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<h1> IT-System Engineer Network (m/w/d)</h1><p> Du möchtest eine Schlüsselrolle in der Netzwerkadministration und Automation bei EMP übernehmen?</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein</p><p> IT-System Engineer Network (m/w/d) in Lingen gesucht! <br> Vollzeit &amp; unbefristet bei E.M.P. Merchandising. Jetzt Karriere starten!</p><h3> Your Tasks</h3><ul> <li>  Administration, Konfiguration und Wartung von LAN-,WLAN- , WAN- und VPN-Netzwerken </li> <li>  Betreuung der Netzwerkhardware (Router, Switches, Firewalls, Accesspoints, WLCs)  <br> </li> <li>  Überwachung der Netzwerkperformance und Sicherstellung der Verfügbarkeit  <br> </li> <li>  Implementierung und Pflege von Sicherheitsmaßnahmen (Firewalls, Zugriffskontrolle)  <br> </li> <li>  Fehleranalyse und Troubleshooting bei Netzwerkproblemen  <br> </li> <li>  Planung und Umsetzung von Projekten sowie Dokumentation  <br> </li> <li>  Durchführung von Backups und Disaster-Recovery-Maßnahmen </li></ul><h3> Your Profile</h3><ul> <li>  Idealerweise abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Informationssicherheit oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung sowie Kenntnisse in den Bereichen Netzwerkarchitektur, Netzwerksicherheit, Verschlüsselung, Firewalls </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in TCP/IP, Routing, Switching und gängigen Netzwerkprotokollen </li> <li>  Erfahrung mit Netzwerkhardware (Cisco, HP, Fortinet) und Sicherheitslösungen </li> <li>  Zertifizierungen wie CISSP, CCNA, CCNP oder ähnliches wünschenswert </li> <li>  Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit </li> <li>  Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort &amp; Schrift </li></ul><h3> We Offer</h3><ul> <li>  Training and Continuing Education </li> <li>  Retirement Pension Plan </li> <li>  Company Laptop </li> <li>  Flexible Working Hours </li> <li>  Home Office </li> <li>  Dogs Allowed </li> <li>  Internet Usage </li> <li>  Employee Discount </li> <li>  Employee Events </li> <li>  Sport and Fitness Options </li> <li>  Parking Lot </li> <li>  Employee Shareholding </li> <li>  BusinessBike </li> <li>  Employee Bonuses </li> <li>  Soziale Beratung </li></ul><p> Mareike Freitag <br> Talent Acquisition &amp; Apprenticeship Manager <br> Tel: +49 591 9143 508</p>

IT-System Engineer Network (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Steuerung Rechnungswesen zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Software-Administrator/-in (m/w/d) / Fachverfahrenskoordinator/-in (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 118.000.05</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> In dieser Position übernehmen Sie u.a. die Betreuung der Fachverfahrenssoftware H&amp;H ProDoppik.</p><p> Folgende Aufgabenbereiche zählen zu Ihrem vielfältigen Tätigkeitsfeld:</p><p> IT- und Organisationsprojekte zur Umsetzung von digitalen Leistungsprozessen</p><ul> <li>  Mitwirken an verwaltungsweiten Digitalisierungsprojekten </li> <li>  Beraten und Begleiten der Führungskräfte bei der Einführung neuer Fachverfahren und Erarbeiten von Vorschlägen zur Weiterentwicklung der elektronischen Vorgangsbearbeitung </li> <li>  Optimieren der Verfahrensanwendung und Unterstützen bei bereichsübergreifender Prozessoptimierung </li></ul><p> Mitwirken beim IT-Bedarfs- und Anforderungsmanagement</p><ul> <li>  Planen, Beschreiben und Koordinieren von Hard- und Softwareanforderungen sowie sonstiger Bedarfe </li> <li>  Vorbereiten der Priorisierung der Bedarfe im Fachbereich </li></ul><p> Löschen und Archivieren von Daten</p><ul> <li>  Unterstützen bei der Erstellung von Konzeptionen zur Löschung und Archivierung von Daten in H+H sowie Koordinierung und Durchführung bei der Umsetzung der Konzepte </li></ul><p> Sicherstellen des Funktionsbetriebes des Fachverfahrens</p><ul> <li>  Erstellen von spezifischen Arbeits- und Dienstanweisungen sowie Prozessbeschreibungen zum Einsatz der Fachverfahren </li> <li>  Sicherstellen des ordnungsgemäßen Einsatzes, der Verfügbarkeit, Lauffähigkeit und Aktualität des H+H Finanzwesens </li> <li>  Konfigurieren der H+H Finanzsoftware </li></ul><p> Hotline- und Servicedienst</p><ul> <li>  First-Level-Support für die Nutzer der Software für das Finanzwesen </li> <li>  Koordination der Verfahrensabläufe zur Bereitstellung der Anwendungen des Test-, Prüf- und Produktivsystems </li> <li>  Verwalten der Benutzerberechtigungen, Funktionspostfächer, Dateilaufwerke und Datenbanken </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Bachelor- oder Fachhochschulabschluss der Fachrichtung Verwaltungs-/Wirtschaftsinformatik, Öffentliche Verwaltung, Verwaltungsfachwirt/-in oder vergleichbar </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Sicherer Umgang mit der Fachsoftware H&amp;H ProDoppik wünschenswert </li> <li>  Fundierte Kenntnisse zum Aufbau und zur Funktionsweise von IT-Infrastruktur und Fachsoftware </li> <li>  Stark ausgeprägte Medienkompetenz im Umgang mit Standardsoftware </li> <li>  Teamplayer/-in mit hoher Kommunikations- und Kooperationskompetenz </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.901,48 € - 4.788,53 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Bis zu 50 % Mobile Work </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 15.12.2025 über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Software-Administrator/-in (m/w/d) / Fachverfahrenskoordinator/-in (m/w/d)

