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<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Bauen, Denkmalschutz, Vermessung und Geoinformation zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit mehrere</p><h1> Technische Sachbearbeiter/Sachbearbeiterinnen (m/w/d) für Sonderbauten</h1><p> Kennziffer: 441.200.02 ff.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Rechtliches und technisches Prüfen von Bauanträgen, Nachträgen und Vorbescheiden von Sonderbauten, einschließlich das Fertigen von Bescheiden </li> <li>  Einleiten, Durchführen und Auswerten des Stellungnahmeverfahrens, Fristenkontrolle der zu beteiligenden Bereiche, ggf. der zu beteiligenden Nachbarn </li> <li>  Rechtliches und technisches Bewerten von geprüften Brandschutznachweisen, einschließlich der Entscheidung der Zulässigkeit von Abweichungen zum Brandschutz </li> <li>  Beraten und Informieren von Bauwilligen und Objektplanern </li> <li>  Sichern der Einhaltung des Bauordnungsrechtes (ordnungsbehördliches Verfahren) </li> <li>  Wiederkehrendes Überprüfen von Krankenhäusern und Versammlungsstätten, einschließlich der erforderlichen Begehungen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abschluss eines technisch-ingenieurwissenschaftlichem Studium (Diplom/FH oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Hochbau </li> <li>  Mindestens dreijährige Berufserfahrung im vorbeugenden Brandschutz oder eine Ausbildung zum geprüften Sachverständigen für vorbeugenden Brandschutz </li> <li>  Ausgeprägte Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Brandenburgischen Bauordnung einschließlich der Durchführungsbestimmungen, des Baugesetzbuches und der Baunebenrechte </li> <li>  Hohe Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Teamfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 11 mit einem Bruttomonatsgehalt von 4.032,38 € - 5.151,01 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Bis zu 50 % Mobile Work </li> <li>  Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 04.06.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Grossian aus dem Team Recruiting per Tel. unter 0331-289-1402 als Ansprechpartner zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Technische Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) für Sonderbauten

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Bildung und Sport zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine/n</p><h1> Koordinator/in (m/w/d) für digitale Fachverfahren/Fachspezifische IT-Systeme</h1><p> Kennziffer: 217.100.08</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Sicherstellung des Funktionsbetriebs der im Fachbereich eingesetzten Fachverfahren und Module (H&amp;H, d.3, Sportstättenmanagement) </li> <li>  Erstellung von Schutzbedarfsanalysen in Zusammenarbeit mit dem Datenschutzbeauftragten </li> <li>  Entwicklung und Aktualisierung von Arbeitsanweisungen sowie Koordination von Updates und Upgrades </li> <li>  Vorbereitung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen, inklusive First-Level-Support für Fachverfahren </li> <li>  Organisation des Datentransfers und Datenabgleichs über Schnittstellen </li> <li>  Erhebung und Auswertung von Daten innerhalb der Fachverfahren sowie Erstellung von Statistiken und Übersichten </li> <li>  Unterstützung bei der Inventur von Software- und Hardware-Ausstattungen sowie der Verwaltung von Benutzerberechtigungen </li> <li>  Bündelung der Bedarfe von Hardware, Software und weiterer Bedarfe mit Bezug zum Fachverfahren </li> <li>  Begleitung von Digitalisierungsprojekten und Beratung der Führungskräfte bei der Einführung neuer Fachverfahren </li> <li>  Mitwirkung an verwaltungsweiten Digitalisierungsprojekten und Abstimmung von Prozessen mit den Fachbereichen </li> <li>  Erarbeitung von Workflows und Dokumenten zur Unterstützung der digitalen Leistungserstellung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Bachelor-/Fachhochschulstudium in Verwaltungs-/Wirtschaftsinformatik, Öffentliche Verwaltung, Verwaltungsfachwirt/in oder vergleichbar </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil </li> <li>  Sicherer Umgang mit der digitalen Sportstättenverwaltungssoftware für Städte und Kommunen wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse im BDSG, DSGVO, BbgDSG, BSIG, OZG, EGovG, BbgEGovG </li> <li>  Fundierte Kenntnisse zum Aufbau und zur Funktionsweise von IT-Infrastruktur und Fachsoftware </li> <li>  Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Kommunikations- und Kooperationskompetenz </li> <li>  Eine hohe Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft und Loyalität </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Ein vielfältiges Aufgabengebiet sowie ein attraktives Arbeitsumfeld </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 12.05.