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<h2>  Wir stellen ein </h2> <h1>  Buchhalter für unsere Immobilien (w/m/d) </h1> <h2>  Über uns </h2> <p>  Die GETEC Immobilien-Gruppe ist eine familiengeführte Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf Wohn- und Gewerbeimmobilien und insbesondere in den Ballungsräumen Hannover, Magdeburg und Berlin/Potsdam tätig. Unsere Geschäftsaktivitäten konzentrieren sich u. a. auf den strategischen Aufbau und die Optimierung eines nachhaltigen und zukunftsträchtigen Bestandsportfolios, die Modernisierung und auch Entwicklung von Objekten und die Weiterveräußerung insbesondere aus dem Handelsbestand. </p> <p>  Für unseren Standort Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Voll- oder Teilzeit: </p> <p>  Buchhalter für unsere Immobilien (w/m/d) </p> <p>  Ihre Aufgaben </p> <ul>  <li>   Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören die laufende Erfassung, Buchung und Durchführung des Zahlungsverkehrs in der Objektverwaltung.  </li>  <li>   Sie überwachen die offenen Posten und führen das Mahnwesen.  </li>  <li>   Sie erstellen wöchentliche Reportings und die Quartalsberichte und berichten an die Geschäftsführung.  </li>  <li>   Sie übernehmen die Durchführung des Zahlungsverkehrs und richten Dauerbuchungen ein.  </li>  <li>   Sie bringen sich in das Team ein, übernehmen Verantwortung und blicken gerne auch mal über den Tellerrand.  </li> </ul> <p>  Ihr Profil </p> <ul>  <li>   Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau oder einen vergleichbaren Abschluss im Immobilienbereich oder der Finanzbuchhaltung.  </li>  <li>   Gerne haben Sie bereits einige Jahre Erfahrung in der Buchhaltung der Immobilienwirtschaft gesammelt.  </li>  <li>   Der routinierte Umgang mit den MS-Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich und Sie haben Ideen, wie wir unsere Abläufe weiter optimieren können.  </li>  <li>   Ihren Arbeitsstil würden Sie als eigenverantwortlich, qualitätsbewusst und strukturiert beschreiben.  </li>  <li>   Team- und lösungsorientiertes Arbeiten ist für Sie genauso wichtig wie für uns.  </li> </ul> <p>  Unser Angebot </p> Unsere Unternehmenszentrale liegt direkt gegenüber der Oper in unmittelbarer Nähe zum Hauptbahnhof. Dort erwarten Sie eine moderne Arbeitsumgebung und ein dynamisches Team sowie eine Reihe von Annehmlichkeiten, die den Arbeitsalltag noch schöner gestalten! Neben dem Jobticket und Tagen im Homeoffice bieten wir noch das ein oder andere Goodie! <br> <br> Neugierig geworden? Dann besuchen Sie unsere Homepage für weitere Informationen!<br><p> Kontakt</p><p> Lorenz Fuchs <br> +49 511 121088-816</p>

Buchhalter für unsere Immobilien (w/m/d)

<h2> Das Machen Wir</h2><p> Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen.</p><p> Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit!</p><h1> Informatiker als Servicetechniker IT Support (w/m/d)</h1><p> Region <br> Sachsen am Standort Leipzig <br> Festanstellung in Vollzeit/Teilzeit</p><h3> Das Machen Sie</h3><ul> <li>  Sie übernehmen im Service Desk den Second Level Support durch Diagnose von IT-Störmeldungen im Hard- und Softwarebereich (Incident-Management). </li> <li>  Sie nehmen eingehende Meldungen via Ticketsystem an, dokumentieren, kategorisieren und priorisieren diese und schließen die Bearbeitung ab bzw. leiten sie ggf. entsprechend der Eskalationsstufen an die zuständige Second Level Supporteinheit weiter. </li> <li>  Sie übernehmen die Pflege des Asset- und Configurations Management für ausgerollte und eingezogene IT-Arbeitsplatzgeräte. </li> <li>  Sie sind verantwortlich für die Installation und Updates der Betriebssoftware auf Notebooks. </li> <li>  Sie sind Ansprechpartner/in für die Anwender/innen per Telefon, E-Mail und Ticketsystem. </li> <li>  Sie verwalten die IT-Arbeitsplatzausstattung in regionaler Zuständigkeit und koordinieren dabei das Rollout und Rollback der IT-Arbeitsplatzgeräte an den zuständigen Standorten. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium (Diplom FH/BA bzw. Bachelor) der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder im IT-Management oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT und abgeschlossene Fortbildung zum/zur IT-Betriebswirt/in oder vergleichbare Qualifikation z. B Krankenkassenfachwirt mit Erfahrung im Aufgabengebiet. </li> <li>  Gründliche Kenntnisse zur Einbindung von Informationstechnik in die Arbeitsorganisation sowie spezielle Kenntnisse im Aufgabengebiet IT-Servicemanagement. </li> <li>  Umfassende Fertigkeiten im Umgang mit der Office-Software, idealerweise auch im Umgang mit der IKK-Standardsoftware, sowie mit den Add-on Produkten des Arbeitsgebietes. </li> <li>  Anwendungsbereite Kenntnisse in der Arbeit mit Ticketsystemen (z. B. Remedy, Service Portal von ServiceNow) sowie über IT-Services im Dienstleistungssektor. </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse über relevante Dienstvorschriften, Arbeitsanleitungen u.Ä. </li> <li>  Persönliche Stärken sind ein freundliches und verbindliches Auftreten, Verbindlichkeit in der Zusammenarbeit sowie insbesondere eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. </li> <li>  Besitz eines Führerscheins Klasse B. </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><p> Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 8 IKK-TV (3.900 € - 5.300 € p.M.)</p><ul> <li>  Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage </li> <li>  Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten (38,5 Stunden / Woche) mit Gleitzeit </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung </li> <li>  30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei </li> <li>  Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent und zum Deutschlandticket </li> <li>  Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik </li> <li>  Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten </li> <li>  Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. über unseren eigenen Online-Campus </li> <li>  Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt. </li> <li>  Alle unsere Stellen mit und ohne Führungsverantwortung können grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. </li> <li>  Wir möchten den Anteil von Frauen in gehobenen Fachstellen und Führungspositionen erhöhen. Insbesondere Frauen sind ermutigt und aufgefordert sich zu bewerben. </li></ul><h3> Jetzt bewerben!</h3><p> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 29. Juli 2025. Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei.</p><p> Kontakt: <br> Annegret Zechel, Tel: 0351 4292-231517</p><p> IKK classic | Tannenstraße 4 b | 01099 Dresden | <a href="http://www.ikk-classic.de" target="_blank">www.ikk-classic.de</a></p>