<p> Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.</p><p> Für unsere Standorte Dresden oder Leipzig suchen wir unbefristet einen</p><h1> Referent (m/w/d) Strategische Unternehmensentwicklung</h1><h2> So sieht Ihre Mission Gesundheit bei uns aus</h2><ul> <li>  Mit Ihrem Know-how wirken Sie an der Zukunft der AOK PLUS als Gesundheitskasse aktiv mit – Sie verantworten Grundsatzfragen der Unternehmensentwicklung und gestalten unsere Unternehmensstrategie weiter. </li> <li>  Selbstsicher und kooperativ begleiten Sie Vorstandsteam sowie Top-Management bei der Ausgestaltung der strategischen Ausrichtung der AOK PLUS. </li> <li>  Sie führen Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, identifizieren Chancen, Risiken und Geschäftsfelder und entwickeln Konzepte zur Förderung von Wachstum, Transformation und Innovation in der AOK PLUS. </li> <li>  Immer gut vernetzt – Sie arbeiten eng mit internen Strategie-Stakeholdern, um eine konsistente, strategiekonforme und zukunftsgerichtete Unternehmensausrichtung sicherzustellen. </li> <li>  Sie steuern strategische Prozesse der AOK PLUS, initiieren Workshops und entwickeln Entscheidungsvorlagen, mit denen Sie die Unternehmensentwicklung aktiv vorantreiben und messbar machen. </li></ul><h2> Ihr PLUS für uns</h2><ul> <li>  Mit Ihrem erfolgreich abgeschlossenen Master-Studium in Betriebswirtschaftslehre, Marktforschung oder Kommunikationswissenschaft mit Schwerpunkt Unternehmensführung oder Gesundheitsökonomie wollen Sie Teil unseres Teams werden. </li> <li>  Sie sind unser PLUS und haben mehrjährige Erfahrungen in der Unternehmensentwicklung bzw. in einer unternehmensstrategischen Verantwortlichkeit und sind versiert in der Erstellung von strategischen Konzepten. </li> <li>  Sie besitzen eine sehr gute Kenntnis zur Marktlage der AOK PLUS sowie Projektmanagement-erfahrungen. </li> <li>  Sie verfügen idealerweise bereits über Führungserfahrung und haben Fachthemen verantwortet und geleitet. </li> <li>  Sie verfügen über ein souveränes Auftreten und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten. Idealerweise haben Sie Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Führungskräften des oberen Managements. </li> <li>  Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau). </li></ul><h2> Unser PLUS für Sie</h2><ul> <li>  Wirklich etwas bewirken – in Ihrer Rolle gestalten Sie unseren Weg hin zu einer aktiven Partnerin für Gesundheit in allen Lebensphasen mit und sind fest in die Gestaltung unserer Unternehmensstrategie eingebunden. </li> <li>  Auf eine gesunde Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten können Sie sich freuen. </li> <li>  Nach erfolgreich abgeschlossener Einarbeitung ist, nach Abstimmung im Team, auch tageweise Homeoffice möglich. </li> <li>  Ihre attraktive Vergütung ist in unserem Tarifvertrag BAT-AOK-Neu abgesichert – mit einem Jahresbrutto von ca. 58.000 EUR bis 75.800 EUR (bei Vollzeit). </li> <li>  Weihnachtsgeld (13. Gehalt) sowie Familien- und Kinderzuschläge erhalten Sie on top. </li> <li>  30 Tage Urlaub und die Möglichkeit Gleitzeit zu nutzen, schaffen Raum, um auch einmal richtig abschalten zu können. </li> <li>  Gemeinsam kommen wir weiter: mit regelmäßigen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. </li></ul><h2> Sie PLUS Ihre Bewerbung</h2><p> Fachliche Ansprechpartnerin: <br> Claudia Seifert (Bereichsleiterin Unternehmensstrategie und Marke) – 0800 10590-48160</p><p> Recruiterin: <br> Ines Krause – 0800 10590-89630</p><p> Klingt nach dem richtigen Job für Sie? Dann Sie sich bis 21. Dezember 2025 online auf diese unbefristete Stelle. Wir freuen uns auf Sie!</p><h2> AOK PLUS - Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen.</h2><p> Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.</p>