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Koordinator/in (m/w/d) für digitale Fachverfahren / Fachspezifische IT-Systeme

<p> Wir suchen in Vollzeit: IXOS Profi (m/w/d) für den Außendienst</p><p> Wir möchten unsere führende Position in Deutschland weiter ausbauen und suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung in Berlin als</p><h1> IXOS Profi (m/w/d) für den Außendienst</h1><p> In Vollzeit für unsere Geschäftsstelle in Kleinmachnow</p><p> Mit unserer Software gestalten wir die erfolgreiche Zukunft der Apotheken und helfen nebenbei, das Gesundheitswesen zu digitalisieren. Möchtest Du ein Teil davon sein? Dann lies unbedingt weiter!</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Unser Team von AnwendungsberaterInnen kümmert sich um die Beratung unserer Kunden aus dem Apothekenbereich rund um unsere firmeneigene Software IXOS </li> <li>  Nach intensiver Einarbeitung führst Du Kundentermine durch und übernimmst hierbei die fachliche Vorbereitung, Ersteinweisung und Nachschulung </li> <li>  Du agierst hierbei als ein wichtiger fachkompetenter Ratgeber (m/w/d) und schaffst es zudem durch Deine Persönlichkeit die Kunden auf dem Weg zum neuen System auch emotional und ganz persönlich abzuholen und mitzunehmen </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur pharmazeutisch-technischen Assistenten/Assistentin (PTA) oder zum/zur pharmazeutisch-kaufmännischen Angestellten (PKA) </li> <li>  Du besitzt bereits erste IXOS Kenntnisse und kannst diese überzeugend weitergeben </li> <li>  Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und systematisch </li> <li>  Du bist ein Teamplayer und der Umgang mit Kunden bereitet dir Spaß </li> <li>  Du bist flexibel und gerne im Außendienst unterwegs </li> <li>  Führerschein Klasse 3/B </li></ul><h2> Entdecke Deinen Weg.</h2><p> Es erwartet Dich eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe bei besten Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, ein kollegiales, teamorientiertes Betriebsklima und alle Vorteile eines modernen, zukunftsorientierten Unternehmens. Unser attraktives Benefit Programm beinhaltet u.a.:</p><p> Jobrad</p><p> Sachbezugskarte</p><p> Flexible <br> Arbeitszeitmodelle</p><p> remoteWork</p><p> Kindergartenzuschuss</p><p> Dies und viele weitere Informationen findest Du auf unserer Karriereseite.</p><h2> Bewirb Dich noch heute.</h2><p> Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung mit Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem frühestmöglichen Einstellungstermin. Deine Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten.</p><p> Über uns: PHARMATECHNIK entwickelt als einer der Marktführer für Apothekensoftware leistungsstarke und zuverlässige IT-Lösungen für Apotheker sowie Zahnarzt- und Arztpraxen. Dabei arbeiten rund 650 Mitarbeiter an 14 Standorten für die Zufriedenheit unserer Kunden.</p>

IXOS Profi (m/w/d) für den Außendienst

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Mobilität und technische Infrastruktur im Bereich Verkehrsanlagen zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Straßenwärter / Straßenwärterin (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 474.500.15</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Befahren/Kontrollieren vorgegebener Straßenabschnitte mit Nachweis, Erkennen von Schäden und Gefahrenstellen sowie Einleiten von Gefahrenabwehrmaßnahmen </li> <li>  Absichern und ggf. sofortiges Beseitigen sowie das Dokumentieren von Schäden </li> <li>  Umsetzen von verkehrsrechtlichen Anordnungen und Abarbeiten von Mängelscheinen </li> <li>  Reparieren von Fahrbahnschäden mit Asphaltprodukten auf Fahrbahnen