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<h2> Bei uns kommst <br> Du mit Sicherheit weiter!</h2><p> Als einer der führenden Anbieter von Sicherheitstechnik ist neiss detection spezialisiert auf den Einsatz und Vertrieb modernster Röntgenprüfgeräte, Körperscanner, Metalldetektoren und Sprengstoffdetektionsgeräte. Wir beraten unsere Kunden in allen Fragen der Sicherheit und Erkennung gefährlich eingestufter Güter und bieten von der Planung über die Installation bis hin zur Wartung ein umfassendes Leistungsangebot. Zur Betreuung unserer Kunden im Raum Berlin und Leipzig suchen wir Dich als</p><h1> Servicetechniker (m/w/d)</h1><p> Wir bei neiss detection haben eine Vorliebe für Soziales und Freude daran, die Gesellschaft durch unsere Produkte sicherer zu machen. Wenn Technik und guter Service Dich genauso begeistern wie uns, bieten wir Dir nicht nur einen spannenden Job mit übertariflicher Bezahlung, sondern auch die Möglichkeit, zum Profi in Sachen Sicherheit zu werden.</p><h2> Hier <br> ist Dein <br> Einsatz <br> gefragt</h2><ul> <li>  Du übernimmst die Installation, Wartung und Instandsetzung von Sicherheitstechnik bei unseren Kunden vor Ort. </li> <li>  Du führst eigenverantwortlich hoch spezialisierte Arbeiten an Röntgengeräten, Sprengstoffdetektionsgeräten, Körperscannern und Metalldetektoren durch. </li> <li>  Dabei bewegst Du Dich täglich in sensiblen Sicherheitsbereichen z. B. innerhalb der Industrie, im Transportwesen, bei Behörden, in Banken oder auch im Veranstaltungsbereich. </li></ul><h2> Darauf zählen wir bei Dir</h2><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker*in, Mechatroniker*in oder Elektrotechniker*in. </li> <li>  Idealerweise kennst Du Dich bereits im Umgang mit Röntgengeräten, Sprengstoffdetektionsgeräten, Körperscannern und Metalldetektoren aus. </li> <li>  Viel wichtiger als Erfahrung in Deinem zukünftigen Fachgebiet ist uns aber, dass Du die Bereitschaft mitbringst, Dich weiterzuentwickeln. </li> <li>  Außerdem solltest Du zuverlässig sein, Spaß an Teamarbeit haben und lösungsorientiert handeln. </li></ul><h2> Und darauf kannst Du <br> Dich verlassen</h2><ul> <li>  Wir bieten Dir ein attraktives und übertarifliches Startgehalt. Inflationsbedingte Steigerungen des Gehaltes sind für uns ebenso selbstverständlich, wie die Honorierung von Leistung und Firmentreue. </li> <li>  Du erhältst 30 Tage Urlaub bei einer 38-Stunden-Woche und Arbeitszeiten von 7:30 Uhr bis 16:15 Uhr. Überstunden werden wahlweise ausbezahlt oder durch Freizeit ausgeglichen. </li> <li>  Es erwartet Dich eine umfassende Einarbeitung und ein starkes Team, in dem Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind. </li> <li>  Alles, was es schnell zu klären gilt, wird bei uns auch schnell geklärt. Denn wir sind flexibel, nicht nur in Bezug auf die Wünsche unserer Kunden, sondern auch auf Deine. </li></ul><p> Klingt nach einer Perspektive, die Du Dir mit Sicherheit nicht entgehen lassen möchtest? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Deine Bewerbung sendest Du bitte per E-Mail an <a href="mailto:jobs@neiss.de" target="_blank">jobs@neiss.de</a>.</p>

Servicetechniker (m/w/d)

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Tiefbaufacharbeiter / Gleisbaufacharbeiter als Ausbilder Gleisbau (m/w/d)</h1><p> Vermitteln. Leiten. Begleiten. Als Ausbilder (m/w/d) für Tiefbaufacharbeiter / Gleisbauer (m/w/d) erfüllen Sie eine zentrale Rolle in der Ausbildung unserer Nachwuchskräfte im Gleisbau. Sie haben die Möglichkeit, Berufseinsteigern eine nachhaltige Perspektive zu geben, indem Sie sie leiten, begleiten und ihnen wertvolles Wissen vermitteln. Die Arbeit mit Auszubildenden sowie die Vermittlung praktischer und theoretischer Ausbildungsinhalte stehen dabei im Vordergrund. Mit rund 250 Auszubildenden ist unsere Ausbildung einer der wichtigsten Bereiche der Fachkräftegewinnung. Sind Sie bereit, sich dieser Herausforderung zu stellen? Perfekt! Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir aktuell Ausbilder (m/w/d) für den Fachbereich Gleisbau an unseren Standorten GVZ Berlin Süd und Kaltenkirchen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h3> Was Sie begeistert</h3><ul> <li>  Ausbildung: Fachgerechte Vermittlung grundlegender sowie spezifischer Kenntnisse des Gleisbaus an unsere Auszubildenden </li> <li>  Entwicklung: Teilnahme an der Entwicklung und Konzeption von Ausbildungsunterlagen sowie E-Learning-Konzepten </li> <li>  Pädagogik: Durchführung regelmäßiger Feedbackgespräche und Lernerfolgskontrollen sowie Unterstützung und Beratung bei Prüfungsvorbereitungen </li> <li>  Wir sind SPITZKE: Als Teil der vernetzten Ausbildung nehmen Sie an deutschlandweiten Azubi-Projekten teil und besuchen regelmäßig Bauvorhaben mit Ihren Auszubildenden </li> <li>  Interaktion: Fachbereichsübergreifende Kommunikation sowie Kontakt zu überbetrieblichen Ausbildungsstätten </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Tiefbaufacharbeiter / Gleisbauer (m/w/d), idealerweise verfügen Sie über einen Abschluss als Meister (m/w/d) im Bereich Tiefbau oder Gleisbau </li> <li>  Erfahrung: Berufserfahrung als Ausbilder (m/w/d) nach AEVO bzw. Bereitschaft zum Erwerb der Qualifikation </li> <li>  Enthusiasmus: Engagement, Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Affinität zum Thema Digitalisierung </li> <li>  Verantwortung: Sie erfüllen eine Vorbildfunktion und verstehen es, die Auszubildenden zu fördern und zu motivieren </li> <li>  Flexibilität: Bereitschaft, deutschlandweite Bauvorhaben zu besuchen, Azubi-Projekte zu begleiten sowie zur Teilnahme am SPITZKE-Onboarding </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. </li> <li>  Teamwork: Was wir schaffen, schaffen wir immer gemeinsam – so ist es bei allen unseren Projekten. Mitarbeitende bei der SPITZKE SE können sich immer darauf verlassen, dass unsere Teams für sie da sind. </li> <li>  Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind. </li> <li>  Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder Einzelne (m/w/d) bringt uns alle diesem Ziel näher. </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Enrico Dahms, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20486 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Tiefbaufacharbeiter / Gleisbaufacharbeiter als Ausbilder Gleisbau (m/w/d)

<h3> [Keine Angaben]</h3><p> Wir verbinden Menschen im Land Brandenburg.</p><p> Für dieses Ziel planen, bauen, betreiben und verwalten wir mit fachlicher Expertise und technischem Sachverstand mehr als 8.300 km Straßennetz und 1.700 km Radwege. Mit einer Vielzahl von Dienststätten und Straßenmeistereien sind wir als moderne Straßenbauverwaltung in allen Regionen Brandenburgs vor Ort.</p><p> Der Landesbetrieb Straßenwesen sucht für die Abteilung Zentrale Dienste im Dezernat Personal für die Dienststätte Potsdam unbefristet zum nächstmöglichen Termin einen</p><h1> Ausbildungskoordinator (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben: Beraten und Betreuen</h3><ul> <li>  Sie planen und organisieren die betriebliche und überbetriebliche Ausbildung der Straßenwärter:innen und fungieren als Koordinator zwischen den an der Ausbildung Beteiligten. </li> <li>  Sie begleiten die Auszubildenden von der Auswahl bis zum Übergang ins Berufsleben und stehen ihnen beratend in fachlicher und sozialer Hinsicht zur Seite. </li> <li>  Sie erarbeiten, organisieren und begleiten Entwicklungsmaßnahmen im Rahmen der Ausbildung. </li> <li>  Sie sind für die Qualitätssicherung der Ausbildung mit verantwortlich, verwalten das Ausbildungsbudget und präsentieren den Ausbildungsberuf auf Messen. </li></ul><h3> Ihr Profil: Empathisch und Durchsetzungsfähig</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium in der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Public Management, Personalmanagement, Sozialwissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie oder Betriebswirtschaft oder einem dem DQR-6-Niveau vergleichbaren Abschluss in den genannten Fachrichtungen </li> <li>  Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden sowie in der Ausbildungskoordination und berufspraktische Erfahrungen nach dem Studienabschluss </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen und Führerschein Klasse B </li> <li>  Von Vorteil: Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht, im TVA-L BBig, JArbSchG </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie proaktiver Umgang mit Herausforderungen, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise und Spaß am Thema </li></ul><h3> Unser Angebot: Aufgabenvielfalt im öffentlichen Dienst</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L </li> <li>  Anspruchsvolle Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeit und ein kollegiales Arbeitsklima in den Teams </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, individuelle Teilzeitmodelle sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice </li> <li>  Umfangreiche individuelle Weiterbildungsangebote </li> <li>  Alle tariflichen Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL) sowie 30 Tage Urlaub, Angebote des Gesundheitsmanagements etc. </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung …</h3><p> … unter Angabe der Kennziffer: <br> 113.05/2024</p><p> bis zum 20.09.2024 in einer PDF-Datei an: <br> <a href="mailto:LS-Bewerbungen@LS.Brandenburg.de" target="_blank">LS-Bewerbungen@LS.Brandenburg.de</a></p><p> Sie haben noch Fragen? Frau Claudia Wegrad beantwortet sie gerne unter: 03342 249-1060.