Referent (m/w/d) Strategische Unternehmensentwicklung

Zum Hauptinhalt springen<p> Bewerben Sie sich bei der größten Handwerkskammer des Nordens und verstärken Sie uns bei der Mission Handwerk in unserer Hauptverwaltung im Zentrum Lübecks als</p><h1> Abteilungsleitung Handwerksrolle (w/m/d)</h1><p> Kennziffer HV202526</p><p> Lübeck</p><p> Vollzeit</p><p> ab sofort</p><p> unbefristet</p><h2> Aufgabenbereiche</h2><p> Ihre Aufgabe</p><ul> <li>  Sie führen und leiten eine zentrale Abteilung in der Handwerkskammer Lübeck und erfüllen damit hoheitliche Aufgaben </li> <li>  Sie führen die Handwerksrolle und das Verzeichnis der zulassungsfreien Handwerke und handwerksähnlichen Gewerbebetriebe inkl. der Bearbeitung von Anträgen auf Ausnahmegenehmigungen und Widerspruchsverfahren </li> <li>  Sie pflegen das integrierte Managementsystem und wirken damit aktiv an der Qualitätssicherung/-verbesserung der Handwerkskammer Lübeck mit </li> <li>  Sie entwickeln organisatorische und technische Maßnahmen für eine serviceorientierte und moderne Abteilung </li> <li>  Sie gestalten eine zukunftsorientierte Verwaltung, indem Sie neue Abläufe sowie Datenverarbeitungsprogramme einführen und die Umsetzung begleiten </li></ul><h2> Anforderungsprofil</h2><p> Ihre Kompetenzen</p><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene verwaltungsrechtliche Ausbildung inkl. Weiterbildung zum/r Verwaltungsfachwirt/in oder Betriebswirt/in des Handwerks oder abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches Studium oder mehrjährige Erfahrung im Bereich des Handwerksrechts </li> <li>  Sie verfügen über sichere Anwendungskenntnisse der MS-Office-Programme und haben Interesse, sich in neue Programme und IT-Systeme einzuarbeiten und diese zu gestalten </li> <li>  Sie haben ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten </li></ul><h2> Leistungen &amp; Benefits</h2><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  Eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit 38,7 Stunden durchschnittlicher wöchentlicher Arbeitszeit und der Möglichkeit der teilweisen Tätigkeit im Home-Office </li> <li>  Die Tätigkeit in einer modernen und zentralen Abteilung unserer Handwerkskammer auf der historischen Altstadtinsel von Lübeck mit guter Busanbindung und Beteiligung am Jobticket </li> <li>  Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 9 TV-L mit betrieblicher Altersversorgung (VBL) </li> <li>  30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester </li> <li>  Einen steuerfreien Bonus auf das Gehalt – in Form einer Guthabenkarte </li></ul><h2> Bewerbung &amp; Kontakt</h2><p> Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an den Abteilungsleiter Innere Verwaltung, 5.0, Stefan Lamp-Greve, 0451-1506 205.</p><p> Die Bewerbungsfrist endet am 04.01.2026.</p><p> Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 16.01.2026 statt.</p><p> Stefan Lamp-GreveInnere VerwaltungAbteilungsleiter0451-1506 205</p><p> Online-Bewerbung</p><p> Handwerkskammer LübeckBreite Straße 10/1223552 Lübeck</p><p> <a href="http://www.hwk-luebeck.de" target="_blank">www.hwk-luebeck.de</a></p>