Informatiker als Servicetechniker IT Support (w/m/d)

<p> Ausschr.-Nr.: 2025/2086</p><p> Arbeitsort: Leipzig</p><h2> Wir sind der MDR.</h2><p> Als größtes Medienhaus in Mitteldeutschland stehen wir für ein unabhängiges, vielfältiges Online-, TV- und Hörfunkangebot – und für ein einzigartiges, lebendiges Miteinander. Rund 4.000 Kolleginnen und Kollegen aus sämtlichen Fachbereichen geben jeden Tag ihr Bestes, damit wir uns kontinuierlich weiterentwickeln. Unser gemeinsamer Anspruch: ein attraktives Programm, das die ganze Vielfalt unserer Region widerspiegelt, mit eigenen Formaten innovative Akzente setzt und kontinuierlich neue Räume für den demokratischen Diskurs öffnet.</p><p> Sie wollen sich und Ihre Fähigkeiten bei uns einbringen? Für die Betriebsdirektion suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als</p><h1> Sicherheitsingenieurin (m/w/d)</h1><p> Tarifliche Bezeichnung: Ingenieurin (m/w/d)</p><p> Arbeitsort: Leipzig <br> unbefristet <br> in Vollzeit</p><h2> Ihr Beitrag als Sicherheitsingenieurin (m/w/d):</h2><ul> <li>  Wahrnehmung der Aufgaben der Fachkraft für Arbeitssicherheit nach ASiG </li> <li>  Anleitung, Einweisung und Koordinierung interner und externer mit Arbeitssicherheit beschäftigter Personen </li> <li>  Durchführung und Überwachung nachhaltiger Präventionsmaßnahmen </li> <li>  Beratung und Schulung von Führungskräften und Mitarbeitenden entsprechend der aktuellen Gesetzgebung und den Vorschriften des Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutzes an den relevanten Standorten </li> <li>  Umsetzung von Arbeitsschutzkonzepten sowie Durchführung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen </li> <li>  Organisation und Durchführung von Begehungen </li> <li>  Durchführung von Gefährdungsanalysen und Unterstützung bei der Beurteilung </li> <li>  Kommunikation und Zusammenarbeit innerhalb der ARD, mit der zuständigen Berufsgenossenschaft, Behörden und anderen Institutionen </li> <li>  Projektleitung im eigenen Aufgabengebiet </li></ul><h2> Ihr fachliches und persönliches Profil:</h2><p> Sie können sich mit den Werten des MDR identifizieren und haben Lust, unsere Arbeitswelt aktiv mitzugestalten? Das bringen Sie mit:</p><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium der Ingenieurwissenschaften </li> <li>  Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit nach dem Arbeitssicherheitsgesetz </li> <li>  Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><p> Folgende Qualifikationen und Eigenschaften zeichnen Sie idealerweise zusätzlich aus:</p><ul> <li>  Erfahrung in einem Unternehmen der Medienwirtschaft mit ähnlichem Tätigkeitsspektrum oder Bereitschaft zur Weiterbildung in diesem Bereich </li> <li>  Qualifikation als Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator/-in nach BaustellV </li> <li>  Erfahrungen in der Anwendung der Gefahrstoffverordnung und tangierender Rechtsgrundlagen </li> <li>  sicherer Umgang mit dem spezifischen Regelwerk für Bühnen und Studios sowie Baurecht im Zusammenhang mit der Durchführung von Veranstaltungen </li> <li>  Beratungs- und Verhandlungskompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Vortragserfahrung sowie Erfahrung in der Projektarbeit </li> <li>  Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Verordnungen sowie betriebswirtschaftliches Wissen </li> <li>  Fähigkeit, analytisch, konzeptionell, strukturiert und eigenverantwortlich zu arbeiten </li> <li>  englische Sprachkenntnisse </li> <li>  Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und hohe Einsatzbereitschaft </li> <li>  Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, einschließlich Dienstreisen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><p> Wir sind eine starke Gemeinschaft – und tun alles dafür, dass sich unsere Mitarbeitenden jetzt und in Zukunft bei uns wohlfühlen, neue Ideen einbringen und ihre persönliche Vision verwirklichen können.</p><ul> <li>  Altersvorsorge: in Form einer betrieblichen Altersversorgung durch den MDR, die Sie individuell aufstocken können. </li> <li>  Work-Life-Balance: durch Arbeitszeitlösungen wie Gleit- und Teilzeit, die Ihre Wünsche und unsere Bedarfe bestmöglich in Einklang bringen. </li> <li>  Vielfalt &amp; Diversity: gelebt in unserem täglichen Miteinander und fest verankert in der Charta der Vielfalt, unserem Gleichstellungskonzept und der MDR-Inklusionsvereinbarung. </li> <li>  Und vieles mehr: Besuchen Sie unsere Karriere-Website für sämtliche Arbeitgeber-Benefits beim MDR. </li></ul><h2> Das unterstützen wir:</h2><p> Der MDR ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Wir setzen uns für Diversität, Chancengleichheit und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Unterschiedliche Lebenswirklichkeiten und Perspektiven sehen wir als Bereicherung.</p><p> Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sowie ihnen Gleichgestellten bevorzugt berücksichtigt.</p><p> In diesem Bereich sind Frauen unterrepräsentiert. Daher würden wir für diese Position gern eine Frau gewinnen.</p><p> Die Stelle ist als Vollzeitstelle ausgeschrieben. Sie kann alternativ in Teilzeit besetzt werden.</p><h2> Willkommen beim MDR!</h2><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online bis zum 24.07.2025.</p><p> Alle aktuellen Stellenangebote des MDR</p><p> Mitteldeutscher Rundfunk <br> Hauptabteilung Personal u. Rechtemanagement</p>