</p><p> Weitere Information zum LS unter: <a href="http://www.LS.Brandenburg.de/Karriere" target="_blank">www.LS.Brandenburg.de/Karriere</a></p><p> Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter bzw. sexueller Orientierung und Identität. Zur Gewährleistung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern freuen wir uns im Besonderen auf Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><p> Bitte beachten Sie die Information zum Datenschutz auf unserer Internetseite.</p>

Ausbildungskoordinator (m/w/d)

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Triebfahrzeugführer als Ausbilder für Eisenbahner im Betriebsdienst (m/w/d)</h1><p> Vermitteln. Leiten. Begleiten. Als Ausbilder für Eisenbahner im Betriebsdienst (m/w/d) erfüllen Sie eine zentrale Rolle in der Ausbildung unserer Nachwuchskräfte in der Bahninfrastruktur. Sie haben die Möglichkeit, Berufseinsteigern eine nachhaltige Perspektive zu geben, indem Sie sie leiten, begleiten und ihnen wertvolles Wissen vermitteln. Die Arbeit mit Auszubildenden sowie die Vermittlung praktischer und theoretischer Ausbildungsinhalte stehen dabei im Vordergrund. Mit rund 250 Auszubildenden ist unsere Ausbildung einer der wichtigsten Bereiche der Fachkräftegewinnung. Sind Sie bereit, sich dieser Herausforderung zu stellen? Perfekt! Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir aktuell Ausbilder für Eisenbahner im Betriebsdienst (m/w/d) im GVZ Berlin Süd. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h3> Was Sie begeistert</h3><ul> <li>  Ausbildung: Fachgerechte Vermittlung grundlegender sowie spezifischer Kenntnisse des Eisenbahnbetriebs an unsere Auszubildenden </li> <li>  Entwicklung: Teilnahme an der Entwicklung und Konzeption von Ausbildungsunterlagen sowie E-Learning-Konzepten </li> <li>  Pädagogik: Durchführung regelmäßiger Feedbackgespräche und Lernerfolgskontrollen sowie Unterstützung und Beratung bei Prüfungsvorbereitungen </li> <li>  Wir sind SPITZKE: Als Teil der vernetzten Ausbildung nehmen Sie an deutschlandweiten Azubi-Projekten teil und besuchen regelmäßig Bauvorhaben mit Ihren Auszubildenden </li> <li>  Interaktion: Fachbereichsübergreifende Kommunikation sowie Kontakt zu überbetrieblichen Ausbildungsstätten </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Eisenbahner im Betriebsdienst (m/w/d) oder Triebfahrzeugführer (m/w/d) bzw. Meister Bahnverkehr (m/w/d) </li> <li>  Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in einem der o. g. Bereiche sowie die Bereitschaft zum Erwerb eines Ausbilderscheins nach AEVO </li> <li>  Enthusiasmus: Engagement, Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Affinität zum Thema Digitalisierung </li> <li>  Verantwortung: Sie erfüllen eine Vorbildfunktion und verstehen es, die Auszubildenden zu fördern und zu motivieren </li> <li>  Flexibilität: Bereitschaft, deutschlandweite Bauvorhaben zu besuchen und Azubi-Projekte zu begleiten sowie zur Teilnahme am SPITZKE-Onboarding </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. </li> <li>  Teamwork: Was wir schaffen, schaffen wir immer gemeinsam – so ist es bei allen unseren Projekten. Mitarbeitende bei der SPITZKE SE können sich immer darauf verlassen, dass unsere Teams für sie da sind. </li> <li>  Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind. </li> <li>  Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder Einzelne (m/w/d) bringt uns alle diesem Ziel näher. </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Enrico Dahms, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20486 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Triebfahrzeugführer als Ausbilder für Eisenbahner im Betriebsdienst (m/w/d)

