten gelten wir als weltweit führender Anbieter von Steinwolle-Lösungen und verwandeln Vulkangestein in sichere, nachhaltige Produkte, die Menschen und der Gemeinschaft helfen, zu gedeihen. Wir alle verfolgen ein gemeinsames Ziel: to release the natural power of stone to enrich modern living.</p><p> Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Geschäftsstrategie. ROCKWOOL war eines der ersten Unternehmen, das sich verpflichtet hat, einen aktiven Beitrag zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen zu leisten.</p><p> Sind Sie bereit, eine bessere Zukunft für kommende Generationen zu schaffen? Dann schließen Sie sich uns an und bewirken Sie etwas!</p><p> Die ROCKWOOL Mineralwolle GmbH Flechtingen ist Teil der ROCKWOOL Gruppe. Mit unseren vier Werken und rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland sind wir ein Unternehmen, das fortschrittliche Dämmsysteme für Gebäude anbietet.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams im Werk Flechtingen suchen wir Sie ab sofort.</p><br><br><p> Was Sie tun werden:</p><br><ul> <li>  Annahme und fachgerechte Einlagerung von Rohstoffen </li> <li>  Beschickung und Bedienung der Produktionsanlagen gemäß Vorgaben </li> <li>  Durchführung von Reinigungs- und Wartungsarbeiten an der Produktionsanlagen </li> <li>  Übernahme vielfältiger Aufgaben im Bereich BFS Fabrik, Rohstofflager und Stangenmühle </li> <li>  Pflege, Instandhaltung und kleinere Wartungsarbeiten an den eingesetzten Baumaschinen </li></ul><br><p> Was Sie mitbringen:</p><br><ul> <li>  Einen gültigen Radladerschein </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen </li> <li>  Hohe Flexibilität sowie Belastbarkeit, auch bei wechselnden Anforderungen </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit </li> <li>  Freude an der Arbeit und eine motivierte, engagierte Einstellung </li> <li>  Ausgeprägtes Bewusstsein für Arbeitssicherheit und die konsequente Beachtung von Sicherheitsvorschriften </li></ul><br><p> Was wir Ihnen bieten:</p><br><ul> <li>  Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen </li> <li>  Ein internationales, inspirierendes und dynamisches Arbeitsumfeld </li> <li>  Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten und ehrgeizigen Team </li> <li>  Attraktive Vergütung (z. B. Zulage, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und sonstige Sozialleistungen) sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der Direktversicherung </li> <li>  Attraktive Corporate Benefits Angebote </li> <li>  Bezuschusste Mitgliedschaft für den EGYM-Wellpass und weitere Gesundheitsangebote </li></ul><br><p>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? </p> <br> <p>  Dann bewerben Sie sich bitte online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über den Button „Bewerben!“ </p> <br> Frau Sandra Schubert <br> <a href="mailto:bewerbung@rockwool.com" target="_blank">bewerbung@rockwool.com</a> <br> <br> ROCKWOOL Mineralwolle GmbH Flechtingen <br> Calvörder Str. 19 <br> 39345 Flechtingen<br><p> Dann bewerben Sie sich bitte online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über den Button „Bewerben!“</p><br>

Baumaschinenführer/Radladerfahrer (m/w/d)