Sicherheitsingenieurin (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h2> Das Machen Wir</h2><p> Die IKK classic ist die größte Innungskrankenkasse Deutschlands. Durch die enge Verbindung zum Handwerk ist das Anpacken Teil unserer DNA - wir reden nicht nur, wir machen.</p><p> Die Gesundheit unserer Versicherten steht dabei an erster Stelle, genau wie unsere mehr als 6.500 Mitarbeitenden. In einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bieten wir Ihnen Flexibilität, Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung. Wir zeigen Haltung - leben Diversität und Integration. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> Wollen Sie sich mit uns für die Gesundheit engagieren? Dann machen Sie mit!</p><h1> IT-Software- bzw. Systemarchitekt (w/m/d)</h1><p> Region <br> Westfalen-Lippe an den Standorten Dortmund und Münster, Baden-Württemberg am Standort Ludwigsburg <br> Festanstellung, in Vollzeit/Teilzeit</p><h3> Das Machen Sie</h3><ul> <li>  komplexe Systemarchitekturen bzw. Problemstellungen unter adäquater Berücksichtigung der eingesetzten Software/Hardware analysieren und entsprechende Konzepte bewerten bzw. erarbeiten sowie die Umsetzung begleiten und projektierte Einführung neuer Dienste und Leistungen des Leistungserbringers in Zusammenarbeit mit den Bedarfsträgern der IKK classic bewerten </li> <li>  Schwachstellen und Risiken von Infrastrukturen erkennen und anhand bekannter Werkzeuge und Methoden die Optimierung begleiten </li> <li>  Anforderungen der IKK classic an externe Leistungserbringer aufnehmen, formulieren und die Leistungserbringer mit Blick auf die Umsetzung der technischen Anforderungen koordinieren </li> <li>  Bewertung der Auswirkungen von betriebsbeeinträchtigenden Arbeiten und Störungen auf den operativen Betrieb der IKK classic in Zusammenarbeit der weiteren Einheiten des Geschäftsführungsbereiches Unternehmenssteuerung umsetzen </li> <li>  die Erfolgskontrolle externer Leistungserbringer durchführen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschul-/Fachhochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder im IT-Management bzw. vergleichbare Qualifikation mit Ausbildungsinhalten im Aufgabengebiet </li> <li>  umfassende Kenntnisse in Microsoft- sowie Citrix Technologien, Netzwerktopologien, Virtualisierungstechnologien (Terminalservices, VDI, Citrix, VMWare), Windows- Client- und Server-Architekturen </li> <li>  Erfahrungen in der Steuerung externer Anbieter (Provider) sowie im Lizenzmanagement </li> <li>  gründliche Kenntnisse im Umgang mit ITSM-Tools (idealerweise ServiceNow) zur Steuerung von Incidents und Service Requests </li> <li>  spezielle Kenntnisse der Informations- und Datenverarbeitung insbesondere von IT-Standards (BSI-Grundschutz, ISO 2700x, ITIL, Cobit) </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und Erfahrung im Projektmanagement </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3><p> Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 10 IKK-TV (4.300 € - 6.200 € p.M.)</p><ul> <li>  Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes und eine attraktive Familienzulage </li> <li>  Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten (38,5 Stunden / Woche) mit Gleitzeit </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung </li> <li>  30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei </li> <li>  Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent und zum Deutschlandticket </li> <li>  Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik </li> <li>  Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten </li> <li>  Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. über unseren eigenen Online-Campus </li> <li>  Als inklusives Unternehmen schätzen wir Vielfalt und setzen uns für die berufliche und soziale Inklusion ein, weshalb schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Bei der Arbeitsplatzgestaltung werden behinderungsbedingte Nachteilausgleiche berücksichtigt. </li> <li>  Alle unsere Stellen mit und ohne Führungsverantwortung können grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. </li> <li>  Wir möchten den Anteil von Frauen in gehobenen Fachstellen und Führungspositionen erhöhen. Insbesondere Frauen sind ermutigt und aufgefordert sich zu bewerben. </li></ul><h3> Jetzt bewerben!</h3><p> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 29. Juli 2025. Nutzen Sie dafür einfach unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort bitte Ihr Motivationsschreiben und den Lebenslauf bei.</p><p> Kontakt: <br> Annegret Zechel, Tel: 0351 4292-231517</p><p> IKK classic | Tannenstraße 4 b | 01099 Dresden | <a href="http://www.ikk-classic.de" target="_blank">www.ikk-classic.de</a></p>