<h3> SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</h3><p> Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h1> Maschinist / Baugeräteführer als Ausbilder Gleisbaumaschinen (m/w/d)</h1><p> Vermitteln. Leiten. Begleiten. Als Ausbilder (m/w/d) bei SPITZKE erfüllen Sie eine zentrale Rolle in der Ausbildung unserer Nachwuchskräfte im Bereich Gleisbaumaschinen. Sie haben die Möglichkeit, Berufseinsteigern eine nachhaltige Perspektive zu geben, indem Sie sie leiten, begleiten und ihnen wertvolles Wissen vermitteln. Die Arbeit mit Auszubildenden sowie die Vermittlung praktischer und theoretischer Ausbildungsinhalte stehen dabei im Vordergrund. Mit rund 250 Auszubildenden ist unsere Ausbildung einer der wichtigsten Bereiche der Fachkräftegewinnung. Sind Sie bereit, sich dieser Herausforderung zu stellen? Perfekt! Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir aktuell Ausbilder (m/w/d) im Bereich Baugeräte und Gleisbaumaschinen im GVZ Berlin Süd. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h3> Was Sie begeistert</h3><ul> <li>  Ausbildungsplanung: Erstellung und Planung ausbildungsspezifischer Inhalte und Entwicklung der notwendigen Ausbildungsunterlagen </li> <li>  Praxis: Vor- bzw. Nachbereitung der Praxiseinsätze und Betreuung unserer Auszubildenden auf den Baustellen </li> <li>  Pädagogik: Durchführung von Lernerfolgskontrollen und Prüfungsvorbereitungen sowie Ansprechperson und Begleiter (m/w/d) für unsere Auszubildenden </li> <li>  Mobilität: Planung und Begleitung der regelmäßigen Baustelleneinsätze </li> <li>  Interaktion: Fachbereichsübergreifende Kommunikation sowie Kontakt zu überbetrieblichen Ausbildungsstätten </li></ul><h3> Was uns begeistert</h3><ul> <li>  Qualifikation: Mehrjährige Berufserfahrung als Maschinist (m/w/d) für Gleisbaumaschinen, Baugeräteführer (m/w/d) oder Facharbeiter (m/w/d) </li> <li>  Erfahrung: Ausbilderqualifikation (AEVO) und erste Erfahrungen als Trainer / Ausbilder (m/w/d) bzw. die Bereitschaft zum Erwerb der Qualifikation </li> <li>  Fähigkeiten: Umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit Baumaschinen / Sondermaschinen sowie Erfahrungen mit einer praxisnahen Vermittlung von Lerninhalten </li> <li>  Engagement: Vertrauensvoller Ansprechpartner (m/w/d) bei Fragen und Problemstellungen, Begeisterung für Gleisbaumaschinen sowie die Bereitschaft, sich stetig neues Wissen anzueignen und mit digitalen Medien zu arbeiten </li> <li>  Flexibilität: Bereitschaft, deutschlandweite Bauvorhaben zu besuchen, Azubi-Projekte zu begleiten sowie zur Teilnahme am SPITZKE-Onboarding </li></ul><h3> Vorteile bei SPITZKE</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. </li> <li>  Teamwork: Was wir schaffen, schaffen wir immer gemeinsam – so ist es bei allen unseren Projekten. Mitarbeitende bei der SPITZKE SE können sich immer darauf verlassen, dass unsere Teams für sie da sind. </li> <li>  Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind. </li> <li>  Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. </li> <li>  SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. </li> <li>  Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder Einzelne (m/w/d) bringt uns alle diesem Ziel näher. </li></ul><p> Jobs, die <br> Verbindung <br> schaffen.</p><p> SPITZKE SE <br> Enrico Dahms, GVZ Berlin Süd <br> Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren <br> +49 33701 901-20486 <br> <a href="mailto:karriere@spitzke.com" target="_blank">karriere@spitzke.com</a></p><p> <a href="http://www.spitzke.com" target="_blank">www.spitzke.com</a></p>

Maschinist / Baugeräteführer als Ausbilder Gleisbaumaschinen (m/w/d)

<h1> Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik</h1><p> Wir öffnen Türen für neue Herausforderungen! Am Standort Ketzin/Havel – nur eine kurze Fahrt von unserer dynamischen Hauptstadt Berlin entfernt <br> – sucht die MOSOLF Transporte GmbH ab sofort und unbefristet engagierte: <br> Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik in Vollzeit.</p><p> MOSOLF bewegt, was zählt – Ein Pionier der Automobillogistik! <br> Bei MOSOLF dreht sich alles um Mobilität: Seit der Gründung 1955 als Familienunternehmen hat MOSOLF durch Vision, Innovation und unbeirrbaren Willen eine führende Position in der Fahrzeuglogistik erreicht. Heute steht unser Name für Qualität, Zuverlässigkeit und fortschrittliche Lösungen. Dieser Geist der Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung prägt unser Unternehmen. <br> <br> MOSOLF bietet maßgeschneiderte Logistik-, Technik- und Servicelösungen für Pkw, leichte Nutzfahrzeuge sowie High &amp; Heavy. Mit einem europaweiten Standort-Netzwerk und einer multimodalen Verkehrsträgerflotte sorgen wir für optimale Transporte. Unser Angebot umfasst auch Werkstattdienste, Sonderfahrzeugbau, Industrielackierungen, Mobilitätsdienstleistungen und spezielle Dienstleistungen im Bereich der Fahrzeugfreigabe und -auslieferung (Releasing Agent Dienstleistungen), individuell zugeschnitten auf die Bedürfnisse unserer Kunden. Im Sonderfahrzeugbau liefern wir Komplettlösungen für Organisationen der inneren Sicherheit, Verteidigung, Zivil-/Katastrophenschutz und Wirtschaft/Kommunen. Unsere maßgeschneiderten Systemlösungen garantieren höchste Sicherheit und Zuverlässigkeit.