<h1> Leitung HR (w/m/d)</h1><p> Das Leibniz-Institut für Agrarentwicklung in Transformationsökonomien (IAMO) ist ein agrarökonomisches Forschungsinstitut mit Sitz in Halle (Saale) und beschäftigt derzeit rund 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Es gehört zusammen mit 96 anderen außeruniversitären Forschungs- und Infrastruktureinrichtungen zur Leibniz-Gemeinschaft.</p><p> Das Leibniz-Institut für Agrarentwicklung in Transformationsökonomien (IAMO) beabsichtigt, zum 01. Oktober 2025 (spätestens zum 01. Januar 2026) die Position</p><h2> Leitung HR (w/m/d) (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis E12 TV-L)</h2><p> mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden zu besetzen.</p><h2> Ihre Aufgaben bei uns</h2><ul> <li>  In Abstimmung mit der Administrativen Direktorin sind Sie Teil der Führung und Weiterentwicklung der Personalpolitik des Institutes </li> <li>  Entwicklung einer zukunftsfähigen Personalstrategie, weitere Digitalisierung und Prozessoptimierung im Personalbereich </li> <li>  Durchführung des HR-Controllings und der Personalentwicklung unter Beachtung der haushaltsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Vorgaben </li> <li>  Beratung der Geschäftsführung und anderen Leitungspersonen zu allen Fragen des Personalmanagements, Arbeitsrechts und Vertragsrechts sowohl im wissenschaftlichen, als auch im administrativen Bereich </li> <li>  Bearbeitung der Grundsatzfragen des Arbeitsvertragsrechts, Fragen des Tarif-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts sowie des Bundesreisekostenrechts und der Spezifik zum Land Sachsen-Anhalt </li> <li>  Gestaltung und Entwicklung der Prozesse des Personalmanagements und der administrativen Fachbereiche, insbesondere im Hinblick auf digitale Lösungen </li> <li>  Erbringung, Evaluierung und Weiterentwicklung der Serviceleistungen und forschungsunterstützenden Dienste im Bereich der Betreuung der am Institut Beschäftigten </li> <li>  Durchführung von individuellen Personalmaßnahmen (z.B. Einstellung, Eingruppierung, Stufenfeststellung, Befristungsrecht, Stellenbeschreibung- und -bewertung, Abmahnung, Entlassung) </li> <li>  Konzeptionelle Verantwortung und Qualitätssicherung der betrieblichen Ausbildung (Berufsausbildung und Duale Studiengänge) </li> <li>  Konstruktive Zusammenarbeit mit den Interessenvertretungen der Mitarbeitenden </li></ul><h2> Was Sie mitbringen sollten</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium Master, Diplom oder Bachelor in Human Resources Management, Rechts- und/oder Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Personalmanagement und den gesetzlichen Bestimmungen, insbesondere im Arbeits-, Tarif- und/oder Beamtenrecht, einschließlich der personalvertretungs- und schwerbehindertenrechtlichen Vorschriften </li> <li>  Kompetenz, vorzugsweise praktische Erfahrungen im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes, vornehmlich der Länder (TV-L) </li> <li>  Kenntnisse im öffentlichen Haushalts- und Zuwendungsrecht </li> <li>  Vertragsrecht, mit weiterführenden Kenntnissen in der Besteuerung von Verträgen </li> <li>  Versierte Anwenderkenntnisse in MS Office, Medienkompetenz </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  (Arbeits-)Erfahrungen in einem internationalen und transkulturellen Umfeld, optimalerweise einer Forschungsorganisation </li> <li>  hohes Maß an Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit, Eigenverantwortung, Engagement, und ausgeprägter Sozialkompetenz sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit </li></ul><h2> Über uns</h2><p> Das IAMO versteht sich als familienfreundliches, internationales Forschungsinstitut und Chancengleichheit ist selbstverständlicher Teil unserer Personalpolitik. Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung nach den gesetzlichen Vorgaben bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).</p><h2> Was Sie außerdem erwarten dürfen</h2><ul> <li>  Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die nicht nur durch Leitungstätigkeit geprägt ist, sondern auch die inhaltlich aktive Gestaltung und Mitarbeit fördert und fordert </li> <li>  Eine moderne und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem international geprägtem Umfeld </li> <li>  Regelmäßige Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tarifanpassungen </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li> <li>  Eine tariflich garantierte Jahressonderzahlung </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember </li> <li>  Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum teilweisen Homeoffice </li> <li>  Ein separates Eltern-Kind-Zimmer </li> <li>  Unterstützung beim lebenslangen Lernen und Ihren selbstgesteckten Fortbildungszielen </li></ul><h2> Bewerbung</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 15.08.2025 an <a href="mailto:personal@iamo.de" target="_blank">personal@iamo.de</a> (in einer PDF-Datei mit max. 5 MB). Die Bewerbungsgespräche sind für Ende August – Anfang September anvisiert. Zur Erleichterung des Einladungsmanagements vermerken Sie in Ihrer Bewerbung gerne eventuelle Abwesenheitszeiten. Für Rückfragen steht Ihnen Petra Zehler <br> (<a href="mailto:zehler@iamo.de" target="_blank">zehler@iamo.de</a>, Telefon 0345 2928-422) gerne zur Verfügung.</p><p> Bitte beachten Sie die datenschutzrechtlichen Hinweise für Bewerbungen gem. Art. 13 DSGVO zur Datenverarbeitung im Bewerbungsverfahren unter dem folgenden Link: <a href="https://www.iamo.de/footer/datenschutz/" target="_blank">https://www.iamo.de/footer/datenschutz/</a></p>