IT-Software- bzw. Systemarchitekt (w/m/d)

<p> Wir suchen ab 01.08.2025 unbefristet, in Teilzeit eine/n</p><h1> Projektassistenz (m/w/d)</h1><p> für unsere Niederlassung Lammel, Lerch &amp; Partner, Kleinaustr. 5, 14169 Berlin.</p><p> Das renommierte Regensburger Ingenieurunternehmen Lammel, Lerch &amp; Partner ist seit über 80 Jahren kompetenter Berater bei komplexen Bauaufgaben im Bereich der Tragwerksplanung, Objektplanung, Bauphysik und Bauwerksprüfung. Ob Neubau, Umbau oder Sanierung, Hoch- oder Tiefbau: Wir entwickeln für jede Herausforderung eine passende Lösung. Mit der Energie eines mittelständischen Unternehmens, das bereits 4.400 Projekte im gesamten Bundesgebiet umgesetzt hat, sorgen wir für eine innovative, nachhaltige und wirtschaftliche Planung. So helfen unsere 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Regensburg, Berlin, Freiburg und Ingolstadt unseren Kunden interessante und komplexe Planungsaufgaben zu realisieren.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Erstellen von Berichten, Aktenvermerken und Protokollen </li> <li>  Allgemeiner Schriftverkehr </li> <li>  Unterstützung bei der Projektakquise </li> <li>  Vorbereitung von Präsentationen </li> <li>  Projektarchivierung </li> <li>  Rechnungsprüfung </li> <li>  Büroorganisation </li></ul><h2> Ihre Benefits:</h2><p> Work &amp; Life: Unsere Kunden erwarten Spitzenleistungen von uns, die wir leidenschaftlich gerne erfüllen. Dafür geben wir uns selbst Zeit, um zu Kräften zu kommen und um Spaß an der Arbeit und am Leben zu haben.</p><ul> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  attraktive jährliche Erfolgsprämie </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  betriebliche Krankenversicherung </li> <li>  Urlaubsregelung mit überdurchschnittlich vielen Urlaubstagen (30 Tage + 2 Tage betrieblichen Urlaub) </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Sie arbeiten in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen bei dem Teamarbeit nach dem Motto „gemeinsamer Erfolg statt interner Wettbewerb“ groß geschrieben wird.</p><ul> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis mit überdurchschnittlicher Vergütung in einem zukunftsorientierten und stetig wachsenden Unternehmen </li> <li>  kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen und motivierten Team </li> <li>  regelmäßige Firmenevents </li> <li>  individuelles Weiterbildungsprogramm und Förderung der persönlichen fachlichen Entwicklung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Interesse an Planungsaufgaben von Immobilien </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Projekt-/ Teamassistenz wünschenswert </li> <li>  zuverlässige, selbständige und terminorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit MS-Office </li></ul><p> Bitte beachten Sie, dass das Bewerbungsverfahren einige Zeit in Anspruch nehmen wird und aus diesem Grund keine telefonischen Auskünfte zum Bewerbungsstand erteilt werden können.</p><h2> Ihre Bewerbung:</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, am besten online mit dem folgenden Bewerbungsformular oder schicken Sie uns eine E-mail an</p><p> <a href="mailto:bewerbung@lbi-planung.de" target="_blank">bewerbung@lbi-planung.de</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Lammel, Lerch &amp; Partner – Beratende Ingenieure PartG mbB</p><p> Niederlassung Berlin <br> Dipl.-Ing. Rolf Ratsch <br> Kleinaustraße 7 <br> 14169 Berlin <br> Tel: 030 / 20603998-0 <br> <a href="http://www.lbi-planung.de" target="_blank">www.lbi-planung.de</a></p><p> Standort Berlin</p>