</p><p> Dein vielfältiger Arbeitsalltag:</p><ul> <li>  Wartung und Inspektion: Als Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik sorgst du dafür, dass deine Kollegen (m/w/d) sicher auf der Straße unterwegs sind. </li> <li>  Fehlersuche und Diagnose: Deine Expertise ist gefragt und ermöglicht eine zielgerichtete, qualifizierte Fehlersuche sowie Diagnosearbeiten an unseren Pkw- und NFZ-Spezialtransportern. </li> <li>  Nachrüst- und Umbauarbeiten:Du setzt Herstellervorgaben meisterhaft um und trägst durch deine kompetenten Nachrüst- und Umbauarbeiten zur Individualisierung und Optimierung unserer Fahrzeuge bei. </li> <li>  Neues Team: Du wirst Teil eines neuen Teams in unserem global agierenden Unternehmen. Gemeinsam erschließen wir ein neues Geschäftsfeld. </li></ul><p> Wir suchen Kandidaten mit Kompetenz, Erfahrung und Flexibilität – Deine Qualifikationen sprechen für sich!</p><ul> <li>  Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d) oder Kfz-Mechaniker/in (m/w/d). Den Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik hast du entweder in der Ausbildung oder im späteren Berufsleben kennengelernt.  </li><li>   Erfahrung: Du hast bereits erste Erfahrungen mit Mercedes-Benz, Scania und anderen Nutzfahrzeugen sowie mit hydraulischen und pneumatischen Komponenten gesammelt? Perfekt!  </li>  <li>   Motivation und Teamfähigkeit: Deine hohe Motivation, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit machen dich zu einem wertvollen Mitglied unseres Werkstatt-Teams.  </li>  <li>   Sprachkenntnisse: Neben guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift verfügst du idealerweise auch über polnische Sprachkenntnisse. Letzteres ist jedoch kein Muss!  </li>  <li>   Führerschein: Falls du den Führerschein der Klasse C und CE bereits hast oder bereit bist, diesen mit unserer Unterstützung zu erwerben, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!  </li> </ul><p> Unser Angebot – Deine Zukunft in guten Händen:</p><ul> <li>  Spannende Aufgaben: Als Teil unseres Teams übernimmst du eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem modernen und innovativen Familienunternehmen. </li> <li>  Angemessene Vergütung: Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und das spiegelt sich in einer fairen Vergütung, zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen wider. </li> <li>  Work-Life-Balance: Überstunden können vorkommen, aber dank deines flexiblen Zeitkontos kannst du sie in Freizeit umwandeln und so Beruf und Familie gut vereinbaren. </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten dir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Chancen zur persönlichen Entwicklung. </li> <li>  Zusatzleistungen: Natürlich gibt es bei uns auch Corporate Benefits, eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorgen und vieles mehr. </li> <li>  Familiäres Umfeld: Einer der Vorteile unseres zu 100 Prozent familiengeführten Unternehmens: Hier kennt man sich – oder lernt sich spätestens auf einem unserer Firmenevents kennen! </li></ul> Als Teil der MOSOLF Gruppe suchen wir engagierte Mitarbeitende mit Potenzial und Teamgeist. Bei uns findest du Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung in einem stabilen und wachstumsorientierten Umfeld. Für weitere Informationen über uns als Arbeitgeber besuche bitte unser Arbeitgeberprofil.<p> Zum Arbeitgeberprofil</p> <br> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an Frau Doreen Schalow.<p> ICH BIN INTERESSIERT <br> <br> Deine Fragen beantwortet dir gerne Frau Doreen Schalow (Personalabteilung), telefonisch unter <br> +49 (0)33233 88-390 oder per E-Mail an <a href="mailto:personalwesen.ketzin@mosolf.de" target="_blank">personalwesen.ketzin@mosolf.de</a>. <br> <br> <br> MOSOLF Transporte GmbH | Niederlassung Ketzin/Havel <br> Gewerbegebiet Etzin | 14669 Ketzin | <a href="http://www.mosolf.com" target="_blank">www.mosolf.com</a></p>