und Radwegen </li> <li>  Fachgerechtes Reparieren von Platten- und Pflasterflächen jeglicher Art, auch mit Naturstein auf öffentlichen Verkehrsflächen </li> <li>  Anlegen und Pflegen von Banketten, Entwässerungsmulden/-gräben </li> <li>  Arbeiten mit diversen Baumaschinen, wie z. B. Radlader, Rüttelplatte, Motorkettensäge, Freischneider </li> <li>  Warten und Pflegen der zur Verfügung gestellten Werkzeuge, Maschinen und Fahrzeuge </li> <li>  Reinigen von Straßen, Radwegen, Gehwegen und Nebenanlagen sowie deren Ausstattung </li> <li>  Beseitigen von toten Tieren </li> <li>  Durchführen der Lagerhaltung auf dem städtischen Bauhof </li> <li>  Streuen und Räumen der Straßen, Rad- und Gehwege bei Glätte und Schneefall </li> <li>  Rufbereitschaft </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung auf dem Gebiet des Straßen- und Wegebaus, wie Straßenbauer oder Straßenwärter oder eines adäquaten handwerklichen Berufes </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Gefahrenabwehr, insbesondere der Baustellenabsicherung und Erfahrungen im Winterdienst sind wünschenswert </li> <li>  Führerschein Klasse B/ C 1 E </li> <li>  Idealerweise Führerschein Klasse C+CE sowie Radlader und Berechtigung Kettensäge </li> <li>  Kenntnisse über Einsatz und Verwendung von Straßenbaumaterialien </li> <li>  Bereitschaft zur Rufbereitschaft </li> <li>  Physische Eignung für oben genannte Tätigkeiten </li> <li>  Ausgeprägte Urteils-und Entscheidungsfähigkeit sowie eine gute Dienstleistungskompetenz und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 5 mit einem Bruttomonatsgehalt von 2.928,99 € - 3.380,06 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung plus Zulagen &amp; Zuschläge </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote </li> <li>  Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 22.05.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Nora Lange aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1320 als Ansprechpartnerin zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Straßenwärter / Straßenwärterin (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Öffentlicher Gesundheitsdienst zur befristeten Anstellung nach § 14 Abs. 1 TzBfG in Vollzeit für zunächst 6 Monate und der Option der Verlängerung einen/eine</p><h1> Sachbearbeiter/in (m/w/d) Medizinalaufsicht/Leichen- und Bestattungswesen</h1><p> Kennziffer: 331.300.05</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Überwachung von Hygienevorgaben in Einrichtungen des Leichen- und Bestattungswesens </li> <li>  Durchführung von Inspektionen, sowie Bearbeitung von Beschwerden </li> <li>  Erfassung, Überprüfung und Archivierung von Totenscheinen und Sektionsbefunden; Prüfung hinsichtlich der ordnungsgemäßen Ausstellung, Vollständigkeit und Plausibilität von Kausalketten </li> <li>  Anordnung auf ordnungsgemäße Ausstellung von Totenscheinen bei Unregelmäßigkeiten und Überwachung der Fehlerkorrektur </li> <li>  Bearbeitung und Genehmigung von Anträgen: Ausstellung internationaler Leichenpässe, Exhumierungsanträge und diverse Sondergenehmigungen </li> <li>  Bearbeitung von Anfragen bzw. Anträgen in Rahmen des Leichen- und Bestattungswesen für Polizei, Krankenkassen, Versicherungsträgern und weiteren Institutionen </li> <li>  Führung der Mortalitätsstatistik sowie statistischen Auswertungen u.a. für das Landesamt für Statistik und das „Gemeinsame Krebsregister“ der Länder </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Medizinische/r Fachangestellte/r mit Verwaltungskenntnissen oder vergleichbare Ausbildung, Verwaltungsfachangestellte/r; Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen </li> <li>  Mehrjährige Berufs- und Verwaltungserfahrung wünschenswert </li> <li>  Weitreichende Erfahrungen in der medizinischen Diagnostik, der Prüfung von Kausalketten </li> <li>  Gute Rechtskenntnisse im Leichen- und Bestattungswesen (BbgGDG, BbgBestG.BbgLDV, IfSG, Friedhofssatzung der Landeshauptstadt Potsdam, StaatsvertrGKR) </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Ausgeprägte Dienstleistungsfähigkeit sowie Kommunikations- und Kooperationskompetenz </li> <li>  Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Hohe Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  PKW-Führerschein (Klasse B) </li> <li>  Gute EDV-Kenntnisse </li> <li>  Deutsch fließend, Englisch Grundkenntnisse </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 7 gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote </li> <li>  Team-Tage und weitere Events </li> <li>  Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 26.05.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Medizinalaufsicht/Leichen- und Bestattungswesen