Projektassistenz (m/w/d) Teilzeit

zum Inhalt springen <h1>   Servicemitarbeiter:in im Finanzzentrum Eckernförde (19,50 – 39 Wochenstunden) (m/w/d)  </h1>  Förde Sparkasse  <p>  ArbeitszeitTeilzeit </p> <p>  Karriere EbeneEinstiegsposition </p> <p>  Bewerbungsschluss17.07.2025 </p> <h2>  Komm zur Förde Sparkasse! </h2> <p>  Werde Teil unseres Teams als </p> <h2>  Servicemitarbeiter:in (19,50 – 39 Wochenstunden) (m/w/d) </h2> <p>  Wir suchen für unseren Standort in Eckernförde zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten. </p> <h3>  Unser Angebot – und deine Mehrwerte: </h3> <ul>  <li>   #vergütung- fast 14 Gehälter nach dem TVöD  </li>  <li>   #urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester  </li>  <li>   #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung  </li>  <li>   #werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur  </li>  <li>   #zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad  </li>  <li>   Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier  </li> </ul> <h3>  Das ist dein Job: </h3> <ul>  <li>   Du erbringst die Serviceleistungen für unsere Kund:innen aller Kundensegmente in den Bereichen Giro, Service und Liquidität sowie Aktiv und Passiv Standard in den jeweiligen Einsatzfilialen.  </li>  <li>   In deinen Aufgabenbereich gehört die Vereinbarung von Terminen für die Berater:innen.  </li>  <li>   Du leitest anlassbezogen die Kunden an die Privat- und Individualkundenberater:innen über und sprichst unsere Kund:innen aktiv anlassbezogen an.  </li>  <li>   Bedarfsgerechte Beratung von unseren Servicekund:innen auf Kundenwunsch gehört zu deinen Aufgaben.  </li>  <li>   Du übernimmst die anlass- und produktbezogene Beratung unserer Kund:innn zu einfachen Produkten.  </li> </ul> <h3>  Das bringst du mit: </h3> <p>  Ausbildung/Weiterbildung: </p> <ul>  <li>   Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung.  </li> </ul> <p>  Persönlichkeit &amp; Arbeitsweise: </p> <ul>  <li>   Du begeisterst durch eine positive Ausstrahlung, Kontaktfreude und Kommunikationsfähigkeit.  </li>  <li>   Dein Engagement, deine Belastbarkeit und deine hohe Flexibilität zeichnen dich aus.  </li>  <li>   Du erkennst und nutzt die Chancen zur aktiven Kundenansprache und orientierst dich an den Qualitätsstandards der Förde Sparkasse.  </li> </ul> <p>  Erfahrungen &amp; Know-How: </p> <ul>  <li>   Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien &amp; Trends.  </li> </ul> <h3>  Das sind wir: </h3> <p>  Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns. </p> <p>  Vielleicht auch bald für deine? </p> <h3>  Bist du interessiert? </h3> <p>  Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter <a href="http://www.foerde-sparkasse.de" target="_blank">www.foerde-sparkasse.de</a> </p> <p>  Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne: </p> <p>  Filialverbundleitung: </p> <p>  Anja Steenfatt, Telefon: 0431 592-4613, </p> <p>  E-Mail: <a href="mailto:anja.steenfatt@foerde-sparkasse.de" target="_blank">anja.steenfatt@foerde-sparkasse.de</a> </p> <p>  Personalberatung: </p> <p>  Katharina Althoff, Telefon: 0431 592-1423, </p> <p>  E-Mail: <a href="mailto:katharina.althoff@foerde-sparkasse.de" target="_blank">katharina.althoff@foerde-sparkasse.de</a> </p> <p>  Förde Sparkasse  </p><p>   Standort   </p><p>    Förde Sparkasse   </p>   <p>    Lorentzendamm 28 - 30   </p>   <p>    24103 Kiel   </p>   <p>    Schleswig-Holstein   </p>    <p>   Einsatzort   </p><p>    Lorentzendamm 28-30   </p>   <p>    24103 Kiel   </p>   <p>    Schleswig-Holstein   </p>

Servicemitarbeiter:in im Finanzzentrum Eckernförde (19,50 - 39 Wochenstunden) (m/w/d)