Leitung HR (w/m/d)

<h1> Wohnbereichsleitung (m/w/d) WBL im Pflegeheim Merseburg</h1> <br> Über diese Stelle <br> Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Als Wohnbereichsleitung übertragen Sie unser wertschätzendes Miteinander auf das gesamte Team und haben viel Freiraum für eigene Ideen und Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung. <br> <br> Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir unterstützen Sie mit Führungsseminaren, qualifizierenden Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der hauseigenen Kursana-Akademie. <br> <br> Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! <br> <br> Einsatzort <br> Kursana Domizil Merseburg <br> An der Hoffischerei 2 <br> 06217 Merseburg <br> <p>  <a href="https://www.kursana.de/merseburg/" target="_blank">https://www.kursana.de/merseburg/</a> </p> <br> Beschäftigungsart <br> Vollzeit <br> <br> <p>  Ihre Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Sicherung der Grund- und Behandlungspflege  </li>  <li>   Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen  </li>  <li>   Planung und Koordinierung der Arbeitsprozesse sowie Qualitätssicherung  </li>  <li>   Sicherung des bedarfsgerechten Personaleinsatzes  </li>  <li>   Unterstützung Pflegedienstleitung und Vertretung bei Abwesenheit  </li> </ul> <p>  Ihr Profil: </p> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger  </li>  <li>   Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung  </li>  <li>   Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege  </li>  <li>   Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise  </li>  <li>   EDV-Kenntnisse  </li> </ul> <p>  Wir bieten Ihnen: </p> <ul>  <li>   Familiäres Arbeitsklima  </li>  <li>   Wertschätzende Führungskultur  </li>  <li>   Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie  </li>  <li>   Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege  </li>  <li>   Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement  </li>  <li>   Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm  </li>  <li>   Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und kostengünstige Verpflegungsangebote  </li>  <li>   Entlastende elektronische Dokumentation  </li>  <li>   Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken  </li>  <li>   Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen  </li>  <li>   Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich  </li>  <li>   Arbeiten im Zweischichtsystem (kein Nachtdienst)  </li>  <li>   Prämie für kurzfristiges Einspringen  </li>  <li>   Supervision möglich  </li>  <li>   Verkehrsgünstige Lage  </li> </ul> <p>  Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. </p> <p>  Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. </p><br><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Karriereportal.</p><p> Ihr Ansprechpartner </p><p>  Thiele  <br>  Direktorin  <br>  An der Hoffischerei 2  <br>  03461 27 66 0  <br>  <a href="mailto:ina.thiele@dussmann.de" target="_blank">ina.thiele@dussmann.de</a> </p>