Kfz-Mechatroniker/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Rechnungswesen und Steuern zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit zwei</p><h1> Sachbearbeiter / Sachbearbeiterinnen (m/w/d) Kosten- und Leistungsrechnung/ Controlling</h1><p> Kennziffer: 112.400.03 ff.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Unterstützen der Arbeitsgruppenleitung hinsichtlich des strategischen Aufbaus, der Entwicklung sowie Evaluation der Kosten- und Leistungsrechnung (KLR) </li> <li>  Durchführen und Auswerten von Analysen zur Optimierung von Prozessen der KLR, insbesondere auch vor dem Hintergrund der Automatisierung von Prozessen </li> <li>  Mitarbeit an der Weiterentwicklung des bestehenden Kennzahlensystems </li> <li>  Erstellen von Zuarbeiten für die Gebühren- und Entgeltkalkulationen der kostenrechnenden Einrichtungen inklusive Durchführung der internen Leistungsverrechnung auf Basis von Ist- bzw. Plandaten </li> <li>  Anleiten und Beraten der Organisationseinheiten einschließlich Schulung der dortigen KLR-Verantwortlichen sowie Beratung zur Nutzung der KLR-Software </li> <li>  Unterstützen bei der Erarbeitung von Kostenstellenplänen, bei der Durchführung der Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung sowie bei der Erstellung von Betriebsabrechnungsbögen </li> <li>  Anlegen, Pflegen und Verknüpfen von Stammdaten der KLR in der KLR-Software </li></ul><h3> Ihr Profil <br></h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Bachelor- oder FH-Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre oder Öffentliche Finanzwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der KLR </li> <li>  Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit wünschenswert </li> <li>  Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse auf den Gebieten BbgKVerf, KomHKV, KAG und HGB </li> <li>  Ausgeprägte Projektmanagementkompetenz </li> <li>  Hohe Dienstleistungskompetenz </li> <li>  Teamfähigkeit und Belastbarkeit </li></ul><h3> Unser Angebot <br></h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.787,84 € - 4.649,06 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <br></h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 19.09.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Adlung aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1403 oder E-Mail unter <a href="mailto:florian.adlung@rathaus.potsdam.de" target="_blank">florian.adlung@rathaus.potsdam.de</a> als Ansprechpartner zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Kosten- und Leistungsrechnung / Controlling

<h3> DAS MIT UNS HAT ZUKUNFT</h3><p> Gemeinsam mit unseren Verbundunternehmen stehen wir für eine sichere Daseinsvorsorge.</p><p> Als Stadtwerke Potsdam sorgen wir mit 1800 engagierten Mitarbeitenden täglich für eine lebens- und liebenswerte Stadt. Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei.</p><p> Werde Möglichmacher (m/w/d) bei der Energie und Wasser Potsdam GmbH</p><p> Als Energie-, Wasser- und Infrastruktur-Dienstleister arbeiten wir tagtäglich an einer klimaneutralen Zukunft. Und weil die Menschen auch morgen und übermorgen Energie und Wasser benötigen, sind unsere Jobs sicher.</p><h1> Projektkoordinator (m/w/d) Planung und Realisierung von Hausanschlüssen mit Schwerpunkt Fernwärme – Gas</h1><h2> Stellen-ID 1701610</h2><h3> Deine Position:</h3><p> In dieser Schlüsselposition wirst du maßgeblich dazu beitragen, dass Netzanschlüsse aller Art medienübergreifend und effizient abgewickelt werden.</p><ul> <li>  Beratung: Du bist Ansprechperson für unsere Kunden, insbesondere im Bereich Fernwärme/Gas. Deine kompetente Beratung macht den Unterschied. </li> <li>  Erstellung der Planung und Kalkulation: Du erstellst die Planung und Kalkulation für die jeweiligen Netzanschlüsse, immer im Sinne eines medienübergreifenden Ansatzes. Dein Engagement sorgt für reibungslose Abläufe. </li> <li>  Unterlagen: Du erfasst und ergänzt projektspezifische Unterlagen und stellst diese für Anschlüsse, Umverlegungen, Beseitigungen, Mitverlegungen und Kooperationsanfragen von Dritten zusammen. Deine Genauigkeit ist hier gefragt. </li> <li>  Koordination: Du koordinierst die termingerechte Abstimmung mit anderen Fachbereichen und die Umsetzung der Hausanschlussprojekte von der Planung, Kalkulation und Bauausführung bis hin zur Überwachung und Abrechnung der Dienstleister. Dein Organisationsvermögen ist entscheidend. </li> <li>  Prozessüberwachung: Du bist verantwortlich für die Aufbereitung der Abrechnungsunterlagen zur Erstellung von Heranziehungsbescheiden bzw. Abschlags- und Schlussrechnungen und wirkst bei