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Wohnen, Arbeit und Integration zur befristeten Anstellung nach § 14 Abs. 1 TzBfG zunächst bis ca. 31.07.2025 für 30 Wochenstunden mit der Option der Verlängerung als Elternzeitvertretung einen/eine</p><h1> Sachbearbeiter/in (m/w/d) Belegungs- und Benennungsrecht</h1><p> Kennziffer: 392.100.05</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> <br> Ausüben der Benennungs- und Belegungsrechte im Bereich der Wohnungsvermittlung</p><ul> <li>  Vermitteln von Wohnraum  <ul>   <li>    Entscheiden und Benennen nach Belegungsnormen, den Kosten der Unterkunft und Landesvorschriften (BbgWoFG, WoBindG, VV WoFG/ WoBindG VO)   </li>   <li>    Prüfen von Dringlichkeitskriterien für den Wohnungsbezug   </li>  </ul> </li> <li>  Prüfen und Entscheiden angemessener Kosten der Unterkünfte  <ul>   <li>    Nach SGB II, SGB XII und AsylbLG   </li>   <li>    Treffen von Härtefallentscheidungen   </li>   <li>    Kooperation und Kommunikation mit externen Beteiligten   </li>  </ul> </li> <li>  Kontrollieren und Beraten hinsichtlich der Mietpreis- und Bindungsbelegung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Verwaltungsfachangestellter/Verwaltungsfachangestellte oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Einschläge Berufserfahrungen </li> <li>  Fremdsprachenkenntnisse Englisch erforderlich, wünschenswert Französisch oder Arabisch </li> <li>  Sicherer Umgang in der Verwaltungsarbeit </li> <li>  Teamorientierung und Verantwortungsbereitschaft </li> <li>  Hohes Maß an Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationskompetenz </li> <li>  Sehr gute Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9a, mit jährlicher Sonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket für das Tarifgebiet Potsdam AB </li> <li>  Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung </li> <li>  30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 14.05.2025 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jankowska aus dem Team Recruiting unter der Telefonnummer: 0331 289 1416 als Ansprechpartnerin zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Belegungs- und Benennungsrecht

<h2> Wir suchen</h2><h1> Director Customer Service (m/w/d)</h1><p> Vollzeit, Berufserfahrung, Teltow, unbefristet, ab sofort</p><h3> Über uns</h3><p> Wir, die CO.DON GmbH, sind ein biopharmazeutisches Unternehmen und Hersteller von Zelltransplantaten. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung und Herstellung von Zelltherapien zur gelenkerhaltenden Behandlung von Gelenkknorpeldefekten mit ausschließlich körpereigenen Knorpelzellen. Die von uns angebotene Methode wurde bereits bei über 20.000 Patienten eingesetzt. Derzeit ist CO.DON mit zwei Standorten in Deutschland vertreten sowie mit Tochtergesellschaften oder Vertriebspartnerschaften in den Niederlanden, dem Vereinigten Königreich und Österreich aktiv. Website: <a href="http://www.codon.de" target="_blank">www.codon.de</a></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden in ganz Europa und Amerika </li> <li>  Unterstützung des Außendienstes im In- und Ausland </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Produktion, der Qualitätskontrolle, dem nationalen und internationalen Vertrieb und anderen Fachabteilungen </li> <li>  Personal- und Schulungsmanagement </li> <li>  Bearbeitung aller Kundenanfragen einschließlich Auftragsannahme, -bearbeitung und -überwachung (per Telefon, E-Mail und Fax) </li> <li>  Organisation des Transports für unsere empfindlichen Produkte </li> <li>  Koordination von Operationsterminen mit den Kliniken </li> <li>  Dokumentation relevanter Anliegen und Erarbeitung kundenorientierter Lösungen </li> <li>  Pflege und Aktualisierung der Kundendatenbank (CRM-System)Budgetverantwortung und Rechnungsfreigabe </li> <li>  Disziplinarische und fachliche Führung von bis zu 4 Kundendienstmitarbeitern </li> <li>  Übernahme von Marketingaufgaben </li></ul><h3> Was Sie mitbringen</h3><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Kundenservice in der Pharmaindustrie </li> <li>  Mehrjährige Führungserfahrung </li> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium </li> <li>  Berufserfahrung im Export ist zwingend erforderlich </li> <li>  Sicherer Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Sehr gute (fließende) Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Übernahme von Bereitschaftsdienst </li> <li>  Offene, kommunikative Art und ausgeprägte Kundenorientierung </li> <li>  Hohe Teamfähigkeit und Engagement </li> <li>  Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h3> Was wir bieten</h3><ul> <li>  Kollegiales Team und offene Kommunikation </li> <li>  Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit </li> <li>  Familienfreundliche Betriebskultur </li> <li>  Arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. </li> <li>  Getränke, Kaffee und frisches Obst zur freien Verfügung </li></ul><p> Klingt spannend und passt zu Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Ihres höchsten Bildungsabschlusses, aktuelle Arbeitszeugnisse (sofern vorhanden) sowie Gehaltsvorstellung und frühestmögliches Eintrittsdatum per E-Mail an:</p><p> Frau Claudia Werner, Human Resources <br> <a href="mailto:karriere@codon.de" target="_blank">karriere@codon.de</a></p><p> Betreff: „Bewerbung als Director Customer Service (m/w/d)“</p>

Director Customer Service (m/w/d)

<h1> Hauptbuchhalter*in (m/w/i)</h1><p> Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Stadtsanierung, Stadtentwicklung, Wohnungsbau und Wohnfürsorge. Mit einem Bestand von über 18.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt.</p><p> Die ProPotsdam vereinigt unter ihrem Dach 8 Tochtergesellschaften. Neben der Verwaltung und Bewirtschaftung des großen Immobilienbestandes besorgt sie die Geschäfte des Entwicklungsträgers Bornstedter Feld und des Sanierungsträgers Potsdam, betreibt im Auftrag der Landeshauptstadt den Volkspark Potsdam, den Neuen Lustgarten und die Biosphäre Potsdam, befasst sich im Auftrag der Landeshauptstadt mit der Entwicklung des Areals auf dem Kasernengelände Krampnitz sowie der Entwicklung des Luftschiffhafens mit seinem Sportpark und dem Olympiastützpunkt.</p><p> Die ProPotsdam GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine*n</p><p> Hauptbuchhalter*in (m/w/i) – Vollzeit, unbefristet</p><p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Durchführung aller Geschäftsvorfälle in der Finanzbuchhaltung </li> <li>  Abwicklung aller Geschäftsvorfälle in Hauptbuch- und Nebenbüchern inkl. Anlagevermögen </li> <li>  Erstellen von periodischen Abschlüssen </li> <li>  Verwaltung und Kontrolle der Konten </li> <li>  Mitarbeit in Finanz- und Liquiditätsplanung </li> <li>  Unterstützung bei der Anwender- und Prozessoptimierung der Buchhaltungssoftware </li> <li>  Projektarbeit </li> <li>  Sonderaufgaben nach Vorgabe </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation Bilanzbuchhalter (IHK) oder Steuerfachwirt </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung/Steuerbüro inkl. Erfahrungen in der Jahresabschlusserstellung </li> <li>  erforderlich sichere Kenntnisse der Steuergesetzte sowie HGB und BGB </li> <li>  sehr gute digitale Kompetenzen, idealerweise auch im SAP-System </li> <li>  Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen </li></ul><p> Wir bieten u. a.:</p><p> Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können:</p><ul> <li>  mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen </li> <li>  mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen. </li> <li>  mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen </li> <li>  mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz - wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit die Zukunft planbar und gesichert ist. </li></ul><p> Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier:</p><p> MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de)</p><p> Was Sie bei uns erwartet!</p><p> Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2025“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch.</p><p> Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen.</p><p> Ansprechpartnerin: Cassie Opitz (0331-6206 229)</p>