Wohnbereichsleitung (m/w/d) WBL im Pflegeheim

View job here <h2>  Werden Sie Teil des weltweiten Vogelsang-Teams! </h2> <p>  Die Vogelsang GmbH &amp; Co. KG ist ein international operierender Maschinenbaukonzern mit Hauptsitz im niedersächsischen Essen/Oldenburg. Mit knapp 1.300 Mitarbeitern weltweit und über 25 Auslandsniederlassungen sind wir Spezialisten für Pump-, Zerkleinerungs-, Ausbring- und Biogastechnik in den Segmenten Abwasser, Agrartechnik, Biogas, Industrie und Verkehrstechnik. Bei Vogelsang herrscht ein besonders gutes Betriebsklima und der faire Umgang miteinander hat einen hohen Stellenwert. Denn unser Erfolg hängt vor allem von unseren motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ab. </p> <h1>  Elektroniker / Servicetechniker RSB (m/w/d) </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   Gewerbegebiet Rothenschirmbach 8, 06295 Lutherstadt Eisleben  </li>  <li>   Mit Berufserfahrung  </li>  <li>   05.06.25  </li> </ul> <h2>  Sie werden... </h2> <ul>  <li>   elektr. Neuinstallation und Umbauten durchführen  </li>  <li>   Inbetriebnahmen und Schulungen beim Kunden oder via Remote vom Office durchführen  </li>  <li>   Wartungen beim Kunden durchführen  </li>  <li>   Serviceeinsätze beim Kunden durchführen  </li>  <li>   Dokumentationen (Serviceberichte, Wartungsprotokolle etc.) erstellen  </li>  <li>   Fehler an Maschinen analysieren und beheben  </li>  <li>   Kunden und Tochtergesellschaften aus dem Office technisch beraten  </li> </ul> <h2>  Sie haben... </h2> <ul>  <li>   eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Elektromonteur, Energieelektroniker, KFZ-Mechatroniker, Mechatroniker oder etwas vergleichbares)  </li>  <li>   erste Praxis im Serviceumfeld, idealerweise im Maschinenbau  </li>  <li>   technisches Verständnis und Interesse an Maschinen und Anlagen  </li>  <li>   eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise  </li>  <li>   einen sicheren Umgang mit MS Office  </li>  <li>   Kommunikationsstärke und arbeiten gerne im Team  </li>  <li>   Deutsch- und Englischkenntnisse  </li> </ul> <p>  Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewerben Sie sich gerne - auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen! </p> <h2>  Sie bekommen... </h2> <ul>  <li>   6 Wochen wohlverdienten Jahresurlaub von Anfang an  </li>  <li>   einen Jahresbonus  </li>  <li>   Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge  </li>  <li>   optional: Nettolohnoptimierung mit Edenred-Guthabenkarte  </li>  <li>   Hansefit  </li>  <li>   Vergünstigungen für diverse Produkte und Dienstleistungen via Corporate Benefits  </li>  <li>   ein betriebliches Gesundheitsmanagement  </li>  <li>   Fahrradleasing  </li>  <li>   selbstverständlich Wasser und Kaffee kostenlos  </li>  <li>   Ihre Arbeitskleidung kostenlos gestellt und gewaschen  </li>  <li>   individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Academy  </li>  <li>   eine intensive und persönliche Einarbeitung  </li>  <li>   gemeinsame Events wie Abteilungsausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern  </li> </ul> <p>  Außerdem erwartet Sie eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Dienstwegen bei einem soliden und verlässlichen Arbeitgeber in der 3. Familiengeneration. </p> <p>  Weitere Jobs ansehen </p> <p>  Diesen Job teilen </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Elektroniker / Servicetechniker RSB (m/w/d)