Abteilungsleitung Handwerksrolle (w/m/d)

<p> Job-ID: J2025651</p><h1> Berater:in &amp; Entwickler:in Robotic Process Automation</h1><p> enercity Netz GmbH</p><p> Hannover</p><p> Vollzeit</p><p> Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Als Berater:in und Entwickler:in im Bereich Robotic Process Automation kümmerst du dich um die Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Identifikation von Automatisierungspotenzialen sowie um die Planung und Steuerung von RPA-Projekten. Dazu kümmerst du dich um die Erstellung von Prozessanalysen und Dokumentation von Automatisierungsmöglichkeiten. </li> <li>  Solution Design, Implementierung und Bereitstellung von kund:innenzentrierten RPA-Lösungen gehören ebenfalls zu deinem Tätigkeitsbereich. Dazu kümmerst du dich um die Programmierung, Konfiguration und Anpassung von Software-Robotern, die Durchführung von Tests sowie die Fehlerbehebung und Optimierung der Automatisierungslösungen unter Nutzung eines modernen RPA-Tools wie zum Beispiel UiPath, Blue Prism oder Automation Anywhere. Integration deiner Lösungen in bestehenden IT-Landschaften. </li> <li>  Du wartest und entwickelst bestehende RPA-Bots weiter, wobei es um die Performance-Analyse, das Einspielen von Updates sowie die Fehleranalyse und Behebung geht. </li> <li>  Des Weiteren schulst und berätst du interne Stakeholder:innen. Dies umfasst in deinem Tätigkeitsbereich die Erstellung von Schulungsmaterialien, die Durchführung von Workshops und die Unterstützung bei der Nutzung und Weiterentwicklung der RPA-Lösungen. </li> <li>  Eine übergreifende Zusammenarbeit mit allen IT- und Fachabteilungen stellt dich vor keine Herausforderung. Die Sicherstellung der Governance- und Compliance-Vorgaben im Bereich RPA, die Entwicklung von Sicherheitsrichtlinien und die Abstimmung mit Datenschutz- und IT-Sicherheitsteams stellt für dich keine Hürde dar. Die Evaluierung neuer Technologien und Trends sowie die Steuerung von externen Dienstleister:innen runden deinen Tätigkeitsbereich ab. </li></ul><h2> Anforderungen</h2><ul> <li>  Du verfügst über ein abgeschlossenes Master-Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder über eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung. </li> <li>  Mehrjährige und einschlägige Erfahrung in der Umsetzung von RPA-Projekten unter Nutzung aktueller moderner Tools. Du verfügst über Know-how in Methoden und Tools zur Prozessanalyse und -optimierung, -monitoring / -controlling und bringst mehrjährige, einschlägige Erfahrung mit. Des Weiteren hast du Erfahrungen im Bereich Projektmanagement, Stakeholder:innenmanagement und Change-Management. </li> <li>  Kenntnisse in der Softwareentwicklung und Skriptsprachen, Grundkenntnisse in Programmiersprachen wie zum Beispiel Python, JavaScript, VBA und C# sind für dich von Vorteil. Des Weiteren bringst du Verständnis für API-Schnittstellen und Datenbanken (SQL, JSON, XML) mit. Dazu verfügst du über Grundkenntnisse in Prozessmodellierung, zum Beispiel BPMN. </li> <li>  Du hast vorzugsweise Vorkenntnisse in Signavio sowie Verständnis für Geschäftsprozesse und Prozessoptimierung. Ein tiefes Verständnis für die Integration von RPA in bestehende IT-Umgebungen, einschließlich der Arbeit mit APIs und der Bewältigung typischer Herausforderungen in komplexen IT-Systemlandschaften, stellen dich vor keine Herausforderung. </li> <li>  Kommunikations- und Beratungskompetenz, du gehst den Dingen gerne auf den Grund und verfügst über eine konzeptionelle Fähigkeit sowie eine strukturierte, prozessorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. </li> <li>  Erfahrung in agilem Projektvorgehen und ein sehr hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständiges Arbeiten und Entscheidungskompetenz sind für dich keine Fremdwörter. Konfliktfähigkeit und der wertschätzende sowie lösungsorientierte Umgang mit konkurrierenden Erwartungen / Bedürfnissen stellen dich vor keine Hürde. </li> <li>  Dazu bist du ein:e starke:r Teamplayer:in mit zuverlässiger Arbeitsweise und Fähigkeit zur aktiven Kommunikation mit Stakeholder:innen auf Augenhöhe, um Erwartungen zu managen und relevante Informationen zu liefern. Eine Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit zeichnet deine Persönlichkeit aus. </li></ul><p> Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.</p><p> Unsere Abteilung besteht aus einem engagierten Team von über 23 Mitarbeiter:innen, die gemeinsam an innovativen Lösungen für die Herausforderungen von heute und morgen arbeiten. Dabei hast du die Möglichkeit, aktiv an zentralen Themen mitzuwirken, die für die Weiterentwicklung von enercity entscheidend sind. <br> Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Umsetzung der Digitalisierungsstrategie, die unter anderem die Ziele verfolgt wie: <br> Schaffung klarer und transparenter Prozesse, um Effizienz und Zusammenarbeit zu fördern sowie die Digitalisierung und Automatisierung voranzutreiben, um zukunftsfähige Arbeitsweisen zu etablieren. <br> <br> In unserer Abteilung wirst du nicht nur Teil eines dynamischen Teams, sondern kannst aktiv zur Gestaltung und Umsetzung dieser Strategie beitragen. Deine Ideen und dein Engagement sind gefragt, um unsere Prozesse und Arbeitsabläufe auf ein neues Level zu heben. <br> <br> Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! <br> <br> #positiveenergie</p><h2> Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:</h2><ul> <li>  Teamwork statt Hierarchiedenken  <br>  Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. </li> <li>  Viel Freiraum für eigene Ideen  <br>  Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. </li> <li>  Fort- &amp; Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an  <br>  Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. </li> <li>  Gesundheit bei enercity  <br>  Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. </li> <li>  Alles für deine Work-Life-Balance  <br>  Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. </li> <li>  Attraktive Bezahlung  <br>  Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. </li> <li>  enercity Kinderkrippe  <br>  Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. </li> <li>  Beste Verkehrsanbindung  <br>  Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. </li> <li>  Jobs, die wirklich was verändern  <br>  Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. </li> <li>  Mobiles Arbeiten  <br>  Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! </li> <li>  Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da  <br>  Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. </li> <li>  Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben  <br>  Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. </li> <li>  enercity Gym und Betriebssport  <br>  Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! </li></ul><p> Alle Vorteile kennenlernen</p><p> Wir sind ausgezeichnet!</p><p> Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.</p><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular.</p><p> Fragen zur Bewerbung?</p><p> Meld' dich gerne bei mir!</p><p> Franziska Pardigol (sie/ihr) <br> Recruiterin</p><p> E-Mail senden <br> +49 (1525) 1497652</p><p> enercity NETZ GmbH <br> Auf der Papenburg 18 <br> 30459 Hannover <br> <a href="http://www.enercity-netz.de" target="_blank">www.enercity-netz.de</a></p>