Hauptbuchhalter*in (m/w/i)

<p> Gemeinde Blankenfelde-Mahlow <br> Der Bürgermeister <br> Stellenausschreibung</p><p> Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow liegt im Landkreis Teltow-Fläming und ist eine Randgemeinde der Bundeshauptstadt Berlin. Die Gemeinde ist mit der Regional- und der S-Bahn sowie dem Auto aus dem Stadtzentrum sehr gut zu erreichen. In fünf Ortsteilen leben hier rund 29.800 Einwohnende.</p><p> Die Gemeinde beschäftigt derzeit ca. 400 Angestellte in den Bereichen Verwaltung, Kindertagesstätten, Schulen, Jugendeinrichtungen, Bibliothek und Technik. Darüber hinaus sind in der Gemeinde Auszubildende in der Verwaltung, der Gemeindebibliothek und in den Kindertagesstätten tätig.</p><p> Sie haben einen Abschluss als</p><h1> Freiraumplaner*in <br> oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d)</h1><p> und suchen nach einer neuen Herausforderung? Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow beabsichtigt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt nachfolgende Stelle zu besetzen:</p><h3> Sachbearbeitung Gemeindeplanungsamt - Schwerpunkt Landschaftsplanung</h3><h2> Das Ihnen zu übertragende Aufgabengebiet umfasst insbesondere:</h2><ul> <li>  Erstellung und Umsetzung der strategischen Ziele der grünstrukturellen Entwicklung innerhalb der Gemeinde </li> <li>  Entwicklung lokaler grünstruktureller Planungen im Kontext der Erholungs-, Spiel-, Klimaschutz-, Klimaanpassungs- und Biotopfunktion </li> <li>  Transformation von Freiflächen und Plätzen in klimaangepasste Räume </li> <li>  inhaltliches, finanzielles und terminliches Management komplexer Investitionen bei Neu- und Umbau gemeindlicher Grünflächen </li> <li>  Objektplanung für Landschafts-, Freiraum- und Grünflächenanlagen </li> <li>  Erarbeitung und Bewertung von Aufgabenstellungen für alle Planungsphasen der Honorarordnung für Architekten/-innen und Ingenieure/-innen (HOAI) </li> <li>  Vertragsverhandlungen mit Landschaftsarchitekten/-innen sowie Gutachter/-innen verschiedenster Gewerke </li> <li>  Prozesskontrolle des Einsatzes von Haushaltsmitteln und ggf. Fördermitteln </li> <li>  Erarbeitung und Bewertung von Entscheidungsvorlagen für politische Gremien </li></ul><h2> Das Anforderungsprofil beinhaltet:</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom (FH)) der Fachrichtung Landschaftsarchitektur oder Freiraumplanung bzw. vergleichbare Fachrichtungen sowie sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben sowie über langjährige praktische Erfahrung verfügen </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Landschaftsplanung und -gestaltung, idealerweise auch in der öffentlichen Verwaltung </li> <li>  Kenntnisse in der Vergabe nach HOAI, Planungsrecht und technischen Regelwerken bzw. Bereitschaft, sich in diese Themenfelder einzuarbeiten </li> <li>  Sicherheit in Gestaltungs- und Entwurfsfragen </li> <li>  fundierte Kenntnisse in den Bereichen Stadtökologie, Umwelt- und Klimaanpassung sowie nachhaltiger Freiraumgestaltung </li> <li>  Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen sowie in der Bauleitung </li> <li>  hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung, sowie die Fähigkeit, Projekte eigenständig zu verantworten </li> <li>  eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Organisationstalent </li> <li>  gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Deutschkenntnisse mind. C1 Niveau </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Vollzeitbeschäftigung </li> <li>  Vergütung in der Entgeltgruppe 10 TVöD bei Vorliegen der Einstellungsvoraussetzungen und unter Berücksichtigung der bisherigen beruflichen Erfahrungen </li> <li>  tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche sowie Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>  Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens nach bestandener Probezeit </li> <li>  regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  ein modernes, den Bedürfnissen der Beschäftigten angepasstes betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Möglichkeit des Dienstradleasings </li></ul><p> Sollten Sie Interesse an der Ausübung der benannten Aufgaben haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 20. April 2025 zu. <br> Für die Übersendung der Unterlagen im PDF-Format (max. 8 MB) nutzen Sie bitte die E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@blankenfelde-mahlow.de" target="_blank">bewerbung@blankenfelde-mahlow.de</a> unter Verwendung des Kennworts: Ausschreibung 2025/10.