<h3> WIR SIND PROGROUP</h3><p> Progroup ist ein familiengeführtes Unternehmen der Papier- und Verpackungsindustrie. Derzeit ist es in sechs zentraleuropäischen Ländern mit insgesamt drei Papierfabriken, zwölf Wellpappformatwerken, einem Logistikunternehmen und einem EBS-Kraftwerk präsent. Damit ist Progroup einer der größten Produzenten von Wellpappenrohpapier und Wellpappformaten auf dem europäischen Markt.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Sandersdorf-Brehna suchen wir schnellstmöglich einen</p><h1> Mechatroniker / Elektroniker Papiermaschine (m/w/d)</h1><p> Kennziffer 2025-1170</p><p> Erfahre mehr zum Arbeiten bei Progroup <br> unter: karriere.progroup.ag</p><h4> Das sind deine Aufgaben</h4><p> Für die Progroup Paper PM3 GmbH, die modernste und leistungsfähigste Papiermaschine der Welt, suchen wir Mechatroniker / Elektroniker.</p><ul> <li>  Als Mechatroniker / Elektroniker führst du elektrotechnische Wartungen an unseren modernen Papieranlagen sowie der Gebäudetechnik durch und bist für deren Instandhaltung verantwortlich </li> <li>  Du stellst den reibungslosen und störungsfreien Produktionsablauf unserer Papier- und Peripherieanlagen sicher </li> <li>  Du steuerst und optimierst unsere SPS gestützten Prozesse fortlaufend </li> <li>  Du wirkst an Erneuerungs- und Optimierungsprojekten zur Performancesteigerung der Papieranlagen mit </li></ul><h4> Das bringst du mit</h4><ul> <li>  Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker idealerweise mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik, Mechatroniker, Mess- und Regeltechniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung </li> <li>  Du verfügst über erste Berufserfahrung als Betriebselektroniker, Servicetechniker, Mechatroniker oder Mess- und Regeltechniker </li> <li>  Kenntnisse in den Bereichen Wartung und Instandhaltung von Industrieanlagen sowie Antriebstechnik und SPS sind wünschenswert </li> <li>  Du hast Interesse an digitalen Technologien und es fällt dir leicht dich mit neuen Steuerungsprogrammen vertraut zu machen </li> <li>  Du bist offen dafür, im Schichtdienst zu arbeiten </li></ul><h4> Darauf darfst du dich freuen</h4><ul> <li>  Mietkostenzuschuss bei Umzug in die Region ab einer Entfernung von &gt; 80 km </li> <li>  Wir bieten dir einen zukunftssicheren Job in einem der wachstumsstärksten Unternehmen der Branche sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Deinen Einsatz belohnen wir mit einer attraktiven Vergütung und Beteiligung am Team- und Unternehmenserfolg </li> <li>  Individuell &amp; flexibel: wähle aus vier Arbeitszeitmodellen (zwischen 34 und 39,5 Stunden, mit Freizeitausgleich bei Mehrarbeit) </li> <li>  Passe dein persönliches Arbeitszeitmodell jährlich an, je nach deiner aktuellen Lebenssituation </li> <li>  Profitiere von bis zu 38 Tagen Urlaub, damit du Job und Privatleben gut miteinander vereinbaren kannst </li> <li>  Spar dir zeitraubende Parkplatzsuche – allen Mitarbeitenden stehen ausreichend, kostenfreie Parkplätze zur Verfügung </li> <li>  Wir sind JobRad-Arbeitgeber. Bei uns kannst du dir ganz bequem dein Wunschfahrrad leasen und dabei Kosten sparen </li> <li>  Deine Gesundheit hat für uns höchste Priorität. Mit unserer zusätzlichen Gesundheitsversicherung erhältst du ein Budget, das du flexibel für deine persönliche Gesundheit einsetzen kannst </li> <li>  Unser Progroup-Campus bietet dir vielfältige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung – sowohl digital als auch in Präsenz </li> <li>  Wir statten dich mit sicherer Arbeitsbekleidung und Schutzschuhen aus </li> <li>  Wir feiern unsere Erfolge und schaffen durch vielfältige Mitarbeiterevents einmalige Momente, die uns als Team noch fester zusammenschweißen </li></ul><p> Willst du Progroup gemeinsam mit uns noch erfolgreicher machen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2025-1170, deines nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung online über unsere Website: <a href="http://www.jobs.progroup.ag" target="_blank">www.jobs.progroup.ag</a></p><p> Progroup AG</p><p> Horstring 12, 76829 Landau</p><p> <a href="mailto:bewerbung@progroup.ag" target="_blank">bewerbung@progroup.ag</a> <br> <a href="http://www.progroup.ag" target="_blank">www.progroup.ag</a></p>

Mechatroniker / Elektroniker Papiermaschine (m/w/d)