Berater:in & Entwickler:in Robotic Process Automation

<p> SIEB &amp; MEYER ist ein auf Antriebs- und Steuerungstechnik spezialisiertes, international erfolgreiches Unternehmen – und ein attraktiver Arbeitgeber: Unsere Mitarbeiter sind ein eingespieltes Team aus versierten Experten und jungen Talenten, das motiviert zum Unternehmenserfolg beiträgt. Langfristige Entwicklungsperspektiven, ein vielseitiges Arbeitsgebiet, eine moderne Infrastruktur und attraktive Konditionen – all das erwartet Sie bei uns!</p><h1> Senior Softwareentwickler (m/w/d)</h1><p> Lüneburg</p><p> ab sofort</p><p> Vollzeit</p><p> unbefristet</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Entwicklung und Optimierung von Windows-Applikationen mit C++ und dem Qt-Framework </li> <li>  Betreuung und Weiterentwicklung der Softwarearchitektur mit Blick auf leistungsfähige und zukunftssichere Anwendungen </li> <li>  Proaktive Analyse und Lösung von Softwareproblemen, auch bei unerwarteten Systemabstürzen </li> <li>  Entwicklung von Pflichtenheften in enger Zusammenarbeit mit dem Applikationsteam </li> <li>  Einführung und Pflege neuer Compiler- und Framework-Versionen </li> <li>  Beratung und Unterstützung der Kollegen bei Fragen zur Programmierung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  abgeschlossenes Studium der (technischen) Informatik ö.Ä. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in C++ und idealerweise Erfahrung mit Qt </li> <li>  Begeisterung für tiefgehende Softwareentwicklung sowie Spaß daran, tief in den Code einzutauchen um robuste und effiziente Lösungen zu entwickeln </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, sich in komplexe Problemstellungen einzuarbeiten </li> <li>  Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><p> 30 Tage Urlaub</p><p> Aus- und Weiterbildung</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> JobRad</p><p> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</p><p> Mobiles Arbeiten</p><p> Sport- und Fitnessangebote</p><p> Kantine</p><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.</p><p> Christina Poultourtzidou <br> Recruiting Team <br> Tel.: +49-4131-203-1456</p><p> <a href="http://www.sieb-meyer.de" target="_blank">www.sieb-meyer.de</a></p>

Senior Softwareentwickler (m/w/d)

<h1> Softwareentwickler:in (m/w/d)</h1><p> Digitale Prozesse für gute Lebensmittel! <br> Seit über 30 Jahren sorgen wir bei der agmadata GmbH dafür, dass digitale Prozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette tierischer Lebensmittel reibungslos funktionieren – vom Stall bis auf den Teller. Als Spezialisten für die Digitalisierung der Lebensmittelproduktion entwickeln wir zukunftsweisende Softwarelösungen, die unsere Kunden dabei unterstützen, effizient, nachhaltig und transparent zu arbeiten.</p><p> Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir engagierte Softwareentwickler:innen, die gemeinsam mit uns die Zukunft der Lebensmittelproduktion gestalten möchten.</p><h2> Was Sie bei uns bewegen</h2><ul> <li>  Sie entwickeln moderne Softwarelösungen entlang der gesamten Prozesskette unserer Kunden – von der Planung über die Produktion bis zur Nachverfolgung. </li> <li>  Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team an der Weiterentwicklung unserer Produkte und Plattformen. </li> <li>  Sie bringen eigene Ideen ein und gestalten aktiv neue Funktionen, Technologien und Schnittstellen mit. </li> <li>  Sie analysieren Anforderungen, entwickeln Konzepte und setzen diese in leistungsfähige Anwendungen um. </li> <li>  Sie wirken an der kontinuierlichen Optimierung unserer Entwicklungsprozesse mit. </li></ul><h2> Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung. </li> <li>  Vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich: Erfahrung in der Agrarwirtschaft, Lebensmittelindustrie oder Futtermittelverarbeitung. </li> <li>  Interesse an der Digitalisierung von Produktionsprozessen, idealerweise mit Bezug zur Lebensmittelindustrie. </li> <li>  Freude an Teamarbeit, Kommunikation und lösungsorientierter Zusammenarbeit. </li> <li>  Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, sich fachlich und technologisch weiterzuentwickeln. </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse, um eine reibungslose Kommunikation im Team und mit unseren Kunden sicherzustellen. </li></ul><p> Klingt nach Ihrer Zukunft?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Gehaltsvorstellung!</p><p> Noch Fragen? <br> Melden Sie sich gern direkt bei Herrn Voßmann oder Frau Biele: <br> Tel.: 04474 50519–0 <br> Mobil: 0151 29604386</p>

Softwareentwickler:in (m/w/d)