</p><p> Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow begrüßt Bewerbungen von allen Interessierten – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus ist für uns die Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Integration schwerbehinderter Menschen (bitte Nachweis) selbstverständlich.</p><p> Bitte beachten Sie an dieser Stelle auch die hierzu dargestellte Erklärung zum Datenschutz auf unserer Website.</p><p> Blankenfelde-Mahlow, im März 2025</p><p> Stellenausschreibung 2025/11 <br> Sachbearbeitung Sicherheit und Ordnung</p><p> Wir möchten Ihnen die Möglichkeit geben, den von uns geplanten Ablauf des Ausschreibungsverfahrens nachvollziehen zu können.</p><p> Die bis zum Ausschreibungsende eingegangenen Bewerbungen werden durch die verantwortliche Fachamtsleitung (des Bereiches, für den die Stelle ausgeschrieben wurde) gesichtet und an die Personalabteilung übergeben.</p><p> Es werden Bewerber*innen zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Mit dem Versand der Einladungen werden auch diejenigen Bewerbenden informiert, die im Ausschreibungsverfahren keine weitere Berücksichtigung finden.</p><p> Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle verbliebenen Bewerber*innen entsprechend informiert.</p><p> Ausschreibungsbeginn</p><p> 05.03.2025</p><p> Ausschreibungsende</p><p> 20.04.2025</p><p> Zeitraum zur Sichtung der Unterlagen in der Gemeinde/?Entscheidung über die einzuladenden Bewerber*innen</p><p> fortlaufend</p><p> Zeitraum, in dem Einladungen zu Vorstellungsgesprächen versandt werden</p><p> fortlaufend</p><p> Zeitraum zur Absage der nicht für Vorstellungsgespräche in Anspruch genommenen Bewerber*innen</p><p> fortlaufend</p><p> Tag des Vorstellungsgespräches</p><p> 08.05.2025</p><p> Zeitraum zur Entscheidung der Stellenbesetzung/?Kontaktaufnahme mit ausgewählter Person</p><p> ab 09.05.2025</p><p> Zeitpunkt der beabsichtigten Stellenbesetzung</p><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Zeitraum zur Absage der nach dem Vorstellungsgespräch nicht in Anspruch genommenen Bewerbenden</p><p> ab 09.05.2025</p>

Freiraumplaner*in oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d)

<p> Gemeinde Blankenfelde-Mahlow <br> Der Bürgermeister <br> Stellenausschreibung</p><p> Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow liegt im Landkreis Teltow-Fläming und ist eine Randgemeinde der Bundeshauptstadt Berlin. Die Gemeinde ist mit der Regional- und der S-Bahn sowie dem Auto aus dem Stadtzentrum sehr gut zu erreichen. In fünf Ortsteilen leben hier rund 29.800 Einwohnende.</p><p> Die Gemeinde beschäftigt derzeit ca. 400 Angestellte in den Bereichen Verwaltung, Kindertagesstätten, Schulen, Jugendeinrichtungen, Bibliothek und Technik. Darüber hinaus sind in der Gemeinde Auszubildende in der Verwaltung, der Gemeindebibliothek und in den Kindertagesstätten tätig.</p><p> Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow beabsichtigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt weitere Stellen im Bereich</p><h1> Sachbearbeitung Sicherheit und Ordnung (m/w/d)</h1><p> zu besetzen. Die zu übertragenden Stelleninhalte umfassen die Bearbeitung der in den Zuständigkeitsbereich einer Ordnungsbehörde fallenden Aufgaben. Zu diesen gehören die Sachbearbeitung von Antragsverfahren bis zur Entscheidung im Rahmen eines Verwaltungsverfahrens, das Führen von Ordnungswidrigkeitenverfahren, das Erstellen von Ordnungsverfügungen sowie die Bearbeitung von Bürgerbeschwerden und Hinweisen zu Ordnungsangelegenheiten in der Gemeinde. Hierzu erforderliche Kontrollen erfolgen durch Außendiensttätigkeiten im Gemeindegebiet.</p><p> Relevante Rechtsgrundlagen sind u. a. das OBG, LImschG, BbgStrG, die StVO, HundehV und Gemeinderecht.