Widerspruchsverfahren mit. Deine Sorgfalt gewährleistet einen reibungslosen Ablauf. </li></ul><h3> So überzeugst du uns:</h3><ul> <li>  Ausbildung: Du bringst ein (Fach-)Hochschulstudium in einer der Fachrichtungen Maschinenbau, Energie- und Umwelttechnik oder Versorgungstechnik mit bzw. hast eine Meister-/Technikerausbildung in Verbindung mit Berufserfahrung. </li> <li>  Kenntnisse: Von Vorteil ist, wenn du dich bereits mit den Vorschriften für Wasser- und Energieversorger (z.B. NAV, NDAV, AVBFernwärmeV, Satzungen, BGB, VDE, HOAI, VOB sowie relevanten Normen) auskennst. </li> <li>  Software: Der Umgang mit MS-Office-Anwendungen ist für dich selbstverständlich. Weiterhin bist du daran interessiert, für deine tägliche Arbeit mit GIS, SAP und Kalkulationsprogrammen umzugehen. </li> <li>  Soft Skills: Du hast Kommunikationsvermögen und Interesse am persönlichen und telefonischen Umgang mit Kunden und Dienstleistern. Deine Teamorientierung, Motivation und selbstständige Arbeitsweise machen dich zu einem wertvollen Teammitglied. </li></ul><h3> Darum wirst du dich bei uns wohlfühlen:</h3><ul> <li>  Schlüsselrolle: In deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist. </li> <li>  Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. </li> <li>  Work-Life-Balance: Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. </li> <li>  Vergütung: Eine tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung plus Stromrabatt. </li> <li>  Freie Zeit: 30 Tage Urlaub/Jahr, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhe zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals. </li> <li>  Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschland-Ticket. </li> <li>  Gesundheit: Schwimmsportangebote für Mitarbeitende, Übernahme arbeitsmedizinischer Wunschvorsorgeuntersuchungen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport- und Mitarbeitendenevents u.v.m. </li> <li>  Entwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. </li> <li>  Shopping: Durch unser Corporate-Benefits-Portal erhältst du Zugang zu verschiedenen Vergünstigungen bei über 800 namhaften Produkt- und Eventanbietern, z.B. Adidas, Apple, u.v.m. </li></ul><p> Unsere Jobs sind so vielfältig wie du! Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft oder anderen persönlichen Merkmalen. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen.</p><h3> Du hast noch Fragen?</h3><p> Burkhard Ritz aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für dich da: Tel. 0331 6619743</p><p> Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen dir unter <a href="http://www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise" target="_blank">www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise</a> zur Verfügung.</p><p> Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal <br> Steinstraße 104 – 106, Haus 14 | 14480 Potsdam</p>

Projektkoordinator (m/w/d) Planung und Realisierung von Hausanschlüssen mit Schwerpunkt Fernwärme - Gas

<p> Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen der Landeshauptstadt Potsdam und führender Dienstleister in den Bereichen Wohnungsbau und Wohnfürsorge, Stadtsanierung und Stadtentwicklung. Mit einem Bestand von über 18.000 Mietwohnungen ist sie gleichzeitig der größte Wohnungsanbieter auf dem Potsdamer Wohnungsmarkt.</p><p> Als ProPotsdam arbeiten wir jeden Tag daran, Potsdam zu einer noch lebenswerteren Stadt zu gestalten und wachsen dabei täglich über uns hinaus. Hinter ProPotsdam steht ein Unternehmensverbund aus zehn Gesellschaften, die mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Zusammenleben in Potsdam fördern.</p><p> Eine Hauptaufgabe der ProPotsdam ist es, bestehende Flächen weiterzuentwickeln und somit neuen Wohnraum zu schaffen und die Lebensqualität und Lebenszufriedenheit aller in Potsdam lebenden Menschen zu steigern.</p><p> Die ProPotsdam GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1>  Trainee Referent*in (m/w/i) der Geschäftsführung </h1><p> Sie sind auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihr Organisationstalent, Ihr strategisches Denken und Ihre kommunikativen Fähigkeiten optimal einsetzen können? Dann sind Sie hier genau richtig!