<p> Kommen Sie zu uns als</p><h1> Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d)</h1><ul> <li>  Starker Teamzusammenhalt </li> <li>  Gute Bezahlung &amp; flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Viele Mitarbeiter-Extras </li> <li>  Tätigkeitsbereich  <br>  Gesundheits- und Sozialwesen </li> <li>  Arbeitszeit  <br>  Vollzeit und Teilzeit </li> <li>  Standort  <br>  Mühlenberg 10, 24340 Eckernförde </li></ul><h2> Behandeln und Organisieren</h2><p> In großer Eigenverantwortung sind Sie als engste/r Mitarbeiter/in für den Zahnarzt unentbehrlich und unterstützen ihn bei den wesentlichen Aufgaben der zahnmedizinischen Versorgung. Die Patient/innenbetreuung und die Praxisorganisation liegen Ihnen mindestens genauso am Herzen.</p><h2> Sie werden die Arbeit lieben</h2><p> Ihr Tätigkeitsfeld ist abwechslungsreich und verantwortungsvoll: Sie kümmern sich in erster Linie um unsere Patient/innen und den erfolgreichen Ablauf der Behandlung zusammen mit unseren Zahnärzt/innen. Darüber hinaus übernehmen Sie Aufgaben im Bereich der Praxishygiene, QM oder Verwaltung, je nach persönlichen Stärken, und ergänzen somit unsere bestehenden Teams in den Praxen.</p><h2> Das zeichnet Sie aus</h2><p> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als ZFA oder ZMF abgeschlossen und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung. Sie würden sich selbst als Organisationstalent bezeichnen und haben Spaß an der Arbeit mit dem/den Patient/innen, dann haben Sie schon einmal zwei wichtige Grundvoraussetzungen mitgebracht. <br> <br> Wenn Sie spezielle Aufgaben im Bereich QM, Hygiene oder Verwaltung übernehmen möchten, freuen wir uns. Möchten Sie überwiegend in der Stuhlassistenz arbeiten, haben wir aber ebenfalls viele Einsatzmöglichkeiten für Sie. <br> <br> Gute Deutschkenntnisse sind bei uns ebenso notwendig, wie ein gepflegtes und dynamisches Auftreten.</p><h2> DDent hat viel zu bieten</h2><p> DDent legt viel Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur. Die Erwartungen an Sie sind hoch, aber wir glauben an ein sehr gutes Miteinander durch ein ausgeglichenes Verhältnis von "Geben und Nehmen". Bei uns arbeiten Sie in einer angenehmen, mitarbeiterorientierten Umgebung mit vielen Vorteilen:</p><p> Für Sie persönlich bedeutet das:</p><ul> <li>  branchenübliches Gehalt zum Einstieg mit guten Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  1000 € Wechselprämie (500 € bei Vertragsunterschrift und 500 € nach Ende der Probezeit) </li> <li>  regelmäßige Mitarbeiterentwicklungsgespräche </li> <li>  kostenlose, interne DDent-Schulungen </li> <li>  bezahlte, externe Fortbildungen </li></ul><p> Für alle unsere Mitarbeiter bieten wir:</p><ul> <li>  kostenlose Getränke am Arbeitsplatz </li> <li>  wöchentlicher Obstkorb in der Praxis </li> <li>  DDent-Intranet mit vielfältigen Austauschmöglichkeiten </li> <li>  transparente Zeiterfassung mit einer mitarbeiterfreundlichen Überstundenregelung </li></ul><h2> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Sie wollen Ihr überdurchschnittliches Engagement in einem tollen Team einbringen und sich persönlich wie fachlich weiterentwickeln? Ihnen sind professionelles Arbeiten und die ständige Verbesserung Ihrer persönlichen Arbeit und die des Teams wichtig? Dann sind Sie bei DDent genau richtig! Bewerben Sie sich jetzt bei uns!</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><h2> Wir sind DDent</h2><p> DDent ist ein zahnmedizinisches Versorgungszentrum mit dem Anspruch, Patienten in Norddeutschland auf dem höchsten Niveau mit allen Leistungen der modernen Zahnmedizin zu verpflegen. Diesem Anspruch werden wir gerecht durch stetige Fort- und Weiterbildung aller Fachkräfte und einem familiären, motivierenden Arbeitsumfeld.</p><p> Kontaktperson</p><p> Melanie Boljen <br> <a href="mailto:jobs@ddent.de" target="_blank">jobs@ddent.de</a></p><p> DDent MVZ GmbH <br> Südportal 3 | 22848 Norderstedt <br> ddent.de</p>

Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d)