</p><h2> Das Anforderungsprofil beinhaltet:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, Justizfachangestellte/-r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  bei Quereinsteigern die Bereitschaft, die berufsbegleitende Qualifikation „geprüfte/r Ordnungsdienstmitarbeiter/-in“ zu absolvieren </li> <li>  Pkw-Führerschein </li> <li>  Bereitschaft zur Arbeit auch in Tagesrandzeiten und am Wochenende mit Freizeitausgleich innerhalb der Woche </li> <li>  hohe Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  einen engagierten, selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsstil </li> <li>  gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Deutschkenntnisse mind. C1 Niveau </li> <li>  sicherer Umgang mit modernen Kommunikations- und Medientechniken sowie Standard Office-Programmen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  eine unbefristete Beschäftigung </li> <li>  eine wöchentliche Basisarbeitszeit von 35 Stunden (der abzuschließende Arbeitsvertrag wird die Möglichkeit der Erhöhung der wöchentlichen Arbeitszeit auf Vollzeit enthalten) </li> <li>  Vergütung in der Entgeltgruppe 8 TVöD bei Vorliegen der Einstellungsvoraussetzungen und unter Berücksichtigung der bisherigen beruflichen Erfahrungen </li> <li>  regelmäßige tarifliche Entgelterhöhungen und Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche sowie Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12. </li> <li>  regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  ein modernes und den Bedürfnissen der Beschäftigten angepasstes betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Möglichkeit des Dienstradleasings </li></ul><p> Sollten Sie Interesse an der Ausübung der benannten Aufgaben haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 15.04.2025 zu.</p><p> Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow begrüßt Bewerbungen von allen Interessierten – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Darüber hinaus ist für uns die Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Integration schwerbehinderter Menschen (bitte Nachweis) selbstverständlich.</p><p> Für die Übersendung Ihrer Unterlagen im PDF-Format (max. 8 MB) nutzen Sie bitte die E-Mail-Adresse <a href="mailto:bewerbung@blankenfelde-mahlow.de" target="_blank">bewerbung@blankenfelde-mahlow.de</a> unter Verwendung des Kennworts: Ausschreibung 2025/11.</p><p> Bitte beachten Sie an dieser Stelle auch die hierzu dargestellte Erklärung zum Datenschutz auf unserer Website.</p><p> Blankenfelde-Mahlow, im März 2025</p><p> Stellenausschreibung 2025/11 <br> Sachbearbeitung Sicherheit und Ordnung</p><p> Wir möchten Ihnen die Möglichkeit geben, den von uns geplanten Ablauf des Ausschreibungsverfahrens nachvollziehen zu können.</p><p> Die bis zum Ausschreibungsende eingegangenen Bewerbungen werden durch die verantwortliche Fachamtsleitung (des Bereiches, für den die Stelle ausgeschrieben wurde) gesichtet und an die Personalabteilung übergeben.</p><p> Es werden Bewerber*innen zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Mit dem Versand der Einladungen werden auch diejenigen Bewerbenden informiert, die im Ausschreibungsverfahren keine weitere Berücksichtigung finden.</p><p> Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle verbliebenen Bewerber*innen entsprechend informiert.</p><p> Ausschreibungsbeginn</p><p> 05.03.2025</p><p> Ausschreibungsende</p><p> 15.04.2025</p><p> Zeitraum zur Sichtung der Unterlagen in der Gemeinde/?Entscheidung über die einzuladenden Bewerber*innen</p><p> fortlaufend</p><p> Zeitraum, in dem Einladungen zu Vorstellungsgesprächen versandt werden</p><p> fortlaufend</p><p> Zeitraum zur Absage der nicht für Vorstellungsgespräche in Anspruch genommenen Bewerber*innen</p><p> fortlaufend</p><p> Tag des Vorstellungsgespräches</p><p> flexibel</p><p> Zeitraum zur Entscheidung der Stellenbesetzung/?Kontaktaufnahme mit ausgewählter Person</p><p> fortlaufend</p><p> Zeitpunkt der beabsichtigten Stellenbesetzung</p><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Zeitraum zur Absage der nach dem Vorstellungsgespräch nicht in Anspruch genommenen Bewerbenden</p><p> fortlaufend</p>

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