<h1> IT-Systemadministrator - Schwerpunkt Microsoft ECM &amp; Systemmonitoring (m/w/d)</h1><p> Die WG SYSTEMS e.K. ist ein inhaberführtes IT Systemhaus, dass für die erfolgreiche Konzeption, Umsetzung und Betreuung von lösungsorientierten und kundenspezifischen IKT-Systemen steht. Seit der Gründung im Jahre 1994, haben wir uns zu einer festen Größe innerhalb der IKT-Branche in Berlin und Brandenburg entwickelt und beschäftigen 80 Mitarbeiter. <br></p><p> Unser Spektrum reicht von der Konzeption und Implementierung kompletter IT- und Netzwerk-Infrastrukturen, Analyse und Optimierung von Unternehmens- und IT-Prozessen, Vor-Ort Betreuung, CRM-Beratung und Implementierung, bis hin zur Erstellung kundenspezifischer Anwendungen und Systeme. Dabei ermöglicht uns unsere prozessoptimierte Firmenstruktur flexibles und dynamisches Handeln.</p><p> Ihr Aufgabenprofil:</p><ul> <li>  Administration, Betrieb und Weiterentwicklung einer Microsoft ECM-Umgebung </li> <li>  Erstellung, Verteilung und Wartung von Softwarepaketen </li> <li>  Betrieb, Überwachung und kontinuierliche Optimierung der Systemmonitoring-Lösung WhatsUp Gold </li> <li>  Analyse und Behebung von Störungen im 2nd / 3rd-Level-Support </li> <li>  Umsetzung von IT-Projekten mit den obenstehenden Schwerpunkten </li> <li>  Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern </li> <li>  Erstellung von Dokumentationen und Pflege von Betriebs- und Systemdokumentationen  <br> </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen IT-Sicherheit, Infrastruktur und Applikationsbetrieb </li></ul><p> Ihre Skills:</p><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Bereich Softwarepaketierung, wünschenswert mit dem Produkt Microsoft ECM bzw. SCCM (Administration, Softwareverteilung, Patch-Management) </li> <li>  Praxis in der Paketierung von Anwendungen (MSI, Intune, SCCM oder vergleichbare Tools) </li> <li>  Erfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung von Systemmonitoring-Lösungen, idealerweise WhatsUp Gold </li> <li>  Kenntnisse in Skriptsprachen (PowerShell, Python) sind vorteilhaft </li> <li>  Sichere Kommunikation in deutscher und englischer IT-Fachsprache in Wort und Schrift </li> <li>  Engagement, Eigeninitiative Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Serviceorientierung </li> <li>  Führerschein Klasse B  <br> </li></ul><p> Ihre Benefits:</p><ul> <li>  Eine spannende Tätigkeit mit Verantwortung für zentrale IT-Systeme in einer modernen IT-Umgebung </li> <li>  Eine unbefristete Vollzeitstelle und 30 Tage Urlaub  <br> </li> <li>  Attraktives Gehaltspaket sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Poolfahrzeugnutzung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Volle Bezuschussung Deutschlandticket </li> <li>  10 Tage Lohnfortzahlung bei Erkrankung des Kindes </li> <li>  Kantine - vielfältiges und kostengünstiges Angebot </li> <li>  Spannende und abwechslungsreiche Projekte </li> <li>  Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Sportliche Teamevents </li> <li>  Sommerfest / Weihnachtsfeier </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann freuen wir uns Sie persönlich näher kennenzulernen. Bewerben Sie sich bei uns.</p><p> Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) gern an folgendes Postfach senden:</p><p> <a href="mailto:karriere@wg-systems.de" target="_blank">karriere@wg-systems.de</a></p><p> Wir versprechen, dass wir uns zeitnah bei Ihnen melden!</p>

IT-Systemadministrator - Schwerpunkt Microsoft ECM & Systemmonitoring (m/w/d)