<p> Wir suchen unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> <p>  Referent Brandschutz und technisches Sicherheitsmanagement (m/w/d). </p></h1><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Seit mehr als drei Jahrzehnten sind wir in Halle an der Saale der Wegbereiter in Sachen Energie. Mit hocheffizienten Energieparks und zukunftsweisenden Energienetzen versorgen wir unsere Kundinnen und Kunden sicher und kompetent mit Strom, Erdgas und Fernwärme. Die gesamte in Halle benötigte Strommenge erzeugen wir bereits seit 2012 umweltschonend und ökologisch. Angesichts der bevorstehenden Wärmewende stehen wir vor neuen Herausforderungen im Energiesektor. Als kommunaler Energieversorger und Partner der Energie-Initiative Halle (Saale) bieten wir Ihnen die Chance mit uns gemeinsam zuverlässige und bezahlbare Klimaneutralität für alle in Halle (Saale) zu gestalten. Wir suchen stets nach neuen Fachkräften und Talenten, die zu uns passen und uns bei der Bewältigung dieser Herausforderungen unterstützen.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören die:</p><ul> <li>  Unterstützung von Geschäftsführung und Führungskräften bei der Wahrnehmung übertragener Unternehmer-pflichten (Brandschutz) und bei der Einhaltung gesetzlicher/unternehmensinterner Brandschutzvorschriften, </li> <li>  Monitoring gesetzlicher und sonstiger normativer Änderungen und Ableitung von Maßnahmen sowie Überwachung, Bewertung und Sicherstellung der Konformität mit dem internen Regelwerk der EVH, </li> <li>  Erstellung/Fortschreibung der Brandschutzordnung, Mitwirkung bei der Einhaltung von Brandschutzbestimmungen und Kontrolle der Aktualität der Flucht-, Rettungs- und Feuerwehrpläne, </li> <li>  Unterstützung der Führungskräfte bei baulichen, technischen und organisatorischen Maßnahmen, soweit sie den Brandschutz betreffen, </li> <li>  Organisation und Durchführung von praktischen Übungen zum vorbeugenden Brandschutz an den Unternehmensstandorten, </li> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung des technischen Sicherheitsmanagementsystems, </li> <li>  Koordinierung und Vorbereitung der Audits nach Sicherheitsmanagementsystem (Prüfung vorhandener Unterlagen und Abstimmung mit den Führungskräften), </li> <li>  Fortentwicklung des für das Managementsystem relevanten Regelwerks sowie unternehmensinterne Aktualisierung der Leitfäden des technischen Sicherheitsmanagementsystems. </li></ul><p> Unsere Anforderungen an Sie:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium (Master oder Diplom) in einer ingenieurwissenschaftlichen oder technischen Fachrichtung mit einer zusätzlichen Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten gemäß DGUV sowie einschlägige Erfahrung im vorbeugenden Brandschutz oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  Fortbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit wünschenswert, </li> <li>  angemessene Berufserfahrung sowie gründliche, vielseitige Fachkenntnisse im Brandschutz, </li> <li>  gründliche und vielseitige Fachkenntnisse von Sicherheitsmanagementsystemen der Arbeitssicherheit für Versorgungsunternehmen (z.B. technisches Sicherheitsmanagementsystem) oder vergleichbare Sicherheitsmanagementsysteme, </li> <li>  Kenntnisse der Kraftwerks- und Energiebranche. </li></ul><p> UNSER ANGEBOT:</p><ul> <li>  Loyalität &amp; Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander </li> <li>  Vergütung: </li> <li>  attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung </li> <li>  Arbeitsgestaltung: </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Work-Life-Balance: </li> <li>  30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: </li> <li>  Weiterbildungen, Schulungen und Coachings </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: </li> <li>  vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge </li> <li>  Weitere Benefits: </li> <li>  Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 30.06.2025.</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p><p> Besuche uns auf XING.</p>

Referent Brandschutz und technisches Sicherheitsmanagement (m/w/d)

<p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen</p><h1> <p>  Fachingenieur Energiedatenmanagement/Prozessmanagement (m/w/d) </p></h1><p> Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich</p><p> Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr</p><p> Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten</p><p> Gestalten Sie mit uns die Energiewelt von morgen!</p><p> Die Energieversorgung Halle Netz GmbH ist der örtliche Netzbetreiber und verantwortlich für Betrieb, Wartung und Ausbau der Strom- und Gasnetze. Darüber hinaus ist sie grundzuständiger Messstellenbetreiber im Netzgebiet Halle. Weiterhin erbringt die Netzgesellschaft Halle Dienstleistungen für Betrieb, Wartung und Ausbau des Fernwärmenetzes der EVH GmbH.</p><p> Sie möchten mit Ihrem Know-how in IT-Systemen, Datenanalyse und Prozessmanagement aktiv zur Digitalisierung der Energiewirtschaft beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! <br> Im Energiedatenmanagement übernehmen Sie Verantwortung für die Weiterentwicklung zentraler Prozesse und Systeme – mit direktem Einfluss auf Effizienz, Qualität und Zukunftsfähigkeit unseres Netzbetriebs.</p><p> Bringen Sie Ihre Ideen ein – in einem modernen Arbeitsumfeld, das eigenverantwortliches Arbeiten, interdisziplinäre Projekte und technische Exzellenz verbindet.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören die:</p><ul> <li>  Verantwortung für die Modellierung, Einführung und Optimierung von Geschäftsprozessen im Energiedatenmanagement, </li> <li>  eigenständige Umsetzung und Betreuung energiewirtschaftlicher Teilprozesse  <br>  in den IT-Systemen, </li> <li>  Übernahme fachlicher Steuerungsaufgaben im Rahmen der Strategieentwicklung, </li> <li>  fachliche Administration und Weiterentwicklung der betreuten Systeme  <br>  (z. B. Cursor CRM, SQL, Kisters Module ..), </li> <li>  Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen und IT zur Sicherstellung einer reibungslosen Systemnutzung und Weiterentwicklung, </li> <li>  Verantwortung für die Planung und Sicherstellung der Systemkompatibilität im unternehmensweiten Kontext, </li> <li>  Erstellung von Entscheidungsvorlagen zur Systemerweiterung in Zusammenarbeit mit der DV-Koordination, </li> <li>  aktive Teilnahme an Projektteams und fachbezogenen Arbeitskreisen, </li> <li>  Leitung von Sonderaufgaben und Projekten im Umfeld IT, Prozesse und Digitalisierung. </li></ul><p> Unsere Anforderungen an Sie:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik oder einem vergleichbaren Studiengang, </li> <li>  ausgeprägtes Verständnis für Prozessabläufe und deren systemische Umsetzung, </li> <li>  Bereitschaft zur aktiven Nutzung und Weiterentwicklung technischer Tools, idealerweise Kenntnisse in PL/SQL und Java oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen, </li> <li>  analytisches Denken, hohe Eigenverantwortung und ein serviceorientiertes, proaktives Arbeitsverhalten, </li> <li>  Interesse an Digitalisierungsthemen und an der Mitgestaltung moderner Systemlandschaften. </li></ul><p> UNSER ANGEBOT:</p><ul> <li>  Loyalität &amp; Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander </li> <li>  Vergütung: </li> <li>  attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag) mit Sonderzahlung und erfolgsabhängiger Vergütung </li> <li>  Arbeitsgestaltung: </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li>  Work-Life-Balance: </li> <li>  30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten: </li> <li>  Weiterbildungen, Schulungen und Coachings </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: </li> <li>  vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge </li> <li>  Weitere Benefits: </li> <li>  Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Parkplatz, KiTa und Kantine, Fahrrad-Leasing usw. </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann bewerben Sie sich bis zum 17.06.2025.</p><p> Bewerbung über unsere Webseite: <br> <a href="http://www.karriere.swh.de" target="_blank">www.karriere.swh.de</a></p>