</p><p> Mit unserem Karrierestart als Trainee bieten wir Ihnen die Möglichkeit, das Unternehmen aus verschiedensten Perspektiven kennenzulernen. Durch den Einsatz in allen relevanten Fachbereichen erfolgt eine gezielte Vorbereitung, um nach 12 Monaten als Referent*in (m/w/i) der Geschäftsführung durchzustarten! Mit der engen Begleitung von Paten in den Fachbereichen und durch einen regelmäßigen Austausch mit dem kaufmännischen Geschäftsführer als Mentor erhalten Sie eine umfassende Ausbildung, die für die Rolle der/des Referent*in der Geschäftsführung relevant ist. Sie gewinnen damit ein interdisziplinäres Verständnis für die strategische und operative Themenvielfalt und können sich ein breites Netzwerk aufbauen.</p><p> Nach erfolgreicher Absolvierung des Trainee-Programms werden Sie als Referent*in (m/w/i) der Geschäftsführung Bestandteil unseres engagierten Teams sein und bei der Erfüllung strategischer und operativer Aufgaben unterstützen.</p><p> Ihre Aufgaben als Referent*in (m/w/i):</p><p> Strategische Begleitung: Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Protokollierung von Besprechungen und Entscheidungen der Geschäftsführung. Dabei erstellen Sie Präsentationen und sorgen für eine umfassende Dokumentation sowie die Überwachung der Umsetzung.</p><p> Effiziente Planung: Die Planung, Koordination und Durchführung von Terminen der Geschäftsführung fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich, um sicherzustellen, dass alles reibungslos abläuft.</p><p> Projektmanagement: Sie werden in unternehmensbezogenen und unternehmensübergreifenden Projekten mit internen und externen Beteiligten tätig sein. Ihre Verantwortung reicht von der Koordination und Leitung bis zur Erfolgskontrolle und dem Berichtswesen.</p><p> Zusammenarbeit mit der Landeshauptstadt Potsdam: In enger Zusammenarbeit mit der Stadt Potsdam werden Sie Projekte in den Bereichen nachhaltige Stadtentwicklung, ökologische und digitale Transformation sowie soziale Wohnraumversorgung koordinieren und leiten.</p><p> Netzwerken und Kommunikation: Sie unterstützen die Kommunikation mit wichtigen Geschäftspartnern, politischen Funktionsträgern, Leitungskräften in Landes- und Stadtverwaltung, Gesellschaftervertretern und Aufsichtsräten.</p><p> Strategische Entwicklung: Sie tragen zur Weiterentwicklung der Kommunikations- und Nachhaltigkeitsstrategie des Unternehmensverbundes bei und koordinieren Stakeholder-Beteiligungsprozesse.</p><p> Analysen und Berichte: Sie führen Recherchen, Analysen und Berichte zu unternehmensrelevanten Inhalten und Entwicklungen durch, sowohl im Markt, bei Verbänden, in der lokalen und bundesweiten Wohnungspolitik als auch in der Öffentlichkeit.</p><p> Sonstige Tätigkeiten: Sie übernehmen weitere vergleichbare Tätigkeiten und Sonderaufgaben, die die Dynamik des Unternehmens erfordert.</p><p> Ihr Profil für unser Trainee-Programm:</p><ul> <li>  Sie stehen kurz vor Abschluss eines Bachelor- oder Masterstudiums (beispielsweise Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Geografie oder Regionalentwicklung bzw. vergleichbare Qualifikationen idealerweise mit Bezug zur Wohnungs-/Immobilienwirtschaft) mit guten Leistungen – oder können diesen bereits vorweisen. </li> <li>  Sie haben erste Erfahrungen im Projektmanagement gesammelt. </li> <li>  Sie besitzen ein grundlegendes Verständnis für IT-Themen und die sichere Anwendung von PowerPoint und Excel (o.ä.). </li> <li>  Sie denken vernetzt und haben eine strukturierte Arbeitsweise. </li> <li>  Sie haben Interesse für aktuelle Entwicklungen im Engagement von Unternehmen in den Bereichen CSR-/Nachhaltigkeit, Change-Management und neuen IT-/KI-Technologien, um Innovationen im Unternehmen zu fördern. </li></ul><p> Wir bieten u. a.:</p><p> Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können:</p><ul> <li>  mit einem Einstieg durch ein 12-monatiges Trainee-Programm, in dem verschiedene Bereiche des Unternehmens durchlaufen werden und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen, </li> <li>  mit flexiblen Arbeitszeiten, </li> <li>  mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen, </li> <li>  mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen, </li> <li>  mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz - wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit die Zukunft planbar und gesichert ist. </li></ul><p> Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier: <br> MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de)</p><p> Was Sie bei uns erwartet!</p><p> Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2022“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch.</p><p> Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen.</p><p> Ansprechpartnerin: Sarah Schild (0331-6206 202)</p>

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