<p> Job-ID: J2025649</p><h1> Berater:in / Entwickler:in MS Power Platform</h1><p> enercity Netz GmbH</p><p> Hannover</p><p> Vollzeit</p><p> Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.</p><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Als Berater:in / Entwickler:in im Bereich MS Power Platform bist du für die Entwicklung und Implementierung von maßgeschneiderten Lösungen auf Basis der MS Power Platform verantwortlich, um Geschäftsprozesse zu automatisieren und optimieren. </li> <li>  Zur Erfassung der Anforderungen, für die technische Umsetzung der Lösungen sowie für die Durchführung von Tests und Anpassungen zur Sicherstellung der Funktionalität und Effizienz, arbeitest du eng mit den Fachbereichen zusammen. </li> <li>  Um Automatisierungspotenziale und Effizienzsteigerungen zu identifizieren, analysierst du bestehende Geschäftsprozesse. Dafür entwickelst du kreative Ansätze zur Reduzierung manueller Tätigkeiten und überwachst kontinuierlich die implementierten Lösungen, um eventuelle Optimierungsoptionen zu identifizieren. </li> <li>  Eigenständig berätst du die Fachbereiche bei der Einführung und Nutzung der MS Power Platform. Zudem führst du Schulungen und Workshops zur Erweiterung des Wissens und der Fähigkeiten der Mitarbeiter:innen durch. </li> <li>  Die Pflege und Erstellung von technischen Dokumentationen für die entwickelten Lösungen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich. </li> <li>  Zur Realisierung von Integrationen zwischen der MS Power Platform und anderen Systemen arbeitest du eng mit dem IT-Team zusammen. Dies beinhaltet die Entwicklung von Schnittstellen und die Sicherstellung eines nahtlosen Datenflusses zwischen den Systemen. </li> <li>  Du überwachst und optimierst die Leistung entwickelter Lösungen und begleitest das Zielbild einer Hyperautomation. Du wirst kontinuierlich Verbesserungen vornehmen und sicherstellen, dass die Lösungen stabil und effizient laufen. </li></ul><h2> Anforderungen</h2><ul> <li>  Du bringst ein abgeschlossenes Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit. </li> <li>  In der Umsetzung von LowCode Projekten hast du bereits langjährige Berufserfahrung. Zudem konntest du in den Bereichen Projektmanagement, Stakeholder:innenmanagement und Change Management bereits Erfahrungen sammeln. </li> <li>  Du verfügst über Know-how zu Methoden und Tools zur Prozessanalyse und -optimierung sowie -monitoring. Auch in MS Power Platform (Copilot Studio, Automate, Apps) besitzt du tiefgehende Kenntnisse. </li> <li>  Mittels deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit gelingt es dir, mit unterschiedlichen Erwartungen und Bedürfnissen wertschätzend und lösungsorientiert umzugehen. </li> <li>  Du bringst eine gewisse „Berater:innenmentalität“ mit und verstehst es, Kund:innen mit Empathie, Fachwissen und strategischem Weitblick zu begleiten. </li> <li>  Dich zeichnen deine strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise sowie deine konzeptionellen Fähigkeiten aus. Du gehst den Dingen gerne auf den Grund. </li></ul><p> Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.</p><p> Unsere Abteilung besteht aus einem engagierten Team von 23 Mitarbeiter:innen, die gemeinsam an innovativen Lösungen für die Herausforderungen von heute und morgen arbeiten. Dabei hast du die Möglichkeit, aktiv an zentralen Themen mitzuwirken, die für die Weiterentwicklung von enercity entscheidend sind. <br> Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Umsetzung der Digitalisierungsstrategie, die unter anderem die Ziele verfolgt wie die Schaffung klarer und transparenter Prozesse, um Effizienz und Zusammenarbeit zu fördern sowie die Digitalisierung und Automatisierung zu treiben, um zukunftsfähige Arbeitsweisen zu etablieren. <br> In unserer Abteilung wirst du nicht nur Teil eines dynamischen Teams, sondern kannst aktiv zur Gestaltung und Umsetzung dieser Strategie beitragen. Deine Ideen und dein Engagement sind gefragt, um unsere Prozesse und Arbeitsabläufe auf ein neues Level zu heben. <br> <br> Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! <br> <br> #positiveenergie</p><h2> Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:</h2><ul> <li>  Teamwork statt Hierarchiedenken  <br>  Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. </li> <li>  Viel Freiraum für eigene Ideen  <br>  Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. </li> <li>  Fort- &amp; Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an  <br>  Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. </li> <li>  Gesundheit bei enercity  <br>  Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. </li> <li>  Alles für deine Work-Life-Balance  <br>  Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. </li> <li>  Attraktive Bezahlung  <br>  Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. </li> <li>  enercity Kinderkrippe  <br>  Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. </li> <li>  Beste Verkehrsanbindung  <br>  Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. </li> <li>  Jobs, die wirklich was verändern  <br>  Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. </li> <li>  Mobiles Arbeiten  <br>  Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! </li> <li>  Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da  <br>  Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. </li> <li>  Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben  <br>  Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. </li> <li>  enercity Gym und Betriebssport  <br>  Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! </li></ul><p> Alle Vorteile kennenlernen</p><p> Wir sind ausgezeichnet!</p><p> Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.</p><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular.</p><p> Fragen zur Bewerbung?</p><p> Meld' dich gerne bei mir!</p><p> Franziska Pardigol (sie/ihr) <br> Recruiterin</p><p> E-Mail senden <br> +49 (1525) 1497652</p><p> enercity NETZ GmbH <br> Auf der Papenburg 18 <br> 30459 Hannover <br> <a href="http://www.enercity-netz.de" target="_blank">www.enercity-netz.de</a></p>

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