Fachingenieur Energiedatenmanagement/Prozessmanagement (m/w/d)

<h2> Wir suchen einen</h2><h1> F&amp;E und AWT Ingenieur für Industrie (m/w/d)</h1><p> für den Bereich Forschung &amp; Entwicklung und Anwendungstechnik im Rahmen der Nachbesetzung</p><h3> Wir freuen uns auf Sie!</h3><p> Fels ist ein führendes Unternehmen der Kalkindustrie. Wir produzieren und vertreiben hochwertige gebrannte und ungebrannte Kalkprodukte sowie Mineralstoffgemische. Fels liefert jährlich ca. 5 Millionen Tonnen spezifischer Kalkprodukte in nahezu alle industriellen Anwendungsbereiche. Fels ist Teil der SigmaRoc PLC, einem aufstrebenden, börsennotierten Baustoffkonzern mit Sitz in London. SigmaRoc ist europaweit an über 90 Standorten aktiv.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Anwendungstechnische Unterstützung unserer Kunden des Geschäftsfelds Industrie (Chemische Industrie, Zuckerindustrie, Glasindustrie, Füllstoffe) hinsichtlich chemisch-physikalischer und verfahrenstechnischer Fragestellungen und Prozessoptimierung </li> <li>  Selbstständige Durchführung / Begleitung / Auswertung von Betriebsversuchen </li> <li>  Vermietung und verfahrenstechnische Betreuung von Versuchsanlagen </li> <li>  Leitung von Entwicklungs- und Optimierungsprojekten </li> <li>  Bearbeitung von Förderanträgen </li> <li>  Bearbeitung von chemikalienrechtlichen Registrierungen und Meldungen (REACH, CLP), Sicherheitsdatenblättern sowie entsprechenden Kunden-Auskünften </li> <li>  Entwicklung und Einführung neuer Produkte und Erschließung neuer Anwendungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Chemie, Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen o.ä. </li> <li>  Berufserfahrung in dem Bereich Anwendungstechnik und/oder F &amp; E erwünscht </li> <li>  Kenntnisse in MS-Office </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten, sehr gutes Organisationsvermögen </li> <li>  Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit und Reisetätigkeit </li> <li>  Hohe Kundenorientierung und hohe Kommunikationsfähigkeit </li></ul><p> Ihr Dienstort ist das Kalkwerk Kaltes Tal (Oberharz am Brocken, OT Elbingerode).</p><h3> Darauf können Sie bauen:</h3><ul> <li>  Familiäres Umfeld mit der Sicherheit </li> <li>  eines Großkonzerns </li> <li>  Attraktive tarifvertragliche Vergütung </li> <li>  Mindestens 30 Tage Urlaub/Kalenderjahr </li> <li>  Altersversorgung - Zuschuss zur Entgeltumwandlung </li> <li>  Unfallversicherung (24 Stunden privat/dienstlich) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Bereitstellung Obstkorb </li> <li>  PME-Externe Mitarbeiterberatung und -betreuung </li> <li>  Corporate Benefits - Portal-Einkaufsvorteile in vielen Shops </li> <li>  Zielgerichtete Qualifizierung und gute Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Bei Fragen hilft Ihnen gern:</h3><p> Frau Antje Belusa-Hötzeldt <br> Fels Vertriebs und Service <br> GmbH &amp; Co. KG <br> Personalabteilung <br> Geheimrat-Ebert-Str. 12 <br> 38640 Goslar <br> Telefon 05321/703-193</p><p> Weitere Informationen unter: <br> <a href="http://www.fels.de" target="_blank">www.fels.de</a></p><h4> Perspektive in neuen Dimensionen. Ihre Zukunft bei Fels!</h4><p> <a href="http://www.fels.de" target="_blank">www.fels.de</a></p>