<h1> Leitung KFZ-Werkstatt (m/w/d)</h1><h2> Kurzinfo</h2><p> Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit</p><p> Anstellungsdauer unbefristet</p><p> Einstellung zum nächstmöglichen Termin</p><p> Einsatzort 31134 Hildesheim</p><p> Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Feuerwehren und Rettungsdienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle</p><h3> Leitung KFZ-Werkstatt (m/w/d)</h3><p> - Entgeltgruppe 9a TVöD -</p><p> in Vollzeit mit 39 Stunden/Woche zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.</p><p> Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Wirtschaft und Kultur, Stadtplanung und Stadtentwicklung, Soziales und Jugend, öffentliche Sicherheit und Ordnung.</p><p> Die Berufsfeuerwehr ist als Fachbereich Feuerwehren und Rettungsdienst Bestandteil der Stadtverwaltung Hildesheim. Der Fachbereich ist zuständig für alle Bereiche des vorbeugenden und abwehrenden Brandschutzes, der Hilfeleistung, des Rettungsdienstes und des Bevölkerungs- und Katastrophenschutzes in der Stadt Hildesheim. Dieses beinhaltet sowohl die verwaltungsmäßige Organisation dieser Aufgabenbereiche als auch die Durchführung des größten Teils der erforderlichen Einsätze. Der Fachbereich gliedert sich in die Bereiche Gefahrenabwehr, Technik und Gefahrenvorbeugung. Zusätzlich werden die Aufgaben der Stadt Hildesheim als Trägerin des Rettungsdienstes wahrgenommen. Die operativen Einsätze im Bereich des abwehrenden Brandschutzes und der Hilfeleistung werden durch die Berufsfeuerwehr und die Freiwillige Feuerwehr durchgeführt bzw. geleitet. Weitere Informationen erhalten Sie   hier  .</p><p> Die ausgeschriebene Stelle ist dem Bereich Technik und innerer Service zugeordnet.</p><p> Im Rahmen der Schaffung einer gemeinsamen KFZ-Werkstatt und dem Aufbau eines gemeinsamen Fuhrparkmanagements der Fachbereiche 37 (Feuerwehren und Rettungsdienst) und 66.2.3 (Bauhof) sollen Reparaturen, Wartungen und Vorbereitungen zur Überprüfung durch Sachverständige gebündelt und unter fachkundiger Aufsicht stattfinden. Der Schwerpunkt liegt hierbei auf der zu betreuenden, speziellen Technik der Feuerwehrfahrzeuge sowie der Wartung/Reparatur weiterer städtischer Fahrzeuge.</p><h4> Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:</h4><ul> <li>  Leitung der KFZ-Werkstatt unter betriebswirtschaftlichen Aspekten </li> <li>  Planung, Steuerung und Überwachung der Werkstattabläufe </li> <li>  Führung, Motivation und Entwicklung des Werkstattteams </li> <li>  Mitarbeit bei der Festlegung von Art und Umfang der Investitionen sowie der Betriebs- und Lagerausstattung </li> <li>  Verantwortung für die fach- und zeitgerechte Realisierung der technischen Aufgabenstellungen und Organisation der Arbeitsabläufe </li> <li>  Reparatur und Wartung von Feuerwehrfahrzeugen und anderen städtischen Fahrzeugen </li> <li>  Überprüfung, Wartung und Reparatur von feuerwehrtechnischen Einbauten inkl. der Pumpenprüfung in den Fahrzeugen und Containern </li> <li>  Wiederkehrende Überprüfungen von Feuerwehrfahrzeugen und Abrollcontainern gemäß den gültigen Vorgaben </li> <li>  Prüfung und Instandhaltung von Fahrzeugbauteilen sowie vernetzter Fahrzeugsysteme </li> <li>  Mitarbeit bei der Geräteprüfung </li></ul><p> Bitte beachten Sie, dass sich das Aufgabengebiet noch verändern kann.</p><p> Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen der Bereichsleiter Herr Wolpers unter der Telefonnummer 05121-301-2383 und der Fachbereichsleiter Herr Pfänder unter der Telefonnummer 05121-301-2201 gerne zur Verfügung.</p><h4> Ihr fachliches Profil:</h4><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Kraftfahrzeugtechnikermeister/-in </li> <li>  Gültige Fahrerlaubnis der Klassen BE und CE (ehemals Klassen 3 und 2) </li> <li>  Berechtigung, ausbilden zu dürfen (Ausbilderschein) </li></ul><h4> Das bringen Sie persönlich mit:</h4><ul> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen (u.a. Gerätewart/-in, Truppführer/-in, Maschinist/-in) </li> <li>  Grundkenntnisse im Umgang mit gängigen MS-Office Anwendungen </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit webbasierten Anwendungen (u.a. zur Dokumentation der Werkstattprozesse) </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Stressresistenz </li> <li>  Umsichtige und gewissenhafte Arbeitsweise im Umgang mit den für den Dienstbetrieb zwingend notwendigen Fahrzeugen bzw. Bauteilen </li></ul><h4> Wünschenswert sind zudem:</h4><ul> <li>  Erfahrung in der Führung und Leitung einer Werkstatt </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen:</h4><ul> <li>  Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund sowie Fahrrad-Leasing </li> <li>  Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit </li> <li>  Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz </li> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte sowie eine Jahressonderzahlung </li></ul><p> Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Personen, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren und uns voranbringen möchten, herzlich willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p><p> Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt.</p><p> Haben Sie Interesse und möchten Teil unseres Teams werden?</p><p> Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben sowie Zeugnissen bis zum   20.07.2025  über die Schaltfläche "Jetzt bewerben".</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Patermann im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121-301-1214 zur Verfügung.</p>

Leitung KFZ-Werkstatt (m/w/d)