F&E und AWT Ingenieur für Industrie (m/w/d)

| GEFA Direkt GmbH<h2> Über uns</h2><p> Wir als GEFA Direkt GmbH gehören als 100%ige Tochter der GEFA BANK GmbH der international tätigen Bankengruppe BPCE an.</p><p> Für unsere Kunden bieten wir individuelle Finanzierungslösungen und persönliche Betreuung – von der Anfrage bis zur Kreditentscheidung – digital, lösungsorientiert und innovativ. Wir optimieren Prozesse und gestalten eine effiziente Betriebsorganisation. Ob Finanzierungslösungen, Online-Banking oder Backoffice Solutions: Wir bringen Struktur in komplexe Themen.</p><p> Driven by Clarity – Powered by People</p><p> Klare Ziele und Strategien kombiniert mit der Expertise unseres Teams, ist der Schlüssel für unseren Erfolg.</p><p> Lohn &amp; Gehalt sind genau Dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams!</p><p> Wir suchen einen erfahrenen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d), der unser Team mit Know-how &amp; einem guten Händchen für Details unterstützt.</p><h1> Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)</h1><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Du bist für die eigenständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen zuständig </li> <li>  Du hältst Personalstammdaten aktuell und hast bei der Zeiterfassung den Überblick </li> <li>  Du bist Ansprechpartner*in für Mitarbeitende, Führungskräfte, Krankenkassen und Behörden bei lohnrelevanten Fragen </li> <li>  Du bereitest interne und externe Prüfungen vor &amp; begleitest diese </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Idealerweise hast du eine kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li>  Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) und fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  Im Idealfall hast Du bereits mit SAP gearbeitet &amp; kennst Dich aus </li> <li>  Du bist zuverlässig, kommunikationsfreudig &amp; sorgfältig bei dem, was Du tust </li></ul><h2> Das bieten wir Dir</h2><ul> <li>  Attraktives Gesamtpaket: Wir bieten Dir einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz in einem stabilen Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven und einem Festgehalt. </li> <li>  Du profitierst von vielfältigen Benefits:  <ul>   <li>    Kinderbetreuungs- und Fahrtkostenzuschuss,   </li>   <li>    monatlich 50 EUR steuerfrei auf eine Shopping-Card,   </li>   <li>    erfolgsabhängige Anreize,   </li>   <li>    eine betriebliche Krankenversicherung   </li>   <li>    JobRad und vieles mehr   </li>  </ul> </li> <li>  Flexibilität und Verbesserung der Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten nach der praxisnahen Einarbeitung vor Ort. </li> <li>  Einzigartige Firmenkultur: Uns kennzeichnet eine offene, vorwärts geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem Miteinander auf Augenhöhe. </li></ul><p> Klingt gut? Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung für den Einstieg als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d).</p><h2> Kontakt</h2><p> Jessica Ludwig <br> Human Resources <br> T: +49 345 47058-4050 <br> E-Mail: <a href="mailto:personalabteilung@gefa-direkt.de" target="_blank">personalabteilung@gefa-direkt.de</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Halle (Saale)</p><p> GEFA Direkt GmbH <br> Merseburger Str. 237 <br> 06130 Halle (Saale) <br> <a href="http://www.gefa-direkt.de" target="_blank">www.gefa-direkt.de</a></p>

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