<h1> Projektkoordination im Hi.punkt (m/w/d)</h1><h2> Kurzinfo</h2><p> Arbeitszeit Teilzeit</p><p> Anstellungsdauer befristet bis zum 30.06.2028</p><p> Einstellung zum nächstmöglichen Termin</p><p> Einsatzort 31134 Hildesheim</p><p> Bei der Stadt Hildesheim ist in der Stabsstelle Migration und Inklusion zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle</p><h3> Projektkoordination im Projekt Begegnungs- und Kompetenzzentrum Hi. punkt (m/w/d)</h3><p> - Entgeltgruppe 11 TVöD -</p><p> in Teilzeit mit 19,5 Stunden/Woche zu besetzen. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 30.06.2028 zu besetzen.</p><p> Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Wirtschaft und Kultur, Stadtplanung und Stadtentwicklung, Soziales und Jugend, öffentliche Sicherheit und Ordnung.</p><p> Die Stabsstelle Migration und Inklusion befasst sich fachbereichsübergreifend mit den Themen Migration, Inklusion und Sozialplanung und ist für die strategische Steuerung und Weiterentwicklung des sozialen Bereichs in der Stadt Hildesheim zuständig. Das Initiieren von Projekten und Maßnahmen in kommunalen Handlungsfeldern zur Förderung von Integrations- und Inklusionsprozessen, das Planen und Moderieren von Arbeitskreisen sowie Kooperation mit externen Akteuren gehören zu den Aufgaben der Stabsstelle. Die Geschäftsführungen des Migrations- sowie des Behinderten- und Inklusionsbeirats sind ebenfalls in der Stabsstelle verortet.</p><p> Das Projekt Begegnungs- und Kompetenzzentrum Hi. punkt ist ein soziales Projekt für Menschen mit und ohne Migrationsgeschichte. Der Ort umfasst vielfältige Angebote der Bildung, des Empowerments und des transkulturellen Miteinanders.</p><h4> Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:</h4><ul> <li>  Koordinierende Begleitung des Gesamtprojektes </li> <li>  Verantwortung zur Einhaltung der Projektziele und Nachweispflichten inklusive Finanzcontrolling </li> <li>  organisatorisch/inhaltliche Steuerung eines Projektbeirats (Gründung und regelmäßige Organisation von Treffen eines solchen) </li> <li>  Koordinierung und regelmäßiger Austausch mit den Kooperationspartnern im Projekt </li> <li>  Netzwerkarbeit </li> <li>  repräsentative Ansprechperson zum Gesamtprojekt </li></ul><p> Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Rosa Lynn Grave gerne unter der Telefonnummer 05121-301-4274 zur Verfügung.</p><h4> Ihr fachliches Profil:</h4><ul> <li>  abgeschlossenes Studium als Verwaltungskraft (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten mit Angestelltenprüfung II (m/w/d) oder </li> <li>  abgeschlossenes Studium in Projektmanagement oder Studium der Sozial- und Organisationspädagogik (M.A.) </li> <li>  mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Projektbereich </li> <li>  Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht und Projektmanagement (u.a. Kenntnisse im Finanzwesen/Finanzcontrolling) </li></ul><h4> Das bringen Sie persönlich mit:</h4><ul> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen im Migrationsbereich sind wünschenswert </li> <li>  Sozialkompetenz, interkulturelle Sensibilisierung und Freude an der Arbeit mit Menschen </li> <li>  ausgeprägtes Urteilsvermögen und Problemlösefähigkeit sowie intellektuelle Beweglichkeit </li> <li>  Verhandlungs- und Organisationsgeschick </li> <li>  Engagement und Eigeninitiative </li> <li>  gute kommunikative Fähigkeiten in der Darstellung von Sachverhalten in Wort und Schrift </li> <li>  emotionale Belastbarkeit und Teamfähigkeit </li> <li>  sichere Nutzung der EDV </li> <li>  gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen </li></ul><h4> Wir bieten Ihnen:</h4><ul> <li>  Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund </li> <li>  Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit </li> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit </li> <li>  umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz </li> <li>  interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten </li> <li>  betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte sowie eine Jahressonderzahlung </li></ul><p> Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Personen, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren und uns voranbringen möchten, herzlich willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p><p> Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Haben Sie Interesse und möchten Teil unseres Teams werden?</p><p> Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben sowie Zeugnissen bis zum 20.07.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben".</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Runne im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121-301-1217 zur Verfügung.</p>

Projektkoordination im Hi.punkt (m/w/d)

<p> Alle reden über Pflege - wir tun es. Immer nah am Menschen, mit viel Freude, aber auch mit nötigem Ernst bei der Sache sind wir Überzeugungstäter in Sachen Pflege und Wohnen. Wir trauen uns das zu sagen, denn unsere zufriedenen Kund:innen vertrauen uns - seit mehr als 25 Jahren, deutschlandweit. Unser Geheimnis? Kein Geheimnis: Wir können pflegen! Und wir pflegen auch unsere Mitarbeiter:innen! In einer schnell wachsenden Branche gestalten wir die Zukunft der Pflege mit. Helfen Sie uns dabei. <br> Für unsere AlexA Seniorenresidenz in Pirna suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit eine <br> </p><h1>  Pflegefachkraft ambulant (m/w/d)  <br> </h1><h2> Wir bieten <br></h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  kurze Arbeitswege ohne Führerschein, für die ideale Betreuung unserer Bewohner:innen </li> <li>  ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen </li> <li>  zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion </li> <li>  digitale Dokumentation, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben </li> <li>  Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken </li> <li>  Stellplatz für Mitarbeiter:innen in der hauseigenen Tiefgarage  <br> </li> <li>  individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning  <br> </li> <li>  regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents  <br> </li> <li>  ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation </li></ul><h2> Ihre Aufgaben <br></h2><ul> <li>  individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben </li> <li>  Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeitenden </li> <li>  motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen </li> <li>  Führung der elektronischen Pflegedokumentation </li> <li>  Kontaktpflege zu den Angehörigen und Betreuer:innen unserer Kund:innen </li></ul><h2> Das bringen Sie mit <br></h2><ul> <li>  Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in) oder ein gleichwertig anerkannter Abschluss </li> <li>  idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege  <br> </li> <li>  Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen </li></ul><br><p> Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal.</p><p> AlexA Ambulante Pflege Pirna <br> Jutta Lippert · Tel. (03501) 555 539 <br> Robert-Koch-Straße 17 · 01796 Pirna <br> <br> Impressum | Datenschutzhinweise</p>

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